C ostituzione
primo
Festa dei lavoratori
maggio CLIL
international worker’s day
La giornata del Primo maggio è festeggiata in moltissimi Paesi del pianeta come la Festa dei lavoratori. È nata infatti come momento di lotta dei lavoratori di tutto il mondo per affermare i propri diritti e per migliorare la propria situazione economica e sociale. Alla fine del 1700 sorsero le prime fabbriche. Le condizioni di vita dei lavoratori in fabbrica erano molto difficili: lavorava dall’alba al tramonto, per sfruttare ! si tutte le ore di luce; ! non c’erano vacanze, né periodi di sosta, se non le domeniche e le feste religiose; ! non c’erano protezioni per i lavori pericolosi; ! nessuno aveva diritto a essere pagato in caso di malattia: quasi sempre i malati venivano licenziati; ! non esisteva la pensione e si continuava a lavorare anche da anziani, finché si poteva; ! lavoravano anche i bambini. La conquista delle otto ore Una delle prime richieste fu: “otto ore per lavorare, otto ore per vivere, otto ore per dormire”. Voleva dire che, nella giornata di 24 ore, ogni persona aveva sì il dovere di lavorare, ma anche il diritto al riposo e al tempo per stare con la sua famiglia, per leggere, per studiare e anche per divertirsi. Il primo governo che accolse questa proposta fu l’Illinois, uno dei 50 Stati degli Stati Uniti d’America. La sua capitale, Chicago, era allora una delle più importanti città industriali del mondo. Il Primo maggio del 1867 migliaia di lavoratori scesero in strada a Chicago per imporre ai padroni delle fabbriche di applicare questa legge. Ma ci furono degli scontri e nei giorni successivi alcune persone furono uccise.
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MAGGIO
Ho capito il TESTO S econdo te perché è impor tante la Festa dei lavoratori?
!
Perché è un giorno di vacanza.
!
P erché ricorda che è impor tante che tutti abbiano un lavoro e possano lavorare alle giuste condizioni.
Secondo te, è giusta la proposta delle otto ore, oppure cambieresti qualcosa? Pensi che si potrebbe lavorare di meno e avere più tempo libero, anche guadagnando un po’ di meno?
