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Centralinisti 10 contratti a posto fisso
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Civitavecchia 18 al porto
300 venditori abbonamenti con esperienza
Montatori e saldatori Domande entro il 3/7
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Il primo giornale per chi cerca lavoro o vuole cambiare quello che ha
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ABBIGLIAMENTO
Allievi direttori per negozi Ovs basta il diploma
La compagnia di Montezemolo cerca anche operatori e tecnici
110 sul treno Italo Hostess e steward diplomati viaggianti e in stazione COMPUTER
vs Industry rilancia la sua ricerca di giovani diplomati o laureati interessati a intraprendere una carriera come direttore dei numerosi punti vendita sparsi sul territorio nazionale. Il marchio del gruppo Coin chiede la massima disponibilità agli spostamenti, un’età compresa tra i 22 e i 28 anni e una buona conoscenza dell’inglese. L’assunzione verrà preceduta da un percorso formativo che porterà i candidati ad affiancare gli staff di vendita degli oltre 500 negozi Ovs Industry. A Milano il gruppo Coin seleziona anche giovani laureati da inserire in percorsi di stage nel supporto all’ufficio stampa e pr di prodotto.
Hewlett Packard: L’informatica chiama
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roseguono le selezioni per comporre il personale della nuova compagnia ferroviaria di Luca di Montezemolo. Dopo la prima ondata di assunzioni in primavera Ntv annuncia a Lavorare le prossime mosse per l’autunno. Nel mirino hostess e steward da inserire nelle aule formative tra settembre e novembre a Roma e a Milano. Costituiranno il nuovo nucleo di personale da formare prima di entrare in servizio su ‘’Italo’’ e nell’ac-
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coglienza alle stazioni. I reclutatori ci parlano di oltre 100 giovani, diplomati, con un buon inglese e di bella presenza, con spiccata predisposizione al contatto con il pubblico. Nuovo trasporto viaggiatori cerca anche altri 10 profili da ricoprire per operatori di impianto abilitati per Milano. I requisiti sono un’età compresa tra 22 e 30 anni, un diploma tecnico, vista eccellente, abilitazioni ferroviarie al Modulo A e patente ferroviaria B
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La multinazionale cerca laureati in ingegneria, matematica e fisica per le sedi di Roma e Milano i chiama ‘’New graduates’’ il programma di inserimento di nuovi talenti negli uffici di Roma, Milano, Pomezia, Cernusco sul Naviglio, della Hewlett Packard. I neolaureati, anche con laurea breve, con cui il colosso dell’hardware vuole entrare in contatto sono in tutto 14. Sono giovani con alle spalle studi di tipo tecnico-scientifico, informatici, ingegneri, matematici e fisici. L’età massima per potersi candidare con successo è 29 anni e si richiede sempre una buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata. Nella domanda saranno gradite le segnalazioni di eventuali esperienze di lavoro o di studio in Italia e all’estero che costituiranno titolo preferenziale.
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Anno XVI - n. 701 8 luglio 2012 Euro 2,00 Sanità
80 farmacisti per catena parafarmacie ecine di farmacisti, per l’esattezza 80 da inserire in una catena di punti vendita di prodotti parafarmaceutici, di prossim apertura. E’ l’offerta che giunge a Lavorare dall’agenzia per il lavoro Adecco. La ricerca è estesa a tutto il territorio nazionale, Lazio e Lombardia comprese. Non si richiede necessariamente esperienza ma doti comunicative e relazionali per esprimere al meglio le doti di predisposizione al contatto umano e al consiglio che sono le caratteristiche basilari per ogni farmacista. Gli incarichi saranno subito operativi già da agosto per i punti vendita del Lazio e a seguire da settembre per le parafarmacie lombarde. Si offrono contratti sia a termine che a tempo indeterminato per coloro con maggiore esperienza
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Segnaposto
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