Ambition
ข่าวสารเพื่อพัฒนาตัวแทนและพนักงาน บมจ. กรุงไทย-แอกซ่า ประกันชีวิต
April 2015 / No.170
สู่มืออาชีพ ด้วย Customer choices
สร้างฝายชะลอน้ำ� โครงการ Where the Rain fall
รู้ลึก รู้จริง
กับผลิตภัณฑ์ iProtect
Ambition News 1
AMBITION - CONTENT
Contents No.170 April 2015
P.10
P.04
P.12
News
P.30
04 _ CR News Where the Rain falls
Update Report
14_ Persistency report รายงานความยั่งยืนของกรมธรรม์ประจำ�เดือน 15_ Re-in Statement report รายงานการต่ออายุของกรมธรรม์ประจำ�เดือน 16_ Production ผลผลิตและการแข่งขันประจำ�เดือน 26 _ GA report รายงานอันดับผลผลิตสำ�นักงานตัวแทน
Talk
10 _ Top Persistency of the Year • คุณทวีเดช ชวรัตนเดชากร ระดับ MA • คุณอุทัยวรรณ ปัตถาวะโร ระดับ Agent 27 _ Top Recruiter interview คุณวิชัย ธนชัยสถาพร หน่วยเศรษฐี 27 ไอ 32
Tell
06 _ Product innovation iProtect 10 VS Premier Life 80/10 08 _ Classroom สู่มืออาชีพด้วย Customer Choices 28 _ Retention เรื่องเล่า Retention
2 Ambition News
29 _ Up selling interview คุณไพศาล เอนกนวล หน่วยธรรมทัศน์ 11 สำ�นักงานร้อยเอ็ด 45A 30 _ France Convention
P.27
AMBITION - MESSAGE
อย่ายอมแพ้ “ตราบใดที่ยังไม่ละความพยายาม คุณก็ยังไม่ล้มเหลว” ดูเหมือนเป็นคำ�พูดที่ดู เรียบง่ายแต่มนั คือความจริง เซอร์ วินสตัน เชอชิล อดีตนายกรัฐมนตรีองั กฤษ ถือเป็น ตัวอย่างในเรือ่ งนีเ้ ขากล่าวสุทรพจน์ทส่ี น้ั ทีส่ ดุ ของเขา เมือ่ ได้รบั เชิญไปพูดทีโ่ รงเรียนแห่งหนึง่ มีเพียงคำ�ว่า “อย่ายอมแพ้ อย่ายอมแพ้ อย่ายอมแพ้” นี่คือวิถีที่เขานำ�พาชาวอังกฤษ ผ่านพ้นช่วงเวลาอันมืดมนในช่วงสงครามโลกครั้งที่ 2 มาได้ ในแวดวงธุรกิจก็เช่นกัน ไม่มีคนล้มเหลวที่แท้จริงหรอก มีแต่คนที่ล้มเลิก หรือเลิกความพยายาม ถ้าเรายืนกรานต่อเป้าหมาย และไม่ถอดใจเสียก่อน ชัยชนะก็อยู่แค่เอื้อม “การยอมแพ้เป็นเรื่องง่าย การยืนหยัดสิเป็นเรื่อง ยากยิ่ง” มีตัวอย่างมากมายอีกเช่นกัน ที่ยอมแพ้แล้วล้มเลิกความพยายามลง ผมเชื่อว่า “สิ่งที่อ่อนแอที่สุดในชีวิตของเรา คือ การยอมแพ้” โทมัส อัลวา เอดิสัน นักประดิษฐ์ผู้ล้มเหลวในการทดลองเป็นร้อยๆ ครั้ง แต่เขาก็ไม่เคยล้มเลิก เขายืนกรานต่อสิ่งที่เขาทำ� เขาใช้เวลาหลายๆ เดือนที่ล้มเหลว ก่อนที่จะค้นพบเส้นลวดเล็กๆ ที่ใช้ทำ�ไส้หลอดไฟฟ้า ที่ส่องแสงสว่างเรืองรอง หนทางสู่ความสำ�เร็จที่แน่นอน ก็คือต้อง พยายามอีกครั้งเสมอ นี่คือวิธีการเดียวที่เอาชนะโรคยอมแพ้ก่อนเวลา อันควร พีน่ อ้ งกรุงไทย-แอกซ่าฯทีร่ กั และเคารพครับ เวลาผ่านไปอย่าง รวดเร็ว ไม่วา่ ท่านจะอยู่ ณ จุดไหนของเป้าหมายทีท่ า่ นวางไว้ จงแสวง หาความยิง่ ใหญ่ในชีวติ ตามความฝันและความต้องการทีแ่ ท้จริงของ ตัวเอง เดินหน้าต่อไปสูช่ ยั ชนะทีย่ งั รอคอยเราอยู่ ตราบทีเ่ รายังไม่ยอมแพ้ ด้วยความปรารถนาดี
ดร.อุกฤษฎ์ ศรีดโรมนต์
ประธานเจ้าหน้าที่บริหารฝ่ายฝึกอบรม และพัฒนาฝ่ายจัดจำ�หน่าย
Ambition News 3
AMBITION - CR NEWS
ผู้บริหารแอกซ่า ร่วมกิจกรรม สร้างฝายชะลอน้�ำ ในโครงการ “Where the rainfalls” มร.อองรี เดอ แคสท์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารกลุ่ม แอกซ่า พร้อมด้วยคุณสายฝน สัจจศิลา CMO & CCRO และ คุณปรมาศิริ มโนลม้าย DCDO กรุงไทย-แอกซ่า ประกันชีวิต และผู้บริหารจากแอกซ่า ประกันภัย ร่วมเดิน ทางทำ�กิจกรรมเพือ่ สังคมและสิง่ แวดล้อม ภายใต้โครงการ “Where the rainfalls” น้ำ�เปลี่ยนแปลง ชุมชนปรับตัว ที่ จ.เชียงใหม่เมื่อเร็วๆ นี้ โครงการ “Where the rainfalls” น้�ำ เปลีย่ นแปลง ชุมชนปรับตัว เป็นโครงการที่ทางกลุ่มแอกซ่าได้ให้การ สนับสนุนและร่วมมือกับองค์กรแคร์ ในการศึกษาและวิจัย ผลกระทบต่างๆ จากการเปลี่ยนแปลงของฝน ต่อความ มัน่ คงทางด้านอาหารและการย้ายถิน่ ฐานของคนในชุมชน ทำ�การศึกษาวิจัยใน 8 ประเทศทั่วโลก โดยการวิจัยนี้ ทาง แอกซ่าและองค์กรแคร์ ได้รว่ มกับมูลนิธริ กั ษ์ไทย ทำ�ศึกษา วิจัย ใน อ.แม่แจ่ม จ.เชียงใหม่ 4 Ambition News
BY CR TEAM
APRIL 2015
Ambition News 5
Classroom
BY > ACADEMY TEAM
สู่มืออาชีพด้วย Customer Choices
ใ
นการนำ�เสนอขายประกันชีวิตอย่างมืออาชีพ เราไม่สามารถ จะบอกได้วา่ การนำ�เสนอขายของเราเป็นมืออาชีพ มีเพียงคำ�พูด จากลูกค้าเท่านั้น ที่จะบอกว่าการนำ�เสนอขายของเรานั้นเป็น มืออาชีพหรือไม่ อย่างไร หลักการที่จะพัฒนาการนำ�เสนอขายของเราให้เป็นมืออาชีพได้ก็คือ การรู้จักลูกค้าและเข้าใจความรู้สึกของลูกค้า (Know your customer) การรู้และเข้าใจถึงความต้องการที่แท้จริงของลูกค้า สามารถนำ�เสนอการขายเพื่อตอบโจทย์ ให้แก่ลูกค้า สามารถสร้างคุณค่าหรือเงินทุนสำ�รองให้สอดคล้องกับที่ลูกค้าต้องการ การนำ�เสนอขายรูปแบบที่ทรงพลัง นี้ คือ “การนำ�เสนอขายตามความต้องการของลูกค้า”(Customer Choices) การปลูกฝังหรือการสร้างค่านิยมที่ให้ความสำ�คัญกับเรื่อง Customer Choices ในทีมงาน จึงเป็นเรื่องจำ�เป็นอย่างยิ่ง ให้ผู้จัดจำ�หน่ายในทีมงาน มีค่านิยมเรื่อง Customer Choices ทุกคน การที่จะทำ�ให้ทีมงานทุกคนเกิดความรู้สึกที่ดี และนำ�ไปปฏิบัติ มีองค์ประกอบที่สำ�คัญๆ ดังนี้
8 Ambition News
APRIL 2015
นโยบายของผู้บริหารหรือผู้นำ�ทีม (Policy)
1 2 3
ให้ความสำ�คัญกับลูกค้า ใส่ใจที่จะให้ลูกค้าได้ถือครองผลิตภัณฑ์เพื่อตอบโจทย์ลูกค้า สร้างเงิน ทุนสำ�รองสอดคล้องกับความต้องการหรือความสามารถของลูกค้า ให้ลูกค้าได้ในสิ่งที่ลูกค้า ต้องการ ซึ่งการสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าส่งผลให้เกิดผลประโยชน์ระยะยาว การให้ความสำ�คัญ กับลูกค้าก็คือการให้ความสำ�คัญกับธุรกิจของตนเองนั่นเอง เป็นการพัฒนาธุรกิจของตนเองให้มี ความมั่นคงยั่งยืน ผู้บริหารหรือผู้นำ�ทีมต้องยึดถือปฏิบัติเป็นต้นแบบอย่างแท้จริงและต่อเนื่อง
การจัดอบรมและการพัฒนาผู้จัดจำ�หน่าย อย่างต่อเนื่อง (Training & Development) “การขายตามความต้องการของลูกค้า (Customer Choices)” ให้แก่ทีมงานทุกคน เพื่อที่จะ ทำ�ให้ทุกคนมีความรู้ความเข้าใจและทักษะอย่างถูกต้องชัดเจน เป็นรูปธรรม รวมทั้งหมั่นเสริม ความรู้ที่เกี่ยวข้องให้ทีมงานอย่างต่อเนื่อง มีการทำ� Sales Clinique การที่ทีมงานมีความรู้ ความเข้าใจและทักษะในเรื่อง Customer Choices อย่างถูกต้องก็จะส่งผลให้มีทัศนคติที่ให้ความ สำ�คัญกับลูกค้า
การสร้างแรงจูงใจ (Motivation) เพื่อให้นโยบายได้ถูกนำ�ไปปฏิบัติ นอกจากการพัฒนาความรู้ความสามารถของทีมงานแล้ว ใน ช่วงแรกอาจต้องมีระบบการสร้างแรงจูงใจ สร้างขวัญกำ�ลังใจ ในการกระตุ้นให้ทีมงานทุกคนนำ� ความรู้ที่ได้จากการอบรมไปใช้ในภาคสนาม ด้วยการชื่นชม ให้คำ�ชมเชยกับผู้ที่ได้นำ�ไปปฏิบัติจริง
การสร้างค่านิยมในการปฏิบัติงานด้วยวิธีการดังกล่าวด้วยความมุ่งมั่น และต่อ เนื่อง จะส่งผลให้เราสามารถสร้างคุณค่าและส่งมอบการบริการที่ดีให้แก่ลูกค้า ให้ลูกค้าได้ ในสิ่งที่ลูกค้าต้องการอย่างแท้จริง ลูกค้าต้องการซื้อเพิ่มก็จะคิดถึง เรา แนะนำ�ลูกค้าให้เรา และท้ายที่สุดเราก็จะได้ ในสิ่งที่เราต้องการอย่างต่อเนื่อง และมั่นคง
Ambition News 9
AMBITION - PERSISTENCY
บริการดี และเอาใจใส่ ลูกค้าอย่างสม่ำ�เสมอ
10 Ambition News
BY > PERSISTENCY
APRIL 2015
TEAM
TOP PERSISTENCY OF THE YEAR 2014 ระดับ MA คุณทวีเดช ชวรัตนเดชากร วิธีการอย่างไร ในการสร้างพื้นฐานและทำ�ความเข้าใจเกี่ยวกับการรักษาอัตราความ ยั่งยืนของกรมธรรม์ ให้กับตัวแทนในสังกัด ผมได้ใช้วิธีการสร้างความเข้าใจตั้งแต่แรกเริ่ม ด้วยการชี้ให้เห็นความสำ�คัญของอัตราความ ยั่งยืนของกรมธรรม์ก่อนเป็นอันดับแรก ว่ามีผลต่อความก้าวหน้าในอาชีพของเราอย่างไร ซึ่ง ผลทีไ่ ด้คอื ทำ�ให้ทมี งานมีความใส่ใจและมีความตัง้ ใจทีจ่ ะดูแลและให้บริการลูกค้าอย่างเต็มที่ เพราะพวกเขาได้ตระหนักแล้วว่าการบริการที่ดีและการเอาใจใส่ลูกค้าอย่างสม่ำ�เสมอ ก็คือ การรักษาอัตราความยั่งยืนของกรมธรรม์ที่ดีที่สุด
คติในการทำ�งาน ลิขิตฟ้าหรือจะสู้มานะตน
Ambition News 11
AMBITION - PERSISTENCY
คอยให้บริการ หลังการขายแก่ลูกค้า อย่างสม่ำ�เสมอ
12 Ambition News
BY > PERSISTENCY
APRIL 2015
TEAM
TOP PERSISTENCY OF THE YEAR 2014 ระดับ Agent คุณอุทัยวรรณ ปัตถาวะโร วิธีดูแลลูกค้าอย่างไร ที่ส่งผลให้ท่านสามารถรักษา Pers 100% ไปพร้อมกับการขาย งานใหม่ ไปด้วยกัน การดูแลเรื่อง per% เริ่มตั้งแต่การวางแผนการขายตั้งแต่ครั้งแรกเลยค่ะ เราขายให้ถูกต้อง ตามแบบ ขายตามความต้องการของลูกค้า และสอบถามว่าลูกค้ามีความสามารถในการชำ�ระ เบีย้ ได้เท่าไร หลังจากนัน้ ก็มกี ารติดตามดูแลอย่างต่อเนือ่ งตลอดเวลา และคอยให้บริการหลัง การขายแก่ลกู ค้าอย่างสม่ำ�เสมอ พร้อมกับนำ�เสนอขายแบบประกันใหม่ๆ ทีข่ องทางบริษทั ให้ แก่ลูกค้าอยู่เสมอ ทำ�ให้ลูกค้ารู้สึกมีความไว้วางใจ เชื่อใจและมั่นใจในตัวแทน ส่งผลให้ลูกค้า บางรายมีการแนะนำ�ลูกค้ารายใหม่ๆ อย่างต่อเนื่อง ทำ�ให้มีลูกค้ารายใหม่เพิ่มขึ้นอยู่เรื่อยๆ จึงไม่ทำ�ให้มีปัญหาเรื่องการ lapse
คติในการทำ�งาน ผู้ที่ประสบความสำ�เร็จ คือผู้ที่ทำ�ความฝันให้เป็นความจริงได้อยู่เสมอ
Ambition News 13
AMBITION - TOP RECRUITER
BY > AGENCY TEAM
TOP RECRUITER INTERVIEW
โอกาสมีไว้ สำ�หรับ คนที่พร้อมเสมอ คุณวิชัย ธนชัยสถาพร
หน่วยเศรษฐี 27 ไอ 32 สำ�นักงานปทุมธานี ผอ.ธภาภัค บริสุทธิ์ ก่อนที่จะเข้ามาสู่ธุรกิจประกันชีวิต
และเปิดโอกาสเพือ่ ให้บคุ คลเหล่านัน้ ได้เข้าสูธ่ รุ กิจนี้
องค์ประกอบของความสำ�เร็จในธุรกิจคือการสร้าง คน และการพัฒนาคน ถ้าวันนีเ้ ราไม่ชกั ชวนตัวแทน ใหม่เข้าสู่ธุรกิจ ก็เท่ากับว่าเราหยุดอยู่กับที่ ดังนั้น เราต้องให้ความสำ�คัญกับการชักชวนตัวแทนใหม่ เข้าสู่ธุรกิจเพื่อการเติบโตขององค์กร และสายงาน ของเรา พร้อมทัง้ เปิดโอกาสให้ตวั แทนใหม่ได้แสดง ความสามารถอย่างเต็มที่
โครงสร้างของธุรกิจอย่างชัดเจนเพือ่ ทำ�ให้กลุม่ เป้า หมายเข้าใจและมัน่ ใจในธุรกิจเพือ่ สร้างความสำ�เร็จ ในการทำ�งานร่วมกันอย่างมีคุณภาพ
ท่านมีแผนงาน ในการสร้างคนอย่างไรเพือ่ ให้บรรลุ เป็นพนักงานส่งหนังสือพิมพ์ 2 ปี พนักงานติดตาม มีวิธีการชักชวนตัวแทนได้อย่างไรและหาผู้มุ่งหวัง เป้าหมาย หนี้สิน 2 ปี เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล 2 ปี ก่อนอื่น ผมต้องขอขอบคุณครอบครัวตระกูลไอ ที่ จากที่ไหน ได้วางระบบการสร้างทีมงานไว้อย่างดีเยีย่ ม รวมถึง เหตุใดจึงให้ความสำ�คัญกับการสร้าง หรือสรรหา ต้องพบปะพูดคุยกับกลุม่ เป้าหมายอย่างสม่�ำ เสมอ คำ�แนะนำ�และวิธีการทำ�งานที่ดีจาก ผจก. 2 ท่าน พร้อมทั้งแนะนำ�โอกาสในธุรกิจ วิธีการทำ�งานและ ตัวแทนใหม่ คือ ผจก.ธิดารัตน์ และผจก.อรุณชัย ซึ่งช่วยให้การ
อยากให้แบ่งบันประสบการณ์ดีๆ จากการชักชวน คนใหม่เข้าสู่ธุรกิจประกันชีวิต
ประสบการณ์เกีย่ วกับการชักชวนคนใหม่เข้าสูธ่ รุ กิจ คือทุกครั้งผมจะมีแรงผลักดันในการทำ�งานตลอด กลุม่ ผูม้ งุ่ หวังทีท่ า่ นชักชวนคนใหม่ๆ ได้มาจากแหล่งใด เวลาเพื่อพัฒนาตัวแทนใหม่ให้สำ�เร็จ และผมยังได้ เป้าหมายในการสร้างทีมงานของผมส่วนใหญ่นนั้ มา แนวคิดใหม่ๆจากคนรุน่ ใหม่ทเี่ ข้าสูธ่ รุ กิจ รวมถึงวิธี จากสถานที่ต่างๆที่ผมได้ไปทำ�งาน เช่น พนักงาน การเข้าถึงกลุม่ เป้าหมายอย่างมีประสิทธิภาพ ทัง้ นี้ ขายตามห้างต่างๆ เพราะกลุ่มคนเหล่านี้มีความ ยังเพิ่มความแข็งแกร่งและก้าวหน้าในองค์กร ดัง ขยันและมีประสบการณ์เกี่ยวกับการขายอยู่แล้ว นั้นการที่ผมมีตัวแทนใหม่อยู่เสมอ ทำ�ให้ผมต้อง เพียงแต่อาจขาดโอกาส ผมจึงเข้าไปสร้างเป้าหมาย ก้าวหน้าและพัฒนาอยู่เสมอ
ชักชวนตัวแทนใหม่เข้าสู่ธุรกิจของผมพัฒนาอย่าง ต่อเนื่อง มีกระบวนการสอนงานที่ดีและเป็นระบบ ทำ�ให้ตัวแทนใหม่พัฒนาอย่างมีประสิทธิภาพ ส่ง ผลให้ตัวแทนใหม่ที่เข้ามามีรายได้อย่างต่อเนื่อง เมื่อตัวแทนมีรายได้สม่ำ�เสมอจะทำ�ให้การชักชวน คนได้ง่ายและประสบความสำ�เร็จมากขึ้น
คติประจำ�ใจ
“โอกาสมีไว้สำ�หรับคนที่พร้อมเสมอ” เพราะถ้าคุณ พร้อมเมือ่ มีโอกาสคุณจะคว้าไว้ได้แต่ถา้ คุณไม่พร้อม ต่อให้มีโอกาสคุณก็ปล่อยหลุดลอยไป
Ambition News 27
AMBITION - FRANCE CONVENTION
BY > BRAND & COMMUNICATIONS TEAM
Parisien
ป
ารีส เมืองที่เป็นสัญลักษณ์ของความโรแมนติก หรือบางคนอาจมองว่านครหลวงของฝรั่งเศส
เป็นเสมือนแรงบันดาลใจของกวีและศิลปินจำ�นวน มาก ชาวปารีสล้วนมีรสนิยมและเปีย่ มล้นไปด้วยเสน่ห์ อาคาร บ้านเมืองได้รับการตกแต่งด้วยสถาปัตยกรรมชั้นเยี่ยม นั่น ยังไม่รวมถึงภัตตาคารและสถานที่ท่องเที่ยวยามค่ำ�คืนที่ พร้อมสร้างความประทับใจให้ผมู้ าเยือน สองฝัง่ ถนนของกรุง ปารีสเต็มไปด้วยเรือ่ งราวของประวัตศิ าสตร์ สถาปัตยกรรม และวัฒนธรรม ซึ่งรังสรรค์ความฝันอันงดงามแก่ผู้พบเห็น ทำ�ให้เมืองแห่งนีเ้ ต็มไปด้วยความตืน่ ตาตืน่ ใจและความงดงาม ที่ไม่สามารถบรรยายได้ด้วย คำ�พูด 30 Ambition News
APRIL 2015
ปารีสมีขนาดค่อนข้างเล็กเมื่อเปรียบเทียบในฐานะเมืองหลวงของ ประเทศ นครปารีสมีจดุ ท่องเทีย่ วน่าสนใจรวมถึงพิพธิ ภัณฑ์ตา่ งๆ มากมาย ในการเที่ยวชม ซึ่งระยะทางของสถานที่ท่องเที่ยวแต่ละแห่งนั้นสามารถ เดินถึงกันได้ภายในระยะเวลาสั้นๆ ทำ�ให้คุณประหยัดเวลาในการเดิน ทางและสามารถวางแผนการเที่ยวชมได้อย่างง่ายดาย แม่น้ำ�แซน (The River Seine) แบ่งนครปารีสออกเป็น 2 ฝั่งได้แก่ Rive Droite หรือฝั่ง ขวา ซึ่งตั้งอยู่ทางทิศเหนือของแม่น้ำ� และ Rive Gauche หรือฝั่งซ้าย ซึ่งตั้งอยู่ทางทิศใต้ของแม่น้ำ� เมืองแห่งนี้แบ่งการปกครองออกเป็น 20 เขตย่อย ซึ่งมีโครงสร้างการแบ่งเมืองต่างๆ เหมือนกับขดของเปลือก หอยทีห่ มุนเข้าหาจุดศูนย์กลาง การจ่าหน้าซองหรือส่งไปรษณียจ์ ะต้องมี เลขที่ของเขตกำ�กับไว้เสมอ ยกตัวอย่างเช่น 15 rue Malte-Brun,20th (เขตการปกครอง) การเดินถือเป็นวิธกี ารท่องเทีย่ วทีท่ �ำ ให้คณ ุ สนุกสนานระหว่างชืน่ ชมความ งดงามของปารีสได้อย่างเต็มที่ เพียงแค่คณ ุ มีแผนทีเ่ มืองแบบพกพา (ซึง่ บอกชื่อถนน สถานีรถไฟใต้ดิน โดยคุณสามารถหาซื้อหนังสือเหล่านี้ได้ ตามร้านหนังสือทั่วไป) คุณก็สามารถเดินทางท่องเที่ยวในกรุงปารีสได้ ตามที่ใจคุณปรารถนา หรือคุณอาจหาข้อมูลท่องเที่ยวของเมืองใกล้เคียงได้จากสถานีรถไฟฟ้าซึ่งมีแผนที่จัด วางไว้อ�ำ นวยความสะดวกบริเวณทางเข้า กรุงปารีสนัน้ มีขนาดเพียง 11x10 ตารางกิโลเมตรเท่านัน้ ซึง่ สะดวก ในการเดินทางท่องเที่ยวทางเท้าหรือใช้บริการรถไฟฟ้าใต้ดิน ซึ่งสถานีรถไฟฟ้าใต้ดินสามารถพบเห็นได้เกือบ ทุกระยะ 500 เมตรของบริเวณที่คุณแวะเที่ยวชมเลยทีเดียว
Ambition News 31
อยากอยู่กับปัจจุบัน ให้สบายใจ
ใช้ชีวิตสูงวัยของคุณให้เต็มที่
iBegin ประกันสูงวัย ที่ ให้ความคุ้มครองครบไว้ ในสัญญาเดียว
ทั้งมะเร็ง อุบัติเหตุ และค่าชดเชยรายวัน • • • •
คุ้มครองมะเร็งระยะลุกลาม และค่าชดเชยรายวันจากโรคมะเร็ง เพิ่มเติมจากผลประโยชน์อื่นๆ คุ้มครองอุบัติเหตุ ทั้งเสียชีวิตและสูญเสียอวัยวะ และรับค่าชดเชยรายวันจากอุบัติเหตุ อายุรับประกัน 50-70 ปี ไม่ต้องตรวจ และไม่มีคำ�ถามสุขภาพ ครบสัญญา รับเบี้ยที่จ่ายมา โดยหักผลประโยชน์ที่เคลมไปแล้ว
เริ่มต้นชีวิตฟินๆ กับ iBegin จากกรุงไทย-แอกซ่า *เงื่อนไขเป็นไปตามกรมธรรม์กำ�หนด
0 2689 4888 www.krungthai-axa.co.th 32 Ambition News
Krungthai-AXA Life