El Mundo Newspaper: No. 2071 - 06/07/12

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Edición No. 2071 | Semana del 7 al 13 de Junio, 2012 | 408 S. Huntington Ave., Boston, MA 02130 | www.elmundoboston.com

¿Qué pasa Revs Despiertan con Gonzo? Deportes

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Deportes

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Editorial

5 Consejos Simples para Compradores de Vivienda por Primera Vez

New teachers contract :::::::::::: Pág. 6

Televisión Local

Presentado por:

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Show dedicado al cuidado familiar

¿Casino en East Boston? Moldeado con las opiniones de la comunidad, Suffolk Downs se enorgullece de compartir nuestra visión para un casino turístico de primera categoría valorado en $1,000 millones. Para conocer más sobre los planes para este complejo turístico, así como su impacto en la creación de empleos y en la revitalización de los negocios locales, visite suffolkdowns.com.

CREACIÓN DE EMPLEOS

Además de emplear a 2,500 personas en la industria de la construcción, The Resort at Suffolk Downs generará 4,000 empleos nuevos con buenos salarios, beneficios y oportunidades de crecimiento profesional.

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CREACIÓN DE UN DESTINO

The Resort at Suffolk Downs, en colaboración con nuestro socio de juegos de azar, Caesars Entertainment, contará con comodidades de lujo, un spa, restaurantes de cuatro estrellas, juegos de azar y entretenimiento.

APOYO A LOS PROGRAMAS DE LA COMUNIDAD

The Resort at Suffolk Downs nos permitirá cimentar con orgullo nuestros 77 años de experiencia al unir fuerzas con vecinos y organizaciones que apoyan East Boston, Revere y comunidades contiguas.

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BENEFICIOS PARA LOS NEGOCIOS LOCALES The Resort at Suffolk Downs invertirá $150 millones anualmente en bienes y servicios locales y regionales.

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¿Sabía usted...? Por Carlos Quintero editor@elmundoboston.com

El Mejor Asilo es La casa Quienes conservamos las tradiciones hogareñas de nuestra cultura latina queremos que nuestros ancianos nos acompañen en el hogar, aunque estén en precarias condiciones de salud. Sus consejos e historias representan una lección diaria. Encerrarlos en un asilo o llevarlos a un lujoso “Nursing Home” es enterrarlos en vida. El calor humano de la familia revitaliza la existencia de quienes viven la edad de oro, la tercera edad o la jubilación. “Quiero ser jubilado, pero no retirado”, nos decía un abuelo que seguía en su oficio sin darse por vencido. Los años le traen al ser humano más sabiduría y creatividad, dentro de la calma y la pausa. Cuando conocimos “Caregiver Homes”, nos impresionó positivamente el servicio que presta MassHealth a personas que cuidan a sus familiares mayores, dentro del hogar. Muchos tienen limitaciones físicas y mentales que pueden superar en la casa, con el afecto de un familiar que le brinda comprensión, buena voluntad y paciencia. Vale la pena que conozcamos lo que dice Romina Wilmot en su programa “Cuidándolos Mejor” en el canal 26 de Mas Tv. Sabemos que cuidar a un anciano puede causar estrés, cansancio y largas horas de trabajo. Pero es una práctica de amor familiar que produce gran satisfacción y mantiene la familia unida. Care Giver Homes les paga a quienes cumplen la misión de cuidar a su familiar bajo el techo hogareño. Es algo especial que debemos conocer y aplaudir. Mantener la casa como centro de reunión, brindarle afecto al anciano y recibir ayuda económica es un sistema innovador que merece nuestro reconocimiento. Carlos Quintero puede ser escuchado a las 12:30m de Lunes a viernes a través de WUNR 1600AM y los sábados a la 1:30pm

• Los antepasados hacían pronósticos sobre el clima, únicamente observando el firmamento. Según como veían las nubes y las estrellas “sabían” si iba a llover o a salir el sol. La meteorología es una ciencia relativamente joven, si la comparamos con las matemáticas y la astronomía. • En la vida prehistórica, recolectora, cazadora y agrícola las personas dependían de los caprichos del tiempo para recoger sus cosechas o sembrar. Todavía sin la tecnología de hoy, “adivinaban” la caída de agua, nieve, vientos y rayos del sol. Hoy, en la era de las máquinas, hemos perdido esa “intuición” para predecir lo que llega del firmamento. • En Egipto, donde la prosperidad dependía de las crecidas y bajas del rio Nilo, también se basaban en la aparición de las estrellas En Egipto se hizo uno de los primeros y más famosos pronósticos a largo plazo cuando según el libro del Génesis, José interpretó un sueño del faraón como la llegada de siete años de hambre que serían seguidos por

siete años de prosperidad: una profecía que muy bien podría haberse basado en el ciclo de 14 años descubierto por los sacerdotes-astrónomos egipcios para las crecidas del Nilo. • Los especialistas de hoy, con equipos sofisticados y computadores de precisión, equivocan sus pronósticos de un día para otro. No es su culpa, es el comportamiento de la naturaleza. • El famoso escritor Ernest Hemenway decía: “Si no le gusta el clima de Boston, espere 10 minutos”. • Este primer “indicio” de meteorología parece haberse desarrollado de manera independiente en diversas partes del mundo antiguo: los valles del Eúfrates y el Tigris, el valle del Nilo, del Indo, del río Amarillo y en las costas Mediterráneas.

chiste

de la semana...

• De esta forma, del conjunto de presagios, proverbios y dichos populares se fueron extrayendo gradualmente una serie de signos que se consideraban indicativos de acontecimientos futuros: algunos basados en la mitología y superstición, otros resumían conceptos sobre el clima fundamentado en cuidadosas observaciones del fenómeno natural (aspecto del cielo, vientos, acontecimientos como la migración de aves o la foliación de los árboles, entre otros). Los poemas épicos y los textos filosóficos de las civilizaciones antiguas son ricos en dichos populares acerca del tiempo. Los poemas épicos babilónicos datados en el 2000 a de C. contienen explicaciones gráficas de la creación y el diluvio, que evocan el poder de los dioses sobre los fenómenos atmosféricos. La epopeya del Gigalmesh incluye referencias a una violenta tormenta y descripciones de vientos huracanados, lluvia torrencial y las desastrozas inundaciones fechadas unos 1000 años antes que la versión bíblica.

- Doctor, doctor, que me ha mordido un perro en el dedo! - Y lo ha desinfectado? - Pues no, ha salido corriendo. ---====--Esto es un hombre que pasa cerca de un funeral donde llevan el ataúd a hombros, se da cuenta que lo llevan de costado y pregunta a uno que conocía: - ¿A quien llevan a enterrar? Este le dice: - A mi suegra - ¿Y por qué la llevan de lado? Este responde con voz muy baja: - ¡Shsss...!! ¡Es que si la ponemos boca arriba, empezará a roncar! ---====--Un niño y su padre están viendo en televisión una carrera de atletismo y el niño le pregunta al padre: - ¿Papá por qué corre esa gente? A lo que el padre le dice: - El primero de ellos se lleva el gran premio, medalla de oro. Y contesta el niño: - ¿Y entonces, los demás por qué corren?

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Cambiando la cara a East Boston Latinos se agrupan para los “grandes cambios” que vienen para East Boston y sus alrededores como Revere, Chelsea y Winthrop. A la remodelada estación de la Maverick Station se suman ahora las construcciones del nuevo centro de salud, de la biblioteca más moderna de Massachusetts y de un posible resort-casino que traería 3,000 trabajos a la comunidad.

De acuerdo a ley, esa compañía tendrá que dialogar con los representantes de la comunidad en sus diferentes niveles y llegar a un acuerdo que responda a los intereses de ambas partes. “Es hora que la comunidad participe”, dice Petruccelli.

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randes cambios. Un grupo de latinos se está movilizando para el gran salto que va a dar East Boston con nuevas construcciones como el nuevo centro de salud comunitario que va a entrar en funcionamiento próximamente, la biblioteca más moderna de Massachusetts que abriría sus puertas en otoño del próximo año y un resort-casino que todavía está en proyecto, pero que ya cuenta con el apoyo de un gran sector de la comunidad debido a que sería una nueva fuente de trabajo no sólo para East Boston

En pleno corazón de East Boston Luis González explica los cambios. A su lado Eloy Romero conocido como “El Rey de las Ollas”.

sino para sus vecinos de Revere, Chelsea y Winthrop. Luis González que tiene muchos años conectado a East Boston, uno de los distritos más latinos con el 52 por ciento de su población, señala que lo que se busca es mantener informada a la comunidad de los cambios que se avecinan y que le darán al distrito un gran salto hacia el desarrollo. Se estima que de concretarse la construcción del resort-casino se generaría más de 3,000 nuevos puestos de trabajo que serían

de un gran alivio para “nuestra comunidad golpeada por la recesión y los despidos”. González, reconocido empresario de bienes raíces, y varios inmigrantes latinos residentes de East Boston y de otras áreas se han metido de lleno en la creación de una nueva institución que “vele por los intereses de nuestra comunidad. Lo importante es ser parte de los cambios, ver sus beneficios y posibles desavenencias”, anota.

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De allí que con el

senador Anthony Petruccelli han estado promoviento un foro informativo para la comunidad de East Boston con el propósito de analizar aspectos positivos y negativos que podría traer la construcción del casino. “Mi apoyo es total porque va a traer trabajo a nuestros vecindarios con salarios que podrían estar en promedio de los $42,000 dólares más benerficios”, apunta. La construcción del casino estaría a cargo de la compañía Suffolk Downs que por ley se vería obligada a invertir en carreteras y en otras áreas, así como contratar servicios en hotelería, restaurantes y transporte.

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La nueva estación de la Maverick.

Pero más allá de los casinos East Boston está tomando un nuevo rostro con la construcción de una de las más modernas bibliotecas de Massachusetts que ya está en plena ejecución a un costo de casi 18 millones de dólares. La nueva biblioteca contará con más zonas de estacionamiento, nuevas áreas de acceso peatonal, espacio de zonas de recreación y un sinnúmero de servicios y programas para todos los residentes del área y de lugares vecinos.

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La construcción del nuevo centro de salud comunitario en pleno corazón de ese distrito y al costado de Maverick Station es otra de las grandes obras de desarrollo que va a permitir brindar una mejor atención de salud. “Este nuevo centro es un tremendo avance”, subraya Gabriel Forero, un inmigrante de origen colombiano, que trabajó muchos años en el antiguo Centro de Salud. Muchos de sus paisanos le decían “el ginecólogo”, pero su trabajo se centraba en la atención al público. “Cada vez somos más y ya no había servicio para tanta gente”, anota. El antiguo centro de salud que todavía está en operaciones ya había resultado pequeño para la creciente comunidad hispana. “Estamos felices con la construcción de un nuevo y moderno edificio que contará con los más sofisticados equipos médicos”, anota Eloy Romero, un inmigrante de origen peruano que reside en East Boston desde la década de los 80. El Centro de Salud de East Boston tiene ya más de 40 años sirviendo a la comunidad y próximamente se estará mudando a su nuevo edificio de cuatro pisos que contará con lo más adelantado de la ciencia médica, tiene un área de construcción de 49,000 pies cuadrados.


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Moldeado con las opiniones de la comunidad, Suffolk Downs se enorgullece de compartir nuestra visión para un casino turístico de primera categoría valorado en $1,000 millones. Para conocer más sobre los planes para este complejo turístico, así como su impacto en la creación de empleos y en la revitalización de los negocios locales, visite suffolkdowns.com. CREACIÓN DE EMPLEOS

Además de emplear a 2,500 personas en la industria de la construcción, The Resort at Suffolk Downs generará 4,000 empleos nuevos con buenos salarios, beneficios y oportunidades de crecimiento profesional.

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Opinión

Buena idea Señores periodistas:

Me gustó la idea del concejal Félix Arroyo sobre la importancia de enseñar la historia de los latinos en Massachusetts. Creo que las “Boston Public School” harían un buen trabajo instruyendo a los niños sobre los pioneros de nuestra comunidad. Así como Félix, soy hijo de puertorriqueños, y me han contado que los boricuas fueron los primeros en formar una comunidad en Boston. Los nombres de esos primeros pobladores se perdieron en el olvido porque nadie ha escrito esa historia.

Qué bueno que ustedes apoyaran esa iniciativa. Roberto Clemente Pagán Lawrence, MA.

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Necesitamos más parqueos públicos Apreciados amigos:

Quienes trabajamos en el centro de Boston y vivimos en East Boston debemos dejar el carro cerca de Maverick, donde encontramos “tickets” todos los días. No nos alcanza el dinero ganado en el trabajo para pagar las multas. Los estacionamientos solamente nos dan dos horas para permanecer, pero tenemos que dejar el vehículo durante todo el día. No hay espacio para parquear. ¿Qué hacemos? Atentamente,

Rodrigo Torrealba Boston, MA

Founded in 1972, Published by

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Alberto Vasallo, Jr.

President / Managing Editor

Flor M. Vasallo

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Vice-President / Editor-in-Chief Carlos Quintero Community Editor

Jay Cosmopoulos

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Ramón Rivera

Director of Classifieds

Juan Luis Montero

Art Director/Graphic Designer Contributing Reporters

Víctor Canaan Ángel A. Amy Moreno Lázaro Lowinger El Mundo Newspaper is an independent weekly bilingual publication serving the Latino community of Eastern Massachusetts and Worcester. Distribution: El Mundo Newspaper is available at traditional local newsstand outlets. Subscriptions: $70 for one year, first class mail. Send checks with mailing address to: El Mundo 408 S. Huntington Ave, Boston, MA 02130 Advertising: To place an order for display or classified advertising please call

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EDITORIAL Pressure Is Needed For a New Teacher’s Contract in Boston Public Schools

Hay que Presionar para Cambios en las Escuelas Públicas de Boston

This week marks an important new phase in the ongoing negotiations between Boston Public Schools and Boston Teachers Union over a new contract. On Wed., June 6, the two sides will start formal mediated negotiations following 22 months of unsuccessful negotiations, which culminated in BPS and BTU declaring a formal impasse in March.

Esta semana marca una importante fase en las actuales negociaciones entre Boston Public Schools y el sindicato de profesores de Boston para el nuevo contrato. El miércoles 6 de junio, ambas partes iniciaron unas formales negociaciones, luego de 22 meses sin lograr éxito en los diálogos, lo cual culminó con un impase en el mes de marzo, declarado por el sindicato y la administración escolar.

This is a critical phase in the process. Not only has it been nearly two years since the last contract expired but we have started to see the results of this failure: the loss of $9.4 million in federal funding and another year of assigning hundreds of teachers with little or no involvement of school principals.

Esta fase es crítica en el proceso. No solamente hace cerca de dos años que culminó el último contrato, sino que ya comenzamos a ver los resultados de la falla: la pérdida de $9.4 millones en fondos federales y el inicio de otro año con cientos de profesores asignados con muy poca o ninguna intervención de los directores.

The teacher’s contract is the only instrument for advancing the educational reforms needed to improve the quality of education of children in all the city’s public schools. Without significant reform, we are going to see more and more parents flee the public schools for charter schools, Pilot and Innovation schools which have much greater flexibility to reassign teachers and make other changes in the interest of students.

El contrato de los profesores es el único instrumento para el avance de las reformas educativas, necesarias para mejorar la calidad de la educación de los niños en las escuelas públicas de la ciudad. Sin esa significativa reforma, estaremos viendo a más y más padres de familia en busca de las escuelas autónomas, denominadas “Charter Schools”, unas entidades piloto e innovadoras que tienen mucha flexibilidad para reasignar profesores y hacer otros cambios importantes de interés para los estudiantes.

El Mundo Newspaper urges both the BPS and the BTA to conclude the negotiations quickly on a new contract that contains significant reforms. We also stand behind The Boston United for Students Coalition, which has been the main voice of students and families on this issue and has called for four significant reforms in the next contract: 1. Timely and Effective Teacher Evaluation. 2. Flexibility in Teacher Hiring and Reassignment. 3. Increased Parent and Student Voice in School-based Decision Making. 4. Extended school days.

El Mundo Newspaper hace un llamado urgente a BPS y a BTA para que concluyan rápidamente las negociaciones del nuevo contrato, el cual contiene reformas significativas. También respaldamos a “The Boston United for Students Coalition, una coalición que se ha convertido en la principal vocera de los estudiantes y familias en este caso, y ha solicitado cuatro reformas significativas en el siguiente contrato: 1.Evaluación en el tiempo y la efectividad de los maestros, 2. Flexibilidad en la reasignación y contratación de profesores. 3. Incremento en la participación de padres de familia y estudiantes para expresarse en lo relacionado con las decisiones básicas de las escuelas. 4. Extensión de horarios escolares.

We also encourage other media outlets to take a look at this issue and to take a stand as only with substantial public pressure, will both parties reach an agreement given how far apart they are on key issues, which is truly unfortunate for all.

También animamos a otros medios de comunicación para que se interesen en este problema y tomen partido, como la única presión pública sustancial hacia ambas entidades, con el fin de que logren un acuerdo, dada la distancia que los separa en este caso, infortunadamente para todos.

» Articulista Invitado

La verdadera agenda de Mariela Castro FABIOLA SANTIAGO FSANTIAGO@MIAMIHERALD.COM

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ariela Castro no pudo abandonar el seguro remanso de Estados Unidos esta semana sin revelar su verdadera agenda. Sintiéndose cómoda e invencible en compañía de liberales aduladores de piscina en California y siguiendo un manual anticuado, la hija de Raúl y sobrina de Fidel se quitó la máscara humanitaria para dedicarse al desprestigiado tema único de la agenda de los hermanos Castro: perpetuarse en el poder. “Un grupo de la mafia cubana en los Estados Unidos, ¿por qué le están quitando los derechos al pueblo estadounidense de viajar a Cuba? Eso no es justo”, dijo ella en una conferencia de temas médicos relacionados con gays y transgéneros. “Ustedes son millones de personas contra una pequeña mafia de personas sin escrúpulos ... Estamos luchando por los derechos de los cubanos y los derechos del pueblo estadounidense”. Y así perennemente la vociferante Primera Hija divagaba, dichosa de estar en un país democrático que otorga visas incluso a aquellos que se declaran sus enemigos y donde encuentran un foro de tontos amistosos a quienes divulgar su propaganda bajo el velo de causas humanitarias. ¿A alguien se le ocurrió que Mariela Castro viajó a San

Mariela Castro

Francisco para contribuir a la digna causa de igualdad de derechos para la comunidad gay? Por favor. El gobierno cubano y sus emisarios no cesan de ser previsibles. Ahora utilizan los derechos de los gays como solían usar la baraja de la igualdad racial en los años sesenta: para conferirle respetabilidad a un régimen represivo. Pero Mariela Castro es la emisaria de un régimen que envió a los gays a campos de concentración, calificando su orientación sexual de “desviacionismo ideológico”. Ella viene de un régimen que encerró a personas con AIDS en

un sanatorio lejos de sus seres queridos. Viene de un régimen que ha durado 53 años que le niega al pueblo los derechos humanos más elementales y encierra a la gente simplemente por pedir lo que sólo los privilegiados como ella tienen en Cuba: viajar al extranjero, hablar libremente y disfrutar de las bondades que nos da la vida. La única razón por la que ella está aquí es para prolongar la vida del régimen, asegurarle a los niños de la dictadura un futuro después de Fidel y de Raúl. Sin embargo, como uno puede ver en sus charlas y sus ataques en Twitter contra otros cubanos en la isla - como la internacionalmente reconocida periodista y bloguera

Yoani Sánchez- esta es una mujer que no sabe cómo participar en un debate abierto sin recurrir a los insultos. Puede que ella se envuelva en los colores del arco iris del movimiento por los derechos de los gays, pero su fatigosa retórica refiriéndose a los exiliados de Miami como “la mafia cubana” es la misma que la de su padre y su tío. ¿Y cuál es esa mafia cubana que ella considera inescrupulosa? ¿La que envía a Cuba cientos de millones de dólares anualmente en medicina, ropa, aparatos domésticos y dinero en efectivo? ¿Y cuál embargo? ¿El que los hermanos Castro mantienen vivo como excusa para esclavizar al pueblo en una ideología dirigida a mantener la isla-finca en sus manos? (Si ellos quisieran que se elimine el embargo, no derribarían aviones de Estados Unidos en aguas internacionales cuando una administración está lista para ponerle fin; no arrestarían a periodistas independientes y bibliotecarias cuando otra administración está enviando gestos amistosos). “Esto es lo que nosotros queremos”, dice Mariela Castro: “el poder de emancipación a través del socialismo”. Eso es lo que quieren los Castro. Pero, ¿y el pueblo cubano, sea gay o no?


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5 Consejos Simples para Compradores de Vivienda por Primera Vez P

odría haber tantas versiones distintas del “Sueño Americano” como hay americanos, pero la idea fundamental siempre es la misma: trabaja fuertemente y tendrás la oportunidad de prosperar. Con el aumento exponencial de hispanos viviendo en EE.UU. que trabajan buscando el éxito y salen adelante, no es sorprendente que más hispanos hacen realidad el sueño de comprar un hogar. De hecho, se espera que un 40 por ciento de los 12 millones de hogares nuevos que se estima surjan durante los próximos 10 años pertenezcan a hispanos; y casi dos terceras partes de los arrendadores hispanos tienen grandes aspiraciones de ser propietarios de su propio hogar.* ¿Estás listo para dar el salto a comprar una vivienda por vez primera, pero no sabes dónde comenzar? ¡A continuación hay cinco consejos fáciles de seguir que te ayudarán a través del proceso!

1 – Aprende acerca de la propiedad de viviendas

2 – Es tiempo de revisar tu informe de crédito

• Comprar una residencia es una decisión importante y puede ser un evento que cambiará tu vida. Por esa razón, hay agencias sin fines de lucro que han desarrollado seminarios para los que compran viviendas por vez primera para que el proceso sea más fácil. A continuación están tres de las organizaciones más importantes de la nación que pueden ayudarte a encontrar seminarios en tu área: • Fundación Nacional para el Asesoramiento Crediticio (National Foundation for Credit Counseling) – www.nfcc.org • NeighborWorks America – www.nw.org • Departamento de Vivienda y Desarrollo Urbano de EE. UU., (HUD, por sus siglas en inglés). www.hud.gov/ offices/hsg/sfh/hcc/hcc/ hcs.cfm

• Tómate el tiempo de revisar tu informe de crédito para identificar errores o historial que podría tener un impacto negativo en tu puntuación crediticia. Tardará entre 30 y 60 días impugnar y remover cualquier error de tu informe, así que planifica hacerlo con tiempo de antelación.

3 – Determina cuánto puedes gastar • ¡Parte de poder convertir tu nueva vivienda en tu hogar de ensueño es poder pagar por ella! Para poder descifrar esto, visita la página Maximum Mortgage Calculator de TD Bank en www.tdbank. com, somete tu ingreso y

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“La información que se provee en este “artículo” es únicamente para propósitos informativos. No se ofrece con la intención de proveer asesoría financiera específica, contributiva, legal, de contabilidad, ni de otro tipo y no se deberá tomar acción a partir de ella ni depender de ella en las maneras descritas arriba sin consultar a un profesional. Un asesor profesional puede ayudarle a estar seguro de que sus circunstancias personales se han considerado apropiadamente y de que cualquier acción se tomará considerando la información más reciente disponible”.

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Iglesia abarrotada de fieles.

Iglesia abarrotada de fieles.

➤➤ En East Boston

Iglesia Resulta Pequeña Para Feligreses Latinos Iglesia Santísimo Redentor de East Boston resulta cada domingo pequeña para albergar a tanta gente latina de diferentes razas y culturas. “La gente llega porque tiene hambre de Dios”, dice el párroco Thomas Domurat. De nuestros servicios elmundoboston.com

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Qué rica fe! El padre Thomas habla con sus feligreses, la Iglesia del Santísimo Redentor de East Boston está abarrotada de personas de todas las razas y culturas. Ya no hay sitio para tanta gente, pero la fe mueve montañas y se abre espacio para uno, diez, quince o veinte más. “La gente llega porque tiene hambre de Dios”, dice el párroco de la Iglesia, Thomas Domurat, luego de conversar con Max Torres, presidente de la Comunidad Peruano Americana (COPEA), una organización que agrupa a peruanos, latinoamericanos y anglosajones. La Iglesia del Santísimo Redentor es una de las más concurridas de Boston. De allí sale cada año en procesión el Señor de Los Milagros, una de las

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misa”, apunta. Lo cierto es que cada semana la Iglesia está repleta de fieles que no cabe un alfiler y la gente se las ingenia para decir “al fondo hay sitio”, mientras la invitación de “Católicos regresen” que hace la Arquidiócesis de Boston por la televisión no le representa mayor ayuda. “Siempre queremos decir a las personas que tal vez por cualquier motivo ha dejado de practicar su fe por trabajo o por indiferencia que Dios está siempre aquí para recibirlos en la confesión. La Arquidiócesis quiere que la gente vuelva porque que sentido tiene la vida si no tenemos a Dios”. “Hay gente que tiene tanto dinero, tanta fama y no viven felices, viven con adicciones, abrumado de tantos problemas. Si caminamos con Dios vamos a tener una vida más positiva”, anota el religioso. El padre Thomas habla también con sus fieles y con el presidente de COPEA de las vocaciones sacerdotales y dice “necesitamos sacerdotes bilingues que puedan trabajar en la comunidad” tanto en inglés como en español. Por la falta de sacerdotes la Arquidiócesis está pensando unir varias parroquias con un sólo párroco para trabajar en equipo.

Una hermandad más latina

Padre Thomas.

imágenes que mueve a millones de personas en Perú y en otros países de latinoamérica y del mundo. El padre Thomas se siente “muy afortunado” por la

mes de octubre cuando sale la procesión del Cristo Moreno. La Iglesia reúne cada semana a inmigrantes de diferentes países latinoamericanos, pero en mayor número de origen colombiano, peruano, salvadoreño, guatemalteco, hondureño. Hay una mixtura de razas y culturas que “está buscando la palabra de Dios y quiere recibir los sacramentos”. El padre Thomas se múltiplica, atiende a sus fieles, pero --dice-- “gracias a Dios” cuenta con la ayuda de otros sacerdotes como los padres Juan y Alex y a veces de curas franciscanos, además de los diáconos. Hay misas en español los sábados a las 7:00 de la noche y los domingos a las 8:00 de la mañana y a las 12:00 del mediodía. Antes y durante la misa la gente puede confesarse. “Eso es tan importante, la gente tiene que confesarse, acercarse a Dios”. Cada semana la Iglesia promueve diversas actividades y abre las puertas a diferentes organizaciones proinmigrantes para ayudar a la comunidad. Hay grupos consultivos, grupos de parejas que asisten a un retiro para enriquecer sus matrimonios y grupos de jóvenes catequistas. “Hay muchos servicios y por eso tal vez viene tanta gente a la

presencia cada vez mayor de fieles en su parroquia y por el crecimiento de la Hermandad del Señor de los Milagros que con sus diferentes cuadrillas viste de morado la Iglesia cada domingo del año, especialmente en el

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osé Horna emigró a los Estados Unidos hace muchos años, es fundador de la Hermandad del Señor de los Milagros de la Iglesia del Santísimo Redentor de East Boston y ahora como presidente de esa institución tiene muchos planes para lograr la unidad de todas las cuadrillas y hacer crecer la procesión del Cristo Moreno. “Yo soy de los hermanos antiguos, soy fundador de la Hermandad y soy de los hermanos nazarenos”, dice Horna, quien cada octubre se viste de morado para sacar en procesión al Señor de los Milagros. La Hermandad del Señor de los Milagros comenzó con una cuadrilla de cargadores integrada por unas 25 a 30 personas, en su mayoría peruanos. Ahora conforman la Hermandad siete cuadrillas, la fe sigue creciendo y ya no sólo la integran peruanos sino inmigrantes de diferentes nacionalidades de Centro, Sudamérica y el Caribe.

“Queremos acercanos lo más que podemos a la Hermandad de las Nazarenas y cumplir con todos los preceptos religiosos para hacer una buena representación de la comunidad peruana en Estados Unidos y que nuestra historia y nuestra tradición se transmita a otras culturas. Nuestra fe por el Señor de Los Milagros es muy grande”, anota Horna.


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Lo último en Inmigración

» Por: Carlos Quintero » editor@elmundoboston.com

El lunes 4 de junio, numerosos miembros de la comunidad de Chelsea y pueblos vecinos participaron en el Foro Comunitario como respuesta al mandato federal de implementar el programa “Comunidades Seguras” en Massachusetts. El evento forma parte de un gran esfuerzo en todo el estado para proteger y solidarizarse con la comunidad inmigrante. Hicieron un llamado a los departamentos locales de policía, advirtiendo que la comunidad está en contra de este tipo de represión. “Comunidades Seguras” es un programa federal bajo el Departamento de Seguridad Nacional (Department of Homeland Security o “DHS”), el cual ordena que los departamentos policiales tomen las huellas digitales de inmigrantes que hayan sido detenidos o arrestados y las compartan con Inmigración (ICE) a través de un sistema electrónico. Este programa que está vigente en Boston hace unos 5 años obliga a que la policía someta las huellas digitales, no solamente a una base de datos criminales, sino también al Departamento de Inmigración. ¿Qué puede ocurrir? La posibilidad de que los policías detengan a los inmigrantes por su perfil racial. El mal manejo de la información de aquellos que sean detenidos,

errores y problemas que el sistema electrónico pueda tener, al igual que el efecto que este programa tendrá en la confianza, cooperación y relación entre la comunidad inmigrante y la policía local. Una de las preocupaciones más grandes de la comunidad es que la confianza que se ha desarrollado entre la policía y la comunidad en Chelsea, al igual que en otras ciudades, se destruya. La comunidad considera que esta relación es sumamente importante dado el rol que los inmigrantes han jugado en las investigaciones policiales, dando testimonios e información clave para la resolución de casos criminales. La confianza entre la comunidad y la policía es primordial en casos de abuso domestico, en los cuales las victimas que sean inmigrantes tendrán temor de llamar a la policía y reportar las violaciones. La lider de los agricultores de California, Dolores Huerta, quien fue condecorada por el presidente Barack Obama, por sus servicios a los inmigrantes, dijo: “Nos faltan recursos para que podamos tener más organización”. La fundadora de la Asociación Nacional de Trabajadores Agrícolas junto a César Chávez, exhortó a la comunidad hispana de Estados Unidos a seguir trabajando para lograr una reforma migratoria integral.

➤➤ Por primera vez en Boston

Celebrarán el Día del Salvadoreño en el Exterior Representantes de diferentes agrupaciones de salvadoreños se reúnen para preparar gran celebración con música, comida, baile y una exposición del arte y la cultura de ese país centroamericano.

Edna Peña, vicecónsul de El Salvador en Boston

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romover El Salvador. Por primera vez se celebrará en Boston el Día del Salvadoreño en el Exterior y sus organizadores ya tienen previsto lanzar un canal de televisión virtual a través ¿En un ¿Cómo ¿En mantenimiento de Facebook banco? mecánico? de propiedades? para llegar a más de 900 mil usuarios. “Un país pequeño como El Salvador va a estar sonando a nivel mundial, ese es uno de los objetivos de la celebración, Ofrecemos 3 Programas de Entrenamiento para: promover - Negocios Bancarios nuestro - Reparación de Automóviles país”, dice la vicecónsul Ena - Mantenimiento de Edificios Peña.

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festividades con música, comida, baile y una exposición del arte y la cultura salvadoreña. “Lo que queremos es unir a la comunidad en esta gran celebración”, señala Peña. Desde hace muchos años el Día del Salvadoreño en el Exterior se celebra el 6 de agosto, pero las diferentes agrupaciones y el Consulado de El Salvador lo harán por primera vez en Boston dos días antes, es decir el sábado 4 de agosto. El escenario será el amplio parqueo de las oficinas consulares en East Boston.

“Un país pequeño como El Salvador va a estar sonando a nivel mundial, ese es uno de los objetivos de la celebración, promover nuestro país”. ~Vicecónsul Edna Peña

La funcionaria consular se reunió en las oficinas de esa legación diplomática con representantes de diferentes agrupaciones de salvadoreños para organizar una de las mejores

José Gutiérrez, uno de los más reconocidos activistas de la comunidad salvadoreña de Yucuaiquín que cada año en octubre celebra en Boston las fiestas patronales de su pueblo, se ha sumado al grupo de organización de la fiesta de los salvadoreños en el exterior. “Esta es una gran oportunidad para unirnos como comunidad”, enfatiza Gutiérrez. La idea de los funcionarios consulares es unir a la mayor parte de instituciones de salvadoreños en la organización

de “esta gran celebración”, pero advierte la vicecónsul Peña “no queremos que nadie tome ventaja de este evento ni económica ni política. Lo que buscamos es la unidad y la solidaridad”. En East Boston, Chelsea, Revere, Somerville y en otras ciudades vive una gran colonia de salvadoreños. Se estima que a nivel de Nueva Inglaterra residen unos 120,000 salvadoreños “con un margen de error”, anota la vicecónsul. De allí que la funcionaria consular hace un invitación ampliada a todos los salvadoreños residentes en Massachusetts, Maine, New Hampshire y Rhode Island para que tomen parte de esta festividad. Los organizadores están trabajando en todos los detalles de la celebración y según adelantan habrán kioskos de comida y de venta de productos artesanales, además de música y baile. “Nunca antes se había celebrado esta fecha en Boston y es nuestra primera vez”, señala la vicecónsul. La celebración del Día del Salvadoreño en el Exterior comenzará las 10:00 de la mañana y terminará a las 10:00 de la noche. Se espera una gran asistencia, por lo que el parqueo del Consulado va a resultar pequeño. “Son muchos los que añoramos nuestra tierra y dedicar un día a la celebración de nuestra cultura ya es bastante”, anota Gutiérrez.


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¡Si usted no cree en Dios, por favor no me visite! No te busques más problemas exagerando y revelando secretos que te fueron confiados. Neptuno, retrógrado, en tu casa doce te impulsa a meditar y a pensar bien las cosas para que resulten en beneficio de todos. Canaliza tu energía envolviéndote en actividades benéficas.

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Neptuno, retrógrado, te llevará hacia el extremo opuesto a querer hacerlo todo aprisa. Tu hogar o tu trabajo podrían ser hoy el centro de fuertes discusiones pero tú tranquilo ya que las mismas servirán para aclarar muchas cosas y desahogar viejos resentimientos o rencores.

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Las emociones, los ánimos en tu lugar de trabajo, se exaltan. Cuida mucho de tu salud emocional. Que las tensiones no te lleven al desgaste físicoemocional. No le restes importancia a los problemas pero tampoco le des más de la que merecen. Bajo este eclipse lunar y con Neptuno retrógrado, lo mejor es estar tranquilo sin envolverte en discusiones. No tomes nada personal ya que los ánimos van a estar muy caldeados. Tómate una buena dosis de “a mí que me importa” y deja que sean otros los que hagan. Haz las cosas bien para que luego no te señalen. Neptuno, retrógrado en tu casa octava, te hará trabajar extra para lograr hacer tus sueños realidad. Podrás comunicarte mejor con aquellos que laboran junto a ti y llegar a acuerdos. Tienes los caminos abiertos para encontrar pareja aun con Neptuno retrógrado. Las estrellas le dan un toque de sensualidad y pasión a tus relaciones sentimentales o amorosas y te llevarán a realizar que no todo lo que brilla es oro. Cuídate de engaños. La energía retrógrada de Neptuno, enfatiza en ti tu innata impulsividad. Por lo tanto que te aconsejo que ejerzas mucho control sobre tus emociones y te dejes llevar más por la razón que por el corazón. Asegura tus pertenencias. Eclipse Lunar y Neptuno retrógrado en tu casa del romance y la diversión. Esto te manda señales de que te cuides de caer en relaciones conflictivas y con personas que aunque divertidas viven cargadas de problemas. Aléjate de todo lo turbio, no seas cómplice de nadie. Te tocará tomar decisiones serias para poder poner la paz. No trates de resolverlo todo en un día ya que hoy todo estará revuelto. Una actitud comprensiva pero a la vez determinante te llevará a ganar el respeto de muchos.

Sin engaños, sin falsas promesas Domino todas las magias; e incluso la magia roja suprema, la más fuerte, poderosa, rápida y efectiva para regresar, unir, amarrar, o alejar a la persona que quieras, no importa la distancia o lo difícil que sea. También funciona en parejas del mismo sexo……… Destruyo de raíz toda clase de brujerías, mal de ojo, enfermedades extrañas que nadie ha podido curar. Le muestro la cara de la persona que le hizo el mal.

Mantente en terreno conocido, no te aventures por el momento en lo desconocido. Neptuno, retrógrado en tu casa de la comunicación, afecta tus sentidos y tu estado de ánimo, llevándote a decir cosas de las cuales luego te arrepentirás. Piensa bien lo que deseas.

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Esto se aplica tanto en tu trabajo como en tu vida personal. Te esfuerzas más para ganar dinero ya que la energía de Neptuno te lleva a trabajar más fuerte para aumentar tus ingresos económicos. Te sentirás tranquilo al poder resolver un problema amistosaente. Tienes ahora la energía retrógrada de Neptuno, tu planeta regente, en tu primera casa. Esto te pone sobre aviso para que te controles en el aspecto emocional y no cometas locuras especialmente en el amor ya que todas tus pasiones saldrán a flote espontáneamente.

¿Tu pareja ha cambiado? ¿Todo le molesta y evita tus caricias o relaciones? ¿Ves que tu hogar se está destruyendo y no puedes hacer nada para evitarlo? ¿Te desprecia, te rechaza, te humilla, te es infiel o se ha alejado sin saber por qué? Ven y con mis secretos, haré que regrese en pocas horas rendido a tus pies, con el orgullo por el suelo y lágrimas en los ojos pidiendo perdón para siempre. Visítame con fe y confianza que nunca te defraudaré.

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n muchos casos, las familias no planean detenidamente quién se convertirá en el cuidador principal y qué papeles de apoyo desempeñarán los demás miembros de la familia. Posiblemente, el cuidado comienza cuando el hermano que vive cerca de sus padres o que tiene una relación estrecha con ellos empieza a ayudarlos con cosas pequeñas. Al principio, puede que ni siquiera se identifique como cuidador, pero luego se sentirá abrumado y molesto con sus hermanos a medida que sus padres necesiten más ayuda. Es muy común que las familias caigan en trampas corrientes; por ejemplo, suponer que el hijo manejará las finanzas mientras que la hija se encargará de las necesidades emocionales o físicas. Otra trampa común se da cuando uno de los hermanos se convierte en el cuidador materno porque no tiene un trabajo o porque necesita un lugar donde quedarse, y los miembros de la familia creen que este arreglo resolverá muchísimos inconvenientes. Sin embargo, eso puede ser la fórmula de los problemas. La familia debe explicar claramente lo que se espera que esa persona haga, si habrá una compensación económica y cómo funcionará eso. Además, los hermanos deben

aclarar qué tareas de apoyo realizará cada uno. Como familia, tienen que reexaminar todas estas asunciones. La mejor forma de hacerlo es llamar a una reunión familiar tan pronto (y luego, tan a menudo) como sea posible. Una reunión familiar puede brindar el espacio para discutir las necesidades de los padres y determinar cuál será el aporte de cada persona en tiempo o dinero. Si es necesario, una persona de confianza que esté fuera del círculo familiar puede intermediar. Es recomendable hablar con especialistas en reuniones familiares o presentar su caso a Caregiver Homes, donde le darán una orientación clara.

Charleny Diaz, de 21 años de edad, vive en un apartamento de Salem, Massachusetts, con su querida abuela de 74 años, llamada Vincenta Toribio.

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una trabajadora de casos de Caregiver Homes y con Alicia Garlick, una enfermera »» Viene de la página 12 registrada del programa, hace unos seis meses. De acuerdo con Charleny, De acuerdo con Charleny, la salud de su abuela vino a Patria y Alicia han sido un estabilizarse a los dos meses. recurso fantástico, visitándolas Dice orgullosamente que el control de azúcar en la sangre de con frecuencia, revisando y aún la abuela está ahora bajo control, haciendo visitas para reportar el estatus de salud de la señora marcando un tope de 190. Vincenta. También se aseguran de Dice Charleny que Caregiver que la paciente logre sus citas a Homes fue una gran ayuda, tiempo asistiéndole Charleny en diligenciar declara que la los papeles Según palabras salud general relacionados de su abuela de su nieta, con ha mejorado MassHealth, Vincenta es ahora altamente. necesarios para más activa y Patria, Alicia la atención de su abuelita. alegre que antes de y Charleny trabajan Caregiver ingresar al servicio unidamente Homes también para encontrar de Caregiver le facilitó el los programas Homes. proceso para adecuados tener el equipo para Vincenta. de seguridad Ella está instalado en el hogar, tales como actualmente atendiendo un pomos o asideros de las puertas programa diario, específicamente y una silla junto a la ducha para para hispanos de la tercera edad. su independencia en el baño, así Según palabras de su nieta, como el diseño especial de un Vincenta es ahora más activa y sanitario o “toilet” con una silla alegre que antes de ingresar al más alta para evitar agacharse servicio de Caregiver Homes. y permitirle un baño con más Charleny supo que era seguridad para su columna importante conseguirle a vertebral. su abuela un lugar donde se “Todo lo que hemos sintiera confortable. Ella está necesitado, ellos vienen y lo feliz ahora con los resultados, arreglan”, dice Charleny. atribuyéndole la mayoría de su Ella y su abuela comenzaron inmenso progreso a los cuidados a trabajar con Patria Sena, provistos por Caregiver Homes.

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e presentan cuando: Su nivel emocional está desproporcionado con respecto al tema específico que se está tratando en el momento. Cuando se entra en una discusión subida de tono sobre quién debe llevar al padre al médico la próxima semana. Usted o sus hermanos critican, desde su punto de vista,

la forma de ser de otra persona; por ejemplo, egoísta, autoritario, insensible, irresponsable o algo peor. Siente que ninguno de sus hermanos entiende como usted lo que su madre necesita y que es el único que puede hacer determinadas cosas. Usted o sus hermanos generalizan una discusión diciendo, por ejemplo: “Siempre haces lo mismo.Nunca has cambiado!”. Usted o sus hermanos critican la manera de actuar de los demás diciendo, por ejemplo: “No te importa nada de lo que le pasa a mamá”. Si uno de sus hermanos lo hace enfurecer o lo hiere profundamente durante una discusión, trate de tomar distancia, cálmese y concéntrese solamente en el tema del momento; por ejemplo, llevar a su padre al médico.

Las disputas por herencias dividen la familia

Atender a las personas de la tercera edad puede ser una labor complicada. Si sus hermanos participan, el asunto se puede volver más complejo

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i siente que sus padres han repartido el dinero y las propiedades de manera injusta, es natural que esté disgustado, en especial durante un momento de duelo. Tal vez sienta que merece más por haberse ocupado de sus padres. Si eso es lo que piensa, debe discutirlo con ellos en vida para que se puedan tomar decisiones a tiempo. Si sospecha que uno de sus hermanos ha cometido un acto delictivo, entonces es hora de consultar a un abogado o al Servicio de Protección de Adultos. Las investigaciones muestran que la mayoría de los padres sienten la necesidad de dividir sus patrimonios de manera igualitaria como muestra del amor sin distinciones hacia sus hijos. Cuando no dividen sus pertenencias por igual, a

Cuidar a los Padres y Abuelos, una Gran Responsabilidad

menudo es porque temen que uno de sus hijos en particular tenga más necesidades que los demás. Sean cuales sean sus razones, recuerde que fueron sus padres y no sus hermanos los que tomaron las decisiones. Piense bien antes de volcar su ira o su decepción sobre sus hermanos. Ellos siguen siendo parte de su familia original, y para la mayoría de las personas, los vínculos se vuelven más fuertes después de la muerte de los padres.

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i bien sus hermanos pueden ser una ayuda enorme y su mejor apoyo, también pueden ser una fuente de estrés. En esta edición especial de El Mundo Newspaper explicamos cómo identificar la dinámica familiar que puede afectar el cuidado de sus padres, las maneras en que sus hermanos pueden ayudar, cómo aumentar las posibilidades de obtener dicha ayuda y cómo controlar las emociones que surgen.

Conflictos entre hermanos pueden estallar

En la presente época, los hijos adultos y sus padres están viviendo una nueva clase de transición familiar. Como los

padres ahora viven más tiempo, pero con enfermedades crónicas, sus hijos adultos se encargan de ellos durante mucho tiempo, hasta una década o más. Es posible que los hermanos, o en algunos casos hermanastros, no tengan un modelo de cómo trabajar juntos para ocuparse del cuidado de sus padres y de los muchos asuntos prácticos, emocionales y económicos relacionados. No existe un panorama claro que indique las responsabilidades de cada hermano, ni una guía de cómo deben relacionarse como adultos maduros. Mientras que algunas familias son capaces de resolver las diferencias, muchas otras entran en conflicto. Los hermanos también deben enfrentarse a una transición emocional importante que despierta sentimientos de la infancia. Ver cómo nuestros padres envejecen y mueren es una de las cosas más difíciles de la vida, y cada miembro de la familia reacciona de distinta manera. Es normal tener muchos

sentimientos encontrados. Tal vez sienta la necesidad de que le demuestren cariño, aprobación o que lo consideren importante y capaz como hermano. Incluso, puede que no sea consciente de estos sentimientos que afectan la manera de relacionarse con sus padres y los demás miembros de la familia. Así que, sin darse cuenta, puede que todos estén compitiendo entre sí como cuando eran niños. Ahora las peleas tienen que ver con el cuidado de sus padres; por ejemplo, quiénes cumplen con sus responsabilidades y quiénes no, cuánto aporta cada uno y quién está a cargo. Este es un momento difícil, así que tenga compasión por usted mismo y trate de hacer lo mismo con sus hermanos. No tiene por qué tolerar comportamientos negativos, pero trate de imaginar el miedo, el dolor o el estado de ansiedad que despertaría en sus hermanos si reaccionara como ellos. Ese tipo de comprensión puede calmar mucho el conflicto familiar.

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Boston, MA • Semana del 7 al 13 de Junio, 2012

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➤➤ A“Festival of the Human Family.”

Boston Gears Up For Second Annual Race Amity Day Celebration

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n June 10 from 1:00 p.m. to 5:00 p.m., thousands from all walks of life will gather in Boston’s Rose Kennedy Greenway for the Second Annual Metro Boston Race Amity Celebration. A “Festival of the Human Family,” this fun, family celebration will unite Metro Boston’s diverse

communities and serve as a modern day celebration of our country’s motto, E Pluribus Unum, meaning, “Out of Many, One.” For the past six months Jamaica Plain resident Armando Silva has been meeting with like minded residents from other Metro Boston cities and towns to help plan the

big June 10th event. Armando who works in the Mayor’s Office for New Bostonians said he feels “it is in keeping for his love for America to contribute to a program that promotes unity among its people.” The Mayor’s Office of New Immigrants is one of several non-

Visite Whittier en nuestra nueva dirección en 1290 Tremont Street en Roxbury.

profit organizations collaborating on the event including the YW Boston, the Urban League of Eastern Massachusetts, the Massachusetts Teachers’ Association, Connexion, and the Baha’i Communities of Greater Boston. The free celebration will feature local television celebrity hosts, a Health and Wellness Tent, Job Fair Tent, College Fair Tent, Arts Tent, the Red Cross Blood Mobile Bus along with concessions with food from around the world. Attendees will have the chance to win hundreds of prizes, including meals at

area restaurants, tickets to sporting events, concerts and entertainment venues for all age groups. “Diversity and racial unity is one of America’s greatest assets,” said William H. “Smitty” Smith, Ed.D., founding executive director, National Center for Race Amity. “When remove racial and cultural boundaries, there is little we can’t accomplish.” For more information on the Metro Boston Race Amity Celebration, visit www.wheelock.edu/ncra/ celebration.html.

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Boston, MA • Semana del 7 al 13 de Junio, 2012

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Boston, MA • Semana del 7 al 13 de Junio, 2012

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REAL ESTATE • BIENES RAICES • JOBS • TRABAJOS • SERVICES • SERVICIOS • EDUCATION SALEM HOUSING AUTHORITY REOPENING OF FEDERAL PUBLIC HOUSING FAMILY WAITING LIST

The Salem Housing Authority will open its Federal Public Family Housing waiting list for two, three and four bedroom units effective June 11, 2012. The Authority will administer the program in accordance with HUD regulations. If your family gross income is within the limits listed below, you may be eligible:

Number of People Income Limit 2 39,150 3 44,050 4 48,900 5 52,850 6 56,750 No Asset Limitations

Applicants will be selected using the Salem Housing Authority approved Preferences (available at office). Public Housing Residents must submit a separate application if they want to apply for Section (8) Eight. For information and/or an application, please call 978-744-4431 ext. 109 or come into the Authority Office at 27 Charter Street, Salem, MA. The Salem Housing Authority is an equal housing opportunity agency and is pledged to the letter and spirit of U.S. policy for the achievement of equal housing opportunity throughout the Nation. We encourage and support an affirmative advertising and marketing program in which there are no barriers to obtaining housing because of race, color, religion, sex, disability, familial status or national origin.

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80% 54,750 62,600 70,400 78,250 84,500

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Equal Housing Opportunity


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Boston, MA • Semana del 7 al 13 de Junio, 2012

REAL ESTATE • BIENES RAICES • JOBS • TRABAJOS • SERVICES • SERVICIOS • EDUCATION Affordable Homeownership Opportunity Wellesley, MA 65B Washington Street 3 BR, 1.5 bath, 1800 sq. ft. condominium 2 car garage $143,000

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Programmer/ Programmer Analyst U.S. District Court, Massachusetts has a need for a full-time Programmer/ Programmer Analyst. For more info go to www.mad.uscourts.gov, Employment, Current Openings, EOE.

Information applications available at the Planning Board, at the Reference Desk of the Wellesley Public Library or online at www.wellesleyma.gov. Two information sessions will be held in the unit on Saturday, May 26 at 10:00 a.m. and Thursday, June 14 at 7:30 p.m.

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NO COMPUTERS, MONITORS, TVs, OR ELECTRONICS NO COMMERCIAL WASTE ACCEPTED The City reserves the right to reject materials PROOF OF RESIDENCY REQUIRED Boston Public Works Department Thomas M. Menino, Mayor; Joanne P. Massaro, Commissioner For more information, please call 617-635-4500 or visit www.cityofboston.gov/recycling

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Selection by lottery which will be held on July 23, 2012 in the Great Hall of Wellesley Town Hall.

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Public Announcement of Availability of a Request for Qualifications for Commuter Rail Operations and Maintenance The Massachusetts Bay Transportation Authority (the “MBTA”) hereby announces availability of a Request for Qualifications (“RFQ”) for the operations and maintenance of commuter rail services, and invites potential proposers interested in operating and maintaining its commuter rail services to submit Statements of Qualifications. Each Statement of Qualifications submission shall provide detailed information in response to the evaluation criteria set forth below and more fully described in the RFQ document. Evaluation of submissions will result in a short-list of proposers. Consideration for inclusion on the short-list will be based on: 1) legal, 2) financial, 3) key personnel, 4) organization, 5) experience of the firms, 6) diversity, and 7) past performance evaluation factors. Proposer must submit Statements of Qualifications no later than 2:00 P.M. on July 12, 2012 to be considered for inclusion on the short list. A pre-Statement of Qualifications informational meeting will be held on June 12, 2012, from 9:00 A.M. to 1:00 P.M., at the MBTA Boston Engine Terminal located at 70R Third Avenue, Somerville, Massachusetts 02145. Attendance at this meeting is optional. The commuter rail contract’s funding may include state and federal transit funds and, as such, potential proposers are advised to carefully review all federal contracting requirements and to keep complete and accurate records of all spending in the event of contract award. In order to ultimately be considered for selection for this contract, each short-listed proposer (i.e. those proposers invited to submit a bid in connection with the Request for Proposal (“RFP”) with more than 50 employees (at all locations combined) and that has $50,000 or more in federal contracts or subcontracts during a 12-month period will be required to submit, an Affirmative Action Plan, an Employee Profile, current Massachusetts Supplier Diversity Office (“SDO”) Disadvantaged Business Enterprise (“DBE”) Certification Letters for all its DBE subcontractors /consultants, as well as its commitment to the utilization of DBEs in joint venture or as sub-consultants. Potential proposers may request an RFQ until 2:00 P.M. on July 6, 2012. Requests for a copy of the RFQ document should be addressed to Lauren Coughlin, Project Coordinator, via E-mail at LCoughlin@mbta.com. Potential proposers must request an RFQ from the MBTA in order to become part of the procurement process for the commuter rail contract. Statements of Qualifications will NOT be accepted from any party not submitting an RFQ request by the specified date. A request for an RFQ must provide a mailing address, telephone number, and E-mail address for each potential proposer’s designated contact in order to ensure that any addenda that may be issued to the RFQ will be received by the potential proposer. Please note potential proposers that submitted letters of interest pursuant to the MBTA’s earlier notice for commuter rail services do not need to re-submit a request for this RFQ. Jonathan R. Davis Acting General Manager, MBTA and MassDOT Rail & Transit Administrator


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Boston, MA • Semana del 7 al 13 de Junio, 2012

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EVERETT HOUSING AUTHORITY Grounds keeper/custodian: Responsible for cleaning and grounds keeping duties of various buildings, apartments and grounds, (2) yrs. Relevant work experience and Mass Driver’s License. Position is full time with benefits and subject to pre-employment physical and criminal background checks. Full job descriptions can be viewed at, and resumes or applications indicating position applying for can be sent to, 393 Ferry St., Everett, MA 02149 AA/EOE June 7, 2012

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EXECUTIVE DIRECTOR The North Reading Housing Authority (NRHA) is seeking applicants for the position of Executive Director. The Director will be responsible for the management of the following State Housing Programs: 40 units of (Chapter 667) elderly/disabled housing and 4 units of (Chapter 705) family housing. In addition NRHA is administering 22 Federal Section 8 Vouchers along with 2 NRHA owned condominium units. The Director is responsible for implementing and overseeing policies and procedures under the direction of the Authority’s Board of Commissioners. Duties include the general administration of the Authority’s policies and procedures, supervision of personnel, supervision of maintenance of buildings, and compliance with all State and Federal regulations and laws. Must have the ability to work effectively with Board Members, residents, staff and the general public. Familiarity with Microsoft Word, Excel, Access and Quickbooks Pro helpful. Three years minimum experience in public housing, property management, public administration or a closely related field. A post secondary education certificate or an associate degree in a related field may be substituted for up to one year of experience. Must have knowledge of the principles and practices of housing management, finance and maintenance systems in public and private housing. Certification as a Massachusetts Public Housing Administrator or Public Housing Manager from HUD organization or obtain within one year. Minimum of 20 hours per week. Salary with an excellent benefits package. Starting salary up to $30,958 based on qualifications per Department of Housing and Community Development guidelines. CORI check prior to hire is required. NRHA is an Affirmative Action/Equal Opportunity Employer. Review of resumes begins June 16, 2012. Position open until filled. Submit Cover Letter and Resume to: Executive Director Search North Reading Housing Authority Peabody Court North Reading, MA 01864

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LEGAL NOTICE

NOTICE TO BIDDERS

Boston Area Agency on Aging Commission on the Affairs of the Elderly

Sealed bids for MBTA Contract No. B03CN01, RECONSTRUCTION OF SHAWSHEEN RIVER BRIDGES, ANDOVER, MASSACHUSETTS, (CLASS 1- GENERAL TRANSIT CONSTRUCTION and CLASS 4A-BRIDGE, PROJECT VALUE $11,116,000.00), will be received by the Director of Contract Administration at the Contract Administration Office, 6th Floor, Room 6720, Transportation Building, 10 Park Plaza, Boston, Massachusetts, 02116-3975, until two o’clock (2:00 p.m.) on July 10, 2012. Immediately thereafter, in a designated room, the Bids will be opened and read publicly. Work Consists of: 1. Construction of two railroad steel through girder bridges within historic stone arch bridges 2. Removal of concrete parapets and granite stones, saw cutting and repair of stones 3. Installation of drilled shafts, abutments, stonewalls, retaining walls, and track ballast 4. Restoration of two historic stone ach bridges and modification to stonewalls 5. Construction of scour countermeasures. 6. Embankment stabilization and bioengineering. This Contract is subject to a financial assistance Contract between the MBTA and the Federal Transit Administration of U.S. Department of Transportation. FTA Participation 80 percent. Each prospective bidder proposing to bid on this project must be prequalified in accordance with the Authority’s “Procedures Governing Classification and Rating of Prospective Bidders.” Copies may be obtained from the Contract Administration Office at the above address. Requests for prequalification for this Project will not be accepted by the Authority after the tenth (10th) day preceding the date set for the opening of bids. Prequalified bidders may obtain from the Contract Administration Office a “Request for Bid Form” which must be properly filled out and submitted for approval. Bidding documents may be obtained from the Contract Administration Office at the address above from 8:30 a.m. to 4:00 p.m., beginning on June 5, 2012, Monday through Friday, at no charge. Copies of the Bidding Documents will be available in electronic format (CD). Contract Specifications shall be available in portable data file (.pdf) format and Contract Drawings shall be available in Tagged Image File (.tif) format. If requested, Bidding documents will be shipped for a fee of $25.00, made payable by check to MBTA. For overnight mail service, a completed mailing label, with an approved carrier account number ( i.e. Federal Express), must be included. All bidding documents requested by check will be shipped via U.S. Postal Service. NONE OF THESE CHARGES ARE REFUNDABLE. Bidders attention is directed to Appendix 1, Notice of Requirement for Affirmative Action to Insure Equal Employment Opportunity; and to Appendix 2, Supplemental Equal Employment Opportunity, Anti-Discrimination, and Affirmative Action Program in the specifications. In addition, pursuant to the requirements of Appendix 3, Disadvantaged Business Enterprise (DBE) Participation Provision, Bidders must submit an assurance with their Bids that they will make sufficient and reasonable efforts to meet the stated DBE goal of 17 percent. Bidders will affirmatively ensure that in regard to any contract entered into pursuant to this solicitation, minority and female construction contractors will be afforded full opportunity to submit Bids and will not be discriminated against on the grounds of race, color, religion, sex, age, or national origin in consideration for an award. Bidders will be required to comply with Federal Equal Employment Opportunity Regulations and the President’s Executive Order No. 11246 and any amendments or supplements thereto. Bidders will also be required to comply with the Governor’s Executive Order No. 481, prohibiting the use of undocumented workers on State Contracts and any amendments and supplements thereto. Authorization for the Bidders to view the site of the work on the MBTA’s property shall be obtained from the Project Manager, Elizabeth Ozhathil, P.E., 500 Arborway, Jamaica Plain, MA 02130, 617-222-5112. The Authority will conduct an inspection tour of the site on June 14, 2012. Bidders are requested to be present in front of the Ballardville Station at 17 Railroad Street, Andover Massachusetts, at 10:00 a.m. to participate in the tour. Bidders are advised that they should have representation at this tour as no extra visits are planned. A prebid conference will be held on June 15, 2012 at 10:00 a.m. at the 500 Arborway, Conference Room No. 1, Jamaica Plain, MA 02130 Tel (617) 222-5112. Any request for interpretation of the Plans and Specifications should be submitted in writing at the same time. Bidders will be required to certify as part of their bids that they are able to furnish labor that can work in harmony with all other elements of labor employed or to be employed on the work. This Contract is subject to Federal wage and hourly laws and minimum State wage rates as well as all other applicable labor laws. Bidders are advised that the “Buy America” provisions of the Surface Transportation Assistance Act of 1982 (Pub. L-97-424) as amended, apply to any Contract, procurement or agreement which results from this solicitation. Bid Guaranty shall consist of a bid deposit in the amount of five (5) percent of the value of the bid, in the form of a bid bond, cash, certified check, treasurer’s or cashier’s check. The successful Bidder shall be required to furnish a Performance Bond and a Labor and Materials Payment Bond each for the full amount of the Contract price. The Authority reserves the right to reject any or all Bids, to waive informalities, to advertise for new Bids or proceed to do the work otherwise, as may be deemed to be in the best interests of the Authority. This information may be viewed at the MBTA website: http://www.mbta.com/business_center/bidding_solicitations/current_solicitations/

MASSACHUSETTS BAY TRANSPORTATION AUTHORITY Date: June 1, 2012

By: Richard A. Davey Secretary and Chief Executive Officer of MassDOT

Jonathan R. Davis Acting General Manager of the MBTA & Rail & Transit Administrator of MassDOT

NOTICE OF REQUEST FOR PROPOSAL ONE YEAR FUNDING PERIOD OCTOBER 1, 2012 TO SEPTEMBER 30, 2013 OLDER AMERICANS ACT FUNDING The City of Boston Commission on Affairs of the Elderly/Area Agency on Aging Region VI invites all interested agencies serving Boston’s elderly to submit proposals for • Title III-E Caregiver Program funding for the period of October 1, 2012 to September 30, 2013. The purpose of the funding is to support a city wide comprehensive caregiving program for Boston’s caregivers by ensuring quality service, effective programming and quality care. We will be looking for programs that focus on Counseling, Training, Respite, Supplemental, Access and Assistance and Information Services, as outlined by the Older American Act and the Commonwealth of Massachusetts Executive Office of Elder Affairs. A Bidder’s Conference will be held at 9:30A.M. on Wednesday, June 13, 2012 in the Elderly Commission Conference Room, Room 271 of Boston City Hall. Full Request for Proposal (RFP) packets will be available for the first time at this meeting. We strongly suggest that interested parties attend the Bidders’ Conference. Completed proposals must be submitted to the Area Agency on Aging no later than 5:00 P.M., Wednesday, July 11, 2012. All agencies will be notified of funding decisions by Monday, August 2, 2012 for start-up October 1, 2012. We are requesting that all proposals be submitted electronically. Please contact Melissa Carlson, Deputy Commissioner of the Advocacy and Planning, at 617-635-4366 or via email Melissa.Carlson@cityofboston.gov for further information. The City of Boston is an EO/AA Employer

INVITATION TO BID

The Massachusetts Water Resources Authority is seeking bids for the following: BID NO. DESCRIPTION DATE TIME *WRA-3491

Purchase of Four (4) New Variable Frequency Drives for Pump Station (or Equal)

06/22/12

10:00 a.m.

*WRA-3490

Purchase Two (2) Sets of Stainless Steel Exchanger Plates, Alfa Laval (or Equal)

06/22/12

10:30 a.m.

*7399

RFQ/P Technical Assistance Consulting Services Deer Island Treatment Plant

06/22/12

11:00 a.m.

Sealed bids will be received at the offices of the Massachusetts Water Resources Authority, Charlestown Navy Yard, Document Distribution Office, 100 First Avenue, First Floor, Boston, Massachusetts 02129, up to the time and date listed above at which time they will be publicly opened and read. *Bid Documents are available on the Comm-PASS website (www.comm-pass.com)

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Boston, MA • Semana del 7 al 13 de Junio, 2012

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PDF NOTICE TO BIDDERS

Sealed bids for MBTA Contract No. S33CN02, OAK GROVE ORANGE LINE STATION PLATFORM AND PEDESTRIAN BRIDGE STRUCTURAL REPAIRS, MALDEN, MASSACHUSETTS, CLASS 1 - GENERAL TRANSIT CONSTRUCTION AND PROJECT VALUE $2,240,000.00) , will be received by the Director of Contract Administration at the Contract Administration Office, 6th Floor, Room 6720, Transportation Building, 10 Park Plaza, Boston, Massachusetts, 02116-3975, until two o’clock (2:00 p.m.) on June 28, 2012. Immediately thereafter, in a designated room, the Bids will be opened and read publicly. Work consists of the following: concrete hydrodemolition of existing platform topping slab, construction of a new concrete topping slab, removal of existing shoring at the east pedestrian bridge, removal and replacement of expansion joints, removal and replacement of guardrails at the station platform, and construction of a new accessible bathroom installed in the existing “Safe” room. This Contract is subject to a financial assistance Contract between the MBTA and the Federal Transit Administration of U.S. Department of Transportation. FTA Participation 80 percent. Each prospective bidder proposing to bid on this project must be prequalified in accordance with the Authority’s “Procedures Governing Classification and Rating of Prospective Bidders.” Copies may be obtained from the Contract Administration Office at the above address. Requests for prequalification for this Project will not be accepted by the Authority after the tenth (10th) day preceding the date set for the opening of bids. Prequalified bidders may obtain from the Contract Administration Office a “Request for Bid Form” which must be properly filled out and submitted for approval. Bidding documents may be obtained from the Contract Administration Office at the address above from 8:30 a.m. to 4:00 p.m., beginning on June 4, 2012, Monday through Friday, at no charge. Copies of the Bidding Documents will be available in electronic format (CD). Contract Specifications shall be available in portable data file (.pdf) format and Contract Drawings shall be available in Tagged Image File (.tif) format. If requested, Bidding documents will be shipped for a fee of $25.00, made payable by check to MBTA. For overnight mail service, a completed mailing label, with an approved carrier account number (i.e. Federal Express), must be included. All bidding documents requested by check will be shipped via U.S. Postal Service. NONE OF THESE CHARGES ARE REFUNDABLE. Bidder’s attention is directed to Appendix 1, Notice of Requirement for Affirmative Action to Insure Equal Employment Opportunity; and to Appendix 2, Supplemental Equal Employment Opportunity, Anti-Discrimination, and Affirmative Action Program in the specifications. In addition, pursuant to the requirements of Appendix 3, Disadvantaged Business Enterprise (DBE) Participation Provision, Bidders must submit an assurance with their Bids that they will make sufficient and reasonable efforts to meet the stated DBE goal of 18 percent. Bidders will affirmatively ensure that in regard to any contract entered into pursuant to this solicitation, minority and female construction contractors will be afforded full opportunity to submit Bids and will not be discriminated against on the grounds of race, color, religion, sex, age, or national origin in consideration for an award. Bidders will be required to comply with Federal Equal Employment Opportunity Regulations and the President’s Executive Order No. 11246 and any amendments or supplements thereto. Bidders will also be required to comply with the Governor’s Executive Order No. 481, prohibiting the use of undocumented workers on State Contracts and any amendments and supplements thereto.

el mun 2x R E S P E C T . A C H I E V E M E N T . C I T I Z E N S H I P . Join a community in which collaborative relationships, communication and respect for human differences thrive. The Milton Public Schools invites dynamic educational leaders to apply for the following position:

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Cunningham Elementary Principal

Start Date: July 1, 2012 Applicants must meet the following requirements: • Master’s Degree • Appropriate Massachusetts certification in Administration • Demonstrated leadership in curriculum, administration and education Application Deadline: June 15, 2012

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Authorization for the Bidders to view the site of the work on the MBTA’s property shall be obtained from the Project Manager, WeiLee Shia, 500 Arborway, Jamaica Plain, MA (617-222-6123). The Authority will conduct an inspection tour of the site on June 13, 2012. Bidders are requested to be present in the station head house lobby at the Oak Grove Station on Washington Street, Malden, Massachusetts, at 10:00 a.m. to participate in the tour. Bidders are advised that they should have representation at this tour as no extra visits are planned. A prebid conference will be held on June 15, 2012 at 10:00 a.m. at the MBTA Offices, 500 Arborway, Jamaica Plain, MA, Conference Room #1, First Floor; Project Manager, Wei-Lee Shia, 617-2226123. Any request for interpretation of the Plans and Specifications should be submitted in writing at the same time. Bidders will be required to certify as part of their bids that they are able to furnish labor that can work in harmony with all other elements of labor employed or to be employed on the work. This Contract is subject to Federal wage and hourly laws and minimum State wage rates as well as all other applicable labor laws. Bidders are advised that the “Buy America” provisions of the Surface Transportation Assistance Act of 1982 (Pub. L-97-424) as amended, apply to any Contract, procurement or agreement which results from this solicitation. Bid Guaranty shall consist of a bid deposit in the amount of five (5) percent of the value of the bid, in the form of a bid bond, cash, certified check, treasurer’s or cashier’s check. The successful Bidder shall be required to furnish a Performance Bond and a Labor and Materials Payment Bond each for the full amount of the Contract price. The Authority reserves the right to reject any or all Bids, to waive informalities, to advertise for new Bids or proceed to do the work otherwise, as may be deemed to be in the best interests of the Authority. This information may be viewed at the MBTA website: http://www.mbta.com/business_center/bidding_solicitations/current_solicitations/

Apply online at www.miltonps.org > Employment Opportunities The Milton Public School System is committed to diversity. We are an Affirmative Action/Equal Opportunity Employer.

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MASSACHUSETTS BAY TRANSPORTATION AUTHORITY Date: June 4, 2012

By: Richard A. Davey Secretary and Chief Executive Officer of MassDOT

Jonathan R. Davis Acting General Manager of the MBTA & Rail & Transit Administrator of MassDOT


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➤➤ Boricua Carlos Correa #1 del Draft

Futura estrella de MLB seleccionado por Astros

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l torpedero puertorriqueño Carlos Correa fue seleccionado el lunes por los Astros de Houston como el primer seleccionado general en la primera ronda del sorteo colegial de las Grandes Ligas. El chico de 17 años es nativo de Santa Isabel, en la región sur de la isla. Es la primera vez en la historia que un boricua es seleccionado como el No.1 en el sorteo de novatos de Grandes Ligas. Correa, es el séptimo boricua escogido entre los primeros 10 desde que Puerto Rico fue agregado al draft norteamericano en 1989. José Cruz hijo (Seattle/1995) y Luis Montañez (Cachorros/2000) entraron en el tercer turno de sus respectivas promociones. Correa, quien jugaba en la Puerto Rico Baseball Academy de Caguas, es el primero de los puertorriqueños reclutados en primera ronda que se formó como pelotero en la isla. Los otros; Cruz, Montañez, Felipe López, Cristian Colón, Javier Báez y Francisco Lindor, estudiaron y jugaron en Estados Unidos. Correa, de 6-4 y 190 libras, se desarrollará como torpedero, pero eventualmente terminará siendo un tercera base Todos Estrellas en Grandes Ligas, de acuerdo al evaluador Keith Law. El muchacho es atlético con excelente coordinación de manos-ojos y fuerza para batear jonrones. En el segundo turno, los Mellizos de Minnessota escogieron al jardinero Byron Buxton. Buxton, que observó el sorteo acompañado de amigos y familiares en

su natural Georgia, lució evidentemente decepcionado y molesto, al punto de que ni siquiera reaccionó a preguntas de la prensa sobre su gran logro. Los Marineros de Seattle aprovecharon su tercer turno para seleccionar al receptor Mark Zunino. Zunino es un bateador de poder que proviene de la Universidad central de Florida y de una familia dedicada al béisbol. Mide 6’2” y tiene 21 años. Baltimore usó su cuarto turno para hacerse del lanzador derecho Kevin Gausman, quien tiene 21 años, mide 6/ 3 y completó su carera colegial en LSU. Los Reales de Kansas seleccionaron el brazo de Kyle Zimmer, de la Universidad de San Francisco en el quinto turno. El lanzador derecho, de 20 años, 6’ 4” y de 220 libras, lanza a 97 mph de forma consistente. Desde 1992 los Astros no tenían el primer turno en el torneo. Entonces escogieron a Phil Nevin, en vez de a Derek Jeter. (espndeportes.com)

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Shalrie Joseph contra el Fire

El Revolution finalmente apagó el “Fuego” Luego de una racha de 10 juegos sin poderlos derrotar o cinco años para ser exactos, el New England Revolution finalmente logró vencer al Chicago Fire el pasado fin de semana en Gillette Stadium. Por Omar Cabrera Photo: David Silverman

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os Revs no le ganaban al Fire en compromiso de Liga desde el 6 de mayo, de 2007. Desde entonces el equipo de la ciudad de los vientos había dominado a los locales, apuntándose 7 triunfos y 3 empates. El sábado por la noche, jugando ante la afición de casa y bajo la lluvia que fue protagonista, Benny Feilhaber y Kelyn Rowe hicieron su parte para cambiarle el guión a la historia. Ambos anotaron un gol cada uno y asistieron en el otro para entregarle la victoria de 2-0 al Revolución sobre la escuadra de Chicago. Matt Reis fue también clave en el tan esperado triunfo de los Revs, haciendo tres espectaculares tapadas para asegurar la segunda blanqueada de Nueva Inglaterra esta temporada. Pero sin duda alguna, el punto que le dio vuelta a la moneda fue el cambio que el técnico Jay Heaps hizo al minuto

64, insertando a Rowe por el colombiano Fernando Cárdenas. Sin perder mucho tiempo, la sustitución dio dividendos. Apenas cinco minutos después, Feilhaber le pusó un pase preciso a Rowe que iba con todo hacia la zona de peligro y tras recuperar el control del balón, con la punta del zapato el novato la logró colocar en un lugar donde no le llagaba nadie. Al minuto 73, los papeles se invirtieron y Rowe le regresó el favor a Feilhaber con un pase al área que el brasileño americano no desperdició y de primera dejó ir un disparo bajo los brazos del arquero Sean Johnson que nada pudo hacer. Con las ausencias de Clyde Simms y Ryan Guy por lesión, entre las modificaciones que Heaps tuvo que hacer para este encuentro fue alinear a Shalrie Joseph y a Feilhaber en el centro del medio campo, con el capitán jugando de volante defensor, mientras que los colombianos, Cárdenas y José “Pepe” Moreno regresaron a la alineación titular como mediocampista derecho y delantero, respectivamente. A pesar que ninguno pudo encontrarse con el gol, ambos tuvieron muy buena actuación. Los tres puntos subieron al Revolución (5-7-1) a la sexta posición de la Conferencia del Este con 16 unidades y ahora solo se encuentra dos atrás de Chicago. El Revolution descansa esta semana y regresa a la acción el sábado, 16 de junio cuando reciba la visita de otro rival de conferencia, el Columbus Crew.

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Boston, MA • Semana del 7 al 13 de Junio, 2012

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➤➤ Necesitamos que el bate de Adrian Gonzalez despierte

ver por parte del toletero México americano. Y si esos no fueran motivos suficientes de preocupación, González además lidera a la novena bostoniana con aproximadamente 50 ponches y poseé un promedio de slugging en los bajos .400. Los números no mienten y tampoco su apariencia al momento de batear. En varias ocasiones González se ha visto incómodo en el plato, y con hombres embasados se ha ponchado en tres pitcheos, algo fuera de lo común para el Titán. A su defensa, en las últimas semanas, particularmente en las recién culminadas series contra los Rays, Tigers y Blue Jays,

¿Dónde se ha ido el poder del Titán? El año pasado cuando Adrián González fue canjeado a los Medias Rojas de Boston todo era alegría y color de rosa en la nación de los Red Sox pero más de un año después todos nos preguntamos, ¿donde se ha ido el poder del Titán?

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Team Tampa Bay Baltimore NY Yankees Boston Toronto

hemos presenciado relumbre del Adrian González que vimos en San Diego y en su primer año con los Red Sox. También tenemos que darle crédito porque ha sido un excelente compañero de equipo y ha cumplido con todo lo que Bobby Valentine ha solicitado de él, y no se ha quejado cuando ha tenido que jugar fuera de posición, patrullando el jardín derecho. Solo esperemos que esa buena vibra se traslade a la caja de bateo porque si esta versión de los Medias Rojas va a continuar saliendo del sótano del Este tendrá que apoyarse en la ofensiva del Titán.

W 31 30 29 28 28

L 23 24 24 26 26

PCT .574 .556 .547 .519 .519

GB 1.0 1.5 3.0 3.0

*Partidos jugados hasta el 4 de Junio, 2012

Próximos Partidos [ 6 al 10 de Junio ]

Adrian González

el primer tercio de la temporada 2012, compañeros como Jarrod Saltalamacchia (10), Mike Aviles (8), el lesionado Cody Ross (8) y el novato Will Middlebrooks (6) han desplazado más jonrones

CREST LIQUORS Mattapan, Ma

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González si ha disparado 20 dobles y ha impulsado 29 carreras, pero en la actualidad batea alrededor de los .270, un promedio inferior al que estamos acostumbrados a

Miércoles Jueves vs. vs.

Balt.

Balt.

7:10pm

7:10pm

Viernes vs.

Sábado Domingo vs. vs.

7:10pm

4:05pm

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Posiciones [Este » Liga Americana]

Por Omar Cabrera

n los más de 50 juegos cumplidos esta temporada, la joyita primera base de la novena de Boston solo ha conectado cuatro cuadrangulares. No es el apoyo ofensivo que la afición y el resto de sus compañeros espera por parte del jugador mejor pagado en el equipo, el hombre de los $154 millones. Después de David Ortiz, todos están a la expectativa que los batazos de cuatro esquinas provengan de González pero en

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