INMIGRACIÓN: LLEGA A WASHINGTON MUESTRA DE FOTOS SOBRE ALIVIO MIGRATORIO Edición 1285 Año XXIII Bulk Rate Postage No. 197 DALLAS, TX
VIERNES 10 JUNIO 2016
ElHeraldoNews
Deportes
URUGUAY CAYÓ ANTE VENEZUELA
@elheraldonewstx
elheraldonews
elheraldonews
www.elheraldonews.com
EN LAS PRIMARIAS DE EEUU
CLINTON LOGRA UN TRIUNFO HISTÓRICO
MÁS Texas descartó investigación contra Universidad Trump 4
OTROS RESULTADOS Colombia Brasil Ecuador
2 7 2
Paraguay 1 Haiti 1 Perú 2
Salud
Aumenta obesidad entre mujeres de EEUU
Las barreras pueden superarse. La justicia y la igualdad pueden ganar". "Está campaña quiere asegurar que no hay techo, que ninguno de nosotros tiene límites. Este es el momento de unirnos". 2
No acusarán a madre de niño que se metió en jaula de los gorilas 4
La epidemia de obesidad en los Estados Unidos continúa creciendo, encabezada por un alarmante aumento entre las mujeres. 14
Activistas en México reportan crímenes contra la humanidad 5
Auditoría encuentra problemas con los pagos del distrito escolar de Dallas DALLAS (AP) na investigación interna por el distrito escolar independiente de Dallas ha encontrado casos en los cuales se pagaron las empresas de marketing en su totalidad antes de que su trabajo se completara con el distrito. El informe muestra que el subjefe Justin Coppedge llama un pago inicial de $ 150.000 a una agencia de market-
U
ing un "error involuntario". El informe también dice que el distrito hizo pagos completos, por un total de $ 83.500, con otros tres proveedores antes de recibir las prestaciones prometidas. El informe dice que Coppedge y Tammy Kuykendall, ex director ejecutivo que trabajó bajo Coppedge, dieron a la junta directiva información incorrecta sobre los pagos. De acuerdo con el informe, Kuykendall proporciono información incor-
recta sobre los pagos a Coppedge que luego pasó a fiduciarios. Kuykendall renunció al distrito escolar, a partir del 30 de enero. El informe concluye que los dos empleados del distrito violaron el Código de Ética del Educador. El presidente de la junta DISD Lew Blackburn pidió al superintendente Michael Hinojosa tomar las medidas apropiadas en respuesta a la auditoría. "Es decepcionante saber que los em-
pleados no eran muy sincero y directos con la junta", dijo Blackburn. "Espero totalmente que el Dr. Hinojosa tome medidas disciplinarias adecuadas con los empleados identificados en el informe de auditoría interna." El distrito, dijo en un comunicado que la auditoría verificó algunas de las preocupaciones que tenía, no ha discutido las potenciales medidas disciplinarias, citando la privacidad de los empleados.