Kijk op Oost-Nederland editie 250

NUMMER 250 | JAARGANG 40 | 2021

REMONDIS DUURZAME PARTNER EN COMPLETE DIENSTVERLENER

AQUAPARKER INNOVATIE DOOR EEN PACT VAN OOST-NEDERLANDSE BEDRIJVEN

DB SCHENKER PERSOONLIJKE AANDACHT MET TWENTSE WAARDEN

J U B I L E U M E D I T I E

U kunt naast een RI&E ook voor meerdere facetten van (brand)veiligheid en beveiliging terecht bij Tragter Groep.

Tragter Groep beheert alle facetten met één aanspreekpunt voor al uw veiligheidsaspecten.

U kunt bij Tragter Groep terecht voor: Brandbeveiliging Noodverlichting Keuringen Opleidingen & trainingen Beveiligingssystemen Consultancy Veiligheidssignalering Voor meer informatie.

Kunt u contact opnemen via 0545- 820 203, www.tragtergroep.nl of mail naar info@tragtergroep.nl

VOORWOORD

Een mijlpaal:editie 250 Voor u ligt editie 250 van Kijk op oost nederland. Een mijlpaal en een prestatie die we samen met u hebben behaald. Ons magazine blijkt een constante factor, in zakelijk sterke én minder goede tijden.

In de loop der jaren hebben we al vele ondernemingen, start-ups, scale-ups, overheden en (kennis)instellingen onder de aandacht mogen brengen: wie eens terugbladert kan van verschillende organisaties mooi zien hoe zij zijn gegroeid en veranderd. We zijn er trots op dat van zo dichtbij mee te mogen maken.

Crossmediaal Zelf staan we uiteraard ook niet stil. Van puur een papieren magazine hebben we ons ontwikkeld tot een crossmediaal platform waarin offline en online elkaar versterken. Alle edities zijn ook digitaal te lezen en te delen op websites en social media. We merken dat u dat als ondernemer waardeert en belangrijk vindt. Uw verhaal verandert ook: van vraag en aanbod naar meer verdieping middels aandacht voor employment branding en storytelling. Uw verhaal doet ertoe en we zijn juist het medium dat dit verhaal kan ondersteunen, op allerlei manieren.

Hybride Nu we langzamerhand van de thuiswerkplek (deels) terugkeren naar kantoor komt ook het échte contact weer tot stand. Evenals het échte lezen: in een papieren magazine dat je gewoon kunt vasthouden. De kreet ‘print is big’ duikt hier en daar op. Evenals het hybride werken dus ook een trend in het hybride lezen: thuis en op kantoor, online en offline. Wij bewegen mee en zijn zowel online als face to face uitstekend te benaderen.

Schroom vooral niet het gesprek aan te gaan. Dat doen we graag, dat is ook terug te zien in deze jubileumeditie.

Circulair ondernemen Zo siert REMONDIS onze cover. Deze complete dienstverlener in afvalinzameling en -recycling, industriële dienstverlening, waterzuivering en rioolservice is een ware aanjager van de circulaire economie. Daar willen wij – en u vast ook – natuurlijk meer van weten: circulair ondernemen is enorm in opkomst, die trend volgen we van dichtbij.

Oost-Nederland is op dit vlak, maar ook bijvoorbeeld wat de maakindustrie en transport betreft, een absolute groeibriljant. Samen met u groeien wij ook graag verder. Dat kunnen we niet alleen, dat doen we graag samen. Geniet van deze 250e editie en neem vooral contact op als u met ons in gesprek wilt gaan. Want: alleen zet je stapjes, samen maak je sprongen.

MARCO NEEP media-adviseur

ONZE PARTNERS:

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

3

PAGINA 22 ALLEEN ZET JE STAPJES, SAMEN MAAK JE SPRONGEN Slimmer omgaan met grondstoffen is nodig om klimaatverandering tegen te gaan. REMONDIS is als complete dienstverlener in afvalinzameling en –recycling, industriële dienstverlening, waterzuivering en rioolservice een aanjager van de circulaire economie. <

MET LEAN WERKEN GROEIT MEES VAN DEN BRINK NÒG SNELLER Over slangen en koppelingen maak je Mees van den Brink uit Haaksbergen niets meer wijs. Met een eigen testcentrum en assemblage-afdeling en een zeer ervaren binnendienst mag je deze leverancier van ruim 10 miljoen meter verkochte slangen in 2020 een expert noemen. Niet voor niets is Mees van den Brink in vijf jaar tijd maar liefst 50% in volume en omzet gegroeid. <

PAGINA 40

EUROTERMINAL COEVORDEN:

GRENZELOOS AMBITIEUS De ambities van de Euroterminal Coevorden zijn grenzeloos.

Letterlijk en figuurlijk. Duitsland investeert volop in het spoor en stimuleert bedrijven om meer goederen per trein te vervoeren, om zo de klimaatdoelen te behalen. Nederland zal daarin naar verwachting meegaan, met een belangrijke rol voor de multimodale containerterminal (spoor en weg) op het Nederlands-Duitse Europark. <

PAGINA 26 4

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

INHOUD

KIJK OP INHOUD EEN VERBOUWING ZONDER ZORGEN Bij het inrichten of verbouwen van een ruimte komt veel kijken. Van planningsfase tot ontwerpfase en van vergunningsaanvraag tot oplevering. ABRO Projectafbouw neemt opdrachtgevers dit gehele traject van begin tot eind uit handen en zorgt voor een tot in detail afgewerkte locatie waar de klant na oplevering direct kan intrekken. <

PAGINA 44 SOCIALER ONDERNEMEN MET DJOPZZ PARTICIPATIE Per 1 mei heeft Djopzz het label Djopzz Participatie in de markt gezet. Er was al sprake van een langjarige strategische samenwerking met Extend-Experts in MVO People, per genoemde datum nam Djopzz de dienstverlening van Extend volledig over, inclusief de adviesdienst MVO Consultancy. Daarmee maakt Djopzz Participatie een vliegende start. <

PAGINA 70 PERSOONLIJKE AANDACHT MET TWENTSE WAARDEN BIJ DB SCHENKER DB Schenker is in landtransport, zee- en luchtvrachtafhandeling en logistieke dienstverlening een mondiale speler van formaat. Dat in de wereldwijde organisatie de focus ligt op persoonlijke aandacht voor klanten en medewerkers, bewijst de vestiging in Oldenzaal. Daar heerst de Twentse cultuur van naoberschap, nijverheid en saamhorigheid in alle lagen van het bedrijf. <

PAGINA 102

Kijk op oost nederland is een uitgave van: Kijk op uitgevers BV, Tussendiepen 21, 9206 AA Drachten, 0512-366326, www.kijkopoostnederland.nl Aanleveren nieuwsberichten: nieuws@kijkopoostnederland.nl Kijk op het Noorden is een uitgave van: Kijk op uitgevers BV, Het Voert 3B, 1613 KL Grootebroek, www.kijkophetnoorden.nl Hoofdredacteur: Tine van Knijff Redactie: Tine van Knijff, Isabella Brus Aanleveren Hoofdredacteur: Tine van Knijff Bladmanagement: Ed Klijnman Redactie: Tine van Knijff, Jessica Schutten, Marcel van Rijnbach, Han Neijenhuis, Robert Tjalsma, en anderen Fotografie: Ed Klijnman, Martin nieuwberichten: nieuwsberichten@kijkophetnoorden.nl Bladmanagement: Ed Klijnman Fotografie: Ed Klijnman, Marcel Rob en anderen Advertentie-exploitatie en planning bedrijfsreportages: Piet Wiersma Metsemakers en anderen. Advertentie-exploitatie: Marco Neep, 06 54 96 37 31, m.neep@kijkopoostnederland.nl Vormgeving: VDS Crossmedia, Emmen Druk en afwerking: Veldhuis Media, Raalte +31 6 53 42 42 78 pietwiersma@kijkopuitgevers.nl, Arnold Stins +31 6 40 51 00 46 arnoldstins@kijkopuitgevers.nl Vormgeving: VDS Crossmedia, Emmen Druk en afwerking: Veldhuis Media, Raalte Aan de inhoud van de artikelen is veel aandacht besteed. De redactie en de uitgever aanvaarden geen aansprakelijkheid voor eventuele onvolledigheden of onjuistheden in de tekst.

Aan de inhoud van de artikelen is veel aandact besteed. De redactie en de uitgever aanvaarden geen aansprakelijkheid voor eventuele onvolledigheden of onjuistheden in de tekst.

Overname van artikelen uit deze uitgave is uitsluitend toegestaan met bronvermelding en na schriftelijke toestemming van de uitgever.

Overname van artikelen uit deze uitgave is uitsluitend toegestaan met bronvermelding en na schriftelijke toestemming van de uitgever.

www.kijkopoostnederland.nl |

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

5

First-time fix Landelijke dekking

Onze markt is in beweging, jij ook?

Full-service

Wonen, meer dan ooit een belangrijk thema.

Met ruim tien jaar ervaring in vastgoedonderhoud, reparatie onderhoud en huismeesterschap weten wij hoe je woon- en werkgeluk moet onderhouden.

De omgeving en de gebruiker staan hierbij centraal.

Ook zien wij elke klus als een stuk service. Een lekkende kraan, kabels wegwerken of technische ondersteuning? We doen het.

Waar kunnen we jou mee helpen?

Plan een koffiemoment met ons in. We praten je graag bij over hét vastgoedonderhoud van nu.

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS PEOPLE@PLACES OPENT TIENDE FLEXWERK- EN VERGADERLOCATIE De behoefte aan flexplekken neemt niet alleen toe maar is de laatste jaren ook veranderd. People@places opent haar tiende vestiging in het Gelderse Apeldoorn.

Het snelgroeiende bedrijf opent later dit jaar nog drie nieuwe flexwerklocaties in Nederland.

‘GROEIVERSNELLER’ HUUB WISPELS NIEUW BIJ DEKIMO EXPERTS ENSCHEDE Gezien het groeiend succes van de Nederlandse Experts-vestigingen in Delft en Eindhoven schakelt Dekimo ook voor de recent opgestarte

De vestiging aan de Wapenrustlaan in Apeldoorn weerspiegelt de

vestiging in Enschede een versnelling hoger. Huub Wispels is

nieuwe manier van flexwerken: er is een Live Stream Studio, een

aangetrokken om de groei te versnellen.

stijlvol Grand Café met club lounge en mensen hebben de keuze uit inspirerende werk- en vergaderruimtes die per uur of dag(deel) te

“Huub brengt meer dan twintig jaar managementervaring mee uit de

huren zijn.

wereld van engineering en automatisering in de regio Twente en is dus de geschikte man om de vestiging vleugels te geven.”

Productiever werken Bij binnenkomst is er altijd een gastvrouw- of heer, voor vergaderingen

Zevende vestiging

kan catering worden besteld en last-minute reserveringen zijn geen

Dekimo Experts Enschede biedt consultancydiensten aan in het

probleem. Die rust, vrijheid en zorg dragen volgens people@places bij

Oosten van Nederland op het gebied van elektronica en software.

aan de productiviteit.

Enschede is daarmee de zevende vestiging van Dekimo Experts: drie in België, Aken in Duitsland en nu dus ook drie in Nederland

Membercard

(Delft, Eindhoven en Enschede).

Mensen die regelmatig gebruikmaken van de people@places werkruimtes zijn voordeliger uit met een van de Membercards. Voor

Dichtbij klanten

een vast bedrag per maand kan men een aantal dagdelen

Dekimo werkt op dit moment met ruim 350 professionals op de

gebruikmaken van gedeelde en privé-werkruimtes. Het is mogelijk het

Belgische locaties Gent, Kortrijk, Erpe-Mere, Leuven, Turnhout,

adres als huisvestingsadres te gebruiken. Membercards zijn per

Louvain-la-Neuve en Luik, en op de Nederlandse locaties Goes,

maand opzegbaar.

Delft, Eindhoven, en nu ook Enschede, om de Benelux-klanten van dichtbij te helpen.

DUITSE GROOTHANDEL JOKA OPENT DEUREN IN HENGELO JOKA Nederland heeft haar deuren geopend aan de Platinastraat in Hengelo: dit is de eerste locatie in Nederland.

JOKA is een onderdeel van W. & L. Jordan GmbH., een succesvol familiebedrijf dat is uitgegroeid tot veelzijdige groothandel in Duitsland en aangrenzende landen. Met meer dan 30.000 artikelen biedt JOKA een compleet assortiment aan interieurinrichting. Van parket, designvloeren en tapijten tot deuren, behang en woontextiel. JOKA verkoopt uitsluitend hoogwaardige producten die zich onderscheiden door hun unieke designs. In Hengelo heeft JOKA 350 m2 showroom waar alle producten bekeken kunnen worden onder het genot van een kopje koffie.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

7

Magazines en boeken. Dat kunnen we als geen ander.

Hoe? Zie onze vernieuwde website.

Kanaaldijk OZ 3 8102 HL Raalte 0572 - 34 97 00

info@veldhuis.nl www.veldhuis.nl

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS SLOOPHAMER IN DE MUSEUMFABRIEK Arnoud Odding, directeur De Museumfabriek, en Vincent Robijn,

CREDION OPENT VESTIGING IN ALMELO

directeur Historisch Centrum Overijssel, namen begin september

letterlijk de sloophamer in de hand om daarmee het startsein te

Ondernemers in de regio Twente kunnen nu ook gebruikmaken van de

geven voor de realisatie van het Twentelab.

dienstverlening van Credion. Tom Marsman en Ruud Lubbers zijn de initiatiefnemers van de Credion-vestiging in Almelo. Samen hebben zij

In het Twentelab worden een restauratieatelier, fotostudio,

meer dan twintig jaar ervaring in de zakelijke dienstverlening bij

collectiewerkplaats, bibliotheek en depot gerealiseerd. Niet alleen de

verschillende grootbanken.

Museumfabriek, maar alle erfgoedinstellingen in Overijssel kunnen gebruik maken van deze faciliteiten.

Tom Marsman: “Ook in deze tijd blijven ondernemers plannen maken.

Maar de bereikbaarheid en bereidwilligheid voor het financieren van het

In 2018 ontving De Museumfabriek een flinke bijdrage van de

MKB van banken neemt af. Ondernemers weten vaak niet dat er naast

Vriendenloterij voor de realisatie van het Twentelab, waar liefhebbers,

hun huisbankier tal van andere alternatieven zijn. Bij deze zoektocht naar

kenners en vrijwilligers – ten overstaan van het publiek – aan het werk

de beste financieringsoplossing adviseren wij hen graag. Wij zeggen dan

gaan met het erfgoed in de provincie Overijssel. Ook het Mondriaan

ook wel ‘Voor elk goed plan vinden wij de juiste financiering’.”

Fonds en de Stichting Dioraphte dragen financieel bij aan het Twentelab.

Credion Almelo Collectiecentrum

De regio Twente biedt volop kansen. “Als onafhankelijke adviseur kijken

Eind dit jaar is het collectiecentrum van het Twentelab gereed en

wij breder. Doordat wij toegang hebben tot meer dan honderd

vanaf dat moment kan de Museumfabriek collega erfgoedinstellingen

verschillende financiers, zijn er volop mogelijkheden voor de

nog beter ondersteunen op het gebied van opleiding, digitalisering,

ondernemer. Ons doel is om de toegang tot passende bedrijfs- en/of

restauraties, collectieontsluiting en adviezen. In 2022 volgt dan het

vastgoedfinancieringen in de regio fors te vergroten”, aldus Ruud

tweede deel van het Twentelab: het kenniscentrum.

Lubbers. “Vanuit ons kantoor aan de Brugstraat 9-13 (beter bekend als ‘Dreesz’) in Almelo wij ondernemers graag verder.”

OLYMPIA VERGROOT IMPACT IN OOST-NEDERLAND MET OVERNAME ZEVENAAR Robert Heinst, franchiseondernemer van de Olympiavestigingen in Lichtenvoorde, Doetinchem, Hengelo en Haaksbergen heeft per 2 september 2021 kantoor Zevenaar overgenomen. De overname past volledig bij zijn ambities in Oost-Nederland.

“Door het bundelen van onze krachten kunnen we nog meer bedrijven en mensen helpen met de transitie naar werk van betekenis. Want alleen dan ervaren mensen meer voldoening in hun werk, ontstaat een hoger niveau van collectief welzijn en een duurzame, regionale arbeidsmarkt waarin kennis en kunde behouden blijven. We binden flexkrachten aan ons door te bemiddelen in hun loopbaan, maar delen ook onze kennis en expertise, zetten ons netwerk in en zorgen voor bij- en omscholing. De regio Zevenaar sluit geografisch goed aan bij ons werkgebied, maar ook bij onze focusgebieden. De schaalvergroting en efficiëntie die we bewerkstelligen met de overname, zorgen voor extra slagkracht en bereik.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

9

Alles op het gebied van intern transport en opslagsystemen.

Gevestigd in Hengelo (Ov) en Alphen aan den Rijn www.jungheinrich.nl | +31 (0)74 74 40 144

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS RISTO LARSSON EN MARCO BALHUIZEN NIEUWE COMPAGNONS BIJ NYSINGH De uitvoering van de in 2020 ingezette groeistrategie van Nysingh is op

een versnelling hoger gezet.

APELDOORN NODIGT ONDERNEMERS UIT ‘ACHTERTUIN’ TE ONTDEKKEN

Risto Larsson (58) is 1 september gestart als compagnon binnen de

Dit najaar start voor de tweede keer het programma IVN Gastheer van het

sectie ondernemingsrecht. Hij heeft meer dan dertig jaar ervaring in het

Landschap in Apeldoorn, waarin ondernemers meer leren over het

ondernemingsrecht en is met name gespecialiseerd op het gebied van

landschap van Apeldoorn en omgeving. Een ondernemer die weet welke

fusies & overnames, samenwerkingsverbanden, het begeleiden van

pareltjes de eigen streek te bieden heeft, is een interessante gastheer of

investeringen en advisering over Governance vraagstukken.

-vrouw die bezoekers kan attenderen op wat er te ontdekken en beleven is.

Ook Marco Balhuizen (50 jaar) maakt vanaf 1 september deel uit van de

Tijdens het programma, dat start op dinsdag 9 november, verdiepen de

compagnonsgroep ondernemingsrecht van Nysingh. Hij is

ondernemers zich gedurende vier dagdelen in het landschapsverhaal van

gespecialiseerd in de commerciële contractenpraktijk en heeft

Apeldoorn, de flora en fauna, cultuurhistorische waarden, recreatieve

daarnaast een focus op de Agri & Food sector.

mogelijkheden en het Koninklijke verhaal van Apeldoorn. Ook gaan ze naar

stoom. Met de overstap door Risto Larsson en Marco Balhuizen en hun team van tien medewerkers van DVAN advocaten naar Nysingh advocaten en notarissen wordt de implementatie van de groeistrategie

buiten tijdens een veldexcursie, om met eigen ogen te ontdekken wat de Risto Larsson.

Marco Balhuizen.

streek allemaal te bieden heeft.

Duurzaam netwerk Het programma draait ook om het vormen van een duurzaam netwerk van recreatieondernemers in Apeldoorn. Samen gaan de ondernemers tijdens en na het programma natuurarrangementen en -excursies ontwikkelen om Apeldoorn nog beter op de kaart te zetten.

Ondernemers kunnen zich aanmelden via www.ivn.nl/gastheer-apeldoorn.

Beeld: Toeristisch Platform Apeldoorn.

DE GROOT INSTALLATIEGROEP NEEMT IMMENS INSTALLATIETECHNIEK OVER De Groot Installatiegroep, een van oorsprong

Installatiegroep haar positie als één van de

Directeur Marcel de Groot: “Immens

Drents installatiebedrijf, vergroot haar positie

grootste familie-installatiebedrijven in Nederland.

Installatietechniek houdt zich bezig met het

in de Nederlandse installatiebranche dankzij

adviseren, begeleiden en beheren van

de overname van de activiteiten van Immens

Evenals De Groot is Immens Installatietechniek

technische installaties op het gebied van

Installatietechniek te Sint-Michielsgestel. De

een familiebedrijf dat de familiecultuur hoog in

verwarming, klimaatsystemen, sanitair, elektra

ruim 50 medewerkers van het bedrijf worden

het vaandel heeft staan. Daarom is er gezocht

en service & onderhoud in Zuidoost-

toegevoegd aan het team van De Groot

naar een overnamekandidaat met eenzelfde

Nederland. Een regio waar we nog niet volledig

Installatiegroep.

soort DNA. “We zijn bijzonder verheugd dat

gepositioneerd zijn. Hierdoor past deze

directeur Marcel van Hout nog minimaal drie

overname uitstekend in het strategische plan

Marktlink Fusies & Overnames fungeerde

jaar actief zal zijn binnen Immens Installatie-

van ons bedrijf.”

wederom als huisadviseur gedurende het traject.

techniek. Daarnaast zal Marcel van Hout

Door deze overname versterkt De Groot

managementtaken voor De Groot uitvoeren.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

11

UW HEKWERK & POORT OP MAAT

SIERHEKWERKEN EN POORTEN GAAS- EN SPIJLAFRASTERING DRAAI- EN SCHUIFPOORTEN POORTAUTOMATISERING STRALEN EN COATEN

Luizink Hek- & Rasterwerk

Industriestraat 16 • 7582 CR Losser T. 053 - 538 45 99 • info@luizink.nl • www.luizink.nl

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS

Veel werk.

PRE-WORKS ALS PARTNER AAN DE SLAG VOOR BELIMO Pre-Works is trots dat zij als partner in Customized Products aangesloten zijn bij Belimo. “Niet alleen omdat dit het meest toonaangevende bedrijf is in haar branche, maar ook omdat het hoogwaardige technische

UNIEKE COLLECTIE VIETNAMESE KUNST IN MUSEUM NO HERO

assemblage werkzaamheden met zich meebrengt.”

Museum No Hero in Delden heeft een unieke collectie Vietnamese kunst “De werkzaamheden dragen onder andere bij aan de persoonlijke

weten binnen te halen. Deze collectie bevat 35 werken van onder andere

ontwikkeling en groeimogelijkheden van onze medewerkers. Ze worden

Do Xuan Doan, Nguyen Trung, Vu Giang Huong en Dang Xuan Hoa.

daardoor waardevoller voor de reguliere arbeidsmarkt en het vergroot de Het zijn werken in olieverf op doek, lakverf op paneel en schilderingen

mogelijkheden tot uitstroom.”

op zijde. De tentoonstelling, vanaf heden te zien tot 3 april 2022, laat Werkzaamheden die Pre-Works gaat uitvoeren voor Belimo komen ten

zien dat in de moderne Vietnamese kunst zowel traditie, een turbulente

goede aan de vereenvoudiging van installatiewerkzaamheden bij

geschiedenis als een grote artisticiteit een rol spelen. Deze grote

bouwprojecten. “Wij voeren onder andere deze werkzaamheden uit:

collectie Vietnamese kunst is een unicum in Europa zowel in omvang

monteren van leidingwerk, het knellen/persen en/of verlijmen van

als in stijlniveau.

koppelingen, aansluiten van aandrijvingen en het instellen ervan, het prepareren van bedrading, regelkogelkranen/ afsluiters en kleppen.

Jasper Abels

Doordat de orders die bij Belimo binnenkomen afgestemd zijn op de

In het museum is tevens een kennismaking te zien met het werk van

behoefte van de klant, krijgen wij iedere keer te maken met unieke

Jasper Abels. Met de tentoonstelling Pretty Sorrow laat Abels (1987,

combinaties van onderdelen.”

Tubbergen) zijn persoonlijke kant zien. Met beeld, collage en oude familiefoto’s neemt hij de kijker mee op zijn intense tijdlijn van Twente

Zero defects is daarbij de norm. “Alle producten ondergaan een 100%

naar Parijs en weer terug.

uitgangscontrole, zowel visueel als door het uitvoeren van overeengekomen testen op lekdichtheid en functionaliteit.

Onze werkmethoden en ons werkproces garanderen een kwalitatief hoogwaardig eindproduct en een hoge leverbetrouwbaarheid.”

Maatwerk.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

13

Alleen de beste oplossing telt!

ETIKETTENPRINTERS

Die oplossing leveren we graag aan onze klanten. We zijn een enthousiast en deskundig team, gespecialiseerd in apparatuur en software waarmee onze klanten hun producten etiketteren en voorzien van barcode-labels.

Kleine en grote klanten in zeer uiteenlopende branches weten ons te waarderen om de kwaliteit van onze apparatuur, en zeker ook om onze aanpak.

ETIKETTEERSYSTEMEN

▶ Print & Apply labelers ▶ Nice Label software ▶ K leur- en thermische

etikettenprinters ▶ B edrukte en blanco

etiketten ▶ Thermal Transfer linten

Bel: 055 3682 390

▶ Volledige printservice ▶ Onderhoud en Reparatie

Mail: info@labelcare.nl Labelcare is al meer dan 25 jaar actief in de etiketteerbranche.

Wij leveren producten en services rondom het etiketteren van producten. Klanttevredenheid staat bij ons op nummer 1.

Etiketteersystemen

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS GRENSLAND COLLEGE GEOPEND DOOR MINISTER VAN ENGELSHOVEN In Winterswijk is onlangs het nieuwe Grensland College feestelijk geopend door minister Van Engelshoven. In het bijzijn van bijna tachtig Nederlandse en Duitse genodigden uit overheid, onderwijs en bedrijfsleven gaf de minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap het startschot voor dit unieke grensoverschrijdende onderwijsplatform voor praktijkgericht hbo-onderwijs.

Van Engelshoven: “Met het Grensland College wordt op een bijzonder innovatieve en creatieve manier samen met werkgevers invulling gegeven aan de kansen die hier liggen, zowel voor het onderwijs als voor het bedrijfsleven. De grensoverschrijdende samenwerking zorgt ervoor dat er ingespeeld wordt op een behoefte aan beide zijden van de grens. Mooi dat studenten en het bedrijfsleven hier de vruchten van kunnen plukken.”

Het Grensland College is mede mogelijk gemaakt door de Hans Smit, directievoorzitter Koopmans Bouwgroep

KOOPMANS ZIET WAARDEVOLLE TOEKOMST VOOR HOUTBOUW

samenwerking tussen onderwijs, bedrijfsleven en overheden binnen Achterhoek-ambassadeurs, een bijdrage van de provincie Gelderland en een bijdrage uit de Regio Deal Achterhoek. Op initiatief van het Graafschap College worden samen met de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen (HAN) en Saxion tweejarige praktijkgerichte hbo-opleidingen (Associate Degree opleidingen) ontwikkeld die aansluiten bij de wensen en behoefte in de Euregionale arbeidsmarkt.

TBI-onderneming Koopmans Bouwgroep heeft in Hengelo voor de zomervakantie de eerste vier circulaire eengezinswoningen volgens het concept HOUTbaar opgeleverd.

De huizen bestaan uit modules van houten LVL-delen die onder ideale omstandigheden in de eigen fabriek worden gemaakt en vervolgens op de bouwlocatie in elkaar gezet. In Hengelo werd gemiddeld binnen een dag het casco van een woning van drie verdiepingen geplaatst. De woningen zijn gasloos, vrijwel energieneutraal, voorzien van zonnepanelen en volledig remontabel.

Met dit project zet Koopmans een belangrijke eerste stap in houtbouw, want ondertussen is in Groenlo de verkoop gestart van tien levensloopbestendige houten woningen en staan projecten in Winterswijk en Didam in voorbereiding voor de uitvoering. Hans Smit, directievoorzitter Koopmans Bouwgroep: “De toenemende vraag naar modulaire houtbouw is een mooie ontwikkeling binnen onze sector.

Het heeft voor ons geleid tot de realisatie van een nieuwe, moderne fabriekshal geWOONhout in Wehl die dit najaar z’n deuren opent. Zo leveren we een nog grotere bijdrage aan het verminderen van de CO2-uitstoot en stimuleren we de circulaire economie.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

15

Luna

De nieuwetijdspraktijk Paranormale coaching, begeleiding en advies www.denieuwetijdspraktijk.nl

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS

WOLF BMK TOUCH NU OOK GESCHIKT VOOR LUCHTBEHANDELINGSKASTEN De bedienmodule BMK Touch van WOLF is nu ook geschikt voor luchtbehandelingskasten KG Top en KG Flex. Eerder dit jaar deed de bedienmodule zijn intrede al bij de HR-WTW compact units van WOLF. Geheel passend binnen het WOLF-design maakt de WOLF BMK Touch

SCHOOLDAKREVOLUTIE ZET ZICH IN VOOR ZONNEPANELEN OP SCHOLEN

een breed scala aan individuele instellingen mogelijk met een zeer eenvoudige bediening. De bedienmodule kan geïntegreerd worden maar is tevens ook beschikbaar als opbouwvariant. De BMK Touch is ingericht met een duidelijke menustructuur. Speciaal aan het 4.3” kleuren touchdisplay is dat deze tevens is te bedienen met handschoenen aan.

Zonnepanelen installeren op alle geschikte, maar nog lege

De bedienmodule is uitgerust met de functie voor het uitvoeren van een

schooldaken in Drenthe. Daar gaan gemeenten, provincie Drenthe, en

periodieke filtertest. Hiermee wordt de huidige vervuilingsgraad van de

Stichting Schooldakrevolutie zich voor inzetten. Schooldakrevolutie

filters bepaald. Mede daardoor is de BMK Touch uiterst intuïtief. Met een

enthousiasmeert, namens de gemeenten en provincie, scholen om

voorspellende vervangingsindicator is aan extra filterbewaking gedacht.

over te stappen op zonne-energie en biedt schoolbesturen passende begeleiding.

Serie compleet Met de toepasbaarheid van de BMK Touch op de luchtbehandelingsunits

Ruim honderd scholen in Drenthe kunnen meedoen aan dit

maakt WOLF de onlangs geïntroduceerde serie KG Flex compleet. In de

programma voor begeleiding en ondersteuning.

showroom van WOLF in Kampen is de BMK Touch in werking te zien.

Een schooldakcoach van Schooldakrevolutie benadert de komende maanden schoolbesturen voor basis- en middelbaar onderwijs in de gemeenten Assen, Coevorden, Hoogeveen, Meppel, Noordenveld, Tynaarlo, De Wolden en Westerveld. De coach brengt de mogelijkheden voor zonnepanelen op schooldaken in kaart, identificeert kansen en lost problemen op die een succesvolle installatie in de weg staan. Schoolbesturen kunnen rekenen op begeleiding en ondersteuning tot de aanschaf van een zonneinstallatie. Provincie Drenthe draagt de kosten van de begeleiding door Schooldakrevolutie.

Landelijk heeft ongeveer 25% van de basis- en middelbare scholen zonnepanelen en in Drenthe 37%. Dat betekent dat Drenthe voorloopt, maar veel van de ruim tweehonderd schooldaken die geschikt zijn voor de installatie van zonnepanelen zijn nog leeg of hebben ruimte voor veel meer zonnepanelen.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

17

“Ik reinig wekelijks de koffiemachines bij onze klanten zodat zij er geen omkijken naar hebben” Caitlin Eektimmerman Servicemedewerkster

#WE CARE

INNOVATIEVE VERPAKKINGSEMMERS Wij leveren kwalitatief hoogwaardige verpakkingsemmers, voor alle mogelijk toepassingen, vanuit productielocaties Haaksbergen en Almelo. Om dit te realiseren zetten wij innovatieve methoden en 100% recyclebare kunststoffen in.

Bel 088-5003900

All-in-one software voor RETAIL - TRADING - SERVICE HOSPITALITY - LAUNDRY & DRY-CLEANING 0544 46 86 66 - WWW.MYBUSINESS.NL - INFO@MYBUSINESS.NL

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS De studenten v.l.n.r. Julian, Gizem, Luuk, Leander, Bart en Tristan.

START BOUW ‘KAMPUS, GEBOUW VOL TALENT’ IN RIJSSEN

ONDERNEMERSSTEUNPUNT AALTEN DOETINCHEM OPGERICHT Speciaal voor ondernemers hebben gemeente Aalten en gemeente

De bouw van Kampus, gebouw vol talent, is gestart. De eerste lichting

Doetinchem in samenwerking met Laborijn het Ondernemerssteunpunt

Kampus-studenten gaf onlangs het officiële startsein voor de bouw aan

Aalten Doetinchem opgericht. Een loket waar ondernemers uit de

de Morsweg in Rijssen. Samen stelden zij de heistelling in werking. De

gemeenten Aalten en Doetinchem terecht kunnen met al hun vragen en

oplevering is gepland voor zomer 2022.

voor ondersteuning. Zeker in deze tijd, waarin ondernemers het al moeilijk hebben, kan het soms lastig zijn om te achterhalen op welke

Kampus is een opleidingscentrum voor vakopleidingen vanuit

ondersteuning er recht is, hoe daar aanspraak op gemaakt kan worden

verschillende branches en speelt in op de sectoren waar veel vraag is,

en waar men met vragen terecht kan.

zoals bouw, installatietechniek, maar ook zorg en retail. ROC van Twente, REMO, Bouwmensen en Zorggilde worden in het gebouw gehuisvest,

Advies en begeleiding

daarnaast hebben partners die zich hebben aangesloten bij Kampus,

Ondernemers kunnen bij het Ondernemerssteunpunt Aalten

zoals transport en logistiek, infra en interieurbouw, een belangrijk

Doetinchem terecht met vragen over hun situatie en de mogelijkheden

aandeel in het gebouw.

die er voor hen vanuit de regelingen en voorzieningen zijn. Naast financiële regelingen, zoals de Bbz, de Tozo en de TONK, advies en

Centrale plek is het Experience Center waar nieuwe ontwikkelingen

begeleiding bij een doorstart of beëindiging van een bedrijf, biedt het

zichtbaar zijn, waar studenten en bezoekers geïnspireerd raken door

steunpunt hulp bij schulden en heroriëntatie. De hulp is kosteloos en

innovaties in het eigen vakgebied en andere vakgebieden. Waar het

vrijblijvend.

bruist van de energie en waar bedrijven zich presenteren en hun innovaties lanceren. Jongeren en volwassenen kunnen in het Experience

Het Ondernemerssteunpunt heeft nu ook een eigen website:

Center skills aanleren, talenten ontdekken en daarmee aan de slag.

www.ondernemers- steunpunt.nl. In contact komen met het Ondernemerssteunpunt? Ga dan naar ondernemers-steunpunt.nl/contact

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

19

GET READY FOR THE FUTURE Technicom Electronics uw specialist in verkrijgen van electronische oplossingen en produkten.

Wij kunnen u helpen met oplossing voor: Voorraad beheer Obsolete componenten Printassemblage kleine series en of proto’s

TECHNICOM

ELECTRONICS

www.technicom-componenten.nl

Kabel- en kasten assemblages Verkoop overstock klanten Kleinschalige engineering

www.credion.nl

‘Zakelijk financieren?

Het kan met Credion.’

Credion Apeldoorn John Hoven 06 46 10 07 91 apeldoorn@credion.nl

Credion Arnhem Crista Hendriksen 06 24 15 29 79 arnhem@credion.nl

Credion Deventer-Zutphen

Credion realiseert uw vastgoed- en bedrijfsfinanciering Credion adviseert, begeleidt en ontzorgt ondernemers in hun zoektocht naar de optimale financieringsoplossing. Middels een volledig onafhankelijke en proactieve aanpak zetten wij onze jarenlange bancaire ervaring, branchekennis en uitgebreide netwerk in om u als ondernemer te voorzien van maatwerk voor uw financieringsvraagstuk. Van vastgoed (in eigen gebruik of verhuurd) tot bedrijfsmiddelen, van werkkapitaal tot bedrijfsovernames, wij doen zaken met ruim 100 geldverstrekkers die in de behoefte kunnen voorzien.

Richard Buitink 06 10 90 55 16 deventer@credion.nl

Credion Doetinchem Hans Horstink 06 13 28 19 73 doetinchem@credion.nl

Credion Zwolle Reinier Massaar 06 26 43 60 26 regiozwolle@credion.nl

Het kan met Credion.

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS

COMMUNITY CENTER O3 IN GEBRUIK GENOMEN IN HENGELO De Hengelose wethouder Gerard Gerrits heeft kortgeleden officieel het Community Center O3 aan de Brink 115 in Hengelo geopend. Het community center is een initiatief van ROC van Twente en het CT Stork College en vormt een krachtige, inspirerende leeromgeving en broedplaats voor creativiteit, ondernemerschap en verbinding.

Met Community Center O3 creëren ROC van Twente en het CT Stork College een broedplaats voor ondernemendheid en ondernemerschap.

Er vinden ondernemende activiteiten plaats waarin de samenwerking met elkaar en de omgeving gestimuleerd wordt. Er zijn bijvoorbeeld verkoopruimtes waar leerlingen en studenten (pop-up) stores runnen, zodat ze echt in de praktijk leren werken.

RIJKSMUSEUM TWENTHE & GOGBOT PRESENTEREN DEEP TRUTH In samenwerking met het GOGBOT-festival presenteert Rijksmuseum

Multifunctionele plek O3 wordt ook een multifunctionele plek voor bijvoorbeeld vergaderingen en bijeenkomsten. Een inspirerende plek voor brainstormsessies, workshops, lezingen en presentaties voor publiek. Daarnaast worden ideeën en innovaties ten behoeve van retail beschikbaar gesteld voor leerlingen, studenten en ondernemers.

Twenthe Deep Truth. Deze tentoonstelling over de waarheid in al haar complexiteit is te zien tot en met 9 januari 2022.

O3 is een community voor en door studenten/leerlingen en ondernemers/organisaties in de gemeente Hengelo, in samenwerking

Er worden werken getoond van Arita Baaijens en Marjolijn

met de betrokken opleidingen.

Boterenbrood, Oana Clitan, Current, Ben Grosser, Seán Hannan in samenwerking met Daan Heemskerk, Joey Holder, Jenny Holzer, Carlijn Kingma, Jan Robert Leegte, Daito Manabe, Warren Neidich, Floris Schönfeld, Jonas Staal, Tamiko Thiel en /p, en Frederik de Wilde.

GOGBOT GOGBOT 2021 heeft als thema INFOCALYPSE NOW – Time to Recalibrate Reality. Het festival, dat plaatsvond op 9 september, dook in de transformatie van onze informatie ecosystemen in tijden van synthetic media, fake news, deepfakes, de opkomst van complottheorieën en meer. GOGBOT 2021 bestaat uit verschillende tentoonstellingen en performances die plaatsvinden op diverse locaties in de Enschedese binnenstad.

Afbeeldingcredits: Jan Robert Leegte, Forest, 2021, video still

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

21

REMONDIS is als wereldwijde dienstverlener in recycling, afvalinzameling en afvalwaterbehandeling dochter van de Rethmann Groep. Het familiebedrijf Rethmann is actief op het gebied van energie, afval, grondstoffen, logistiek en scheepvaart. Bij Rethmann werken in totaal ongeveer 150.000 mensen, actief in 50 landen.

In Nederland is de groep naast REMONDIS actief onder de namen Rhenus, Saria en Transdev; met onder andere Connexxion, Gooi & Vechtstreek, Breng. Rethmann heeft in Nederland een omzet van 2,5 miljard euro en heeft meer dan 10.000 medewerkers.

22

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

REMONDIS ALS DUURZAME PARTNER

Alleen zet je stapjes, samen maak je sprongen

Slimmer omgaan met grondstoffen is nodig om klimaatverandering tegen te gaan. REMONDIS is als complete dienstverlener in afvalinzameling en –recycling, industriële dienstverlening, waterzuivering en rioolservice een aanjager van de circulaire economie. Het groeiende bedrijf is continu gericht op het herwinnen van grondstoffen uit afval, gaat partnerschappen aan en ontwikkelt nieuwe reyclingmogelijkheden, producten en technologieën.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

23

Met een groeiend aantal vestigingen in

activiteiten. “Restafval blijft bestaan zolang er

We ontwikkelen nieuw gips uit reststoffen

Nederland duikt REMONDIS steeds meer op in

producten gemaakt worden die niet volledig

waarmee gebitsafdrukken worden gemaakt

het straatbeeld. De dochter van de Rethmann

circulair zijn ontworpen”, vertelt Andreas

voor onder andere gebitten en beugels.

Groep is wereldwijd één van de grootste

Krawczik. “Onze focus ligt op het continu

Daarnaast produceren we biogas, biogranulaat,

dienstverleners in afvalinzameling en -recycling,

verminderen van het aandeel restafval. Dit

kunstmest en plastics uit de inzameling van

industriële dienstverlening, waterzuivering en

doen we door gerecyclede grondstoffen te

luiers en voorzien we onze productiefaciliteiten

rioolservice. “Met onze internationale expertise

gebruiken en zelf nieuwe grondstoffen en

van eigen geproduceerde energie uit niet-

over de circulaire economie en ons

producten te ontwikkelen. Recyclen begint al bij

recyclebaar afval. De Lippe Recycling Plant in

vestigingennetwerk kunnen we de hele keten

het productontwerp, door er rekening mee te

Lünen, de grootste industriële recyclingslocatie

bedienen en werken we samen met

houden dat de verschillende materialen

in Europa, heeft één van de omvangrijkste

opdrachtgevers aan een duurzame

eenvoudig van elkaar te scheiden zijn. Bij het

biodieselproductielocaties in Europa en één

samenleving”, aldus Dr. Andreas Krawczik,

produceren van producten kun je

van ’s werelds grootste opslagplaatsen voor

Managing Director van REMONDIS Nederland.

“Duurzaamheid, veiligheid en energiezuinige

gebruikmaken van gerecyclede grondstoffen in

autoaccu’s voor tweede gebruik. Het

plaats van virgin grondstoffen.”

batterijpark is direct aangesloten op het

oplossingen staan voorop in onze

24

landelijke elektriciteitsnet en geeft energie naar

dienstverlening. Zowel bij kleinschalig werk

Duurzame, innovatieve oplossingen

voor particulieren en het midden- en

Met de nieuwe grondstoffen en producten

kleinbedrijf, als bij omvangrijke projecten voor

speelt het familiebedrijf in op de vraag vanuit

Positieve verandering

de overheid en (internationale) industriële

sectoren als de chemische,

Niet alleen de eigen rol in de afvalketen is

bedrijven. Voor elke vraag bieden we een

voedselverwerkende en medische industrie.

gericht op een duurzame samenleving,

dienstverleningspakket aan dat aansluit bij

Andreas Krawczik noemt een aantal

REMONDIS wil nationaal en internationaal een

wensen en de branche.”

spraakmakende voorbeelden waarbij

positieve verandering teweegbrengen. Het

behoefte.”

REMONDIS met zijn milieuvriendelijke

bedrijf ontwikkelt, investeert en werkt mee aan

Katalysator circulaire economie

recylingprocessen een maximale opbrengst uit

beleid op regionale, landelijke en internationale

Tientallen jaren geleden liep grondlegger

reststoffen weet te halen: “We scheiden het

schaal. “We willen een verlengstuk zijn van

Norbert Rethmann al voorop met het behoud

aluminium en het koffiedik van capsules van

regionale overheden als het gaat om hun rol in

van grondstoffen en het verwerken ervan tot

Nespresso in de Benelux in onze moderne

de circulaire economie en inspelen op het

nieuwe producten. Tegenwoordig zijn

scheidingsinstallatie in Lichtenvoorde. Ook

beleid van bedrijven. Onze kennis en kunde

duurzaamheid en behoud van hulpbronnen

hebben we een verf zonder oplosmiddelen

delen we nationaal en op Europees niveau,

nog steeds fundamentele pijlers van de

ontwikkeld en zijn we een belangrijke partner

want CO2-reductie stopt niet bij landsgrenzen”,

bedrijfsfilosofie en geven ze vorm aan alle

voor tandartsen en tandheelkundige centra.

zo vertelt Andreas Krawczik, die onder andere

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

krijgen, is het belangrijk om Europees beter

Positieve impact door schaalgrootte

samen te werken. Restfracties afval kun je

Schaalgrootte en daarmee een groter netwerk,

beter verbranden en de energie terugwinnen,

grotere afzetmarkten en meer kennis zijn nodig

dan de afvalstroom storten. Zowel Nederland

om een duurzame keten te versnellen. De

als Duitsland hebben een hoog niveau als het

kracht van REMONDIS is de combinatie van

gaat om kennis en ontwikkeling en we

landelijke en internationale expertise,

beschikken over de beste afvalenergiecentrales

innovatie- en financieringskracht en lokale

(AEC’s). We kunnen in Europa veel meer

aanwezigheid en betrokkenheid.

gebruikmaken van de beschikbare AECcapaciteit in Nederland.”

“Met onze decentrale organisatie hanteren we korte lijnen en zijn we regionaal betrokken. Elke

Smart Infra: slim waterbeheer

vestiging heeft een eigen ondernemer met een

Klimaatverandering heeft ook gevolgen voor de

eigen verantwoordelijkheid in de regio. Zij zijn

waterhuishouding en daarmee voor het

het aanspreekpunt voor regionale

waterbeheer. Extreme regenval zorgt voor

opdrachtgevers, staan dichtbij de klant, die

ontwikkelingen als de recente wateroverlast en

profiteert van creatief maatwerk en uitgebreide

overstromingsschade. Ook de huidige

kennis en kunde. Als internationaal

infrastructuur is niet altijd in staat om

familiebedrijf streven we naar een langdurig

bescherming te bieden, zo stelt Andreas

partnerschap met onze klanten. Onze ambitie

Krawczik. “Preventie is nodig om ons beter en

is om nog verder te groeien. Niet alleen in

proactief te kunnen wapenen tegen

vestigingen, ook in dienstverlening,

overstromingsgevaar. Dit vraagt om een

ontwikkelmogelijkheden en

professionele partner voor waterbeheer, die de

verwerkingsmogelijkheden. Alleen dan kunnen

nieuwste technieken en maatstaven kent en

we meer impact maken. Er liggen genoeg

beschikt over een uitgebreide kennis. Met

kansen, bijvoorbeeld in de grote steden waar

Smart Infra bieden we maatwerkoplossingen.

we samen met overheid en het bedrijfsleven

We ontwikkelen en digitaliseren pompen en

een bijdrage kunnen leveren aan het

bestuurslid is van de European Federation of

gemalen, maar hebben ook oplossingen voor

verminderen van CO2-uitstoot. Door gebruik te

Waste Management.

afval-, hemel- en oppervlaktewater van

maken van elkaar. Want een duurzame

bedrijven. Van engineering, advies en realisatie

samenleving maak je niet alleen!” <

Er valt volgens hem nog veel winst te behalen.

tot aan service, onderhoud, inspectie en

“Op overheidsniveau is helaas prijs nog steeds

beheer. Naast het automatiseren van data uit

een belangrijke factor bij aanbestedingen. Als

pompinstallaties zetten we in op het

we de afvalverwerking beter voor elkaar willen

interpreteren en toepassen van deze data.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

25

EUROTERMINAL COEVORDEN:

Grenzeloos ambitieus De ambities van de Euroterminal Coevorden zijn grenzeloos.

Letterlijk en figuurlijk. Duitsland investeert volop in het spoor en stimuleert bedrijven om meer goederen per trein te vervoeren, om zo de klimaatdoelen te behalen. Nederland zal daarin naar verwachting meegaan, met een belangrijke rol voor de multimodale containerterminal (spoor en weg) op het Nederlands-Duitse Europark.

26

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

V.l.n.r. Gerd-Jürgen Brooksnieder, Tobias van Rees en Jos Veldhuis.

Voor bedrijven in Noord- en Oost-Nederland

Ook beschikt de terminal over een enorme

die goederen van en naar Duitse en andere

opslagruimte van in totaal 75.000 vierkante

Europese steden vervoeren, is het dankzij de

meter, met sinds kort het internationale

Duitse investeringen en stimuleringsmaatregelen nu al interessant om te kiezen voor een

douane-certificaat AEO.

combinatie van weg en spoor, met op- en

Duurzaam alternatief

overslag bij de terminal in Coevorden. Niet

Voor het spoorvervoer van en naar heel

alleen om financiële redenen, maar ook

Europa - en daarbuiten - maken Euroterminal

vanwege profilering met het duurzame

Coevorden en Bentheimer Eisenbahn gebruik

karakter van goederenvervoer per trein.

van de spoorlijn Coevorden-Bad Bentheim, vanwaar de goederentreinen heel Duitsland en

Uniek

Europa doorgaan. Dat gaat fors toenemen,

Euroterminal Coevorden is een in 2007

verwachten Jos Veldhuis, terminalmanager van

gestarte onderneming van de Bentheimer

Euroterminal Coevorden, Tobias van Rees,

Eisenbahn AG. Uniek is dat het voor de ene

directeur van CoTrans en Gerd-Jürgen

helft op Nederlands grondgebied ligt en voor

Brooksnieder, manager spoorgoederenvervoer

de andere helft op Duits grondgebied.

van Bentheimer Eisenbahn AG: “De Duitse

Daarmee is het de eerste en enige

overheden en Deutsche Bahn zetten vol in op

grensoverschrijdende terminal op de

promotie van het spoor als duurzaam

Nederlands-Duitse grens.

alternatief, om zo de klimaatdoelstellingen te halen. Er wordt volop geïnvesteerd in het

In 2017 werd de Spoorboog Coevorden

spoor. Ook als het gaat om goederenvervoer.”

opgeleverd, die de spoorlijn Zwolle-Stadskanaal en de spoorlijn Coevorden-Bad Bentheim verbindt. Ook is er een binnenhaven die in verbinding staat met het CoevordenVechtkanaal. Voor de last-mile delivery van

Güter gehören auf die Scheine

containers per vrachtwagen wordt

Een groene container met daarop het

samengewerkt met de Duits-Nederlandse

credo ‘Güter gehören auf die Scheine’

vervoerder CoTrans.

(Vracht hoort op rails) zoeft de laatste tijd regelmatig over het Duitse spoor. Het is

Enorme opslagruimte

een goed voorbeeld van het Duitse beleid,

Al langer vervult de Euroterminal Coevorden

deze actie van DB Cargo, dat met deze

een belangrijke rol voor bedrijven in Noord- en

eyecatcher en via de website wirsindgueter.

Oost-Nederland die goederen importeren uit

de bedrijven oproept om meer goederen

overzeese gebieden. Vanuit ondermeer

via het spoor te vervoeren en het publiek

Rotterdam en Malmö rijden drie keer per week

om hun naam aan de actie te verbinden.

goederentreinen naar Coevorden, waar

Met als inzet het behalen van de Duitse

containers worden overgeladen op

klimaatdoelen. Inmiddels hebben ruim

vrachtwagens voor de last-mile delivery, via

15.000 Duitsers hun steun betuigd en leeft

A37, N34 en N36.

de actie sterk onder het bedrijfsleven.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

27

Houtzagerij Twickel is dè specialist in eiken balken & gebinten HOUTCONSTRUCTIES GEVELBEKLEDING HOUTEN VLOEREN RESTAURATIEHOUT MAATWERK & SPECIALS MEUBELHOUT & BOOMSTAMTAFELS Neem contact op voor de vele mogelijkheden of kijk op WWW.HOUTZAGERIJTWICKEL.NL

Zaagmolenweg 1 - 7491 BS Delden t 074 - 376 21 81 - www.houtzagerijtwickel.nl

Geen gewichtsbeperkingen

Green footprint

transport. De belangrijkste toegevoegde

Duitsland loopt met die investeringen voor op

“Wij zijn méér dan alleen een terminal; wij

waarde is uiteraard de green footprint die we

Nederland, wat niet wegneemt dat het voor

bieden toegevoegde waarde. Bijvoorbeeld met

aan het transport meegeven vanwege het

bedrijven in Noord- en Oost-Nederland nu al

goederen ophalen uit Rotterdam, lossen,

duurzame karakter van de trein. Wij bieden een

interessant is om goederen via de Euroterminal

distributie, last-mile delivery, special delivery,

stabiele oplossing voor elke logistieke stroom

Coevorden over het Duitse spoor te vervoeren

droge opslag en last but not least: advies over

in een sterk veranderende wereld.” <

van en naar steden in Duitsland en daarbuiten.

alle aspecten van internationaal container-

Niet alleen vanwege de gunstige voorwaarden en tarieven van het Duitse spoor; er zijn meer voordelen. “De trein kampt niet met de problemen van weg- en watervervoer, zoals het tekort aan goede chauffeurs, files, alsmede de congestieproblemen die bargeschepen (binnenvaartschepen, red.) ondervinden in de terminals in Rotterdam. Ook heeft de trein niet de gewichtsbeperkingen van vrachtwagens: of je nu een pallet van 800 kilo in een wagon wil vervoeren of een lading van 90 ton of meer: het kan allemaal. En net zo snel.”

Zware goederen Nu al ziet het drietal een toename van op- en overslag van met name staal, hout en andere zware goederen, waar de trein zich prima voor leent. “En dat gaat zeker toenemen. Ook zien we op onze terminal een toename van het aanbod aan zonnepanelen, banden, kunststoffen en handelsgoederen.” Verder zien ze bij de Euroterminal steeds vaker levensmiddelen en chemische stoffen voorbij komen, waarbij uiteraard met de verschillende van toepassing zijnde certificaten wordt gewerkt.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

29

Altijd een passende oplossing voor uw transport en opslag

Kraan- en speciaaltransport

Hijswerkzaamheden

Apeldoorn 055 521 31 61 WWW.KISJES.NET

Verhuur opslagcontainers

VERDUURZAMING EN ENERGIETRANSITIE

Versnelling van de energietransitie is een belangrijk thema binnen onze organisatie. Daarbij ligt het accent op woningverduurzaming met als resultaat een hoger wooncomfort en lagere energielasten. We bieden onze opdrachtgevers concepten en pakketten op maat. Zo dragen wij letterlijk en figuurlijk ons steentje bij aan de opgave om in 2025 alle woningen in Nederland energieneutraal te krijgen.

MAAK DE TOEKOMST

COLUMN

KIJK OP ZAKELIJK EN SOCIAAL LINKEDIN VERSUS HET HUISSTIJLHANDBOEK Op LinkedIn kwam ik een bericht tegen waarin iemand zich beklaagde over het feit dat dit medium steeds meer op Facebook gaat lijken. Dat mensen berichten delen over een overleden familielid, hun mening over een opvallend nieuwsbericht, of een visie over een maatschappelijk onderwerp, werd door hem niet gewaardeerd.

Ik vind dat niet zo erg. Toegegeven, op LinkedIn hoef ik niet per se vakantiefoto’s tegen te komen. Maar als iemand deelt dat hij bezig is met een actie voor een goed doel, of een nieuwsbericht deelt met de reactie ‘eindelijk gebeurt er eens wat!’, stoort mij dat niet. Integendeel: het zegt iets over de maatschappelijke betrokkenheid en gedrevenheid van die persoon.

Als ik me voorbereid op een interview check ik het LinkedIn-profiel van de persoon met wie ik in gesprek ga. Als daar meer op staat dan alleen bedrijfsberichten, is mijn interesse gewekt: wat beweegt deze persoon?

Waar loopt hij warm voor?

Teleurstellend is het soms dat een communicatieafdeling een tekst waarin ik persoonlijke noten of een nieuwsgierig makende anekdote heb verwerkt, met rode strepen retourneert. ‘Past niet bij onze huisstijl’, ‘is niet relevant voor dit onderwerp’. Snap ik. Maar ik interview ménsen en die hebben nu eenmaal een persoonlijkheid. Juist hun eigenschappen en ervaringen maken hen geschikt voor hun functie en organisatie.

Van het eerste uur Kortgeleden interviewde ik een man die, na twintig jaar geleden een bedrijf in zonne-energie te hebben opgericht met een compagnon, als werknemer bij dat bedrijf was blijven werken. Hij is de ‘vliegende kiep’: weet alles, doet alles. Het idealisme waarmee ze destijds het bedrijf oprichtten, is nog volop aanwezig. Juist dát onderscheidt dit bedrijf in zonne-energie – waar er inmiddels zoveel van zijn – van anderen. Deze man dráágt het verhaal. Het zou dom zijn dit niet in de tekst te laten doorsijpelen.

Aanbellen Op LinkedIn zit ‘ie volgens mij niet. Maar als ik voorbij grote loodsen zonder zonnepanelen rijd, denk ik vaak aan hem. Want hij vertelde: ‘dan wil ik zó graag aanbellen en vertellen over zonnepanelen!’ Mocht hij dat zo op LinkedIn zetten, dan zou ik het lezen. En als hij vol enthousiasme zou delen dat de plaatselijke voetbalclub nu óók panelen heeft, zou ik blij voor hem zijn.

Ik vind LinkedIn een prettig medium. Het geeft organisaties en werknemers een extra podium, waarop je best iets van jezelf mag laten zien. Die persoonlijke noot, daar kan echt geen huisstijlhandboek tegenop. < Tine van Knijff-van Hijum Hoofdredacteur Kijk Op-Uitgevers

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

31

DEZE PUBLICATIE WORDT MOGELIJK GEMAAKT DOOR SIEBERT & WASSINK

KIJK OP TRANSFERS Deze pagina wordt samengesteld in samenwerking met Siebert & Wassink, dé executive search specialist van ondernemend Oost-Nederland, met expertise op het snijvlak van organisatieontwikkeling, werving & selectie en assessments.

Anja Stefen ICT-Manager - Beaphar

Chris Kegler

Anja Stefen is op 1 juni gestart als ICT-manager bij Beaphar

Strategisch

in Raalte. Beaphar biedt huisdieren en hun families in al

Portfoliomanager – Dimpact

meer dan 86 landen betaalbare, toegankelijke gezondheids-, verzorgings- en voedingsproducten van hoge

In een wereld waarin

kwaliteit. Anja heeft meer dan dertig jaar ervaring in de ICT

technologische, juridische

en leidde ICT-transities bij diverse aansprekende bedrijven

en maatschappelijke

in Oost-Nederland. Ze is verantwoordelijk voor alle

innovaties elkaar steeds

ICT-aangelegenheden op iedere vestiging van Beaphar in

sneller opvolgen, staan

binnen- en buitenland. Samen met haar team heeft ze een

gemeenten voor een grote opgave. De digitale innovatie

cruciale rol in het vertalen van de wensen en eisen van de

van publieke dienstverlening aan inwoners en bedrijven

diverse functionele gebieden en de ontwikkelingen uit het

moet worden versneld. Veertig gemeenten werken

vakgebied. Ze maakt deel uit van het managementteam,

samen, co-creëren en leren van elkaar binnen de

draagt de ICT-visie uit en zorgt voor draagvlak en energie

onafhankelijke coöperatie Dimpact. Recent is Chris Kegler

voor de gewenste veranderingen.

gestart als portfoliomanager. In deze rol coördineert, versnelt en realiseert Chris strategische projecten en veranderprogramma’s in de digitale transitie.

Jan-Herman Hanskamp HR-Directeur – REMONDIS Nederland

Jan-Herman Hanskamp is recent gestart als

Robert Pelgrim

HR-directeur bij REMONDIS Nederland.

Directeur Operations - Von Gahlen in Zevenaar

Jan-Herman studeerde onder meer

Robert Pelgrim is onlangs gestart als Directeur Operations

organisatiewetenschappen en bouwde aan

bij Von Gahlen in Zevenaar, een gerenommeerde internati-

een indrukwekkend trackrecord in HRM en

onale bouwer van complete productiefaciliteiten voor

organisatieontwikkeling. Zijn ervaring in

producenten van radioactieve geneesmiddelen. Robert is

Human Resources-management binnen

verantwoordelijk voor alle operationele afdelingen: van

onder meer logistieke bedrijven brengt hij

productie tot inkoop en van logistiek tot werkvoorbereiding.

mee naar REMONDIS Nederland. Het

Vanuit zijn natuurlijke leiderschap zorgt Robert voor

internationaal opererende REMONDIS is

motivatie, duidelijkheid, rust, optimale productiviteit,

sinds de oprichting in 1934 uitgegroeid tot

efficiënte processen en een prettige werksfeer. Robert

één van de grootste dienstverleners in de

maakt deel uit van de

wereld op het gebied van recycling, afvalinzameling en afvalwaterbehandeling.

directie, waar hij nauw samenwerkt met de twee DGA’s van Von Gahlen. Daarnaast staat

Rob Spit

hij ook dicht bij de

Per 1 oktober verruilt Rob Spit zijn baan als strategisch communicatie adviseur bij

andere bedrijfsprocessen, zoals sales en

Waterschap Vechtstromen voor een rol als Senior adviseur corporate communicatie bij

engineering. Hierin

Medisch Spectrum Twente (MST). MST is één van de grootste en meest vooraanstaande

treedt hij verbindend op

topklinische opleidingsziekenhuizen. Als strategische sparringpartner weet Rob de

en weet hij het integrale

Senior adviseur corporate communicatie – Medisch Spectrum Twente (MST)

communicatiebehoefte van alle interne en externe

bedrijfsproces te

belanghebbenden in de juiste toon op elkaar af te

bewaken.

stemmen. Hij versterkt relaties door strategische keuzes in een vroeg stadium te verrijken met expertise in communicatie. Daarmee gaat hij zowel meebouwen aan een stevige positie van corporate communicatie binnen MST, als aan een sterke plek van MST in de samenleving.

32

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

COLUMN

KIJK OP ARBEIDSMARKT JE KRIJGT NIET WAT JE WILT MAAR WAT JE BENT ‘Never mind, I’ll find someone like you’. In de pure emotie waarmee Adele haar refrein inzet hoor je de moedeloosheid doorklinken. Dezelfde lijdzaamheid voelt menig werkgever wanneer het allemaal nét lekker loopt, tot één van je mensen de baan opzegt. Laat maar, ik zoek wel iemand anders. Maar waar en hoe vind je ‘zo iemand als jij’?

De spanning op de arbeidsmarkt is inmiddels zo hoog opgelopen, dat er meer vacatures dan werklozen zijn. Het is natuurlijk fantastisch nieuws dat we de coronacrisis zo snel en zo hard slopen. Anderzijds is het gebrek aan gekwalificeerde mensen een risico voor de kwaliteit en productiviteit van menige organisatie. Als Siebert & Wassink merken we dat we er hard aan moeten trekken. Toch slagen we er nog steeds in om vrijwel elke vacature snel en succesvol in te vullen. Hoe? Dat is een beetje het geheim van de smid, maar we delen graag onze inzichten in vier V’s van vacaturevervulling:

Vindbaarheid, vertrouwen en vlotte teksten Schrijf aansprekend en in normale taal. Nee, al die quasi-hippe kantoortermen horen daar niet bij. Die blinken uit in vaagheid. Normale taal spreek je bij de bakker als je een halfje bruin besteld. Zorg voor vindbaarheid en focus. Gratis platforms bieden faalgarantie en schakel nooit meer dan één bureau per vacature in.

Vooraf versterken is effectiever dan verrast worden door vacatures Ga niet pas werven als je een vacature te vervullen hebt. Een advies in de categorie ‘doe geen boodschappen als je honger hebt’. Dan maak je namelijk meestal foute keuzes. Zorg dat je voortdurend met mogelijke kandidaten in gesprek bent, zeker voor je bedrijfskritische functies. Als je te lang wacht met versterking, wordt werkdruk een vertrekfactor.

Verwachting die klopt is beter dan verleiding die flopt Vertel het eerlijke verhaal. Je bent geen Amazon, Apple of Alphabet. Dat is mooi, want dat maakt jouw bedrijf anders en waarschijnlijk voor veel mensen ook veel leuker om voor te werken. Wees zelfbewust maar klop het niet op. Het is gewoon een baan, geen BAE.

Vis eens in een andere vijver Als je anno 2021 nog steeds blijft hengelen in de vijver van standaarddiploma en dito branche-ervaring, blijf dat dan vooral doen en blijf mopperen dat er zo weinig geschikte mensen zijn. Hire character, train skills. Zoek mensen met de juiste persoonlijkheid en train ze met alles wat je in huis hebt. Dan krijg je ‘zo iemand als jij’. < Johan Siebert Siebert & Wassink

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

‘Het enige wat schaars wordt in een wereld van overvloed is menselijke aandacht’ 33

BHP FUNDERINGSTECHNIEK

Fundering en funderingsherstel “Vanaf de start in 2018 loopt het als een trein bij Boor Heipalen Postma.” Aan het woord is Hendrik Jan Postma, de enthousiaste oudste broer van de drie broers Postma die het hei- en funderingsbedrijf leiden. “Het mooie van ons drieën is dat we eenzelfde idee hebben hoe we het bedrijf willen runnen en tegelijkertijd, bedrijfsmatig, zeer verschillende achtergronden en vaardigheden hebben. Samen maakt dat een uniek geheel.”

34

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

De ondernemer

zetten. Dat betekent ook je bedrijf steeds

beroep, maar de passie en energie die ik

“Bij Wouter is het begonnen”, vertelt Hendrik Jan.

onder de loep leggen en kijken waar het beter

kreeg door te werken met mijn broers tijdens

“Als zzp’er heeft hij verschillende bedrijfstakken

kan.” Misschien was dat wel een reden voor

de coronamaatregelen heeft ertoe geleid dat

van binnenuit ervaren. Hij heeft bijvoorbeeld in

Siegfried om zijn broer te gaan ondersteunen

ik erbij ben gekomen.”

Duitsland een tijd een boerderij gerund.

in het bedrijf. Siegfried heeft een achtergrond

Uiteindelijk kwam hij ‘in de heipalen’ terecht. Hij

als machinist en technicus en kon daarmee op

De toekomst

vond dat niet alleen leuk, hij had er ook ideeën

een ander vlak een meerwaarde zijn, waardoor

“We heien met prefab betonpalen, we heien

over. Een mooie wereld met voldoende

het bedrijf grote stappen heeft kunnen nemen.

trillingsarm met stalenbuispalen en we boren

perspectief. De kans in 2018 om zijn eigen

trillingsvrij met mortelschroefpalen. Wat we ook

bedrijf hierin te starten pakte hij direct aan.”

doen en waarin we steeds verder aan het

Het startte klein. Opdrachtgever na opdrachtgever meldde zich. Mensen verder helpen is een tweede natuur van de Postma’s: “zakelijk waar nodig, maar ook verbinding zoeken met de klant.”

"We houden van aandacht geven, flexibel meebewegen en de puntjes op de i zetten."

"Dat betekent ook je bedrijf steeds onder de loep leggen en kijken waar het beter kan."

specialiseren zijn, is funderingsherstel. Het werk is nauw verbonden met het aanbrengen van een paalsysteem. Logisch: het huis, stal, bedrijf, staat er al, maar is verzakt door droogte of andere problemen met de bodemgesteldheid. Onze kennis en technieken kunnen we wel aangepast toepassen om de verzakte fundering volledig te herstellen. We zien dat hier ook een groeiende vraag naar is.”

De regelaar Wat met Wouter begon, is inmiddels een

Hendrik Jan ziet nog een opgave voor de

bedrijf met elf man personeel. Wat als

toekomst. “We houden van aandacht geven,

heipalenbedrijf begon voor kleinere

flexibel meebewegen en de puntjes op de i

opdrachten is een bedrijf geworden met

zetten. Daar zijn we goed in en dat gaan we

groot materieel dat grote bouwprojecten

vasthouden. We doen ons werk uiteindelijk niet

aankan. “De groei maakte specialisatie nodig.

voor het huis of het bedrijf wat gebouwd is of

De technicus

Kijk alleen al naar alle veiligheidscertificaten,

“Wij horen regelmatig dat onze kracht het

verkoop, werkvoorbereiding, personeelszaken

gaat worden, maar voor de mensen die er gebruik van gaan maken.” <

geven van aandacht is. Misschien hoort dat bij

en vervoer voor ons materieel; dan begrijp je

een klein bedrijf, maar wij houden daar ook

dat er ook iemand voor het plan- en

van. Persoonlijke binding, meedenken, flexibel

regelwerk moest komen. Dat werd ik, de

zijn. We willen daarmee de puntjes op de i

oudste van het stel. Ik was diplomaat van

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

35

Particuliere verhuizingen Projectverhuizingen Nationaal en internationaal Verhuisdirigente Kunst en antiek verhuizen Seniorenverhuizing Schoonmaakservice Handyman Opslag

uw verhuizing een frisse start

038 465 65 60 Nervistraat 5 • 8013 RS Zwolle info@utshersevoort.nl www.utshersevoort.nl

SNEL, DUURZAAM, EFFICIËNT EN CIRCULAIR VANUIT EEN PRAGMATISCHE VISIE OP HET BOUWEN VAN DE TOEKOMST; OLCAS heeft op die basis het prefabwoningconcept bloqz heeft ontwikkeld.

Bloqz is een nieuw concept van prefabwoningbouw vanuit hedendaagse, op kernwaarden gebaseerde eigenschappen als: snelle bouwtijden, duurzaamheid, op gezinsgrootte, demontabel en elders op te bouwen, eventueel levering uit voorraad en uiterst gunstige prijsstelling.

Woningbouw volgens het bloqz -concept is 100% in prefab, samengesteld uit elementen van producenten die al jarenlang hun kwaliteit en kennis in prefab hebben bewezen.

Bloqz staat voor een unieke benadering van woningbouw, inspelend op wat de woningmarkt nu vraagt.

De markt vraagt veel. Er is nu vraag naar ongeveer 100.000 nieuwbouw woningen die energieneutraal of bijna energieneutraal zijn. Uitgaande van de huidige praktijk in de bouw, kunnen er maximaal 65.000 woningen gebouwd worden. Als we blijven doen wat we nu doen.

OLCAS biedt met bloqz een innovatief en sterk bouwconcept waarmee het gat van 35.000 woningen die nu niet gebouwd worden gedeeltelijk kan worden gedicht.

POSTBUS 28, 7240 AA LOCHEM T. 0573 - 222 300 BLOQZ@OLCAS.NL WWW.OLCAS.NL

COLUMN

KIJK OP BALANS VINDEN LOSLATEN Allereest mijn felicitaties aan de makers van dit blad: ik begrijp dat dit de 250e uitgave is, een mooie mijlpaal. Leuk dat ook ik daaraan weer een bijdrage mag leveren. Normaalgesproken probeer ik in mijn bijdrage zoveel mogelijk aansluiting te zoeken bij de hoofdonderwerpen van de betreffende editie en (mijn) juridisch kader. Met ‘transport & mobiliteit’ wordt dat een stukje lastiger, dus dat heb ik voor deze keer losgelaten.

Over loslaten gesproken, gezien alle gebeurtenissen van het afgelopen jaar die ook met name voor veel ondernemers merkbaar zijn geweest – zelfs zonder deze te benoemen zal iedereen weten wat ik bedoel – is het soms wel even goed om de zinnen te verzetten en even de boel de boel te (kunnen) laten.

Ontspanning is belangrijk aangezien het zorgt voor een betere focus en meer energie, wat ervoor zorgt dat je beter kunt functioneren en productiever wordt.

Tenslotte noem ik nog de hersteltijd die door ontspanning aan de hersenen wordt gegeven, om ook geestelijk weer met volle kracht door te kunnen gaan.

Ontspannen en inspannen Uiteindelijk is dat ook wat van een ondernemer wordt verwacht.

Doorgaan, jezelf en je bedrijf verder ontwikkelen (zowel persoonlijk als zakelijk), nieuwe omzetmogelijkheden verkennen en vooral niet stilstaan. Want stilstaan is achteruitgaan, toch?

De kunst is vooral om een goede balans te vinden tussen ontspannen en inspannen. Ik denk dat we allemaal wel eens het gevoel hebben dat die balans is verdwenen. Iedereen zal hier zijn eigen modus in moeten vinden, ofwel middels sporten, ofwel middels beoefening van hobby’s of andere activiteiten, maar ik denk dat we allemaal het belang onderkennen.

Leeg hoofd Om dan toch nog een beetje bij het onderwerp te blijven: één van mijn hobby’s is motorrijden. Heel gek, maar ondanks het feit dat je tijdens het rijden gefocust en geconcentreerd moet blijven (en helemaal omdat mijn motoren ‘ last’ hebben van Italiaans temperament), zorgt het er toch voor dat ik altijd met een leeg hoofd en een blij gezicht weer afstap.

Jammer alleen dat ik mezelf te weinig tijd gun om te rijden, en me ieder jaar weer opnieuw voorneem om nu toch écht meer kilometers te maken. Over balans gesproken…

Hoe dan ook, ik heb nu een mooi motorweekend in het verschiet, dus ik hoop daarna weer met volle kracht en energie door te kunnen gaan met voldoende inspiratie voor de volgende column.

Op naar de volgende 250! < Ruud Wilbrink Wilbrink & Den Otter

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

37

TOEGEVOEGDE WAARDE CREËREN VOOR KLANT EN KETEN

Transport & Lifting Twente biedt totale logistieke ondersteuning Transport & Lifting Twenthe biedt veel meer diensten dan de bedrijfsnaam op het eerste gezicht doet vermoeden. Naast het transport en hijsen/heffen van goederen verzorgt het bedrijf uit Rijssen ook montage- en assemblagewerkzaamheden, tot en met het beheer van het warehouse voor haar klanten. Directeur Erik Agteresch gelooft heilig in de werking van een totale logistieke ontzorging van zijn opdrachtgevers.

38

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Erik Agteresch:

“Pro-actief meedenken in het oplossen van logistieke vraagstukken van de klant”

Curaçao onder meer een brug inmat en op de plek hees. Het bedrijf wedt bewust op meerdere paarden om financiële en economische risico’s te spreiden. De Rijssense onderneming beschikt uiteraard zelf over hijsen transportmaterieel en gereedschappen, zoals opslagcontainers, rijplaten, bouwhekken, draglineschotten, mini-kranen, autolaadkranen en heftrucks tot 16 ton. “En als de klant een 20

De eigenaar-directeur zit gelijk op zijn

tons heftruck nodig heeft, dan huren we die”,

praatstoel. Deze ondernemer denkt veel verder

zegt Agteresch nuchter. “We hebben diverse

dan alleen het commercieel belang van zijn

relaties in geheel Nederland waar we materieel

bedrijf. Agteresch is meer geboeid door het

van afnemen. Het is maar net waar de klant en

Het aanbieden van een compleet logistiek

optimaliseren van logistieke processen voor

haar project behoefte aan hebben. De klant

concept komt niet uit de lucht vallen. Acht jaar

zijn klant en zijn projectpartners in de logistiek,

hoeft maar te schakelen met één partij wat de

geleden bij de oprichting van zijn bedrijf had

de keten. Uiteindelijk gaat het Agteresch erom

logistiek betreft en dat zijn wij. Wij dragen de

Agteresch een duidelijke visie om het ‘anders’

maximale waarde voor zijn opdrachtgever te

risico’s als er iets misgaat en dat vindt een

te gaan doen dan in de transport- en

creëren. “Dat bereik je door pro-actief mee te

opdrachtgever een geruststellende gedachte.”

hijsbranche gebruikelijk is. “Ik kom

denken in het oplossen van het logistieke

oorspronkelijk uit de kraanverhuurwereld. De

vraagstuk van je klant. Wij durven kritische

Volwaardig logistiek partner

dienstverlening bestond puur uit het verhuren

vragen te stellen in de werkvoorbereiding. Met

Pro-actief met de klant meedenken over de

van een kraan voor bijvoorbeeld een

als doel het logistiek proces efficiënter te

totale logistieke invulling van een project. Daar

bouwproject. Uurtje factuurtje en dat was het.

maken en onnodige kosten te besparen.

geeft Transport & Lifting Twenthe de voorkeur

Dat was mij te conservatief. Ik wilde en wil met

Klanten waarderen een dergelijke houding en

aan. Agteresch komt met een

Transport &Lifting Twenthe meer toegevoegde

dat uit zich wat ons betreft in duurzame

praktijkvoorbeeld.

waarde bieden door een totaalpakket aan te

klantrelaties. Ik merk dat we ons door deze

bieden. Door bijvoorbeeld het hijsmaterieel,

werkwijze onderscheiden in onze markt.”

“Voor de aanleg van 5-G netwerken in NL verzorgen wij de projectlogistiek voor 1200

rijplaten en dragliners te verhuren in combinatie met het totale logistieke

Risicodragende partij

sites; van warehousing en prefabricage van de

projectmanagement, transport, montage en

Transport & Lifting Twenthe bedient onder

constructies met eigen medewerkers, tot en

assemblage van producten en eventueel het

meer de energie-, bouw- en infrasector,

met de diensten on site zoals het afstemmen

voorraadbeheer en (hijs)transport in het

machinebouw en foodindustrie in binnen- en

van toegang, transport, kranen en

warehouse van klanten. Het volledig ontzorgen

buitenland. Van grote bedrijven, zoals Tennet

hoogwerkers, verkeersmaatregelen en

van de klant en toegevoegde waarde voor haar

en Volker Wessels, tot de loonwerker ‘op de

ontheffingen. Alles in één hand. Daarmee zijn

creëren staat centraal in onze bedrijfsfilosofie.”

hoek’ en een bruggenbouwer voor wie T&LT op

we een volwaardig logistiek partner.”<

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

39

Over slangen en koppelingen maak je Mees van den Brink uit Haaksbergen niets meer wijs. Met een eigen testcentrum en assemblage-afdeling en een zeer ervaren binnendienst mag je deze leverancier van ruim 10 miljoen meter verkochte slangen in 2020 een expert noemen. Niet voor niets is Mees van den Brink in vijf jaar tijd maar liefst 50% in volume en omzet gegroeid. En die groei wordt flink versneld door het lean werken, dat het Twentse bedrijf drie jaar geleden met succes heeft ingevoerd.

MARKTLEIDER IN SLANGEN EN KOPPELINGEN

Met lean werken groeit Mees van den Brink nòg sneller 40

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

We lopen mee met Bob van den Brink die sinds

voeren”, vertelt de directeur, terwijl hij trots een

koppelingen, voor negen sectoren in binnen- en

2012 het bedrijf heeft overgenomen van zijn

buitenland (Duitsland, België, Roemenië,

vader en oprichter Mees, die overigens nog

rondleiding geeft door het bedrijf in Haaksbergen, dat met een vloeroppervlak van 18.000 m2

steeds actief is in het bedrijf, door de magazijnen

de hoofdvestiging is van Mees van den Brink.

en assemblage-afdelingen. Opvallend is de rust,

(petro)chemie, bouw & constructie, levensmiddelen (procesindustrie), industriële reiniging,

het overzicht en de reinheid die er heersen.

maritiem & offshore, hydrauliek, landbouw en

Iedereen weet precies wat hij of zij moet doen; er is geen onnodig geloop en geroep over en weer. Van den Brink ziet tevreden dat het complete logistieke en assemblageproces van slangen, koppelingen en fitwerk op rolletjes verloopt. “We groei(d)en zo hard dat op een gegeven moment de organisatie achter de groei

Bob van den Brink:

“Medewerkers krijgen alle vrijheid om met eigen ideeën te komen”

Hongarije en straks ook Frankrijk): transport,

de brandweer.

Mees van den Brink is begonnen vanuit de eigen woning en schuur, maar later moest er meer kantoor- en opslagruimte komen. Gestaag heeft Mees van den Brink zich op een industrieterrein in de ‘Ster van Twente’ uitgebreid tot een vloeroppervlakte van 18.000 m2, maar daar zit

aanliep. We maakten fouten en toen heb ik drie De resultaten van het lean proces vertalen zich

de slangenleverancier inmiddels ook aan het

in nog betere bedrijfsresultaten. De doorlooptijd

plafond. “We zijn knetterdruk”, laat Bob van den

Efficiëncyslagen

van de inslag tot uitslag van producten is verder

Brink weten. “We hebben vooral een gebrek aan

Van den Brink schakelde het bureau Voocuz uit

opslagruimte. We blijven op de huidige locatie,

Oldenzaal in om het lean werken bij Mees van

gereduceerd. Neem bijvoorbeeld de herbevoorrading: deze is teruggebracht van circa 2 uur

den Brink te implementeren. Gewapend met

naar 20 minuten. “We meten fouten en hoe

een gezonde portie Twentse nuchterheid

lang processen duren. Op elke afdeling hangt

breiden. Dit jaar hebben we 1800 m2 magazijnruimte bijgekocht, dus we kunnen weer even

werden alle bedrijfsprocessen onder de loep

een procesomschrijving die de medewerkers

vooruit. Logistiek gezien zorgt de krappe ruimte

genomen en waar nodig efficiëncyslagen

zelf gemaakt hebben en waar iedereen zich aan

best voor uitdagingen, maar door lean te

gemaakt. Belangrijk daarbij was en is dat het

dient te houden. Dat loopt prima”, aldus Van

werken hebben we het proces goed onder

personeel op de werkvloer de verantwoordelijkheid neemt voor het efficiënter maken van de

den Brink.

controle.” <

processen. “De medewerkers krijgen alle vrijheid

Aan het plafond

om zelf met ideeën te komen en deze plannen

Mees van den Brink levert al vanaf 1975 de

met behulp van de tools van Voocuz uit te

meest uiteenlopende slangen, compleet met

jaar geleden het roer omgegooid.”

maar we hebben hier geen ruimte om uit te

Mees van den Brink in feiten: - Opgericht in 1975 door Mees van den Brink - Levert meer dan 10 miljoen meter slang per jaar - Volume groeit 10% per jaar - 14 filialen en dochterondernemingen in 6 landen - 140 personeelsleden - Alle disciplines onder één dak

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

41

MEER RUIMTE VOOR REPARATIE EN KEURING VAN HIJSMIDDELEN

Joosten kan beter uit de voeten in nieuw pand Het relatief nieuwe bedrijfspand van ‘Joosten, Hijsen in het Oosten’ staat er wat eenzaam bij in de weilanden van het buitengebied van Vriezeveen. Aan de Zonnekracht is een nieuw bedrijventerrein in ontwikkeling en de specialist in inspectie, reparatie, montage en verkoop van hef- en hijsmiddelen is de eerste ‘bewoner’. Het voorlopige gebrek aan bedrijvigheid doet niets af aan de voldoening bij het personeel over de grotere ruimte waardoor er meer logistieke vrijheid is ontstaan.

42

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Op de vorige locatie, op een industrieterrein in

tweedehands hef- en hijsmiddelen aan een

Dirk Oude Luttikhuis:

Vriezenveen, zat het door de oud-eigenaar

uiteenlopend bestand van klanten uit het mkb

opgerichte bedrijf in een te krap jasje.

en grootbedrijf in Oost Nederland. “We hebben

Uitbreidingsmogelijkheden waren daar niet

een heel trouw klantenbestand. We komen al

voorhanden, dus besloot de firma de stap te

tientallen jaren bij dezelfde bedrijven. We

wagen naar complete nieuwbouw op een

leveren hoge kwaliteit en service en zijn ISO- en

fonkelnieuw bedrijventerrein buiten

VCA-gecertificeerd. Onze klanten hebben altijd

Vriezenveen. “Daar hebben we geen moment

een vast, direct aanspreekpunt waarmee ze

“Ons personeel beheerst alle disciplines, daarom hebben onze klanten één aanspreekpunt”

spijt van”, vertellen Dirk Oude Luttikhuis en

snel kunnen schakelen. Storingen en defecten

Louise Jansen, die samen met collega’s Jan

worden als het kan binnen een uur opgelost,

Ondanks het ‘beperkte’ rayon heeft de

Horstra en Erik Berkhof enige tijd terug de

mede omdat we allerlei onderdelen direct uit

specialist in hijs -en hefmiddelen het erg druk.

aandelen van Joosten hebben overgenomen.

voorraad kunnen leveren en ons personeel

Dankzij de goede service en de nieuwe

“De indeling van de huidige werkplaats is veel

allerlei disciplines beheerst, zoals verkoop,

zichtlocatie is er veel aanloop van ook nieuwe

logischer en hoger, waardoor we met onze

advies en montage.”

klanten. “We willen niet tè hard groeien. Het belangrijkste vinden wij dat onze huidige

heftrucks en hoogwerkers beter uit de voeten kunnen. We zijn veel minder tijd kwijt met de

Niet te groot worden

klanten tevreden over ons blijven. Als je te

dagelijkse logistiek. Dat werkt heel prettig”,

‘Joosten, Hijsen in het Oosten’ bedient

groot wordt, verlies je de korte

aldus Oude Luttikhuis.

verschillende sectoren, zoals scholen,

communicatielijnen met de klanten. Dat is juist

universiteiten, bouw, foodindustrie en

onze kracht.”

Trouw klantenbestand

metaalbedrijven. Het gros van de klanten is

Zoals gezegd verkoopt, monteert, repareert en

gevestigd in Twente en een deel van de

Momenteel beschikt het bedrijf over zes vaste

keurt Joosten hijsmiddelen, zoals diverse

Achterhoek en Drenthe. Verder weg gaat en

medewerkers en twee zzp-ers. Er is zeker nog

(bovenloop)kranen, ketting- en

wil het bedrijf niet. “Als we binnen een uur

ruimte voor nieuw personeel, zoals een goede

staaldraadtakels, hangbaansystemen,

een storing moeten oplossen, dan lukt dat

servicemonteur of een keurmeester. <

stroomrails en diverse hijsgereedschappen.

niet. En afspraak is bij ons afspraak. Daar zijn

Overigens verkoopt het bedrijf niet alleen

we heel nuchter in”, zeggen Oude Luttikhuis

nieuwe producten, maar ook betrouwbare

en Jansen.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

43

Een verbouwing zonder zorgen Bij het inrichten of verbouwen van een ruimte komt veel kijken. Van planningsfase tot ontwerpfase en van vergunningsaanvraag tot oplevering. ABRO Projectafbouw neemt opdrachtgevers dit gehele traject van begin tot eind uit handen en zorgt voor een tot in detail afgewerkte locatie waar de klant na oplevering direct kan intrekken. Deze formule van totaalafbouw slaat al jarenlang bijzonder goed aan in Twente en omgeving, zo vertelt directeur Jeroen Pronk: “Niet voor niets halen wij een heel groot deel van onze klanten uit mond-tot-mondreclame.”

44

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Jaren geleden al signaleerde Pronk in de markt

klantenbestand van ABRO zeer divers van

houtsoorten altijd met duurzame en

een toenemende behoefte aan een

aard. Met name in de vastgoedsector en

gecertificeerde producten, zo vertelt de

totaaloplossing voor projectafbouw. Van

kantoorinrichting is de behoefte aan een

directeur. “Wij merken duidelijk dat steeds meer

oudsher moeten opdrachtgevers bij projecten

totaaloplossing groot. Pronk: “Totaalafbouw is

van onze klanten hier specifiek om vragen.”

met veel verschillende specialisten om tafel.

ideaal voor bedrijven die hun kantoor willen

Bijvoorbeeld op het gebied van architectuur,

renoveren of een nieuwe locatie willen

Afspraak is afspraak

verlichting, vloeren, wanden, stuc-, tegel- en

inrichten. Doorgaans zijn ze op zoek naar een

Toch kiezen opdrachtgevers ook om vele

schilderwerk. Bij ABRO is daar geen sprake van

partner die werkt met hoogwaardige

andere redenen voor ABRO. Pronk: “Naast

en verloopt het contact vanaf het eerste

materialen en die ervoor zorgt dat het (ver)

kwaliteit zijn betrouwbaarheid en transparantie

moment met één projectmanager. Deze

bouwen vlekkeloos verloopt. Dat is precies

hierin doorslaggevend. Ons team bestaat uit

coördineert alles van A tot Z en geeft

waar klanten bij ABRO op kunnen rekenen.”

veel oudere en ervaren medewerkers, die beschikken over een enorme hoeveelheid

tussentijds geregeld updates over de

Duurzaamheid

vakkennis. Daarbij komen wij gemaakte

Projectafbouw is een combinatie van veel

afspraken altijd na en zijn we eerlijk over de

Verhuizen of renoveren

verschillende specialismen, die ABRO allemaal

haalbaarheid van deadlines. Alleen met een

Omdat vrijwel elke onderneming vroeg of laat

in eigen huis kan bieden. Denk aan

gedegen voorbereiding kunnen we ons immers

een keer moet verhuizen of renoveren, is het

interieurontwerp, projectmeubilair,

optimaal voorbereiden en de beste materialen

vloerafwerking, systeemplafonds, metal stud

inkopen voor de klus. Hierbij prijzen we elk

wanden, designwanden en glaswanden. De

onderdeel apart af, zodat de opdrachtgever

totaalafbouwspecialist besteedt hierbij niet

precies weet hoe we tot het eindbedrag

alleen zorg en aandacht aan de kwaliteit en

komen. Die mate van transparantie is in ons

levensduur, maar ook aan de duurzaamheid

werkveld zeker niet gebruikelijk.” <

voortgang.

van de gebruikte materialen. Daarom werkt het bedrijf op het gebied van tapijt, verlichting en

Aansprekende projecten ABRO heeft in Overijssel en omstreken een uitstekende naam opgebouwd dankzij aansprekende projecten. Als voorbeelden noemt Pronk ondermeer de in de regio welbekende Porsche-garage en Auto-Care aan de A1 te Deventer. Ook indoor playground Urban Jump in Emmen en digital agency Vazquez in Enschede vallen op door hun stijlvolle en onderscheidende inrichting. Ga voor meer informatie of een offerteaanvraag naar www. abroprojectafbouw.nl.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

45

“Ik verlaat altijd voldaan het pand, omdat ik weet dat de klant aan een schone werkdag kan beginnen”

Antoinette Huve Schoonmaakmedewerkster

#WE CARE

Bel 0800-4004010

GEOTECHNISCH VELDONDERZOEK

GEOTECHNISCH ADVIES

GEOHYDROLOGISCH ADVIES

LABORATORIUMONDERZOEK

Bekijk onze projecten op

www.mosgeo.com

MOS Grondmechanica voor onafhankelijk en betrouwbaar onderzoek en advies! Uw specialist op het gebied van geotechniek, geohydrologie, geomonitoring en laboratoriumonderzoek.

T (0)88 513 02 00 | M info@mosgeo.com | W www.mosgeo.com

COLUMN

KIJK OP BELASTINGHEFFING HOE EEN DEMISSIONAIR KABINET TOCH EFFECTIEF KAN ZIJN In mijn vorige column schreef ik over het verschil tussen ‘tarief en grondslag’ in de vennootschapsbelasting. De aanleiding was de aankondiging voor een wereldwijd minimumtarief winstbelasting op initiatief van Joe Biden.

Ik had toen nog niet bedacht dat dit hoofdstuk zo snel een vervolg zou krijgen, maar ik wilde u de informatie hierover niet onthouden.

Op 25 juni heeft Kaag, de demissionair Minister van Buitenlandse Zaken, een brief uitgedaan aan de Kamer waarin ze informeert over ‘belastingheffing van ondernemingen in de 21ste eeuw’. * Dit document bevat drie onderwerpen die voor u van belang zouden kunnen zijn: 1. Handvatten voor het MKB om de financiële gevolgen van Covid19 het hoofd te kunnen bieden; 2. Het terugdringen van agressieve fiscale structuren bij multinationals; 3. Een wereldwijd minimumtarief winstbelasting.

De gevolgen van Covid19 moeten fiscaal worden opgevangen door mogelijk verruiming van de verliescompensatiemogelijkheden, aldus de brief. Maar ja, wij hebben al een coronareserve en onze verliescompensatieregelingen kennen al een terugwentelingsfaciliteit.

Kortom: de minister vindt onze maatregelen al voldoende.

Vernieuwing Een nationaal instrument om agressieve fiscale structuren terug te dringen wordt, aldus de kamerbrief, de bevordering van eigen vermogen. Ook in de

Visie

vennootschapsbelasting krijgen we wellicht - want de minister komt in

Eén en ander wordt vastgelegd in het BEFIT-document: Business in

2022 met een richtvoorstel - een boxensysteem. Ook wordt gesuggereerd

Europe ‘Framework for Income Taxation’. De timing van de brief en de

dat een vermogensaftrek wordt geïntroduceerd voor aandelenfinanciering.

daarin vervatte aankondigingen is opmerkelijk. We hebben (op het

Dat zou echt een vernieuwing van onze Wet op de vennootschapsbelasting

moment van schrijven) nog steeds geen nieuw kabinet, maar we zijn

inhouden. Ik ben benieuwd hoe dit eruit gaat zien.

ineens wel in staat om een visie te geven op een modern stelsel van belastingheffing. Als dit het gevolg is van het demissionair zijn van de

Uitvoering aan het derde onderdeel wordt gegeven door één pakket voor

ministersploeg, stel ik voor dat we ze vaker naar huis sturen. Dan gebeurt

winstbelasting voor de gehele EU. Ook nieuw. We zijn inmiddels gewend

er tenminste nog eens wat. Het belooft dus, misschien, toch nog een fiscaal spannend nieuwjaar te gaan worden. <

aan het feit dat de Wet op de Omzetbelasting een uitvloeisel is van Europese regelgeving, maar in de winstbelasting kenden we dat nauwelijks. Er komt een gemeenschappelijke heffingsgrondslag en, daar

Arnold Poelstra

bovenop, wordt een verdeling van winsten voorgesteld op basis van een

Partner bij Ernst & Young Nederland

formule. Dus niet meer op basis van de ‘oude’ winstsplitsingsregels ten gevolge van de functie van de betreffende vestiging binnen het concern,

* Mededeling van de Commissie aan het Europees parlement en de Raad over

maar dus – wellicht - enigszins forfaitair.

belastingheffing van ondernemingen in de 21ste eeuw.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

47

Van gebruikte naar nieuwe machineonderdelen Machines en installaties hebben onderdelen die onderhevig kunnen zijn aan slijtage en corrosie. Het vervangen van deze onderdelen stelt bedrijven voor terugkerende kosten. Dat kan ook anders, stelt operationeel directeur Frank Rohrink van NedClad. Zijn bedrijf biedt met lasercladden een techniek om onderdelen te reconditioneren en de levensduur ervan zo aanzienlijk te verlengen. Dat bespaart kosten, voorkomt lange levertijden en is ook nog eens duurzaam. Geen wonder dat steeds meer klanten hun weg naar de lasercladspecialist weten te vinden.

de olie- en gasindustrie. Inmiddels is de focus

mogelijkheid om verspaningsfouten te laten

verschoven naar de energiesector, maritieme

repareren. Al deze diensten verzorgt NedClad

industrie en in het bijzonder de

steeds vaker bij de klant op locatie, zo vertelt

pompenindustrie. Rohrink: “In deze sectoren

de operationeel directeur. “Dat komt omdat

zijn onderdelen voor machines en

steeds meer onderdelen zo groot en zwaar

procesinstallatie vaak vervaardigd uit kostbare

zijn, dat ze nauwelijks nog vervoerd kunnen

materialen of halffabricaten. Daarbij moeten ze

worden. Speciaal voor deze situatie hebben wij

voldoen aan strenge eisen op het gebied van

een mobiele lasercladmachine ontwikkeld,

betrouwbaarheid en levensduur. Het

zodat wij onderdelen ter plekke bij de

lasercladden van dit soort onderdelen biedt

opdrachtgever kunnen reconditioneren.”

bedrijven in deze sectoren dan ook talloze voordelen.”

Frank Rohrink:

Lasercladden op locatie Lasercladden is een techniek waarbij metallische deklagen met behulp van een hoogvermogen laser worden aangebracht op

48

NedClad is het eerste lasercladbedrijf van

onderdelen die onderhevig zijn aan slijtage of

Nederland en werd in 2000 opgericht als

corrosie. Hierdoor kan NedClad gebruikte

spin-off van de Universiteit Twente. Sinds 2003

onderdelen reconditioneren en de levensduur

is de onderneming zelfstandig en werd een

van nieuwe en kwetsbare onderdelen

klinkende reputatie opgebouwd in ondermeer

verlengen. Ook hebben opdrachtgevers de

“Wij cladden probleemloos binnendiameters vanaf 120 mm over grotere lengtes.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Speciale gereedschappen

Circulaire productie

meer opdrachtgevers de voordelen van

Hoewel de eigen ontwikkeling van de

Met het lasercladden van onderdelen voorziet

circulaire productie en daarmee ook van

lasercladmachine terloops door Rohrink wordt

NedClad niet alleen in Nederland, maar ook ver

lasercladden ontdekken.” <

aangestipt, schuilt hierin een bijzonder

daarbuiten in een groeiende behoefte. Door de

onderscheidend vermogen. Daar waar de

schaarste in grondstoffen wordt het in

concurrentie doorgaans standaard laserbronnen

toenemende mate noodzakelijk om

en -koppen aanschaft, ontwikkelt NedClad deze

onderdelen te reconditioneren, weet Rohrink.

in eigen huis met unieke specificaties. Dit leidt

“Nieuw geproduceerde onderdelen worden

tot speciale gereedschappen, die het mogelijk

met het oog op voor- en nabewerking vaak

maken om ook op moeilijk bereikbare plekken te

door heel Europa getransporteerd. Dit leidt tot

cladden. “Denk hierbij bijvoorbeeld aan de binnenkant van smalle buizen, zoals dat veel

hoge transportkosten, een lange levertijd en onnodig veel CO2-uitstoot. Het lasercladden

voorkomt in de pompenindustrie. Dankzij onze

van versleten, beschadigde of aangetaste

technical manager Astrid Løite vertolken wij al

onderdelen is dan ook aanzienlijk sneller en

sinds onze oprichting een voorlopersrol in de

goedkoper. Dit spaart ook nog eens het milieu.

ontwikkeling van dit soort innovaties.”

Anno 2021 merken wij duidelijk dat steeds

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

49

Goed samenspel voor een optimale, constructieve oplossing Constructieve veiligheid van woningen en gebouwen verbinden, verbeteren en borgen. Bij Qbuz Adviesbureau Bouwconstructie - met de wortels in de Achterhoek - maken specialisten oplossingen die maakbaar, haalbaar en binnen het budget zijn. Hoe ingewikkeld de vraag ook is. Altijd met een solide en persoonlijke aanpak.

50

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

intensief samenwerken en snel kunnen

Mooie projecten

schakelen. Er heerst in ons bedrijf een cultuur

Qbuz heeft een duidelijke ambitie om kwaliteit

van saamhorigheid en plezier en we zijn

te leveren. Die filosofie heeft het bedrijf geen

informeel en laagdrempelig in de omgang. Op

windeieren gelegd. Vanaf dag één groeit het

die basis werken we ook samen met onze

netwerk en bezorgen de geleverde prestaties

opdrachtgevers en samenwerkingspartners.”

nieuw werk. Dat de persoonlijke, betrokken werkwijze werkt, blijkt uit de vele mooie

Meedenkend partner

projecten. Van grote distributiecentra die aan

Het karakteristieke, gemoedelijke pand van

de hoogste kwaliteits- en duurzaamheidseisen

Qbuz in een landelijke omgeving, kenmerkt de

voldoen tot IKC’s en woontorens, maar ook

no-nonsense, persoonlijke werkwijze. Hoewel Qbuz relatief klein is in omvang, heeft het ruime

voor woningbouw en verbouwing zijn opdrachtgevers bij Qbuz aan het juiste adres.

kennis en ervaring. Geen facet van het

Ondanks de groei en grootte van projecten,

bouwproces is voor het inmiddels negenkoppige team onbekend. Of het nu gaat om de

blijft Qbuz nuchter en wil het niet te groot

constructie, bouwfysica, brandveiligheid,

volledig onafhankelijk bedrijf dat vooral waarde

duurzaamheid, circulariteit of kosten; elke

hecht aan een goed product, duurzame

medewerker is een meedenkend partner.

relaties en aan het voldoen van de verwachtingen van onze opdrachtgevers!” <

“Vanaf het constructief ontwerp tot en met de

worden. “We zijn een gezond en financieel

oplevering ondersteunen wij met ontwerp en Met een duidelijke visie startten Rik Altena,

advies”, zegt Rik Altena. “Daarbij zijn constructies

Theo Koning en Hennie Weener vijf jaar

geen doel op zich en hebben we veel ervaring

geleden het Barchemse adviesbureau voor

met complex reken- en modelleerwerk,

bouwconstructie Qbuz. De heren werkten al

waardoor de opdrachtgever kostenefficiënt kan

samen, hebben vele jaren ervaring en besloten

bouwen. Doordat we in een vroeg stadium

Constructeur? Kom werken bij Qbuz

hun krachten te bundelen. Als constructief

betrokken zijn en nauw samenwerken met

Opdrachtgevers waarderen het werk van

reken- en tekenbureau voor allerlei particuliere

Qbuz en daardoor krijgt het jonge,

en zakelijke bouwconstructies werken ze vanuit

aannemers, architecten, particulieren, ontwikkelaars en investeerders kunnen beslissingen

de wensen van opdrachtgevers aan duurzame,

weloverwogen worden genomen. Dat komt ten

Het team is op zoek naar (ervaren)

maakbare en economische oplossingen.

goede aan de kwaliteit, maar ook aan de

constructeurs. “Ben je een klantgerichte

flexibiliteit, prijszekerheid en doorlooptijd.”

adviseur? Als flexibele partner in ieder

ambitieuze bureau het steeds drukker.

bouwproject ben je een ondernemende

“Onze doelstelling is dat opdrachtgevers binnen het budget blijven én de gewenste

Theo Koning vult aan: “We kijken verder dan de

constructeur. Je bent deskundig op het

bouwkundige en civiele oplossingen kunnen

eigen discipline en op lange termijn om te

vakgebied, kan zelfstandig werken en vindt

toepassen”, zo vertelt Hennie Weener. “Wij

voorkomen dat latere aanpassingen nodig zijn.

het prettig in een informele, open

vinden het belangrijk dat opdrachtgevers korte

Ook hebben we ruime ervaring met 3D

werksfeer en een landelijke omgeving te

lijnen en één-op-één contact hebben met

BIM-techniek en het toepassen van duurzame

werken. Herken jij jezelf hierin? Kijk dan op

iedereen in het bedrijf. Dat betekent dat we

oplossingen.”

de website voor meer informatie.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

51

Vanaf 1 september zijn wij geopend in onze nieuwe vestiging in Zwolle. Wij bevinden ons op de 5e etage van het Hanze gebouw.

Wij staan voor u klaar, net als de koffie.

WAT KAN CONSOLID VOOR UW BEDRIJF DOEN? Wij willen dat iedereen mee kan doen in de maatschappij. Privé en professioneel. Jong, oud, ervaren of aan het begin van hun carrière; iedereen moet het werk kunnen doen dat bij hem of haar past. Waar dat (nog) niet het geval is, daar springen wij bij. Door ze te begeleiden, te coachen en op te leiden in het vak waarin ze kunnen uitblinken, en waarin ze zichzelf én gelukkig zijn. Want die mensen zijn onmisbaar voor een bedrijf. Voor úw bedrijf. Uw Toekomst. Onze Aandacht. Consolid.nl Contactgegevens: Hanzelaan 196-B (5e etage) 8017JG Zwolle

mail: tel:

zwolle@consolid.nl 055-5396525

COLUMN

KIJK OP ONTWIKKELINGEN IN TWENTE ALLE SEINEN OP GROEN VOOR DE STAP NAAR DE TOP Zowel de Universiteit Twente als de regio behoren steevast tot de meest innovatieve regio’s van Nederland en Europa.

We worden weggeblazen met prachtige ondernemingen en nog mooiere innovaties die haar roots in Twente hebben. Wat te denken van bedrijven als Booking.com, Takeaway, Demcon, Micronit, Medspray, Xsens of het net overgenomen Sqills. Maar wat zegt dat nou eigenlijk over de innovatiekracht van de regio?

Een analyse van de aangevraagde innovatiesubsidies én per regio besteedde R&D-uitgaven moet hier meer inzicht in geven. Wat direct opvalt is dat rondom Eindhoven en Delft fors meer wordt geïnvesteerd in innovatieprojecten, terwijl Twente zich tot de subtop mag rekenen.

Daarnaast blijft Twente achter bij benutting van subsidiegelden op regionaal, landelijk en Europees niveau. Ook hier doen de andere technologische ecosystemen het vele malen beter.

Subtop Dus op basis van de investerings- en subsidiecijfers komt Twente op dit moment te kort om zich te meten met andere innovatieve regio’s en mag het zich een subtopper noemen. Dat heeft deels te maken met de absolute aantallen technologische bedrijven, hoeveelheid start-ups, maar zeker ook het geringe aantal multinationals die een vooraanstaande rol in de innovatieve ecosystemen spelen. Neem bijvoorbeeld de rol van Philips in Eindhoven (goed voor bijna tweederde van de octrooiaanvragen in Nederland).

Uiteraard heeft het ook te maken met door de provincie beschikbaar gestelde budgetten om innovatie te stimuleren. Meer subsidiegelden zullen leiden tot hogere R&D-uitgaven. Net zo belangrijk is het bewandelen van de juiste wegen om subsidiegelden te bemachtigen, want als iets in Twente als een paal boven water staat, dan is het wel het ondernemende karakter en het vermogen om technologische parels op te starten.

Alle ingrediënten aanwezig Nu is het echter zaak om meer bedrijven door de volgende groeifasen te loodsen. En hier kan Twente wat leren van Eindhoven, want daar is de samenwerking tussen wetenschap, bedrijfsleven en overheid heilig verklaard. In deze vorm van samenwerking staan voor Twente alle seinen op groen om de stap naar de top te maken, want qua technologie zijn alle ingrediënten al lang en breed aanwezig. < Fatima Zulic Senior Consultant bij Leap. The Innovation Agency

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

53

Pioneering: volop bezig met transitie naar circulariteit

Nederland staat voor enorme opgaven op het gebied van energietransitie, klimaatadaptatie en circulariteit. Om in 2050 volledig circulair te zijn, is er nog veel werk te verzetten. Stichting Pioneering werkt al jaren samen met haar deelnemers uit de bouw- en infrasector aan innovaties die bijdragen aan een vernieuwend Oost-Nederland.

54

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Inmiddels heeft het grootste kennisplatform

van partijen in de infrasector in Oost-

voor de bouw en infra in Oost-Nederland ruim

Nederland om samen tot innovaties te komen.

220 deelnemers. Samen met ondernemers,

Jan heeft bijvoorbeeld het initiatief genomen

overheden en kennisinstellingen blijft Stichting

voor de Infra Futurelabs en is projectleider van

Pioneering zich inzetten om de gebouwde

Smart, Smarter, SmartEast. “En er komt nog

omgeving in Oost-Nederland te vernieuwen.

meer aan. Zo zijn we ook bezig met een werkplaats die zich richt op een emissievrije

De werkplaatsen van Pioneering omvatten het

asfaltset in Noord-Oost Nederland.”

hele spectrum van de gebouwde omgeving. Zo heeft Pioneering het Energieloket Enschede

Toekomstbestendige infrastructuur

ingericht, organiseren zij het Aanjaagteam

De transitie naar een circulaire economie heeft

Woningbouw voor de Provincie Overijssel, is

nogal wat voeten in de aarde. Daarvoor is in

Pioneering betrokken bij het schrijven van een

Overijssel het platform Infra Futurelabs

handreiking voor de Provincie Gelderland om

Overijssel opgezet. Een programma dat loopt

circulair en conceptueel bouwen in de

tot en met 2023, waarin wordt gewerkt aan een

Gelderse gemeenten te versnellen, én start in

circulair systeem voor de realisatie en het

september het stage(verbredings)programma;

beheer van infrastructuur en openbare ruimte.

een talentenprogramma om jongeren in Oost-Nederland te interesseren, betrekken en

Een door Overijsselse overheden en

behouden voor de bouw en infra.

ondernemers breed gedragen initiatief waarin kennis wordt uitgewisseld, maar vooral ook

Focus op de GWW-sector

wordt samengewerkt, geëxperimenteerd en

Dat organisaties in de gebouwde omgeving

geïnnoveerd aan ambitieuze en concrete

moeten innoveren staat inmiddels buiten kijf.

wOok de Universiteit Twente en Hogeschool

Alle gebouwen bij elkaar vormen een van de

Saxion zijn nauw betrokken bij dit initiatief met

grootste bronnen van CO2-vervuiling in

studenten die daarin met opdrachten een

Nederland. Maar ook de infrasector staat voor

belangrijke rol spelen. Stichting Pioneering

deze opgave. Circulariteit in de grond-, weg- en

heeft daarin een aanjagende, verbindende en

waterbouw is misschien nog wel een grotere

organiserende rol en voert het

opgave. Want hoe zorgen we ervoor dat

programmamanagement uit. Uiteindelijk zal

kunstwerken die tientallen jaren beheerd en

eind 2023 een toolbox worden opgeleverd

onderhouden moeten worden, klimaatneutraal

met daarin handvaten voor overheden en

en circulair zijn?

marktpartijen voor een duurzame en circulaire aanpak van projecten in de infrastructuur en

Nieuw elan

openbare ruimte. <

Met het aantrekken van Jan Wienk (Weconnext) geeft Pioneering nieuw elan aan het verbinden

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

55

Douna Machinery: van idee tot eindproduct

Massaproductie zul je veel niet tegenkomen bij engineering en machinebouw Douna Machinery. ”We leveren technisch creatieve oplossingen”, zegt DGA Ale Procee. Regelmatig gaat het om een uniek design en éénmalige constructie van een machine of machineonderdelen.

“Dat is specialistisch werk. Een reparatierobot,

Regie in meedenken

bijvoorbeeld, die op drie kilometer onder water

Procee vertelt: “Vaak is ons doel een bedrijf

Bij projectregie hoort meedenken. “Een

zijn werk moet doen. Dan is precisie het

verder helpen met onze expertise. We

opdrachtgever zoekt een oplossing. Hij wil

kernwoord. Een duizendste van een millimeter

ontwerpen nieuwe machines of onderdelen

verder, meer, sneller of op een schonere

kan een cruciaal verschil maken.”

daarvan, waarmee de grenzen van wat mogelijk

manier werken. Soms is er meer mogelijk dan

is worden verlegd. Onze kracht ligt niet alleen

op voorhand gedacht wordt. We zoeken

in deze technische expertise. Minstens even

oplossingen in de bewerkingstechniek, het

belangrijk is dat wij een volledig project uit

gebruikte materiaal en het kostenperspectief.

handen nemen. We engineeren, we bouwen

We hebben bijvoorbeeld gezien dat door de

en we leveren de benodigde service en

coronacrisis metaalsoorten duurder zijn

documentatie. Ook als we onderdelen

geworden. Wij gaan dan kijken naar niet voor

uitbesteden aan andere specialisten, houden

de hand liggende materiaalsoorten en/of

we de regie in handen. Wij nemen de

productiemethoden. Dat zijn economische en

verantwoordelijkheid en de opdrachtgever

technische berekeningen. Kwaliteit en veiligheid

heeft daarmee slechts één aanspreekpunt.”

staan uiteraard voorop.”

‘ We hebben een Douna Goede Doelen stichting waar een deel van onze winst naartoe gaat’

56

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Ale Procee Functie: DGA van Douna.

Eigenschappen: ondernemend, nieuwsgierig en betrokken.

Vrijwilligerswerk: diverse functies, waaronder vicevoorzitter van het Wielercomité Surhuisterveen.

Burgerlijke staat: samenwonend.

Kinderen: twee studerende/ondernemende zonen.

Passies: oldtimerrally’s en lezen van vakliteratuur.

‘ We ontwerpen nieuwe machines of onderdelen daarvan, waarmee de grenzen van wat mogelijk is worden verlegd’

‘ We gaan naar een nieuwe economie waarbij goed beheer belangrijker is dan groei’

energiehuishouding. “We gaan niet alleen voor

voor onderzoek. Ook hierin zoeken we

onszelf produceren. We gaan een

samenwerking en denken we graag mee.”

overproductie realiseren zodat bedrijven in de omgeving ook kunnen profiteren van groene

Douna Goede Doelen

stroom.”

Bij Douna maken ze high tech machines en machineonderdelen die overal ter wereld en in

Daarnaast zet Douna in op de ontwikkeling van

allerlei industrieën te vinden zijn. Procee wil

Groene stroom voor de omgeving

waterstof als schone en duurzame

vanuit een dergelijke bevoorrechte positie ook

Procee vervolgt: “We gaan naar een nieuwe

energiedrager. Samen met het Electrolyser

iets betekenen voor anderen. “We hebben een

economie waarbij goed beheer belangrijker is

Makersplatform NL werkt Douna aan een

Douna Goede Doelen ANBI in het leven

dan groei. Duurzaamheid en circulair zijn de

nieuw prototype electrolyser voor waterstof.

geroepen waar een deel van onze winst

begrippen die daarbij passen. Wij willen in die

“We werken veel en graag samen met

naartoe gaat. Medewerkers van Douna zitten in

transitie van betekenis zijn.” Een stap die het

universiteiten en hogescholen. Daar is de

het bestuur en bepalen welk doelen onze

bedrijf daartoe neemt is 1200 zonnepanelen

kennis op het gebied van duurzaam

steun krijgen.” <

plaatsen voor een selfsupporting

produceren en wij leveren de mogelijkheden

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

57

Klantbelofte

#2

Het vertrouwde advies dat

producten beter maakt De waarde van een goede relatie ervaar je op de momen-

denkt aan een alternatieve oplossing als levertijden en

ten dat het erom gaat. Wanneer levertijden krap zijn, er

prijzen net even anders uitpakken dan je gewend bent als

plotseling andere eisen worden gesteld aan een product

gevolg van de overspannen metaalmarkt. Metaalketen

of je geen beroep kunt doen op de inkoper van je onder-

Hengelo vindt het een uitdaging om deze rol voor haar

neming. Dat zijn de momenten dat je graag wilt kunnen

klanten te vervullen. Dat kunnen we alleen maar omdat

vertrouwen op een zakenpartner die veel verstand heeft

we onze klanten kennen en oprecht geïnteresseerd in ze

van metaal en met je meedenkt als je bijvoorbeeld je

zijn. Zo kunnen we ze advies geven waar ze blindelings op

product wilt optimaliseren. Maar die ook creatief mee-

vertrouwen en hun producten beter van worden.

WIJ ZIJN GEK VAN METAAL Topaasstraat 45 • 7554 TJ Hengelo • +31 74 24 36 455 • info@metaalketen.com • www.metaalketen.com

COLUMN

KIJK OP SERVICE ‘KLANTEN, SUPERIRRITANT’ ‘Ik kom helemaal niet aan mijn werk toe, want ik word steeds gestoord door klanten die mij bellen of mailen met tig vragen, ik word er gek van!’, aldus een geïrriteerde medewerker van een klantenserviceafdeling. Je leest het goed: klantenservice. Een opmerking die op menige klantenserviceafdeling gemaakt wordt. Blijkbaar wordt nog weleens vergeten dat klanten hun boterham betalen.

Als consument, maar ook vanuit mijn functie als commercieel adviseur in de logistieke sector, merk ik deze instelling regelmatig. Veelal onbewust.

Dit herkennen we vast allemaal. Zonde, echt zonde. Communiceren op afstand is juist nu vaker dan ooit aan de orde en daarom juist nu extra belangrijk om je klanten te bedienen én een manier om ze te binden.

Zie het als een kans Je bindt je klanten door heldere, open en transparante communicatie.

Maar het begint met de instelling om klanten graag van dienst te willen zijn. Intrinsiek. Ook creëert het commerciële kansen. Draai het eens om en zie ieder moment dat een klant contact zoekt als een kans. Een kans om de klant een goed gevoel te geven met alle positieve consequenties van dien. ‘Wat fijn dat de klant opbelt, dat geeft mij de gelegenheid hem of haar te helpen’.

Vanuit mijn eigen ervaringen in de transportsector weet ik dat de focus tegenwoordig meer ligt op thema’s als duurzaamheid en IT-ontwikkeling dan op een goede klantenservice. Niets mis mee, maar verlies je klant niet uit het oog! Want wat je met marketing als bedrijf zorgvuldig opbouwt, maak je met slechte (klanten)service in no-time kapot.

Het verschil maken Voor een bedrijf zijn klanten net zo belangrijk als zuurstof, eten en drinken voor een mens, want zonder ga je dood. Het belang hiervan is groot en het is daarom noodzakelijk dat dit erkend wordt door de hele organisatie heen. Het is de kunst om klanten te helpen en ze niet het gevoel te geven dat ze een storende onderbreking zijn van de dagelijkse routine. Hiermee kan een bedrijf het verschil maken en zich onderscheiden. Hierin kun je zelfs een stap verdergaan door de klant positief te verrassen door hem of haar van tevoren al de juiste en volledige informatie te geven.

Laten we niet vergeten dat onze klanten gewoon mensen zijn die graag geholpen willen worden als dat nodig is. En daarbij maakt dat ons werk toch ook veel leuker? < Martin Noeverman Noeverman Commercieel Advies

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

59

MENNEKES EMOBILITY

‘ Voor ieder bedrijf de beste oplossing’ 60

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Mennekes eMobility, de wereldwijd opererende producent van laadstations voor elektrische auto’s, is sinds 2020 ook in Nederland gevestigd. Vorig jaar introduceerde managing director Edwin de Veen het bedrijf al in Kijk op Oost Nederland. Ditmaal gaat hij in op de B2B-producten waar Mennekes sterk in is. “Wij verzorgen voor iedere ondernemer de beste infrastructuur voor laadpalen.”

Ondernemers ontkomen er niet meer aan om

En elektrisch rijden is een pré richting de klant,

hun bedrijf en activiteiten te verduurzamen.

weet De Veen. “Kom je met een dikke diesel

Daar horen ook de bedrijfswagens bij.

voorrijden of met een elektrische auto? Je

Mennekes is daarin graag partner van de

ecologische footprint wordt steeds belangrijker.

ondernemer, of hij nu drie of driehonderd

Het kan straks het verschil zijn tussen wel of

wagens heeft, zegt Edwin de Veen. “De

geen opdracht. Veel ondernemers weten dat,

energietransitie is gaande. Verduurzaming

anderen hebben nog een zetje nodig.”

moet: gebouwen, productie, dan is het logisch om ook het wagenpark mee te nemen. Wij

Laadmanagement

merken dat veel ondernemers daar voor open

Natuurlijk, er komt in eerste instantie best veel

staan. Ze willen graag iets betekenen op het

bij kijken, als je met je bedrijf over wilt op

gebied van vergroening en milieu. Er is geen

elektrisch rijden, erkent Edwin de Veen. Het is

druk of verplichting vanuit de overheid nodig,

niet enkel een kwestie van laadstations

ondernemers doen het gewoon zelf.”

installeren, het gaat om ‘slim laadmanagement’.

Edwin de Veen en zijn team zitten dagelijks met

“Wij noemen dat ook wel ‘dynamisch

bedrijven om tafel. Groot en klein, van een paar

energiemanagement’. Doel is om met een

elektrische auto’s tot heel veel, Mennekes zorgt

beperkte groei van de elektrische installatie

voor de beste oplossing. “We hebben

maximaal te kunnen laden en op de toekomst

momenteel zelfs een klant die 450

voorbereid te zijn. Daar hebben wij de tools voor.

parkeerplekken wil elektrificeren, dat is voor

Wij maken een compleet en slim plan, waarbij de

ons natuurlijk een prachtig project. Maar met

ondernemer volledig zicht heeft op alle

evenveel plezier en toewijding ontzorgen wij de

resultaten, zowel laadcapaciteit als financiën.”

ondernemer die niet meer dan drie laadpalen nodig heeft.”

Wat ook steeds meer voorkomt is dat ondernemers zelf geen wagenpark hebben,

De wereld van automotive gaat er langzaam

maar toch laadstations willen als service voor

maar zeker heel anders uitzien, daar is De

de klant. “Investeren in een goede klantrelatie,

Veen van overtuigd. Elektrisch rijden wordt de

dat is ook belangrijk. Ook daarin adviseren wij.

toekomst. Niet alleen omdat het duurzamer is,

Service, advies én nazorg, dat zijn de

maar ook omdat het steeds goedkoper wordt.

speerpunten van Mennekes. Dozen schuiven kan iedereen, wij gaan daarin een paar stappen

De Veen: “Nu al is een elektrische auto qua

verder en daar profiteren onze klanten van. Als

‘total cost of ownership’ goedkoper dan een

een ondernemer niet met ons heeft gepraat

benzineauto. Je hebt geen brandstofkosten,

over zijn plannen voor een laadstation, dan

maar ook het onderhoud is beduidend

heeft hij een kans gemist.” <

eenvoudiger. Aanschaf en onderhoud zullen ook steeds goedkoper worden.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

www.chargeupyourday.nl

61

Wereldprimeur in Hardenberg Inmiddels is de eerste brug volgens de SureBridge-methode opgeleverd in Hardenberg. Daar waar de uitvoering aan een brug normaal gesproken al snel een half jaar kan duren, werd dit project in slechts zeven weken afgerond. Bij een goede brugfundering is het in de toekomst zelfs mogelijk om de uitvoeringstijd tot vier of vijf weken te beperken.

SUREbridge:

dé renovatieoplossing voor betonnen bruggen 62

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

De Nederlandse infrastructuur telt meer dan 40.000 bruggen en viaducten. Maar liefst zeventig procent hiervan is gebouwd voor 1980 en voldoet niet meer aan de huidige normen. Met name op het gebied van betonnen bruggen staat Nederland in het komende decennium dan ook voor een grote vervangingsopgave. Met het SUREbridge-systeem bieden bouwbedrijf Strukton Civiel en composietspecialist FiberCore Europe een innovatieve oplossing om deze bruggen op een duurzame manier te renoveren en de levensduur ervan met maar liefst vijftig jaar te verlengen.

De SUREbridge-methode is oorspronkelijk

composiet wordt de sterkte van de bestaande

Tijd- en kostenbesparing

door FiberCore Europe ontwikkeld in een

brug aanzienlijk verhoogd. Hierdoor voldoet

De duurzame en circulaire SUREbridge-metho-

samenwerkingsverband met tien Europese

de constructie weer tot vijftig jaar aan de

de zorgt voor een kostenbesparing tot wel

landen, de Verenigde Staten en de Europese

hedendaagse eisen qua belasting”, legt

vijftig procent in vergelijking met nieuwbouw.

Commissie. Een centrale rol in het systeem

rayonmanager Strukton Civiel Noord & Oost

Ook kunnen de werkzaamheden aan een brug

speelt het gebruik van een prefab InfraCore

Jan Hendrik Fischer uit.

in slechts 25 procent van de tijd worden afgerond. Hierdoor is er sprake van aanzienlijk

composietpaneel, dat een licht gewicht koppelt aan een hoge trekkracht. De juiste

Duurzaam en circulair

minder hinder voor de omgeving. Aan

bevestiging van dit paneel op het brugdek is

Volgens Pascal Lakerveld, commercieel

opdrachtgevers die voor de vervangingsopgave

essentieel en daarom is Strukton Civiel in

manager bij FiberCore Europe, biedt renove-

van een brug staan, heeft Fischer dan ook een

2017 toegevoegd als partner. Sindsdien is

ren met composiet een aantal grote voordelen

duidelijke boodschap. “Schroom niet en vraag

gezamenlijk verder gewerkt aan de doorontwikkeling van het innovatieve concept.

ten opzichte van het simpelweg vervangen van

ons of wij een SUREbridge kunnen toepassen.

een brug. “De SUREbridge-methode maakt het

De opdrachtgever verzekert zich hiermee

Inmiddels zijn met succes diverse pilottrajec-

slopen van bestaande materialen zoals het

tegen geringe kosten van een perfect product

ten doorlopen.

landhoofd en brugdek overbodig. De bestaan-

dat decennialang meegaat. Wij schakelen snel

de constructie wordt voor honderd procent

en komen altijd met een eerlijk advies.” <

Langere levensduur

hergebruikt en er worden alleen nieuwe

Daar waar FiberCore Europe de kennisontwik-

materialen aan toegevoegd. Dit leidt weliswaar

keling rondom SUREbridge met zich mee-

tot een iets grotere constructiehoogte, maar

brengt, specialiseert Strukton Civiel zich in het

ook tot een twee keer zo hoge draagkracht.

schuifvast bevestigen van het composietpa-

Uniek aan het systeem is daarnaast de

neel op het bestaande brugdek. “Door de

mogelijkheid om smalle bruggen te verbreden

samenwerking tussen het beton en het

met bijvoorbeeld een voet- of fietspad.”

Prefab InfraCore composiet Paneel

8

Deze worden in delen aangelegd op een te renoveren brug

7 6 5 4

Lijf

3

2 1

Overzicht van alle lagen

8 7 6 5 4 3 2 1

Prefab InfraCore composiet Paneel

8

Slijtlaag

7

Bovenhuid

6

Schuimkern

5

Onderhuid

4

Ruwheidslaag grit-in-epoxy

3

SUREbridge kan worden toegepast voor een brugverbreding (nieuwe inrichting brug).

Mortel

2

Gebouchardeerd betonoppervlak

1

Beton

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

63

OLBECON BETONCONSTRUCTIES

Een holistische kijk op bouwen De bouwsector verandert en heeft te maken met duurzaamheid, circulariteit, vereenvoudigde, efficiëntere processen en een tekort aan vakmensen. Olbecon Betonconstructies uit Lochem zet zijn kennis, netwerk en ervaring in en maakt impact met duurzame totaalsystemen. Hiermee is het mogelijk om ook op kleine schaal in te spelen op de ontwikkelingen in de bouw.

64

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

De wereld een stukje mooier maken met een

“In het hoofdzakelijk met prefab gebouwde

ons over één contactpersoon voor, advies,

wendbare, menswaardige en duurzame

pand hebben we de warmte-accumulerende

prijsvorming, het reken- en tekenwerk én het

bouwsector. Vanuit die missie werkt Johan

eigenschap van beton volledig benut”, vertelt

leveren van wanden en vloeren”, aldus Johan

Oltvoort, directeur-eigenaar van Olbecon. De

Johan Oltvoort zichtbaar trots. “De

Oltvoort. “Het hele traject van advies en

betonspecialist levert diverse systeemvloeren,

betonwanden, begane grondvloer en het

engineering tot en met logistiek hebben we in

prefab betonnen wanden en prefab

betondak hebben een hoge warmteweerstand

eigen hand, waardoor faalkosten verminderen

kolommen. Sinds vorig jaar juli is het bedrijf

waardoor thermisch verlies minimaal is. De

en we snel kunnen leveren.”

gevestigd op kantorenpark Stijgoord in

betonconstructie is thermisch actief gemaakt

Lochem. Het pand is een technisch

voor verwarming en koeling. Er is gebruik

Aannemers kunnen bij Olbecon terecht voor

hoogstandje en straalt uit waar Olbecon voor

gemaakt van een warmtepomp met een bron

een enkele vloer of wand, maar steeds meer

staat en wat het bedrijf kan met beton.

op negentig meter diepte en zonnepanelen.”

ontwikkelt het bedrijf oplossingen gericht op

“We willen prefabbouw voor elke woning mogelijk maken, ook op kleine schaal.”

Vraag en aanbod koppelen

Geïntegreerde oplossingen, waarin leidingen

Olbecon is erop gericht het klanten makkelijk te

voor koeling en verwarming, ventilatie, riolering,

maken. De productonafhankelijk leverancier

water en elektra van tevoren in de wand of

verkort de lijnen tussen productie en afnemer.

vloer zijn aangebracht. “Hiermee spelen we in

De kracht van het bedrijf is dat het partijen aan

op de ontwikkelingen in de sector als het tekort

elkaar koppelt voor de beste klant- en

aan handjes en duurzaamheid.”

prefabricage en industrialisatie in de bouw.

projectoplossing. “Aannemers beschikken met

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

65

Bij Dekimo hebben we een visie...

SLV b.v. is het adres voor de leasing van uw (getrokken) transportmaterieel. Daarnaast hebben wij diverse soorten trailers en trekkers beschikbaar voor de verhuur voor korte én lange termijn.

Door de uitgebreide verhuurvloot kan SLV b.v. u bijna iedere (schuifzeil) trailer leveren. Van gestuurde citytrailer tot dobbelstock kastentrailer.

Nieuw op voorraad:

-Tautliner met kooiaap aansluiting (city) -Tautliner met kooiaap aansluiting (13,60m) -Kastentrailer dobble stock Neem contact met ons op voor de actuele voorraad en een vrijblijvende offerte.

SLV BV

TEL: 0315-325777

Gesinkkampstraat 17

E: info@slvbv.nl

7051 HR VARSSEVELD

www.slvbv.nl

...van een wereld waarin miljarden (zo niet triljoenen) slimme softwaregestuurde elektronische apparaten ons comfort, gezondheid, veiligheid of gewoonweg ons algemeen welzijn verbeteren.

Tegenwoordig spreken we over de “Internet of Things”, maar de visie bestaat er al zolang wij bestaan (en dat is al tientallen jaren).

Wij helpen onze klanten om deze visie dichter bij de realiteit te brengen. www.dekimo.com

Neem contact op met ons Huub Wispels Dekimo Experts Enschede Managing Director Hengelosestraat 500 +31 (0)6 10 47 72 62 7521AN Enschede Huub.Wispels@dekimo.com The Gallery

Profiteer van onze unieke trainingen en diensten en doe de gratis veiligheidsscan

Réwoud Talentontwikkeling verzorgt opleidingen voor o.a. relaties van zustermaatschappijen Lubron Technical Services, Bouwkracht Vakpersoneel en Thom Engineers. Wij zijn één aanspreekpunt voor trainingen zoals VCA, VCA-VOL, VCA VIL, NEN 1010, 3140, 3840 en 9140, maar ook voor bedrijfshulpverlening (BHV), keurmeester, transportmiddelen, werken op hoogte, en verplaatsen van lasten. U kunt bij ons ook terecht voor een gedegen RI&E, VCA certificerings-traject of bijv. een onderzoek naar machineveiligheid en CE. Heeft u een specifiek vraagstuk omtrent milieu, kwaliteit of energie..? Wij helpen u graag verder.

Win-win door maatwerk opleidingen en flexkrachten in de techniek en bouw(installatie)

Wij creeëren een win-win situatie door samen met u te werken aan de kwaliteiten van flexibele medewerkers, zij- en doorstromers.

Dit doen wij door ze te ondersteunen met (in-company) (las)trainingen, ons leerplein of cursussen zoals SolidWorks, Inventor of Autocad. Maakt u al gebruik van onze (gecombineerde) opleidingen, diensten en producten. Dan bespaart u aanzienlijk.

Heeft u interesse en wilt een prijslijst van onze opleidingen, diensten en producten of meer weten over de exclusieve relatiepas?

Dan kunt u contact opnemen via het telefoonnummer 0314-369810 of door te mailen naar info@rewoud.nl.

Réwoud Talentontwikkeling heeft opleidingslocaties in Vorden, Hengelo Gld en Doetinchem. Website rewoud.nl.

W

Ri Woningbouwcasco’s

Het Bloqz-concept is circulair, energiezuinig,

Goed werkgeverschap

Om kleinere aannemers en projecten te laten

snel te plaatsen, efficiënt en betaalbaar. Aan

Alles wat Olbecon doet, moet dan ook een

profiteren van de voordelen van industrialisatie

de Leichelweg in Lochem heeft Olbecon twee

win-winsituatie opleveren en goed voor mens,

en prefab bouwen, ontwikkelt het zusje van

modelwoningen gebouwd die te bezichtigen

maatschappij en economie zijn. Het bedrijf is

Olbecon complete betoncasco’s onder de naam

zijn. “Eén is compleet ingericht en biedt de

onder andere aangesloten bij Stichting Present,

OLCAS. “We willen prefab-bouw voor elke woning

mogelijkheid de woning te beleven. In de

betrokken bij het onderwijs en gericht op goed

mogelijk maken, ook op kleine schaal. Naast

andere is alle techniek zichtbaar. Deze woning

werkgeverschap. “We staan voor een nieuw

betoncasco’s voor vrijstaande en twee-onder-

gebruiken we om te testen en door te

tijdperk, voor een menswaardige, wendbare

een-kapwoningen hebben we het Bloqz-concept

ontwikkelen. Het model is standaard, met

bouwsector. Daar hoort ook bij dat je investeert

geïntroduceerd, een soort bouwconcept waarin

enkele opties in de uitstraling en de

in je medewerkers. We bieden een prettige

beton en installatie op voorhand in de vloeren en

warmtepomp. Net als in de automotive!”

werkomgeving, hebben een open werksfeer

wanden zijn verwerkt.”

zonder hiërarchie en zijn gericht op kwaliteit en een plezierige, coöperatieve samenwerkingen.

Want als je mensen met plezier werken, dan kun je bouwen als bedrijf!” <

“We staan voor een nieuw tijdperk, voor een menswaardige, wendbare bouwsector.”

WWW.KOERSOOST 67 KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Olympia creëert een nieuw Oost-Nederland Langs de Hamalandroute op Industrieterrein De Kamp in Lichtenvoorde ligt een unieke plek. Een plek waar je met elkaar nieuwe inzichten opdoet en nieuwe wegen ontdekt voor een toekomstbestendige arbeidsmarkt. Een toekomst waarin iedereen betekenisvol werk heeft. Hier activeert, faciliteert, inspireert en verbindt Olympia Oost-Nederland mens en organisatie en zorgt voor een beweging. Met zichtbare impact.

68

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Perspectief bieden, wendbaar, betekenisvol en

behoeften, talenten en drijfveren centraal. “We

contactcenter, (smart) industrie, techniek en

verbonden zijn, is waar de arbeidsmarkt volgens

werken vanuit onze missie ‘mensen en

generiek mkb. We kijken continu naar wat de

Robert Heinst steeds meer om vraagt. Als

organisaties gidsen door de transitie naar werk

markt nodig heeft en helpen organisaties met

franchiseondernemer is hij verantwoordelijk

van betekenis’. Iedereen heeft recht op

strategisch personeelsbeleid. Alles in de

voor de Olympia-vestigingen Lichtenvoorde,

betekenisvol werk. We maken dan ook werk van

organisatie is hierop ingericht. We zijn een

Doetinchem, Haaksbergen en Hengelo en vanaf

werk waar mensen gelukkig van worden. Want

wendbare high performance organisatie met

september dit jaar wordt daar Zevenaar aan

als je werk doet wat je leuk vindt en wat bij je

een duurzame, hybride bedrijfsvoering. Onze

toegevoegd. Het team speelt innovatief in op de

past, dan ben je meer betrokken, ervaar je

medewerkers werken met de modernste

veranderende arbeidsmarkt in Oost-Nederland.

digitale technieken om de juiste match te

Een markt waarin functies veranderen door

werkplezier en ben je daarmee een ambassadeur voor het bedrijf. Olympia maakt zich ook

automatisering en digitalisering.

hard voor de ontwikkeling van uitzendkrachten

persoonlijke betekenisverklaring.”

kunnen maken en werken zelf vanuit een

met behulp van de Olympia Academy, om ze “Dat vraagt om wendbaarheid van organisaties

vervolgens te koppelen aan bedrijven die bij hen

Olympia Hub: 5 O’s

om mee te veranderen en om inzicht dat je

passen. Zo maken we hen inzetbaar, wendbaar

De Olympia Hub in Lichtenvoorde is een plek

talenten van mensen anders toepast”, aldus

en weerbaar.”

voor werk, interactie en ontmoeten. Hier nemen Robert en zijn team zowel flexkrachten als

Robert. “In een krappe arbeidsmarkt is het immers belangrijk om mensen waardevol

Wendbare organisatie

organisaties mee in de reis naar betekenisvol

perspectief te bieden. Met onze kennis van de

Dat die missie en werkwijze werkt, blijkt uit het

werk. “We willen andere bedrijven helpen en

arbeidsmarkt, onze beschikbare data en ons

feit dat Olympia in 2020 wist te groeien met 11%

inspireren middels onze 5 O’s: Olympia,

netwerk helpen we in onze Olympia Hub in

en debuteerde op plek 122 in de MT500 2021

Ontmoeten, Opleiden, Ontwikkelen en

Lichtenvoorde mens en organisatie bij alle

van bedrijven met de beste reputatie. De kracht

Ondernemen. Naast bemiddelen, zetten we ons

uitdagingen op het gebied van ondernemen,

zit volgens Robert Heinst in meerdere dingen:

netwerk in, delen we kennis, leiden we op en

ontwikkelen en opleiden.”

“Uiteraard moet de kwaliteit van je dienstverlening goed zijn. Maar we weten mensen ook aan

organiseren we bijeenkomsten, die aansluiten

Wendbaar, weerbaar en inzetbaar

ons te binden vanuit onze kandidaatgedreven

bedrijven die willen meebewegen in de transitie.

In een wat traditionele branche waar uitzendbu-

aanpak. Onze missie is vertaald in alles wat we

Want alleen samen creëren we in deze mooie

reaus vaak gezien worden als bemiddelaar van

doen en dat wordt herkend en gewaardeerd

geluksregio een nieuw Oost-Nederland!” <

tijdelijk werk, voegt Olympia waarde toe. Het

door onze relaties. We voegen waarde toe met

bureau stelt de uitzendkracht en zijn of haar

onze specialisaties in de transport & logistiek,

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

bij de vraag in de markt. Daarbij focussen we op

69

Socialer ondernemen met Djopzz Participatie 70

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Per 1 mei heeft Djopzz het label Djopzz Participatie in de markt gezet. Er was al sprake van een langjarige strategische samenwerking met Extend-Experts in MVO People, per genoemde datum nam Djopzz de dienstverlening van Extend volledig over, inclusief de adviesdienst MVO Consultancy. Daarmee maakt Djopzz Participatie een vliegende start.

‘Ons team heeft de benodigde specialistische expertise in huis’

bestand bestaat uit personen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Wij tonen daarmee tevens aan dat wij dit op kwalitatief goede wijze doen.

Hiermee onderscheiden wij ons, dit keurmerk is voor ons belangrijk. Zo kunnen bedrijven die een social return verplichting hebben via ons aan die verplichting voldoen.”

Mariska Çubuk is manager van de business unit Djopzz Participatie en was voorheen senior

Sociaal ondernemen

consultant bij Extend. Ze oogt fris, kleurrijk en

Veel bedrijven willen zich onderscheiden als

helemaal op haar plek in de wereld van inclusief

sociaal ondernemer en stappen zetten op de

HR-beleid. “Mij inzetten voor mensen met een

prestatieladder. Deels uit ideële motieven, deels

achterstand op de arbeidsmarkt is de rode

omdat PSO-certificering kan bijdragen aan

draad in mijn loopbaan.” Meer dan twintig jaar

meer omzet. “Wij helpen en adviseren deze

ervaring heeft zij in het adviseren en begeleiden van zowel werknemers als werkgevers. Samen

bedrijven. Djopzz is licentiehouder bij PSO-Nederland. Wij hebben jarenlange ervaring in het

met Bianca Hofmeijer, Joep Dikmans en Kirsten

begeleiden en adviseren van bedrijven bij

Kos vormt zij het ervaren team van Djopzz

certificeringstrajecten. Wij zijn al betrokken bij

Participatie, vertrouwde gezichten voor veel

de Prestatieladder vanaf de ontwikkeling van de

opdrachtgevers en relaties. “Wij hebben allen

PSO en hebben een zeer uitgebreid en divers

een passie voor dit werkveld. Ons team heeft

portfolio opgebouwd in het begeleiden van

specialistische expertise in huis om werkgevers

bedrijven en organisaties. Wij staan garant voor

te helpen met sociaal ondernemen en het

optimale procesbegeleiding, voor elk type

vormgeven van inclusief werkgeverschap.”

organisatie. Zo is Bianca gecertificeerd

Participatie

PSO-adviseur en ikzelf ben lid van de Commissie van Deskundigen PSO bij TNO.”

Op dit moment zijn ruim 150 mensen uit de doelgroep (mensen met een grotere afstand

Netwerk

tot werk) via Djopzz Participatie aan het werk bij

“Participatie enerzijds, sociaal ondernemen

verschillende werkgevers. “Of het nu een

anderzijds, het zijn twee pijlers van inclusief

Mkb’er is die één of twee plaatsen beschikbaar

HR-beleid. Met ons netwerk van bedrijven zijn

heeft, of een groot bedrijf waar een pool van

we ook flexibeler in de inzet van mensen uit de

mensen gevraagd wordt, wij gaan aan de slag

doelgroep en kunnen we terugval in de

om een duurzame match te maken met

uitkering voorkomen. Meer weten over de

mensen uit de doelgroep. Ik begrijp wel

voordelen van socialer ondernemen? Neem

waarom een werkgever voor ons kiest. Het

gerust contact met ons op.”<

werken met deze doelgroep vraagt specifieke HR-kennis. Daarin ontzorgen we de werkgever.

Wij bieden ook flexibiliteit, doordat werknemers desgewenst bij ons in dienst kunnen blijven en gedetacheerd worden bij de werkgever. Djopzz hecht veel waarde aan inclusief werkgeverschap. Wij zijn al jaren gecertificeerd voor de Prestatieladder Socialer

‘Djopzz hecht veel waarde aan inclusief werkgeverschap’

Ondernemen (PSO) op trede 3 én 30+. Dat betekent dat minimaal 30% van ons personeel-

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

71

ALBERT VAN DE SCHEUR BREIDT UIT

Nieuwe hal voor opslag machines Hijs- en transportspecialist Albert van de Scheur gaat zijn dienstverlening verder uitbreiden. Het bedrijf, dat is gespecialiseerd in industriële verhuizingen, verplaatsen en monteren van productielijnen en exceptioneel transport, heeft een nieuwe, duurzame hal bijgebouwd op Bedrijvenpark Apeldoorn Noord. Daarmee telt Albert van de Scheur nu meer dan 7500 vierkante meter ruimte voor opslag van grote en zware machines. "We kunnen onze klanten optimaal ontzorgen", aldus algemeen directeur Peter Schoenmaker.

Kernactiviteit van Albert van de Scheur is het verplaatsen van machines en productielijnen.

Of dat nu gaat om het verplaatsen binnen een bedrijf zelf of een verre verhuizing van pakweg Veenendaal naar Hongarije, bij Albert van de Scheur is alles mogelijk. Opslag van machines is hierin een belangrijk aspect, vertelt Peter Schoenmaker.

"Verhuizing van een productielijn betekent vaak dat machines tijdelijk ergens moeten worden opgeslagen. Dat kan ook gelden voor nieuw aangeschafte machines waarvoor een bedrijf nog ruimte moet maken. Wij kunnen alle soorten machines tijdelijk opslaan en vervoeren. De vraag naar flexibele opslag van machines groeit sterk.

Met onze nieuwe hal hebben we daarvoor nog meer ruimte."

72

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Albert van de Scheur is met deze uitbreiding

ook vanuit zeecontainers. Verder is de hal

Kernwaarden

'toekomstproof', zegt Schoenmaker.

uitgerust met twee speciale bovenloopkranen

Daarnaast blijven flexibiliteit, betrokkenheid en

die machines oppakken en hijsen. De vloer kan

passie als vanouds de belangrijke kernwaarden

"Dit is precies de stap die we nodig hadden om

tot 7500 kilo druk per vierkante meter aan.

van Albert van de Scheur. Het Apeldoornse

te groeien. Ook omdat Apeldoorn steeds meer

"Dat moet om deze zware machines te kunnen

familiebedrijf bestaat al ruim 85 jaar. Als

groeit als logistiek centrum van Nederland. De

dragen", vertelt Schoenmaker.

schoonzoon is Peter Schoenmaker de vierde

stad en dit bedrijventerrein hebben een

generatie die het bedrijf leidt.

perfecte ligging, dichtbij de A50 en A1, je bent

Van belang is verder dat de nieuwe hal

van hieruit snel in het hele land én in Duitsland.

volledig duurzaam is. Er is geen gasaansluiting,

"Die persoonlijke betrokkenheid zit in ons

Apeldoorn is altijd wat bescheiden geweest,

op het dak komen zonnepanelen. In 2022

bedrijf verankerd. Wij staan altijd klaar voor

maar we mogen best trots zijn op de potentie

moet de complete hal met alle machines

onze klanten, we zijn flexibel, kunnen snel

die we hier hebben."

zelfvoorzienend zijn wat betreft elektriciteit.

schakelen en zodoende onze klanten altijd van

Schoenmaker: "Wij vinden duurzaamheid heel

dienst zijn. En we werken met passie. Passie

Duurzaam

belangrijk, we zijn al jaren continu bezig met

voor machines, passie voor ons vak. Dit is wat

De nieuwe hal is 1500 vierkante meter groot.

het reduceren van Co2-uitstoot. Met deze hal

wij graag doen. En met deze uitbreiding

Daarmee telt het bedrijf nu ruim 7500

kunnen we weer een hele mooie slag slaan.

kunnen we dat nog beter." <

vierkante meter. De hal is twaalf meter hoog,

Onze bedrijfskleur is al sinds de oprichting in

voorzien van een speciaal loading dock om

1934 groen, maar dat vertaalt zich ook al sinds

machines makkelijk te kunnen laden en lossen,

jaar en dag in duurzaam ondernemen."

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

73

Betrouwbare partner in nationaal en internationaal transport Al sinds 1993 verzorgt Eurosped concurrerende en betrouwbare transportoplossingen voor de meest uiteenlopende branches en opdrachtgevers. Van de fijnmazige distributie van pakketjes tot het vervoer van palletzendingen en van deelpartijen tot complete trailerladingen. Hoewel het bedrijf sinds de oprichting gestaag is gegroeid, voelen de mensen die er werken nog altijd als een grote familie, zegt CEO Jan Rødel. “De kracht van onze organisatie schuilt echt in de medewerkers.”

74

Voor een bedrijf met de omvang van Eurosped

Unieke combinatie

zit er opvallend weinig verloop in de organisatie.

Hoewel meer bedrijven werken met een vast

Een aantal oudgedienden vormt het hart van

aanspreekpunt voor klanten, blijkt de invulling

het bedrijf en draagt de in de bedrijfscultuur

bij Eurosped bijzonder. In een tijd van tenders

verankerde normen en waarden over aan de

blijven zelfs het MKB-plus en grote

jongere generatie. Medewerkers van Eurosped

multinationals het bedrijf trouw en komen veel

vinden hierdoor dezelfde dingen in het

nieuwe klanten binnen uit mond-tot-

zakendoen belangrijk, zo vertelt Jan Rødel. “Dat

mondreclame. Het onderhouden van zulke

begint al met onze klantrelaties. Bij ons is de

hechte klantrelaties is in een digitaal tijdperk

klant geen nummer, maar een gelijkwaardige

zeker niet vanzelfsprekend. Ook bij Eurosped

partner waarvoor we graag een stapje extra

komt het gros van de opdrachten inmiddels

zetten. Elke klant krijgt daarom een vaste

digitaal binnen. Dit heeft ook zijn voordelen,

contactpersoon aangewezen, die werkelijk alles

stelt de CEO.

regelt en elk denkbaar probleem oplost.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Zo biedt het bedrijf met haar onlangs

gecertificeerd en onderscheidt zich door

resultaat willen behalen. Niet voor niets is onze

gelanceerde EASYSHIPPER-platform nieuwe

flexibel in te spelen op de laatste

slogan ‘Work together, win together!’ Onze

mogelijkheden aan e-commerce retailers,

ontwikkelingen. “Daar waar veel andere partijen

mensen doen hun werk met passie en beleving

productiebedrijven en logistieke bedrijven op

door de Brexit bijvoorbeeld nog steeds moeite

en zijn altijd transparant naar klanten. De

het gebied van pakketdistributie en expresse

hebben om zendingen van en naar Engeland te

resultaten komen dan als vanzelf.” <

zendingen. Door het gebruik van plug-ins

transporteren, verloopt dit bij ons al sinds 1

kunnen webwinkels en andere bedrijven hun

januari vrijwel probleemloos. Van klanten horen

orders automatisch boeken en volgen. “Hierbij

wij dat dit soepeler verloopt dan ze ooit hadden

kunnen opdrachtgevers nog steeds terugvallen

verwacht. Een mooier compliment kunnen we

op hun deskundige contactpersoon, die

niet krijgen, want intern is hier voorafgaand aan

daadwerkelijk de telefoon opneemt en hen met

de Brexit veel tijd en aandacht aan besteed.”

raad en daad te woord staat.” Deze combinatie van moderne tools en een persoonlijke

Work together, win together!

klantrelatie maakt Eurosped uniek.

Het is een goed voorbeeld van de inspanningen die het bedrijf levert om haar

Brexit

klanten te laten winnen. Jan Rødel: “Als

Natuurlijk staat of valt het succes van een

hoofdsponsor van een eredivisie

transportbedrijf met de kwaliteit en

vrouwenvolleybalteam streven wij naar een

betrouwbaarheid die het kan garanderen.

eerlijke en sportieve manier van zakendoen,

Eurosped is daarom al sinds 1995 ISO-

waarbij we voor alle betrokkenen het maximale

Jan Rødel:

“Als wij om tafel zitten met een verlader, weten we voor ieder traject een oplossing aan te bieden.”

CEO Jan Rødel

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

75

MORRENHOF-JANSEN INSTALLATIEBEDRIJVEN ONTWIKKELT EIGEN MEDEWERKERS-APP

Investeren in mens en techniek Morrenhof-Jansen installatiebedrijven ontwerpt en bouwt veel technische installaties. Van verschillende type woningen, woon- en zorgcomplexen tot grote industriële bedrijfspanden en agrarische stallen. Daarbij creëert het installatiebedrijf zoveel mogelijk waarde voor haar klanten. “Dit doen we door een integrale aanpak, continue aandacht voor het verbeteren van processen, focus op kwaliteit en aandacht voor gebruikerscomfort, investeren in goed opgeleid personeel en nieuwe technieken. Hierbij staat werkplezier altijd centraal. Zo hebben wij op basis van deze pijlers een eigen warmtepomp-skid ontwikkeld en een eigen medewerkers-app gelanceerd. Twee ontwikkelingen waar we erg trots op zijn,” vertelt directeur-eigenaar Erdy Jansen.

“Door de energietransitie komen wij als installatiebedrijf meer op de voorgrond te staan. Steeds vaker willen onze opdrachtgevers in eerste instantie een duurzaam gebouw. Pas daarna denken ze na over wat voor gebouw eromheen komt. Daardoor hebben wij als installateur veel meer de regie en zijn wij de verbindende schakel tussen aannemers, architect, netbeheerder, energieleverancier en opdrachtgever,” aldus Jansen.

Investeren Steeds meer woningeigenaren en bedrijven verduurzamen, omdat iedereen uiteindelijk van het gas af moet. Verwarmingstechnieken en installaties worden uiteindelijk volledig elektrisch. "Het gevolg daarvan is dat er meer werk is en we meer installateurs nodig hebben.

Dat terwijl er nu al een tekort aan vakpersoneel is. Daarom vinden wij het belangrijk om te blijven investeren in nieuw technieken, slimme

76

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

manier van werken en in de ontwikkeling van

bezighouden met dat wat we het liefst doen,

frame dat zij voor ons ontwikkeld hebben, is

onze werknemers. Zo hebben we een eigen

namelijk het bouwen van installaties. Al onze

naar behoefte van de opdrachtgever flexibel in

warmtepomp-skid en een eigen medewerkers-

bedrijfsprocessen zijn gebundeld in deze app.

te richten. Denk aan een warmtepomp,

app ontwikkeld,” vertelt Jansen.

Denk aan de planning, het boeken van je uren,

MV-box, een omvormer voor de zonnepanelen,

bestellen van de werkkleding,

een vloerverwarmingsverdeler of een

werkplekinspecties en het versturen van

watervoorziening voor de wasmachine.”

“Dankzij deze aanpak creëren we waarde voor onze klanten én werknemers, op de korte en lange termijn.”

push-berichten voor het laatste nieuws.

Daarnaast wordt de app uitgebreid met

“Een groot voordeel van de skid is dat het zorgt

opleidingsmogelijkheden. Een mooie en

voor standaardisatie van de installatie.

belangrijke aanvulling,” vertelt Jansen.

Hierdoor dalen de faalkosten, wordt de bouwtijd van de installatie fors verkort, is de

Warmtepomp-skid, een complete installatie op een stalen frame

fysieke belasting voor werknemers minder en is

Morrenhof-Jansen installatiebedrijven heeft

eenvoudiger. Ook het beheer wordt

naast hun medewerkers-app een speciale

vereenvoudigd. Elke installatie binnen een

‘warmtepomp-skid’ ontwikkeld. Jansen: “Vanuit

project is immers hetzelfde. Je krijgt eenheid in

Eigen medewerkers-app

de verschillende disciplines binnen ons bedrijf

je installatie. Dankzij deze aanpak creëren we

“Een ontwikkeling waar we bijzonder trots op

hebben we het ontwerp voor de techniek in de

waarde voor onze klanten én werknemers, op

zijn is onze eigen medewerkers-app. Deze app

skid uitgedacht. Voor de realisatie van de skid

de korte en lange termijn,” licht Jansen toe. <

zorgt voor een stuk gemak, bespaart ons tijd en

zelf, het stalen frame, hebben we

maakt het mogelijk dat we ons kunnen

samengewerkt met onze partner Nathan. Het

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

het inbedrijfstellen van de warmtepomp

www.morrenhof-jansen.nl

77

EEN BIJDRAGE VAN DE MAKERS VOOR MORGEN

‘ De wereld verdient jouw verhaal!’

Zou een bestaan op de rode planeet Mars werkelijk meer energie geven? Dit hemellichaam is zo’n 400.000.000 kilometer verder van de zon verwijderd dan onze blauwe planeet aarde. Zou een op Mars in de kas gegroeide rode paprika of tomaat echt net zo lekker smaken als groene groentes uit vruchtbare zwarte aarde? Vast niet! Al het plantaardige, dierlijke en menselijke leven dat we kennen ontstond en bestaat bij de gratie van de warmte van de zon.

De dampkring op de planeet Mars bestaat voor 96 procent uit CO2.

78

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Astrid van Santen van Natulatte.

André van de Loo Dumocom

Jan van den Broek Byosis

Rob Borgerink, Jotem Waterbehandeling

Makers voor Morgen Op Mars is het levenloos koud en kil. De ijle

spoedig omvangrijke verduurzaming te realiseren.

Wat zijn jouw duurzame drijfveren? Waarom voel

dampkring bestaat voor 96 procent uit CO2.

Volhoudbaar veranderen is het devies. De

jij je als ‘ondernemende bovengever’ verbonden

Zuurstof komt er bijna niet voor. Om te voorko-

keiharde noodzaak ís er. De markt vraagt erom.

met het aardse leven in brede zin? Om dat te

men dat ook de dampkring op onze planeet veel

Meer en meer, en direct volledig. Sinds 2015

vertellen hoef je niet eerst door de dampkring,

teveel koolstofdioxide bevat, is snel een enorme,

vormen de zeventien duurzame doelen van de

want hier op onze planeet krijg je al voldoende

blijvende CO2-reductie noodzakelijk. Het is nu of

Verenigde Naties de rigide randvoorwaarden voor

energie. Het belangrijkste is en blijft dat jullie als

nooit. Wat heeft de innovatieve industrie allemaal

toekomstig leven op ons gedeelde ruimtevaartschip. Het leven is híer op aarde, níet op Mars, hoe

verantwoord bedrijf regelmatig jullie volhoudbare

toeristisch een kostbaar ruimtereisje buiten de

zien en horen dat jullie oplossingen al dagelijks het

Het is twaalf uur geweest. Er rest nog minder dan

dampkring ook mag lijken. Het is bittere noodzaak

verschil maken, hoe kan een ander het dan

een decennium om de toekomst van nieuwe

om zowel op de korte termijn als op de lange

weten? Juist de maakindustrie in Oost-Nederland

generaties planten, dieren én mensen veilig te

termijn het aardse leven te beschermen en door

kan volop profiteren van een exponentieel

stellen. Door de gestage opwarming van onze

te geven. Ondernemers vervullen daarin een grote

veranderende wereld. Draag concreet bij aan

wereldbol snel en ruim ónder de 1,5 graad te

maatschappelijke rol. Onder hen zullen de

verantwoorde verandering!

houden, door de biodiversiteit fundamenteel te

betekenisvolle ‘bovengevers’ bepalend blijken.

herstellen, en door de natuurlijke omgeving

Want een duurzame economie is per definitie

Platform voor inspiratie

prioriteit te geven, kunnen we voorkomen dat we

dienend aan ál het leven op onze blue ball in a

Het platform MakersvoorMorgen.nl vertelt de

met elkaar stuurloos gaan ronddobberen in de

black bubble. Eco-logisch toch? Dagelijks is het

verhalen van ondernemers die succesvol voor

kosmos. In 2030 moet de CO2-reductie minimaal

belangrijk dat we voor toekomstige generaties

duurzaamheid hebben gekozen. Juíst om anderen

55 procent zijn, en de economie ruim 50 procent

keuzes maken die getuigen van zogeheten

te inspireren hetzelfde te doen. Kanshebbers die

energieneutraal en circulair. In 2050 moet de

Kosmos-visie, met een grote K. Door bedrijfsleven

het beste voor hebben met onze wereld. Daarom:

totale economie volledig CO2-neutraal zijn, en 100

dat op continuïteit is gericht.

vertel ook jouw volhoudbare verhaal. Want wat

in haar mars?

verhaal vertellen. Want als jullie als team niet laten

voor deze koplopers geldt, geldt ook voor jou als

procent energieneutraal, circulair en regeneratief.

Kortom: kapitale kansen voor praktische

Verhalen vertellen

betrokken ondernemer: de wereld verdient jouw

verbeteringen en technologische vernieuwingen.

Delen is vermenigvuldigen, met name online: de

verhaal! <

kick van de click. Dus: wat is jouw volhoudbare

Volhoudbaar veranderen

verhaal? Hoe geef jij met jouw team betekenisvol

Industrie en bedrijfsleven zijn concreet aan zet om

vorm én inhoud aan een vruchtbare toekomst?

Laat je inspireren door ondernemers als Rob, Astrid, André, Jan en vele anderen op www.

MakersvoorMorgen.nl. Zij kozen allemaal voor een business model shift en vonden andere wegen naar nieuwe waardecreatie voor hun klanten.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

79

ICT-dienstverlener Seven-Winds uit Almelo beleeft topdrukte. Bestaande en nieuwe klanten deden de afgelopen twee jaar een recordaantal aanvragen voor private cloudoplossingen. Deze worden ingezet voor onder andere het automatiseren van thuiswerkplekken van personeel. Een kolfje naar de hand van Seven-Winds die specialist is op dit terrein, maar het is wel de kunst om een gezonde balans te bewaren.

le bedrijven, zakelijke dienstverleners, overheden (onder andere ministeries en gemeenten) en onderwijsinstellingen, zoals het implementeren van draadloze netwerken, aanleg van netwerkswitches, narrowcasting (verspreiden van gepersonaliseerde informatie) en telefonie.

Maar wie onder de oogharen kijkt, ziet dat het bedrijf zich wel degelijk wil onderscheiden van vergelijkbare concullega’s die gespecialiseerd zijn in werkplekautomatisering.

“Laten we vooropstellen”, benadrukt Kuipers, “wij maken alleen gebruik van onafhankelijke en ISO-/NEN-gecertificeerde in Nederland

Directeur-eigenaar Johan Kuipers en HR-mana-

gevestigde datacenters. “ Daarnaast gebruiken

ger Jasper van der Laan houden het hoofd koel:

wij uitsluitend eigen hardware die redundant

“Elke klant vraagt om klantspecifieke oplossin-

zijn uitgevoerd en over meerdere datacenters

gen, maar we behandelen iedere klant gelijk, of

zijn verdeeld. Daarmee is de klant altijd

je nou 1 of 100 werkplekken hebt. Het maakt

verzekerd van betrouwbare systemen; de

voor ons geen verschil. Een opdracht moet wel

back-up en servers voldoen aan de hoogste

bij ons passen qua inhoud en invulling.

kwaliteit- en beveiligingsstandaard.”

Afspraken nakomen is dan ook heilig bij ons. ”

Finetunen van datanetwerk Corona was mede de aanstichter tot een

Daarnaast, en dat is volgens Kuipers zeker

explosieve stijging van thuiswerkplekken die

geen standaard dienstverlening, is Se-

uiteraard veilig en draadloos opgenomen

ven-Winds in staat om verouderde of bedrijfs-

moeten worden in het bedrijfsdatanetwerk.

eigen software vanuit de ‘private’ cloud te laten

“Het aantal aanvragen is het laatste anderhalf

communiceren met het datanetwerk van het

jaar verdrievoudigd”, weet Kuipers. Maar door

bedrijf (lees: de klant van de ICT-dienstverle-

onze werkwijze, no-nonsense instelling en het

ner). “Dat is altijd een uitdaging”, weet Kuipers,

bieden van pragmatische oplossingen kunnen

“want wat doe je als gedateerde software niet

we deze drukte goed aan, ondanks dat we een

goed ‘praat’ met het bedrijfssysteem of

relatief klein bedrijf zijn.”

storingen veroorzaakt. Dan komt het aan op diepgaande kennis van specialisten zoals wij die aan boord hebben. Wij hebben veel

Johan Kuipers, directeur-eigenaar Seven-Winds:

“Aantal aanvragen voor automatisering van thuiswerkplekken is verdrievoudigd”

expertise van datanetwerken, zodat we deze voor onze klanten optimaal kunnen finetunen.”

Diepgaande kennis Seven-Winds beschikt onder meer over een eigen testcentrum waar bijvoorbeeld update-patches van onder andere Microsoft-applicaties worden beproefd op bugs en stabiliteit. Zodoende kan de klant rekenen op een veilige, soepel werkende update van zijn ICT-systeem. “De bedrijfsvoering van onze

Op het eerste oog lijkt Seven-Winds op een

klanten staat bij ons voorop. Het systeem moet

ICT-dienstverlener voor de zakelijke markt zoals

altijd en veilig functioneren; dat is het enige wat

er zovele zijn. Het bedrijf biedt clouddiensten

er toe doet bij de klant. Zo staan wij er ook

aan, ontwikkelt en beheert datanetwerken en

altijd in”, aldus Van der Laan en Kuipers. <

biedt maatwerkoplossingen aan voor industrië-

80

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Organische groei klanten in oosten van het land Seven-Winds is inmiddels ruim twintig jaar actief en heeft vestigingen in Almelo en Veenendaal. Enige tijd geleden werd de vestiging in Almelo geopend en deze dient tevens als hoofdkantoor. Seven-Winds is landelijk actief en kan vanuit deze beide locaties alle klanten bedienen. “We hebben partnerships met onder andere elektrotechnische installatiebedrijven en via hen en onze toeleveranciers krijgen we veel nieuwe klanten, waaronder ook in Oost-Nederland”, aldus Kuipers.

TOPDRUKTE BIJ ICT-DIENSTVERLENER MET PRIVATE CLOUDOPLOSSINGEN

No-nonsense cultuur houdt Seven-Winds in balans KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

81

Samen verduurzamen met Yelloo Otri is de nieuwe naam die de gevestigde bedrijven Yelloo, Jako en Matemco verbindt. Deze bedrijven zijn complementair, zodat Otri zich trots positioneert als partner tijdens iedere fase van welk bouwproject dan ook.

Directeur Klaas Kragt van Yelloo licht toe: “Jako

maatwerk te bieden. Zodat als het werk van

richt zich van oudsher op nieuwbouw (en de

start gaat partijen onbezorgd aan het werk

ruwbouw), Matemco op ondersteuning en

kunnen en de planning halen. Onze

onderstempeling van grote (infrastructurele)

voorzieningen om te kunnen doorwerken bij

bouwwerken. En Yelloo? Die doet waar ze altijd

slecht weer zijn uniek.”

goed in zijn: veilig werken op hoogte mogelijk maken bij grote renovaties. De verbinding in

kennis en kunde.”

‘Vakmensen verdienen werkplekken op hoogte die veilig zijn’

Yelloo

Verduurzaming woningbouw

Zoals gezegd, voor Yelloo ligt de focus op de

Kragt illustreert dit met twee voorbeelden. “De

grotere onderhoudsopgaven en renovaties.

Saffierflat in Groningen telt negen etages, in

Kragt: “In de woningbouw is een forse

totaal 126 woningen. Voor het werken aan de

verduurzamingsoperatie aan de gang. Er wordt

kopgevels (na-isolatie, extra verankering)

(na-)geïsoleerd, voegwerk hersteld, er worden

leveren wij het complete steigerwerk. Het werk

zonnepanelen aangebracht, complete daken

aan de langsgevels (vervangen glas,

vervangen, enzovoorts. Wij bieden veilige

schilderwerk) wordt gedaan vanaf onze

werkplekken op hoogte voor de

hangbruginstallaties. En we leveren een

hoofdaannemer en alle onderaannemers die

personen-/goederenlift voor het verticaal

daar gebruik van maken. Wat ons onderscheidt

transport. In Wijhe leveren we het steigerwerk

is dat we in het voortraject veel aandacht

voor het groot onderhoud aan 100

besteden aan de werkvoorbereiding en daar

grondgebonden woningen. De woningen

de wensen van de bewoners bij betrekken om

blijven tijdens het werk bewoond en dan zijn er

Otri maakt dat we grotere en meer complexe projecten aankunnen. Dat we flexibeler zijn door gebruik te maken van elkaars middelen,

82

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

obstakels die genomen moeten worden: bloembakken, aan- en uitbouwen, beplanting.

In overleg met de bewoners zorgen we voor maatwerk en eventueel voor aanpassingen van het steigerwerk tijdens het werk. We realiseren ons dat we ons bevinden in het privédomein van de bewoners. Onze steigerbouwers zijn getraind in het op de juiste wijze communiceren met bewoners.”

Kragt wijst op het belang van het vroegtijdig inschakelen van Yelloo, of dit nu door de hoofdaannemer is (die steeds meer als regisseur optreedt), het vastgoedonderhoudsbedrijf of rechtstreeks door de woningcorporatie. Yelloo gaat voor

duurzaamheid. Kragt: “Door

scholen propageert.” Yelloo beschikt over een

een duurzame relatie met de opdrachtgevers

betonkernactivering wordt ons gebouw zowel

modern trainingscentrum om de eigen

en investeert daarin. “Met onze kennis en

verwarmd als gekoeld. In alle ruimtes meten

mensen op te leiden en te trainen in theorie en

expertise kunnen we adviseren over de meest

sensoren continue het CO2-gehalte en wordt

praktijk. In overleg kunnen ook externen van

optimale aanpak.”

aan de hand van de resultaten op maat

deze faciliteiten gebruikmaken. <

geventileerd. Vraaggestuurd dus. Data zijn

Yelloo-huisvesting

beschikbaar over welke ruimtes veel of weinig

Twee jaar geleden bouwde Yelloo een nieuw

zijn gebruikt. Hier kan de schoonmaak op

onderkomen op bedrijventerrein H2O in

inspelen. We hebben een duurzaam

Hattemerbroek. Een hypermodern pand en

binnenklimaat op het niveau van Frisse

state-of-the-art waar het gaat om

Scholen, zoals de rijksoverheid dat voor

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

‘Yelloo gaat voor duurzame relaties en samenwerking’ 83

Perron038 is een innovatiecentrum voor de maakindustrie in Oost-Nederland. In het open innovatiecentrum in Zwolle werken bedrijven en onderwijs samen aan de toekomst van de high tech maakindustrie.

Van career events tot aan LinkedIn of TikTok. Technische bedrijven halen alles uit de kast om (jonge) mensen te werven voor stages en startersfuncties.

De vraag is groot, het aanbod is schaars. Een groep bedrijven in Oost-Nederland - verenigd in innovatiecentrum Perron038 - kiest ervoor om in plaats van elkaar te beconcurreren, gezamenlijk op te trekken in de werving van jong talent.

84

DE ZOEKTOCHT NAAR TECHNISCH TALENT

Bedrijven trekken samen op KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Freddy Wennemars (links) en Raymond van den Brink

Inspirerende locatie

technologieën voorhanden, kan de reden zijn

“Wij werven veel via mond-tot-mond reclame”,

voor een kandidaat om bij een van ons te

vertelt Raymond. “Maar we merken dat dit niet

komen. Ook biedt het op lange termijn meer

meer toereikend is. Onze fysieke aanwezigheid

mogelijkheden: bijvoorbeeld wanneer iemand

op een inspirerende doorstroomlocatie als

door wil groeien naar een functie die niet bij

Perron038 maakt dat meer mensen ons bedrijf

ons, maar wel bij een van de partners

leren kennen.” De aangesloten bedrijven

beschikbaar is.” <

hebben elk hun eigen disciplines, wat zorgt voor kruisbestuiving. Raymond: “Studenten, maar ook medewerkers, krijgen bij meerdere

Bianca de Vries

bedrijven een kijkje in de keuken. Dat spreekt aan en maakt ons als bedrijf interessanter voor een stage of functie.”

Trainen van soft skills Ook in de begeleiding van (jong) talent biedt de samenwerking mogelijkheden. Binnen Perron038 worden diverse trainingen georganiseerd waar alle stagiairs aan deel kunnen nemen. Bianca: “Studenten hebben Overtuiging en transparantie zijn de

een theoretische basis, maar weten vaak nog

sleutelwoorden van de samenwerking, aldus

niet hoe het er in een bedrijf aan toe gaat.

Bianca de Vries (AWL-Techniek), Raymond van

Bijvoorbeeld op het gebied van soft skills. Naast

den Brink (TRICAS) en Freddy Wennemars

dat het efficiënt is dit samen op te pakken,

(Tembo). Freddy: “Het fundament van je eigen

weet je ook wat je binnenhaalt als je een

bedrijf moet goed zijn. Je moet ervan overtuigd

stagiair hebt die al eerder op Perron038 actief

zijn dat mensen bij jou willen werken. Vanuit

is geweest.”

Is samenwerken spannend, wanneer je ‘vist in

Samenwerking in de praktijk: Masterclass Projectmanagement voor Technici

Gezamenlijk doel

dezelfde vijver’? Freddy: “Als je het spannend

Binnen Perron038 hebben een aantal

Dat doel is duidelijk: jonge mensen (blijven)

vindt, dan heb je intern wat te doen. Je moet

partnerbedrijven samen met Hogeschool

enthousiasmeren voor het werken in de

ervan overtuigd zijn dat mensen bij jou willen

Windesheim een mini-masterclass

technische sector in Oost-Nederland. Bianca:

werken en dat uitstralen.” Dat beaamt Bianca:

projectmanagement voor technici

“Onze grootste uitdaging is de krappe

“Het is een mindset: in een open

ontwikkeld. Voor de pilot - die in

arbeidsmarkt. Ook hebben we te maken met

innovatiecentrum als Perron038 houd je niet

september start - is door de bedrijven zelf

een afwachtende beroepsbevolking.

alles voor jezelf. Maar het is wel je eigen

input en kennis geleverd, om een

Onzekerheden zoals Covid-19 laten mensen

verantwoordelijkheid om je werkgeverschap,

programma te realiseren dat

twijfelen of ze zich willen bewegen op de

identiteit en ontwikkelmogelijkheden goed neer

daadwerkelijk aansluit bij de behoefte bij

arbeidsmarkt. Een sterk en onderscheidend

te zetten.” Raymond: “En de omgeving die we

technische bedrijven.

werkgeversmerk is daarom essentieel.”

hier hebben, inspirerend en met veel nieuwe

die basis werken we samen met de andere bedrijven aan een hoger doel.”

Vissen in dezelfde vijver

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

85

Marieke, hoe kan ik fiscaal slim omgaan met mijn investeringen?

Het is nu de tijd waarin je als ondernemer je belastbare

Tegenwoordig zijn we gespecialiseerd in bredere vraagstukken.

winst nog kunt beïnvloeden. Nu investeren of fiscale

Financiering, subsidies, bedrijfsopvolging, vergunningen. Maar

subsidies aanvragen, kan straks fiscaal voordeel

ook coaching, mediation en begeleiding van familiebedrijven.

opleveren. Hoe precies? Countus helpt je daarbij.

We zijn alert op de continu veranderende wet- en regelgeving die impact heeft op de ondernemer. Succes maken we samen.

We verbinden cijfers aan mensen en mensen aan cijfers.

En delen we samen. En hierdoor weet onze klant altijd precies

Zo zijn we van oudsher een partner voor praktische vragen

waarop hij kan rekenen.

over jaarcijfers, accountantscontroles en omzetbelasting.

Countus Enschede

Countus Markelo

Countus Ommen

053 43 532 08

0547 36 83 68

0529 46 52 30

Countus Hardenberg

Countus Oldenzaal

Countus Vriezenveen

0523 28 08 80

0541 82 03 00

0546 58 12 40

COLUMN

KIJK OP ECONOMISCH HERSTEL REALISTISCH OPTIMISME Deze zomer werden we toch verrast door de deltavariant van het coronavirus. Ook werden er een aantal afgeschafte beperkingen weer teruggedraaid. Ondanks dat is het economische perspectief positief. Beleidsmakers zijn optimistisch en het CBS voorspelt in haar laatste raming zelfs een groei van 3,8%. Licht gloort aan het einde van de tunnel en direct opperen vooraanstaande economen dat alle steunmaatregelen snel afgebouwd kunnen worden.

Optimisme is mooi en altijd goed voor de markt. Maar we moeten wel realistisch blijven. Een economische voorspelling moet namelijk eerst nog wel gerealiseerd worden door bedrijven. Mooi dat er weer geld uitgegeven wordt, de winkels weer druk zijn en de terrassen vol zitten, maar dat moet ook wel. Veel ondernemers hebben in de afgelopen achttien maanden ingeteerd op hun eigen vermogen en een berg aan schulden opgebouwd. Het geld dat nu verdiend wordt, is dan ook in de eerste plaats bedoeld om leningen, huur- en belastingachterstand terug te betalen. Alvorens weer wat eigen vermogen op te bouwen en – in het geval van veel mkb’ers – zelf ook weer salaris uitgekeerd te krijgen.

Juist nu investeren En dat terwijl er om meerdere redenen nu juist weer geïnvesteerd moet worden. Enerzijds in innovatie omdat dit het afgelopen jaar minder gebeurd is en je wel competitief moet blijven. Anderzijds in verduurzaming omdat we ons heel goed realiseren dat de wijzers van onze klimaatklok op voor vijf voor twaalf staan. En laten we ook vooral niet de ontwikkeling van onze medewerkers vergeten. Juist op dit vlak biedt de volgende uitdaging zich alweer aan; de razendsnel krapper wordende arbeidsmarkt.

Meedenken Pas dus op met het te snel laten terugbetalen van steunmaatregelen, te hoge looneisen in cao-overleggen, het verhogen van gemeentelijke heffingen en het opleggen van allerlei nieuwe regels die vragen om investeringen; het geld moet eerst weer verdiend worden. Juist nu, aan het einde van de crisis, hebben we in de (lokale) overheid een partner nodig die meedenkt en investeert. Die onbenut arbeidspotentieel activeert en opleidt. En die ondernemers helpt in het woud van regelingen, subsidies en beschikbare (Europese) budgetten.

Zodat het geld daar terecht komt waar het echt nodig is en waar de impact het grootst is. Dan is economisch herstel en groei ook daadwerkelijk mogelijk. < Marcel Hielkema voorzitter VNO-NCW Midden

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

87

Links: Carolien Nijhuis, directeur-eigenaar Nijhuis Group, en rechts Wilma Elbertsen, regiomanager VNO-NCW Midden regio Achterhoek.

Alles uit de kast bij tekort aan personeel Ondernemers luiden de noodklok: steeds meer beroepsgroepen kampen met tekort aan personeel. Over de hele breedte van de arbeidsmarkt is men op zoek, van koks tot docenten tot technische mensen.

88

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

met partners hebben we een

persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt dan ook te

samenwerkingsverband opgezet om

maken met het ontwikkelen in een vorm die

ondernemers te helpen. Achterhoekse mkb-ers

passend is bij de persoon. Bijvoorbeeld: hoe

met een vraagbehoefte op het gebied van

creëer je samen een onderlinge wisselwerking

leren en ontwikkelen binnen de sector

of sociaal leiderschap, of hoe kijk je naar waar

Techniek en Metaal, zijn gestart met het

elkaars kwaliteiten zitten? Dat is een

realiseren van een passende leercultuur. Zowel

ontdekkingstocht die je als werkgever en

leidinggevenden als medewerkers worden

werknemer samen maakt.”

hierin geholpen. Hiervoor hebben we MKB!Dee aangevraagd en toegekend gekregen, een

Concrete handvatten

investering in de regio van 200.000 euro. Zo

“Het samenwerkingsverband moet een bundel

zetten we in op het behoud van mensen en

van de best practices opleveren hoe je een

werken we aan concrete oplossingen.

leercultuur ontwikkelt. Dit kan dan als een stappenplan voor met name kleinere

Versnellen

ondernemingen tot circa tien fte worden

Nijhuis Group in Winterwijk is een van de zes

gebruikt”, zegt Carolien Nijhuis. “Zij hebben

bedrijven die meedoen aan MKB!dee en

vaak niet de tijd en de kennis in huis om

investeren in een leven lang ontwikkelen. Het

slagvaardig met dit thema aan de gang te gaan.

bedrijf is specialist in het maken van

Op deze manier krijgen zij concrete

onderdelen voor varkensontharing. Aan het

handvatten: wat doe ik morgen, wat

hoofd staat Carolien Nijhuis. “De reden dat we

overmorgen en wat levert het me aan het eind

meedoen is vooral versnelling”, licht Carolien

van het jaar op? Zo draagt dit lerend netwerk

toe. “Door aan een project als MKB!Idee mee te

bij aan behoud en instroom van medewerkers

doen kunnen we zelf sneller slagen maken. Wij

en dat willen wij graag als een olievlek

doen al veel op het gebied van ontwikkeling,

verspreiden. Samen versterken we de kracht

maar dat was in eerste instantie vooral gericht

van onze regio.” <

“Het zijn juist die arbeidsmarkttekorten waar

op het taakgerichte deel. De volgende slag is

we vanuit VNO-NCW Midden extra hard aan

focus op het mensgerichte deel; gedrag en

werken”, vertelt regiomanager Wilma Elbertsen.

“Als we nu vragen aan een bedrijf: wat is je grootste knelpunt de komende tijd, dan komt tekort aan goede professionals bijna altijd naar voren. We werken aan het aantrekken van meer mensen en halen daar alles voor uit de kast. Door jongeren te enthousiasmeren, zijinstroomtrajecten op te zetten en inclusief werkgeverschap te stimuleren. Maar net zo belangrijk is het om personeel te behouden.

Een leven lang ontwikkelen speelt hierin een belangrijk rol. Ook hierbij helpen we onze leden en agenderen het bij partners op de arbeidsmarkt, zoals gemeenten, onderwijspartijen en het UWV.”

MKB!dee Een mooi voorbeeld van slim bezig zijn met je huidige personeel, is te vinden in de Achterhoek. Wilma licht dat graag toe: “Samen

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

89

LOGISZ GEEFT NIET WAT JE VRAAGT Maar wel wat je nodig hebt.

LOGISZ is een ambitieus fullservice marketing- en communicatiebureau in Doetinchem. Hier ontwikkelt een team van 30 professionals strategieën en concepten, die ze vertalen naar resultaatgerichte oplossingen. Samen met hun klanten uit de B2B, onderwijs en non-profitorganisaties brengen - en houden ze doelgroepen in beweging.

Organisaties aantrekkelijker positioneren,

Daarna komt CREATE, oftewel het bedenken,

nieuwe medewerkers aantrekken of meer

ontwerpen en maken van middelen die

leads genereren online. Om deze ambities

aansluiten bij de klant en zijn doelen. Pieter-Jan:

waar te maken heeft LOGISZ een unieke

“Sommige klanten willen een compleet nieuwe

aanpak: IMAGINE • CREATE • ACTION

website, terwijl ze hun doel kunnen bereiken met een rake social media-campagne. Maar

Pieter-Jan Helmink, managing director: “Om

andersom kan natuurlijk ook.”

doelgerichte oplossingen te ontwikkelen leren

Pieter-Jan Helmink, Managing Director

90

we onze klanten zo goed mogelijk kennen. Hun

In de ACTION-fase worden de middelen uitgerold

doelgroepen, de producten of diensten die ze

en gaat het team van LOGISZ aan de slag met het

leveren, maar ook hun organisatiecultuur en

monitoren en bijstellen op basis van nieuwe

werkwijze.” Dit is de IMAGINE-fase.

inzichten. Pieter-Jan: “We investeren in langdurige relaties, zodat we in deze oneindige beweging ambities van klanten blijven waarmaken.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Plug & Play

LOGISZ Campus

Voor een groot deel van hun klanten verzorgt

Op dit moment bouwt LOGISZ een hagelnieuw

LOGISZ de complete marketing en

bedrijfspand aan de Havenstraat in

communicatie. Pieter-Jan: “We zijn als een

Doetinchem: de LOGISZ Campus. Hier komen

schaalbaar verlengstuk van je organisatie.

kennis, ondernemerschap en innovatie straks

Plug-and-play noemen we dat.” Klanten

allemaal bij elkaar. Pieter-Jan: “De 950 m2

beschikken over een flexibel inzetbaar team

kantoorruimte is volledig ingericht op

met alle disciplines, zonder extra investeringen

samenwerking, zoals teamactiviteiten, meetings

in kantoorruimte, software en personeel.

en brainstormsessies. De multifunctionele

Pieter-Jan: “Zo heb je altijd up-to-date

ruimte van zo’n 150 m2 gaan we inzetten voor

marketingkennis en kunde binnen handbereik,

kleine events, ook voor onze klanten.”

FACTS & FIGURES • Sinds 1999

• 30+ professionals • 12 diensten

met één aanspreekpunt. Zonder steeds te schakelen tussen verschillende schijven, lagen

Naar verwachting is de LOGISZ Campus begin

of partijen.”

volgend jaar klaar voor gebruik. <

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

• 7 disciplines

• 1 aanspreekpunt

91

PACT OOST-NEDERLANDSE BEDRIJVEN INNOVEERT MET AQUAPARKER

Eerste waterbergende, klimaatvriendelijke parkeerplaats van Nederland Het lijkt wel een gatenkaas, maar dan van beton. De plantgaten in de betonplaat zitten niet voor niets in de zogeheten aquaParker, de eerste waterbergende, klimaatvriendelijke parkeerplaats van Nederland. Kruiden steken boven de betonplaat uit.

Deze groene parkeerplaats zorgt ervoor dat hemelwater bij extreme regenval wordt gebufferd en de beplanting levert een bijdrage om hittestress tegen te gaan. Voor deze uitvinding is een pact van Oost-Nederlandse bedrijven verantwoordelijk.

92

Gebroederlijk zitten de ontwikkelaars van deze

nieuwe product dat voor een revolutie moet

ook een bijdrage kunnen leveren aan een

bijzondere parkeerplaats aan tafel bij D&B

zorgen in de openbare ruimte. Want ga maar

leefbaarder klimaat. Door een hoosbui

Betonproductie: Morssinkhof Infra uit

na: waar is een ‘groene’ parkeerplaats als deze

meteen te bergen, om daarna het water

Hengelo, Advirens uit Markelo, D&B Betonproductie uit Oldenzaal en Arjan Woestenenk van

te vinden, behalve bij de twee pilot-projecten

Anacon Infra uit Borculo. Op initiatief van

aquaParkers zijn gerealiseerd? Nergens.

geleidelijk in de bodem te laten zakken, meer CO2-opname en minder hittestress door

Woestenenk werkten ze anderhalf jaar aan dit

Terwijl parkeerplaatsen zoals de aquaParker

in Eibergen en Hengelo waar al een aantal

beplanting tussen het beton en asfalt.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Problemen met waterberging en hemelwaterinfiltratie

Betonproductie en Woestenenk bogen zich

de wegopbrekingen of aan het bestaande

over de technische verfijning van de betonplaat.

rioolsysteem te komen. Voor twee man en een

Het concept zag circa vier jaar geleden het

“Dat is onze kracht; we vullen elkaar perfect aan.

kraan is het mogelijk om per dag vier aquaPar-

levenslicht bij civieltechnisch engineer Arjan

Het uitgangspunt was en is om een sterk,

kers aan te brengen", zegt Ijsebrands. Boven-

Woestenenk. Ook toen speelde bij gemeenten

functioneel product te maken dat goed is toe te

dien. Bovendien is simpel te berekenen hoeveel

al volop de discussie over groeiende problemen bij de waterberging en hemelwaterinfiltra-

passen in de openbare ruimte. En bijdraagt

aquaParkers nodig zijn om ook in nieuwe

aan het aanpakken van klimaatvraagstukken als:

situaties de grote bui te kunnen bergen.

tie vanwege klimaatverandering, met een

water houden waar het valt, het tegengaan van

regelmatig overbelast rioolstelsel en waterover-

hittestress, en kansen voor meer biodiversiteit.

Morsinkhof infra regelt de verkoop van de

last als gevolg. Toen ontstond bij Woestenenk

Iedere discipline kan het geduld en respect

aquaParkers. En dankzij het mooie netwerk en

het idee voor een ‘groene’ parkeerplaats als

opbrengen om het product steeds beter te

de enthousiaste buitendienst zijn er al een

ideale waterbufferende oplossing die bij

maken”, zegt Iljitsj IJsebrands van Advirens, één

paar succesjes geboekt. Want na de pilot heeft

extreme regenval het water opvangt en tijdelijk

van de aanjagers achter de samenwerking.

een aantal gemeenten de stoute schoenen

‘parkeert’ en infiltreert onder de parkeerplaats.

aangetrokken en een bestelling geplaatst, zoals

In drogere tijden kan dit opgeslagen regenwater vervolgens langzaam aan de grond

Directeur Patrick Loohuis van D&B Betonpro-

Rotterdam, Harlingen en Bedum. Gemeente

ductie, designmanager buitendienst Rob van

Harderwijk krijgt zelfs platen met het gemeen-

afgegeven worden of gebruikt worden om

Asperen van Morssinkhof Groep en Woeste-

tewapen erin, want ook dat is mogelijk. En aan

bijvoorbeeld in tijden van droogte omliggende

nenk schieten in de lach. Ze hebben IJsebrands

de Universiteit Twente zijn de eerste Bio-

bomen van water te voorzien. “Het grote

weleens ‘vervloekt’ als hij weer met een

Bound aquaParkers geleverd. Deze aquaPar-

praktische voordeel van dit product is dat het

productverbetering op de proppen kwam,

kers zijn voorzien van olifantsgras, een

overal kan worden neergelegd. De aanwezigheid van kabels en leidingen is geen probleem.

zoals de verdiepte kanalen in de betonplaat om

restproduct dat als vulmiddel wordt gebruikt in

de planten naar elkaar te laten groeien en het

plaats van schaarse grondstoffen. Olifantsgras

Daar kan gewoon omheen worden gewerkt.

hemelwater nog geleidelijker in de grond te

Deze hoeven dus niet verplaatst of verwijderd

laten zijgen. “Maar uiteindelijk hebben we

te worden. Ik had een betonplaat met

ieders competentie op waarde geschat en zijn

onderscheidt zich bovendien door een bovenmatige CO2-opname, waardoor deze

plantgaten voor ogen waarin gras, planten of

we tot het gaatje gegaan om een perfect

de aquaParker bij aan de oplossing van niet

kruiden konden worden geplant. Met dat

product neer te zetten”, aldus Loohuis.

één of twee, maar víjf klimaatproblemen:

Grote toekomst

wateroverlast, hittestress, droogte, biodiversiteit én de CO2-problematiek! <

basisidee ging ik naar Morssinkhof Infra en zo ging het balletje rollen.”

Het samenwerkingsverband ziet een grote

“We vullen elkaar perfect aan”

toekomst voor de aquaParker. Water bergen

Intussen hadden bureau voor tuin- en

en infiltreren is in de woonwijk een echte

landschap Advirens en D&B Betonproductie

uitdaging. Hier worden hoge eisen aan gesteld.

zich bij de twee partijen aangesloten en hadden

De rekenmodellen tonen aan dat deze met de

de mannen zich verenigd in NL Noviteit. Elke

aquaParker kunnen worden gehaald.

uitvoering nog duurzamer is. Daarmee draagt

relevante discipline leverde haar eigen bijdrage aan de ontwikkeling van de aquaParker.

Stel, dat in een bestaande situatie nu veel water

Morssinkhof Infra zorgde voor de acquisitie en

lang op straat blijft staan. Dan is een bestaande

het klantennetwerk, Advirens voor de invulling

parkeerplaats zonder al te veel moeite en

van het groen en de ondergrond, D&B

gedoe zo om te vormen. Zelfs zonder ingrijpen-

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

93

D&B BETONPRODUCTIE

Flexibel snel maatwerk in prefab betonelementen

94

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

De maatwerkspecialist in prefab betonelementen. Zo wil D&B Betonproductie uit Oldenzaal graag gezien worden. Voor zowel particulieren als professionele opdrachtgevers vanuit de overheid en industrie maakt de prefab betonproducent de meest uiteenlopende objecten.

Vanwege de korte communicatielijnen en flexibele werkwijze is het bedrijf een geliefde partner in geheel Nederland en wil het daarnaast meer in Duitsland en België actief worden.

Eén van de meest aansprekende producten is

uit doet: bordestrappen, traptreden, raamdor-

tonsoort bewerkstelligt een gewichtsreductie van

de klimaatadaptieve parkeerplaats, de aquaPar-

pels, betonpalen en -poeren voor schuttingen,

maar liefst dertig procent ten opzicht van

ker, die ook in deze editie van Kijk op oost

betonplaten, maar ook allerlei sierobjecten met

traditioneel beton zonder op sterkte in te

nederland aan bod komt. De Twentse prefab

ingegraveerde afbeeldingen of teksten. Volgens

leveren. Door het maken van periodieke

betonspecialist heeft deze bijzondere betonplaat

Loohuis bestaat zo’n veertig procent van de

drukproeven wordt de sterkte van het toe te

met plantgaten uitgedokterd, van tekentafel tot

passen beton periodiek gemonitord. Prefab

en met de hand gemaakte betonmal. Zo werkt

opdrachten uit betonelementen voor schuttingen, maar (ook buitenlandse) aannemers en

het nog jonge bedrijf - in 2018 voortgekomen uit

architecten willen de Oldenzaalse firma

hebben omdat het om zichtwerk gaat. “Het

D&B Projecten - het liefst: zo vroeg mogelijk

inschakelen voor steeds meer producten,

proces luistert heel nauw”, weet Loohuis. “We

meedenken in de productontwikkeling.

waaronder grote elementen voor infrawerk.

streven er naar om van ontwerp tot ‘productiegereed’ een doorlooptermijn van vier tot

“We hebben alle disciplines in eigen huis”, zo

D&B Betonproductie heeft sinds haar ontstaan

maximaal zes weken aan te houden. Omdat we

vertelt directeur Patrick Loohuis in de bedrijfskantine die naast de ambachtelijke werkplaats

een onstuimige groei doorgemaakt. Daarom

over veel expertise beschikken van betonmeng-

loopt het bedrijf op de huidige locatie in

sels en betonmallen kunnen we onze klanten

zit. “We kunnen zelf de werktekeningen van het

Oldenzaal op bepaalde momenten tegen

snel en flexibel bedienen.”

product maken, bedenken het gewenste

beperkingen aan wat opslagcapaciteit betreft.

betonrecept en produceren vervolgens zelf de

Binnen afzienbare tijd zal de onderneming

Milieuvriendelijk

bekisting en de betonmal waarin het element

Naast snel en flexibel opereert D&B Betonpro-

wordt gevormd. We maken onze mallen zelf in

moeten opschalen in zowel opslag- als productiecapaciteit. Op dit moment wordt er hard

een 3D ontwerp. Daarmee zijn we snel in staat

gewerkt aan het schrijven van een businessplan

gebruik van gerecycled cement of gebruikt

om aanpassingen van de mal mogelijk te maken,

voor deze uitbreiding.

bijvoorbeeld het hard groeiende en in overvloed

betonelementen moeten een perfecte kwaliteit

ductie milieuvriendelijk. Het bedrijf maakt

aanwezige olifantsgras voor het betonrecept.

waardoor we architecten optimaal kunnen

Zelfverdichtend beton

“Duurzaamheid zit al vanaf het begin van ons

Het Oldenzaalse betonbedrijf werkt hoofdzake-

bedrijf in onze werkwijze verankerd. Wat dat

Opschalen

lijk met zelf verdichtend lichtgewicht beton,

betreft durven we onze kop boven het maaiveld

Het is teveel om op te noemen wat D&B

omdat deze niet getrild hoeft te worden voor

uit te steken.” <

Betonproductie maakt. Maar als je er een greep

een glad en homogeen resultaat. Deze be-

bedienen.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

95

Infraroodverwarming heeft de toekomst Elektrische verwarming werd in het verleden vooral toegepast voor probleemoplossingen en comfort. Denk aan het vorstvrij houden van leidingen of het verwarmen van de badkamervloer. Die tijden zijn inmiddels veranderd. Door de energietransitie is er een grote behoefte aan duurzame all-electric oplossingen, waarbij de inzet van infraroodverwarming als hoofdverwarming steeds meer belangstelling geniet. ETHERMA produceert deze en andere elektrische verwarmingsoplossingen en profileert zich als dé kennispartij voor partijen die deze producten willen toepassen.

96

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

energieverbruik blijft dan gering, waardoor een relatief lage investering in infraroodpanelen de energietransitie een stuk betaalbaarder maakt.”

Van woning tot bedrijfshal In grotere huizen waar een warmtepomp fungeert als hoofdverwarming, zijn infraroodpanelen vooral interessant om minder gebruikte ruimtes te verwarmen. In veel woningen zijn dit onder meer de werkkamer, badkamer en slaapkamer. Ook in kantoren en bedrijfshallen zijn de panelen inzetbaar als aanvullende verwarming. In een kantoor verwarmen ze bijvoorbeeld individuele werkplekken en in een bedrijfshal alleen de plaatsen waar mensen aan het werk zijn. Dit is een stuk efficiënter dan het verwarmen van de hele ruimte. Volgens Spekreijse kunnen bedrijven hiervoor bovendien aanspraak maken op een financieel interessante energieinvesteringsaftrek.

Betrouwbare kennispartner De overgang van fossiele brandstoffen naar duurzame energiebronnen zorgt momenteel voor de nodige onduidelijkheid bij adviesbureaus, installateurs en bouwende partijen. Het volstaat immers niet meer om energetische keuzes te maken op basis van inzichten uit het verleden. ETHERMA treedt daarom veelvuldig op als kennispartner bij (nieuw)bouw- en transitietrajecten waar duurzaamheid een belangrijke rol speelt.

Spekreijse: “Wij hebben inmiddels veertig jaar aan kennis opgebouwd met betrekking tot elektrische verwarming. In nauwe samenspraak De laatste jaren stijgt de populariteit van

Betaalbare energietransitie

met opdrachtgevers zorgen wij er dan ook voor

infraroodverwarming in rap tempo. De

Volgens Spekreijse blijft een warmtepomp een

dat producten zoals infraroodverwarming op

techniek laat zich uitstekend toepassen in

prachtig product waarmee je een ruimte vrij

de juiste manier worden toegepast. Bedrijven

woningen en met name vanuit

efficiënt kunt verwarmen. Tegelijkertijd sluit hij

die hierover meer willen weten, staan wij graag

projectontwikkelaars en bouwondernemingen

de ogen niet voor enkele nadelen op het

terzijde met maatwerkadvies.” <

is de interesse dan ook groot.

gebied van kosten, techniek, levensduur en onderhoud. “Op al deze punten is

Bas Spekreijse, bij ETHERMA managing director

infraroodverwarming feitelijk beter.

voor de Benelux, kent de voordelen van

Infraroodpanelen verwarmen snel en

Branchevereniging IG Infrarood

infraroodverwarming als geen ander. “In de

doelgericht, zijn gemakkelijk te installeren,

Bas Spekreijse is tevens voorzitter van IG

woningbouw adviseren we vaak infrarood

hebben een lage Total Cost of Ownership en

Infrarood, een branchevereniging die een

plafondpanelen met een temperatuur van circa

koppelen een lange levensduur aan weinig

centrale positie inneemt bij het

120 graden Celsius. In een kleinere woning

onderhoud. Wel ligt het energieverbruik van

verspreiden van kennis en publiciteit over

kunnen deze functioneren als

een infraroodpaneel doorgaans wat hoger.

infraroodverwarming.

hoofdverwarming en in een grotere woning als

Hierdoor is infraroodverwarming vooral een

aanvullende verwarming. In beide gevallen zijn

ideale keuze voor woningen die kleiner of goed

Meer informatie is te vinden op de website

de voordelen ten opzichte van een alternatief

geïsoleerd zijn. Denk aan een appartement of

www.ig-infrarood.nl.

zoals een warmtepomp groot.”

een kleinere eengezinswoning. Het totale

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

97

Per 1 april heeft H&K Technische Groothandel de Temmen & Koop Groep uit Emmen overgenomen.

Deze groep is gespecialiseerd in betonboringen en vloerverwarming. Spero Montage Zwolle, (ook onderdeel van H&K), Temmen & Koop en H&K Technische Groothandel ,met vestigingen in Zwolle en Nijverdal, vormen daarmee een eenheid die in staat is om het totale traject van vloerverwarming te organiseren, leveren en aanleggen.

H&K Technische Groothandel toekomstbestendig Met de recente overname van de Temmen & Koop Groep in Emmen zet H&K Technische Groothandel opnieuw een forse stap richting een dynamische onderneming die veel meer is dan een groothandel. Breed, veelzijdig, autonoom, gedreven door kwaliteit: dat zijn de trefwoorden van de toekomstbestendige H&K Technische Groothandel.

98

“Wij zijn meer dan een technische groothan-

tingen op installaties met water, verwarming,

nazorg. Kortom: we ontzorgen de klant.”

del”, legt Stefan Opstal, hoofd verkoop,

koeling, sanitair en riolering. Voor onze klanten

Algemeen directeur Dick Schulenburg valt hem

marketing en communicatie uit. “Het leveren

gaan we daarom een stap verder, we hebben

bij: “De klant kan elke vraag bij ons kwijt, we

van kunststof leidingen is onze hoofdactiviteit,

daarvoor alles in eigen huis. We calculeren,

lopen in principe nergens voor weg.”

maar daar houdt het voor ons niet op. Die

tekenen, bereiden het werk voor, leveren en

leidingen zijn voor ons het begin van aanslui-

monteren, tot en met het bieden van de

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

‘Wij staan voor ons product en dienstverlening, kwaliteit is leidend’ Ambities

de nieuwbouw als renovatie fors is toegenomen

de waarde. In deze keten bieden we dus aan

en nog steeds toeneemt. Daarmee ook de vraag

meerdere partijen een toegevoegde waarde.

naar frezen, boren en zagen in onder andere

Afgelopen jaar hadden wij ook nauwelijks last van

beton; specialiteit van Temmen & Koop. “Het past

materiaaltekorten, wij konden en kunnen blijven

in ons streven naar veelzijdigheid enerzijds en

leveren. Dat doen we zelf, transport en logistiek

alles-onder-1-dak anderzijds. Zo maken we

hebben we in eigen huis. We leveren op tijd en

optimaal gebruik van de synergie binnen onze

we beschikken over twee rupsheftrucks zodat we

bedrijven”, aldus Opstal.

zelfs op de bouwplaats onze materialen op elke

Om richting te geven aan de ambities van H&K

plek kunnen krijgen. Makkelijker kunnen we het

Technische Groothandel wordt gewerkt aan een

Waarde toevoegen

plan voor de (nabije) toekomst. De interne

Voor Schulenburg is het leveren van kwaliteit

organisatie zit midden in een professionaliseringstraject. De afdelingen Verkoop (tekenkamer,

uitgangspunt. “Kwaliteitsborging vind ik heel

Mijlpaal

belangrijk. Wij doen het goed, wij staan voor ons

Volgend jaar bestaat H&K Technische Groothan-

werkvoorbereiding, planning, verkoop binnen- en

product en dienstverlening. Meten is weten, we

del 25 jaar. Schulenburg: “Die mijlpaal willen we

buitendienst) en Ondersteuning (logistiek/

monitoren de kwaliteit voortdurend. Daarnaast

niet ongemerkt voorbij laten gaan. Onze klanten

magazijnen, kwaliteitsborging) worden voorbereid om binnen twee tot vier jaar volledig

geeft certificering de klant een objectieve

in Noord- en Oost-Nederland gaan daar zeker

onderbouwing van de kwaliteit en een garantie.

wat van merken.” Kortom: houd de post vanuit

zelfsturend te zijn. Beslissingsbevoegdheden

Dat geeft vertrouwen. Onze klant - dat is de

H&K Technische Groothandel in de gaten. <

komen laag in de organisatie te liggen.

ZZP’er en het MKB - is erbij gebaat zelf geen

onze klant niet maken.”

magazijn te hoeven aanhouden. Hij kan rekenen Verder wordt de samenwerking geïntensiveerd

op snelle levering van gecertificeerde producten.

met zusterbedrijven Spero Montage Zwolle en

Onze producenten hebben baat bij een continu

Temmen & Koop Groep (zie kader). Dit omdat

productieproces en door samen gegarandeerde

door de verduurzamingsopgave de vraag naar

periodieke afnamen af te spreken met de

vloerverwarming (en passieve koeling) zowel in

leveranciers, leveren we ook daar een toegevoeg-

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

‘We hebben alles in eigen huis om de klant volledig te ontzorgen’ 99

Bee4BIM heeft

grootse plannen Bouw -en installatietekeningen van negen miljoen woningen moeten binnen nu en vijf jaar worden gedigitaliseerd in 3D-modellen om faalkosten omlaag te brengen en beheer en onderhoud makkelijker te maken. Een enorm karwei waar AVENTO met haar werkmaatschappijen Bee4BIM en Bee4GIS zeker een flink graantje van wil meepikken. Directeur-eigenaar Henk Ensink uit Oldenzaal steekt zijn ambitie niet onder stoelen of banken: “Wij willen marktleider worden in het digitaliseren van bestaande woningen en haar omgeving.”

100

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Aan tafel thuis gaat Ensink er eens goed voor

Niet voor niets modelleert Bee4BIM in

Grote behoefte vanuit Oost-Nederland

zitten om over zijn geesteskind Bee4BIM te

Zuid-Turkije. Henk was daar al actief voor zijn

Met één van de werkmaatschappijen van

praten. Twee dagen per week werkt hij vanuit

voormalige werkgever. Toen de Tukker de

Bee4BIM, Bee4BIM, wil Henk ook aan de weg

huis in Oldenzaal en de rest van de week

voormalige dienstverlener verliet en in 2017

timmeren in Oost-Nederland. Hij heeft een

pendelt hij tussen de vestigingen in Deventer en

Bee4BIM oprichtte, zag hij daar flink potentieel

acquisitielijst met (middel)grote bouw-,

Leerdam. Daar opereren de projectleiders en

qua aanbod van werk en arbeidskrachten,

installatie- en vastgoedonderhoudsbedrijven

consultants van grootschalige Digitale Twin-

zodat Bee4BIM voldoende capaciteit heeft om

en vastgoedbeheerders die hij momenteel met

projecten (Digital Twin is het maken van een

de grote hoeveelheden te verwerken. “In Turkije

een flinke dosis zelfvertrouwen afwerkt. “We

digitale kopie van een gebouw en haar

waren ze al wat verder dan in Nederland met

krijgen al steeds meer aanvragen van

omgeving, red.) in België, Duitsland, Nederland

het maken van een digitale tweeling. Zo hebben

woningcorporaties en bouw- en

en Turkije. Turkije? Jazeker, want in Adana aan

we bijvoorbeeld al 48.000 bouwtekeningen van

installatiebedrijven om BIM-modellen te maken

de Turkse Rivièra vindt het eigenlijke modelleren

woningen in de Turkse stad Izmir en een deel

van hun objecten. Momenteel maken 35 à 40

van 3D Bouw Informatie Modellen (BIM) en

van de openbare ruimte in Zuid-Turkije

bedrijven in Nederland gebruik van onze

Geografische Informatie Systemen (GIS) plaats.

gedigitaliseerd. Veel makkelijker dan in

diensten. Zo heeft een groot Twents

Daar werken nu nog 150 Nederlands opgeleide

Nederland kunnen we afgestudeerden van de

installatiebedrijf al interesse om tientallen

collega’s van Turkse komaf, maar de wens van

Technische Universiteit in Adana rekruteren

modelleurs van ons af te nemen om BIM-

Ensink is om op te schalen naar 500 à 600 man.

voor Bee4BIM. De werkloosheid onder hen is

projecten te ondersteunen. Er is in Nederland

behoorlijk groot, dus ze zijn heel blij dat ze bij

een schromelijk tekort aan 3D-modelleurs van

ons een baan kunnen krijgen”, zegt Ensink.

gebouwen, zowel nieuwbouw als bestaand

BIM- en GIS-specialist Henk Ensink:

“Steeds meer aanvragen om vastgoed en gebieden in Nederland te digitaliseren”

bezit, dus ze schakelen ons graag in.”

Nederlandse markt Sinds 2019 produceert Bee4BIM vanuit Turkije

Henks ultieme doelstelling met Bee4BIM is de

ook gecombineerde GeoBIM-modellen voor

ontwikkeling van een open source BIM-

Nederlandse opdrachtgevers. Dan moet je

platform waar iedere betrokkene op kan

denken aan een 3D-model van een gebied

inloggen om zijn beheer -en

waarin bijvoorbeeld een hoogspanningsstation

onderhoudswerkzaamheden goed te kunnen

of een woongebouw kan worden geprojecteerd.

voorbereiden, of met een druk op de knop de

In het model zijn dan alle kabels en leidingen,

waardebepaling van zijn onderpand of een

wegen, wateren en allerlei andere geografische

energielabel kan genereren. “Dat platform

elementen tot in detail zichtbaar gemaakt,

ontwikkel ik samen met een aantal innovatieve

compleet met data van bijvoorbeeld maten,

Twentse ondernemers. Er zit hier zoveel

materiaalsoorten en dergelijke. Dat maakt het

technische kennis en kunde in Twente, dat

- 61 jaar

werk voor een vastgoed- of projectontwikkelaar

moeten we benutten.“ <

- Geboren en getogen in Oldenzaal

een stuk makkelijker, effectiever en voordeliger.

WIE IS HENK ENSINK?

- Hij richtte in 2017 Bee4BIM op na een carrière bij Tebodin, Siers, Antea en Facto.

- 150 medewerkers in dienst - Grootste ambitie: een open source GeoBIM-platform voor al het vastgoed in Nederland

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

101

TRANSPORTEUR EN LOGISTIEK DIENSTVERLENER WAAR JE OP KUNT BOUWEN

Persoonlijke aandacht met Twentse waarden bij DB Schenker DB Schenker is in landtransport, zee- en luchtvrachtafhandeling en logistieke dienstverlening een mondiale speler van formaat.

Dat in de wereldwijde organisatie de focus ligt op persoonlijke aandacht voor klanten en medewerkers, bewijst de vestiging in Oldenzaal. Daar heerst de Twentse cultuur van naoberschap, nijverheid en saamhorigheid in alle lagen van het bedrijf.

102

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Bedrijven uit oostelijke regio vertrouwen op DB Schenker Oldenzaal De vestiging Oldenzaal regelt onder andere

doek voor de beschermkledingindustrie

hardware en software met cloud services

voor bedrijven in retail en industrie de

wereldwijd. Het is van belang dat het

die communiceren met smart

activiteiten op het gebied van

logistieke proces soepel en probleemloos

homesystemen. Zij willen alleen maar met

contractlogistiek en landtransport binnen

verloopt en dat klanten de goederen op de

een regionale partij samenwerken die voor

Nederland en Europa. Bekende bedrijven

juiste datum en in de exacte hoeveelheid

hen de totale logistiek verzorgt. “Daarbij

in dit deel van het land waarvoor DB

ontvangen. Communicatie is daarbij zeer

speelt de Twentse cultuur weer een rol van

Schenker de goederendistributie en

belangrijk, zodat zij klanten altijd op de

betekenis. Onze klanten weten dat ze er bij

orderverwerking verzorgt zijn TenCate

hoogte kunnen houden over de status van

ons van op aan kunnen dat dankzij onze

Protective Fabrics en Universal Electronics.

de zendingen.

inzet en intelligente automatisering de foutmarge in afgehandelde orders

Ten Cate Protective Fabrics is gevestigd in

Het in Enschede gevestigde bedrijf

minimaal is en de supplychain effectief

Nijverdal en actief in het produceren van

Universal Electronics fabriceert onder meer

verloopt,” aldus Kuners of Koenders.

Heitkamp. Branchdirecteur Eric Jan Kuners of

een dynamische sector,” vertelt Kuners of

Koenders van de vestiging in Oldenzaal vult zijn

Koenders. “Nieuwe medewerkers krijgen een

collega aan: “Onze kracht is dat wij deze

uitgebreid on-boardingprogramma met online

diensten als gezamenlijk pakket kunnen

trainingen waarbij ze kennismaken met de

aanbieden. Daar profiteren onze klanten van:

activiteiten, huisreglementen en compliancy

alle logistieke expertise onder één dak.”

van DB Schenker. Maar belangrijker is nog dat je een ervaren buddy krijgt toegewezen die je de eerste weken begeleidt en wegwijs maakt in

Branchdirecteur Eric Jan Kuners of Koenders:

de dagelijkse gang van zaken. Medewerkers

“Wij spelen als team gezamenlijk de wedstrijd”

zullen merken dat ze in een familiaire werksfeer terechtkomen waarbij er naar je ideeën wordt geluisterd en waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en verdieping.”

De branchdirecteur legt regelmatig zijn oor te luister bij zijn medewerkers hoe ze de dagelijkse

De logistieke bedrijfstak groeit nog steeds. Om

bedrijfsprocessen ervaren en waar plek is voor

DB Schenker in Oldenzaal richt zijn

de transport- en logistieke activiteiten effectief

verbetering. Maar hij monitort ook of ze zich

dienstverlening vooral op non-foodbedrijven in

en goed gestructureerd uit te voeren zijn er

prettig en comfortabel voelen in hun functie. “We

met name retail en industrie in Noord- en

meer handen nodig. Er zijn op het moment

spelen als team gezamenlijk een wedstrijd waarin

Oost-Nederland. Marcel Heitkamp, senior

dan ook vacatures op diverse afdelingen en op

eenieders kwaliteit een belangrijke bijdrage levert

rayonmanager, is sinds anderhalf jaar druk

allerlei niveaus. “DB Schenker is een

en wordt gewaardeerd.” <

bezig met actieve acquisitie in deze

aantrekkelijke en betrouwbare werkgever in

windstreken. “De Twentse cultuur in ons bedrijf speelt een belangrijke rol in de relatie met onze klanten in Oost-Nederland”, vertelt Heitkamp.

“Net als onze klanten hechten wij veel waarde aan persoonlijk contact op basis van vertrouwen, zodat zaken snel en vloeiend geregeld kunnen worden.”

Meerwaarde Naast landtransport biedt DB Schenker in Oldenzaal logistieke dienstverlening vanuit een warehouse van 15.000 m2. De diensten die worden aangeboden zijn ondermeer overslag, opslag en distributie van goederen. Daar hoort ook de complete orderverwerking en levering van de zendingen bij. “De combinatie van landtransport en logistieke dienstverlening biedt een grote meerwaarde voor onze klanten”, weet

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

103

VERENIGDE MAAKINDUSTRIE OOST (VMO):

GO4EXPORT-partners helpen bedrijven met export naar Duitsland De (Oost-)Nederlandse industrie en de hightech-sector zijn met hulp van de overheid goed door de COVID-19-crisis heen gekomen. Ondanks personeelstekorten en gebrek aan tijdige levering/beschikbaarheid van materialen en prijsstijgingen. Internationaal ouderwets ‘de boer op’ was een tijdje niet of beperkt mogelijk maar inmiddels kunnen we klanten weer persoonlijk bezoeken en vinden ook beurzen plaats, al dan niet in gewijzigde vorm.

Met een optimistische blik kan je zeggen dat er

flink toegenomen. Volgens Destatis, de Duitse

weer ruimte is voor internationale expansie en

evenknie van het Centraal Bureau voor

MKB ondersteunen bij marktintroductie en marktgroei

actieve marktbewerking. Met een hybride

Statistiek, werd er in deze periode meer dan

Het exportbevorderingsprogramma

aanpak, digitaal waar het wenselijk en efficiënt is,

97 miljard euro omgezet. Dat is bijna 12

GO4EXPORT, een initiatief van de provincies

persoonlijk waar het moet. GO4EXPORT en haar

miljard euro meer dan in het eerste halfjaar

Overijssel en Gelderland, ondersteunt

partners kunnen bedrijven uit Oost-Nederland

van 2020 en een miljard meer dan de eerste

ondernemers bij internationalisering.

daarbij helpen”, vertelt de organisatie Verenigde

helft van 2019, vóór de coronapandemie.

VMO: “De economische relatie tussen

Ontwikkelingsmaatschappij Oost NL voert het

Nederland en Duitsland is stabiel en

partners, waaronder de Verenigde

Op naar een nieuw Nederlands-Duits handelsrecord

omvangrijk. We zijn de belangrijkste Europese

Maakindustrie Oost (VMO). De GO4EXPORT-

handelspartner van Duitsland met kansen

partners leveren samen een breed pakket van

Het handelsvolume tussen Nederland en

ook voor de Oost-Nederlandse (hightech)

instrumenten en toegang tot relevante

Duitsland is in het eerste halfjaar van 2021

Industrie.”

netwerken en zij organiseren informatieve

Maakindustrie Oost (VMO).

104

programma uit in samenwerking met zestien

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

bijeenkomsten, beursbezoeken en

(bijvoorbeeld precisielandbouw),

internationaliseringsregelingen. Petra Deterink,

handelsmissies. Die activiteiten zijn er op

medtech/e-health (bijvoorbeeld zorg op afstand)

directeur VMO en Hans Brouwers, HTSM-

gericht om ondernemers succesvol te laten zijn

en advanced manufacturing zoals 3D-printing.

makelaar Duitsland, gaan graag met

op de (onder andere) Duitse markt. “De kracht

Ook de energietransitie biedt volop kansen. De

ondernemers in gesprek over hun

van GO4EXPORT voor ondernemers zit vooral

regio Münsterland biedt op het gebied van

exportambities. Op basis van dit gesprek

in de samenwerking met en tussen publieke en

waterstof veel mogelijkheden tot samenwerking.

kunnen zij ondernemers een terugkoppeling

private GO4EXPORT-partners”, vertelt VMO.

geven over publieke en private activiteiten, “Bij dit alles geldt dat geduld een schone zaak is

subsidies, netwerken of informatie die op dat

Kansen op de Duitse markt

en het bewijs leveren van een betrouwbare

moment relevant zijn. <

Door versnelling van digitalisering, noodzaak tot

partner te zijn met lange termijn intenties

verduurzaming en het ontstaan van nieuwe

vertrekpunt voor succes is. Ons imago in

productieketens en -processen liggen er in

Duitsland is goed en de onderlinge relaties ook.

Duitsland veel kansen voor Nederlandse

Een goede basis voor verdere groei”, aldus VMO.

bedrijven op het gebied van innovatie en handel. De forse investeringen van de Duitse

GO4EXPORT & samenwerking met VMO

overheid in innovatie creëren talloze

GO4EXPORT fungeert als een soort

mogelijkheden op het gebied van agri-food

scharnierpunt tussen regionale en landelijke

Beursbezoeken GO4EXPORT-partners Oost NL en VMO organiseren samen met Duitse partners het Forum Produktion IT op 16 en 17 november in Lingen (forum-produktion-it. de/) met ook vele Nederlandse sprekers over digitalisering, logistiek, kunststof en productietechnologieën. “Ook werken we samen bij de organisatie van een tweedaags bezoek van ondernemers aan FMB Zulieferermesse Maschinenbau in Bad Salzuflen op 10-12 november 2021 (www.fmb-messe.de), dé toeleveranciersbeurs in Ostwestfalen-Lippe, een interessante regio waar 800 hightech-bedrijven samen 23 miljard euro omzetten.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

105

COLUMN

KIJK OP BEVEILIGING HOE GOED IS UW BEDRIJF BESCHERMD TEGEN ONBEVOEGDEN? Veiligheid op de werkvloer is waar iedere ondernemer naar streeft. Als bedrijf wordt er gestreefd naar een veilige werkomgeving voor de medewerkers, maar ook naar het buiten houden van onbevoegden. Ieder bedrijf is anders beveiligd, maar hoe goed bent u als bedrijf beveiligd?

Doordat bedrijven beperkt geopend of gesloten zijn of waren door bijvoorbeeld corona, kan een inbreker vaak in alle rust zijn gang gaan. Als u uw bedrijf goed wilt beschermen tegen inbraken, is het belangrijk dat u de toegang voor onbevoegden ontzegt. Dit kan door middel van diverse soorten beveiligingssystemen zoals toegangscontrole, een inbraakalarmeringssysteem en/of camerabewaking.

Risicovolle punten Wanneer er wordt gekozen voor een beveiligingssysteem is het belangrijk dat er rekening wordt gehouden met diverse aspecten. Het is belangrijk dat er wordt gekeken naar de risicovolle punten binnen, buiten en rondom uw bedrijf. Vanuit daar kan er worden gekeken naar welk beveiligingssysteem het beste bij uw bedrijf past. Tragter Groep kan u daarin adviseren.

Signalering Naast beveiligingssystemen te hanteren in en rond uw bedrijfspand is signalering tevens belangrijk. Denk hierbij bijvoorbeeld aan een verbod op toegang voor onbevoegden, cameratoezicht en/of instructies/ regels, die gelden op uw terrein. Tragter Groep kan u ook hierin adviseren en de gewenste signalering op maat voor uw bedrijf opstellen, produceren en monteren.

Wilt u meer informatie ontvangen over de actie of over de diverse beveiligingssystemen? Neem dan gerust contact met ons op. < Hans Tragter Directeur Tragter Groep

Tragter Groep biedt, speciaal voor het jubileum van Kijk op Oost-Nederland, een speciale actie: een veiligheidsrondgang door uw bedrijf ten behoeve van de beveiliging, voor 75 euro exclusief BTW. Deze actie is geldig tot 31 oktober 2021. Verbeterpunten die naar voren komen tijdens de rondgang worden door een deskundige van Tragter Groep aangegeven in een schriftelijke rapportage. Indien gewenst inclusief passend advies.

106

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

ALLES VOOR UW MAGAZIJN

Wij hebben ‘t voor u, of bouwen het voor u!

ONBETWIS T UW SPEC SERVICE & DIENSTVERLENING MET EEN GLIMLACH

IALIST

Met de aanvullende diensten op het gebied van After Sales speelt u altijd op safe... Vorkheftrucks en magazijntrucks spelen een belangrijke rol in de logistieke keten. Een efficiënte en betrouwbare service is derhalve van vitaal belang voor de continuïteit van uw bedrijfsprocessen. De reden is heel eenvoudig: Als een truck stilstaat, komt de interne logistiek van uw bedrijf tot stilstand en daarmee ook de productie en vervolgens de distributie.

www.esra.nl Esra Intern Transport en Opslag

Lange Amerikaweg 93, 7332 BP Apeldoorn Postbus 417, 7300 AK Apeldoorn

Tel: 055 542 75 45 E-mail: info@esra.nl

108

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL