Hola-Arkansas 03-16-2012

ENGLISH + ESPAÑOL bilingüe

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SEMANAL

W E E K LY

ARKANSAS’ PREMIERE BILINGUAL NEWSPAPER

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Edición Electrónica

Electronic Edicion

Página/Page 9-10A

Página/Page 11A

Ne w s Alianzas

Ya nació el primer Presidente Hispano de los Estados Unidos Terra Networks

MIAMI, FL - Actualmente hay 50.5 millones de personas

de origen hispano en los Estados Unidos, según el último censo del 2010, conformando el 16.3% de la población total. La

comunidad Latina ha crecido cuatro veces más que los habitantes en general en la última década y sigue creciendo

para probablemente convertirse en menos de un siglo en el grupo mayoritario del país. En los últimos años la

participación política de los Latinos se ha incrementado y se espera que aumente aún más, Continua en la Página 2A

The first Hispanic President of United States has been born Terra Networks

MIAMI, FL - Currently

there are 50.5 million people of Hispanic origin in United States, according to the 2010 census,

representing the 16.3% of the total population. The Latino community has seen four times

more growth in the last decade than the general population and will continue growing to possibly

become the majority group in the country in less than a century. Continued on Page 2A

ACH: Un Siglo de atención Gobernador Mike Beebe Columnista Semanal

LITTLE ROCK, AR – La semana pasada, El Hospital Infantil de Arkansas celebró su cumpleaños número 100. Fundado como un orfanato

en 1912, ACH (Arkansas Children’s Hospital traducido al Inglés) ha crecido hasta convertirse en uno de los principales hospitales pediátricos del país. Continua en la Página 5A

ACH:

A Century of Care Gov. Mike Beebe Weekly Columnist

Partners

LITTLE ROCK, AR – This past week, Arkansas Children’s Hospital celebrated its 100th birthday. Founded as an orphanage in 1912, ACH

has grown to become one of the nation’s largest pediatric hospitals. Its doctors, nurses and other dedicated staff members care for more than 10,000 inpatient admissions and over 1,200 newborns each year.

Continued on Page 5A

Nacional National

2A • MARZO 16 - MARCH 16, 2012

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Ya nació el primer Presidente Hispano de los Estados Unidos

Alex Padilla

Dan Restrepo

Viene de la Portada

sobre todo en los comicios electorales de 2012. Según la Asociación Nacional de Legisladores y Funcionarios Latinos (NALEO) 12.2 millones de hispanos acudirán a las urnas este año, batiendo récord de participación. El nombramiento de hispanos en cargos públicos ha crecido también, siendo el caso más renombrado el de Sonia Sotomayor, la primera Latina elegida como magistrada de la Corte

Suprema de Justicia. Hay 5,850 Latinos desempeñando cargos oficiales, dos senadores nacionales, dos gobernadores y dos miembros del gabinete presidencial, sólo falta la Casa Blanca. Sin embargo, el primer presidente hispano de los Estados Unidos puede que ya esté entre nosotros y que sea uno de los políticos hispanos que Hernán Iglesias Illá, reportero de Terra describe en su especial Poder Latino en Estados Unidos. El reportaje de Terra

Julian Castro

presenta estadísticas significativas sobre el papel de los Latinos en la política de la nación y los perfiles de seis importantes personalidades, Alex Padilla, Dan Restrepo, Julian Castro, Luis Miranda, Marco Rubio, Robert Ramirez, entre las cuales podría estar nuestro próximo presidente. Visita http: //noticiasus.terra.com/ shared/infografias/poderpolitico-latino-en-usa/ para obtener el informe completo con entrevistas, discursos, fotos y mapas infográficos de

Luis Miranda

los principales representantes de la comunidad hispana, incluyendo el del hombre que oficializó el español en la Casa Blanca. Un senador estatal, un senador nacional y un alcalde son algunos de los que conforman la lista de políticos que enfrentan considerables retos frente al país y a su comunidad y que podrían convertir en realidad la esperanza de tener el primer presidente hispano de los Estados Unidos. Visite www.Terra.com

Marco Rubio

Robert Ramirez

VOTOS DE LATINOS EN ELECCIONES PRESIDENCIALES Latino Voters in Presidential Elections (en millones / in millions) 2004

7.6

2008

9.8

2012

12.2*

* estimado Fuente: NALEO

The first Hispanic President of United States has been born From the Cover

In recent years, the Latino political participation has increased and it is expected to increase even more in the 2012 upcoming elections. According to the National Association of Latino Elected and Appointed Officials (NALEO), 12.2 million Hispanics will vote

this year, breaking records of participation. The appointment of Hispanics to public office positions has also grown, with the most renowned case being the nomination of Sonia Sotomayor, the first Latina judge on the Supreme Court of Justice. There are 5,850 Latinos

in public office positions, two national senators, two governors and two presidential cabinet members, just missing the presidency. However, the first Hispanic president of United States may already be among us and he might be one of the Hispanic political leaders that Hernán Iglesias Illá, Terra reporter,

profiles on Terra’s Poder Latino en Estados Unidos special. The report includes noteworthy statistics about the role of Latinos in the nation’s politics and information about these six leading politicians, Alex Padilla, Dan Restrepo, Julian Castro, Luis Miranda, Marco Rubio, Robert Ramirez one of whom may one day

become our next president. Visit http: //noticiasus.terra.com/ shared/infografias/poderpolitico-latino-en-usa/ to read the complete report with interviews, speeches, photos and infographic maps of prominent representatives of the Hispanic community, including the one who formalized the use of

Spanish in the White House. A state senator, a national senator, and a city mayor are some of the leaders who make up this list of politicians who face considerable challenges in their positions and who might turn the hope of having a Hispanic president of United States into a reality. Visit, www.Terra.com.

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¡Hola! Arkansas Hispanic Media & Publishing Co., LLC. Maura Lozano-Yancy publisher@hola-arkansas.com President & Group Publisher Presidente & Gerente de Publicaciones

Michael Warren Yancy sales@hola-arkansas.com VP Sales & Business Development VP Ventas y Desarrollo Comercial

Maria Riega Edna Carrillo Farris Guillermo E. Rodriguez Editors - Editores

Fabian Orozco Jimenez production@hola-arkansas.com Production & Design Director Director de Diseño y Produccion

Juan Bustamante Community Affairs Director Director Servicios Communitarios HDN Website Design & Management Gerencia y Diseño Sitio Web Jeff Nixon Associate Webmaster, IT Asesor Director de IT Rosalva Lozano Logreira Special Projects Manager Gerente de Proyectos Especiales Laura Martínez de Gutiérrez Joisy Gharahgozlou Katherina-Marie Craft Photographers Fotografos Hector Sanchez Distribution Relations Puntos de Distribución

Propiedad Literaria de ¡Hola! Arkansas Hispanic Media & Publishing Co.

An ¡Hola! Media Group LLC publication Printed in the USA Reproduction in whole or part of any articles without permission is prohibited.

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MARZO 16 - MARCH 16, 2012 • 3A

Arkansas tiene disponible $1.4 millones para reembolso de electrodomésticos Escritores de ¡Hola! Arkansas

LITTLE ROCK, AR – La Oficina de Energía de Arkansas (AEO, por sus siglas en inglés), una división de la Comisión de Desarrollo Económico de Arkansas (AEDC, por sus siglas en inglés), ha anunciado hoy que el Programa de Reembolso por Electrodomésticos ENERGY STAR® de Arkansas se reactivará de inmediato con $1.4 millones en fondos. El programa es financiado por el Departamento de Energía de EE.UU. a través de la Ley de Recuperación y Reinversión. El reembolso para refrigeradoras calificadas ENERGY STAR® es de $275, el reembolso para lavadoras de ropa calificadas ENERGY STAR® es de $225, y el reembolso para

los calentadores de agua con calificación ENERGY STAR® asciende a $300. Los reembolsos se otorgan en base a orden de presentación hasta que los fondos se agoten. El programa de reembolso fue creado originalmente en marzo de 2010. A la fecha se han distribuido más de $6.5 millones en reembolsos. “Este fue uno de nuestros programas más populares de energía cuando lo presentamos en 2010, y estamos emocionados de tener los fondos para reactivarlo nuevamente”, dijo Scott Hamilton, director de la AEO. “Los consumidores reciben el beneficio financiero inicial del reembolso y pasan a ahorrar una cantidad sustancial de dinero a largo plazo mediante la reducción en el monto

de las facturas mensuales de energía por el uso de electrodomésticos de alta eficiencia con calificación ENERGY STAR®. Animo a todos los residentes de Arkansas interesados en la eficiencia energética y en el reembolso a actuar ahora ya que esperamos que los fondos se distribuyan rápidamente”. Para calificar para el reembolso, el solicitante debe (1) ser residente de Arkansas, (2) comprar un electrodoméstico con calificación ENERGY STAR® de un vendedor participante como reemplazo para un electrodoméstico actual, (3) instalar el nuevo aparato en su lugar de residencia principal, y (4) dentro de 30 días completar y presentar (a) un formulario de reembolso (b) el comprobante de compra (c) la

Scott Hamilton, AEDC Energy Office

documentación evidenciando que el aparato anterior fue retirado por el proveedor participante, o llevado a un centro de reciclaje. Para obtener más información sobre el programa, visite www.arkansasenergy.org o www.AR.State-Rebate.com. Los interesados también pueden llamar al 1-855-3123566 con cualquier pregunta.

Arkansas has $1.4 million for appliance rebates available ¡Hola! Arkansas Staff Writers

LITTLE ROCK, AR - The Arkansas Energy Office (AEO), a division of the Arkansas Economic Development Commission (AEDC), today announced that The Arkansas ENERGY STAR® Appliance Rebate

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(501) 771-5007

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Program will immediately re-open with $1.4 million in funds. The program is funded by the U.S. Department of Energy through the American Recovery and Reinvestment Act. The rebate for ENERGY STAR® rated refrigerators is $275, the rebate for ENERGY STAR® clothes washers is $225, and the rebate on ENERGY STAR® water heaters is $300. Rebates are awarded on a first-come, first-served basis until funds are exhausted. The rebate program originally launched in March 2010. More than $6.5 million in rebates have been distributed to date. “This was one of our most popular energy programs when

we offered it in 2010, and we are excited to have the funds to bring it back again,” said Scott Hamilton, director of the AEO. “Consumers receive the initial financial benefit from the rebate and go on to save a substantial amount of money long term through lower monthly energy bills by the use of highly efficient ENERGY STAR® rated appliances. I encourage all Arkansans interested in energy efficiency and the rebate to act now as we expect funds to move quickly.” To qualify for the rebate, the applicant must (1) be an Arkansas resident, (2) purchase

a qualifying ENERGY STAR® appliance from a participating vendor as a replacement for the current appliance , (3) install the new appliance at their primary residential address, and (4) within 30 days complete and submit (a) a rebate form (b) proof of purchase (c) documentation that the old appliance was either removed by the participating vendor or taken to a recycling center. For more information on the program, visit www.arkansasenergy.org or www.AR.State-Rebate.com. Those interested can also call 1-855-312-3566 with any questions.

Tu Dinero Your Money

Marzo 12 - March 2010. 16,Página 4A • MARZO 16 - 12, MARCH 2012/ Page A-2

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IRS: Estafas prometen reembolsos que no existen

cobran tarifas altas por sus “servicios” de preparación de impuestos. Y para cuando las víctimas se dan cuenta de que cayeron en una trampa, los delincuentes ya desaparecieron con su dinero. “Esta es una estafa vergonzosa por parte de los estafadores que buscan aprovecharse de la gente dándoles esperanzas falsas de reembolsos

que no existen”, declaró en un anuncio público Doug Shulman, el Comisionario del IRS. Por ley, los contribuyentes son responsables por la veracidad de los datos en su presentación de impuestos, sin importar quién preparó o presentó la declaración. Si el IRS les envió dinero por equivocación, están obligados a devolver ese dinero al Gobierno. Cómo protegerse de las estafas. Desafortunadamente, la temporada de impuestos también suele ser temporada de estafas. Sin embargo, uno puede protegerse teniendo cuidado con: * Promesas de reembolsos que se basan en declaraciones falsas * Aceptar ofertas de compañías y organizaciones poco conocidas que venden reembolsos o créditos a miembros de la congregaciones religiosas * Anuncios en Internet o por correo electrónico con un número telefónico gratuito. Cuando la gente llama les piden su número de Seguro Social

on false statements. * Unfamiliar companies that sell refunds or credits to members of local churches. * Internet ads or emails with toll-free numbers. When people call, they are asked for their Social Security number. * Homemade flyers and brochures offering or implying credits or refunds to people who are not eligible.

* Offers of free money without requiring documentation. * Promises of refunds for “Low Income – No Documents Tax Returns.” * Unsolicited offers to prepare a return and split the refund. How to get help - The IRS website has lots of resources. It includes links to forms and

PRNewswire

WASHINGTON, DC - Cada año durante la época de impuestos, los estafadores encuentran nuevas maneras para quedarse con el dinero de los contribuyentes. Y cada año el Servicio de Impuestos Internos responde publicando una lista de las estafas más comunes para informar y proteger al público. Sin embargo, este año hay un fraude que está llamando la atención del Servicio de Impuestos Internos (IRS, por su sigla en inglés). Se trata de una estafa que promete reembolsos falsos y cuyas víctimas suelen ser personas de la tercera edad e individuos de bajos recursos. La agencia dice que ha habido un aumento de este tipo de estafas en las últimas semanas en todo el país. Estafa ofrece dinero gratis - Los estafadores prometen reembolsos como parte del American Opportunity Tax Credit, un crédito tributario para ayudar a las personas con los gastos de los estudios superiores. Engañan

a sus víctimas diciéndoles que pueden recibir el reembolso incluso si cursaron la universidad hace décadas. En algunos casos les aseguran que pueden recibir reembolsos por los impuestos que pagaron en la compra de alimentos mientras estaban en la universidad. El IRS dice que los estafadores van a congregaciones

religiosas en busca de personas de la tercera edad e individuos que no tienen ingresos o que tienen ingresos tan bajos que generalmente no deben presentar una declaración de impuestos a las ganancias. Las víctimas pagan un costo alto - Las personas que caen en estas estafas tienen mucho que perder. Para empezar, los estafadores

* Panfletos o anuncios impresos en casa que prometen reembolsos o créditos sin tener que comprobar elegibilidad * Ofertas de dinero gratis sin presentar documentación * Ofertas que prometen reembolsos para gente de bajos recursos sin presentar documentos * Ofertas que proponen quedarse con parte del reembolso de un contribuyente a cambio de la preparación de los impuestos Dónde recibir ayuda - La página de Internet del IRS tiene muchos recursos en español, incluyendo acceso a formularios, información sobre cómo presentar los impuestos por Internet y una guía sobre cómo establecer planes de pagos a largo plazo. También se puede recibir ayuda llamando al 1 (800) 8291040. Para hablar con alguien en español se debe presionar 8. Para aprender más sobre dinero e impuestos visita USA.gov, GobiernoUSA.gov o IRS.gov, los portales oficiales del Gobierno de los Estados Unidos en español.

IRS: Scams promise fake Tax Refunds PRNewswire

WASHINGTON, March 19, 2012 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ --Every year during tax season, scammers find new ways to steal money from taxpayers. In response, every year the Internal Revenue Service (IRS) publishes a list of common scams to help taxpayers avoid fraud. This year the IRS is warning about a scam that promises fake tax refunds and targets senior citizens and lowincome individuals. The agency says that in recent weeks this scam has been increasingly reported across the country. Scam Offers Free Money Scam artists promise tax refunds which are supposedly part of The American Opportunity

Tax Credit, originally designed to help people with college expenses. They claim incorrectly that the refund is available, even if the person attended college decades ago. In a twist, they are also telling victims that they can benefit from this credit if they even paid taxes on groceries while attending college. The IRS says scam artists have been looking for potential victims at church gatherings and are targeting senior citizens and people with little or no income who don’t usually have to file taxes. Victims Pay a High Cost People who fall for these scams have a lot to lose. For starters, they pay high fees for bogus tax preparing services. And when they figure

out they have been scammed, criminals usually have already disappeared with their money. “This is a disgraceful effort by scam artists to take advantage of people by giving them false hopes of a nonexistent refund,” said IRS Commissioner Doug Shulman in a statement. “We want to warn innocent taxpayers about this new scheme before more people get trapped.” By law, taxpayers are legally responsible for the accuracy of their tax returns. If the IRS issues a refund by mistake, taxpayers are obligated to return the refund. How to Protect Yourself - Unfortunately for many, tax season is also scams season. Warning signs of tax scams include: * Promises of refunds based

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publications, information on how to file taxes online and instructions on how to arrange payment plans and installment agreements. You can also call the IRS directly at 1 (800) 8291040. IRS. Gov, USA.gov and GobiernoUSA.gov are the U.S. Government’s official web portals in English and Spanish.

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MARZO 16 - MARCH 16, 2012

ACH: Un Siglo de atención Viene de la Portada

Sus médicos, enfermeras y otros miembros del personal dedicados cuidan de más de 10.000 ingresos hospitalarios y más de 1.200 recién nacidos cada año. Durante su siglo de crecimiento y de servicio, ACH ha sido repetidamente el escenario de muchas notables hazañas en el campo de la medicina. En 2007, los neonatólogos en el hospital fueron los primeros en el mundo en utilizar tecnología de enfriamiento de la cabeza para el tratamiento de los niños cuyos cerebros no pueden recibir suficiente oxígeno. El hospital es uno de los únicos tres en los EE.UU. para ofrecer una técnica de salvar la vida de la aportación de oxígeno de apoyo, tanto cardiaca y respiratoria de los pacientes cuyo corazón y los pulmones no pueden funcionar adecuadamente. En Arkansas, ACH es la única instalación con una unidad de quemados, y sirve como el Centro de Trauma Nivel I pediátrica. Estos logros son posibles en parte por el ambiente positivo de trabajo establecido en el hospital un medio que puede ser a la vez inspirador y tratar emocionalmente. La comunidad de Arkansas ha apoyado financieramente a

ACH: A Century of Care

ACH, también. Cada año, los residentes de Arkansas generosamente donan su tiempo y energía al

hospital, y en 2004 los voluntarios de ACH ha registrado más horas que cualquier otro hospital pediátrico en el país. Durante los últimos cuatro años, Continúa en la Página 6A

From the Cover

Over its century of growth and service, ACH has repeatedly been the setting for many remarkable

feats in the medical field. In 2007, neonatologists at Children’s were the first in the world to use head-cooling technology to treat infants whose brains are unable to receive enough oxygen. The hospital is one of only three in the U.S. to offer a lifesaving technique of providing both cardiac and respiratory

support oxygen to patients whose heart and lungs cannot properly function. In Arkansas, ACH is the only facility with a burn unit, and serves as our pediatric Level I Trauma Center. These accomplishments are possible in part because of the positive environment established at Children’s amid work that can be both inspiring and emotionally trying. The Arkansas community has supported ACH financially, as well. Every year, caring Arkansans donate generously their time and energy to Children’s, and in 2004 ACH volunteers logged more hours than any other pediatric hospital in the country. For the past four years, ACH has been one of the FORTUNE “100 Best Companies to Work For.” When hospital officials announced a $160 million fundraising effort at their 100year celebration, they also revealed that $100 million had already been raised. The money will go toward the hospital’s new South Wing, featuring a state-of-the-art pediatric heart center and neonatal intensive care unit. New funding will also be available for pediatric care, research, education, and disease prevention.

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Continued on Page 6A

Comunidad Community

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Viene de la Página 5A

ACH ha sido una de las FORTUNE “100 Mejores Compañías para Trabajar”. Cuando los funcionarios del hospital anunciaron un esfuerzo de recaudación de fondos de $160 millones en sus 100 años de celebración, también revelaron los $ 100 millones que ya habían sido planteadas. El dinero se destinará a la nueva ala del hospital del Sur, que cuenta con un centro del estado de la técnica cardíaca pediátrica y la unidad de cuidados intensivos neonatales. Los nuevos fondos también estarán disponibles para la atención pediátrica, la investigación, la educación y la prevención de enfermedades. From the Page 5A

As the only pediatric medical center in Arkansas, Children’s is, without a doubt, a state treasure. A hospital of ACH’s magnitude also helps us in our economicdevelopment efforts, because exceptional health care is a critical component of our quality of life. The hospital’s partnership with the University of Arkansas for Medical Sciences works to educate our next generation

of pediatric health-care professionals. However, none of these accomplishments are on the minds of the parents, grandparents and other family members who walk through the doors at Children’s. They come through those doors looking for the care, comfort and hope given to each individual child and family. On a daily basis, despair is overcome with healing and pain is replaced with relief. Not every effort results in

Gov. Mike Beebe

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través de esas puertas en busca de la atención, la segunda esperanza de confort a cada niño individual y familiar. Sobre una base diaria, la desesperación se supera con la curación y el dolor se sustituye por el alivio. No todos los resultados del esfuerzo son resultados exitosos, pero no es por una falta de habilidad y determinación. Más a menudo que no, se salvan vidas por los dedicados hombres y mujeres en el Hospital Infantil de Arkansas. El campus y los recursos del hospital seguirán creciendo durante el próximo siglo, pero su verdadero éxito continuará siendo medido un niño a la vez. Para mayor información, visitewww.archildrens.org o ach100.org

a successful outcome, but not for a lack of skill and determination. More often than not, lives are saved and improved by the dedicated men and women at Arkansas Children’s Hospital. The campus and resources at Children’s will continue to grow over the next century, but its true success will continue to be measured one child at a time. For more information, visit www.archildrens.org or ach100.org

John Bates, ACH CEO

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Como el único centro médico pediátrico en Arkansas, El Hospital de Infantil, sin mayores dudas, es un tesoro del estado. Un hospital de esta magnitud también nos ayuda en nuestros esfuerzos de desarrollo económico, porque el cuidado de la salud excepcional es un componente crítico de nuestra calidad de vida. Colaboración del hospital con la Universidad de Arkansas para Ciencias Médicas trabaja para educar a nuestra próxima generación de pediatras profesionales de la salud. Sin embargo, ninguno de estos logros están en la mente de los padres, abuelos y otros familiares que pasan por las puertas del hospital. Vienen a

Bill Clinton

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7-A

MARZO 16 - MARCH 16, 2012

Katherina Yancy destacada panelista en Conferencia de Actitudes Raciales Escritores de ¡Hola! Arkansas

LITTLE ROCK, AR - La raza y los medios de comunicación de Arkansas fueron el centro de la 9 ª Conferencia anual sobre las Actitudes Raciales en el

condado de Pulaski, el jueves 15 de marzo, presentado por el Instituto de UALR sobre la Raza y Étnicidad en la Sala de Conciertos de Bellas Artes Stella Boyle. La conferencia de este año, “Los Medios de

Arkansas, Raza y Étnicidad: Rendición, Responsabilidad y Oportunidad”, incluyó un panel de discusión en donde profesionales de los medios de los comunicación y prensa discutieron la presentación de informes en lo que respecta a

las cuestiones raciales y étnicas en Arkansas. Los destacados panelistas invitados fueron, Frank Fellone del Arkansas Democrat-Gazette, Malcolm Glover de KUAR la radio pública, Rafael Núñez, del Arkanas Times y Katherina

Yancy de KATV el Canal 7. La conferencia fue seguida por un almuerzo y una mesa redonda que le ayudará a personal del Instituto y sus asociados en el desarrollo de estrategias para abordar las cuestiones relacionadas con las relaciones

raciales y étnicas y los medios de comunicación, así como compartir las oportunidades de crecimiento hacia la justicia para todo el pueblo de Arkansas. Para obtener información adicional, visite ualr.edu/raceethnicity

Katherina Yancy featured panelist at UALR Racial Attitudes Conference ¡Hola! Arkansas Staff Writers

LITTLE ROCK, AR Race and the Arkansas media was the focus of the 9th Annual Conference on Racial Attitudes in Pulaski County on Thursday, March 15, presented by the UALR Institute on Race and Ethnicity, in the Stella Boyle Smith Concert Hall in the Fine Arts Building. This year’s conference, “Arkansas Media, Race and Ethnicity: Accountability, Responsibility, and Opportunity,” included a media panel discussion where professionals in media talked about news reporting as it relates to racial and ethnic issues in

Arkansas. Featured panelists included Frank Fellone of the Arkansas Democrat-Gazette, Malcolm Glover of KUAR public radio, Rafael Nunez of the Arkansas Times and Katherina Yancy of KATV Channel 7 news, The conference was followed by a lunch and round table discussions that will help institute staff and associates develop strategies to address issues related to race and ethnic relations and the media, as well as share opportunities for growth toward justice for all the people of Arkansas. For additional information, visit ualr.edu/race-ethnicity

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Information about the Ultimate Beauty Makeover contest can be found by going to the ACADV AY link to find the application and contest rules. Please read the rules carefully and fill out the application in its entirety. The goal of ACADV and AY is to fully support and encourage survivors of domestic violence.

Are you ready for a new you? Have you worn the same hairstyle since college â&#x20AC;Ś since high school? Does your

This year, the Arkansas Coalition Against

wardrobe qualify you as a contestant on

Domestic Violence (ACADV) is teaming up with AY to provide makeovers for survivors

â&#x20AC;&#x153;What Not To Wear?â&#x20AC;? Has all that carefree

of domestic violence. Simply fill out the

tanning of your 20s caught up with you? You

application form to enter the 2012 Ultimate Makeover and Mini-Makeover Contests. Deadline for all applications is April 1st. Good luck!!

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may qualify for an Ultimate Makeover!

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MARZO 16 - MARCH 16, 2012

Cómo encontrar un EMPLEO en un mercado laboral difícil Metro Editorial

Aunque el mercado laboral ha comenzado a recuperarse gradualmente, muchas personas siguen desempleadas. En 2012, el índice de desempleo en los Estados Unidos segue manteniéndose en un 8.3 por ciento en toda la nación, mientras que Statistics Canada reportó que esos mismos índices en Canadá promediaban cerca del 7.4 en un período similar. Cada una de esas cifras evidencia que muchos norteamericanos carecen de empleo. Ante cifras tan inquietantes, la búsqueda de empleo pudiera ser algo parecido a escalar el Everest. Pero hay

medidas que se pueden tomar para garantizar que el proceso sea más fluido que estresante. · Decida qué está buscando. Las personas que comienzan a buscarempleo sin definir lo que se proponen son menos propensas a encontrar una plaza que les guste y les estimule a conservarla. Aunque es comprensible aceptar una oferta de empleo en el clima económico actual aunque no sea el trabajo soñado, los que puedan esperar deben tener paciencia y no aceptar simplemente lo primero que se les ponga a tiro. Antes de comenzar la búsqueda, determine exactamente lo que desea. No sea ambiguo sino lo más específico posible a

la hora de analizar sus objetivos con amigos o con un cazatalentos profesional. Mientras menos definidos sean los objetivos, más posibilidades habrá de que navegue por miles de listados de empleo que no van a contener lo que busca. El propósito es seguir pistas legítimas que desee seguir, no cientos de propuestas que le harán perder su tiempo. · Enfóquese en compañías específicas. La lista de compañías que tiene en mente debe ser tan específica como sus propósitos de empleo. Hay que visitar los sitios Web de las diferentes compañías para conocer las que forman parte del sector donde se propone trabajar.

Continua en la Página 10A

On the hunt finding a JOB in a difficult job market Metro Editorial

Though the job market has gradually begun to recover, many men and women are still out of work. In 2012 the unemployment rate in the United States is still hovering around 8.3 percent nationally, while Statistics Canada reported that the Canadian unemployment rate was roughly 7.4 percent during that same period. Each of those figures illustrates that many North Americans are out of work. With such staggering unemployment figures, finding

a job can seem like scaling Mt. Everest. But there are steps job seekers can take to ensure their job search is more smooth than stressful. · Decide what you’re looking for. Job seekers who begin a job just hoping to land a job are less likely to find a position they will love and stick with. While it’s understandable to accept a job offer in the current economic climate even if it isn’t a dream job, men and women who can afford to wait out their job search should exercise patience instead of simply accepting the first offer to come along.

Before beginning a search, determine exactly what you want to do. Avoid being vague and be as specific as possible when discussing your goals with friends or a professional headhunter. The more vague you are, the more likely you are to wade through thousands of listings, none of which might be what you’re truly looking for. The goal is to find legitimate leads you want to follow up on, not hundreds of leads that will waste your time. · Target specific companies. Just as your career goals should be specific, so should the companies you’re targeting. Job seekers can

I just saw in... Lo acabe de ver en...

(501) 771-5007

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make use of company Web sites to learn about particular companies within their targeted industry. If certain companies are more appealing than others, target those

that appear to be the best fit. Once this background research has been completed, consult men and women within your professional network to see

if they can offer any input into the companies that most appeal to you. Continued on Page 10A

Marzo 12 - March 2010. 16, Página / Page A-2 10A • MARZO 16 12, - MARCH 2012 Viene de la Página 9A

Si hay algunas más atractivas que otras, enfóquese en las que le parezcan más idóneas. Una vez terminada la investigación de respaldo, consulte con personas de su red profesional para pedirles opiniones de las compañías que le parecen más atractivas. Esto podrá confirmarle o negarle su primera impresión de la compañía, e incluso producir el nombre de una persona a la que pudiera contactar para analizar plazas vacantes potenciales. · Cree su red. Aunque no From the Page 9A

This can help confirm or deny your first impression of the company, and might even yield a name you can contact to discuss potential job openings. · Build your network. Even if you are currently unemployed you can still build your professional network. While you might not have daily contact with individuals in your industry, you can work with professional organizations to build

Empleos Jobs www.Hola-Arkansas.com www.Hola-Arkansas.com

tenga empleo en estos momentos puede crear su red profesional. Si bien es probable que no tenga contacto diario con personas de su sector, puede trabajar con organizaciones profesionales para crear su red mientras está sin empleo. Con frecuencia, esas organizaciones ofrecen seminarios que ofrecen valiosas oportunidades de seguir en contacto con el sector y conocer a otras personas que trabajan en el mismo o se proponen volver a incorporarse. · Trabajo voluntario. Mientras busca empleo, considere ofrecer su tiempo gratuitamente,

en particular si desea cambiar de carrera. El trabajo voluntario es una forma idónea de introducirse en una compañía y puede proporcionarle valiosos conocimientos acerca de cómo es ese sector. Aunque pudiera parecerle una probabilidad sin muchas posibilidades de éxito, muchas compañías tienen escaso personal actualmente y le recibirán con los brazos abiertos. Tenga en cuenta que una relación exitosa como voluntario es beneficiosa para ambas partes, por lo que no se resista a proponerles esa idea a las compañías en las cuales le interesa trabajar.

your network while you’re out of work. Professional organizations often offer seminars that serve as valuable opportunities to stay in touch with the industry and meet others who are currently working in the industry or looking to get back in. · Volunteer. While looking for a job, consider offering your time free of charge, particularly if you’re looking to change careers. Volunteering your time is a great

way to get your foot in the door and can provide valuable insight as to what the industry is really like. While this might seem like a long shot, many companies today are understaffed and might welcome you with open arms. Keep in mind a successful volunteer relationship is beneficial to both parties, so don’t be reticent to propose this idea to companies you are interested in working for.

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Salud Health Salma Hayek apoya El Proyecto Desayuno MARZO 16 - MARCH 16, 2012 • 11A

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Escritores de ¡Hola! Arkansas

LOS ANGELES, CA - El desayuno es famosamente conocido como la comida más importante del día, sin embargo es la comida que tiene más posibilidad de ser pasada por alto. Uno de cada cinco estadounidenses, o aproximadamente 60 millones de personas no comen o beben nada en la mañana, de acuerdo con un nuevo análisis realizado por The NPD Group; y millones más eligen opciones pobres en nutrientes en el camino. El Proyecto Desayuno intenta hacerse cargo de este problema

y cambiar la manera en que los estadounidenses ven su comida de la mañana. La actriz galardonada Salma Hayek y la reconocida dietista Su-Nui Escobar, MS, RD/LD, se unen a la Campaña Nacional del Bigote de Leche de “got milk?” para lanzar El Proyecto Desayuno para ayudar a mas estadounidenses disfrutar su desayuno y preparar la mesa con leche. La meta es renovar las mañanas en Estados Unidos para que las familias puedan tener un comienzo más nutritivo y delicioso – lo que puede tener un poderoso impacto en el resto del día, e incluso en sus vidas.

“Mis días son siempre súper ocupados, siempre muy agitados, y tengo que hacer malabares con tantas cosas a la vez, pero ni en sueños me saltaría el desayuno,” dijo Hayek, quien reveló sus nuevos avisos y comerciales de TV del bigote de leche hoy para lanzar El Proyecto Desayuno. “Reconozco lo valioso que es comenzar el día con un desayuno saludable que incluya leche. Es un momento especial que puedo compartir con mi familia, y sentirme bien de que mi hija esté comenzando su día de la mejor manera posible.” “Yo me aseguro de que

mi familia tenga un desayuno nutritivo todos los días,” dijo Hayek. “Con frecuencia lo hacemos simple con cereal y leche al desayuno, o en ocasiones nos divertimos y hacemos batidos con leche y fruta. Siempre y cuando mi hija tome ese vaso de leche, sé que obtiene el calcio, proteína y otros nutrientes para ayudarle a estar fuerte, concentrada y lista para el día. Además, me aseguro de que ella me vea hacer decisiones saludables en la mañana también. Estoy tratando de ser un modelo a imitar positivo para su desayuno.”

“El desayuno marca la pauta para tu día, por lo tanto si no comienzas bien con un reconfortante y saludable desayuno, luego tienes más posibilidades de no hacer buenas elecciones el resto del día,” dijo Escobar. La frecuencia de saltarse el desayuno ha incrementado con el tiempo, particularmente entre niños y adolescentes que tienden a saltarse el desayuno más que cualquier otra comida. El índice más alto (14 por ciento) de los que se saltan el desayuno está en los chicos de 13 a 17 años, según datos de NPD. Las personas que se saltan el

desayuno en realidad terminan consumiendo más calorías a lo largo del día y tienden a pesar más que las personas que comen desayuno. Un nuevo análisis de investigación publicado por la Biblioteca de Evidencia Nutritiva del Departamento de Agricultura de los Estados Unidos (U.S. Department of Agriculture’s Nutrition Evidence Library) concluye que los niños y los adolescentes que no comen desayuno tienen un mayor riesgo de sobrepeso y obesidad. V i s i t e ProyectoDesayuno.com o TheBreakfastProject.com

Salma Hayek supports The Breakfast Project ¡Hola! Arkansas Staff Writers

LOS ANGELES, CA Breakfast is famously known as the most important meal of the day, yet it’s a meal that’s likely to be skipped. One in five Americans, or about 60 million people, do not eat or drink anything in the morning, according to a new analysis by The NPD Group; and millions more opt for nutrientpoor choices on the run. The Breakfast Project is attempting to tackle this problem and change the way Americans view their morning meal. Award-winning actress Salma Hayek and well-known dietician Su-Nui Escobar, MS, RD/LD, are teaming up with the National Milk Mustache “got

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milk?” Campaign to launch The Breakfast Project to help more Americans enjoy breakfast at home and be sure to set the table with milk. The goal is to makeover America’s mornings so families can have a more nourishing and delicious start – which can have a powerful impact on the rest of their day, and even their lives. “My days are always super busy, always very hectic, and I have to juggle so many things at the same time, but I wouldn’t dream of skipping breakfast,” said Hayek, who unveiled her new milk mustache print ads and TV commercials today to kick off The Breakfast Project. “I recognize how valuable it is to begin the day with a healthy breakfast that includes milk. It’s

a special time that I can share with my family, and I feel good that my daughter is getting the best start possible to her day.” “I make sure that my family has a nutritious breakfast every day,” Hayek said. “We often keep it simple with cereal and milk at breakfast, or sometimes we have some fun and make smoothies with milk and fruit. As long as my daughter has that glass of milk, I know that she’s getting calcium, protein and other nutrients to help her be strong, focused and ready for the day. Plus, I make sure she sees me make healthy choices in the morning, too. I’m trying to be a positive breakfast role model.” “Breakfast sets the tone for your day, so if you don’t start

off right with a healthy, filling breakfast, then you may be more likely to make poorer choices the rest of the day,” said Escobar. Additionally, studies show that eating breakfast is an important strategy for achieving and maintaining a healthy weight. People who skip breakfast actually end up eating more calories throughout the day and tend to weigh more than breakfast eaters do. A new analysis of published research by the U.S. Department of Agriculture’s Nutrition Evidence Library# concludes that children and teens who do not eat breakfast are at increased risk of overweight and obesity. For more information, go to www.TheBreakfastProje ct.com

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ARHealthNetworks is owned by the State of Arkansas through the Department of Human Services (DHS) and is funded through a blend of state and federal taxes.

ARHealthNetworks es una entidad administrada por el Estado de Arkansas a través del Departamento de Servicios Humanos (DHS) y es financiada a través de una combinación de impuestos estatales y federales.

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TDD 1-800-285-1131

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