El proceso de cambio en las condiciones de vida de las comunidades rurales no sucede de manera espontánea o por casualidad. Es necesario quealguien lo promueva, que lo motive. En el Proyecto Estratégico de Seguridad Alimentaria, la persona que tiene esta tarea desde la comunidad es el Agente de Cambio. Para ello, es muy importante que quien ha asumido el compromiso de promover el cambio en su comunidad, reflexione sobre su propia identidad, que conozca sus habilidades y capacidades, de maneraque pueda mejorar su desempeño como líder positivo aprendiendo a comunicarse de mejor manera con su gente para informarles sobre el procesode cambio y motivarlos a comprometerse por su propio desarrollo.
