ER DIN LØN EGENTLIG FAIR?
EMMA HOLTEN OM DEN FEMINISTISKE ØKONOMI
Der er stadig lang tid til, at vi i Danmark kan sige, at køn er ligegyldigt for hvad du tjener. På tværs af alle jobtyper og sektorer tjener mænd stadig 6 procent mere end kvinder pr. time, og hvis man ikke tager højde for antal timer og erhverv, tjener mænd hele 22 procent mere end kvinder. Derfor har IPmonopolet taget en snak med dansk feminismes grand old woman, Emma Holten. Her snakker vi om feministisk økonomi, og hvordan den kan have redskaberne til at løse problemerne med ulige løn. AF JULIE STENDAHL OTTESEN
F
oruden at være ekspert i feministisk økonomi, er Emma Holten medlem af Advisory Board hos den feministiske tænketank Tora, og arbejder til daglig som kønspolitisk rådgiver i NGO’en Oxfam Ibis. Holten trådte for første gang ind på den danske debatscene i 2014 med sit projekt ’Samtykke’, og har sidenhen været en af de førende samtalestartere om feminisme, både inden- og udenlands. Hun møder mig på en varm maj-dag på sit kontor på ved Rådhuspladsen. Vi drikker vores Lipton-te i et lille mødelokale, og Holten lægger ud med at fortælle hvordan hun mener at socialisme og feministisk økonomi hænger tæt sammen, og også tit overlapper. Det sker når hun ikke kan finde svar på ligestillingskampens udfordringer i vækst i BNP eller trickle-down økonomi. I stedet ser hun mod en mere lige fordeling af økonomiske goder gennem højere skat, og indførelse af nogle helt andre parametre for vækst end produktion, eksempelvis ved at tid og omsorg bliver lige så vigtigt, som tallene på lønsedlen.
12
IPmonopolet | 28. udg | VERDEN ANNO 2030
Hun kategoriserer sig selv som ’materialistisk feminist’, der tager udgangspunkt i magtforholdet mellem arbejdsgiver og arbejdstager. Og ja, det er med inspiration fra de gamle Marx og Engell, forfattere til ”Det kommunistiske manifest”. Kønnene er altid formet efter de økonomiske og politiske omstændigheder, der gør sig gældende i samfundet. Der har været forsøg på at splitte ligestilling fra politik og økonomi, og gøre det til et neutralt mål som alle stræber efter. Men det usynliggør, hvor politisk ligestilling faktisk er, og hvor dybt i vores økonomiske og sociale systemer, uligheder mellem kønnene er. Når man derfor spørger Holten om hvorvidt kvinder skal ligestilles med mænd, er svaret derfor: hvilken mand? Fabriksarbejderen, politibetjenten eller bankdirektøren? Hver person har nogen de udnytter magt udover, og får samtidig udøvet magt udover sig. Det er nødvendigt også at tænke over disse magtforhold i ligestillingsdebatten.
