Социалист #3

Социалист Газета Российского социалистического движения

Anticapitalist.ru

#3 (октябрь 2011)

В номере:

Ограничение права на аборт — это не демографическая политика! Проблема ограничения доступа к абортам касается абсолютно всех.

стр. 3

Фото: http://yesaul.livejournal.com

РОССИЯ 2024...

24 сентября на съезде «Единой России» было наконец объявлено об участии Владимира Путина в президентских выборах. Можно уверенно сказать, что слово «удивление» явно не входило в гамму смешанных чувств, которые при этом испытали миллионы жителей нашей страны, пассивных телезрителей и будущих не менее пассивных избирателей. Напротив, то, что произошло, для всех — от рублевских миллиардеров до провинциальных пенсионеров — было единственно ожидаемым и закономерным. Конечно, либеральные журналисты и фрондирующие деятели культуры вновь привычно-разочарованно заговорили о том, что «пора уезжать из этой страны». Но и этот тип реакции оказался частью предсказуемой программы. Именно предсказуемость объединила в молчаливом согласии с происходящим богатых и бедных, молодых и старых, мужчин и женщин — словом, абсолютное большинство. Никто из них не выйдет на площадь, не поднимет свой голос против циничного издевательства

над демократией и правом граждан на выбор. Так же, впрочем, как никто из них не будет радостно носиться по улице с портретом нового/старого «национального лидера» и даже не доставит себе труда сходить на выборы и отдать за него свой голос в марте следующего года. Ведь гораздо больше, чем чувство собственного достоинства и даже уровень материального достатка, они научились ценить эту самую предсказуемость. Именно ощущение стабильности было и остается главной находкой правящего класса, секретом его абсолютного господства, источником его успехов в прошлых и будущих победах над молчащим обществом. Пусть большинство прекрасно понимает, что эта система держится на коррупции и «откатах», что политические решения принимаются группой вконец обнаглевших кукловодов, а о жизнь простого человека может спокойно вытереть ноги любой мелкий чиновник или участковый. Но зато от всего этого веет постоянством, надежностью. Эта система никуда не исчезнет ни завтра, ни послезавтра, и, приняв этот факт, можно научиться жить вполне сносно в «реальности, данной нам в ощущениях». Ведь здесь всегда можно будет найти работу — пусть низкооплачиваемую и непостоянную. Всегда будет возможность потреблять — пусть дешевое и некачественное. Всегда можно будет доверять только самому себе, и никогда — соседям и коллегам. И тем более — государству, которое, впрочем, прекрасно себя чувствует и без доверия собственных граждан. Так было,

есть и будет — по крайней мере до 2024 года, как все уверены в глубине души. Спокойная ухмылка Путина на съезде «Единой России», готового не подавившись проглотить еще пару шестилетних президентских сроков, выглядит как самая твердая гарантия. Так вот — стабильности не будет. За фасадом декораций триумфальных съездов единороссов, за потоками официальной лжи, за самодовольством министров и бизнесменов скрывается страх перед будущим. Перед перспективой углубления мирового экономического кризиса, этой стихии, с легкостью сметающей казавшиеся незыблемыми режимы (достаточно вспомнить Тунис и Египет). Алексей Кудрин — единственный представитель элиты, который нашел смелость сказать за несколько дней до своей скандальной отставки: нас ждут годы стагнации, «потерянное десятилетие». В условиях России это может означать только одно: окончательный распад социальной инфраструктуры, перспективу массовой безработицы, обострение борьбы внутри элит за ресурсы. Набор рецептов правительства — с Кудриным или без — известен заранее: новые волны распродажи государственной собственности, ускоренная приватизация образования и здравоохранения, жеский курс на снижение стоимости рабочей силы (что, кстати, включает и неизбежное изменение трудового законодательства, на котором уже давно настаивает большой бизнес). В условиях резкого оскудения бюджетных потоков неизбежен и (продолжение на стр. 8)

Поддержка, солидарность, общая борьба Трудовая миграция: опыт немецких и российских профсоюзов.

стр. 2

Уничтожение сиверских лесов: фронт расширяется Еще не поставив точки в борьбе, защитники Сиверского леса вынуждены открыть «второй фронт».

стр. 5

Прибыль на людях Борьба против заемного труда — это классовая борьба.

стр. 6–7

2

актуально

#3 (сентябрь 2011)

Социалист

ПОДДЕРЖКА, СОЛИДАРНОСТЬ, ОБЩАЯ БОРЬБА

Вера Бредова

Трудовая миграция: опыт немецких и российских профсоюзов

Массовая трудовая миграция, вызванная глобальными экономическим процессами, — реальность, с которой приходится считаться. Мигранты со всего мира живут и работают в самых разных странах — от США, Канады, стран Еврозоны до ОАЭ, Индонезии, Филиппин; Россия занимает в этом ряду особое место. Мигранты — одна из самых эксплуатируемых групп трудящихся. Владельцы предприятий в полной мере пользуются их шатким положением и фактической бесправностью. Из-за дешевизны труда мигрантов падают и зарплаты работниковграждан принимающих стран. Именно поэтому профсоюзы и рабочие организации должны не только защищать права мигрантов, но и активно вовлекать их в борьбу, идти единым фронтом.

В

России это начинает осознавать даже профбюрократия ФНПР. Именно по инициативе Федерации незаивисимых профсоюзов при активном участии Международной организации труда (МОТ) в скором времени в Сочи и Владивостоке — городах, где в данный момент ведется масштабное строительство, — откроются консультативные центры для трудовых мигрантов. Трудно предположить, насколько они помогут рабочим. Попытки общественных организаций, оказывающих поддержку трудовым мигрантам, работать в этих городах быстро прекратились. Местные адвокаты боятся браться за защиту обманутых строителей-мигрантов, так как на олимпийских стройках царит полный беспредел и вмешиваться в ситуацию попросту опасно. В конце августа Конфедерация труда России (КТР) и Профсоюз трудящихсямигрантов, занятых в строительстве, жилищно-коммунальном хозяйстве и смежных отраслях, подписали соглашение о совместной деятельности в сфере трудовой миграции. Эта инициатива особенно радует, ибо она предполагает общие действия, а не одностороннюю помощь. Впрочем, и это лишь промежуточный шаг. В перспективе только включение трудовых мигрантов в ряды российских независимых профсоюзов или создание объединенных структур для отстаивания достойных зарплат и условий труда смогут укрепить позиции мигрантов и преодолеть искусственно созданное разделение трудящихся на «своих» и «чужих». В то же время примеры других стран показывают, что профсоюзы с трудом свыкаются с мыслью о необходимости совместной борьбы и сотрудничества на равных правах. Так, в Германии, где существует долгая традиция привлечения иностранной рабочей силы, профсоюзы настроены весьма консеравтивно. В целом трудовые мигранты воспринимаются немецкими профсоюзами скорее как конкуренты местным рабочим. Неудивительно, что реальной

поддержки профсоюзы мигрантам не оказывают (некоторые отрасли являются исключением). Хотя профсоюзы и объявляли во всеуслышание о готовности защищать интересы трудовых мигрантов с момента появления первых так называемых «гастарбайтеров» из Италии в 1950-х годах и, позднее, рабочих из Турции, Югославии и других стран Европы и Северной Африки, на деле их не признавали особой группой, нуждающейся в особой поддержке. На этом фоне интересно наблюдать за развитием процесса интеграции трудовых мигрантов в один из крупнейших профсоюзов Германии, основанный в 2001 году на базе пяти других организаций Объединенный профсоюз работников сферы обслуживания ver.di, насчитывающий свыше двух миллионов членов. На учредительном съезде ver. di трудящиеся-мигранты были объявлены группой, заслуживающей особого внимания (наряду с работающими женщинами и молодежью), но воплотить эту установку в жизнь удалось только в 2007 году. Признание мигрантов особой категорией работников достаточно значимо: это придает им больший вес внутри профсоюза и позволяет отстаивать свои особые интересы с помощью ряда инструментов (подача петиций в рамках федеральной конференции профсоюза, создание комитетов и т.п.) Другими словами, мигранты сами могут решать, в какой именно форме им защищать свои права, опираясь на мощную структуру профсоюзного объединения. Закрепленный за мигрантами особый статус никак не ограничивает работу профсоюза, но зато заметно поощряет активность самих мигрантов. Лишь недавно ver.di стал более внимательно относиться к проблеме нелегально трудоустроенных мигрантов. Их количество в Германии по разным оценкам составляет от 200 до 460 тыс. Такие масштабы не идут ни в какое сравнение с российскими реалиями, тем не менее, цифра довольно внушительная, и ситуация требует эффективных мер для легализации труда таких работников, прежде всего потому, что иначе они легко могут лишиться зарплаты и в случае травмы на рабочем месте никакая медицинская страховка не покрывает расходы на лечение. Большинство из них таких работников въехали в страну по туристической или студенческой визе и задержались после истечения срока ее действия. Соответственно, трудоустроиться они могут преимущественно в теневом секторе экономики — сельское хозяйство, строительство, работа на частных лиц... В 2006 году ver.di открыл в Гамбурге специальную приемную для «нелегальных» работников, позднее такая же приемная была открыта в Берлине. Поддержка, правда, оказывается исключительно членам профсоюза, что заметно ограничивает круг обращающихся за консультацией. За первые 18 месяцев помощь была предоставлена всего 80 нелегально трудоустроенным мигрантам. В первую очередь они просили о содействии при выплате зарплаты, так как работодатели, пользуясь тем, что никакой трудовой договор не подписан, зарплату нередко сильно задерживали или вовсе старались не платить. Впрочем, отсутствие трудового договора не обязательно должно служить препятствием для осуществления вполне законных требований. Бывали случаи, когда суд признавал трудовые отношения состоявшимися при условии, что

ственного объединения и разворачивасвидетели-коллеги подтверждали факт трудовой деятельности на предприятии. ет более масштабную кампанию с целью С документацией, разумеется, проблепривлечь внимание к этой проблеме в мы при рассмотрении дела все равно других профсоюзах. И не в последнюю возникают, тем не менее, иногда все же очередь необходимо изменить закоимеются хоть какие-то письменные донодательство. В то же время нельзя казательства (к примеру, когда начальсказать, что подход ver.di встречает поник смены ставит свою подпись). нимание всех без исключения немецких Теоретически нелегально устроенные профсоюзов. трудовые мигранты обладают такиТрадиционно придерживающийся ми же базовыми правами, как и все консервативных взглядов профсоюз остальные наемные работники, даже строителей (IG Bau) вовсе ратует за если с ними не заключен договор: право борьбу с нелегальной миграцией, сона медицинскую помощь при травме трудничая в этом со строительными на рабочем месте, право на достойную компаниями и таможней. Как известзаплату, минимальный отпуск и оплату но, в строительной сфере работает больничных. Эти права в принципе большинство нелегально устроенных можно отстоять в суде, но для митрудовых мигрантов, что заметно грантов это большой риск, так как сказывается на уровне зарплат и высуд может направить информацию в зывает недовольство среди немецких управление по делам иностранцев, что в строителей. Ужесточение контроля, результате привеправда, приводит дет к депортации. к сомнительным Именно поэтому отсутствие трудового дого- результатам. Репрофсоюз пыпровервора не обязательно должно гулярные тается добиться ки на стройпловыплат путем служить препятствием для щадках очевидно примирительного идут вразрез как разбирательства с осуществления вполне зас интересами работодателями, конных требований. Бывали мигрантов, так так как в таком с заявленной случаи, когда суд признавал ипрофсоюзом случае не требуется присутствия трудовые отношения соцелью гарантисамого потерпевровать достойстоявшимися при условии, шего. ную зарплату для Среди мичто свидетели-коллеги под- легально тругрантов широко тверждали факт трудовой доустроенных. распространено Рейды направмнение, согласно деятельности на предприлены на выявлекоторому профсоние нелегалов, ятии юзы сотрудничто приводит к чают с властями. их временному Недоверие к профсоюзам — скорее устранению, а вовсе не к повышению правило, чем исключение; неудивитель- зарплаты для всех. но, что мигранты стали обращаться в Подводя итог, приведу еще один неодну из приемных ver.di только после удачный пример, подталкивающий к того, как удалось выиграть дело проразмышлениям. В 2004 году IG Bau созтив частных лиц, у которых нанималась дал независимое европейское объедиженщина из Латинской Америки в нение отходников (сезонных рабочих). течение трех лет, получая крошечную К сожалению, оно себя не оправдало, зарплату. Судебная победа стала переи в итоге его объединили с основной ломным моментом. С тех пор адвокаты, сотрудничающие с диаспорами, отсыла- организацией. Причина заключалась в малочисленности членской базы и в отют мигрантов к приемным профсоюза. сутствии поддержки со стороны крупТакже ver.di опирается на многочисных профсоюзов. Феномен, в нынешней ленные гуманитарные организации и России не нуждающийся в пояснениях. инициативы по поддерджке мигрантов. По сути дела проблемы везде своВ России еще только предстоит создать дятся к одному и тому же: проявляйте надежную сеть для столь организосолидарность, товарищи, и будущее за ванного сотрудничества различных нами! организаций и профсоюзов. Только минувшим летом в Москве состоялась первая подобная встреча, целью которой было налаживание устойчивых контактов, но дальше первичной стадии знакомств дело пока не зашло. Разумеется, оказание адресной помощи — лишь один из аспектов работы. Ver. di пытается поднимать тему нелегальной трудовой миграции не только в рамках соб-

Социалист

#3 (сентябрь 2011)

3

актуально

ОГРАНИЧЕНИЕ ПРАВА НА АБОРТ — это не демографическая политика В начале июня этого года стало известно о законодательных инициативах по ограничению права на аборт, которые в течение нескольких лет готовились группой депутатов и православных фундаменталистов в Госдуме. Сопротивление попыткам ограничить репродуктивную свободу было организовано почти сразу: под лозунгом «Бороться с абортами, а не с женщинами» в середине июня прошли пикеты в Москве и Петербурге, а 2–5 сентября в рамках Дней единых действий в защиту репродуктивных прав к ним присоединились Пермь, Киев и Любляна; с открытыми заявлениями также выступили грузинские и польские женские организации.

В

середине сентября в преддверии второго чтения законопроекта «Об основах охраны здоровья» в Госдуме прошло внутреннее обсуждение поправок, ограничивающих доступ женщин к аборту. На данный момент планы у депутатов следующие: прописать в законе введение недельного срока ожидания аборта (или двухдневного, если срок беременности больше 11 недель) и право врача отказываться от проведения аборта по личным убеждениям. Такие меры, как принудительное психологическое консультирование с целью отговорить женщину от аборта, визуализация плода на УЗИ и прослушивание сердцебиения, а также сокращение списка социальных показаний к аборту до одного пункта — изнасилование — ввести без дополнительных дискуссий приказами Минздрава.

Снизить число абортов? Обязательная задержка проведения аборта — это необходимость дважды приехать ко врачу, то есть дважды отпроситься с работы, отстоять в очереди, а для сельских жительниц — дважды съездить в более крупный населенный пункт. Все это неизбежно приведет к тому, что «неделя тишины» будет превращаться в полторы-две — а при выполнении хирургического аборта (каких в России производят большинство) каждые две недели задержки означают увеличение в полтора раза риска перфорации матки. Станут ли женщины из-за этого делать меньше абортов — или же начнут прибегать к бабушкиным средствам: таскать тяжести и делать аборты самостоятельно вязальными спицами и вешалками? Психологическое давление на женщин (манипулятивное консультирование, демонстрация плода на УЗИ и прослушивание сердцебиения), как отмечают психологи, будет приводить к неврозам и депрессиям. Поможет ли это сократить число абортов? Сегодня ответ уже очевиден: однозначно нет. Доабортное консультирование с целью «наставить клиента на путь истинный против его воли» (цитата из «Методических рекомендаций по доабортному консультированию») практикуется в Красноярском крае с 2007 года. Но ни запугивания, ни нотации о нравственности, ни цитаты из Феофана Затворника и Антония Сурожского, которыми пестрят «Методические рекомендации», не действуют

на женщин сильнее, чем осознание объективного отсутствия условий для вынашивания и воспитания ребенка: количество абортов в Красноярском крае с 2007 года не стало снижаться быстрее, чем в других регионах России. Социальные показания к аборту — это право сделать аборт на сроке до 22 недель. До 2003 года таких показаний было 13, затем девять из них (в том числе доход ниже прожиточного минимума, отсутствие жилья, многодетность) были отменены. Теперь из списка исчезнут наличие решения суда о лишении родительских прав, тюремное заключение, наличие инвалидности I–II группы у мужа или смерть мужа во время беременности. При этом в разные годы правом на аборт по социальным показаниям пользовалось всего 1–3% совершавших аборт женщин. Станут ли теперь женщины-заключенные и беременные вдовы вынашивать и рожать детей, которых негде и не на что растить? Думают ли противники права на аборт, что если врач получит право отказать женщине в проведении аборта, то эта женщина не станет делать аборт? Едва ли. Они настаивают, что личные убеждения или вероисповедание врача должны быть поставлены выше интересов женщины. Любопытно, знают ли они, что в странах, где такая мера вводилась, врачи массово заключали соглашения с частными клиниками и получали процент с каждой пациентки, отправленной на платный аборт?

Повысить рождаемость? Когда в июне появились первые сообщения о готовящемся наступлении на репродуктивную свободу женщин, мы много говорили о том, зачем вообще депутатам повышать рождаемость. Что будет с этими детьми? — спрашивали мы. Женщинам, которые решаются на аборт, не на что кормить и растить детей, государство не предоставит им ни образования, ни медицины, неужели государству так нужны новые солдаты — больше и больше пушечного мяса?.. В тот момент любая критика была своевременной — главное было начать говорить хоть что-то. Но нам потребовалось некоторое время, чтобы разобраться в принципах демографии и понять, что ограничение права на аборт не имеет никакого отношения к демографической политике. Дело не только в том, что предложенные меры вместо снижения числа абортов приводят только к росту криминальных абортов (а значит, к росту осложнений и материнской смертности) и случаев инфантицида, то есть убийства новорожденных. Важно помнить еще и о том, что снижение числа абортов — даже тогда, когда оно действительно происходит, — никак не связано с рождаемостью. Посмотрим на СССР: число абортов неуклонно возрастало до 1964 года (и легализация абортов в 1955-м, кстати, никак существенно не изменила тенденцию) — а в 1964-м, когда в Союзе появились внутриматочные спирали, стало снижаться. А рождаемость возрастала постоянно вплоть до 1989 года. Зависимости нет никакой. Демографы отмечают, что даже меры финансового стимулирования (такие как материнский капитал) оказывают на рождаемость незначительное и кратковременное влияние. Единственный значимый фактор — демографический переход от высокой рождаемости с высокой смертностью к низкой рождаемости с низкой смерностью в связи с прогрессом медицины, улучшением питания, санитарных условий и т.д. Он в СССР состоялся, а значит, высокой

рождаемости больше не будет.

Идеологическая база для закрепощения женщин Тем не менее, лозунг «Женщина — не инкубатор» остается актуальным. Потому что, хотя реально ни у кого не получится сделать женщин инкубаторами (как уже было сказано, массово убивать женщин — получится, а вот массово заставить рожать — нет), православным фундаменталистам прекрасно удастся другое — заставить общество поверить, что женщины — это инкубаторы. Как противники права на аборт объясняют введение «недели тишины» и мер давления на женщин (консультирования, УЗИ, прослушивания сердцебиения)? «Женщины склонны принимать решения импульсивно, — говорят они. — Им нужно дать время на раздумья. Их нужно постараться переубедить». Если эти нововведения будут приняты, это будет означать законодательное закрепление представления о том, что женщины — умственно неполноценные существа, неспособные принимать самостоятельные решения. И пусть это никак не согласуется с действительностью — зато это идеальное обоснование, например, для того, чтобы считать женщину менее ценным работником: платить меньше, чем мужчинам, не повышать зарплату, увольнять ее первой, особенно если она уже имеет детей или беременна — ведь у нее к тому же есть «здоровые материнские чувства», которые, разумеется, превыше всего, а уж особенно меркантильных мыслей о зарплате! Экономическая дискриминация женщин, конечно, не только давно уже существует, но и является прочно устоявшейся практикой. Идеология «неразумной женщины» и женщины-инкубатора только подкрепляет и усиливает эту традицию — и сейчас это как нельзя более кстати. На дворе «реформа бюджетной сферы»: образование и здравоохранение становятся полуплатными, под лозунгами об «эффективности» часть бюджетных учреждений закрывается, а

в оставшихся сокращаются зарплаты и возрастает нагрузка на работников — точнее, на работниц, потому что большинство из них — женщины. В нашей культуре женщины и так воспитаны фактически неспособными отстаивать свои права и интересы (носительницы активной жизненной позиции клеймятся «мужланками» и «стервами»). Усиление официальной риторики, согласно которой «естественное предназначение» женщины — это домашний труд и уход за детьми, будет эффективным идеологическим сопровождением для окончательного превращения женщин в сверхэксплуатируемую и угнетаемую группу. Низкооплачиваемый труд станет для них единственной альтернативой безработице. Из этого следуют два вывода. Первый — проблема ограничения доступа к абортам касается абсолютно всех женщин, вне зависимости от возраста, класса, уровня образования и всего остального, с чем связан риск попасть в жернова психологических пыток и хирургического аборта на позднем сроке. Потому что главная опасность этих нововведений даже не в массовых неврозах и осложнениях после абортов, а в том, что нас официально перестанут признавать полноценными гражданами и людьми. И если мы все-таки хотим иметь право таковыми считаться — необходимо объединение и общая борьба, чтобы это право отстоять. Второй вывод — проблема ограничения доступа к абортам касается абсолютно всех, потому что это проблема укрепления и углубления социального неравенства, потому что проблема абортов образует единый фронт с проблемой бесплатного образования и здравоохранения, с проблемой достойной оплаты труда. «Женский вопрос» сегодня ни в коей мере не второстепенен — он является одним из ключевых политических вопросов, которые требуют всеобщей солидарности и мобилизации. Вера Акулова,

Фото: Юлия Малыгина

4

#3 (сентябрь 2011)

политика

Социалист

Сергей Козловский

Избирательная кампания 2011/2012 закончилась, даже не начавшись. Нам уже сказали, что следующим президентом станет Владимир Владимирович Путин, а «Единая Россия» получит в следующей Думе не менее 315 депутатских мест (из 450!). Политический сезон настолько лишён всякой интриги, что даже карикатуры, изображающие, каким будет российский президент через 20-30 лет (тот же Путин, только сильно постаревший), не воспринимаются в качестве оппозиционных. Но неужели всё на самом деле так печально?

Л

юбой политический комментарий — не более чем смесь констатации очевидного и предсказания желаемого. Несмотря на то, что прогнозы относительно «раскола в тандеме» (равно как и более ранние прогнозы о крахе путинского режима в результате экономического кризиса) так и не сбылись, политические комментаторы от оппозиций по-прежнему, констатируя безрадостный факт удержания Путиным всей полноты власти в стране, предрекают его режиму большие проблемы, уже чуть ли не весной 2012 года. Власть, мол, удержалась в первую волну кризиса исключительно за счёт накопленных в предыдущие годы ресурсов, а теперь грядёт новая волна, а ресурсов уже нет. В пользу такого сценария свидетельствуют некоторые события последних месяцев. Президент и премьер уже сейчас надавали всем столько финансовых обещаний, что от них сбежал федеральный главбух Кудрин. Ведь он и раньше постоянно возражал Путину по поводу социальных обязательств — нельзя, мол, не потянем, а то и просто саботировал исполнение прямых поручений. Последний пример кудринской партизанщины — скандал вокруг обещанного премьером повышения стипендий. Президент пообещал, а Минфин разрешил лишь увеличение стипендиального фонда, воздержавшись от указаний по поводу того, как эту добавку в 9% использовать. Ректоры же у нас стали пуганые, вперёд паровоза не бегут, и деньги, пока не будет прямого указания, студентам раздавать не спешат. Нежелание Кудрина повышать стипендии легко понять даже с точки зрения здравого смысла. Если размазать путинскую добавку по банковским карточкам всех бюджетных студентов, получится меньше чем по 100 рублей на нос, т.е. вообще ни о чём, лучше уж пусть вузы используют адресно — на поощрение или на материальную помощь особо нуждающимся. Но премьер обещал всем по 9%, и вот уже в результате кудринской самодеятельности в правительство посыпались телеграммы, инициированные студенческой профбюрократией, кровно заинтересованной в том, чтоб деньги как можно скорей свалились именно в облагаемую обязательными профвзносами часть выплат. И таких вот скандалов и скандальчиков было за минувшие 12 лет не счесть сколько. Пообещает Путин какой-нибудь отрасли госзаказ, а Кудрин назначит тендеры на самый конец финансового года. И денежки целы, и обещание формально выполнено, а отрасль как загибалась, так и продолжает загибаться. Так, при соблюдении внешних приличий, экономический блок правительства сумел благополучно уничтожить авиа- и судостроение, оборонную промышленность, машиностроение, сеть научно-исследовательских учреждений и почти всю высшую школу, приводя структуру российского общества в полное соответствие с ролью России в международном распределении труда, как исключительно сырьевой и транзитной державы. Кудрин сбежал вовремя — как раз в

тот момент, когда риторика путинского «Народного фронта» в адрес «экономического блока» правительства стала подозрительно напоминать риторику «Единой России» в адрес министра зависят от экономической стохастики. здравоохранения и социального разВторая волна кризиса весной 2012 года вития Михаила Зурабова, которого в вполне вероятна, а очередной экономипреддверии прошлых выборов обвиняческий кризис через несколько лет нели в том, что он якобы делал всё не так, избежен. Но, хотя политика и является как надо. Только тогда речь шла про концентрированной экономикой, перполитику правительства в области пенспективы путинского режима зависят сионного обеспечения и социального не только от экономической ситуации, страхования, а теперь вопрос ставится но и от того, возникнет ли реальная шире — про всю правительственную альтернатива существующему режиму, экономическую политику. сформируется ли реальная оппозиция, И хотя вся пропагандистская конреально претендующая на то, чтобы струкция выглядит сплошным абсурстать властью. дом — Путин хороший, а полностью Бесславная кончина «Правого дела», зависимые от него министры — негодяи бегство Кудрина и капитуляция медвеи саботажники, она снова срабатывает. девской фронды достаточно наглядно Измученный нищетой учитель хочет демонстрируют, что у неолибералов увеличения заработной платы. Путакой политической воли нет. Они претин обещает её увеличить. И Зюганов красно понимают, что будучи сформуобещает её увеличить. Только вот все лированной в качестве политической понимают, что Путин станет президенпрограммы, их позиция обречена на том, а Зюганов не станет, даже если за безусловное поражение. Изначально него проголосует партия «Правое больше избидело» была этаким рателей, чем за клубом неолибеРеальной альтернативой Путина. А значит, ралов. Как только может стать только увеличится зареё временный плата или нет — партия, которая: лидер Михаил зависит только от начал а) никак не связана и никак Прохоров Путина. Поэтому проявлять полинадо голосовать не зависит от текущей тические амбиции, за Путина. Ведь ему пришлось конъюнктуры в президентещё с середины выходить на поле 90-х годов россий- ской администрации; социального попуский избиратель лизма, что тотчас b) сможет постоять за себя приучен к мысли, вызвало бунт даже в случае самого жёст- же что власть — она в самой партии и всегда власть, а кого, в том числе и силового отставку Прохорооппозиция — она ва. Амбициозная всегда оппозиция давления со стороны госпопытка Дмистуктур; и властью станотрия Медведева виться не намересформулировать c) предложит программу на на при каких порадикального преобразова- публичную обстоятельствах. зицию, альтерТак что ежели ния российского общества, нативную путинвласть эту убласкому сочетанию сочетающую в себе возможжить правильным «социальных» ность участия в политике голосованием, обещаний и «незаона может быть и большинства граждан – т.е. планированной» раздобрится на неантисоциальной широких слоёв трудящихся,– которые хорошие в виде поступки — пени экономические преобразо- политики, последовательной сионеру копеечку вания в пользу этих самых неолиберальной подкинет, заводу программы, также трудящихся. выгодные заказы полностью провадаст, а если против лилась. И дело тут не в личном сопернеё выступить — тут уж добра не жди. ничестве. На долю Медведева выпало При отсутствии реальной борьбы за озвучить то, чего Путин сам озвучить власть, реальной оппозиции, претендуне решался. Если б сработало — Путин ющей на власть, в России установился остался бы премьером, а Медведев — негласный, но интуитивно понимаемый президентом, не сработало — пришлось избирателем общественный договор: поменяться ролями. Чтоб потом этому надо голосовать правильно, и тогда самому Дмитрию Анатольевичу, котоможет быть хоть немножко, но что-то с рый будет в ближайшие годы исполнять этого выгадать и получится. как раз ту самую программу, которую Так, провинциальный педагог, конечон озвучил, публично поставить на вид но, прекрасно понимает, что обещанное и отправить его в отставку, как в своё ему резкое повышение зарплат будет время отправляли в отставку сначала вскоре полностью съедено инфляциЗурабова, а потом Кудрина. ей. Но за краткий миг между полной Так что даже если следовать обыкнонищетой и полной нищетой он, уж не в вению оппозиционных политических первый раз, успеет, может быть, отдокомментаторов, т.е. исходить из неизхнуть в Египте и купить себе ноутбук. бежности второй волны экономичеТак что прогнозы относительно ского кризиса сразу после очередных будущего путинского режима никак не

выборов Путина, заявлять об автоматическом расколе правящего слоя и падении режима в результате этого кризиса представляется преступным легкомыслием. Нынешний режим выдержит любые экономические проблемы. Последствия кризиса, даже самые тяжёлые, будут свалены на предыдущее президентство — и избиратель будет вынужден в это верить, пока ему не дадут альтернативы, воспринимаемой в качестве той силы, которая реально претендует на реальную власть. А этой реальной альтернативой может стать только партия, которая: а) никак не связана и никак не зависит от текущей конъюнктуры в президентской администрации; b) сможет постоять за себя даже в случае самого жёсткого, в том числе и силового давления со стороны госстуктур; c) предложит программу радикального преобразования российского общества, сочетающую в себе возможность участия в политике большинства граждан — т.е. широких слоёв трудящихся и экономические преобразования в пользу этих самых трудящихся. Иные варианты смены политического режима (даже в случае ухода самого Путина) не представляются вероятными ни при каких, даже самых форсмажорных обстоятельствах. А потому, каким бы ни был унылым текущий политический ландшафт, когда все оппозиционные силы могут существовать лишь с разрешения президентской администрации, каков бы ни был соблазн выхода в «реальную политику» путём соглашения с этой самой президентской администрацией — такой путь является путём в тупик. Власть допускает к политической жизни лишь те организации, в которых состоит не менее 50 тыс. человек. Это очень много, так что оппозиции приходится договариваться с властью, чтоб та закрыла глаза на фальшивые подписи. Но неужели не найдётся в стране 50 тыс. трудящихся, которые реально готовы вступить в оппозиционную партию, подписаться под программой радикальных реформ в пользу человека труда? Их надо просто найти и привлечь к нашей работе — и тогда никакие Сурковы не посмеют запретить регистрацию такой партии. Но чтоб эти 50 тыс. набрались – надо завоевать доверие трудящихся максимальным участием в протестных движениях и максимальным дистанцированием от текущей карманной оппозиции. В ином случае никакие кризисы путинский режим не сломают. А если у нас всё получится — то наша оппозиция будет сильнее, чем власть, со всей её условной, неискренней поддержкой, и тогда вопрос падения нынешнего режима станет вопросом уже не политическим, а чисто техническим.

Социалист

#3 (сентябрь 2011)

экология

5

УНИЧТОЖЕНИЕ СИВЕРСКИХ ЛЕСОВ: фронт расширяется

Эвальд Каховски

Двух месяцев не прошло с тех пор, как питерские СМИ информировали общественность о конфликте вокруг Сиверского леса, где местные жители и поддерживающие их левые активисты вступили в прямое столкновение с застройщиком и добились приостановки незаконной вырубки деревьев. Однако, еще не поставив точки в борьбе, защитники Сиверского леса вынуждены открыть «второй фронт».

Р

ечь идёт о территории в поселке Сиверский, ограниченной Белогорским шоссе, ОАО «Кировский завод», жилой застройкой, улицей Еленинской и улицей Толмачева. Претендентом на вырубку и застройку данного участка выступает ЗАО НПО «Севзапспецавтоматика». На территории в 8,7 га компания планирует построить ряд коттеджей и два многоквартирных дома. Как оказалось, фирма арендовала данный участок у МО Сиверский ещё в 2007 году. Жители поселка об этом уведомлены не были. К вырубке и застройке приступили бы, не обращая на местных жителей никакого внимания, если бы не бдительность лесозащитников. Согласно части 5 статьи 46 Градостроительного кодекса, муниципальная власть обязана проводить публичные слушания, на которых «аборигены» получают возможность сполна отблагодарить местное руководство и застройщика за их рачительность и заботу. Вот как рассказывают о событиях, предшествовавших слушаниям, активисты «ЗСЛ»: «6 сентября из газеты «Гатчинская правда» жителям поселка стало известно о том, что 16-го в кинотеатре «Юбилейный» состоятся публичные слушания по проектам планировки и межевания территории. Сообщение гласило, что с ними можно ознакомиться на экспозиции в здании администрации поселка и вестибюле кинотеатра. В пятницу 9 сентября представители инициативной группы «Защитим Сиверский Лес» посетили администрацию поселка и сфотографировали материалы экспозиции. Выяснилось, что территория, для которой подготовлены проекты, ранее использовалась для выезда детских садов СанктПетербурга на летний период. Общая площадь территории составляет 8,7 га, приблизительно семь из которых заняты лесом. В случае положительного заключения по слушаниям этот лес будет пущен под топор, а вместо него построены коттеджи. Дальше начались какие-то странности. На просьбу предоставить нормативный акт — положение о проведении публичных слушаний, сотрудники администрации порекомендовали обратиться в библиотеку или подойти во вторник, 13-го числа. На официальном сайте это положение отсутствует.

12 сентября в «Юбилейном» никакой экспозиции, посвященной предстоящим слушаниям, обнаружено не было. Директор и персонал «Юбилейного» с удивлением узнали от активистов о грядущем мероприятии. Более того, оказалось, что на ту же дату намечена совершенно другая программа. Детективная история продолжилась в библиотеке, где подшивка «Гатчинской Правды» оказалась изрядно потрепана, и по странному совпадению лишена как раз тех листов, на которых размещалась информация о слушаниях 16 сентября. Но и это далеко не все. По информации местных жителей, в выпу-

тивистов, стало упоминание о якобы заложенных в проекте 6 га зелёных насаждений. Вот как об этом сказала разработчик проекта: «Для каждого дома существует озеленение… По озеленению, по 89-му СНИПу — 5% от застраиваемой территории. Но у нас здесь вышло… чуть больше шести гектар». Каким образом, спрашивается, территория озеленения может размахнуться на 6 гектар, если общая площадь сках 102 номера «Гатчинской Правды», осваиваемых земель составляет 8,7 га? поступившего в поселок, отсутствует Это явный абсурд, рассчитанный на последний лист — на котором… было невнимательность публики. К тому же размещено сообщение о слушаниях». большая часть заложенных в проект Примечательно также, что злополучзелёных насаждений (за исключением ный 4-й лист 102-го номера отсутствотех, что пойдут вдоль дорог) будет обвал и в электронном pdf-макете газеты несена заборами по границам частных на официальном сайте газеты. владений, а значит, доступ к ним будут В слушаниях приняли участие актииметь только хозяева этих земельных висты РСД, Ревкомсомола и Движения участков. сопротивления им. Петра Алексеева Наконец, прозвучало обещание пере(ДСПА). Попасть на них оказалось крыть шлагбаумом часть улицы Толманепросто, и удалось лишь благодаря чева, по которой жители поселка ходят счастливой случайности. Жительница в магазин и на реку. Вот как эта благая Сиверского, проходя утром предыдувесть прозвучала из уст проектировщего дня мимо «Юбилейного», обнарущика: «Есть так же контрольно-проп… жила на его стёклах неброский листок [осекается] ну, как бы КПП, но это не с информацией об изменении места то, что там поставят шлагбаум — это проведения слушаний. Новым местом просто для охраны территории, чтобы их проведения значилась сиверская следили за порядком. [Смех в зале]». библиотека. Если бы женщина не соСразу после окончания основного общила об этом участникам «ЗСЛ», то, доклада на сотрудников строительной вероятнее всего, слушания прошли бы фирмы обрушились острые вопропри абсолютном численном перевесе сы, так что бедным дамам пришлось стороны застройщика. устроить настояИ вот мы на щий парад-алле слушаниях. Холл — поочерёдно События в Сиверском ясно библиотеки с выходить к стентрудом вмещает показывают, что лишь саду с проектом всех желающих. моорганизация и борьба и подстраховыЧетыре дамы вать друг друга местных жителей против разного возраста проблемных — авторы проальянса коррумпированных вситуациях. А таекта застройки и бюрократов и застройщиков ковых оказалось специалисты по способны спасти от уничто- немало! связям с общеТак, в ответ на ственностью ЗАО жения уникальные природвопрос местного «Севзапспецавные территории жителя о наличии томатика», — по технических услоочереди выходя вий на инфраструктурное подключение к стенду, изо всех сил пытаются предпланируемых объектов представители ставить свои планы в максимально застройщика стали путаться в показавыгодном свете. Говорится о прокладке ниях, делая прямо противоположные по газопровода к коттеджному посёлку. К этому газопроводу, дескать, смогут под- смыслу утверждения. Сразу после того, как проектировщик Мария призналась, ключаться и коренные жители Сиверчто «техническое заключение к данному ского. Правда, индивидуальные отводы проекту пока ещё отсутствует», другой к своим частным домам сиверчане сотрудник «Севзапспецавтоматики» вынуждены будут делать за свой счёт, Алина Полтавская заявила: «…техницены же такого рода работ колеблютческие условия все получены. <…>. Все ся от 110 до 145 тыс. руб. Учитывая, технические условия имеются». Кому что большая часть местных жителей верить? Наши сомнения могло бы раз— низкооплачиваемые бюджетники и веять публичное предъявление соответпенсионеры, едва ли кто-нибудь из них ствующих документов, но показаны они сможет воспользоваться этим щедрым почему-то не были. подарком «Севзапспецавтоматики». Далее, на вопрос о виде разрешёнДругим посулом стало предложение модернизации электрических сетей рай- ного использования для обсуждаемой территории последовал такой ответ: она. Звучит заманчиво, но элементарные расчёты показывают, что мощности «…назначение новых трансформаторных подстанций с земельного участка — натяжкой хватит только на электрификвартал жилой кацию зданий, которые «Севзапспецавзастройки... томатика» планирует здесь построить. Зонирование На стабильность работы и мощность территории учэлектрических сетей в частных домах тено в генералькоренного населения планируемая заном плане и это стройщиком модернизация не скажется. Электричество как гасло «по три дня жилая застройка». Ссылка на в неделю» (слова местного жителя), так генеральный и будет гаснуть. Благами модернизиплан оказалась рованных электросетей будут наслажв данном случае даться только состоятельные жители очень неудачновостроек. ной уловкой. Ещё одной сладкой морковкой, приСотрудники званной вызвать благорасположение НПО явно неместных жителей и социальных ак-

дооценили осведомлённость сиверчан, которым прекрасно известно, что генеральный план посёлка ещё не принят и только должен обсуждаться на таких же публичных слушаниях. Разумеется, местные жители указали застройщикам на то очевидное обстоятельство, что до тех пор, пока нового утверждённого генерального плана поселка Сиверский не существует, никакие частные порайонные проекты застройки или реконструкции поселковых территорий в принципе не должны публично рассматриваться, а значит и осуществляться. Тактика застройщика и администрации объясняется в данном случае желанием как можно быстрее извлечь доход из продажи квартир и участков с коттеджами, не дожидаясь подготовки и утверждения генерального плана. Поэтому неудивительно, что, столкнувшись с сопротивлением жителей, организаторы слушаний уклонились от проведения голосования по всем поднимавшимся вопросам. Учитывая это, а также многочисленные формальные нарушения, инициативная группа «ЗСЛ» не признала данные слушания легитимными, и направила жалобу в прокуратуру. События в Сиверском ясно показывают, что лишь самоорганизация и борьба местных жителей против альянса коррумпированных бюрократов и застройщиков способны спасти от уничтожения уникальные природные территории — немногие оставшиеся общественные пространства для жизни и отдыха. Будучи марксистами, мы однозначно указываем на объективные политико-экономические причины лежащие в основе такого рода конфликтов. Мы видим, как на фоне глобальных финансово-экономических потрясений капиталисты стремятся инвестировать в наиболее стабильные активы, одним из которых традиционно выступает недвижимость. Неудивительно, что хозяева строительных фирм, сырьевые корпорации, банальные земельные спекулянты пытаются захватить самые лучшие земли в окрестностях российских мегаполисов, уничтожая последние островки живой природы. Опыт показывает, что ценой огромных усилий люди способны защитить от вырубки тот или иной лес, парк или сквер, но, пощадив одну свою жертву, капитал лишь с большей жадностью набросится на другие. Именно поэтому мы утверждаем, что борьба за сохранение лесных богатств нашей родины, как и экозащита в целом, могут быть эффективны только в качестве элемента комплексной антикапиталистической политики, всестороннего наступления на буржуазно-бюрократическую систему, сложившуюся в современной России.

6

тема номера

#3 (сентябрь 2011)

Социалист

ПРИБЫЛЬ НА ЛЮДЯХ Борьба против заемного труда — это классовая борьба Заемный труд — одна из самых опасных форм нестандартной занятости — в последние годы получил большое распространение в России. Рабочие и профсоюзы столкнулись с мощным противником; остановить его натиск может только широкая кампания протеста и мобилизация на предприятиях.

П

кадровые агентства: • Отсутствие гарантий занятости. Работодатели так ценят заемный труд именно потому, что он позволяет избавиться от лишней рабочей силы в любой момент, без каких-либо дополнительных расходов.

• Существенное ухудшение условий и оплаты труда. По результатам социологического исследования московского Центра социально-трудовых прав, 74% работников, выведенных за штат, отмечают снижение зарплаты, иногда на 50%. Премии в подавляющем большинстве случаев «заемникам» вообще не выплачиваются, они лишаются соцпакета и всех дополнительных льгот и выплат.

• Ухудшение охраны труда. «Не свои» работники как бы выпадают из поля зрения службы охраны труда компании-пользователя, а компания-провайдер вообще не имеет отношения к рабочим местам на предприятиях своих сотрудников, не имеет таких специалистов», — отмечается в исследовании Кому выгоден ЦСТП. Другими словами, руководство заемный труд? предприятия палец о палец не ударит, чтобы позаботиться о здоровье и без«Гибкость», «оптимизация расходов опасности «заемников», не говоря уже о на персонал», «эффективные кадровые кадровых агентствах, которые попросту технологии» — у кадровых агентств считают, что это не их проблема. найдется много красивых слов, чтобы убедить предпринимателей в преиму• Увеличение трудовой нагрузки без ществах их услуг. Из презентаций для повышения зарплаты. Обязанности топ-менеджеров заемных работэти слова попаданикова часто ют в специализи- Заемный труд лишает раописаны крайне рованную пресразмыто, а возботников права на объедису, оттуда — в ражения против массовые издания нение. «Заемники» не могут дополнительных и на телевидение. создавать профсоюзы на требований легко В конечном счете могут стоить им предприятиях своих «фактиединственным места. ческих» (но не юридических) рабочего языком, на кото«Заемный труд ром с наемными — это однозначработотаделей, не могут работниками ное ухудшение участвовать в коллективговорят о трудоположения равых отношениях, ных переговорах. ботника», – деластановится язык ют вывод авторы бизнеса — язык больших денег. исследования ЦСТП. Но пора назвать вещи своими имеЗаемный труд лишает работников нами. Заемный труд, проводниками права на объединение. «Заемники» не которого являются агентства занятомогут создавать профсоюзы на предсти, означает резкое падение доходов приятиях своих «фактических» (но не и стандартов занятости, отсутствие юридических) работотаделей, не могут каких-либо гарантий, фактическую бес- участвовать в коллективных перегоправность и постоянную неуверенность ворах. Агентства занятости активно в будущем. С экономической точки пропагандируют это достоинство своих зрения заемный труд — это сверхэкуслуг в презентациях для работодатесплуатация, безжалостное снижение лей — но предпочитают скрывать его от издержек за счет работников. Прибыль широкой публики. на людях. Нередко кадровые агентства привлеАгентства занятости — посредники в каются именно для того, чтобы уничтрудовых отношениях. Они формируют тожить профсоюз. Заемные работники пул рабочей силы, которую на время иногда служат штрейкбрехерами при «одалживают» своим клиентам. Таким забастовках. образом традиционная форма отношений между работником и работодателем В России размывается — вместе со всем комНесмотря на то, что заемный труд плексом обязанностей работодателя по находится вне российского правового отношению к работнику. поля — Трудовой кодекс РФ не предусВ России на таких условиях занято, матривает трехсторонних трудовых отпо разным оценкам, до нескольких сот ношений — кадровые агентства развертысяч человек. нули здесь энергичную деятельность. Перечислим проблемы, с которыми сталкиваются работники, занятые через Международные гиганты этого бизне-

режде всего определимся с терминами. Нестандартная занятость — это любая форма отношений между работником и работодателем помимо традиционного трудового договора. Речь идет о временной занятости, подрядах, работе без юридического оформления и так далее. Заемный труд — особенно опасная форма нестандартной занятости. Его суть заключается в том, что предприятия и организации перестают брать работников в штат, вместо этого заключая с компаниями, часто называющими себя «кадровыми агентствами» или «агентствами занятости», договор на поставку рабочей силы и выполнение определенного перечня работ. Работники, привлеченные через кадровые агентства, выполняют на предприятиях те же функции, что и штатные сотрудники, но при этом формально к предприятию никакого отношения не имеют, их работодателем является кадровое агентство.

са — Adecco, Kelly Services, Manpower и другие — открыли свои филиалы по всей стране. Впрочем, возникает все больше отечественных компаний, предлагающих ровно те же услуги. Особенно широко кадровые агентства представлены в регионах, где создают свои производства транснациональные корпорации (ТНК). Зарубежный бизнес старается и здесь применять заемный труд, уже продемонстрировавший в других странах свои «преимущества» в деле лишения работников основополагающих прав и ужесточения эксплуатации. В калужском автомобильном кластере на большинство заводов ТНК фактически нельзя устроиться напрямую, только через агентство. Так работают Volkswagen, Volvo, поставщик автокомпонентов Gestamp и многие другие предприятия. Желающий работать на заводе заключает срочный договор с кадровым агентством, а затем не менее шести месяцев трудится бок о бок с постоянными работниками, формально не имея при этом к заводу никакого отношения. Перед работником, у которого подходит к концу срок действия временного договора, открывается три пути — его или переводят в штат, или возобновляют срочный договор с агентством, или, наконец, просто указывают на дверь. Например, на VW, где 100% желающих работать на основном производстве должны пробыть в статусе заемных работников не менее полугода, существуют негласные, но очень жесткие правила дальнейшего перевода в штат: работник должен быть абсолютно лоялен к руководству, выполнять любые его поручения, и не дай бог ему за эти шесть месяцев взять «больничный»! Если же станет известно, что он учится на заочном отделении или того хуже — умудрился вступить в профсоюз, то на заводе он работь не будет ни при каких условиях. Недавно появилась информация, что на том же «Фольксвагене» больше вообще никого не будут переводить в штат, и люди, устроившиеся на завод после 1 июня 2011 года, так и останутся работниками кадровых агентств. Сейчас на VW количество заемных работников на основном производстве немногим уступает количеству штатных и составляет около 45%. Межрегиональный профсоюз работников автопрома (МПРА) и Российское социалистическое движение в Калуге начали кампанию по запрету заемного труда, с одной стороны, защищая права «заемников» в

суде, с другой — начав серию пикетов и публичных акций. Заемный труд повсеместно применяется на автопредприятиях СанктПетербурга и области — Nissan, GM, Hyundai и других. Частичным исключением из этого правила является Ford, где благодаря работе профсоюза доля «заемников» ограничена 5% от общего числа работающих (эта норма закреплена в колдоговоре). Отметим, что такое положение доказывает эффективность коллективных действий в борьбе против заемного труда. Сильный профсоюз может ограничить рост нестандартной занятости на предприятии — и в наших условиях, и за рубежом. В настоящее время иностранные автоконцерны резко увеличивают объемы производства в России. Так, количество произведенных в Петербурге «ниссанов» составило в первом полугодии 2011 года 17 тыс. (против 24,5 тыс. за весь 2010 год), «фордов» — 47,5 тыс. (80 тыс.), «опелей» и «шевроле» (GM) — 27 тыс. (30 тыс.) При этом рост производства не сопровождается соответствующим расширением штатов. Точнее, число работников неуклонно растет (так, на Nissan и GM набрана третья смена), однако этот рост происходит за счет все более широкого применения заемного труда. Вагоны петербургского метро пестрят рекламой крупных кадровых агентств, предлагающих вакансии на автозаводах. Рабочие Nissan отмечают, что устроиться на предприятие, минуя подобные фирмы, можно лишь имея знакомства и связи. Завод General Motors в Шушарах (Ленинградская область) обслуживает сразу несколько кадровых агентств: «1000 кадров», «Акбест», Kelly Services и другие. Выполняя ровно те же функции, что и штатные работники, «заемники» получают значительно меньше первых. Если средняя зарплата рабочего на Nissan составляет 31,5 тыс. рублей — выше среднего по меркам питерского автопрома, — то сотрудники, трудоустроенные через Manpower, зарабатывают всего около 26,5 тыс. рублей. При этом по факту заемный работник вынужден трудиться больше и тяжелее, чем его товарищ, которому повезло оказаться в штате. Заемный труд во многом напоминает крепостную зависимость, с той разницей, что средневековый холоп никуда не мог деться от своего хозяина, а современный заемный труженик не знает толком, кто его работодатель, и может в любой момент лишиться рабочего места. Устраиваясь, скажем, на Nissan

Социалист

тема номера

заемного труда. Очевидно, руководчерез Manpower или «Версус», раство ФНПР понимает, что нестанботник заключает с агентством трудартная занятость подрывает почву довой договор сроком на полгода, а для функционирования любых также получает неформальное обещание перевода в штат по истечении профсоюзов, даже самых послушных и сговорчивых. О прогрессивном хаэтих месяцев. После этого он перерактере закона свидетельствует тот ходит в подчинение ниссановских факт, что он встретил ожесточенное начальников, которые, формально сопротивление бизнес-лобби. В то не являясь представителями его же время законопроект содержит работодателя, решают судьбу работряд моментов, заставляющих сомненика по истечении срока контракта. ваться в возможности его эффективФактически человек оказывается ного применения. На эти моменты в ситуации, когда, исполняя массу указывали обязанностей, многие эксперон не имеет Кадровые агентства, рас- ты. Более того, никаких прав. сочетание поЖаловаться суждающие о «современдобных лазеек на начальника ном подходе к трудовым и самого факта вышестоящим отношениям», умалчивапоявления администратозакона, выворам бесполезно ют о том, что подобный дящего заемный — там ответят: «современный подход» по труд из «серой «Вы не наш работник». отношению к работникам зоны» правовых отношений, моОбращаться к — как раз наиболее архажет служить не представителю агентства так же ичный. Достаточно вспом- столько его забессмысленно нить толпы безработных прету, сколько легализации.

— начальник им Как бы то ни не подчиняется. у заводских проходных в было, «законоЗато, прогневив эпоху промышленной речем-нибудь волюции или чудовищные проект Исаева-Тарасенко» самого маленьуже прошел кого босса, «за- очереди оборванных рабопервое чтение емник» рискует чих в лондонском порту и готовится ко либо потерей 1880-х годов. второму. Нельзя работы (если исключать, что во втором чтении договор не будет продлен, а перевод в штат не состоится), либо закрепле- в проект закона будут внесены поправки, окончательно сводящие на нием своего бесправного статуса. нет его прогрессивное значение. Легко вообразить, какой простор для манипуляций и произвола Сопротивление предоставляет подобная система. Не ходишь на добровольно-принудиРаспространение агентств занятотельные переработки? Не оказывасти — элемент полномасштабного ешь должного почтения вышестояклассового наступления, изменения щим? Качаешь права? На перевод не баланса сил в пользу капитала. Гарассчитывай! Впрочем, подобная ситуация – еще рантии и преимущества постоянной занятости — продукт исторической не самая худшая. Нередко кадровые борьбы пролетариата, профсоюзов агентства заключают с работниками и рабочих партий. В них нет ничего не трудовой, а гражданско-право«естественного», и они вполне могут вой договор. В этом случае заемник юридически вообще не считается ра- быть утрачены. Опыт Европы и Америки, где сотни тысяч людей в течеботающим по найму. Он как бы окание многих лет каждый день сидят зывает услуги своему фактическому на телефоне в ожидании звонка от работодателю, и таким образом выпадает из-под действия трудового кадровых агентств с предложением трудоустройства на один день, — права. Придя в суд, чтобы восстаносвидетельствует как раз об этом. вить свои попранные права, такой Кадровые агентства, рассуждаюработник будет вынужден доказывать наличие между ним и работода- щие о «современном подходе к трудовым отношениям», умалчивают телем трудовых отношений. о том, что подобный «современный Прекрасно сознавая собственную подход» по отношению к работниуязвимость, «заемники», как правикам — как раз наиболее архаичный. ло, боятся вступать в профсоюз, а Достаточно вспомнить толпы безесли и вступают, то в большинстве работных у заводских проходных в случаев вынуждены это скрывать. эпоху промышленной революции Так, в МПРА существует практика, или чудовищные очереди оборванкогда первичка не передает заявленых рабочих в лондонском порту ния своих членов, трудоустроенных через агентства, в бухгалтерию пред- 1880-х годов. Именно поэтому борьба против приятий, пока работник не перезаемного труда — это классовая йдет в штат. Однако такое тайное борьба. Рабочие эпохи промышленчленство мало что дает рабочему, ной революции создавали профсокроме юридической и моральной юзы и политические организации. поддержки. Лондонские докеры, которым остоЗаемный труд охватывает все чертела жизнь без будущего, когда новые и новые сферы. В Твери даже гарантии трудоустройства ограниработников общежитий Миноборочиваются несколькими часами, — ны, испокон веков находившихся в штате, вдруг переоформили на сроч- устроили одну из самых масштабных забастовок в истории. Российские ные договора в некое ООО «Сларабочие, которые вынуждены вянка». Люди в одночасье лишились устраиваться на «испытательный постоянных рабочих мест. срок» через агентство, а после переЗаемный труд уже становился вода в штат... снова попадающие причиной затяжных трудовых конна трехмесячный испытательный фликтов, как в случае с московской срок, предусмотренный ТК, идут по фабрикой «Бабаевский», работницы тому же пути — несмотря на полное которой были наняты через агентуничтожение традиции солидарноство «Петролайн» и долго добивасти и борьбы, несмотря на враждеблись погашения долгов по зарплате. ность бюрократии всех уровней, Некоторое время назад зампред безжалостный цинизм менеджеров, ФНПР Андрей Исаев и председатель наконец, физическое насилие и навходящего в ФНПР Горно-металпадения на активистов. Несмотря на лургического профсоюза России все это, рабочие изобретают классо(ГМПР) Михаил Тарасенко — оба вую борьбу заново. депутаты-«единороссы» — внесли в Госдуму законопроект о запрете

7

в мире

ИЗРАИЛЬ:

сотни тысяч за радикальные реформы

Все давно привыкли к тому, что из Израиля приходят новости о военных операциях, терактах, ракетных ударах и пр. Но в последние месяцы центральной темой в общественной жизни Израиля стали самые массовые в истории страны социальные протесты.

В

се началось с малого: 25-летняя Дафни Лифф, начав капитальный ремонт квартиры, решила снять временное жилье и столкнулась с невероятно высокими ценами. Это вызвала у нее искренне возмущение, и девушка решила разбить палатку на площади Гамиба в Тель-Авиве в знак протеста и желая привлечь внимание к проблеме высоких цен на жилье. После создания группы в сети Facebook это скромное событие, не представляющее из себя ничего нового, стало искрой, воспламенившей израильское общество. Тысячи людей стали присоединяться к протесту, в разных местах были разбиты палаточные лагеря, а каждую субботу проходят массовые демонстрации во всех городах страны, собирающие до трехсот тысяч человек — при населении Израиля всего в 7 миллионов. Естественно, протестующие — евреи и арабы — поднимают целый спектр социальных проблем эпохи неолиберализма и глобального экономического кризиса. Как и в большинстве стран мира, люди чувствуют социальную незащищенность и отсутствие уверенности в будущем. Платное образование, отсутствие полноценной поддержки материнства и детства, высокие цены на медицинское обслуживание, жилье и продукты при постоянно сокращающихся доходах населения – вот те проблемы, решения которых требуют демонстранты от президента Нетаньяху. При этом жители Израиля не просто добиваются смены экономического курса. Всем уже надоело, что в стране, имеющий приличный бюджет, десятая часть финансовых ресурсов уходит на оборону и оккупацию Западного берега реки Иордан; надоело, что ультраортодоксы получают значительную финансовую помощь от государства. Простые люди, живущие в Израиле, евреи и арабы, хотят мира и социальной справедливости; хотят уменьшения разрыва между бедными и

богатыми, а не оккупаций и религиозного фанатизма. С самого начала протестов люди требовали именно решения проблем, а не простой смены правительства – совершенно справедливо не доверяя всем статусным политическим партиям, как правым, так и левым. Другое дело, сможет ли любое правительство, состоящее из любых представителей политической элиты Израиля, привести страну к миру и социальной справедливости? И хватит ли политической воли обществу и лидерам протестов, чтобы взять управление в свои руки и порвать с логикой рыночной экономики и бюрократического управления?

27 сентября был опубликован доклад комиссии Мануэля Трахтенберга, предлагающий правительству программу реформ для выхода из социального кризиса. Основные моменты программы — увеличение налогов для богатых, сокращение военных расходов, развитие социальной сферы (в частности, введение бесплатного образования с трех лет) и строительство нового доступного жилья. Однако этот доклад, одобренный Нетаньяху, вызвал критику всех слоев общества. Представители экономической элиты не желают расставаться даже с частью своего дохода, как и Минобороны, вечно сопротивляющееся сокращению военных расходов и ограничению боевых операций. Лидеры протестов заявляют, что все это лишь попытка сгладить существующие противоречия, а не способ разрешить их. Рекомендации комиссии лишь слегка корректируют бюджетную политику, не внося никаких изменений по существу. Израильскому обществу нужны радикальные экономические перемены, и если правительство Нетаньяху не способно или не желает осуществить их, то пусть убирается, последовав примеру тунисских и египетских властей. Константин Харитонов

СВОБОДНОЕ МАРКСИСТСКОЕ ИЗДАТЕЛЬСТВО Исаак Дойчер (1907 – 1967) известен в России (как впрочем и во всем мире), прежде всего, своей впечатляющей биографией Льва Троцкого. Большая часть текстов, вошедшая в настоящий сборник, публикуется на русском впервые. По вопросам приобретения обращайтесь в редакцию «Социалиста»

anticapitalist.ru

Социалист

#3 (октябрь 2011)

Кудрин ушел. Да здравствует Кудрин!

Тимофей Раков

После ожидаемого и от того воспринятого равнодушно назначения Владимира Путина следующим президентом России отставка министра финансов Алексея Кудрина стала действительно новостью. Гадать, пострадает ли от этого инвестиционная привлекательность нашей страны — занятие неблагодарное, поэтому оставим его либеральной прессе и почтенным «экспертам». Можно также сколько угодно доискиваться до истинной причины отставки г-на Кудрина: и что якобы не оправдались его амбиции стать следующим главой правительства, и что Дмитрий Медведев решил показать, что он пока еще действующий президент и может уволить кого угодно. Кудрин был одним из долгожителей в правительстве и был творцом финансовой политики последнего десятилетия. Всё бизнес-сообщество наперебой расхваливает его и объявляет «гарантом» стабильности российской экономики. На чем же базируется подобная стабильность? Высокие цены на нефть на внешних рынках создавали благоприятную экономическую конъюнктуру и породили «путинскую стабильность». Россия вылезла из долгов и смогла относительно быстро преодолеть последствия дефолта 1998 года. Но есть ли здесь заслуга самого эксминистра финансов? Стоило бы в этом усомниться. Чем Кудрин действительно импонировал буржуазии — своим жестким неолиберальным курсом. Почти всегда он стоял на позиции сокращения расходов бюджета, в первую очередь за счет социальной сферы. Ему мы обязаны монетизацией льгот, проведенной в 2005 году — грандиозной операцией по выкачиванию денег из самой нищей категории граждан — льготников. И несмотря на антимонетизационные бунты, Кудрин в своем кресле усидел. Что же еще входит в число подвигов доблестного рыцаря

бюджетной экономии? Блестящая пенсионная реформа, которая обрекает большую часть населения России на нищую старость и дает им прекрасную возможность познать радость работы до гробовой доски. Римских рабов по крайней мере отпускали на волю под конец жизни. Но и на этом финансовый гений г-на Кудрина не успокоился. В полной мере он смог развернуться во время кризиса: сначала экс-министр уверял, что в России кризиса не будет, когда же он все-таки случился, принялся щедро раздавать деньги из Стабфонда банкам и корпорациям. Опыт подсказал г-ну Кудрину, что потраченные деньги легче всего вернуть при помощи «социалки». Так в недрах минфина был рожден Федеральный закон-83, который ставит крест на той системе социальных гарантий, которая худо-бедно существовала в 90-е. За все вышеперечисленные чудеса любой российский трудящийся имеет полные основания ненавидеть Алексея Кудрина. Но только ли в нем дело? Странно будет ожидать смены экономических ориентиров от государства, которое на протяжении 20 лет своего существования всегда руководствовалось интересами тех, в чьих руках собственность и деньги. От перемены лица ее главного финансиста суть этой политики не изменится. Нам сколько угодно могут обещать высокий экономический рост, могут сколько угодно повышать мизерные зарплаты учителей — нынешняя власть будет продолжать действовать в интересах богачей. Нынешний и.о. министра финансов Антон Силуанов уже заявил о преемственности курса. Чтобы действительно изменить экономическую политику в интересах трудящихся, вслед за Кудриным нужно отправить в отставку весь нынешний политический режим России.

Лентяи

Сергей Полонский

миллиардер, автор бессмертного афоризма: «У кого нет миллиарда, могут идти в жопу». Ненавидит «лентяев»

Корпункты «Социалиста» Москва: gazetasocialist@gmail.com Санкт-Петербург: socresist@gmail.com Новосибирск: olorin68@gmail.com Нижний Новгород: rudin.r@gmail.com Пермь: kuzia2017@mail.ru

Я часто мысленно спорю с начальницей. Начальница говорит, я ленюсь и мало работаю. Я пишу 5 статей в день. Но начальница говорит, я ленюсь и мало работаю. Сама она работает 10 часов в сутки. Как в 1913 году. Но и этого мало. Один мой друг хотел стать актером. Кончились деньги, теперь красит стены. Потому что ленился и мало работал. Другой мой друг всё писал кандидатскую. Теперь торгует сверхтонкими носками.

Самара: natil.liberty@gmail.com Тюмень: acab271@yandex.ru Иркутск: rsd.irkutsk@gmail.com

Россия 2024... (начало на стр. 1) кризис разложившегося государственного аппарата, а значит — новые ведомственные войны, рейдерские захваты, рост напряженности на Северном Кавказе. Политическая машина, работавшая последние годы исключительно в режиме ручного управления, начнет давать серьезные сбои. Системный кризис неизбежен, его слагаемые очевидны. Но главный вопрос не в том, когда он случится (хотя совершенно понятно, что задолго до 2024 года), а в том, какие силы, социальные и политические, смогут предложить свою программу выхода. Одна из этих сил известна — это жестокий, ненасытный и готовый на любые жертвы российский правящий класс. Других пока нет. Большинство — молчащие промышленные рабочие, послушные бюджетники, упивающийся второсортным потреблением городской средний класс — продолжают верить в стабильность, главный и самый сильный путинский миф. И если они не смогут с этим мифом расстаться, то неизбежно станут его жертвами. Это прощание с иллюзиями не будет тяжелым, если мы поймем, что придется расстаться не только с Путиным, но и всей экономической системой, порождающей нестабильность, бедность и угнетение. Редакция

Ленился и мало работал. Пенсия моей матери по инвалидности – 80 долларов. Ленилась и мало работала. Зарплата учителя – 500 долларов. Ленится и мало работает. Зарплата рабочего – 700 долларов. Ленится и мало работает. Я не знаю, сколько получает узбек на стройке. Но он ленится и мало работает. Сегодня у меня под окнами умер от голода бомж. Его рост был 184 сантиметра. Самую малость выше меня. Ленивый был человек.

Тверь: m.egorov1945@gmail.com Иваново: socsopr.ivanovo@gmail.com Ижевск: dmrider81@gmail.com Липецк: unbroken@inbox.ru

Астрахань: y.f.savin@gmail.com

Вологда: long_time@list.ru

Ярославль: timofey.rakov@gmail.com

Рыбинск: lulushin86@gmail.com

Саратов: sar.vpered@gmail.com

Томск: rsd-tomsk@yandex.ru

Калуга: rsd.kaluga@gmail.com

Брянск: socialism32@riseup.net

Евгений Бабушкин

gazetasocialist@ gmail.com Приложение к газете «Узнай Правду». Учредитель, издатель и главный редактор — Шеповалов А.В. Адрес издателя и редакции: 152300, Ярославская обл., г. Тутаев, Комсомольская, 52, 58. Свидетельство о регистрации СМИ — ПИ № ТУ160096 от 15.01.2010, выдано УФС по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Тираж 3000 экземпляров.