3. RADOMIRO TOMIC
RT realiza intenso despliegue de programa “Liderazgo en tiempos de crisis” >> Ejecutivos, superintendentes, directores(as), supervisores(as), operadores mayores y los(as) principales líderes de empresas contratistas, de las jornadas 4x3, 7x7, 14x14 y teletrabajo, tanto en turnos de día como de noche, han sido parte activa de esta iniciativa, en una serie de lanzamientos consecutivos que abarcan todas las gerencias.
Casi 300 hombres y mujeres, entre ejecutivos, superintendentes, directores(as), supervisores(as), operadores mayores y los(as) principales líderes de empresas contratistas, participaron en una semana en el plan que busca potenciar el liderazgo en tiempos de crisis.
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n medio de días intensos, que exigen un alto grado de concentración para mantener la producción divisional y garantizar el aporte al Estado, quienes dirigen los diversos equipos de trabajo en Radomiro Tomic valoran la ayuda directa, dedicada y personalizada para implementar el plan corporativo “COVID: Líderes en tiempos de crisis”. Fue una serie de lanzamientos consecutivos con todas las gerencias divisionales, que partieron el viernes 8 de mayo y se
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PLAN DE ACCIÓN CODELCO
extendieron por una semana, tanto para los turnos de día y de noche, de las jornadas 4x3, 7x7, 14x14 y teletrabajo, iniciativa conjunta de las áreas de Recursos Humanos y Comunicaciones.
