AMR Magazine | Edición Nº 49

Page 1

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Indíce 01

PÁG.

Palabras a la familia AMR

4

23

07 Capacitaciones destacadas

37

71

26

Premios y reconocimientos

Cumpleaños del trimestre

174

Somos auténticos

Actitud +AMR

PÁG.

16

Colaboradores destacados

32

09 49

AMR en tu comunidad

52

12 161

Estándares de presentación

172

15

14

16 Nuevas aperturas

Conociendo a Alex Andrade

03

06

11

13 Ciudad anfitriona

5

08

10 Eventos internos

Nuestra Filosofía

PÁG.

05

04 AMR News

02

176

Wellness

178

17 179

Tabla de hoteles

183

Editor General: Javier Saavedra Colaboraciones especiales: David Pritchard Editor de arte: Amy Landero 3


01 | Palabras a la familia AMR

Palabras a la familia AMR Una cultura organizacional como la nuestra, enfocada en cuidar a las personas para que puedan ser la mejor versión de sí mismas, es un factor tremendamente positivo para el éxito y para adaptarnos a los entornos cambiantes actuales, incluso, para retener al mejor talento. Por esta razón, hoy me gustaría enfatizar en la importancia de inspirar y motivar a nuestros equipos de trabajos, la cual debe ser una responsabilidad en conjunto (Actuamos juntos). El esfuerzo y apoyo de cada uno de ustedes, ha sido clave para el desarrollo que hemos tenido hasta la fecha, el cual continuará firme. Sin duda, el resto del año, seguirá lleno de retos, aperturas y oportunidades, y está en nosotros mantenernos como hasta ahora, ofreciendo el mejor servicio y los mejores resultados. Como he mencionado en diferentes ediciones de esta revista, y que hoy quiero reforzar, la cultura de nuestra compañía, se considera una de las capacidades más potentes para generar ventaja competitiva sostenida. Teniendo en cuenta lo anterior, debemos facilitar el proceso a través de nuestra actitud, así que sigamos trabajando con el optimismo y calidez que nos caracteriza, para seguir transformando vacaciones de ensueño en recuerdos para toda la vida. Impulsar nuestra transformación, requiere apoyarnos en nuestros valores y vencer las resistencias del cambio. A estas alturas, ha quedado demostrado que somos más grandes que los retos que se nos presentan… Así que sigamos siendo partícipes del cuidado por nuestros colegas, nuestros clientes y nuestras comunidades (We Care). Estoy muy orgulloso de ustedes y de los logros cosechados. ¡Sigamos trabajando unidos! Con agradecimiento,

Misión

Visión

Transformamos vacaciones de ensueño en recuerdos para toda la vida.

Ser la mejor opción para viajes de placer, enriquecer la vida de la gente y conectar el mundo.

Valores Somos empáticos Somos auténticos Somos proactivos Actuamos juntos Nos importan los resultados Tenemos sed de más Hacemos todo con pasión

Gabriel Felip

Group President AMR Global Operations 4


Nuestra filosofía | 02

Nuestra filosofía

BRECU

Misión

Visión

Transformamos vacaciones de ensueño en recuerdos para toda la vida.

Ser la mejor opción para viajes de placer, enriquecer la vida de la gente y conectar el mundo

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02 | Nuestra filosofía

Valores 01

02

Somos empáticos

Somos auténticos

Nos interesa el bienestar de nuestros colaboradores, nuestras comunidades y el medio ambiente.

Somos receptivos, honestos, respetuosos y nos valoramos el uno al otro.

03

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Somos proactivos

Actuamos juntos

Tomamos iniciativa y hacemos que las cosas sucedan.

Trabajamos como un equipo y valoramos la diversidad y la inclusión.

05

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Nos importan los resultados

Tenemos sed de más

Estamos comprometidos a entregar resultados positivos.

07 Hacemos todo con pasión Trabajamos duro y disfrutamos lo que hacemos.

Somos curiosos, abiertos al cambio y estimulamos el crecimiento y la innovación.

Propósito de Hyatt Cuidar a las personas para que puedan ser la mejor versión de sí mismas.

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Nuestra filosofía | 02

Nuestros compromisos Nuestro equipo

Nuestros socios

Al crear oportunidades y promover el bienestar personal.

Al honrar nuestro compromiso y generar rentabilidad excepcional.

Nuestros clientes

Nuestras comunidades y medio ambiente

Al brindar experiencias vacacionales que exceden toda expectativa.

Al enriquecer y cuidar los lugares donde vivimos, trabajamos y viajamos.

AHIBZ

BRERC & SECUN 7


02 | Nuestra filosofía

DRELC

DRESC

8


Nuestra filosofía | 02

DRSRC

9


02 | Nuestra filosofía

NOECU

SECCC

DREPC

10


Nuestra filosofía | 02

SEMRC

SEPDC 11


02 | Nuestra filosofía

SEVCU

SEBMI

12


Nuestra filosofía | 02

ZOPDB

ZVRIM

13


02 | Nuestra Filosofía

Los 20 principios del servicio que practicamos en AMR son:

01

02

03

Conocemos y practicamos nuestra misión ONE ALG.

Nuestra sonrisa y saludo son la mejor tarjeta de presentación.

Ayudamos a nuestros huéspedes y aprovechamos en todo momento para hacerles sugerencias personalizadas sobre nuestras instalaciones y actividades.

04

05

06

Todos somos responsables de mantener una imagen impecable de las instalaciones del hotel.

Conocemos y alcanzamos nuestros objetivos individuales y de equipo.

Nos distinguimos por nuestra amabilidad y fraseología.

07

08

09

Aplicamos los procedimientos de trabajo y cumplimos con nuestros estándares consistentemente.

Somos profesionales del servicio, responsables de atender cualquier oportunidad hasta el cierre del círculo y la solución de la causa raíz.

Tenemos conciencia de nuestro impacto en los ámbitos empresarial, ambiental y social. Cuidamos personalmente de todos los recursos.

10

11

12

Estamos informados del acontecer diario del hotel a través de los briefings departamentales y los tableros informativos.

Somos los mejores promotores de nuestro hotel ya que conocemos perfectamente las instalaciones y sus actividades.

Estamos orgullosos de ser anfitriones y de nuestra presentación impecable.

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Nuestra Filosofía | 02

13

14

15

Practicamos la mejora continua en nuestro desempeño.

Todos los supervisores y jefes departamentales saben cómo proceder ante dificultades y casos de emergencia.

Nuestro hotel es una ventana al mundo, nos aseguramos de que nuestros visitantes estén bien atendidos, brindándoles una sonrisa y saludo siempre.

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Aplicamos los aspectos básicos del servicio: actitud, calidad y oportunidad.

Actitud: Brindamos un excelente servicio con hechos, no con palabras.

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Calidad: Planeamos y organizamos nuestras actividades para evitar improvisaciones. Hacemos las cosas correctas, bien desde la primera vez, a tiempo y siempre, a la medida de las necesidades de nuestros huéspedes.

Oportunidad: Brindamos el servicio en el momento en que se requiere, usando nuestro empowerment.

Todo el equipo humano de AMR nos desempeñamos con base en la vivencia de nuestros valores ONE ALG.

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03 | Actitud AMR

Decálogo + Actitud AMR 01

Demuestra una actitud positiva.

06

Sé el autor de momentos WOW.

02

Regala tu mejor sonrisa y saluda

07

Asume la responsabilidad y “cierra el ciclo” de una solicitud.

en cada interacción.

03

Conoce a cada huésped: su

08

Trabaja en colaboración con tus compañeros y diferentes

nombre y sus preferencias.

departamentos.

04

Siempre ofrece ayuda con calidad, calidez y amabilidad.

09

Vive el servicio como tu filosofía de vida: inspirando a todos a tu

05

alrededor.

Recuerda que cada interacción es única: ¡haz que cuente!

10

¡Valora este regreso como una oportunidad para brillar!

BRCSL

Regalamos nuestra mejor sonrisa y saludamos en cada interacción. 16


Actitud AMR | 03

AHIBZ

BRERC & SECUN

DREHU

DRELC

DRENA

17


03 | Actitud AMR

DREPM

DRMPC

Valoramos este regreso como una oportunidad para brillar 18


Actitud AMR | 03

DREPB

SEBMI & DRBMI

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03 | Actitud AMR

SEPCR

ZOPDB 20


Actitud AMR | 03

SEPDC 21


03 | Actitud AMR

Momentos

WOW 01

02

03

Regalamos nuestra mejor sonrisa y saludamos en cada interacción

Conocemos a cada huésped, su nombre y sus preferencias

Vivimos el servicio como nuestra filosofía de vida

04

05

Somos autores de momentos WOW

Valoramos este regreso como una oportunidad para brillar

SECPM 22


AMR News | 04

AMR News Reunión Trimestral de Comité Ejecutivo de Apple Leisure Group El pasado mes de abril, se llevó a cabo en las instalaciones del hotel Dreams Macao Beach Punta Cana, la reunión trimestral del Comité Ejecutivo de Apple Leisure Group. En este evento, los integrantes revisaron los resultados del último trimestre, las proyecciones para el resto del año, el plan estratégico a 2026 y los avances de las estrategias de negocio para la compañía.

Demostramos una vez más que... ¡Actuamos juntos! 23


04 | AMR News

AMR News 1º Summit de Recursos Humanos de ALG 2022 Los pasados 31 de mayo, 1 y 2 de junio, se celebró de forma presencial el 1º Summit de Recursos Humanos de ALG 2022, con la participación de los colaboradores de este departamento provenientes de todas las unidades de negocio y de todos los destinos.El evento se llevó a cabo en las instalaciones de Breathless Cancún Soul Resort & Spa, en Cancún, México. En esta ocasión, todos los equipos compartieron información sobre el presente y futuro de la

compañía.

Durante

el

encuentro,

se

intercambiaron mejores prácticas del área y los desafíos a los que nos enfrentamos.

Seguimos demostrando que...

¡Actuamos juntos! 24

¡Gracias a todos por su continuo apoyo y colaboración!


AMR News | 04

AMR News Te presentamos... Unlimited You ¡ALG te da la bienvenida a tu mejor aventurera profesional! Hemos redefinido nuestra propuesta de valor al Colleague, a fin de proporcionarte las mejores razones para formar parte de ALG. Queremos que tu crecimiento futuro te entusiasme y te sientas orgulloso de trabajar en la compañía.

Somos tu destino para experiencias enriquecedoras. Eres parte de un equipo diverso que está orgulloso de su legado.

¡Contribuye con tus ideas, crece, y diviértete!

Nuestra Propuesta de Valor consiste en 6 pilares que reflejan nuestra promesa hacia nuestros Colleagues. Estos pilares se convertirán en iniciativas, programas y mensajes. Mantente atento, ya que todos los meses podrás conocer la oferta de Unlimited You.

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05 | Conociendo a Alex Andrade

Conociendo a Alex Andrade VP de Operaciones de AMR México Caribe Norte Descríbete en 3 virtudes Soy innovador, honorable y me gusta apoyar a las generaciones jóvenes a crecer.

¿Cuál es tu propósito de vida? Dejar una huella profesionalmente, cuidar a mi familia y ver mis hijos crecer con una visión de ayudar a la comunidad y tener un impacto positivo en el mundo.

¿Cómo te sientes de regresar a AMR? Lo que siento es que, solo me prestaron por un tiempo a la competencia, pero ya era momento de regresar a la familia AMR.

¿Cuál dirías que es tu valor agregado en la compañía? Creo que, al ser bicultural, puedo entender lo que necesita el cliente americano y el nacional. También, considero que haber comenzado mi carrera con Hyatt en Estados Unidos, como

Trainee

Corporativo,

me

permitió entender el propósito de la compañía de “We Care”.

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Conociendo a Alex Andrade | 05

Como líder de AMR, ¿qué lección de liderazgo has aprendido durante tu carrera profesional?

¿Qué haces para empoderar motivar a tus equipos de trabajo?

y

Trato de involucrarlos en mis decisiones, Considero que el valor principal de la

escucharlos, entenderlos y apoyarlos cuando

empresa son los colaboradores, y si nosotros

puedo, pero principalmente les hago saber

los cuidamos y los tratamos en la manera

que confío en ellos.

que se merecen, van a cumplir con las

¿Cómo has aumentado tu confianza en ti como líder?

A nivel operativo, ¿cuáles son los retos que tienes por delante mientras nos convertimos en una sola familia Hyatt?

La experiencia en aciertos tanto como en

Considero que vamos a enfrentar muchos

desaciertos, y todas esas lecciones me han

retos, pero el principal es conseguir y retener

enseñado a crecer y mejorar la visión para la

asociados calificados. Hoy en día, todos los

próxima decisión que tenga que tomar.

hoteles están enfrentando problemas con el

expectativas de los clientes.

staffing, así que cuidar de nuestros colleagues debe ser nuestro reto principal.

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05 | Conociendo a Alex Andrade

¿Podrías compartirnos una experiencia que haya marcado tu vida personal y profesional?

apoyar e impulsar a asociados. Hasta el día

Casarme, aunque mucha gente pensaba que

¿Cuál ha sido tu mayor éxito fuera de tu carrera profesional?

jamás lo haría. Haberme casado me dio una estabilidad y un propósito de vida, por lo que me hizo ver mi vida profesional desde un punto muy diferente al que antes había tenido.

¿Qué es lo que más te enorgullece? Estoy muy orgulloso de que, en mi trayectoria profesional, he tenido la oportunidad de 28

de hoy, ya son 14 Gerentes Generales que comenzaron como miembros de mis comités.

Mi familia.

¿Cómo te ves en 5 años? Espero ser partícipe del crecimiento de 50 hoteles más de AMR Collection.


Conociendo a Alex Andrade | 05

¿Cuáles son las virtudes que hacen a un líder diferente? Humildad, habilidad de escuchar, ser positivo y permitir a tus colegas tomar decisiones y darles crédito por ello.

¿Qué defecto no debería tener un buen líder? Egoísmo.

¿Qué estás aprendiendo en esta etapa de tu vida? Que mi esposa es la jefa (risas)…

¿Hay alguna frase que nos quieras compartir?

“Todos pueden cambiar el mundo, solamente tienes que querer hacerlo.”

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05 | Conociendo a Alex Andrade

30


Conociendo a Alex Andrade | 05

¿Cuál es tu filosofía de vida?

Si das, siempre recibes.

Años de experiencia: 37 años Profesión: Hotelería Lugar de nacimiento: Ciudad de México Deporte favorito: Beisbol y Basquetbol Colegial Comida favorita: Todo lo que tenga arroz Pasatiempo: Pasar tiempo con la familia Lo que más te gusta de ti: Me considero una persona sencilla Lo que no te gusta de ti: Soy “workaholic” Destino favorito: Chicago Libro favorito: Steve Jobs, de Walter Isaacson Ídolo: Mi hermano

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06 | Colaboradores destacados

Colaboradores Destacados

ASALC I Davide Rubino, Mejor Colaborador de Mayo

BRCSL I Libertad Pérez, Mejor Colaborador Front

BRCSL I Marcos Moyron, Mejor Colaboradora de CO 2021

BRECU I Javier Polanco,

BRERC & SECUN I Beatriz Calderón, Mejor Colaboradora Front Abril

BRERC & SECUN I Carlos Pérez, Mejor Colaborador Front

BRERC & SECUN I Deysi Kantun, Mejor Colaboradora Back Marzo

BRERC & SECUN I Hesli Luciano, Mejor Colaboradora Back Mayo

Mejor Supervisor del Trimestre

BRERC & SECUN I Judith Hernández Mejor Colaborador Back Abril

BRERC & SECUN I Luis Moreno, Supervisor del Bimestre Marzo-Abril

BRERC & SECUN I Vanessa Álvarez Mejor Colaboradora Front Marzo

DREHU I Alejandro Medina, Mejor Colaborador Abril

DREHU I Alejandro Vásquez, Mejor Colaborador Mayo

DREHU I Aniceto Martínez, Mejor Colaborador Marzo

DREHU I Antonio García, Mejor Colaborador Mayo

DREHU I Filiberto Landa,

32

Mejor Colaborador CO Abril-Mayo


Colaboradores Destacados | 06

DREHU I Iván Alonso, Mejor Colaborador Marzo

DREHU I Juan López, Mejor Colaborador Abril

DREHU I Orlando Rojas, Mejor Colaborador Abril

DREHU I Sergio Garcia,

DRELM I Julio Urbina,

DRELM I Anibal Pérez, Mejor Colaborador de Enero

DRELM I Carlos Mora, Colaborador de Mayo Front

DRELM I Christian Portillo, Colaborador de Marzo Front

Colaborador de Marzo Back

DRELM I Efraín Ruíz,

Supervisor del Bimestre Front

DRELM I Felix Acuña,

Colaborador de Mayo Back

Mejor Colaborador Abril

DRELM I Mario Traña, Colaborador de Abril Front

DRELM I Martin Urbina, Supervisor del Bimestre Back

DREPA I Alicia Dávila, Mejor Supervisor Marzo

DREPA I Consuelo Rueda, Mejor Supervisor Abril

DREPA I Gilberto Palacios, Mejor Gerente Cuatrimestre Enero-Abril

DREPA I Julio Espinosa,

DREPA I Rubén Santiago, Mejor Colaborador Marzo

DREPA I Walter Colli, Mejor Colaborador Abril

DREPB I Adan de Jesús Almanzar, Supervisor de Abril

DREPB I Andy Cedano, Supervisor de Marzo

Colaborador Más Mencionado Marzo-Abril

33


06 | Colaboradores destacados

DREPB I Candida Gomez, Colaboradora de Abril

DREPB I Emilio Rijo, Colaborador de Marzo

DREPC I Franny Heredia, Colaboradora Destacada de Marzo

DREPC I Edwin Ovalles, Supervisor de Marzo

DREPM I Diana Cupul,

DREHU I Edna Yael Pech, Mejor Colaboradora front Abril

DREHU I Leiber Cuxim, Mejor Supervisor del Trimestre

DREVC I Jorge Ignacio Trujillo Tapia, Colaborador de Marzo

Mejor Colaboradora Back Abril

DREVC I Luis Alberto Sánchez, Colaborador de Abril

DRSRC I Armando Moo, Mejor Colaborador

DRSRC I Damaris Morales, Mejor Colaboradora

DRSRC I Alexis Sánchez, Mejor Colaborador

DRSRC I Ana Canche, Mejor Colaboradora

DRSRC I Basilico Cach, Mejor Colaborador

DRSRC I Iroshi Lezama, Mejor Supervisor

DRSRC I Midori Jiménez, Mejor Gerente.

DRSRC I Miguel Islas, Mejor Supervisor

DRSRC I Nallely Vargas, Mejor Colaboradora

DRSRC I Omar Chi, Mejor Colaborador

DRSRC I Raúl Dominguez, Mejor Supervisor

34


Colaboradores destacados | 06

Hotel Parque San Antonio I Carmelo Peraza Mejor Colaborador

SECCC I Jeison Soquier,

Mejor Colaborador Mayo

NOECU I Carol Sosa, Mejor Colaborardora Abril

NOECU I Eduado Cool, Mejor Colaborador Abril

NOECU I Juan Gallardo, Mejor Supervisor del Trimestre

SECCC I Julio Cesar Mota, Mejor Supervisor de Marzo

SECCC I Karla Concepción, Mejor Supervisora de Abril.

SECCC I Maria Jimenez, Mejor Colaboradora de Abril

SECCC I Yaneifry Ortiz, Mejor Colaboradora de Marzo

SECPM I Ángel Silias, Mejor Supervisor del Bimestre

SECPM I Axel Campos, Mejor Colaborador Front de Marzo

SECPM I Diana Uicab, Mejor Colaboradora Back de Marzo

SECPM I María Cruz, Mejor Colaboradora Front de Abril

SECPM I Rodolfo Can, Mejor Colaborador Back Abril

SEMRC I Lourdes Gaspar, Mejor Gerente del Trimestre

SESMB & BREMB I Carol Hyatt, Líder del Año.

SESMB & BREMB I Theresa Mills, Colega del Año.

SESMB & BREMB I Gail Patterson, Colega del año

SEVCU I Baltazar Grapain, Mejor Supervisor Feb-Mar

SEVCU I Carmen Hernández, Mejor Colaboradora de Marzo

¡Felicidades a todos por su compromiso! 35


06 | Colaboradores destacados

SEVCU I Marcelina Días, Mejor Colaboradora de Abril

SUDIX I Agustina Hernández, Mejor Colaboradora Front Marzo

SUDIX I Christofer Delgado, Mejor Colaborador Front Abril

SUDIX I Lidia Orozco,

SUDIX I Lourdes Cabañas,

SUDIX I Margarita Aparicio, Mejor Colaboradora Back Marzo

SUDIX I Margaro Granados, Mejor Colaborador Back Mayo

SUDIX I Úrsula González, Mejor Colaborador Front Mayo

Mejor Supervisora

SUPOP I Jhoan Burgos, Mejor Colaborador de Abril

SUPOP I José Luís Almonte, Mejor Colaborador de Abril

SUPOP I José Manuel Leonardo, Mejor Supervisor de Marzo

Mejor Colaboradora Back Abril

SUPOP I Nilson Rodriguez, Mejor Colaborador de Marzo

“El único modo de hacer un gran trabajo es amar lo que haces”

#NosImportanLosResultados ZOPDB I Abimael Puc, Mejor Supervisor del Bimestre

36

ZOPDB I Ingrid Vázquez, Mejor Colaboradora del Bimestre


Copacitaciones destacadas | 07

Capacitaciones destacadas Tu formación es clave para el desarrollo continuo dentro de los hoteles, ya que te proporciona las herramientas necesarias para que alcances tus metas.

¡En AMR nos interesa tu crecimiento profesional y es por eso que tu meta es nuestra meta!

BRCSL I Curso CIQIL

#TenemosSedDeMás 37


07 | Capacitaciones destacadas

BRCSL I Curso Pensamiento Positivo

AHIBZ I Formación de primeros auxilios

BRECU I Curso de temporada de tortugas

BREMB I Taller de Servicio

BRERC & SECUN I Clausura Taller Sinfonía

DRACA I Yoga para colaboradores 38


Capacitaciones destacadas | 07

DREHU I Curso de Inducción

DRELC I Curso de Inducción Mayo

DRELM I Well Sleep

DRENA I Salvamento acuático 39


07 | Capacitaciones destacadas

DREPB I Despliegue de Formaciones Trata de Personas

BREMB I Taller de Servicio

BRERC & SECUN I Clausura Taller Sinfonía

DREPC I Taller de Integración para CE y CO La Gran Carrera

DREPM I Curso de Inducción 40


Capacitaciones destacadas | 07

DREPM I Simulacro de evacuación

DRERC I Capacitación tortugas

DRESC I Protección y Conservación de la Tortuga Marina 41


07 | Capacitaciones destacadas

DRETU I La magia del servicio

DREVC I Taller de igualdad de género

DREVM I Protocolo de avistamiento de tortugas

DRJRC I Taller Manejo de Quejas para CE Y CO 42


Capacitaciones destacadas | 07

DRMPC I Manipulación de Alimentos

SEBMI & DRBMI I Taller de Inteligencia Emocional

SECCC I CE & CO Team Building 43


07 | Capacitaciones destacadas

SECPM I Simulacro de evacuación

SEMRC I Teambuilding CE & CO

SEPCR I Vinos 44


Capacitaciones destacadas | 07

SEPDC I Curso de Inducción

SEPLC I Taller de Liderázgo Transformacional

SEPVP & DRVPV I Brigada Primeros Auxilios 45


07 | Capacitaciones destacadas

SESMB & BREMB I Inducción

SEVCU I Habilidades de Supervisión

SUDIX I Taller sobre Hábitos Saludables 46


Capacitaciones destacadas | 07

SUPOP I Inducción General

ZOCDM I Taller de liderazgo

ZOPDB I Capacitación de tortugas marinas 47


08 | Premios y reconocimientos

Premios y reconocimientos

DREHU I Entrega de Distintivos a la Calidad

DRELC I CIQUIL

48


Premios y reconocimientos | 08

49


08 | Premios y reconocimientos

DRELM I Bandera Azul Ecológica, 5 Estrellas

DRENA I Premio Anual Spa Cheap Caribbean

DRERC I Distintivo H 50


Premios y reconocimientos | 08

DRETU I Reconocimiento SAA

DRSRC I Reconocimiento SSH Recepción SAA

SECBR I Premio Travellers Choice 2022

SEPLC I Premiación Menciones TripAdvisor 51


09 | AMR en tu comunidad

AMR en tu comunidad

BRCSL I Entrega de Despensas

BRECU I Entrega de tapitas 52

BRECU I Limpieza de Cenotes


AMR en tu comunidad | 09

BRERC & SECUN I Donación

BRERC & SECUN I Limpieza de playa 53


09 | AMR en tu comunidad

DRACA I Entrega de tapitas

DRACA I Limpieza frente al hotel

DREDL I Charla Ambiental Orfanato Niños de Cr

DREHU I Reforestación

DRELC I Donación de pantunflas

54


risto

AMR en tu comunidad | 09

DREDL I Limpieza de Playa

DREHU I Paso a Pasito

DRELC I Limpieza de playa 55


09 | AMR en tu comunidad

DRELM I AMR en Tu comunidad, Limpieza de Playa,Area de Conservacion Guanacaste

DRENA I Limpieza de playa

DREPA I Donativo de Juguetes a Comunidad AJAL 56


AMR en tu comunidad | 09

DRENA I Entrega de juguetes

DREPB I Limpieza de Playa

DREPA I Reforestación en Zona Protegida 57


09 | AMR en tu comunidad

DREPC I Convenio de educación Primaria y Secundaria con CENAPEC Y AMR Región RD

DREPC I Limpieza de Playas

DRERC I Limpieza de Playa 58


AMR en tu comunidad | 09

DRERC I Reciclatón

DRESC I Limpieza de Parque Kabah

DRESC I Limpieza de Playa 59


09 | AMR en tu comunidad

DRETU I Limpieza de sargazo

DRETU I Pinta de mural en escuela adoptada

¡Somos socialmente responsables y estamos comprometidos con nuestro entorno!

60


AMR en tu comunidad | 09

DREVC I Donación de dinero a la Fundación AMANC

DREVC I Limpieza de playa

DREVM I Donativo a nuestra comunidad 61


09 | AMR en tu comunidad

DRJRC I Limpieza de manglar

DRSRC I Entrega de juguetes en la comunidad

62


AMR en tu comunidad | 09

DRSRC I Limpieza de playa

NOECU I Donación de tapitas al CRIT

63


09 | AMR en tu comunidad

SEACZ & SUSCZ I Donación Sociedad Humanitaria Cozumel A.C

SEBMI & DRBMI I Donativo a la comunidad por el Día del Niño

64


AMR en tu comunidad | 09

SEBMI & DRBMI I Limpieza de Playas

SECCC I Donativo a la comunidad

65


09 | AMR en tu comunidad

SECCC I Limpieza de Playa

SECPM I Limpieza de Pasillos

SEPCR I Limpieza de playa

66


AMR en tu comunidad | 09

SEPVP & DRVPV I Limpieza de Playa

SEVCU I Donativo

SUDIX I Limpieza de Playa 67


09 | AMR en tu comunidad

SUDIX I Se recibió donación de tapas de plástico de proveedor de jugos

SUPOP I Donativo de Alimentos a Hogar de Ancianos Antonio María Claret

SUPOP I Limpieza de playa

68


AMR en tu comunidad | 09

¿Cuál es la esencia de la vida? Servir a otros y hacer el bien” Aristóteles

#SomosEmpáticos

ZOCDM I Donación de despensas

69


09 | AMR en tu comunidad

ZOCDM I Limpieza de playa

ZOPDB I Donación de Colchonetas a CEBIAN Playa del Carmen

ZVRIM I Limpieza de manglar

70


Eventos internos | 10

Eventos internos 5 de Mayo

BRCSL

BRERC & SECUN 71


10 | Eventos internos

SECPM

SECCC

72


Eventos internos | 10

Aniversarios

BRERC & SECUN I 6to Aniversario

DRENA I 2do Aniversario

SEVPV & DRVPVP I 10mo Aniversario 73


10 | Eventos Internos

SUSCZ I 9no Aniversario

Día de la Secretaria en República Dominicana

DREPC 74


Eventos internos | 10

DREDL 75


10 | Eventos Internos

DRMPC

Día del Contador

BRECU 76


Eventos internos | 10

DREHU

DRSRC

77


10 | Eventos Internos

NOECU

SEACZ & SUSCZ

78


Eventos internos | 10

SEPLC

ZOPDB

79


10 | Eventos Internos

Día del Niño

BRCSL

BRECU

BRERC & SECUN

80

DRACA


Eventos internos | 10

DREHU

DRELC

DREPA 81


10 | Eventos Internos

DRENA

DRERC 82


Eventos internos | 10

DRESC

DRETU

83


10 | Eventos Internos

DREVC

84


Eventos internos | 10

DREVM

DRJRC 85


10 | Eventos Internos

DRMPC

86


Eventos internos | 10

SEACZ & SUSCZ

SECPM 87


10 | Eventos Internos

SEMRC

SEPLC

88


Eventos internos | 10

SEPVP & DRVPV

SEVCU 89


10 | Eventos Internos

SUARM

SUDIX

ZOPDB 90


Eventos internos | 10

ZVRIM

91


10 | Eventos Internos

Día Internacional de la Madre Tierra

BRCSL

BRERC & SECUN

92


Eventos internos | 10

DRELM

DREPA

93


10 | Eventos Internos

DREPB

DREPC 94


Eventos internos | 10

DREPC

DRESC

DREVC 95


10 | Eventos Internos

DREVM

DRMPC

DRPBP 96


Eventos internos | 10

DRSRC

NOECU

97


10 | Eventos Internos

SEACZ & SUSCZ

SEBMI & DRBMI

SECCC 98


Eventos internos | 10

SECPM

SEMRC

SEPLC 99


10 | Eventos Internos

ZOPDB

ZVRIM

100


Eventos internos | 10

Día Internacional de la Mujer

BRCSL

BRERC & SECUN

DRACA

DREDL 101


10 | Eventos Internos

DREHU

DREJT 102


Eventos internos | 10

DRELC

DREPC

DRENA

DRETU 103


10 | Eventos Internos

DREVC

DREVM

DRJRC 104

DRMPC


Eventos internos | 10

DRPBP

DRSRC

SEACZ & SUSCZ

SECCC 105


10 | Eventos Internos

SECPM & DREPM

SEMRC

SEPLC 106

SEPCR


Eventos internos | 10

SEPVP & DRVPV

SEVCU

SUDIX 107


10 | Eventos Internos

SUPOP

ZOPDB

SUARM 108


Eventos internos | 10

ZVRIM

Día Internacional de las Madres

BRCSL

BRECU

BREMB 109


10 | Eventos Internos

BRERC & SECUN

DREHU

110


Eventos internos | 10

DRELC

DREPA

¡Orgullosos de nuestras tradiciones! 111


10 | Eventos Internos

DREPB

DREPM

#SomosAuténticos 112


Eventos internos | 10

DRERC

DRETU 113


10 | Eventos Internos

DREVC

DREVM

DRJRC 114


Eventos internos | 10

DRSRC

NOECU

SEACZ & SUSCZ 115


10 | Eventos Internos

SEBMI & DRBMI

SECPM

SEMRC 116


Eventos internos | 10

SEPDC

SEPLC

SEVCU 117


10 | Eventos Internos

SUARM

SUDIX

SUPOP 118


Eventos internos | 10

ZOCDM

ZOPDB

Día Internacional del Rosa

DREHU 119


10 | Eventos Internos

DREPB

SECCC

SUARM 120


Eventos internos | 10

SUDIX

IS LO VE

Día Mundial del Reciclaje

DREPC

DRMPC 121


10 | Eventos Internos

NOECU

SEBMI & DRBMI

SEPCR 122


Eventos internos | 10

Día Mundial del Trabajador

DRELM

DREPB

123


10 | Eventos Internos

DREPC

DRMPC

124


Eventos internos | 10

NOECU

SECCC

125


10 | Eventos Internos

Lanzamiento de Unlimited You

BRERC & SECUN

DRACA

DREHU

126


Eventos internos | 10

DREPB

DREVC

DRJRC 127


10 | Eventos Internos

SEMRC

SEPDC

SEPLC

128


Eventos internos | 10

SUDIX

Otros

ASMEN I Kentia Sea Club Menorca Opening 129


10 | Eventos Internos

AUFLA I Apertura

BRCSL I Evento entrega de plantas laborales

BRCSL I Fiesta para colaboradores 130


Eventos internos | 10

BRECU I Agatha Ruiz de la Prada

BRECU I Campaña de vacunación

BRECU I Diplomado Bartenders 131


10 | Eventos Internos

BRECU I Escuchando al Team

BRERC & SECUN I Finalistas de Concurso de Canto

BRECU I We Love Pets 132

BRERC & SECUN I Reclutamiento


Eventos internos | 10

DRACA I Torneo de fútbol

DREHU I Campaña Paso a Pasito

DREHU I Día Internacional de la Diversión en el Trabajo 133


10 | Eventos Internos

DREHU I Ganadores del Concurso Guardianes Ambientales

DRELC I Entrega de Moto

DRELM I Triatlón

134


Eventos internos | 10

DRENA I Colaborador del Mes

DREPA I Departamento Destacado del Bimestre (SSH)

135


10 | Eventos Internos

DREPC I Ganadores del 3er Lugar del Concurso Gran Premio Culinario

DREPC I Juego interno de softball

DREPM I Junta de Colaboradores

136


Eventos internos | 10

DRERC I Arquería Abril

DRERC I Recorrido NI

137


10 | Eventos Internos

DRERC I Torneo de voleibol playero

DRERC I Tour de bicis en Puerto Morelos 138


Eventos internos | 10

DRETU I Reconocimiento a Líder de Calidad del Bimestre

DRETU I Voleibol Playero

DREVC I Comida con los mencionados en Redes Sociales 139


10 | Eventos Internos

DREVC I Torneo de Voleibol Playero

DRMPC I Torneo Interdepartamental de Basketball

140


Eventos internos | 10

DRPBP I Feria de Salud

DRPBP I Día Nacional de la Etnia Negra

141


10 | Eventos Internos

DRSRC I Bares, campeones del torneo de fútbol

DRSRC I Campaña de vacunación

142


Eventos internos | 10

DRSRC I Charla con gerencia

DRSRC I Entrega de zapatos a mantenimiento

143


10 | Eventos Internos

SEACZ & SUSCZ I Día del Estudiante

SEACZ & SUSCZ I Ganadores Torneo de la Amistad (Voleibol) 144


Eventos internos | 10

SEBMI & DRBMI I Día Internacional de la Salud

SEBMI & DRBMI I Día Mundial del Autismo

SECCC I Celebrando el Día Internacional de la Felicidad 145


10 | Eventos Internos

SECCC I Participación del Equipo de Cocina en el Gran Premio Culinario de República Dominicana

SEPCR I Almuerzo departamental

SECPM & DREPM I Comida departamental de Áreas Públicas

SECPM & DREPM I Desayuno 3er Turno 146


Eventos internos | 10

SECPM & DREPM I Torneo de Fútbol

SEMRC I Jeopardi de Estándares con Ama de Llaves

SEPCR I Día Mundial del Síndrome de Down

147


10 | Eventos Internos

SEPCR I Torneo de voleibol femenino

SEPVP & DRVPV I Concurso de Reciclables

SEPVP & DRVPV I Entrega de Botas de Trabajo a Mantenimiento 148


Eventos internos | 10

SEPVP & DRVPV I Happening de Palomitas

SEPVP & DRVPV I Torneo de Voleibol

SESMB I Evento de Reconocimiento a la Colega del Año, Theresa Mills 149


10 | Eventos Internos

SESMB I Mejores prácticas para el cuidado del medio ambiente

SEVCU I Sesión de Wellness con David Pritchard

SUDIX I Caminata Fuera Estrés 150


Eventos internos | 10

SUDIX I Practicantes Convenio DUAL

ZOCDM I Entrega de reconocimientos

ZOCDM I Entrega de rutas nuevas 151


10 | Eventos Internos

ZOPDB I Nuevos integrantes de la familia Zoëtry Paraíso de la Bonita

ZOPDB I Recorrido de la CMSH

ZVRIM I Día de la Felicidad 152


Eventos internos | 10

Pascua

BRCSL

SECPM

153


10 | Eventos Internos

World of Hyatt

BRCSL

BRERC & SECUN

DREPB 154


Eventos internos | 10

DRACA

DREHU

DRENA 155


10 | Eventos Internos

DREPA

DREPC

DRESC 156


Eventos internos | 10

DRETU

DREVC

DRJRC 157


10 | Eventos Internos

DRPBP

NOECU

SEACZ & SUSCZ 158


Eventos internos | 10

SECCC

SEPCR 159


10 | Eventos Internos

SESMB & BREMB

SUDIX

160


Cumpleaños del trimestre | 11

Cumpleaños del trimestre

BRCSL

BRECU

161


11 | Cumpleaños del trimestre

DRELC

DRELM

DRENA

162


Cumpleaños del trimestre | 11

DREPA

DRERC 163


11 | Cumpleaños del trimestre

DRETU

DREVM

DRJRC 164


Cumpleaños del trimestre | 11

DRMPC

DRSRC

Hotel Parque San Antonio I Cumpleaños de Carmelo Peraza 165


11 | Cumpleaños del trimestre

NOECU

SEACZ & SUSCZ

SEBMI & DRBMI 166


Cumpleaños del trimestre | 11

SECPM & DREPM

SEMRC

SEPLC 167


11 | Cumpleaños del trimestre

SEPVP & DRVPV

SEVCU

Así vivimos la magia de celebrar un año más de vida para nuestros colaboradores…

168


Cumpleaños del trimestre | 11

SUARM

SUDIX 169


11 | Cumpleaños del trimestre

ZOCDM

SEVPV & DRVPV

SUPOP

170


Cumpleaños del trimestre | 11

ZVRIM

ZOPDB

“El tiempo que se disfruta es el verdadero tiempo vivido” 171


12 | Estándares de presentación

Estándares de presentación Estándar de presentación para damas

Cada uno de nosotros somos representantes de nuestro hotel, por lo que debemos considerar el comportamiento e imagen personal. Porta tu uniforme completo, en buenas condiciones, bien planchado, limpio e impecable. Recuerda que debes tener el AMPassport siempre en el bolsillo. Cabello recogido, de preferencia con red si lo requiere tu área de trabajo. Evita accesorios en el cabello y usar tintes de colores muy llamativos. Maquillaje discreto, llamativos.

tonos

suaves,

no

Gafete del lado izquierdo, siempre a la vista, limpio, con tu nombre y sin adornos. Zapatos limpios, completamente cerrados de acuerdo al color de tu uniforme, antiderrapantes. Uñas cortas, limpias y con un esmalte discreto. Utiliza desodorante o perfume discreto. Mantén, siempre, una excelente actitud y una sonrisa servicial. Durante este período, y hasta nuevo aviso, sin importar el departamento, no se debe usar ningún accesorio (reloj, cadenas, pulseras, anillos, etc.)

172


Estándares de presentación | 12

¿Sabías que también podemos sonreír con los ojos? Recuerda que en todo momento se debe portar el cubrebocas

Estándar de presentación para caballero

Cada uno de nosotros somos representantes de nuestro hotel, por lo que debemos considerar el comportamiento e imagen personal. Porta tu uniforme completo, en buenas condiciones, bien planchado, limpio e impecable. Recuerda que debes tener el AMPassport siempre en el bolsillo. Cabello corto, evitar cortes extravagantes, patillas a la altura media de la oreja. Rasurado diario, sin barba, ni bigote. Uñas cortas y limpias. Gafete de lado izquierdo, siempre a la vista, limpio, con tu nombre y sin adornos. Zapatos limpios, completamente cerrados de acuerdo al color de tu uniforme, antiderrapantes. Usa playera blanca debajo del uniforme, evita playeras de colores o con lemas de partidos políticos, logos, etc. Utiliza desodorante o perfume discreto. Mantén, siempre, una excelente actitud y una sonrisa servicial. Durante este período, y hasta nuevo aviso, sin importar el departamento, no se debe usar ningún accesorio (reloj, cadenas, pulseras, anillos, etc.)

173


13 | Ciudad Anfitriona

Ciudad Anfitriona

Cancún

Cada vez que pensamos en Cancún, no podemos evitar visualizar las playas de color azul turquesa en armonía con la arena blanca distintiva del Caribe, lagunas, cenotes, selva y el legado ancestral de la cultura Maya. Pero no fue, sino, hasta el año de 1969, cuando se aprobó el proyecto para crear un camino directo desde Puerto Juárez hasta el centro de la isla. Un año más tarde (1970), comenzaron los trabajos para materializar el proyecto al que se le conocía como el Plan Maestro. Antes de que esto ocurriera, esta zona del Caribe era un territorio casi desconocido y poco explorado, donde lo único que existía eran dunas de arena, manglares y lagunas en un territorio en forma de “7” despegado de la Península de Yucatán. Entre otras palabras, Cancún era una isla desierta y pocos sabían de su existencia. 174 174

El plan maestro básico requería tres elementos: 1) Construir una zona turística sin áreas residenciales permanentes, como un corredor turístico (dadas las características del terreno en sí), con instalaciones hoteleras, centros comerciales, campos de golf y marinas. 2) Construir una zona residencial para residentes permanentes. En otras palabras, una ciudad integral, en la parte norte de la reserva territorial, con áreas residenciales y comerciales, carreteras, edificios públicos, escuelas, hospitales y mercados. 3) Construir un aeropuerto internacional a un lado de la carretera Cancún-Tulum (en construcción en ese momento), en el continente al sur de la isla.


Ciudad Anfitriona | 13

La Zona Hotelera se comenzó a construir en 3 fases, en 1974 se cortó el listón del primer hotel en la región, comenzando así, la historia de uno de los destinos turísticos más importantes y destacados en México y a nivel mundial, convirtiéndolo en escaparate para promover a nuestro país como maravilla natural y, a su vez, esparcir parte de nuestra cultura a nivel internacional. Hoy en día, además de sus maravillas naturales, Cancún se ha convertido en un paraíso turístico, con fuentes de ingreso y trabajo que ha traído como consecuencia el crecimiento económico y urbano en la ciudad, así como una cultura cosmopolita que resaltan al destino como uno de los lugares mejor cotizados a nivel global.

El 7 de diciembre de 2021 llegó el ALMA DE CANCÚN, nuestro magnífico hotel: Breathless Cancún Soul Resort & Spa con 429 suites. En sus magníficas áreas, podrás encontrar: Energía baja: Música que te acompaña a leer un libro, a platicar, a dormir. Energía media: Donde puedes jugar y socializar, alguna vez te haga mover la cabeza o tararear la canción, pero no dejas de hacer tus actividades. Energía alta: Tu cuerpo va a vibrar, tu cabeza se va a mover todo el tiempo, tus pies se moverán y bailarás…

Esto es parte del ADN que acompaña a nuestro hotel son sus 7 pilares: Fashion, Arte y Cultura, Spa, Música, Pool & Beach Experience, Dining Experience y Entretenimiento. Por lo que Cancún tiene un nuevo referente dentro de la Zona hotelera… Cancún,

¡YA LLEGAMOS!

175 175


14 | Somos auténticos

Somos auténticos La diversidad: un factor clave para el éxito empresarial y la innovación El impacto de la diversidad sigue siendo un gran reto. Es necesario crear las condiciones que permitan que el talento diverso sea incluido en los puestos de liderazgo, así contribuirán a desarrollar iniciativas que representen mejor al cliente moderno, el mismo que espera que su experiencia sea personalizada a sus necesidades. En un entorno empresarial cada vez más global, la diversidad, la equidad y la inclusión tienen más importancia que nunca, y no se trata solo de variables visibles como el género, la edad o la raza, sino de pluralidad de pensamientos. La gestión de la diversidad consiste en crear y fomentar un entorno en el que la diversidad organizativa sea un verdadero reflejo de la diversidad presente en el mundo. Lleva a maximizar nuestra inteligencia colectiva para aumentar nuestra competitividad como empresa. Para desarrollar una cultura organizativa

176 176

DIVER


RSIDAD

Somos auténticos | 14

basada en la meritocracia, es necesario tener y reconocer esta diversidad, creando oportunidades reales para que cada persona pueda desarrollar su potencial y dar todo de sí misma. La gestión de la diversidad impacta en todos nuestros procesos de RRHH, por ello nuestra práctica se basa en la consecución de objetivos muy claros: Programas de formación en materia de DE&I Incremento de la presencia del liderazgo femenino y diferentes minorías en posiciones de liderazgo Supervisar los planes de desarrollo y de carrera de todos por igual, sin preferencias Para tener éxito en el entorno digital disruptivo de hoy, las organizaciones necesitan una gama más amplia de perspectivas y habilidades en sus equipos de proyectos, además de diversidad de pensamiento, nacionalidad y cultura. Al hacerlo, se crean equipos de proyectos innovadores, colaborativos y preparados para el futuro que pueden impulsar resultados exitosos para una base de clientes cada vez más diversa.

Queremos saber tus comentarios sobre iniciativas que fortalezcan la Diversidad e Inclusión en AMR: connect@amresorts.com. Recursos Humanos Corporativo AMR Collection

177 177


15 | Wellness

Wellness

4 consejos de salud mental y bienestar para la comunidad LGBTQ+

Por David Pritchard Health & Performance Coach Apple Leisure Group

Maneja tu estrés En primer lugar, debes cuidarte, tanto física como mentalmente, comiendo bien, haciendo ejercicio con regularidad y durmiendo lo suficiente. Practica técnicas de respiración y meditación para sacar tu Zen interior. Si eres nuevo en esto, existen algunas aplicaciones que pueden ayudarte a comenzar. Muchos instructores de yoga también ofrecen clases en línea.

Encuentra una salida creativa Considera algo que disfrutes hacer o que quieras aprender a hacer, y luego hazlo con toda tu pasión. Dibujar, pintar, hornear, escribir, hacer tarjetas, tejer y compilar álbumes de fotos de los Orgullos pasados ​​ayudan a enfocar la mente y reducir la ansiedad.

Encuentra un grupo de apoyo Hablar con otras personas que están experimentando dificultades similares puede ser una fuente de consuelo y una caja de resonancia para la ira y la frustración. Cuando tienes que tratar con personas que te discriminan porque eres diferente, puedes enojarte, lo que puede convertirse en duda. Compartir pensamientos y sentimientos con otras personas que entienden y comparten las mismas frustraciones, puede ayudarte a aliviar el dolor interno que conduce a problemas de salud mental.

Entiende cuándo alejarte Está bien alejarte de una discusión acalorada con alguien que no está de acuerdo con tu estilo de vida, porque tu bienestar emocional es más importante que tener la última palabra. Escribir todo lo que te venga a la mente puede ayudarte en el procesamiento de las emociones. Incluye 178178

sueños, poemas o simplemente escribe lo que te venga a la mente. Sé amable contigo mismo y busca ayuda si la necesitas, porque eso solo te hará más fuerte al final

Comunícate con organizaciones que apoyan a la comunidad LGBTQ+ Hay varios grupos diferentes que apoyan a la comunidad LGBTQ+ de muchas maneras diferentes. Ya sea que necesites el apoyo para ti mismo(a) o desees animar a otros, descubrir estas organizaciones puede ser muy beneficioso. Ellos pueden proporcionarte recursos para ayudarte cuando hayas decidido salir del clóset.

Saber cuándo buscar ayuda Pedir ayuda puede ser difícil para muchas personas porque piensan que significa que son débiles, pero obtener ayuda no te hace frágil, sino que desarrolla tu fuerza interior. Todo el mundo necesita ayuda en algún momento de su vida, y es imperativo saber cuándo obtener ayuda.

Tienes un propósito esencial en la vida, y tus cualidades únicas te hacen ser quien eres, y eso es algo hermoso.


Nuevas aperturas | 16

Nuevas aperturas Dreams Cozumel Cape Resort & Spa

Septiembre, 2022

154 habitaciones

Secrets Impression Moxché

Noviembre, 2022

198 habitaciones 179


16 | Nuevas aperturas

Zoetry Wellness & Spa Resorts Marigot Bay St. Lucia

Marigot Bay St. Lucia

Diciembre, 2022

124 habitaciones

Secrets Impression Isla Mujeres

Isla Mujeres

Diciembre, 2022

180

125 habitaciones


Nuevas aperturas | 16

Secrets Tulum

Tulum

Febrero, 2023

300 habitaciones

Dreams Resort & Spa Estrella del Mar Mazatlán

Estrella del Mar Mazatlán

Junio, 2023

350 habitaciones

181


16 | Nuevas aperturas

Dreams Resort & Spa Grand Island & Adults Hotel

Grand Island & Adults Hotel

Marzo, 2023

Dreams: 600 habitaciones

Vivid: 400 habitaciones

Secrets Tides Punta Cana

Tides Punta Cana

2023

182

670 habitaciones


Tabla de Hoteles

Nuevas aperturas | 17

Hoteles inaugurados

Nombre del hotel

Número de habs

Fecha de apertura

Acrónimo

Dreams Los Cabos Suites Golf Resort & Spa

272

Jun, 2004

Dreams Tulum Resort & Spa

432

Dic, 2005 (SUTRM Sep, 2003)

Dreams Punta Cana Resort & Spa Secrets Maroma Beach Riviera Cancun

DRETU

620 412

Dic, 2007 (SUBPC Dic, 2004) Ago, 2008

Dreams Aventuras Riviera Maya

DREPC SEMRC

305

Dic, 2008 (SUPRM Dic, 2004)

Dreams Villamagna Nuevo Vallarta

DREPA

229

Dic, 2008

Dreams Huatulco Resort & Spa

DREVM

421

Dreams Palm Beach Punta Cana

DREHU

500

Dic, 2008 Dic, 2008 (SUPUJ Dic, 2007)

Zoëtry Paraiso de la Bonita Riviera Maya Dreams Riviera Cancun Resort & Spa

100 486

Dic, 2008 Oct, 2009

Zoëtry Agua Punta Cana

ZOPDB DRERC

96

Nov, 2009 (Agua - Jun, 2009)

Secrets Wild Orchid Montego Bay

ZOAPC

350

Mar, 2010

Secrets St. James Montego Bay

SEWMB

350

Abril, 2010

SESMB

DRELC

DREPB

Secrets Royal Beach Punta Cana

641

May, 2011

Sunscape Dorado Pacifico Ixtapa Secrets Huatulco Resort & Spa

SERPC

285 399

Nov, 2011 Dic, 2011

Secrets Vallarta Bay Puerto Vallarta

SUDIX SECHU

271

Secrets The Vine Cancun

497

Ago, 2012

Sunscape Curaçao Resort, Spa & Casino

SEVCU

341

Dic, 2012 (Princess Curaçao - Jul, 2012)

Secrets Aura Cozumel

SUCUR

266

Dic, 2012 (Aura Cozumel Grand)

Sunscape Sabor Cozumel Breathless Punta Cana Resort & Spa

SEACZ

128 750

Abril, 2013 (Sabor Cozumel - Sep, 2012) Nov, 2013

SUSCZ BREPC

Abril, 2012

SEVPV

Secrets Puerto Los Cabos Golf & Spa Resort

500

Dic, 2013

Dreams Sands Cancun Resort & Spa

SEPLC

437

Sep, 2014

Zoëtry Villa Rolandi Isla Mujeres

DRESC

35

Nov, 2014

ZVRIM

Dreams Las Mareas Costa Rica

447

Nov, 2014

Secrets Playa Mujeres Golf & Spa Resort Secrets Akumal Riviera Maya

DRELM

424 434

Nov, 2014 Nov, 2015

Secrets Papagayo Costa Rica

SECPM SEARM

202

Nov, 2015 (Hilton Papagayo - Feb, 2015)

Breathless Cabo San Lucas Resort & Spa

169

Dic, 2015

Sunscape Puerto Vallarta Resort & Spa

BRCSL

340

Dic, 2015

Sunscape Puerto Plata Dominican Republic

SUNPV

585

Feb, 2016 (Barcelo Puerto Plata - Nov, 2015)

Breathless Riviera Cancun Resort & Spa Dreams Playa Bonita Panama

SUPOP

362 307

May, 2016 Nov, 2016 (Secrets Playa Bonita - Jun, 2016)

Dreams Dominicus La Romana

BRERC DRPBP

488

Nov, 2016

SEPCR

DREDL

Secrets Cap Cana Resort & Spa

457

Nov, 2016

Dreams Playa Mujeres Golf & Spa Resort

SECCC

502

Nov, 2016

Zoëtry Montego Bay Jamaica

DREPM

49 150

Dic, 2016 (Coyaba Beach Resort - Abirl, 2016) Feb, 2017

ZOMBJ BREMB

209

Ene, 2019

ALHWI

298 170

Ene, 2019

Alua Palmanova Bay

ALHWM

Ene, 2019

ALPNB ALUFU

Breathless Montego Bay Resort & Spa Alua Hawaii Ibiza Alua Hawaii Mallorca & Suites Alua Village Fuerteventura

244

Ene, 2019

AluaSoul Alcudia Bay AluaSoul Ibiza

171 290

Ene, 2019 Ene, 2019

AluaSoul Mallorca Resort

ASALC ASIBZ

371

Ene, 2019

AluaSoul Palma

ASMAL

138

Ene, 2019

Alua Miami Ibiza

ASPMI

360

Ene, 2019

AluaSun Miami Ibiza Apartamentos

AUMIA

82

Ene, 2019

AUMIA

AluaSun Torrenova

256

Ene, 2019

Parque San Antonio Secrets Mallorca Villamil Resort & Spa

AUTOR

250 162

Ene, 2019 Ene, 2019

Now Emerald Cancun

WLSPA SECVM

427

Jun, 2019 (Grand Oasis Sens - Jun, 2019)

Sunscape Akumal Beach Resort & Spa

NOECU

358

Oct, 2019 (Oasis Tulum - Jun, 2019)

Dreams Acapulco Resort & Spa

SUARM

605

Nov 1, 2019

Secrets Lanzarote Resort & Spa Dreams Curaçao Resort, Spa & Casino

DRACA

335 197

Dic, 2019 Dic, 2019 (Hilton Curaçao - Jun, 2019)

Secrets Bahía Real Resort & Spa

SECLZ DRCUR

243

Feb, 2020

SEBRF

Dreams Jardin Tropical Resort & Spa

415

Feb, 2020

Alua Suites Fuerteventura

DRJTF

383

Feb, 2020

Secrets St. Martin Resort & Spa

ALSFU

258

Mar, 2020

SESXM

Dreams Macao Beach Punta Cana Dreams Vista Cancun Golf & Spa Resort

500 416

Mar, 2020 Jul, 2020

Dreams Natura Resort & Spa

DRMPC DREVC

553

Sep, 2020 (Now Natura Riviera Cancun - Mar, 2020)

Secrets Riviera Cancun Resort & Spa

DRENA

164

Dic, 2020

Dreams Royal Beach Punta Cana

SECUN

373

Dic, 2020 (Now Larimar Punta Cana - May, 2011)

AluaSun Lago Rojo

DRRPC

180

May, 2021

Alua Leo Alua Boccaccio

AULGR

280 272

May, 2021 May, 2021

Dreams Lanzarote Playa Dorada Resort & Spa

ALLEO ALBOC

465

Jun, 2021

Corcya Beach Hotel

DREPD

368

AluaSoul Carolina

221

Jun, 2021

Dreams Onyx Resort & Spa

ASCAR

806 368

Jun, 2021 (Now Onyx Punta Cana - Nov, 2016) Jun, 2021

DROPC ALGTR

Alua Golf Trinidad Zoëtry Mallorca Balearic Islands

Jun, 2021

DRECO

104

Jun, 2021

AluaSun Costa Park

373

Jun, 2021

AluaSun Marbella Park

AUCTR

317

Jun, 2021

Hotel Galeon Ibiza

AUMAP

182

Jun, 2021

AluaSun Lago Park

WLGAL

200 420

Jun, 2021 Jun, 2021

AULGP DRECR

488

Jun, 2021

AUDBL

Creta Princess Aqua Park & Spa AluaSun Doblemar

ZOEMA

Alua Calas de Mallorca

478

Jun, 2021

AluaSoul Menorca

ALCMA

133

Jun, 2021

Dreams Jade Resort & Spa

ASMEN

550

Jun, 2021 (Now Jade Riviera Cancun - Ene, 2010)

Alusoul Zakinthos

DRJRC

161 201

Jul, 2021 Jul, 2021

ASZAK ALROC ALCDM

Alua Suites Las Rocas Alua Gran Camp de Mar

408

Jul, 2021

Siau Ibiza Hotel

96

Jul, 2021

Alua Illa de Menorca

228

Jul, 2021

AluaSun Mediterráneo

ALIME

72

Jul, 2021

Secrets Bahia Mita Surf & Spa Resort

AUMED

278 363

Ago, 2021 Ago, 2021

SEBMI DRBMI

Dreams Bahia Mita Surf & Spa Resort Dreams Vallarta Bay Resort & Spa

WLSIB

327

Oct, 2021 (Now Amber Puerto Vallarta - Abril, 2012)

Dreams Sapphire Resort & Spa

488

Oct, 2021 (Now Sapphire Riviera Cancun - May, 2010)

AluaSoul Orotava Valley

DRSRC

202

Dic, 2021

Zoëtry Casa del Mar Los Cabos

ASORA

57

Dic, 2021 (Casa del Mar Boutique Resort, 2015)

Breathless Cancun Soul Resort & Spa

ZOCDM

429 72

Dic, 2021 Dic, 2021

BRECU ZOCUR

466

Ene, 2022

Zoëtry Curaçao Resort & Spa Alua Atlantico Golf Resort

DRVPV

ALATG

Alua Tenerife

438

Ene, 2022

Dreams Calvia Resort & Spa

ALTEN

391

Abril, 2022

AluaSoul Costa Malaga

DRCAM

243 189

Abril, 2022 Apri, 2022

AUFLA WLLIN

Hotel Linda Secrets Moxché Playa del Carmen AluaSun Continental Park Hotel & Apartments

485

Abril, 2022

185

Abril, 2022

Hotel Oberoy

AUCNP

75

Abril, 2022

Hotel Cartago Ibiza

WLOBE

204

May, 2022

AluaSun Cala Antena

WLCAR

335 268

May, 2022 May, 2022

AUCAN DRCTG

Dreams Karibana Cartagena Beach & Golf Resort

Total: 109 hoteles

SEPDC

35133 183


184


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