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Querido miembro de oGV : En este booklet encontrarás la información básica que debes conocer acerca del área de Intercambios Salientes con Enfoque Social, de la cual eres parte importante.
Felicitaciones por tomar la decisión de impactar a la sociedad con un propósito, y atreverte a trabajar por crear más líderes globales. Recuerda que la información es poder y que el primer paso para ser un excelente vendedor es no sólo creer en tu producto, sino conocerlo a fondo. La idea es que después de leer toda esta información, tengas mucha más claridad sobre el por qué del área, tu aporte dentro de esta y así puedas impactar muchas vidas, al tiempo que trabajas por un oGV más relevante y masivo.
Bienvenido a OGV! “The dfeeerence be†ween grdfn„ry „nd ex†r„grdfn„ry f‟ †h„† lf††le ex†r„.”
Siglas Básicas: EP – Exchange Participant oGV – Outgoing Global Volunteers OP – Opportunity Portal (internships.aiesec.org) EXPA – Experience.aiesec.org IP – In´Progress MA – Match / Approved / Approvals RE - Realize
¿Qué es oGV ? En AIESEC estas siglas se refieren al programa de Intercambios salientes con enfoque social, o en inglés Outgoing Global Community Development Program. Este programa consiste en ofrecer la oportunidad a jóvenes entre 18 y 30 años, de vivir una experiencia internacional en responsabilidad social, realizando un voluntariado en otro país. El producto que maneja este programa, se llama LÍDER GLOBAL y tiene distintas modalidades que el participante de intercambio puede escoger de acuerdo a sus preferencias.
Modalidades: Single Exchange (Una experiencia intercambio de 8 a 6 semanas)
de
Multiplica tu Impacto (2 o 3 experiencias de intercambio consecutivas) Product Packaging (Una experiencia de intercambio que incluye tiquetes aéreos, seguro internacional, y cuota administrativa de intercambio para países seleccionados).
Beneficios Interacciรณn con nuevas culturas y posibilidad de desarrollar o pulir un idioma.
Expandir tu red de Contactos Subsidio variable de vivienda, transporte, alimentaciรณn entre otros
Experiencia en responsabilidad social
Bajos Costos
Inversión: Single Exchange $792.872 Multiplica tu Impacto $ 1.290.000 – 2 intercambios $1.840.843,2 – 3 intercambios Product Packaging Precio va a ser anunciado
Beneficios: Ciclo de educación previo al intercambio Seminario de preparación Montar hoja de vida nuestra plataforma internacional Acceso toda la oferta laboral Acompañamiento y asesoría en todo el proceso de Intercambio
Seminario de Preparación: Este es un día en donde preparamos a todos los EPs en 4 campos para que estén listos para su intercambio. Los campos son: Personal: ya que irán a vivir una experiencia totalmente diferente, con choques culturales y desarrollo de habilidades. Profesional: irán a trabajar en responsabilidad social, entonces debemos alinear expectativas de que se encontraran cuando lleguen. Cultural: porque serán embajadores de Colombia en otro país. AIESECo: Deben saber como funciona AIESEC para su experiencia, desde manejo de casos de calidad hasta un poco de la cultura ya que allá los recibirán personas de la organización.
Targets : El mercado PRINCIPAL para este programa lo conforman: Estudiantes de pregrado en diversas universidades. Estudiantes recién egresados
Y estos a su vez se subdividen en: Estudiantes que deseen vivir una experiencia de intercambio social de corto plazo (mes y medio) en el periodo de vacaciones. Estudiantes que deseen realizar sus prácticas profesionales en responsabilidad social con AIESEC. (Primordialmente carreras administrativas y de humanidades).
Pre-Reclutamiento Segmentación Planeación de talento Promoción
Esta parte del proceso se llama PRE RECLUTAMIENTO y es ese proceso de planeación que se debe tener en el área enfocado en la parte de segmentación, es decir los mercados específicos en los que me enfocaré, qué modalidades de producto ofreceré, qué países venderé de acuerdo a como este la oferta de oportunidades, y en general definir muy bien todo los pasos a seguir. Acá también es donde planeamos cuántas personas necesito en mi equipo para poder suplir la operatividad que demandan mis distintos procesos y por último definir en sinergia con MKT y IM&COMM la promoción que utilizaremos.
Reclutamiento Selección Otros procesos de talento humano
Esta parte del proceso, RECLUTAMIENTO es en donde se consiguen los aplicantes para el programa, se les realiza el proceso de selección y si es aprobado en la entrevista de selección (MRB), se procede a subir su hoja de vida a la plataforma para realizar el match, y que pague la cuota administrativa después de esto. Es muy importante tener en cuenta que en el proceso de selección el nivel de inglés NO es un requisito para irse de intercambio, pero sí es una limitante para el destino. Si el nivel de inglés es medio-alto puede acceder a toda la oferta laboral, de lo contrario solo podrá ir a países de Latinoamérica.
Experiencia de Intercambio
Follow-up
Reintegración
En esta fase es cuando ya el participante de intercambio se encuentra viviendo su experiencia en otro país, aquíí debemos asegurarnos de hacer seguimiento y estar en constante contacto con la persona para asegurarnos que su experiencia sea de alta calidad. Aquí es cuando el participante culminó su intercambio, vuelve a su país y le ofrecemos la oportunidad de tomar otro programa de AIESEC y/o que trabaje en la organización. Para que esto se de, debemos asegurar un excelente seguimiento durante el intercambio y darle información previa de todas las oportunidades futuras que le ofrece la organización.
Pricinpales Destinos
LatinoamĂŠrica
¿Y ahora que ya sé todo? Ahora que sabes todo esto, lo que sigue es que ¡pongas manos a la obra!, para poder impactar muchas vidas positivamente Lo que esperamos de ti es que: Por lo menos 3 personas que se vayan de intercambio en el semestre gracias a ti. Así que entrénate mucho en ventas.
Que crees tus cuentas en PODIO y en EXPA, entres a los grupos de Facebook, y revises la página nacional. Sé muy proactivo y pregúntale a tu VP o a cualquier persona que consideres tiene los conocimientos, sobre cómo hacer todo esto Pregunta mucho y recuerda que sólo aprenderás haciendo. Actitud positiva siempre
Experiencias de intercambio