209/2016 kupa roshemet

Page 1

‫סופרמרקטים | מינימרקטים | חנויות מכולת | חנויות נוחות | קיוסקים | פיצוציות | מגזרים‪ :‬דתי‪ ,‬ערבי‬

‫גליון ‪ | 209‬מחיר‪ 55 :‬ש”ח כולל מע”מ‬

‫שנה טובה!‬

‫אנחנו בונים‬ ‫את‬ ‫“שופרסל החדשה"‬ ‫מוצרים מצוננים‬ ‫כך תוביל את הקטגוריה ‪ -‬עמ' ‪20‬‬ ‫הידעת שניהול אפקטיבי של העובדים‬ ‫יכול להצמיח את העסק? ‪ -‬עמ’ ‪30‬‬

‫ראיון בלעדי‬ ‫עם מנכ"ל שופרסל‪,‬‬ ‫מר איציק אברכהן‬ ‫עמ' ‪10‬‬

‫הכוכבים הירוקים‬ ‫בחנות שלך ‪ -‬עמ’ ‪28‬‬

‫בעל עסק עצמאי?‬ ‫כך תקבל את ההחלטות הנכונות ‪ -‬עמ' ‪34‬‬


‫הטור של אריק‬ ‫“דע את עצמך ודע את‬ ‫אויבך‪ ,‬ולא תפסיד גם‬ ‫במאה קרבות”‬ ‫חשיבות המידע והידע‬ ‫המשק הישראלי מפלס דרכו לאט אך בעקביות ונכנס לתוך‬ ‫מציאות חדשה שלא הכרנו‪ .‬חלק מהשחקנים כבר אינו קיים‬ ‫יותר ואילו האחרים מתרחבים והולכים ונדמה שמה שהיה‬ ‫יחזור שוב‪ .‬בשנת ‪ 2009‬כל סיגמנט רשת השיווק הרביעית היה‬ ‫שווה בגודלו לנתח השוק של שופרסל (‪ )22%‬ורשת מגה לבדה‬ ‫היוותה ‪ 14%‬מהשוק‪ .‬והיום‪ ,‬יינות ביתן ביחד עם מגה מגיעים‬ ‫לכ‪ 10%-‬מהשוק‪ .‬החכמים מתעדכנים בהתפתחויות העולמיות‬ ‫בתחום הקמעונאות ובשינויים שחלו אצל הצרכנים והאחרים‬ ‫שבים ומתמקדים בתחום אחד צר וישן ‪ -‬המחיר בלבד‪ .‬לפעמים‬ ‫חבל לראות שהמסקנה היחידה שיגיעו אליה היא שהכול סובב‬ ‫סביב המחיר‪ ,‬ולא היא‪ .‬קמעונאים שחשוב להם להתפתח‬ ‫ולפתח את העסק שלהם חייבים להתאים את עצמם לעולם‬ ‫החדש ולשינויים החלים חדשות לבקרים אצל הצרכנים שלהם‪,‬‬ ‫הצרכנים המשתנים כל העת ומשנים את דרכי הקנייה ואת‬ ‫החלטות הקנייה‪.‬‬ ‫נראה כי הקמעונאות הפרטית שומרת על כוחה‪ ,‬ויעידו על כך‬ ‫השיחות שהיו לי באחרונה עם מנהלים בחברות המשווקות‪.‬‬ ‫מבחינתם ישנו גידול וצמיחה חזקים בשוק הפרטי‪ .‬מנהלים‬ ‫אלו מודים שבחלקו‪ ,‬תרם לכך העניין הרב שמגלות רשתות‬ ‫השיווק בפיתוח המותג הפרטי שלהן ובהרחבת פעילויות היבוא‬ ‫המקביל‪ .‬מכל מקום‪ ,‬נראה כי ישנה עדנה ביחסים שבין הספקים‬ ‫לקמעונאים בשוק הפרטי וייטיבו הקמעונאים לנצל ולמנף זאת‪.‬‬ ‫בגיליון זה אנו מציגים את הראיון הבלעדי שערכנו לאחרונה עם‬ ‫מנכ”ל רשת שופרסל‪ ,‬מר איציק אברכהן‪ ,‬שהצהיר בפנינו כי הם‬ ‫בונים עתה את שופרסל החדשה‪ .‬הראיון והתובנות שמוצגות‬ ‫בו מרתקים ומאירים נושאים ותחומים שונים בענף קמעונאות‬ ‫המזון מכיוון מעניין ואחר‪ .‬לדעתו‪ ,‬אם לא היה נוקט בדחיפות‬ ‫בצעדים שנקט‪ ,‬ייתכן כי מצבה של הרשת (שופרסל) היה זהה‬ ‫למצבה של רשת מגה‪ .‬אבל מבחינתי‪ ,‬היה בשיחה רגע אחד‬ ‫מכונן במיוחד‪ ,‬היה זה כשאיציק דיבר על חווית הקנייה כמגמה‬ ‫ההולכת וגדלה אפילו על חשבון קניות הדיסקאונט‪ .‬מבחינת‬ ‫הצרכנים והקונים‪ ,‬הדגיש איציק אברכהן‪ ,‬המלחמות בין רשתות‬ ‫השיווק בעולם‪ ,‬וכנראה גם בארץ‪ ,‬יירגעו והדגש יעבור להגברת‬ ‫והעצמת “חווית הקנייה” בחנויות‪.‬‬ ‫בואו נקווה כולנו כי החנויות ייראו טוב יותר ויגרמו לקונים לחזור‬ ‫ולפקוד אותן ואף להגדיל את קניותיהם וכי ענף קמעונאות‬ ‫המזון יחזור ויפרח‪.‬‬ ‫בברכת תקרא‪ ,‬תיישם תרוויח‬

‫אריק ינאי‬ ‫מנכ”ל‬

‫‪2‬‬

‫קופה רושמת | גליון ‪2016 | 208‬‬

‫תוכן עניינים‬ ‫הטור של אריק ‪02......................................................................................‬‬ ‫חדשות ‪ -‬חדשות מהארץ ומהעולם ‪06..................................................‬‬ ‫מגמות וחדשות בקמעונאות ‪ -‬מה ישפיע בעתיד על תעשיית‬ ‫המזון וכיצד תשתפר רמת הנוחות שלנו? ‪08 ......................................‬‬ ‫מצוינות בניהול קמעונאי ‪ -‬איציק אברכהן‪ ,‬מנכ״ל שופרסל ‪-‬‬ ‫“בונים את שופרסל החדשה” – ראיון בלעדי ‪10...................................‬‬ ‫ניהול קטגוריה – מוצרים מצוננים‪20......................................................‬‬ ‫ציוד ועיצוב ‪ -‬מי צבע את הגבינה שלי? ‪24............................................‬‬ ‫‪ - nonfood‬הבריאות והיופי נכנסים לסל הקניות ‪25..........................‬‬ ‫מזון טרי ‪-‬‬ ‫מיהם הכוכבים הירוקים שצמחו ב‪ 200-‬מיליון דולר?‪28....................‬‬ ‫תפעול ‪ -‬ניהול אפקטיבי של העובדים מונע נטישה של‬ ‫לקוחות ומצמיח את העסק ‪30................................................................‬‬ ‫מזון קפוא ומצונן ‪ -‬קפוא קפוא‪ ...‬אבל המכירות רותחות ‪32...........‬‬ ‫חדש על המדף – פלפוט‪33......................................................................‬‬ ‫מותג על הכוונת – ויטה קוקו‪33...............................................................‬‬ ‫תפעול ‪-‬‬ ‫בעל עסק עצמאי? כך תקבל את ההחלטות הנכונות ‪34.................‬‬ ‫מתכון‪ ,‬בדיחות וסודוקו ‪36........................................................................‬‬ ‫תקשורת ספקים‪:‬‬ ‫מחלבות גד ‪03.............................................................................................‬‬ ‫סיאל פריז – תערוכת החדשנות הבינלאומית ‪09................................‬‬ ‫סלים דליס ‪12..............................................................................................‬‬ ‫מרבה ‪13.......................................................................................................‬‬ ‫ליימן שליסל אתר אינטרנט ‪17...............................................................‬‬ ‫מרסי ‪22........................................................................................................‬‬ ‫טופיפי ‪23......................................................................................................‬‬ ‫טרולס ‪26......................................................................................................‬‬ ‫מאץ’ אטקס ליגת האלופות ‪27...............................................................‬‬ ‫אומגה קופות רושמות ‪37.........................................................................‬‬ ‫‪38................................................................................................‬‬ ‫גלוברנדס‬ ‫רפים‬ ‫רשימת כותבים‪:‬‬ ‫צח ברקי וגלי גנוסר‬

‫ה מצו‬ ‫למגזין ז י קד"ם‬ ‫אביזר פלפוט‬ ‫חברת‬ ‫של‬

‫עורך ראשי ומו”ל‪ :‬אריק ינאי‬ ‫עורכת‪ :‬גלי גנוסר‬ ‫עיצוב גרפי‪ :‬לימור עיצובים‬ ‫מנהלת פרויקטים בשיווק‪ :‬נעמה ברנזון אליאב‬ ‫צילומים‪( shutterstock :‬אלא אם כן צוין אחרת)‬ ‫מנהלת פיתוח עסקי לקוחות‪ :‬יפית לוי‬ ‫מנכ”ל‪ :‬אריק ינאי‬


‫הסיפור של גד מתחיל לפני כ‪ 100-‬שנה עם פרה קטנה‪ ,‬בחצר קטנה ובעיירה קטנה במזרח טורקיה‪.‬‬ ‫עזרא כהן (הראשון)‪ ,‬התחיל להכין גבינות למשפחה‪ ,‬הרי אתם יודעים‪ ,‬פעם לא הייתה מכולת בכל פינה‪.‬‬ ‫אחרי כמה שנים‪ ,‬כשהמשפחה עלתה לישראל‪ ,‬החליטה משפחת כהן להפוך את ייצור הגבינה המשפחתי‬ ‫לעסק קטן ופתחו את «מחלבת הכהנים» בשוק לוינסקי‪.‬‬ ‫עם השנים‪ ,‬עזרא גד כהן (הנכד) ייסד את «מחלבות גד» שנקראת על שמו השני‪.‬‬ ‫מהימים בטורקיה ועד היום עברו הרבה גבינות בנהר‬ ‫ו»מחלבות גד» מייצרת עשרות סוגי גבינות מכל העולם‪:‬‬ ‫בלקניות‪ ,‬איטלקיות‪ ,‬צרפתיות וכמובן – מקומיות‪.‬‬ ‫הסיפור של מחלבות גד הוא הוכחה שעם הרבה נחישות‪ ,‬פרפקציוניזם‪ ,‬ירידה לפרטים הקטנים‬ ‫והמון אהבה‪ ,‬אפשר להפוך עסק משפחתי קטן לעסק גדול ומשגשג‪.‬‬ ‫היום‪ ,‬משפחת גד מגיעה אליכם עם המון ניסיון‪ ,‬נחישות וגבינות מעולות‪.‬‬

‫למק‬


‫תנו לנו לעבוד בשבילכם!‬ ‫הפלנוגרמה האופטימאלית למדף‬

‫או‬

‫למקם ליד השמנות‬

‫למקם ליד צפתיות‬ ‫או‬

‫למקם ליד המעדנים‬

‫או‬

‫ו‬ ‫א‬ ‫ם‬ ‫ב‬ ‫א‬ ‫ל‬ ‫כ‬ ‫ם‬ ‫ל‬ ‫פ‬ ‫נ‬ ‫ו‬ ‫ת‬ ‫מ‬ ‫למשפחה המו קום‬ ‫רחבת‪...‬‬ ‫או‬

‫מנהלי האיזור שלנו מחכים לשיחתכם‬ ‫אביב עוזר‪ ,‬ירושלים‪ ,‬בית שמש ‪050-6318303‬‬ ‫תומר אסולין‪ ,‬קריות‪ ,‬עכו‪ ,‬נהריה‪ ,‬כרמיאל‪ ,‬צפת‪ ,‬קצרין‪ ,‬קרית שמונה ‪050- 6490506‬‬ ‫אלי ביטון‪ ,‬חיפה‪ ,‬נצרת‪ ,‬עפולה‪ ,‬בית שאן‪ ,‬טבריה ‪050-6490507‬‬ ‫אביטל אשוש‪ ,‬אשדוד‪ ,‬אשקלון‪ ,‬קרית מלאכי‪ ,‬נתיבות‪ ,‬ב»ש‪ ,‬קרית גת‪ ,‬ערד‪ ,‬דימונה‪ ,‬מצפה רמון ‪050-7253229‬‬ ‫קארין אברהם‪ ,‬יקנעם‪ ,‬זכרון יעקב‪ ,‬בנימינה ‪,‬חדרה‪ ,‬כפר יונה‪ ,‬נתניה‪ ,‬קדימה‪ ,‬אבן יהודה ‪050-6490512‬‬ ‫ישראל סקג'ו‪ ,‬רמת השרון‪ ,‬הרצליה‪ ,‬רעננה‪ ,‬הוד השרון‪ ,‬כפר סבא‪ ,‬צור יגאל ‪050-6490500‬‬ ‫סיגל שדה‪ ,‬ת»א‪ ,‬רמת אביב‪ ,‬יפו ‪050 -9490556‬‬ ‫ליאור גולן‪ ,‬רמת גן‪ ,‬גבעתיים‪ ,‬בני‪-‬ברק ‪050-2081133‬‬ ‫שרון פרנקל‪ ,‬קרית אונו‪ ,‬אור יהודה‪ ,‬יהוד‪ ,‬גבעת שמואל‪ ,‬פ»ת‪ ,‬ראש העין‪ ,‬אלעד‪ ,‬שוהם ‪050-6490518‬‬ ‫גיא אשכנזי‪ ,‬חולון‪ ,‬בת ים‪ ,‬ראשל»צ‪ ,‬רמלה‪ ,‬לוד ‪050-6362982‬‬ ‫אפרת בן שבת‪ ,‬באר יעקב‪ ,‬נס ציונה‪ ,‬רחובות‪ ,‬גדרה‪ ,‬יבנה‪ ,‬מודיעין ‪050-6490223‬‬

‫מחלקת שיווק ומכירות ‪03-5550222‬‬


‫בחרנו בשבילך את הגבינות הטובות ביותר‬ ‫בולגרית מעודנת‬

‫בולגרית פרוסות‬ ‫ובולגרית קוביות‬

‫רק ‪ 5%‬אחוז שומן יש בגרסה הזאת של הגבינה הבולגרית‪ ,‬ולמרות זאת טעמה‬ ‫עשיר ומרקמה נימוח‪ .‬בזכות מרקמה החלק היא חביבה במיוחד על ילדים‪.‬‬

‫בולגרית פרוסות – הבולגרית הקלאסית בטעם עשיר ובמקרם נימוח‪ ,‬מגיעה פרוסה‬ ‫לפרוסות אחידות ומושלמת לסלט או כריך‪.‬‬ ‫בולגרית קוביות – הבולגרית המושלמת לכל סלט ובמיוחד לצד אבטיח בקיץ ישראלי‪.‬‬

‫קמבר צאן‬ ‫וברי פקאן‬

‫מוצרלה‬

‫קממבר צאן – גבינה צרפתית בעלת טעם עשיר‪ ,‬עמוק ופיקנטי ומרקמה נימוח במיוחד‪.‬‬ ‫ברי פקאן – גבינה צרפתית בעלת מרקם שמנתי‪ ,‬עם טעם פיקנטי ועם זאת מעודן‬ ‫בתוספת שברי פקאן‪.‬‬

‫הגרסה הקשה של המוצרלה הטרייה‪ ,‬זאת הגבינה המועדפת להכנת פיצה‬ ‫והיא משתלבת נפלא במגוון מאפים‪ .‬היא עוברת יישון וייבוש בתנאים מבוקרים‬ ‫שמורידים את שיעור הנוזלים ומאריכים את חיי המדף‪.‬‬

‫שמנת ניו יורק‬

‫חלומי‬

‫גבינת השמנת מיוצרת בדיוק כמו בניו – יורק‪ ,‬מרקמה עשיר במיוחד‪,‬‬ ‫שמנתי ויציב וטעמה רענן וחלבי עם איזון מדויק בין מליחות למתיקות‪.‬‬

‫גבינה קפריסאית שהודות לשיטת ייצורה הייחודית‪ ,‬בעת הטיגון או החימום בתנור היא‬ ‫איננה נוזלת או מתפרקת‪ ,‬אלא מפתחת מרקם רך וגמיש וקרום שזוף ומגרה‪.‬‬

‫גרנה פדנו‬

‫לאבנה שמן זית‬ ‫וזעתר‬

‫גבינה איטלקית קשה מסורתית ואותנטית‪ ,‬המקבילה בתכונותיה לגבינת‬ ‫פרמזן‪ .‬גרנה פדנו של מחלבות גד מיוצרת תחת מותג משותף עם‬ ‫מחלבת ׳׳לאטריה סוציאלה מנטובה״ בחבל לומברדיה‪ ,‬מולדת הגבינה‪.‬‬

‫לאבנה בתוספת שמן זית וזעתר‪ ,‬עם מרקם רך וטעם עדין וחמצמץ‪.‬‬ ‫מרקמה וטעמה משדרגים את ארוחת הבוקר הסטנדרטית‪.‬‬

‫ריקוטה טבעית‬

‫צפתית מעודנת‬

‫גבינת הריקוטה האיטלקית נחשבת למלכת הסידן‪ .‬אחוזי הסידן הגבוהים שבה הופכים‬ ‫אותה אידיאלית לילדים בתקופת הגדילה וגם לנשים וגברים שזקוקים לסידן לשמירת‬ ‫יציבות העצמות‪.‬‬

‫גבינה חצי רכה בעלת טעם חלבי עדין ומרקם יציב‪ ,‬משיי ונוח לפריסה‪.‬‬ ‫מקורה של הגבינה בעיר צפת ולה טעם ניטרלי ומליחות נעימה ומאוזנת‪.‬‬

‫יוגורט עיזים‬ ‫מלבי‬

‫יוגורט עיזים הוא פתרון מצוין לאנשים או ילדים שמתקשים בעיכול חלב בקר‪.‬‬ ‫בנוסף היוגורט מרווה‪ ,‬מרענן את הגוף וטעים במיוחד‪.‬‬

‫שיבולת שועל‬

‫ירח מתוק‬

‫מלבי – הקינוח הבלקני האהוב והמוכר באריזה מיוחדת הכוללת תוספות ומי וורדים‪.‬‬ ‫שיבולת שועל –מעדן בריאות טעים שעוזר לפתוח את היום ברגל ימין‪.‬‬ ‫ירח מתוק – פודינג אורז מתוק עם טעם נפלא ומרקם מפנק‪.‬‬


‫חדשות‬

‫חדשות מהארץ‬ ‫התאוששות במכירות מוצרי מזון וצריכה‬ ‫שוק מוצרי המזון ומוצרי הצריכה חווה השנה ירידה מתמשכת‪.‬‬ ‫ואולם‪ ,‬בחודש אוגוסט חלה התאוששות קלה בשוק‪ ,‬כך על פי‬ ‫נתוני סטורנקסט שפורסמו בעיתון גלובס‪ .‬הצמיחה הכספית‬ ‫במכירות באוגוסט‪ ,‬שעמדה על ‪ ,2.5%‬מיתנה במעט את הקיטון‬ ‫השנתי במכירות‪ ,‬והוא מסתכם כרגע בירידה של ‪ 1%‬בחודשים‬ ‫ינואר‪-‬אוגוסט (נתון המהווה אובדן מכירות בשווי ‪ 269‬מיליון‬ ‫שקלים)‪.‬‬ ‫העלייה בחודש אוגוסט נובעת מעלייה במכירות של קטגוריות‬ ‫מוצרי החלב (עלייה של ‪ ,)6.6%‬החטיפים (עלייה של ‪)7.8%‬‬ ‫ומוצרי הנייר (עלייה של ‪ .)5.5%‬מן הצד השני‪ ,‬קטגוריית הסלטים‬ ‫והנקניקים קטנה ב‪ 13.6%-‬באוגוסט‪ ,‬ובכך המשיכה את המגמה‬ ‫הנמשכת עוד מהשנה שעברה‪ ,‬אז הזהיר ארגון הבריאות העולמי‬ ‫מסכנות הבשר המעובד‪ .‬לירידה בקטגוריה תרמו גם פרשיות‬ ‫זיהום הסלטים שהתפרצו באוגוסט‪.‬‬ ‫ברמה השנתית‪ ,‬רק קטגוריה אחת רשמה עלייה במכירות –‬ ‫קטגוריית המשקאות‪ ,‬שצמחה עד אוגוסט ב‪.1.7%-‬‬

‫הרשתות נדרשות לדווח על רווחיהן מירקות ופירות‬ ‫משרדי החקלאות והאוצר מתכוונים לפרסם צו שיחייב את רשתות‬ ‫השיווק ואת סיטונאי הירקות והפירות להעביר דיווח על הרווחיות‬ ‫שלהן בקטגוריית הפירות והירקות‪ .‬הדיווח הנדרש כולל ‪ 12‬ירקות‬ ‫ו‪ 12-‬פירות‪ ,‬שלגבי כל אחד מהם יצטרכו הרשתות והסיטונאים‬ ‫לפרט את רווחיהם‪ .‬חובת הדיווח תהיה שנתית‪ ,‬וחויבו בה‬ ‫הקמעונאים הגדולים וכן הסיטונאים שמחזור מכירותיהם השנתי‬ ‫עומד על ‪ 30‬מיליון שקלים לפחות‪.‬‬ ‫הדיווח המבוקש נועד לסייע לרשויות המדינה לזהות את החוליות‬ ‫בשרשרת האספקה לצרכן שבהן ניכרים פערי תיווך גדולים‪ .‬על‬ ‫סמך נתונים אלו וכן על סמך חישוב עלויות הגידול של כל פרי וירק‪,‬‬ ‫תחליט המדינה איזו רגולציה להפעיל על השוק‪ .‬יש המאמינים כי‬ ‫חובת הדיווח כשלעצמה תגרום לצמצום פערי התיווך‪ ,‬בשל פיקוח‬ ‫עצמי שיפעילו השחקנים‪.‬‬ ‫הקמעונאים‪ ,‬מצדם‪ ,‬טוענים שרווחיהם מפירות ויקרות נמוכים‬ ‫ממילא והם אינם חוששים משקיפות ומפיקוח‪ .‬בנוסף לכך‪,‬‬ ‫מזכירים גורמים בשוק הקמעונאות את ההוצאות במחלקת‬ ‫הפירות והירקות‪ ,‬כגון פחת ושכר‪ ,‬שמקטינות עוד יותר את רווחי‬ ‫הרשתות‪.‬‬

‫הבשר האירי מגיע לישראל‬ ‫הבשר הטרי מאירלנד מצטרף לבשר הפולני והארגנטינאי שכבר‬ ‫נמכרים ברשתות השיווק בישראל‪ .‬דה מרקר פרסם שרשתות‬ ‫שופרסל וקו‪-‬אופ שופ החלו בימים האחרונים למכור את הבשר‬ ‫האירי‪ ,‬שמגיע ממפעל ‪ Meats Liffey‬באירלנד‪ ,‬מיובא על ידי‬ ‫מעדני הטלה של עזרא לאטי ומופץ על ידי חברת נטו‪.‬‬ ‫בשופרסל יחליף הבשר האירי את הבשר הפולני שמכרה הרשת‪.‬‬ ‫אורי קילשטיין‪ ,‬סמנכ”ל הסחר והשיווק של שופרסל‪ ,‬הסביר זאת‬ ‫בכך שמדובר בבשר טוב יותר מתעשייה יציבה ואיכותית יותר‪.‬‬ ‫לדבריו‪“ ,‬שמרנו על מחירי המכירה של הבשר הפולני‪ ,‬רק שעכשיו‬ ‫אנחנו מציעים ללקוחות שלנו בשר איכותי וטוב יותר במחיר הזול‬ ‫של הבשר הפולני”‪.‬‬

‫שמים את הסלמונלה מאחור‬ ‫בחודש אוגוסט נרשם מספר שיא של הודעות לציבור הישראלי על‬ ‫זיהומים במוצרי מזון‪ .‬סקר שערכה חברת המידע העסקי ‪CofaceBdi‬‬ ‫ופורסם בדה מרקר מגלה כיצד הגיבו הצרכנים‪ :‬רק ‪ 18%‬מאלו שנהגו‬ ‫לרכוש את אחד המוצרים שבהם התגלה זיהום המשיכו לרכוש אותו‬ ‫גם לאחר הודעת החברה‪ ,‬נתון המעיד על הנטישה ההמונית של רוב‬ ‫הצרכנים את המוצרים; מבין אלו שהפסיקו לרכוש את המוצרים שבהם‬ ‫התגלה זיהום‪ 21% ,‬בלבד ציינו כי התחילו להתעניין ברכיבי המוצרים‪,‬‬ ‫‪ 14%‬הפסיקו לאכול מזון מעובד ו‪ 6%-‬הצהירו על שינויים אחרים‬ ‫בתזונה ובהרגלי הקנייה‪.‬‬ ‫‪ 6‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫ניתן לומר שהצרכנים לא שינו את הרגלי האכילה שלהם‪ ,‬אלא רק נקטו‬ ‫בצעדים קצרי טווח להתמודדות עם המשבר‪ 63% :‬מהנשאלים דיווחו‬ ‫כי עברו בינתיים לרכוש מותגים מקבילים‪ .‬השאלה המעניינת ביותר‬ ‫נוגעת ליכולת ההתאוששות של המותגים שנפגעו – בשלב זה‪ ,‬רק‬ ‫‪ 5%‬מהצרכנים שהפסיקו לצרוך את המוצרים הנגועים הצהירו ששבו‬ ‫לרכוש אותם‪ .‬הערכת החוקרים היא כי הפגיעה במותגים היא זמנית‬ ‫ורובם יתאוששו ממנה‪ ,‬אך עם זאת‪ ,‬הם ממליצים ליצרניות המזון‬ ‫להתייחס לחששותיהם של הצרכנים ולמודעותם הגוברת לרכיבי המזון‪.‬‬


‫חדשות מהעולם‬ ‫ארצות הברית‬ ‫וולמארט מפתחת עגלת קניות אוטונומית‬ ‫בקשה לרישום פטנט שהגישה וולמארט למשרד הפטנטים‬ ‫האמריקאי השנה מגלה כי החברה מפתחת עגלת קניות‬ ‫שנוסעת בעצמה‪ .‬הפיתוח מתבסס על מעין רובוט חכם‪,‬‬ ‫המחליק מתחת לעגלה‪ ,‬מתחבר אליה ומנווט אותה ברחבי‬ ‫החנות‪.‬‬ ‫הלקוחות שולטים ברובוט באמצעות הסמארטפון שלהם‬ ‫או באמצעות מכשור אחר – הם מזמנים אליהם את העגלה‬ ‫עם כניסתם לחנות ויכולים להמשיך לשלוט בתנועתה ברחבי‬ ‫החנות לאורך סיבוב הקניות שלהם‪ .‬העגלה תהיה מחוברת‬ ‫למחשב החנות המרכזי ותנווט בין המדפים באמצעות סנסורים‪.‬‬ ‫לקוחות שיבחרו בכך יוכלו לוותר על השליטה בעגלה וליהנות‬ ‫מיכולתה להובילם למוצרים שהם מחפשים‪ .‬ככל הנראה‪ ,‬יוכלו‬ ‫הלקוחות לתקשר עם העגלה באמצעות פקודות קוליות‪.‬‬ ‫העגלה צפויה לשפר מאוד את חוויית הלקוח בסניפי וולמארט‪,‬‬ ‫ולהעניק להם מידע והדרכה‪ ,‬גם כאשר אין עובד פנוי בסביבה‪.‬‬ ‫עגלת הקניות האוטונומית היא רק אחד מהרעיונות שמפתחים‬ ‫ברשת על מנת להתחרות בהצלחה באתרי הקניות באינטרנט‪,‬‬ ‫ואם תצא לפועל‪ ,‬תהיה זו בהחלט מהפכה‪.‬‬

‫בינלאומי – הבוטנים מתייקרים‬ ‫יבול הבוטנים הארגנטינאי השנה היה קטן מהרגיל‪ .‬מן הצד‬ ‫השני‪ ,‬בשוק הסיני ניכרת דרישה הולכת וגדלה לבוטנים‪ .‬בשל‬ ‫כך‪ ,‬צפויה השנה התייקרות משמעותית של הבוטנים ומוצריהם‬ ‫בעולם כולו‪.‬‬ ‫מחיר טונה בוטנים‪ ,‬שעמד בשנה שעברה על ‪ 1,200‬דולר‪,‬‬ ‫נמכר כבר כעת ב‪ 2,000-‬דולר‪ ,‬וצפויה התייקרות נוספת במהלך‬ ‫השנה‪ .‬יצרניות חמאת הבוטנים צופות עלייה של ‪ 30%‬לפחות‬ ‫במחירים השנה‪ ,‬לאחר ירידה בת כמה שנים‪.‬‬

‫ארצות הברית – בית קפה בתוך החנות‬

‫רשת השיווק האמריקאית ‪ Diebergs Markets‬מהדקת את‬ ‫שיתוף הפעולה עם רשת בתי הקפה סטארבאקס ופותחת עוד‬ ‫שני בתי קפה בתוך הסניפים שלה‪ ,‬המצטרפים לשניים שכבר‬ ‫פועלים בהצלחה‪.‬‬ ‫“אנחנו מרוצים מאוד מהשותפות עם סטארבאקס”‪ ,‬אומר‬ ‫גרג דיירברג‪ ,‬מנכ”ל הרשת‪“ .‬בסניפים שבהם הם פועלים‪,‬‬ ‫בתי הקפה של סטארבאקס הפכו לחלק בלתי נפרד מחוויית‬ ‫הקנייה האיכותית שאנו מעניקים ללקוחותינו”‪ .‬בית הקפה‬ ‫מציע ללקוחות הסניף משקאות חמים וקרים‪ ,‬מאפים וכריכים‬ ‫ויש לו תרומה רבה לנוחותם של הלקוחות‪ ,‬שמקבלים שירות‬ ‫נוסף כחלק מהקנייה השגרתית שלהם‪.‬‬

‫גרמניה – קמפיין פרסומי חסר תקדים לאלדי‬

‫ארצות הברית – פירות חינם לילדים‬

‫רשת ‪ Giant Food‬הציגה באחרונה בכל ‪ 169‬סניפיה את תכנית‬ ‫“פירות חינם לילדים”‪ .‬במסגרת התכנית‪ ,‬מוצעים פירות בחינם‬ ‫לילדים בני עשר ופחות המתלווים להוריהם לקניות בסניפים‪,‬‬ ‫כחטיף בריא שיסייע להם להעביר את זמן הקניות‪ .‬שילוט בתוך‬ ‫החנות מכוון את הקונים אל סלסלות הפירות לילדים‪ ,‬ולכל ילד‬ ‫מותר לקחת פרי אחד‪.‬‬ ‫“רשת ‪ Giant‬שמחה לעודד אכילת מזון בריא‪ ,‬בין אם בבית‬ ‫ובין אם בחנות”‪ ,‬מסבירה ליסה קולמן‪ ,‬התזונאית הראשית‬ ‫של הרשת‪“ .‬תכנית זו היא רק אחת מן הדרכים שבהן מסייעת‬ ‫‪ Giant‬לילדים לצרוך כמות מספקת של פירות וירקות‪ .‬ובכלל‪,‬‬ ‫הרשת משתדלת לסייע לכלל לקוחותיה לאכול נכון”‪.‬‬

‫בפעם הראשונה אי‪-‬פעם‪ ,‬משיקות שתי החברות ‪Aldi Nord‬‬ ‫ו‪ Aldi Süd -‬קמפיין משותף בגרמניה‪ .‬הצעד יוצא הדופן מסמן‬ ‫את השלב הבא במטמורפוזה שעוברות רשתות הדיסקאונט‬ ‫הגרמניות‪ .‬הקמפיין המעוצב‪ ,‬שעלותו ככל הנראה גבוהה מאוד‪,‬‬ ‫כולל פרסום בכל הערוצים האפשריים – טלוויזיה‪ ,‬אולמות‬ ‫קולנוע‪ ,‬רדיו ושלטי חוצות‪ .‬זהו שינוי קיצוני לשתי החברות‪,‬‬ ‫שעד כה נהגו לפרסם מודעות פשוטות המציגות רשימות של‬ ‫מבצעים והנחות‪ ,‬ורק בעיתונים המודפסים‪.‬‬ ‫השינוי הפרסומי משתלב בשינוי הכללי שעוברת אלדי בשנים‬ ‫האחרונות – הכנסת מזון טרי‪ ,‬מאפיות ומותגים לסניפיה ועיצוב‬ ‫חדש לרבות מחנויותיה‪ .‬אין ספק כי שינוי גדול כזה דורש שינוי‬ ‫גם באופן הפנייה לצרכנים‪ ,‬כך שישקף את אופיה החדש‪ .‬כלל‬ ‫השינויים הללו נובעים מההבנה שרשתות הדיסקאונט‪ ,‬שהובילו‬ ‫את השוק הגרמני בשנים האחרונות‪ ,‬מיצו את פוטנציאל‬ ‫הצמיחה שלהן‪ ,‬ועליהן לבצע שינויים כדי לשמור על כוחן‪.‬‬

‫קופה רושמת | גליון ‪7 2016 | 209‬‬


‫מגמות וחדשנות בקמעונאות‬

‫מה ישפיע בעתיד על תעשיית המזון וכיצד תשתפר‬

‫רמת הנוחות שלנו?‬

‫הטרנדים השולטים בשוק המזון העולמי היום הם אינם בהכרח אלו שישלטו בו מחר‪ .‬על מנת‬ ‫לצפות את הטרנדים העתידיים בתחום‪ ,‬יש לזהות את הרמזים להתפתחויות עתידיות – בעיקר‬ ‫את המוצרים הניסיוניים ואת אבות‪-‬הטיפוס הנוצרים בימים אלו במעבדותיהם של הממציאים‬ ‫ושל חברות הסטארט‪-‬אפ ברחבי העולם‬ ‫חברת ‪ ,XTC world innovation‬המחזיקה‬ ‫במאגר המידע המקיף והעדכני ביותר‬ ‫של מוצרי מזון חדשניים בעולם כולו‪ ,‬היא‬ ‫שותפה קבועה של תערוכת סיאל‪ .‬לרגל‬ ‫קיום התערוכה השנתית בפריז באוקטובר‬ ‫הקרוב‪ ,‬מציגה החברה את ארבעת הטרנדים‬ ‫שלפי הערכותיה צפויים להשפיע על עולם‬ ‫החדשנות במזון בעשר השנים הקרובות‪.‬‬

‫הפחתת פסולת‬ ‫נכון‪ ,‬כבר היום כולנו יודעים עד כמה חשוב‬ ‫להקטין את כמות הפסולת הנוצרת בכל יום‬ ‫ברחבי העולם‪ .‬ואולם‪ ,‬רמת המודעות שלנו‬

‫לנזקי הפסולת היום עדיין איננה מספיקה‬ ‫להבטחת עתידנו ועתיד כדור הארץ‪.‬‬ ‫על מנת לחזות בכלכלת הפחתת פסולת‬ ‫אמיתית ואפקטיבית‪ ,‬עלינו להמתין לדור‬ ‫הבא‪ .‬הדור הצעיר‪ ,‬שלו מודעות גבוהה יותר‬ ‫לסוגיות של איכות הסביבה‪ ,‬הוא זה שיעשה‬ ‫את השינוי‪ .‬בעוד חמש עד עשר שנים בני‬ ‫הדור הזה יהיו בוגרים יותר ויתחילו לבצע את‬ ‫החלטות הקנייה שלהם בעצמם‪ ,‬והם ממש‬ ‫לא יקבלו בזבוז מזון בהיקפים המוכרים לנו‬ ‫היום‪ ,‬כאשר שליש מן המזון המיוצר בעולם‬ ‫מגיע לפח הזבל‪.‬‬ ‫ולא רק הצרכנים ייאלצו לשנות הרגלים‪ ,‬גם‬ ‫הספקים יצטרכו לבצע התאמות במטרה‬ ‫לסייע לצרכנים להפחית את הפסולת שהם‬ ‫מייצרים‪ ,‬וכך גם מערכות הייצור וההפצה‬ ‫והמערכות החקלאיות‪ ,‬שיצטרכו להצטרף‬ ‫למאמץ‪.‬‬ ‫אם כן‪ ,‬נראה שמהפכה גדולה עומדת‬ ‫בפתח‪ ,‬ומהפכה זו היא הכרחית‪ ,‬בעיקר לאור‬ ‫ההערכה החוזה כי בשנת ‪ ,2050‬כאשר יחיו‬ ‫על כדור הארץ תשעה מיליארד בני אדם‪,‬‬ ‫שאלת בזבוז המזון תהפוך לסוגייה הרת גורל‬ ‫מבחינות רבות‪ :‬אקולוגית‪ ,‬כלכלית ואפילו‬ ‫הישרדותית‪.‬‬

‫ערים ירוקות יותר‬ ‫בעתיד‪ ,‬הערים יהפכו ירוקות יותר וייקחו חלק‬ ‫במאמץ לספק מזון לתושביהן‪ .‬חזון זה נושא‬ ‫עמו שלושה אתגרים‪ ,‬שידרשו שינויים באורח‬ ‫החיים שלנו‪ :‬האתגר האקולוגי‪ ,‬הדורש את‬ ‫הפחתת היקפי התחבורה ושיפור סביבות‬ ‫המגורים; האתגר הכלכלי‪ ,‬הדורש את הקטנת‬ ‫עלויות הייצור והשינוע ואת המעבר‪ ,‬החלקי‬ ‫לפחות‪ ,‬לייצור עצמי; והאתגר החברתי‪ ,‬שכן‬ ‫בשנת ‪ 2050‬צפויים ‪ 70%‬מאוכלוסיית העולם‬ ‫להתגורר בערים‪.‬‬ ‫חקלאות עירונית‪ ,‬אם כן‪ ,‬מהווה לא רק‬ ‫אלטרנטיבה מוצלחת‪ ,‬אלא הזדמנות ממשית‬ ‫ליצירת ערים אוטונומיות ואנושיות יותר‪ .‬אין‬ ‫ספק כי כתוצאה מכך צפויים שינויים במודלים‬ ‫הכלכליים המוכרים לנו – חלקם ייעלמו‬ ‫וחדשים יתפסו את מקומם‪.‬‬

‫צרכן העל‬ ‫טכנולוגיות העתיד יעניקו לצרכנים כוחות‪-‬על‪:‬‬ ‫הכוח לדעת‪ ,‬בכל מקום ובכל זמן‪ ,‬כל מה שהם‬ ‫רוצים על מוצר מזון‪ ,‬על החברה המייצרת‬ ‫אותו ועל תהליך ייצורו; והכוח לדעת מה מכיל‬ ‫המוצר ומהו ערכו התזונתי‪ .‬מובן שהתעשייה‬ ‫כולה תצטרך להסתגל ולהתאים את עצמה‬ ‫לדרישות החדשות שכוחות‪-‬על אלו ייצרו‪.‬‬

‫רובוטים בכל מקום‬ ‫בעתיד הרובוטים ישנו את המודלים המוכרים‬ ‫לנו‪ :‬מודלים של ייצור תעשייתי‪ ,‬מודלים של‬ ‫צריכה ומודלים של מתן שירות‪ .‬התוצאה‬ ‫תהיה כלכלה חדשה לחלוטין‪ ,‬ועלינו להתכונן‬ ‫לכך כבר היום‪.‬‬ ‫הרובוטים יגדילו את תפוקות הייצור ואת‬ ‫איכותם של המוצרים‪ .‬הם יחסלו מקצועות‬ ‫מסוימים וייצרו חדשים‪ ,‬ויהיו להם גם יתרונות‬ ‫חברתיים‪ ,‬שכן הם ישפרו את רמת הנוחות של‬ ‫עובדים רבים‪ .‬לבסוף‪ ,‬ביכולתם של הרובוטים‬ ‫לשפר את חיי היומיום של הצרכנים ולהקל‬ ‫עליהם במטלות הביתיות שאינן נגמרות‬ ‫לעולם‪.‬‬ ‫‪ 8‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬


‫אש תג‬ ‫מר‬ ‫הזמינו תערוכה‬ ‫כניסה ל‬ ‫‪W‬‬ ‫‪WW.‬‬

‫‪SIALP‬‬ ‫‪ARIS‬‬

‫‪.COM‬‬

‫‪LOOK DEEPER‬‬

‫‪Conception:‬‬

‫פריז‪,‬‬

‫‪www.stockfood.com‬‬

‫המפגש העולמי של הטרנדים‬ ‫וחדשנות בתעשיית המזון‬

‫‪© Images by‬‬

‫מעל ל‪ 7,000-‬מציגים מ‪ 104-‬מדינות‬ ‫נוכחות של ‪ 100%‬מרשתות הגדולות בעולם‬ ‫מגוון של כ‪ 2,000-‬מוצרים חדשניים‬ ‫‪W W W. S I A L PA R I S . C O M‬‬ ‫עקבו אחרינו ב‪-‬‬

‫לפרטים נוספים ‪:‬‬ ‫פרומוסלון ישראל‬ ‫טל‪09-8351063.‬‬ ‫‪promosal@netvision.net.il‬‬


‫מצוינות בניהול קמעונאי ‪ -‬מנכ”ל שופרסל מר איציק אברכהן‬

‫“אנחנו בונים את‬

‫שופרסל החדשה”‬

‫“אני חושב שקמעונאות בעולם החדש היא הרבה יותר ממחיר‪.‬‬ ‫אתה לא חייב להיות הכי זול בשוק‪ .‬הציבור יצטרך להחליט‬ ‫האם הפער במחיר בינך ובין האחר הוא הוגן‪ ,‬בהתחשב בערכים‬ ‫הנוספים שאתה נותן”‪ ,‬אומר מנכ”ל שופרסל‪ ,‬איציק אברכהן‪,‬‬ ‫בראיון בלעדי‬ ‫לקראת השנה החדשה‪ ,‬נפגשו אריק ינאי‪,‬‬ ‫מנכ”ל מגזין קופה רושמת‪ ,‬ואיציק אברכהן‪,‬‬ ‫מנכ”ל שופרסל‪ ,‬לשיחה על הצפוי לשוק‬ ‫הקמעונאות הישראלי ומקומה של שופרסל‬ ‫כגורם מוביל בשוק‪ .‬השיחה הייתה מרתקת‬ ‫ומלהיבה ונגעה בנושאים רבים‪ ,‬הרלוונטיים‬ ‫לצרכנים‪ ,‬לקונים‪ ,‬לספקים ולעובדי‬ ‫הרשת‪ .‬איציק‪ ,‬שהקרין ביטחון ביכולתה‬ ‫של שופרסל למנף את יתרונותיה לטובת‬ ‫הצרכנים בישראל‪ ,‬שיתף אותנו בתכניותיה‬ ‫העתידיות של הרשת ובסיבות שלדעתו היא‬ ‫תמשיך להגדיל את הפער ממתחרותיה‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬בשל גודלה‪ ,‬אפשר לדמות את‬ ‫שופרסל לנושאת מטוסים‪ ,‬שלוקח לה‬ ‫זמן רב לשנות כיוון‪ .‬עם זאת‪ ,‬עם כניסתך‬ ‫לתפקיד המנכ”ל התחלת מיד בשינויים‬ ‫גדולים‪ .‬השוק היום מאופיין באי‪-‬ודאות‬ ‫‪ 10‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫– ישנה האטה‪ ,‬צריך לקבל החלטות לגבי‬ ‫ההווה ולגבי העתיד‪ .‬מה מעודד אותך ומה‬ ‫מפחיד אותך?‬ ‫איציק‪ :‬הפחידה אותי המחשבה שקבוצה‬ ‫של אלפי עובדים יאבדו את מקום עבודתם‪,‬‬ ‫כפי שעלול היה לקרות לעובדי מגה‪.‬‬ ‫המחאה החברתית הייתה מאוד משמעותית‬ ‫והמקטע שיישר קו בצורה הכי משמעותית‬ ‫עם המסרים של המחאה היה מקטע המזון‬ ‫– בעיקר רשתות השיווק ובעיקר הוותיקות‬ ‫שבהן‪ ,‬שהתמודדו עם תגובות מאוד קשות‬ ‫מהציבור‪ ,‬לפיהן‪ ,‬אנחנו אלו שיצרנו את יוקר‬ ‫המחייה במקטע המזון‪ .‬היה בשוק חשש‬ ‫אמיתי מהציבור‪ ,‬מהתקשורת ומהרגולציה‪.‬‬ ‫הבנו שהרשת עלולה לצאת מאיזון‪ ,‬כמו‬ ‫שקרה במגה‪.‬‬ ‫עודדה אותי ההבנה ששופרסל היא רשת‬ ‫רצינית ומקצוענית מאוד‪ ,‬אך גם משפחתית‪.‬‬

‫אני באתי מהתפעול‪ ,‬מהשטח‪ ,‬והעובדים‬ ‫יודעים שאני אעשה את כל הנדרש כדי‬ ‫להבטיח את הביטחון הכלכלי שלהם ואת‬ ‫הישרדות החברה‪ .‬הרגשתי שהם מכירים‬ ‫אותי וסומכים עליי‪ ,‬והידיעה שהעובדים‬ ‫עומדים מאחוריי עודדה אותי מאוד‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬מה ה”אני מאמין” שלך כמנכ”ל‬ ‫הרשת הגדולה בענף?‬ ‫איציק‪ :‬הספקים מתייחסים לרשתות כצינור‬ ‫שאפשר להשתמש בו – אם הרשת מביאה‬ ‫להם רווח‪ ,‬הכול טוב‪ ,‬ואם לא‪ ,‬הם יחליפו‬ ‫אותה וייקחו אחרת‪ ,‬כך הם עשו לקלאב‬ ‫מרקט ועכשיו למגה‪ ,‬וכך הם התכוונו‬ ‫להמשיך‪ .‬ידעתי שאת מאזן הכוחות הזה‬ ‫אני חייב לשנות – מתלות מלאה של הרשת‬ ‫בספקים‪ ,‬בעיקר הגדולים‪ ,‬לדגם של שיתוף‬ ‫פעולה‪ ,‬שבו שני הצדדים צריכים להרוויח‬ ‫כמו שצריך‪ .‬אם בקמעונאות בעולם מקובל‬ ‫שהרווח עומד על שלושה עד חמישה‬ ‫אחוזים הרי שכך גם אנו צריכים להרוויח‪ .‬את‬ ‫המסר הזה הייתי צריך להעביר כך שיבינו‬ ‫שכללי המשחק השתנו – אני לא אהיה עוד‬ ‫תלוי לחלוטין בגחמות של הספקים בכלל‪,‬‬ ‫והגדולים בפרט‪.‬‬ ‫העיתוי לשינוי נגזר מכך שהיינו חייבים‬


‫ידעתי שאת מאזן הכוחות‬ ‫הזה אני חייב לשנות –‬ ‫מתלות מלאה של הרשת‬ ‫בספקים‪ ,‬בעיקר הגדולים‪,‬‬ ‫לדגם של שיתוף פעולה‪,‬‬ ‫שבו שני הצדדים צריכים‬ ‫להרוויח כמו שצריך‬ ‫אריק ינאי מנכ”ל קופה רושמת ואיציק אברכהן מנכ”ל שופרסל – נפגשו לשיחה מרתקת‬ ‫בעניין השינויים בשוק הקמעונאות הישראלי‪ ,‬העולמי והמשמעויות הנובעות מכך‬

‫מהותיים‬ ‫מהלכים‬ ‫לעשות‬ ‫ודרמטיים‪ ,‬ולא רק תיקוני דרך‪,‬‬ ‫שלא היו מביאים אותנו לשום‬ ‫מקום‪ .‬לשמחתי‪ ,‬היה לי גיבוי‬ ‫מהיו”ר ומהדירקטוריון לעשות את‬ ‫הדברים כפי שאני מבין אותם‪ .‬היה‬ ‫לי יתרון נוסף‪ ,‬למרות שבהתחלה‬ ‫הוא נתפס כחיסרון‪ ,‬שלא ידעו מי אני בכלל‪.‬‬ ‫לפניי היה מנכ”ל שהתמחה בתחום השיווק‪,‬‬ ‫ופתאום הגיע מישהו גם מהתפעול וגם‬ ‫ממגדל העמק – שתי תופעות שהשוק לא‬ ‫מכיר‪ .‬זה העניק לי מרווח זמן לעשות את‬ ‫מה שאני רציתי‪.‬‬ ‫האג’נדה שלי הייתה מאוד פשוטה – עלינו‬ ‫לרצות את הלקוחות‪ ,‬בסופו של דבר חברת‬ ‫שופרסל צריכה להרוויח והבעלים צריכים‬ ‫ליהנות מההשקעה שלהם פה‪ .‬ידעתי גם‬ ‫שלא אוכל לעשות שום שינוי ביחסינו עם‬ ‫הספקים אם לא אוכיח שאני עושה סדר‬ ‫גם בתוך הבית – יעילות תפעולית‪ ,‬סגירת‬ ‫חנויות‪ ,‬פרישה של עובדים ועוד‪ .‬למזלי‪ ,‬ועד‬ ‫עובדי שופרסל עמד לצדי לאורך כל הדרך‪.‬‬ ‫כל האמור חייב אותי להסתכל לשני‬ ‫מרחקים שונים – ברמה הטקטית‪,‬‬ ‫להתמודד עם התחרות ההולכת וגדלה;‬ ‫וברמה האסטרטגית‪ ,‬לשאול “מה מיוחד‬ ‫בשופרסל? מה יש לנו שאין למתחרים‪,‬‬ ‫ואיך אני משתמש בזה להגדלת הפער?”‪.‬‬ ‫התשובה הייתה פשוטה‪ :‬יש מועדון לקוחות‪,‬‬ ‫כרטיסי אשראי‪ ,‬נוכחות בעולם הדיגיטל‬ ‫וממשק רב‪-‬ערוצי‪ ,‬שכולם מאפשרים לנו‬ ‫לתקשר ישירות עם הלקוחות‪ .‬המתחרים‬ ‫שלנו עוד לא הגיעו לכך‪ ,‬וזה היתרון שלנו‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬האם עצם העובדה ששופרסל‬

‫יוזמת ומגלה חזון בפעילויות שלה‪ ,‬ואינה‬ ‫עוצרת רק בתחום המחיר לעומת רשתות‬ ‫אחרות‪ ,‬זו החלטה אסטרטגית? מה דעתך‬ ‫על הרשתות המתחרות?‬ ‫איציק‪ :‬אני יודע להגיד ששופרסל היא החברה‬ ‫הכי מקצוענית וחדשנית בשוק‪ .‬היא אימצה‬ ‫את נקודת המבט של החברות הבינלאומיות‪,‬‬ ‫בדגש על חדשנות‪ .‬לגבי התחרות המקומית‬ ‫– במחאה החברתית הישראלים דרשו‬ ‫מחירים טובים יותר‪ .‬הרשתות הפרטיות‪,‬‬ ‫בהיותן קטנות ורזות יחסית (כי לא כולן נכנסו‬ ‫להסכמים “הסתדרותיים” ואין להן “גיבנת”‬ ‫של שכירויות יקרות מאוד)‪ ,‬עסקו כל הזמן‬ ‫במחיר‪ ,‬ולפי דעתי‪ ,‬הן עדיין תקועות בכך‪.‬‬ ‫אני חושב שקמעונאות בעולם החדש היא‬ ‫הרבה יותר ממחיר‪ .‬המחיר בהחלט חייב‬ ‫להתאים לרמת המחירים של השוק‪ ,‬אך‬ ‫אתה לא חייב להיות הכי זול בשוק‪ .‬השאלה‬ ‫היא עד כמה אתה רוצה להיות קרוב למחיר‬ ‫הזול ביותר בשוק‪ .‬הציבור יצטרך להחליט‬ ‫האם הפער במחיר בינך ובין האחר הוא הוגן‪,‬‬ ‫בהתחשב בערכים הנוספים שאתה נותן‪.‬‬ ‫הייתי מעוניין למצב את עצמי כך שהלקוחות‬ ‫יגידו “כן‪ ,‬הם קצת יותר יקרים‪ ,‬אבל מה‬ ‫שהם נותנים לי בטריות‪ ,‬בניקיון‪ ,‬בשקיפות‪,‬‬ ‫בהוגנות‪ ,‬בטיפול בעובדים‪ ,‬בהקשבה שלהם‬ ‫אליי ובכל הנושא של חוויית הלקוח – בשביל‬ ‫זה אני רוצה להישאר בשופרסל‪ .‬אני בוחר‬ ‫בשופרסל‪ ,‬למרות פערי המחיר”‪ .‬הרשתות‬ ‫האחרות עסוקות בצמיחה‪ .‬כשרשת עסוקה‬ ‫בצמיחה ובהתרחבות‪ ,‬היא תקועה‪ ,‬כי היא‬ ‫צריכה לפתוח חנויות‪ ,‬לטפל בבעיות של כוח‬ ‫אדם‪ ,‬לטפל בנושא של שרשרת אספקה‪,‬‬ ‫של מרכזים לוגיסטיים ושל הסכמים חדשים‬

‫עם ספקים‪ ,‬ואלו תהליכים שלוקחים שנים‪.‬‬ ‫ולכן‪ ,‬המרחק שלנו מהן היום הוא מהותי‪,‬‬ ‫ואנחנו צריכים לנצל אותו‪ .‬אני מניח שיש‬ ‫לנו טווח של שלוש עד חמש שנים להמשיך‬ ‫ולהרחיב את הפערים האלה‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬נקטת בכמה צעדים מאוד אמיצים‪,‬‬ ‫שרבים לפניך בשופרסל וברשתות‬ ‫האחרות לא העזו לנקוט – אמרת “אני‬ ‫רוצה חלב משלי ובשר משלי”‪ .‬מהיכן אתה‬ ‫שואב את האומץ לכך ומה מנחה אותך?‬ ‫איציק‪ :‬בעבר‪ ,‬שיתוף הפעולה בין היצרנים‬ ‫הגדולים לשופרסל הניב לשני הצדדים‬ ‫רווחיות טובה‪ .‬זאת בגלל שהציבור לא הפעיל‬ ‫לחץ בנושא המחיר‪ .‬הוא קיבל את המחירים‬ ‫שקבענו‪ ,‬כי לא הייתה תחרות רבה בשוק הזה‪,‬‬ ‫ולכן לא נאלצנו להמציא יותר מדי‪ ,‬אלא רק‬ ‫לייצר חוויה ולשמר את הלקוחות‪ .‬כשפרצה‬ ‫המחאה החברתית‪ ,‬הציבור אמר “אנחנו אכן‬ ‫רוצים לקבל חוויה‪ ,‬אבל לא לשלם עליה מחיר‬ ‫מופרז”‪.‬‬ ‫כאן פתאום נוצר המתח ביננו לבין הספקים‬ ‫– הם רצו להמשיך ליהנות מרווחיות גבוהה‪,‬‬ ‫וכשאנחנו הורדנו מחירים‪ ,‬הם אמרו שזו‬ ‫בעיה שלנו ושאנחנו נספוג את ההפסדים‪.‬‬ ‫הבנתי שעלינו ללכת בדרך חדשה‪ ,‬בכיוון‬ ‫של עצמאות‪ ,‬וקיבלתי החלטה להפסיק את‬ ‫התלות בספקים הגדולים‪ ,‬כפי שהיה עד אז‪,‬‬ ‫ולתבוע מהם להתחלק עמנו בנטל ההוזלה‬ ‫לציבור‪.‬‬ ‫אם כן‪ ,‬למה הכוונה ב”עצמאות”? אני לא‬ ‫מתנתק מהספקים‪ ,‬הרי יש פה חברות‬ ‫מצוינות עם מוצרים מצוינים‪ ,‬אני רק הולך‬ ‫לשנות את האיזון ביחסים בינינו‪ .‬שאלתי את‬ ‫עצמי “מה עליי לעשות כדי שהציבור יתפוס‬ ‫שוב את שופרסל כרשת שפועלת בעבורו‪ ,‬ולא‬ ‫רק בעבור היצרנים הגדולים ובעבור הרווחיות‬ ‫שלה? כיצד אני יכול לפעול למענו וגם להגדיל‬ ‫את הרווחיות שלי‪ ,‬כך שהיא לא תהיה תלויה‬ ‫רק ביצרנים הגדולים?” חיפשנו דרכים לעשות‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪11 2016 | 209‬‬


‫ה‬ ‫ח‬ ‫ו‬ ‫פ‬ ‫ש‬ ‫ל‬ ‫א‬ ‫כ‬ ‫ו‬ ‫ל‬ ‫ש‬ ‫ו‬ ‫ק‬ ‫ו לד‬

‫המותג הצומח ביותר בקטגוריה לשנת ‪2016‬‬ ‫‪25.0%‬‬ ‫‪23.7%‬‬

‫‪20.0%‬‬

‫‪19.4%‬‬ ‫‪17.2%‬‬ ‫‪15.6%‬‬

‫‪15.4%‬‬

‫‪15.0%‬‬

‫‪16.5%‬‬ ‫‪13.7%‬‬

‫‪13.7%‬‬

‫‪11.5%‬‬

‫‪12.2%‬‬

‫‪10.0%‬‬

‫‪5.0%‬‬

‫‪0.0%‬‬

‫נייצ׳ר ואלי‬

‫אנרג׳י‬

‫סלים דליס‬

‫פיטנס‬

‫קורני‬

‫נתח שוק כמותי בקטגוריית חטיפי הדגנים‬ ‫למבוגרים במארז‬ ‫כחול ‪ -‬ינואר ספטמבר ‪ – 2016‬סלים דליס‬ ‫המותג השני בגודלו בקטגוריה‬ ‫כתום – אוגוסט ‪ - 2016‬סלים דליס המותג‬ ‫המוביל בקטגוריה‬ ‫נתונים‪ :‬סטורנקסט ‪20/9/2016‬‬

‫‪97‬‬

‫‪77‬‬

‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫‪59‬‬ ‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫‪62‬‬ ‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫‪99‬‬ ‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫‪58‬‬

‫‪78‬‬

‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫חדש!‬

‫‪50‬‬ ‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫‪79‬‬ ‫קלוריות‬ ‫לחטיף‬

‫לפרטים נוספים אנא פנה למוקד מכירות שסטוביץ בטל‪03-9200408, 03-9200328 :‬‬


‫חברת מרבה‬ ‫מאחלת לכם שנה נפלאה ומלאה‬ ‫בהמון דברים מתוקים!‬


‫מצוינות בניהול קמעונאי ‪ -‬מנכ”ל שופרסל מר איציק אברכהן‬ ‫זאת ופנינו לרשתות טסקו‪ ,‬קרפור ואחרות‬ ‫כדי ללמוד מהן‪ .‬גילינו שבאירופה המותג‬ ‫הפרטי מהווה בממוצע כ‪ 25%-‬מהשוק‪ ,‬והוא‬ ‫יכול גם להגיע ל‪ 35%-‬ו‪ 45%-‬אצל הרשתות‬ ‫המובילות‪.‬‬ ‫הבנתי שעליי לנקוט צעדים רדיקליים‪ .‬אני‬ ‫מודה שכשהצעתי להשיק חיתולים תחת‬ ‫המותג הפרטי של שופרסל‪ ,‬האנשים שלי‬ ‫וגם אנשים מבחוץ אמרו שזה לא יעבוד‪,‬‬ ‫שאף אחד לא יחליף את פמפרס או את‬ ‫האגיס‪ .‬החיתולים היו הפיילוט‪ ,‬והיום אני‬ ‫מתאמץ לרסן את הגידול שלהם‪ ,‬כדי לא‬ ‫לחסל את המתחרים‪.‬‬ ‫אחר כך החלטנו להוסיף למותג הפרטי‬ ‫מוצרים רגישים יותר‪ ,‬כמו גבינה צהובה וחלב‪.‬‬ ‫אף אחד לא הבין למה אנחנו עושים את זה‪.‬‬ ‫היו פה מתנגדים רבים למהלך‪ ,‬גם בכירים‪,‬‬ ‫אבל בסוף אני הכרעתי ששופרסל תשנה את‬ ‫מערכת היחסים שלה עם הלקוחות‪ .‬ידעתי‬ ‫ששרשרת האספקה המצוינת של הרשת‬ ‫תדע לנצל את היעילות התפעולית שלה כדי‬ ‫להפוך את זה לכדאי‪ .‬וכשהשקנו את המהלך‬

‫הזה יחד עם מחלבות רמת הגולן‪ ,‬זו הייתה‬ ‫הצלחה אדירה‪.‬‬ ‫אני חושב שההצלחה הכי גדולה הגיעה‬ ‫כשפנה אלינו מישהו ואמר “אני יכול להביא‬ ‫לכם את הבשר הכי איכותי‪ ,‬בשר מארגנטינה‬ ‫שיכול אפילו להתחרות ב’אדום‪-‬אדום’”‪.‬‬ ‫ידענו שאנחנו משלמים מחיר יקר מאוד על‬ ‫שירותיהם של אנשי ‘אדום‪-‬אדום’ והוא אמר‬ ‫לי “אני יכול לתת לך את זה במחיר זול יותר‬ ‫מ’אדום‪-‬אדום’”‪ .‬גם פה‪ ,‬רבים האמינו שזה‬ ‫לא יעבוד‪ .‬המהלך הזה היה מכה גדולה‬ ‫מאוד ליצרנים המקומיים – וביחסים בין‬ ‫תנובה לשופרסל השתנו כללי המשחק מן‬ ‫הקצה אל הקצה‪ .‬הספקים הבינו שהם לא‬ ‫יכולים להצליח בלעדינו‪ ,‬הרחבנו את מגוון‬ ‫המוצרים האיכותיים שאינם של היצרנים‬ ‫הגדולים והממותגים‪ ,‬לציבור זה זול יותר‬ ‫ושופרסל מרוויחה יותר‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬מהם האתגרים ששוק הקמעונאות‬ ‫הישראלי עומד בפניהם‪ ,‬ספקים‬ ‫וקמעונאים כאחד?‬

‫איציק‪ :‬השוק הכתיב לנו מהלכים של “אין‪-‬‬ ‫ברירה”‪ .‬אני לא מניח שאחרים‪ ,‬במקומי‪,‬‬ ‫היו עושים זאת‪ .‬הם היו‪ ,‬כמו מגה‪ ,‬מנסים‬ ‫לעשות שינויים ועדיין לקבל את החיבוק של‬ ‫הספקים הגדולים‪ ,‬והתוצאות מוכרות לנו‪.‬‬ ‫אלו היו החלטות אסטרטגיות משמעותיות‪,‬‬ ‫שהיה צריך לקבל אותן‪ ,‬ואם לא היינו‬ ‫מקבלים אותן‪ ,‬היינו במצב של מגה היום‪.‬‬ ‫הבנו שאנחנו הרשת הכי מתקדמת בעולם‬ ‫הדיגיטלי‪ ,‬והחלטנו להדגיש זאת‪ .‬אנחנו‬ ‫מתכוונים ללמד את הספקים שכפי שיש‬ ‫רשת דיסקאונט ורשת עירונית‪ ,‬יש עכשיו‬ ‫עולם מכירות אינטרנטי‪ ,‬ועליהם להיות חלק‬ ‫ממנו‪ .‬החלטנו להרחיב את מערכת היחסים‬ ‫בינינו לבין הלקוחות‪ ,‬דרך האינטרנט‪ ,‬דרך‬ ‫אפליקציות‪ ,‬דרך מועדון לקוחות וכרטיסי‬ ‫אשראי‪ .‬גילינו שהציבור מחכה לזה ורוצה‬ ‫את זה‪ ,‬אז הרחבנו את הפעילות המקוונת‬ ‫שלנו‪ ,‬והיום‪ ,‬בין שמונה לעשרה אחוזים‬ ‫מהמכירות שלנו הם באינטרנט‪ ,‬וזה עוד‬ ‫יגדל‪ .‬העולם הוא עולם רב‪-‬ערוצי‪ ,‬היכולת‬ ‫להגיע ללקוח בכמה ערוצים ולהכיר את‬ ‫ההעדפות האישיות שלו היא קריטית‪ .‬אנחנו‬ ‫מפתחים את זה כך שנציע לכל לקוח את‬ ‫המוצרים המתאימים לו‪.‬בנוגע לחוויית‬ ‫הלקוח – השקענו ואנחנו ממשיכים להשקיע‬ ‫בקשר עם הלקוח‪ ,‬בטיפול בו‪ ,‬בשירות שהוא‬ ‫מקבל‪ ,‬ברמת האמינות שהוא מייחס לנו‬ ‫ובהקשבה לו‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬לאן אתה רוצה לקחת את שופרסל‬ ‫גרין‪ ,‬בהתייחס למגמות הבינלאומיות?‬ ‫איציק‪ :‬המגמות הבינלאומיות הולכות בכמה‬ ‫מסלולים – מחיר הוגן לצרכן הוא חשוב מאוד‪,‬‬ ‫אך העולם הולך גם לכיוון של מוצרי בריאות‬ ‫ומוצרים אורגניים‪“ .‬שופרסל גרין” היא‬ ‫רשת הנמצאת בתוך החנויות שלנו‪ .‬בתחום‬ ‫האורגני הגענו כבר למכירות של ‪ 300‬מיליון‬

‫העולם הוא עולם רב‪-‬‬ ‫ערוצי‪ ,‬היכולת להגיע‬ ‫ללקוח בכמה ערוצים‬ ‫ולהכיר את ההעדפות‬ ‫האישיות שלו היא‬ ‫קריטית‬ ‫‪ 14‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬


‫שקל‪ .‬אני חושב שאפשר להגדיל ואפילו‬ ‫להכפיל את זה‪ ,‬כי הביקוש גדול‪ .‬אנחנו‬ ‫נרחיב את המחלקות האלו‪ ,‬שהן “חנות בתוך‬ ‫חנות” בסניפים שלנו‪ ,‬וגם את מספר החנויות‬ ‫העצמאיות‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬מהן המגמות העולמיות בתחום‬ ‫הקמעונאות שאתם ניזונים מהן ומה‬ ‫לדעתך מתאים לשוק הישראלי? מגמת‬ ‫האון‪-‬ליין מתחזקת‪ ,‬כמו גם מגמת ה‪drive-‬‬ ‫(בצרפת כבר למעלה משלושה מיליארד‬ ‫יורו)‪ ,‬איך אתם נערכים לכך?‬ ‫איציק‪ :‬אנו רואים מגמה של הצטמצמות‬ ‫החנויות הגדולות‪ ,‬בשטח ו‪/‬או בכמות‪ .‬זה גם‬ ‫מה ששופרסל עושה – הרחבת פעילות האון‪-‬‬ ‫ליין והקטנת שטחי חנות‪ .‬העולם העירוני‬ ‫– חנויות המכולת וחנויות הנוחות – ימשיך‬ ‫לצמוח‪ .‬הנושא של ‪ click and collect‬לא‬ ‫יצליח בישראל‪ ,‬מה שכן יצליח זה המשך‬ ‫השירות און‪-‬ליין‪ ,‬שבו הקניות מגיעות עד‬ ‫לבית הלקוח‪ .‬אני חושב שעולם המוצרים‬ ‫הטריים ימשיך לצמוח ולהתפתח‪ ,‬כמו גם‬ ‫קטגוריית האוכל המוכן‪ .‬שוק הדיסקאונט‪,‬‬ ‫לדעתי‪ ,‬לא ייעלם כל כך מהר למרות‬ ‫שהתחרות האגרסיבית על המחירים נרגעת‬ ‫אחרי חמש עד עשר שנים ואז הרשתות‬ ‫מתחילות להעלות מחירים‪ ,‬כי עליהן‬ ‫להרוויח‪ .‬זה קרה בארצות הברית‪ ,‬בצרפת‬ ‫ובאנגליה‪ .‬הרשתות פונות לעסוק בחוויית‬ ‫הלקוח‪ ,‬בריגוש ובחדשנות‪ ,‬הן מפתחות‬ ‫קופות עצמאיות‪ ,‬אפליקציות‪ ,‬אמצעי קנייה‬ ‫שיפחיתו את התלות של הלקוח בעובדים‬ ‫ויהפכו אותו לעצמאי יותר בתוך החנות‪ .‬אלו‬ ‫כיוונים ששופרסל הולכת אליהם‪.‬‬ ‫אינני חושב שכרגע יש איזשהם מהלכים‬ ‫עולמיים שאנחנו לא יודעים עליהם‪ .‬אני‬ ‫חושב שאנחנו מספיק מקצוענים כדי לזהות‬ ‫את המהלכים ולקרוא את המפה נכון‪.‬‬

‫למנהל הסניף יש השפעה‬ ‫מהותית על תוצאות‬ ‫הסניף‪ ,‬והוא אינו נמדד רק‬ ‫באופן ניהול שעות העבודה‬ ‫והטיפול בפחת‪ ,‬אלא גם‬ ‫באווירה שהוא יוצר בחנות‬ ‫ובקשר שלו עם הלקוחות‬

‫איציק אברכהן ואריק ינאי בסיום המפגש שהיה מרתק‪ ,‬מעניין ומלמד‬

‫אריק‪ :‬אמזון פרש‪ ,‬סיטון ואחרים שמו להם‬ ‫למטרה למכור ישירות לצרכנים‪ .‬איך אתם‬ ‫מתכוונים להתמודד עם המהלך? איך‬ ‫תתמודדו עם ניסיונות של ספקים “לדלג”‬ ‫מעליכם ולמכור ישירות לצרכנים?‬ ‫איציק‪ :‬אין לי הכלים לעצור מהלכים כאלו‬ ‫מצד הספקים – הם ינסו ואנחנו נראה אם‬ ‫הם הצליחו‪ .‬ברוב המקרים שבהם יצרנים‬ ‫ניסו לבצע מהלך שאינו בתחום התעשייה‬ ‫והייצור‪ ,‬הם נכשלו‪ ,‬ואני לא חושב שזה‬ ‫ישתנה‪ ,‬למרות הטכנולוגיה המתקדמת‪.‬‬ ‫בסופו של דבר יש להם נישה אחת של‬ ‫מוצרים ולא את כל המגוון‪ .‬אנחנו רואים את‬ ‫זה‪ ,‬עוקבים אחרי זה ולומדים את זה‪ .‬אנחנו‬ ‫עושים מאמצים להיות טובים יותר‪ ,‬להגיע‬ ‫ללקוחות ולשמר אותם‪ ,‬כך שהם יעדיפו‬ ‫לקנות בשופרסל ולא לחפש אצל יצרן זה‬ ‫או אחר‪ .‬אני מאמין שאנחנו נצליח להשאיר‬ ‫אותם אצלנו‪.‬‬ ‫היצרנים הבינו שנגמרה התקופה שבה‬ ‫הם הכתיבו את כל המהלכים‪ ,‬לפחות‬ ‫בשופרסל‪ .‬הרשתות האחרות עדיין תלויות‬ ‫בספקים‪ ,‬בעוד שאנחנו פותחים לעצמנו‬ ‫דלת לעבודה בשיתוף פעולה עם הספקים‪,‬‬ ‫זה הבדל תהומי‪ .‬המתחרים פשוט לא‬ ‫מסוגלים‪ ,‬כמונו‪ ,‬ללכת בכמה כיוונים‪ ,‬אז הם‬ ‫כרגע תלויים בספקים עד הסוף‪ .‬אני חושב‬ ‫שבסופו של דבר ימשיכו להיות יצרנים‬ ‫וימשיכו להיות יבואנים‪.‬‬ ‫כשנפתחה “סיטון”‪ ,‬שופרסל פתחה “תיק‬ ‫סיטון”‪ ,‬לקחנו את זה ברצינות‪ .‬השוק הזה‬ ‫עומד בפני תחרות קשה‪ ,‬ואנחנו עושים‬

‫מהלכים בעולם הטכנולוגיה וה‪ IT-‬כדי‬ ‫לפתוח את הפער מהמתחרים‪ .‬ישב אצלי לא‬ ‫מזמן ספק ושאל לדעתי על סיטון‪ .‬אמרתי‬ ‫שהוא מתחרה רציני‪ ,‬אך לפי דעתי בסיטון‬ ‫לא למדו את התכנית העסקית‪ ,‬וכשהם‬ ‫הבינו את המורכבות של הפעלת שרשרת‬ ‫אספקה‪ ,‬לוגיסטיקה‪ ,‬אחסון‪ ,‬הפצה‪ ,‬עלויות‬ ‫וכוח אדם‪ ,‬הם ראו שהעסק הזה לא פשוט‬ ‫וצריך ניסיון רב כדי להגיע לרווחיות‪ .‬לא חזיתי‬ ‫את ההתרסקות של סיטון‪ ,‬אבל ההתרסקות‬ ‫נבעה בדיוק מהסיבות שחזיתי‪ .‬עכשיו אני‬ ‫אומר שאם לא סיטון‪ ,‬אז יהיו אחרים – אנחנו‬ ‫נערכים לתחרות מאוד קשה‪.‬‬ ‫הספקים והיבואנים מנסים להגיע ללקוח‬ ‫שלא דרכנו‪ ,‬וגם אנחנו עושים את אותו‬ ‫הדבר‪ .‬גם אנחנו נלך עכשיו למכרזים גדולים‪,‬‬ ‫שאליהם הם ניגשים‪ ,‬ונדבר עם המוסדיים‬ ‫ועם ארגונים‪ ,‬כאילו אנחנו ספק ויצרן‪ .‬אני‬ ‫מעריך שגם שם נגיע למחזורים גדולים‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬הקניינים ברשתות מהווים את‬ ‫הגשר שביניכם לבין הספקים‪ .‬מה המסר‬ ‫שלך לקניינים שלכם? לאיזה סוג של‬ ‫יחסים ולאיזו רמה של שיתוף פעולה עם‬ ‫הספקים אתם מכוונים אותם?‬ ‫איציק‪ :‬אני רוצה שלשופרסל ייכנסו מוצרי‬ ‫איכות שהציבור רוצה‪ ,‬ואני מאמין שזה‬ ‫יכניס יותר כסף לשופרסל‪ .‬זאת עבודתם‬ ‫של הקניינים והם צריכים כל הזמן להשתפר‬ ‫בכך‪ .‬הקניין הוא רק שלב אחד בתהליך‬ ‫הכניסה לשופרסל‪ .‬מעל הקניין יש מנהלי‬ ‫תחומים וסמנכ”ל – זה לא כל כך פשוט‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪15 2016 | 209‬‬


‫מצוינות בניהול קמעונאי ‪ -‬מנכ”ל שופרסל מר איציק אברכהן‬ ‫להיכנס לשופרסל‪ .‬הקניינים צריכים להכיר‬ ‫את השוק‪ ,‬את הציבור ואת הטרנדים‪ .‬והם‬ ‫צריכים לזכור שהמדף קצר ורק הטובים‬ ‫ביותר‪ ,‬האיכותיים ביותר‪ ,‬והכדאיים ביותר‬ ‫כלכלית לשופרסל וגם לציבור‪ ,‬הם אלו‬ ‫שיהיו שם‪.‬‬

‫היצרנים הבינו שנגמרה התקופה שבה הם הכתיבו את‬ ‫כל המהלכים‪ ,‬לפחות בשופרסל‪ .‬הרשתות האחרות עדיין‬ ‫תלויות בספקים‪ ,‬בעוד אנחנו פותחים לעצמנו דלת‬ ‫לעבודה בשיתוף פעולה עם הספקים‪ ,‬זה הבדל תהומי‬ ‫בשפה שלהם‪ .‬היא יודעת לחייך‪ ,‬להקשיב‪,‬‬ ‫לטפל בעובדים‪ ,‬בניקיון‪ ,‬בתקלות ובבקשות‬ ‫של לקוחות‪ .‬למנהל סניף יש השפעה גדולה‬ ‫הרבה יותר מהניהול המקצועי התפעולי‬ ‫שלו‪.‬‬

‫זה תהליך לא פשוט‪ ,‬כי הוא משפיע‬ ‫על מערכות היחסים עם היצרנים ועם‬ ‫היבואנים‪ .‬לתפקיד הקניינים אני מחפש‬ ‫אנשים של מספרים‪ ,‬אנשים כלכליים‪,‬‬ ‫שהם גם סוחרים‪ ,‬שיש להם את החושים‬ ‫להבין את ציבור הלקוחות ושיש להם יכולת‬ ‫לתקשר עם יצרנים ויבואנים‪ ,‬ועדיין לדעת‬ ‫לזהות את המוצרים הנכונים שצריכים‬ ‫להיכנס לשופרסל ושיעשו טוב הן ללקוח‬ ‫הן לשופרסל‪ .‬מבחינתי‪ ,‬עולם הקניינות הוא‬ ‫ליבת העולם הקמעונאי‪.‬‬

‫מקבל את המוכתב לו‪ .‬עם זאת‪ ,‬הוא אחראי‬ ‫למערכת היחסים עם הלקוח‪ ,‬לטיפול‬ ‫בעובדים‪ ,‬לאווירה בחנות‪ ,‬לנראות של החנות‬ ‫ועוד‪ ,‬וכשכל אלו מנוהלים נכון‪ ,‬הם מייצרים‬ ‫ערך טוב יותר לחנות ולשופרסל‪ .‬לכן אנחנו‬ ‫משקיעים במנהלים – במפגשים‪ ,‬בשיחות‬ ‫מקצועיות‪ ,‬בהעשרה מקצועית‪ .‬מנהל סניף‬ ‫שעוזב את שופרסל‪ ,‬נקלט מיד במקום אחר‪.‬‬ ‫שופרסל מייצרת מנהלים ברמה מקצועית‬ ‫מאוד מאוד גבוהה‪ ,‬ולמנהלים יש השפעה‬ ‫מאוד גדולה על תוצאות החברה‪.‬‬

‫אריק‪ :‬מגזין “קופה ברשת” שואף לחזק‬ ‫ולקדם מקצועית את כל העוסקים בתחום‬ ‫הקמעונאות‪ .‬בהיותנו שותפים לקבוצה‬ ‫של ‪ 28‬מגזיני הקמעונאות המובילים‬ ‫בעולם‪ ,‬אנו חשופים לשינויים המהירים‬ ‫בתחום הקמעונאות‪ .‬אילו יתרונות אתה‬ ‫מוצא בכך שמנהלי הרשת בהנהלה‪ ,‬במטה‬ ‫ובסניפים ייחשפו למידע מקצועי שכזה?‬ ‫במה זה יכול להועיל להם?‬ ‫איציק‪ :‬אתה דיברת קודם על קניינים‪ ,‬ואני‬ ‫אומר לך שהסיפור בשוק הוא התפעול‪.‬‬ ‫אנחנו קודם כל חברה תפעולית‪ .‬בסוף יש‬ ‫סניף‪ ,‬והלקוח מגיע לסניף (פרט ללקוחות‬ ‫האון‪-‬ליין)‪ .‬אני למדתי ב‪ 16-15-‬השנים‬ ‫האחרונות שמנהל חנות מצטיין מייצר ערך‬ ‫גדול יותר מבחינה עסקית‪ .‬אנחנו חברה‬ ‫ענקית‪ ,‬ולמנהל הסניף יש מגבלות רבות –‬ ‫למשל‪ ,‬הוא לא קובע את מחיר המוצר‪ ,‬אלא‬

‫אריק‪ :‬ידוע לנו שכל סניף מתנהל אחרת‬ ‫ולכל סניף יש קהל שונה‪ .‬האם למנהל‬ ‫הסניף יש השפעה על מה שקורה בסניף‬ ‫או שהוא רק נדרש להיות מנהל תפעול‬ ‫של הסניף? האם הוא יכול להתאים את‬ ‫מה שקורה בסניף להעדפות הקהל שלו?‬ ‫איציק‪ :‬שופרסל היא רשת ארצית ויש לה‬ ‫מחירון ארצי‪ ,‬ולכן מנהל הסניף לא יכול‬ ‫לקבוע מחירים (למעט כשיש תחרות‬ ‫מקומית ונדרשות תשובות מקומיות)‪.‬‬ ‫למנהל הסניף יש השפעה מהותית על‬ ‫תוצאות הסניף‪ ,‬והוא אינו נמדד רק באופן‬ ‫ניהול שעות העבודה והטיפול בפחת‪ ,‬אלא‬ ‫גם באווירה שהוא יוצר בחנות ובקשר שלו‬ ‫עם הלקוחות‪ .‬בכפר סבא הירוקה‪ ,‬למשל‪ ,‬יש‬ ‫סניפים של כל הרשתות כמעט‪ ,‬וניתן לראות‬ ‫איך שכונה שלמה נשאבת לתוך הסניף‬ ‫שלנו‪ .‬למה? כי יש שם מנהלת שמדברת‬

‫‪ 16‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫אריק‪ :‬מנהל הסניף יכול‪ ,‬בהתחשב‬ ‫במיקום שלו ובאופי הלקוחות‪ ,‬גם לסדר‬ ‫מעט אחרת או לקבל החלטות מקומיות?‬ ‫איציק‪ :‬הסידור של סניפי שופרסל הוא‬ ‫ארצי‪ ,‬פחות או יותר‪ ,‬אבל אנחנו יודעים‬ ‫להגדיר את המאפיינים המקומיים של‬ ‫הסניף ולעשות התאמות‪ ,‬גם אם אלו אינן‬ ‫התאמות גדולות‪ .‬אנחנו עשויים לחשוב‬ ‫שאוכל מוכן לא מתאים לסניף אחד‪ ,‬אך כן‬ ‫מתאים לאחר‪ ,‬למשל‪ .‬ההחלטות מגיעות‬ ‫מלמעלה למטה וגם מלמטה למעלה‪ .‬מנהלי‬ ‫הסניפים מאוד משמעותיים מבחינתנו‪,‬‬ ‫אנחנו מקשיבים להם ומתייחסים לדבריהם‪.‬‬ ‫למשל‪ ,‬בנושא של פיתוח הפארם‪ ,‬ההצעות‬ ‫של מנהלי הסניפים לגבי התצוגה הגיעו‬ ‫למעלה‪ .‬באירופה המצב שונה לחלוטין‪ ,‬שם‬ ‫מנהלי הסניפים צריכים רק למלא מדפים‬ ‫ולהסתובב בחנות‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬סאם וולטון‪ ,‬המייסד של וולמארט‪,‬‬ ‫סיפר שהבין לאחר שנים‪ ,‬שהרשת‬ ‫והספקים הם כמו שני קטרים הדוהרים‬ ‫לכיוון הצרכן‪ ,‬ושעליהם להתחיל לשתף‬ ‫פעולה‪ .‬עד כמה אתה מחבק את הספקים‪,‬‬ ‫למה אתה מצפה מהם ולמה הם יכולים‬ ‫לצפות ממך?‬ ‫איציק‪ :‬לאורך השנים‪ ,‬היו יחסים מצוינים‬ ‫בין שופרסל לספקים‪ ,‬מכיוון ששני הצדדים‬ ‫הרוויחו כמו שצריך‪ .‬ואולם‪ ,‬השוק השתנה‪,‬‬ ‫ואת המחיר שילמו הרשתות‪ .‬אני אומר דבר‬ ‫מאוד פשוט – אני רוצה לעבוד עם ספקים‬ ‫ויבואנים ושהם ירוויחו כמו שצריך‪ ,‬בשני‬ ‫תנאים‪ :‬ששופרסל תרוויח ושהלקוח לא יגיד‬ ‫שאנחנו עושקים אותו‪ .‬אם הם ידעו לתת‬ ‫לנו את המחירים הנכונים לצרכן ואנחנו‬ ‫נרוויח כמו שצריך‪ ,‬נקיים שיתופי פעולה‪ .‬אני‬ ‫בעד שיתופי פעולה‪ ,‬ולא בעד הפעלה של‬ ‫שופרסל על ידי הספקים‪.‬‬


‫חדש בליימן שליסל‬ ‫מערכת הזמנות באתר החברה!‬ ‫נכנסים לאתר‪ ,‬נרשמים כלקוח חדש ומתחילים ליהנות ממגוון‬ ‫המותגים במבצעים אטרקטיביים ובעזרי קד״מ ונראות‪.‬‬

‫‪WWW.L-S.CO.IL‬‬

‫ועכשיו לרגל ההשקה‬ ‫‪ 100‬המצטרפים החדשים‬ ‫שיבצעו הזמנה של מגוון מוצרנו‬ ‫ב‪ + ₪ 2,000 -‬מע"מ‬ ‫יקבלו מחשבון ‪CASIO HR-100 TM‬‬

‫מתנה !!!‬

‫מחלקת הטלמרקטינג‪08-9324444 :‬‬


‫מצוינות בניהול קמעונאי ‪ -‬מנכ”ל שופרסל מר איציק אברכהן‬

‫הדבר הכי חשוב מבחינתי הוא שהרשת תמשיך להתבסס‬ ‫כרשת מובילה‪ ,‬מצליחה ומרוויחה‪ ,‬רשת שמבטיחה את מקום‬ ‫העבודה של העובדים‪ ,‬ושהם יהיו גאים לעבוד בה‪ ,‬רשת‬ ‫שבעלי העניין שמשקיעים בה ימשיכו להשקיע בה‬ ‫עם כל הכבוד לוולטון‪ ,‬בסופו של דבר‬ ‫וולמארט השפיטה את הספקים לגרמה‬ ‫להם לפעול לפי הצרכים שלה‪ .‬אחר כך הוא‬ ‫נפתח לשיתופי פעולה‪ .‬למעשה‪ ,‬הדרך שלו‬ ‫הייתה הפוכה משלנו‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬מהפכת הקורנפלקס מתרגשת‬ ‫עלינו‪ .‬מהו‪ ,‬לדעתך‪ ,‬מקומן של הרשתות‬ ‫בעידן היבוא המקביל?‬ ‫איציק‪ :‬הכותרת יותר גדולה מהמציאות‪.‬‬ ‫כבר היום יש יבוא מקביל‪ ,‬והוא מצליח‪,‬‬ ‫אך יש יצרנים גדולים שיודעים לעצור את‬ ‫היבוא של המוצרים‪ .‬היתרון של מהפכת‬ ‫הקורנפלקס מבחינתנו היא פתיחה של‬ ‫מכסות והורדת מסים‪ ,‬וזה יאפשר לנו לייבא‬ ‫את אותו המוצר או מוצר מקביל ביתר קלות‬ ‫מבחינה ביורוקרטית‪ .‬היצרנים ישלמו על כך‬ ‫מחיר‪ ,‬זה כבר יצא לדרך והרשתות‪ ,‬ובתוכן‬ ‫שופרסל‪ ,‬ישתמשו בזה‪ .‬אנחנו כבר מבצעים‬ ‫יבוא מקביל בהיקפים גדולים מאוד‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬מה התכניות שלך לעתיד לבוא?‬ ‫כיצד שופרסל מתכוונת להתמודד עם כל‬ ‫השינויים הדרמטיים בשוק הקמעונאות?‬ ‫אני חושב שהדבר הכי חשוב שעלינו‬ ‫לעשות הוא לנוע בשני קווים מקבילים‪:‬‬ ‫להתמודד עם היומיום‪ ,‬של המחיר‪ ,‬של‬ ‫התחרות הלוקאלית‪ ,‬של הסניף הלוקאלי;‬ ‫וגם לפתח‪ ,‬להרחיב ולהעמיק את הבידול‬ ‫שלנו‪ ,‬באמצעות חדשנות‪ ,‬עולמות‬ ‫חדשים‪ ,‬טכנולוגיה חדשה‪ .‬אני בטוח שככל‬

‫שנצליח לפתוח את הפער ברמה של עולם‬ ‫הקמעונאות החדש‪ ,‬כך נמשיך לשמר את‬ ‫המובילות שלנו‪ .‬על זה אנחנו עובדים כרגע‪.‬‬ ‫אנחנו מגדילים את כוח האדם בתחומים‬ ‫כמו שופרסל לעסקים‪ ,‬עולם הדיגיטל‬ ‫והמותג הפרטי‪ .‬אנחנו בונים את שופרסל‬ ‫החדשה‪ ,‬של הקמעונאות החדשה‪ ,‬במקביל‬ ‫להתמודדות היומיומית עם המחיר‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬אם לא היית מנכ”ל שופרסל‪ ,‬מה‬ ‫היית רוצה להיות?‬ ‫איציק‪ :‬בזמנו רציתי לתרום לציבור –‬ ‫להיות איש ציבור‪ ,‬ראש עיר‪ .‬אנשים לא‬ ‫הבינו מי אני בכלל בשל העובדה שהגעתי‬ ‫מהתפעול‪ ,‬זאת למרות שבעולם יש רשתות‬ ‫ענק רבות המנוהלות על ידי אנשים שגדלו‬ ‫בתפעול‪ .‬בישראל כולם הופתעו מהמינוי‬ ‫שלי ולא ידעו שאני מאוד מאוד אוהב‬ ‫לעסוק בחדשנות ובנושאי מאקרו‪-‬סחר ולא‬ ‫רק מיקרו‪-‬סחר‪ .‬היום (מוסיף בחיוך) הפכתי‬ ‫לאדם ששואלים‪ ,‬מתעניינים ומבקשים‬ ‫לשמוע את דעתו‪.‬‬ ‫אריק‪ :‬מה אתה מאחל לרשת בכלל‬ ‫ולעצמך באופן אישי?‬ ‫איציק‪ :‬הדבר הכי חשוב מבחינתי הוא‬ ‫שהרשת תמשיך להתבסס כרשת מובילה‪,‬‬ ‫מצליחה ומרוויחה‪ ,‬רשת שמבטיחה את‬ ‫מקום העבודה של העובדים‪ ,‬ושהם יהיו‬ ‫גאים לעבוד בה‪ ,‬רשת שבעלי העניין‬ ‫שמשקיעים בה ימשיכו להשקיע בה‪ .‬כל זה‬

‫יקרה רק בתנאי שרמת האמון בין הרשת‬ ‫והלקוח תמשיך לגדול‪ .‬כשאנחנו דואגים‬ ‫ללקוח‪ ,‬לשירות שהוא מקבל ולחוויית‬ ‫הלקוח אנחנו משמרים את הנאמנות שלו‪.‬‬ ‫אם נמשיך כך‪ ,‬אני מאמין שנמשיך להיות‬ ‫רשת מובילה‪ ,‬שהעובדים ימשיכו לקום‬ ‫בבוקר לעבודה בחדווה‪ ,‬ושבעלי העניין יגידו‬ ‫“השקענו במקום שהיינו צריכים להשקיע‬ ‫בו”‪.‬‬ ‫לעצמי אני מאחל להישאר כאן‪ ,‬בתפקידי‪,‬‬ ‫ולהמשיך ולעשות טוב‪ .‬אחר כך אני אחפש‬ ‫את עצמי באתגרים הבאים‪ .‬אני נהנה‬ ‫כאן‪ ,‬למרות כל הקשיים והלילות הארוכים‬ ‫שלא ישנתי בגלל המחאה החברתית‪ .‬היום‬ ‫הציבור רואה שיש בשופרסל אנשים הגונים‬ ‫והוגנים שמשתדלים‪ ,‬שרוצים בטובת‬ ‫הציבור ובטובת העובד‪ .‬מערכות היחסים‬ ‫שלי עם העובדים מצוינת ואני טוען שלא‬ ‫יכולנו לעשות שום דבר בלי ועד עובדים‬ ‫רציני ואחראי ועובדים כל כך טובים‪ ,‬כפי‬ ‫שיש לנו ברשת‪ .‬אם זה ימשיך כך‪ ,‬לרשת‬ ‫מצפה עתיד טוב‪.‬‬ ‫מגזין “קופה ברשת” מייחס חשיבות רבה‬ ‫לביסוס המידע‪ ,‬הידע והקידום המקצועי‬ ‫של כל העוסקים בתחום הקמעונאות‪,‬‬ ‫בהיותנו שותפים לקבוצה של ‪ 28‬מגזיני‬ ‫הקמעונאות המובילים בעולם‪ ,‬עורך “קופה‬ ‫ברשת” משמש כשופט מטעם ישראל‬ ‫בחבר השופטים בתערוכת ‪,SIAL PARIS‬‬ ‫התערוכה הבינלאומית לחדשנות בתחום‬ ‫המזון והמשקאות‪.‬‬

‫מגזין “קופה רושמת” מייחס חשיבות רבה לביסוס המידע‪ ,‬הידע והקידום המקצועי של כל העוסקים בתחום הקמעונאות‪ ,‬בהיותנו שותפים לקבוצה של ‪28‬‬ ‫מגזיני הקמעונאות המובילים בעולם‪ ,‬עורך “קופה רושמת” משמש כשופט מטעם ישראל בחבר השופטים בתערוכת ‪ ,SIAL PARIS‬התערוכה הבינלאומית‬ ‫לחדשנות בתחום המזון והמשקאות‪.‬‬ ‫‪ 18‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬



‫ניהול קטגוריה‬

‫מוצרים מצוננים‬ ‫שוק המוצרים המצוננים נמצא בצמיחה‪ .‬החברות השונות בשוק מפתחות אסטרטגיות ניהול‬ ‫קטגוריה שונות ומגוונות – משבירת החלוקות המסורתיות במקררים‪ ,‬דרך פיתוח מוצרים‬ ‫העונים על טרנדים עכשוויים ועד שימוש בטכנולוגיות חדשניות להבנת הצרכנים‪ .‬במקרים‬ ‫רבים‪ ,‬המפתח להצלחה הוא שיתוף פעולה עם הקמעונאים‬

‫מספר הולך וגדל של קונים פונים בעת‬ ‫ביקורם בחנות למחלקות ההיקפיות בחנות‬ ‫– היינו‪ ,‬המחלקות הנמצאות בצמוד לקירות‬ ‫ולא במרכז החנות – ושוק המוצרים המצוננים‬ ‫צפוי לגדול כתוצאה מכך‪ .‬השחקנים השונים‬ ‫בשוק‪ ,‬מיצרנים ועד קמעונאים‪ ,‬מפתחים‬ ‫אסטרטגיות שונות להגדלת הרווחים‬ ‫בקטגוריית המצוננים‪ ,‬להלן כמה מהן‪:‬‬

‫ערבוב קטגוריות‬ ‫“ערכנו מחקרים רבים על הרגלי הארוחות‬ ‫של הציבור על מנת להבין אילו מוצרים‬ ‫הולכים טוב ביחד”‪ ,‬אומר ג’ף מיירוז מחברת‬ ‫‪ ConAgra Foods‬האמריקאית‪ ,‬יצרנית‬ ‫מוצרים מצוננים וקפואים‪ ,‬ומוסיף כי “המטרה‬ ‫שלנו היא לעזור ללקוחותינו‪ ,‬הקמעונאים‪,‬‬ ‫לעצב פתרונות המתאימים לצרכנים”‪ .‬אחת‬ ‫הדרכים לעשות זאת היא באמצעות זיווג בין‬ ‫שני מוצרים שונים‪ ,‬לעתים ממחלקות שונות‪,‬‬ ‫המתאימים זה לזה‪ ,‬והצבתם יחד‪ ,‬כך שהצרכן‬ ‫ייהנה משילוב מוצלח של מוצרים והקמעונאי‬ ‫ייהנה מהגדלת סל הקנייה של הלקוח‪.‬‬ ‫בכל הנוגע לשיווק צולב‪ ,‬חברת ‪ConAgra‬‬ ‫אינה חוששת לחשוב מחוץ לקופסה‪.‬‬ ‫“הגדרות הקטגוריה ומיקומי המוצרים‬ ‫בקטגוריה שהיו מקובלים בעבר עלולים‬ ‫להגביל ואף למנוע את הגדלת המכירות”‪,‬‬ ‫טוען מיירוז‪“ .‬הסוד הוא להציב כל מוצר‬ ‫מצונן במקום שבו הלקוח מצפה למצוא‬ ‫אותו ושבו גדולים הסיכויים לקנייתו‪ .‬קצפת‪,‬‬ ‫למשל‪ ,‬אפשר להציב לצד מוצרי הקפה‪ ,‬לצד‬ ‫הפירות או לצד הפודינג‪ ,‬כך שהיא תהווה‬ ‫מוצר משלים למוצרים אלו”‪ .‬המיקום הנכון‬ ‫נובע מהבנת העדפות הצרכנים ויכול גם‬ ‫להשתנות בהתאם לאירועים שונים לאורך‬ ‫השנה‪ .‬רעיון מעניין נוסף שמציג מיירוז הוא‬ ‫הקצאת מדפים מיוחדים במקררי החנות‬ ‫למוצרים טבעיים ואורגניים מקטגוריות‬ ‫שונות‪ .‬באופן זה‪ ,‬יוכל הצרכן המעדיף מוצרים‬ ‫אלו למצוא את שחיפש ביתר קלות‪.‬‬ ‫‪ 20‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫אנחנו נמשיך ליצור מוצרים‪ ,‬דרכי‬ ‫שיווק ופתרונות תצוגה המתבססים‬ ‫על העדפות ודרישות הלקוח‪ ,‬שכן‬ ‫מבחינתנו‪ ,‬הוא המרכז‬ ‫מזון טבעי ופשוט‬ ‫מספר הולך וגדל של צרכנים מחפש היום‬ ‫מוצרים בריאים‪ ,‬טבעיים ואורגניים‪ .‬הם מבקשים‬ ‫שרשימת הרכיבים על תווית המוצר תהיה‬ ‫פשוטה ולא תכיל רכיבים רבים מדי או רכיבים‬ ‫שאינם טבעיים‪“ .‬הדרישה למוצרים טבעיים‬ ‫ואיכותיים מעולם לא הייתה גבוהה יותר”‪,‬‬ ‫אומרת מרי שפרד מחברת ‪,Fortun Foods‬‬ ‫המייצרת מרקים ורטבים מצוננים‪“ .‬אוכל טבעי‬ ‫הוא אוכל טרי‪ ,‬שאינו מכיל מייצבים ואינו קפוא‪.‬‬ ‫חברת ‪ Fortun‬מציעה את חיי המדף הארוכים‬ ‫ביותר בתעשייה למוצרים מצוננים – המוצרים‬ ‫לא מצטמקים ולא מתבזבזים‪ ,‬והטריות נשמרת‬ ‫לאורך זמן”‪.‬‬ ‫הסיבה לכך שהטריות היא גורם משמעותי כל‬

‫כך בקטגוריית המזון המצונן היא שמוצרים אלו‬ ‫“מתחרים במזון המוגש במסעדות‪ ,‬שכן לקוחות‬ ‫רבים בוחרים להכינם לארוחת הערב במקום‬ ‫לבקר במסעדה‪ .‬מדובר בחדשות טובות בעבור‬ ‫הקמעונאים‪ ,‬שיכולים להגדיל את המכירות‪,‬‬ ‫וגם בעבור הצרכנים‪ ,‬שנהנים מאיכות טובה”‪.‬‬

‫הגישה הכוללת‬ ‫אסטרטגיה נוספת מציגה חברת אספקת‬ ‫מוצרי הבשר הארוז והמצונן ‪Smithfield‬‬ ‫‪ ,Foods‬שפיתחה גישה כוללת לתמיכה‬ ‫בשותפיה הקמעונאים לצורך הגדלת המכירות‬ ‫והרווחים ממוצרי הבשר המצונן‪ .‬ג’ון פאולי‬ ‫מחברת ‪ Smithfield‬מסביר כי “בהתבסס‬ ‫על מחקרים מקיפים שבודקים את העדפות‬


‫הסוד הוא להציב כל‬ ‫מוצר מצונן במקום שבו‬ ‫הלקוח מצפה למצוא‬ ‫אותו ושבו גדולים‬ ‫הסיכויים לקנייתו‬

‫הצרכנים‪ ,‬פיתחנו מוצרים מנצחים ואריזות‬ ‫שגודלן עונה על צרכי הצרכנים‪ .‬בנוסף אנחנו‬ ‫מסייעים לקמעונאים בהטמעת המוצרים‬ ‫החדשים בחנויותיהם‪ ,‬ותומכים במאמצים‬ ‫אלו באמצעות תכניות שיווק מיטביות‪ .‬מגישה‬ ‫משולבת זו מרוויחים גם הקמעונאים וגם‬ ‫המותגים שלנו”‪ .‬ואכן‪ ,‬אסטרטגיה זו הפכה‬ ‫את ‪ Smithfield‬לאחת מיצרניות המוצרים‬ ‫הארוזים הצומחת ביותר במדינה‪.‬‬

‫גם בריא וגם נוח‬ ‫תת‪-‬קטגוריית היוגורט‪ ,‬המציגה צמיחה‬ ‫בשנים האחרונות‪ ,‬היא דוגמה מעניינת‬ ‫לפעילות ניהול קטגוריית המוצרים המצוננים‪.‬‬ ‫“אסטרטגיית ניהול הקטגוריה שלנו מתייחסת‬

‫לטרנדים ולמגמות בשוק”‪ ,‬אומרת דזירה‬ ‫ג’ונסון מחברת ‪“ .Borden Dairy‬משקה‬ ‫היוגורט שלנו עונה על דרישת הצרכנים‬ ‫לבריאות ולנוחות – הוא עונה על הטרנד‬ ‫הבריאותי וגם על טרנד המזון שאפשר לצרוך‬ ‫‘על הדרך’‪ .‬שילוב כזה במוצר חלב לא היה‬ ‫קיים לפני כן”‪.‬‬ ‫ואכן‪ ,‬החברה מדווחת על הצלחה רבה בהטמעת‬ ‫המוצרים החדשים במקררי המרכולים‪ .‬לדברי‬ ‫ג’ונסון‪ ,‬סוד ההצלחה הוא הצגת היוגורט‬ ‫בטעמים הנמכרים ביותר במקום הבולט ביותר‪,‬‬ ‫כדי למשוך לקוחות חדשים‪ .‬בהמשך‪ ,‬מוצגים‬ ‫טעמים חדשים‪ ,‬גדלים שונים של אריזות‬ ‫ומארזים שונים‪ ,‬המתאימים לסוגי לקוחות‬ ‫שונים‪ .‬דוגמה אחת לכך היא מארזי ארבעה‬ ‫בקבוקים או עשרה בקבוקים‪ ,‬המתאימים‬ ‫למשקי בית שונים‪ .‬ג’ונסון מוסיפה שלאור‬ ‫הגידול במכירות משקאות היוגורט‪ ,‬מעודדת‬ ‫החברה רשתות שיווק אמריקאיות להקצות‬ ‫להם מדפים מיוחדים‪ ,‬שיסייעו במשיכת לקוחות‬ ‫חדשים‪ ,‬בעיקר בני דור המילניום‪ ,‬למקררי מוצרי‬ ‫החלב‪.‬‬

‫הכוח עובר לצרכן‬ ‫מהו הכיוון שאליו הולך ניהול קטגוריית‬

‫המוצרים המצוננים? מיירוז מעריך שהיצרנים‬ ‫ימשיכו לשתף פעולה עם הקמעונאים על‬ ‫מנת לזהות הזדמנויות מתאימות להגעה‬ ‫לצרכנים נוספים וכן על מנת לענות על צרכי‬ ‫הצרכנים‪ ,‬צרכים שהמוצרים הקיימים אינם‬ ‫מספקים‪“ .‬אנחנו שמים דגש על תובנות‬ ‫צרכניות הנוגעות לסל המוצרים‪ ,‬לנאמנות‬ ‫הלקוחות ולחוויית הקנייה‪ .‬אנחנו נמשיך‬ ‫ליצור מוצרים‪ ,‬דרכי שיווק ופתרונות תצוגה‬ ‫המתבססים על העדפות ודרישות הלקוח‪,‬‬ ‫שכן מבחינתנו‪ ,‬הוא המרכז”‪.‬‬ ‫גם הטכנולוגיה באה לעזרת היצרנים‬ ‫והקמעונאים בניסיונם להבין את הצרכנים‪.‬‬ ‫מערכות ניהול מידע מורכבות יאפשרו לזהות‬ ‫את העדפותיו האישיות של כל צרכן ולהציע‬ ‫לו את המוצר הנכון‪ ,‬בזמן הנכון ובמקום‬ ‫הנכון‪ .‬כך ניתן יהיה לעודד את הצרכנים‬ ‫להתנסות במוצרים חדשים‪ ,‬המתאימים‬ ‫להם‪ .‬פאולי מדגיש את הצורך ב”פיתוח‬ ‫אסטרטגיות למדיה הדיגיטלית ולמדיה‬ ‫החברתית‪ .‬זהו אתגר מתמשך הדורש את‬ ‫התובנות‪ ,‬המחקרים והניתוחים העדכניים‬ ‫ביותר לגבי העדפות הצרכנים‪ .‬הצלחה בכך‬ ‫תאפשר לחברה להתאים את עצמה לשוק‬ ‫המשתנה ללא הרף”‪.‬‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪21 2016 | 209‬‬


‫לשנה טובה‪ ,‬מוצלחת‬ ‫מרסי‪,‬‬ ‫מוביל את הקטגוריה‬

‫בשנת ‪ 2016‬עם ‪ 13.8%‬נתח שוק‬ ‫(סטורנקסט‪ ,‬קטגורית בונבוניירות‪ ,‬נתח שוק כספי ‪)2016‬‬

‫אריזת‬ ‫ח‬ ‫ג‬ ‫מ‬ ‫ה‬ ‫ו‬ ‫ד‬ ‫ר‬ ‫ת‬ ‫מרסי ‪ 250‬גר'‬

‫מרסי ‪ 400‬גר'‬

‫מרסי חלב ‪ 250‬גר'‬

‫מרסי מריר ‪ 250‬גר'‬

‫סטנד מדפים מרסי‬

‫סטנד מדורג מרסי‬


‫ומתוקה במיוחד‬ ‫טופיפי‬ ‫הבונבוניירה הנמכרת ביותר‬

‫ביחידות השנה עם ‪ 14%‬נתח שוק‬ ‫(סטורנקסט‪ ,‬קטגורית בונבוניירות‪ ,‬נתח שוק ביחידות ‪)2016‬‬

‫אריזת‬ ‫ח‬ ‫ג‬ ‫מ‬ ‫ה‬ ‫ו‬ ‫ד‬ ‫ר‬ ‫ת‬

‫טופיפי ‪ 125‬גר'‬

‫טופיפי ‪ 250‬גר'‬

‫להזמנות‬ ‫פנו לסיטונאי‬ ‫או לנציג המכירות שלנו‪:‬‬

‫‪08-9324444‬‬

‫סטנד מדורג טופיפי‬

‫ט‪.‬ל‪.‬ח |מדפים‬ ‫סטנד‬ ‫טופיפי גמר המלאי‬ ‫המבצע עד‬

‫‪WWW.L-S.CO.IL‬‬


‫ציוד ועיצוב‬

‫מי צבע את‬

‫הגבינה שלי?‬ ‫תחום עיצוב המוצר הוא תחום חשוב מאוד‬ ‫בתעשיית המזון‪ .‬הסיפוק שחשים הצרכנים מטעמו‬ ‫של המוצר תלוי במידה רבה גם במראהו‪ .‬חברות‬ ‫המזון יודעות זאת‪ ,‬אך הן גם יודעות שכדי להלהיב‬ ‫את הלקוחות כדאי לעתים לחשוב מחוץ לקופסה‪.‬‬ ‫אז האם אתם הייתם אוכלים נקניקייה ירוקה או‬ ‫לחמנייה שחורה?‬ ‫כולנו מכירים את המשפט “לאכול עם‬ ‫העיניים”‪ .‬ואכן‪ ,‬למראה האוכל נודעת השפעה‬ ‫רבה על התיאבון שלנו‪ ,‬על ההנאה שאנו‬ ‫מפיקים מאכילתו ואפילו על הטעם שנחוש‬ ‫כשנטעם ממנו‪.‬‬ ‫הטרנד שהביא לצלחותינו את הגזר ואת תפוח‬ ‫האדמה הסגולים איננו מתאים לכולם‪ .‬צרכנים‬ ‫רבים נרתעים מקניית ירק מוכר שצבעו שונה‪,‬‬ ‫וסגול הוא בהחלט צבע בולט‪ ,‬שאינו מזוהה‬ ‫בדרך כלל עם מוצרי מזון‪ ,‬ובוודאי שלא עם‬ ‫ירקות‪.‬‬ ‫“ערכנו כמה ניסויים שבהם הגשנו לאנשים‬ ‫מוצרי מזון שטעמם אינו תואם את צבעם‪.‬‬ ‫התוצאות הראו שמבחינת הטועמים‪ ,‬הצבע‬ ‫גובר על הטעם‪ .‬כלומר‪ ,‬אנשים נטו להאמין‬ ‫למראה עיניהם יותר מלתחושה שבלשונם”‪,‬‬ ‫אומרת ד”ר פיליס שנד‪ ,‬ראש המחלקה לחקר‬ ‫המזון באוניברסיטת ססקצ’וואן‪ ,‬ומוסיפה כי‬ ‫המחקרים הראו שלצבע יש השפעה הן על‬ ‫האופן שבו תופס הטועם את עוצמתו של‬ ‫הטעם הן על מידת הנאתו מהטעם‪.‬‬

‫בעוד חברות המזון מודעות היטב לרתיעה‬ ‫שעשויים לחוש חלק מן הצרכנים משינוי‬ ‫קיצוני בצבעו של המוצר‪ ,‬רבות מהן אינן‬ ‫חדלות לערוך ניסויים בגזרת הצבע‪.‬‬ ‫בשנת ‪ 2000‬הדהימה חברת היינץ את השוק‬ ‫כשהשיקה קטשופ ירוק‪ ,‬וזו הייתה רק‬ ‫ההתחלה – בהמשך נצבע המוצר גם בסגול‪,‬‬ ‫ורוד‪ ,‬כתום וכחול‪ .‬הגימיק החזיק מעמד‬ ‫במשך כמה שנים‪ ,‬עד שהמוצרים הצבעוניים‬ ‫נעלמו מן המדפים‪ .‬לאחרונה הציגה חנות מזון‬ ‫קנדית מוצרים שנצבעו בצבעי הקשת‪ ,‬לכבוד‬ ‫אירועי הגאווה שנערכו בקרבתה‪ .‬הנקניקיות‪,‬‬ ‫למשל‪ ,‬נצבעו בירוק ובסגול‪ .‬על כך הגיב אחד‬ ‫הקונים “אינני מפסיק לצחקק‪ ,‬הנקניקיות‬ ‫מזעזעות ומדהימות ואני חייב לקנות אותן”‪.‬‬ ‫לקוח אחר כתב “אינני יכול לעכל את זה‪.‬‬ ‫המוח שלי פשוט לא מאפשר לי לאכול בשר‬ ‫ירוק”‪.‬‬ ‫בשנים האחרונות הפכו לחמניות ההמבורגר‬ ‫לכר פורה לניסויים בצבע‪ .‬באוקטובר האחרון‬ ‫צבעה מאפיית ‪ Ace‬את הלחמניות שהיא‬

‫מחקרים הראו שמבחינת הטועמים‪ ,‬הצבע גובר על‬ ‫הטעם‪ .‬כלומר‪ ,‬אנשים נטו להאמין למראה עיניהם יותר‬ ‫מלתחושה שבלשונם‬ ‫‪ 24‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫מייצרת בוורוד‪ ,‬כחלק מקמפיין העלאת‬ ‫המודעות לסרטן השד‪ .‬את חששם של‬ ‫הלקוחות מהצבע המוזר הפיג ההסבר לפיו‬ ‫הצבע הוורוד הופק מסלק‪.‬‬ ‫בשנים ‪ 2014‬ו‪ 2015-‬נמכרו בסניפי ברגר קינג‬ ‫ביפן המבורגרים שחורים‪ ,‬שהורכבו מלחמנייה‬ ‫שחורה‪ ,‬מגבינה שחורה ומקטשופ שחור –‬ ‫כולם נצבעו בדיו של דיונונים וב”פחם במבוק”‪.‬‬ ‫גם בארצות הברית מכרה הרשת המבורגרים‬ ‫בלחמנייה שחורה לכבוד ליל כל הקדושים‪,‬‬ ‫ובאביב האחרון היא אף הציגה לחמניות‬ ‫אדומות וחריפות‪ ,‬שהיוו בסיס ל”וופר הכועס‬ ‫ביותר”‪ .‬מקדונלד’ס‪ ,‬כמובן‪ ,‬לא נותרה מאחור‪,‬‬ ‫ולאחרונה היא השיקה בסניפיה בסין שתי מנות‬ ‫בהשראת הסרט “אנגרי בירדס” – כריך עוף‬ ‫בלחמנייה אדומה וכריך חזיר בלחמנייה ירוקה‪.‬‬ ‫“החברה המודרנית מביעה עניין רב בחידושים‬ ‫בלתי‪-‬פוסקים‪ ,‬וחברות המזון המהיר מנסות‬ ‫לענות על הדרישה הזו באמצעות צבע”‪ ,‬אומרת‬ ‫ד”ר שנד‪“ .‬הן מנסות לעורר את כל החושים‬ ‫שלנו‪ ,‬והצבע הוא פתרון מעניין ומפתיע”‪.‬‬


‫‪nonfood‬‬

‫הבריאות והיופי נכנסים‬ ‫לסל הקניות‬ ‫מספר הולך וגדל של קונים‬ ‫מעדיפים לשלב את רכישת‬ ‫מוצרי הבריאות והיופי‬ ‫בקנייתם הקבועה במרכול או‬ ‫בחנות המכולת‪ ,‬ולא להגיע‬ ‫במיוחד לחנויות המתמחות‪.‬‬ ‫מגמה זו עשויה לתרום‬ ‫לרווחיהם של הקמעונאים‬ ‫שיקדישו תשומת לב‬ ‫מיוחדת לנושא‬ ‫לאחר שנים של דעיכה‪ ,‬התחזית לקטגוריית‬ ‫מוצרי הבריאות והיופי במרכולים נראית‬ ‫חיובית – כך עולה ממחקר של חברת השיווק‬ ‫האמריקאית אקוסטה‪.‬‬ ‫היקף מכירות מוצרי הבריאות והיופי בחנויות‬ ‫המכולת בארצות הברית היום עומד על ‪18%‬‬ ‫בלבד (‪ 15‬מיליארד דולר) מתוך המחזור‬ ‫השנתי של הקטגוריה‪ ,‬העומד על לא פחות‬ ‫מ‪ 84-‬מיליארד דולר בשנה‪ .‬ואולם‪ ,‬על פי‬ ‫המחקר‪ ,‬נראה כי המגמה משתנה – יותר ויותר‬ ‫צרכנים קונים את מוצרי הקטגוריה במהלך‬ ‫סיבוב הקניות הקבוע שלהם במרכולים או‬ ‫במכולות ולא בערוצים אחרים‪ .‬מגמה זו עשויה‬ ‫להגדיל את רווחיהם של הקמעונאים שישכילו‬

‫להשקיע בשיווק מוצרים אלו בחנויותיהם‪.‬‬ ‫אלה הן כמה מן התובנות העולות מן המחקר‪:‬‬ ‫חל שינוי בהתנהגות הצרכנים‪ ,‬כאשר מספר‬ ‫הולך וגדל מהם מעבירים את קניית מוצרי‬ ‫הבריאות והיופי מהדראגסטור אל המרכולים‬ ‫והמכולות‬ ‫‪ 53%‬מהצרכנים רוכשים את מוצרי הבריאות‬ ‫והיופי שלהם בחנויות המכולת הקרובות לביתם‬ ‫‪ 18%‬מהצרכנים קונים היום יותר מוצרי‬ ‫בריאות ויופי בחנויות המכולת מאשר בשנה‬ ‫הקודמת‬ ‫הגידול השנתי בקטגוריה עומד על ‪3.4%‬‬ ‫האנשים שרוכשים מוצרי בריאות ויופי‬ ‫בחנויות המכולת מוציאים בחנות יותר כסף‬

‫סל הקניות הממוצע של האנשים שרוכשים מוצרי‬ ‫בריאות ויופי בחנות המכולת עומד על ‪ 82.37‬דולר‪,‬‬ ‫בעוד סל הקניות של האנשים שאינם קונים מוצרים‬ ‫אלו עומד על ‪ 38.74‬דולר בלבד‬

‫מצרכנים אחרים‪ ,‬ועל כן עליהם להיות בעדיפות‬ ‫גבוהה מבחינת מנהלי החנויות‬ ‫סל הקניות הממוצע של האנשים שרוכשים‬ ‫מוצרי בריאות ויופי בחנות המכולת עומד על‬ ‫‪ 82.37‬דולר‪ ,‬בעוד סל הקניות של האנשים‬ ‫שאינם קונים מוצרים אלו עומד על ‪ 38.74‬דולר‬ ‫בלבד‬ ‫כשנשאלו המשתתפים במחקר מה יגרום‬ ‫להם לרכוש מוצרי בריאות ויופי בחנויות‬ ‫המכולת‪ ,‬התשובות היו הגדלת קידום המכירות‬ ‫(‪ 69%‬מהנשאלים)‪ ,‬מבחר גדול יותר (‪)60%‬‬ ‫וסידור מדפים טוב יותר (‪)45%‬‬ ‫גם הקמעונאים המקוונים מבקשים‬ ‫ליהנות מהרווחיות הגלומה בקטגוריה‪ ,‬והם‬ ‫מהווים תחרות אמיתית לחנויות המכולת‪.‬‬ ‫שליש מהאמריקאים הקונים מוצרי בריאות‬ ‫ויופי באינטרנט מתכננים להגדיל את היקף‬ ‫הרכישות בערוץ זה‬ ‫“לנוכח התחרות העזה‪ ,‬על הקמעונאים לעצב‬ ‫אסטרטגיות ממוקדות למשיכת האנשים‬ ‫שרוכשים את מוצרי הקטגוריה לחנותם‪.‬‬ ‫האסטרטגיות צריכות לכלול הטמעה בחנות‪,‬‬ ‫תמחור מתאים ושיווק בתוך החנות”‪ ,‬ממליץ‬ ‫קטלין סטיוארט מאקוסטה‪.‬‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪25 2016 | 209‬‬


‫משחק הקלפים הרשמי היחיד של ליגת האלופות ‪ UEFA‬חוזר!‬

‫קלפי ליגת האלופות שמשגעים את העולם!‬

‫אוסף חדש‬ ‫לעונת ‪2016/17‬‬ ‫כולל‪:‬‬ ‫מהדורת הווינרים‬ ‫מהדורת הגוׄלרים‬ ‫מהדורת סמלי המועדונים‬ ‫קלפים מרהיבים בסדרות מיוחדות‬ ‫קלפים נדירים במהדורות מוגבלות‬ ‫זהב‪ ,‬כסף וברונזה‬

‫משחק און ליין‬ ‫נגד ילדים‬ ‫מרחבי העולם‬

‫עונת‬ ‫‪2016/17‬‬

‫בקרוב‬ ‫בחנויות‬ ‫ובקיוסקים!‬

‫בכפוף לתקנון‬ ‫‪All UEFA Champions League names, logos and trophies are‬‬ ‫‪the property, registered trademarks and/or copyright of‬‬ ‫‪UEFA. All rights reserved.‬‬

‫‪TM & © Topps Europe Limited 2007‬‬

‫ש‪.‬ה‪.‬ם‬ ‫ענק הממתקים בע״מ‬ ‫‪08-9330991‬‬

‫‪08-6338307‬‬

‫‪02-6411325‬‬

‫‪03-6816183‬‬


‫טופס ופלפוט גאים להציג את‬

‫אוסף המדבקות של טרולס!‬

‫מעטפות המכילות ‪ 5‬מדבקות מתוך אוסף הכולל ‪ 170‬מדבקות צבעוניות‬ ‫ואלבום בן ‪ 32‬עמודים ובהם פעילויות‬ ‫ותמונות מרהיבות מהסרט החדש של הטרולס‬

‫שיווק והפצה בלעדית‪ :‬פלפוט שיווק בע״מ‬ ‫להזמנות‪ :‬טל‪ | 1-800-37-37-38 .‬פקס‪1-800-62-00-00 .‬‬

‫קבבצ‪ß‬י מאיר‬ ‫ובניו בע‪¢‬מ‬ ‫‪04-6733902‬‬

‫‪04-8418585‬‬

‫‪08-6278727‬‬

‫‪09-7440326‬‬


‫מזון טרי‬

‫מיהם הכוכבים‬ ‫הירוקים שצמחו‬ ‫ב‪ 200-‬מיליון דולר?‬ ‫טרנד המזון הבריאותי קונה לו אחיזה בסל הקנייה של הצרכנים בישראל‬ ‫ובעולם‪ .‬הירקות זוכים לפופולריות גדולה‪ ,‬ואליהם מצטרפים כל העת‬ ‫ירקות חדשים שערכם הבריאותי גבוה עוד יותר‪ .‬הכירו את הירקות‬ ‫שעשויים להפוך לדיירים קבועים במחלקת הירקות בחנותכם‬

‫אדם נכנס לחנות המכולת או לסופרמרקט‬ ‫ומבקש לקנות קייל לארוחת הערב – בקשה‬ ‫זו‪ ,‬שנראית היום מובנת מאליה לרבים‪,‬‬ ‫הייתה לפני שנתיים בלבד תופעה יוצאת‬ ‫דופן לחלוטין‪ ,‬אם בכלל התקיימה‪.‬‬ ‫“היום הקייל הוא הכוכב של הסופרמרקט”‪,‬‬ ‫כך הצהיר בשנה שעברה רג’י גריפין מרשת‬ ‫המזון האמריקאית קרוגר‪ ,‬והוסיף כי‬ ‫“עלייתו של הקייל לא הייתה לחלוטין בלתי‬ ‫צפויה”‪ .‬עלי הקייל הירוקים הופיעו תחילה‬ ‫במסעדות ואחר כך בטלוויזיה‪ ,‬ובסופו של‬ ‫‪ 28‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫דבר החליטו הקונים להכניסם לסל הקניות‬ ‫השבועי שלהם‪.‬‬ ‫הקייל הוא רק אחד מהירקות החווים‬ ‫לאחרונה צמיחה גדולה במכירות‪ .‬מוצר נוסף‬ ‫הנמצא במחלקת הירקות בסופרמרקט‬ ‫וזוכה להצלחה הוא סלט מוכן מראש וארוז‪.‬‬ ‫קטגוריה זו הציגה גידול של כ‪ 200-‬מיליון‬ ‫דולר במכירות בקנדה בשש שנים בלבד‪,‬‬ ‫וכיום היא כבר מתקרבת לרווח של ‪800‬‬ ‫מיליון דולר‪ .‬עד שנת ‪ 2019‬צפויה הקטגוריה‬ ‫להגדיל את רווחיה בעוד כ‪ 169-‬מיליון דולר‪.‬‬

‫בהתבסס על תוצאות סקר שכלל קמעונאים‬ ‫ומגדלים בקנדה‪ ,‬הורכבה רשימת הירקות‬ ‫הטרנדיים ביותר היום‪:‬‬

‫שובם של תפוחי האדמה‬ ‫שכחו מהפירה של אימא‪ .‬תפוחי האדמה‬ ‫שבו לככב במטבחי המסעדות וגם‬ ‫במטבחים הפרטיים‪ ,‬אך הפעם‪ ,‬הם נראים‬ ‫מעט אחרת‪ .‬זני תפוחי האדמה הקטנים‪,‬‬ ‫שגודלם אינו עולה על כמה סנטימטרים‪,‬‬ ‫נערמים על הצלחת; וכשהם גם צבעוניים‬


‫מוצר נוסף הנמצא במחלקת הירקות בסופרמרקט‬ ‫וזוכה להצלחה הוא סלט מוכן מראש וארוז‪ .‬קטגוריה‬ ‫זו הציגה גידול של כ‪ 200-‬מיליון דולר במכירות בשש‬ ‫שנים בלבד‬ ‫המהווה הכלאה של שני הירקות‪ .‬השם‬ ‫שהוענק לו הוא ‪ ,Kalettes‬ומטרתו לעודד‬ ‫צריכת כרוב ניצנים באמצעות הפופולריות‬ ‫של הקייל‪.‬‬ ‫ואכן‪ ,‬קייל הוא מילת הקסם בשוק הירקות‬ ‫היום‪ .‬מימו פרנזון מרשת המכולות הקנדית‬ ‫לונגו’ז מעיד כי כל מוצר המכיל קייל פשוט‬ ‫עף מהמדפים‪ ,‬בין אם מדובר בניצני ונבטי‬ ‫קייל ובין אם מדובר בקייל שטוף וארוז‪ .‬תחת‬ ‫ההילה של הקייל כפתרון קסם לתזונה‬ ‫בריאה‪ ,‬גם עלי מאכל אחרים זוכים לחשיפה‬ ‫ולעלייה במכירות‪ .‬בין העלים הללו ניתן‬ ‫למנות את עלי המנגולד האדום ואת עלי‬ ‫צמח שן הארי האדום‪ .‬ואכן‪ ,‬נתונים שמספק‬ ‫מכון נילסן מוכיחים כי חלה עלייה מתמדת‬ ‫בצריכת החסה ועלי המאכל האחרים‬ ‫במדינות המערב‪.‬‬

‫התפוצצות החצילים‬ ‫הפופולריות הגואה של החצילים בקנדה‬ ‫מיוחסת להגירה מסין וממדינות דרום‬ ‫אסיה האחרות‪ .‬בנוסף‪ ,‬המרקם הבשרני‬ ‫של החציל הופך אותו לתחליף בשר מצוין‪.‬‬ ‫יתרונו הגדול של החציל הוא בצורות ההכנה‬ ‫הרבות שהוא מאפשר – ממולא‪ ,‬פרוס‪ ,‬צלוי‪,‬‬ ‫מטוגן‪ ,‬על הגריל או אפילו בצורת מחית‪.‬‬ ‫ואכן‪ ,‬מגדלים בקנדה מעידים על גידול של‬ ‫‪ 20%-15%‬במכירות בכל אחת מהשנים‬ ‫האחרונות‪.‬‬

‫יש גם עלים‪ ,‬והביקוש להם הולך וגדל‪ .‬צמח‬ ‫הירבוז‪ ,‬על חלקיו השונים‪ ,‬ידוע ביתרונותיו‬ ‫הבריאותיים‪ ,‬ועונה על הטרנד הבריאותי של‬ ‫עלי מאכל ירוקים לבישול מהיר‪.‬‬

‫האופנה של האפונה‬ ‫הזיזו את הגזר הגמדי ופנו מקום לאפונים‪.‬‬ ‫חטיף דל‪-‬קלוריות חדש שתופס תאוצה‬ ‫הוא האפונה‪ ,‬הנאכלת בשלמותה (קליפה‬ ‫ואפונים)‪ .‬את האפונה השלמה אפשר‬ ‫לאכול טרייה‪ ,‬מטוגנת או בתוך מטבלים‬ ‫שונים‪ ,‬כמו חומוס‪.‬‬

‫טרי או מיובש‬ ‫עשבי התיבול המוכרים לכולנו בצורתם‬ ‫המיובשת – בזיליקום‪ ,‬רוזמרין‪ ,‬נענע‪ ,‬טימין‬ ‫וטרגון – הופכים פופולריים יותר ויותר‬ ‫בצורתם הטרייה‪ ,‬הן במטבחי המסעדות הן‬ ‫במטבחים הפרטיים‪ .‬מן הצד השני‪ ,‬פטריות‬ ‫אקזוטיות כגון פורצ’יני‪ ,‬שנטרל‪ ,‬שיטאקי‬ ‫ופורטבלו זוכות לאהדה גוברת‪ ,‬דווקא‬ ‫בצורתן המיובשת‪.‬‬

‫הלב של החסה‬ ‫לבבות קטנים של חסה רומאית מכניסים‬ ‫חיים חדשים לסלט המוכר‪ .‬בצבעם הירוק‬ ‫הבהיר ובעליהם המבריקים‪ ,‬לבבות חסה‬ ‫אלו נהנים מביקוש הולך וגובר במרכולים‪.‬‬

‫על ירבוז כבר שמעתם?‬ ‫(בצבעים צהוב‪ ,‬אדום וסגול) המראה‬ ‫שמתקבל הוא משובב עין במיוחד‪ .‬לצדם‪,‬‬ ‫נהנים מביקוש גבוה גם תפוחי האדמה‬ ‫המוארכים (‪ – Fingerlings‬בצורת אצבע)‪.‬‬

‫בחנויות בריאות רבים נמכרים זרעי צמח‬ ‫הירבוז תחת ההגדרה “דגן”‪ ,‬אולם לצמח‬

‫הכול הולך עם קייל‬ ‫יתרונותיו של הקייל רבים וידועים לכול‪.‬‬ ‫יתרונות אלו נשמרים גם כאשר הוא משודך‬ ‫לירק השנוא ביותר על ילדים רבים – כרוב‬ ‫ניצנים‪ .‬לפני שנים ספורות הוצג בתערוכת‬ ‫הפירות לוגיסטיקה בברלין ירק חדש‪,‬‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪29 2016 | 209‬‬


‫תפעול‬

‫ניהול אפקטיבי של העובדים מונע נטישה‬ ‫של לקוחות‬

‫ומצמיח‬

‫את העסק‬

‫למנהל חנות יש לא מעט עיסוקים ודאגות‪ .‬עליו לטפל בנושאים רבים והכול תחת לחץ של זמן‪.‬‬ ‫על כן‪ ,‬מנהלים רבים מזניחים את הטיפול בעובדי החנות‪ ,‬ומשאירים אותו ליד המקרה – טפיחה‬ ‫אקראית על השכם‪ ,‬שיחת נזיפה קצרה בין מדפי החנות ותדרוכים כלליים‪ .‬ואולם‪ ,‬מנהל טוב‪,‬‬ ‫המבקש להצעיד את החנות קדימה‪ ,‬צריך לעשות הרבה יותר מכך‬

‫בסקר שנערך בשנת ‪ 2015‬בארצות הברית‬ ‫דיווחו כ‪ 50%-‬מן הצרכנים כי בפעם האחרונה‬ ‫שבה יצאו לקניות נתקלו בבעיה כלשהי‪ .‬מבין‬ ‫הצרכנים הללו‪ 81% ,‬החליטו שלא לדווח על‬ ‫הבעיה לקמעונאי שאצלו קנו‪ 32% .‬מהקונים‬ ‫השקטים הללו‪ ,‬שנמנעו מדיווח‪ ,‬הצהירו שלא‬ ‫ימליצו על החנות לחבריהם ולבני משפחתם‪.‬‬ ‫רבות מן הבעיות שבהן נתקל הצרכן בעת‬ ‫ביצוע הקניות יכולות היו להימנע או להיפתר‬ ‫מראש על ידי עובדי החנות‪ .‬ואולם‪ ,‬מנהלים‬ ‫רבים אינם יודעים לנהל את עובדיהם‪ .‬ניהול לא‬ ‫נכון של עובדי החנות עשוי לגרום להם לחוש‬ ‫פחות הזדהות עם העסק ולפגוע במחויבות‬ ‫‪ 30‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫שלהם לעסק וללקוחותיו ואף במאזן החנות‪.‬‬ ‫להלן תשע עצות לניהול עובדים שיעזרו לכל‬ ‫בעל עסק קמעונאי‪:‬‬

‫כבד את דעתם של העובדים‬ ‫עובד זוטר במרכול שם לב לעובדה שהיוגורט‬ ‫איננו נמכר מספיק ובמקרים רבים‪ ,‬אף‬ ‫מתקלקל‪ .‬הוא אף הבחין כי באופן קבוע‬ ‫חסרה בחנות סלסה של מותג מסוים‪ .‬על‬ ‫כן‪ ,‬באחד הימים הוא החליט להשמיט את‬ ‫היוגורט מן ההזמנה הקבועה מהספק‬ ‫ולהכפיל את כמות הסלסה‪ .‬בתגובה‪ ,‬המנהל‬ ‫קרא לו לשיחת נזיפה‪ ,‬במהלכה אף אמר לו‬

‫כי אין זה מתפקידו לחשוב‪ .‬המנהל הזה טעה‪.‬‬ ‫המנהלים הטובים ביותר מבינים שרעיונות‬ ‫מצוינים יכולים לצוץ בכל מקום‪ ,‬ועל כן‪ ,‬הם‬ ‫מנהלים שיח פתוח עם כל עמיתיהם בדרגות‬ ‫השונות של ניהול העסק ותפעולו‪.‬‬

‫הענק מחמאות בפרהסיה‬ ‫אין אדם שלא נהנה לשמוע כי הוא עושה‬ ‫עבודה טובה‪ .‬טפיחה אקראית על שכמו של‬ ‫העובד היא רצויה בהחלט‪ ,‬אך כדאי ללכת‬ ‫רחוק יותר‪ .‬על מנת לטפח מנהיגים בתוך‬ ‫החנות שלך‪ ,‬עליך להקדיש זמן במהלך ישיבות‬ ‫הצוות להכרה בהצלחותיהם ובפעולותיהם‬


‫החיוביות של העובדים‪ .‬חשוב להסביר גם‬ ‫מדוע הפעולה של העובד זוכה לשבחים‪ .‬על‬ ‫ידי הדגשת הפעולות החיוביות על פני אלו‬ ‫השליליות‪ ,‬ובעיקר כשזה נעשה בפרהסיה‪,‬‬ ‫ניתן ליצור אווירה של צוות מגובש‪.‬‬

‫הכשר את העובד בפרטיות‬ ‫לצד הדגשת החיובי‪ ,‬מנהל נדרש גם לתקן‬ ‫התנהגויות שליליות של העובדים‪ .‬כדי לשרש‬ ‫התנהגויות מעין אלו ביעילות‪ ,‬נדרשת הכשרה‬ ‫מסודרת ורצינית‪ .‬לא כדאי לתקן את העובד‬ ‫מול הלקוחות או גרוע מכך‪ ,‬לנזוף בו‪ .‬יש‬ ‫להקצות זמן להענקת הכשרה לכל עובד‬ ‫באופן פרטי‪ ,‬ללא הפרעות מצד הלקוחות‪.‬‬ ‫באופן זה יוכל העובד לשאול שאלות ולקבל‬

‫הבהרות‪ ,‬וכך להבין טוב יותר את שנדרש‬ ‫ממנו‪.‬‬

‫עודדו את הכרת הסחורה‬ ‫המילים הגרועות ביותר שלקוח יכול לשמוע‬ ‫מעובד הן “אינני יודע”‪ .‬כמנהל‪ ,‬עליך לדאוג‬ ‫לכך שהעובדים יבחנו את מוצרי החנות ויהיו‬ ‫מעודכנים לגבי מוצרים חדשים‪ .‬כדאי אפילו‬ ‫לעודד אותם לנסות את המוצרים בעצמם‪.‬‬

‫שלם יותר משכר המינימום‬ ‫עובדת חדשה במרכול‪ ,‬שהסכימה לשכר‬ ‫הנמוך שהוצע לה‪ ,‬סיימה את חודש עבודתה‬ ‫הראשון בהצלחה רבה‪ .‬המנהלים היו מאוד‬ ‫מרוצים מעבודתה‪ ,‬אך היא הייתה מרוצה‬ ‫פחות כשראתה את תלוש המשכורת שלה‪.‬‬ ‫לא עבר זמן רב עד שהיא התפטרה‪ .‬הפתרון‬ ‫פשוט – על מנת למשוך את העובדים הטובים‬ ‫ביותר וגם לשמר אותם‪ ,‬על מנהל החנות‬ ‫לשלם להם שכר ראוי‪.‬‬

‫טפח אחריות אישית‬ ‫העובד צריך לחוש אחריות אישית להצלחת‬ ‫החנות‪ .‬מנהלים רבים מטפחים אחריות זו‬ ‫אצל עובדי החנות הבכירים‪ ,‬ומזניחים את‬ ‫העובדים הזוטרים‪ .‬זוהי טעות‪ ,‬שכן העובדים‬ ‫הזוטרים הם אלו שמתקשרים עם הלקוחות‪,‬‬ ‫ולכן עליהם לחוש את כובד האחריות על גבם‬ ‫גם כן‪.‬‬

‫עזור להם לרכוש חבר‬ ‫חשוב לסייע לעובד חדש להתחבר עם חברי‬ ‫הצוות האחרים‪ .‬כך ניתן ליצור צוות חזק ויעיל‬ ‫יותר‪.‬‬

‫שאל לדעתם‬ ‫לעובדים חשוב להשמיע את דעתם‪ ,‬בעיקר‬ ‫לעובדים בני דור המילניום‪ .‬אין זה אומר‬ ‫שהמנהל צריך לקבל את דבריהם‪ ,‬אך עליו‬ ‫להקשיב ולהראות התעניינות‪.‬‬

‫תגמל אותם באופן אישי‬ ‫כאשר עובד עמד במשימה או ביעד מכירתי‪,‬‬ ‫יש לתגמל אותו‪ .‬חשוב שהתגמול יהיה אישי‬ ‫ויתייחס להעדפותיו ואישיותו של העובד‪.‬‬ ‫לסיכום‪ ,‬ניהול נכון של עובדים מסייע להם‬ ‫לזהות את הפוטנציאל הגלום בהם ומאפשר‬ ‫להם לצמוח באופן אישי בעוד הם מסייעים‬ ‫בצמיחתו של העסק‪.‬‬

‫המנהלים הטובים ביותר‬ ‫מבינים שרעיונות מצוינים‬ ‫יכולים לצוץ בכל מקום‪ ,‬ועל‬ ‫כן‪ ,‬הם מנהלים שיח פתוח‬ ‫עם כל עמיתיהם בדרגות‬ ‫השונות של ניהול העסק‬ ‫ותפעולו‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪31 2016 | 209‬‬


‫מזון קפוא ומצונן‬

‫קפוא קפוא‪ ...‬אבל המכירות‬

‫רותחות‬

‫בעבור רובנו‪ ,‬מזון קפוא מצטייר כפתרון לא‪-‬איכותי‬ ‫ולא בריא לארוחה מהירה בבית‪ .‬ואולם‪ ,‬רשת פיקארד‬ ‫הצרפתית הוכיחה לרבים כי מזון קפוא יכול להוות‬ ‫בסיס לארוחה בריאה‪ ,‬טעימה וזולה ולהוות תחליף ראוי‬ ‫לארוחה המבושלת בבית‪ .‬ואת מה שהבינו הצרפתים‪,‬‬ ‫לומד בהדרגה העולם כולו‪ .‬בקרוב אצלנו?‬

‫גם הפריזאים אניני הטעם נאלצים לעתים‬ ‫להסתפק בארוחה מהירה וקלה להכנה‪.‬‬ ‫וכשזה קורה‪ ,‬הם נכנסים לאחד מסניפי‬ ‫רשת פיקארד‪ ,‬המתמחה במוצרי מזון‬ ‫קפואים ואיכותיים‪.‬‬ ‫רשת המזון הצרפתית פיקארד הוקמה‬ ‫בשנת ‪ 1906‬כחברה לייצור קרח למקררים‪.‬‬ ‫בשנת ‪ 1974‬פתחה החברה את חנות‬ ‫המזון הראשונה שלה בפריז והיום היא כבר‬ ‫מחזיקה בכ‪ 800-‬סניפים בכל רחבי צרפת‬ ‫וכן בבלגיה ובלוקסמבורג השכנות‪ .‬הרשת‬ ‫אף מפעילה שירות משלוחים ללקוחות‬ ‫בצרפת ובמדינות נוספות‪.‬‬ ‫המוצרים בחנויות פיקארד מסודרים לפי‬ ‫קטגוריות שונות – חלקן דומות לאלו‬ ‫שמציע כל סופרמרקט וחלקן דומות יותר‬ ‫לאלו המופיעות בתפריט של מסעדה‪:‬‬ ‫ירקות‪ ,‬פירות‪ ,‬לחמים‪ ,‬מאפים‪ ,‬אורגני‪ ,‬מזון‬ ‫לילדים ולתינוקות‪ ,‬גלידות וסורבטים‪ ,‬אך‬ ‫גם אפריטיף‪ ,‬מנות פתיחה‪ ,‬סלטים‪ ,‬מנות‬ ‫עיקריות וקינוחים‪ .‬קטגוריות מעניינות‬ ‫נוספות הן רכיבים לבישול ומנות עונתיות‪.‬‬ ‫רשת פיקארד מציעה ללקוחותיה מקררים‬ ‫עמוסים במזון גורמה קפוא‪ ,‬המיועד‬ ‫לחימום בבית‪ .‬פרט למוצרים הצפויים‪ ,‬כגון‬ ‫פיצות קפואות או ארוחות מוכנות‪ ,‬מכילים‬ ‫‪ 32‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫המקררים גם קוביות קפואות של עשבי‬ ‫תיבול טריים קצוצים‪ ,‬וכן של בצל ושל שום;‬ ‫עשרות סוגים של מחיות העשויות מירקות‬ ‫שונים‪ ,‬ושחלקן מגיעות ללא כל תיבול‪ ,‬כדי‬ ‫לאפשר ללקוח לתבל לפי טעמו; רטבים‬ ‫צרפתיים מסורתיים ומורכבים להכנה;‬ ‫מנות אפריטיף מושקעות דוגמת כבד אווז‬ ‫עם צ’אטני מנגו‪-‬מלון‪ ,‬שנועדו לאכילה‬ ‫לאחר הפשרה בלבד‪ ,‬ללא חימום; קינוחים‬ ‫מורכבים; פירות ים טריים; ועוד ועוד‪.‬‬ ‫חנויות פיקארד אינן מוכרות אווירה – הן‬ ‫מציעות מזון גורמה קפוא המוצב בשורות‬ ‫של מקררים‪ ,‬בחלל גדול מאוד‪ ,‬נקי ומואר‪,‬‬ ‫ותו לא‪ .‬רמת האיכות הגבוהה של המוצרים‬ ‫הנמכרים בחנויות הרשת היא שהופכת את‬ ‫הרשת לסיפור הצלחה גדול בצרפת ומחוצה‬ ‫לה‪.‬‬

‫לא רק בצרפת‬ ‫הצלחתה של פיקארד באירופה שימשה‬ ‫השראה ליזמים נוספים ברחבי העולם‪.‬‬ ‫בקנדה‪ ,‬למשל‪ ,‬נפתחה בשנת ‪ 2010‬רשת‬ ‫‪ ,Cool & Simple‬המציעה אף היא מבחר‬ ‫רחב של מזון קפוא‪ .‬מבחינה כלכלית‪,‬‬ ‫פתיחתה של חנות מסוג זה משתלמת מאוד‬ ‫– לא נדרשים חלל גדול‪ ,‬עיצוב מרשים וציוד‬ ‫יקר‪ .‬עם זאת‪ ,‬נדרשת השקעה רבה באיתור‬

‫ורכישת מוצרים איכותיים‪ ,‬שכן ללא היצע‬ ‫איכותי‪ ,‬לא ניתן למשוך את הקהל לחנות‪.‬‬ ‫כבר נטען כי הפופולריות של המוצרים‬ ‫הקפואים נמצאת בירידה‪ ,‬שכן הלקוחות‬ ‫מחפשים מזון טרי ובריא‪ .‬ואולם‪ ,‬דווקא‬ ‫המזון הקפוא האיכותי שמציעות רשתות‬ ‫כמו פיקארד ו‪ ,Cool & Simple-‬עשוי להיות‬ ‫הפתרון עבור אנשים המחפשים מזון בריא‪,‬‬ ‫איכותי וטעים‪ ,‬אך אינם מוצאים את הזמן‬ ‫לבישולו‪ .‬וכך‪ ,‬רשתות מזון אלו מתאמצות‬ ‫לשרש את התפיסה לפיה מזון קפוא הוא‬ ‫זול‪ ,‬לא‪-‬איכותי ועשיר במלח ובשומן‪ .‬ואכן‪,‬‬ ‫נראה כי המאמצים זוכים להצלחה‪ .‬באתר‬ ‫האינטרנט של פיקארד נטען כי מאז שנת‬ ‫‪ 2004‬גדל שוק מוצרי המזון הקפואים‬ ‫בצרפת ביותר מ‪ ,44%-‬והוא עומד היום‬ ‫על ‪ 1.1‬מיליארד יורו‪ .‬בבריטניה העידו ‪20%‬‬ ‫מהקונים כי הם רוכשים יותר מזון קפוא‬ ‫מבעבר‪.‬‬ ‫גם רשתות המזון הוותיקות מבחינות‬ ‫בנתונים ואינן טומנות ידן בצלחת‪ .‬רשת‬ ‫המרכולים הבריטית טסקו כבר הרחיבה‬ ‫את היצע המוצרים הקפואים שלה‪ ,‬ונחלה‬ ‫הצלחה‪ .‬גם בארצות הברית מקדישות‬ ‫רשתות המזון תשומת לב גדולה מבעבר‬ ‫למחלקות הקפואים שלהן‪ ,‬וגם הן קוטפות‬ ‫את פירות ההשקעה‪ .‬רשת קוסטקו‪ ,‬למשל‪,‬‬ ‫דיווחה על גידול של כ‪ 15%-‬במכירות המזון‬ ‫הקפוא בשנים האחרונות‪.‬‬


‫חדש על המדף‬

‫מותג על הכוונת‬

‫אוסף מאץ’ אטקס‬ ‫ליגת האלופות‬

‫ויטה קוקו ‪VITA COCO‬‬

‫משקה קוקוס‬

‫חברת פלפוט‬

‫אדיר סחר‬

‫אודי אקר‪,‬‬ ‫מנכ”ל‬

‫מה מעניין במוצרים שלכם?‬ ‫אוסף מאץ’ אטקס ליגת האלופות הוא‬ ‫אוסף הקלפים הרשמי היחיד של ליגת‬ ‫האלופות‪ .‬זהו הטורניר היוקרתי ביותר‬ ‫בכדורגל וההתעניינות בו בקרב הישראלים‬ ‫רבה מאוד‪ .‬אספנות בכלל ואספנות בתחום‬ ‫הכדורגל בפרט מלהיבה מאוד‪ .‬זו השנה‬ ‫השנייה שאנו משווקים בהצלחה את‬ ‫האוסף היוקרתי הזה‪ ,‬שבו כלולים קלפים‬ ‫של השחקנים המובילים באירופה‪.‬‬

‫מה אומרים הקונים על המוצרים שלכם?‬ ‫ההתלהבות של האספנים גדולה – הם מחכים למוצרים בקוצר‬ ‫רוח‪ .‬השנה האוסף כולל ‪ 26‬קבוצות מובילות וכ‪ 400-‬קלפים‪ .‬לכל‬ ‫חפיסה מצורף קוד המאפשר גישה למשחק האון ליין שלנו‪ ,‬שבו‬ ‫ניתן לשחק נגד אספנים אחרים מרחבי העולם‪.‬‬ ‫מהם המוצרים המובילים שלכם?‬ ‫בין מגוון המוצרים שלנו אפשר למצוא את חפיסות הקלפים‬ ‫המרהיבות‪ ,‬אלבום‪ ,‬ערכת סטארטר וקופסאות פח מעוצבות‪:‬‬ ‫קופסת פח מיני‪ ,‬קופסת כדורגל וקופסת מגה לאספנים‪.‬‬ ‫המוצר המוביל הוא כמובן חפיסות הקלפים‪.‬‬ ‫מה חשוב לך להעביר לקמעונאים‬ ‫לגבי המותג מאץ’ אטקס ליגת‬ ‫האלופות?‬ ‫חשוב לי לומר להם שחברת‬ ‫פלפוט היא חברה הפעילה‬ ‫במגוון תחומים‪ .‬בכל תחום‬ ‫אנו משקיעים את מרב‬ ‫המאמצים והתקציבים‬ ‫על מנת להתקדם‬ ‫בו ולהוביל אותו‪ .‬אנו‬ ‫בקיוסקים‬ ‫רואים‬ ‫נקודות מכירה חשובות‬ ‫והם שותפים מלאים‬ ‫להצלחתנו‪.‬‬

‫דוד דוד‪,‬‬ ‫מנהל המכירות‬

‫מה אתם יכולים לספר לנו על המותג?‬ ‫ויטה קוקו הוא משקה מי קוקוס‪ ,‬העשוי מאגוזי‬ ‫הקוקוס הירוקים‪ .‬ויטה קוקו הוא ‪ 100%‬טבעי‪,‬‬ ‫ללא חומרים משמרים וצבעי מאכל‪ .‬מי הקוקוס‬ ‫עשירים בוויטמינים‪ ,‬מינרלים ואשלגן‪ ,‬הם דלי‬ ‫קלוריות ואין בהם שומן‪ .‬ויטה קוקו מרווה באופן‬ ‫טבעי‪.‬‬ ‫ויטה קוקו הוא המותג שייסד את קטגוריית מי‬ ‫הקוקוס בעולם‪ ,‬ותוך זמן קצר הוא הגיע למחזור‬ ‫מכירות של ‪ 600‬מיליון דולר‪ .‬ויטה קוקו מנגיש‬ ‫למיליוני אנשים את מי הקוקוס בצורתם הטבעית‪.‬‬

‫מה מייחד ומבליט את המותג שלכם מהמותגים המתחרים?‬ ‫מה שחשוב במי קוקוס הוא השליטה בחומר הגלם‪ ,‬לוודא שמדובר‬ ‫בקוקוסים צעירים ואיכותיים‪ ,‬המבוקבקים סמוך לזמן הקטיפה‪ .‬ויטה‬ ‫קוקו‪ ,‬כמותג עולמי מוביל‪ ,‬מתחייב לשמור על סטנדרטים גבוהים ובלתי‬ ‫מתפשרים‪.‬‬ ‫ויטה קוקו הוא המותג הוותיק ביותר בשוק מי הקוקוס‪ .‬הוא נמכר ביותר‬ ‫מ‪ 31-‬מדינות והוא המוביל בקטגוריה‪ .‬בארצות הברית ובאירופה מחזיק‬ ‫וויטה קוקו ב‪ 45%-‬מנתח השוק‪.‬‬ ‫אילו מוצרים אתם מוכרים תחת המותג?‬ ‫המוצר מגיע בטעם טבעי‪ ,‬באריזות של ליטר אחד ו‪ 330-‬מ”ל‪ ,‬ויש גם ‪330‬‬ ‫מ”ל בתוספת נגיעות אננס‪.‬‬ ‫מה הופך את המותג למותג מצליח?‬ ‫ויטה קוקו בריא‪ ,‬מרווה ומרענן‪ .‬התחושה היא כמו לשתות קוקוס בקשית‪,‬‬ ‫אבל נוח יותר לנשיאה – הקרטונית מבטיחה חוויית שתייה מענגת השומרת‬ ‫על כל יתרונות מי הקוקוס‪ .‬ויטה קוקו הוא המשקה המועדף על אתלטים‪,‬‬ ‫ספורטאים‪ ,‬ידוענים וכאלה שאוהבים להתפנק במשקה איכותי וטעים‪.‬‬ ‫איפה הייתם מציעים לקמעונאי למקם את המוצרים שלכם בחנות‪,‬‬ ‫במטרה להגיע לניצול מקסימלי של פוטנציאל‬ ‫המכירה?‬ ‫אם יש מחלקת מוצרי בריאות בחנות‪ ,‬הייתי מציע‬ ‫למקם שם את אריזת הליטר ואת אריזת ה‪ 330-‬מ”ל‪.‬‬ ‫בנוסף‪ ,‬כדאי למקם במקרר‪ ,‬כי המוצר טעים יותר‬ ‫כשהוא קר‪.‬‬ ‫כשהקמעונאי ממליץ לקונים שלו על המוצר‬ ‫שלכם‪ ,‬מה לדעתכם עליו להדגיש?‬ ‫עליו להדגיש שהמוצר טבעי‪ ,‬בריא‪ ,‬טעים ושהוא‬ ‫מאזן אותך מבפנים‪ ,‬וכמובן שצריך לשתות אותו קר‪,‬‬ ‫כי זה משפר את חווית הצריכה‪.‬‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪33 2016 | 209‬‬


‫תפעול‬

‫בעל עסק עצמאי?‬ ‫כך תקבל את ההחלטות הנכונות‬

‫עסק קם ונופל על קבלת החלטות‪ .‬בעל עסק חייב להפנים שהוא קודם כול מנהל – עליו לנתח את‬ ‫החזקות והחולשות של העסק ולזהות את ההזדמנויות שעומדות בפניו ואת האיומים עליו בכל רגע‬ ‫נתון‪ .‬צח ברקי מציג כמה עצות שיסייעו לכם‪ ,‬בעלי העסקים‪ ,‬לקבל את ההחלטות הנכונות‬

‫בעל עסק צריך‬ ‫להקיף את עצמו‬ ‫באנשים איכותיים‬ ‫שירימו יחד אתו‬ ‫את העסק‪ ,‬ובדרך‬ ‫זו הוא גם יתרום‬ ‫להפחתת התלות‬ ‫של העסק בו‬

‫צח ברקי‬ ‫כ‪ 45-‬אלף עסקים נסגרים מדי שנה‪,‬‬ ‫כמות המשתווה לכ‪ 8%-‬מכמות העסקים‬ ‫הפעילים במשק‪ .‬במחקרים שביצענו בדן‬ ‫אנד ברדסטריט‪ ,‬מצאנו שכ‪ 80%-‬מהעסקים‬ ‫שנסגרים בחמש השנים הראשונות להקמתם‪,‬‬ ‫נסגרים מרצון וכתוצאה מחוסר כדאיות‬ ‫כלכלית‪ .‬רק כ‪ 20%-‬מאותם עסקים נסגרים‬ ‫בעקבות כשל תזרימי‪ .‬כלומר‪ ,‬הגורם העיקרי‬ ‫לסגירות של עסקים קטנים הוא חוסר כדאיות‬ ‫כלכלית ולא כשל תזרימי‪ ,‬כמו שרבים אולי‬ ‫נוטים לחשוב‪.‬‬

‫צא מהקופה – תתחיל לנהל‬ ‫הבעיה מתחילה כאשר בעלי עסקים מקימים‬ ‫עסק והם עסוקים בלעבוד בעסק ולא לעבוד‬ ‫‪ 34‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫על העסק‪ ,‬כלומר הם אינם מנהלים את‬ ‫העסק‪ .‬בעל עסק חייב להפנים שהוא קודם‬ ‫כול ולפני הכול מנהל – מנהל שדואג לנתח את‬ ‫החזקות והחולשות ואת ההזדמנויות והאיומים‬ ‫על העסק שלו בכל זמן נתון‪.‬‬ ‫גם כאשר מדובר בעסק שאינו מעסיק עובדים‪,‬‬ ‫חשוב שבעל העסק יקצה זמן לעבודה על‬ ‫העסק לשם ניהולו‪ ,‬לרבות לשם פיתוח עסקי‪.‬‬ ‫במקרה של עסקים זעירים‪ ,‬היות וגודל העסק‬ ‫אינו מאפשר העסקת צוות עובדים‪ ,‬חשוב גם‬ ‫להשלים פערי ידע בנושאים שונים הקשורים‬ ‫בפעילות השוטפת של העסק‪ .‬לא אחת‪,‬‬ ‫במקרים שבהם ניתן לגייס לעסק משרות‬ ‫ניהול‪ ,‬בעל העסק מעדיף לגייס מנהלים עם‬ ‫דרישות שכר נמוכות‪ ,‬לצורך חסכון בעלויות‪,‬‬ ‫או מנהלים עם ניסיון מועט‪ ,‬מתוך תחושה של‬

‫איום‪ .‬בעל עסק צריך להקיף את עצמו באנשים‬ ‫איכותיים שירימו יחד אתו את העסק‪ ,‬ובדרך זו‬ ‫הוא גם יתרום להפחתת התלות של העסק בו‪.‬‬

‫בדל את עצמך‬ ‫עסקים קטנים נמצאים בנחיתות גם ביכולת‬ ‫הרכש שלהם‪ ,‬זאת כתוצאה מרכישה בכמויות‬ ‫נמוכות שלא מאפשרות הנחות מספקים‪ .‬עלייה‬ ‫בהוצאות תקורה משפיעות יותר ככל שהעסק‬ ‫קטן יותר‪ ,‬היות ובמונחי שיעור מההכנסה‪ ,‬ככל‬ ‫שהעסק קטן יותר‪ ,‬כך שיעור ההוצאה גדל‪.‬‬ ‫עסק קטן כמעט אף פעם לא יוכל להתחרות‬ ‫על בסיס אסטרטגיית מחיר‪ ,‬לכן הוא חייב‬ ‫לנקוט באסטרטגיית בידול – כלומר להיות‬ ‫מבודל ממתחריו ולבטא את זה במחיר‪ .‬זו גם‬ ‫בדרך כלל הדרך היחידה להשפיע על רמות‬


‫הביקוש‪ .‬עסקים קטנים מתקשים בקבלת‬ ‫תנאים מסחריים מיטביים מנותני האשראי‬ ‫שלהם‪ ,‬בין אם במחירים אטרקטיביים‪ ,‬בעבודה‬ ‫בתנאי אשראי‪ ,‬או בדרישה להעמדת בטחונות‪.‬‬ ‫הסיבות לכך נעוצות ברמת הסיכון שנותן‬ ‫האשראי רואה בעסקה ובהיקף הכספי הנמוך‪,‬‬ ‫שלא מאפשר להוזיל מחיר כנגד כמות‪ .‬כמו‬ ‫כן‪ ,‬לעסק קטן קשה הרבה יותר לבצע גבייה‬ ‫מלקוחותיו‪ ,‬כי יחסי המיקוח שלו מולם הם‬ ‫נמוכים‪.‬‬

‫אל תרוץ – וסת את הצמיחה‬ ‫דפוס התנהגות נפוץ מאוד בקרב בעלי עסקים‬

‫הצלחה וכישלון הם תוצר של קבלת החלטות לאורך‬ ‫הקמת העסק ותפעולו‪ .‬אם נצליח “לתבנת” את דפוסי‬ ‫החשיבה שלנו בתהליך קבלת ההחלטות – נשפיע באופן‬ ‫החזק ביותר על מידת ההצלחה של העסק‬ ‫קטנים הוא הנטייה לרצות לצמוח מהר‪ ,‬לעתים‬ ‫מהר יותר משהעסק יכול לעכל‪ .‬לפעמים‬ ‫נכנסים להשקעה ללא שום אמצעים נזילים‪,‬‬ ‫ואם ההשקעה לא עומדת בציפיות‪ ,‬היא יכולה‬ ‫למוטט את העסק‪ .‬על כן‪ ,‬צמיחה חייבת להיות‬ ‫מווסתת בהתאם ליכולת העסק להכיל אירועים‬ ‫בלתי צפויים כגון לחץ תזרימי בלתי צפוי‪.‬‬

‫חשוב תהליך‬ ‫הצלחה וכישלון הם תוצר של קבלת החלטות‬ ‫לאורך הקמת העסק ותפעולו‪ .‬אם נצליח‬ ‫“לתבנת” את דפוסי החשיבה שלנו בתהליך‬ ‫קבלת ההחלטות – נשפיע באופן החזק‬ ‫ביותר על מידת ההצלחה של העסק‪ .‬להלן‬ ‫שישה טיפים‪ ,‬לשילוב במסגרת תהליך קבלת‬ ‫החלטות‪ ,‬שיגבירו את הסיכויים להצלחתו של‬ ‫העסק‪:‬‬ ‫‪ – Value for money‬מהו הערך שאנחנו‬ ‫נותנים ללקוח? ברגע שנבין מהו הערך‪,‬‬ ‫הכדאיות הכלכלית כבר תהיה מעבר לפינה‪.‬‬

‫עסק קטן כמעט אף פעם‬ ‫לא יוכל להתחרות על בסיס‬ ‫אסטרטגיית מחיר‪ ,‬לכן הוא‬ ‫חייב לנקוט באסטרטגיית‬ ‫בידול – כלומר להיות מבודל‬ ‫ממתחריו ולבטא את זה במחיר‬

‫תהליך החשיבה על הערך שאנחנו נותנים לא‬ ‫צריך להסתיים לעולם‪ ,‬יכול להיות שהערך‬ ‫שאנחנו נותנים היום לא יהיה רלוונטי מחר‬ ‫קחו סיכונים שאתם יכולים להתמודד איתם –‬ ‫בכל החלטה שאתם מקבלים בעסק‪ ,‬בדקו את‬ ‫הסיכונים שהיא מגלמת‪ ,‬וקבלו רק החלטות‬ ‫שהסיכונים שלהן‪ ,‬במידה ויתממשו‪ ,‬הם‬ ‫סיכונים שתוכלו להתמודד איתם‬ ‫בעלי החוב הם שותפים שלכם‪ ,‬הם חולקים‬ ‫אתכם את הסיכון – ככל שנהיה שקופים יותר‬ ‫עם בעלי החוב‪ ,‬כך הם ירגישו נוח יותר עם‬ ‫האשראי שהם נותנים לעסק‬ ‫עם המורכבות גדל הסיכון – ככל שהצעד‬ ‫העסקי שאנחנו נוקטים בו מורכב יותר‪ ,‬כך‬ ‫הסיכון גדול יותר‪ .‬לפני קבלת החלטה כזו‪,‬‬ ‫תבדקו עד הסוף שכל ההנחות שהנחתם‬ ‫נכונות וצפויות להתממש בסבירות גבוהה‬ ‫שמרו על ששת החושים מחודדים – הסביבה‬ ‫העסקית היא סביבה דינמית מאוד‪ .‬שימרו‬ ‫על כל החושים חדים כדי להתאים את העסק‬ ‫לשינויים הללו‪ .‬תהליך קבלת החלטות צריך‬ ‫להיות לוגי עד כמה שניתן‬ ‫היו הגיוניים! – המעיטו עד כמה שניתן בשילוב‬ ‫רגשות במסגרת קבלת החלטה‪ .‬אם קיבלתם‬ ‫החלטה על סמך המסקנה ש”יהיה בסדר”‪ ,‬אני‬ ‫מקווה שאתם באמת חושבים כך‬ ‫עסק‪ ,‬קטן ככל שיהיה‪ ,‬הוא עולם ומלואו‪ :‬בעל‬ ‫עסק קטן נדרש לפתח יכולת ניהול והבנה‬ ‫בתחומים רבים‪ ,‬כגון הקמת העסק‪ ,‬פיתוח‬ ‫מוצרים‪ ,‬גיוס עובדים‪ ,‬שיווק‪ ,‬ניהול מו”מ‪,‬‬ ‫מכירות‪ ,‬גיוס וניהול כספים‪ ,‬גבייה‪ ,‬פיתוח עסקי‬ ‫ועוד‪ .‬לפני פתיחת עסק חשוב שנבין‪ ,‬עד כמה‬ ‫שניתן‪ ,‬מה נדרש על מנת להמשיך להפעילו‬ ‫לאורך זמן‪.‬‬

‫צח ברקי‪ ,‬סמנכ”ל‪ ,‬מנהל‬ ‫אגף כלכלה מידע ומחקר‪,‬‬ ‫דן אנד ברדסטריט ישראל‬ ‫קופה רושמת | גליון ‪35 2016 | 209‬‬


‫סלט קוסקוס משמח‬ ‫סלט קל‪ ,‬טעים‪ ,‬פשוט‪ ,‬צבעוני ומתקתק‪ ,‬המתאים לאירוח בכל עונות השנה‪:‬‬ ‫בחורף אפשר לאכול אותו חם‪ ,‬וכל כף תעשה לנו חם לב‪ ,‬ובקיץ אפשר לאכול אותו‬ ‫קר ולהתרענן משפע הטעמים‬ ‫חומרים‪:‬‬ ‫שקית קוסקוס עבה מהיר הכנה‬ ‫‪ 12‬משמשים קצוצים‬ ‫‪ 12‬זיתים שחורים קצוצים (מומלץ מרוקאי)‬ ‫מלפפון קצוץ | פלפל אדום קצוץ‬ ‫‪ 3/4‬כוס צימוקים קצוצים | כוס אגוזי מלך קצוצים‬ ‫חצי כוס חמוציות קצוצות‬ ‫כף גדושה של נענע קצוצה‬ ‫‪ 5‬כפות שמן זית | חצי לימון | מלח ופלפל‬

‫אופן ההכנה‪:‬‬ ‫מכינים את שקית הקוסקוס במיקרוגל לפי ההוראות‬ ‫בגב השקית‪.‬‬ ‫בזמן הזה קוצצים את כל שפע הירקות ומערבבים עם‬ ‫הקוסקוס החם‪.‬‬ ‫בכלי פלסטיק עם מכסה סוחטים חצי לימון ומוסיפים‬ ‫לו שמן זית‪ ,‬מלח ופלפל שחור‪ .‬מערבבים היטב ושופכים‬ ‫לקערת הסלט‪.‬‬ ‫מערבבים את הסלט עם הרוטב ומגישים חם או קר‪.‬‬

‫מתוך הבלוג של יונית‬ ‫צוקרמן באתר "סלונה"‬

‫בדיחות‬ ‫איש אחד מגיע לעורך דין יקר‪.‬‬ ‫“מה התעריף שלך?”‪ ,‬הוא שואל את העורך דין‪.‬‬ ‫עונה לו עורך הדין‪“ :‬שלוש שאלות בחמש מאות דולר‪”.‬‬ ‫שואל האיש‪“ :‬תגיד‪ ,‬זה לא יקר מדי?”‬ ‫עונה עורך הדין‪“ :‬לא יקר‪ ,‬ומהי השאלה השלישית?”‬

‫סודוקו‬ ‫‪4‬‬ ‫‪1‬‬

‫‪7‬‬ ‫‪6‬‬

‫‪9‬‬

‫‪2‬‬

‫‪2‬‬ ‫‪6‬‬

‫‪4‬‬ ‫יהודי נוסע בירושלים‪ ,‬מחפש מקום חניה ולא מוצא‪.‬‬ ‫בייאושו הוא מרים ראשו לשמים ומתחנן “אלוהים‪ ,‬אם‬ ‫אתה מסדר לי מקום חניה אני מבטיח שאני מתחיל‬ ‫לאכול רק כשר‪ ,‬לשמור שבת ולכבד את כל החגים”‪.‬‬ ‫רק סיים את תפילתו‪ ,‬וראה אל מול עיניו מקום חניה‪,‬‬ ‫הרים שוב ראשו לשמים ואמר “טוב‪ ,‬לא חשוב‪ ,‬הסתדרתי‬ ‫כבר בעצמי‪”...‬‬

‫‪6‬‬

‫‪7‬‬

‫‪2‬‬

‫‪8‬‬

‫‪4‬‬ ‫‪3‬‬

‫‪5‬‬

‫‪5‬‬

‫‪2‬‬

‫‪7‬‬

‫‪9‬‬

‫‪9‬‬

‫‪4‬‬ ‫‪3‬‬

‫‪6‬‬

‫‪ 36‬קופה רושמת | גליון ‪2016 | 209‬‬

‫‪8‬‬

‫‪2‬‬ ‫‪8‬‬

‫‪3‬‬

‫‪4‬‬ ‫‪1‬‬


‫שרלי יפרח‪,‬‬ ‫מינימרקט השקדייה‪,‬‬ ‫מושב אדרת‬

‫אני משתמש בקופת אומגה כבר תשע שנים‪ ,‬ואני‬ ‫מאוד מרוצה‪ ,‬לכן אני נאמן לה תקופה כל כך ארוכה‪.‬‬ ‫בכל השנים הללו היו לי כמעט אפס תקלות‪ .‬לאחרונה‬ ‫החלפתי לקופת אומגה עם מסך טאץ’‪ .‬הקופה של‬ ‫אומגה נוחה להפעלה ומפיקה דוחות שימושיים‪ .‬היא‬ ‫גם ידידותית למשתמש‪ ,‬כך שהיה לי קל להדריך את‬ ‫העובדים‪ .‬גם השירות טוב מאוד‪.‬‬

‫אריאל ישובייב‪,‬‬ ‫מינימרקט “כל השפע”‪,‬‬ ‫רחובות‬ ‫הקופה של אומגה מצוינת‪ .‬ההתקנה הייתה ממש‬ ‫מהירה והשירות טוב מאוד‪ .‬קיבלנו הדרכה טובה ומיד‬ ‫התחלנו לעבוד אתה‪ ,‬היא קלה להפעלה ונוחה מאוד‪.‬‬ ‫אני מאוד מרוצה ואני בהחלט ממליץ על קופת אומגה‪.‬‬

‫קופה רושמת | גליון ‪37 2016 | 209‬‬


‫שנה טובה‬ ‫אזהרה ‪ -‬סיגריות גורמות למחלות ולמוות בטרם עת‪ .‬משרד הבריאות‬


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.