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NOTICIES NOTICIES Els càrrecs són rotatoris anualment entre les entitats fundadores. Recordem que els càrrecs són rotatoris anualment entre les entitats fundadores. Recordem que la

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NOTICIES NOTICIES Els càrrecs són rotatoris anualment entre les entitats fundadores. Recordem que els càrrecs són rotatoris anualment entre les entitats fundadores. Recordem que la

COMODIDAD Y MODERNIDAD SON LAS SEÑAS DE IDENTIDAD DE LA NUEVA GAMA

Hybrid: la revolución del vestuario laboral Elis, con presencia en 28 países de Europa y América del Sur, es una empresa multiservicio líder en el renting de vestuario laboral y aparatos sanitarios, con varias líneas de negocio: el vestuario laboral y el de aparatos sanitarios, por supuesto, pero también el de fuentes de agua, ropa de hostelería y restauración, alfombras y el servicio de control de plagas. Porque para ocuparse de los demás es importante cuidar primero de uno mismo. Elis revoluciona el armario de los profesionales de la limpieza con su nueva gama de vestuario laboral Hybrid, que destaca por su estética streetwear y por la combinación de colores modernos y vivos que la convierten en una colección dinámica y divertida. Las prendas están diseñadas con un doble tejido: uno principal de sarga al que se le añade una pieza de tejido elástico en los costados para garantizar la comodidad de los usuarios. La gama Hybrid consta de una prenda unisex cuyo corte recuerda al de los polos, en cuatro combinaciones de colores distintos. Su diseño incluye un bolsillo superior y dos inferiores para tener a mano lo más esencial. El objetivo de Elis es ofrecer a sus clientes un servicio integral con el que consigan despreocuparse de cualquier actividad distinta a la propia de su negocio. El servicio de renting de vestuario laboral supone una ventaja real respecto a las opciones de venta propuestas por el mercado. Elis evalúa las necesidades de sus clientes para proporcionarles un servicio adaptado a su actividad, se encarga de la toma de medidas de los usuarios para ofrecerles unas prendas adecuadas. Se ocupa de la recogida de las prendas sucias y de la entrega de otras limpias en los días y horas acordados con el cliente. Una vez recogida la ropa sucia, Elis la somete a un mantenimiento industrial y a un estricto control de calidad gracias al cual identifica las prendas que necesitan ser reparadas o sustituidas, para proporcionar siempre al cliente una ropa en estado óptimo y un servicio que satisfaga sus expectativas. Cada cliente dispone de un interlocutor al que puede dirigirse ante cualquier duda o solicitud, y de un espacio personal online en el que puede consultar el estado de su servicio y comunicarse en cualquier momento y desde cualquier dispositivo y lugar con su centro Elis. APARATOS SANITARIOS Elis propone, además, una gama muy interesante de Aparatos Sanitarios con seis familias de productos: lavado y secado de las manos, dispensadores de papel higiénico, aparatos para la limpieza de los inodoros, aparatos de higiene femenina y ambientadores. Con su gama Aqualine, Elis ofrece una colección de aparatos personalizables, con la posibilidad de optar por cuatro colores o cuatro motivos distintos y tres acabados diferentes.

ELIS ESPAÑA Telf: 902 223 000 / espana@elis.com / www.elis.com

EN PORTADA E&L

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SUMARIO 06

ACTUALIDAD Novedades del mercado y noticias del sector de la limpieza.

A FONDO Limpieza de suelos duros cristalizables.

FERIAS Especial Hygienalia+Pulire.

ENTREVISTA Arantxa Segurado, directora de Hostelco.

ASOCIACIONES La venta de maquinaria de limpieza de interior crece un 5,1%.

TRIBUNA Contrato temporal por obra y servicio y minoración del volumen de la contrata.

NOTICIAS AFELÍN Publicamos las noticias relacionadas con AFELÍN y las asociaciones federadas.

EDITORIAL

Balance 2017, objetivos para 2018 Un año más desde AFELÍN queremos agradecer la oportunidad de poder dirigirnos a todas las empresas y profesionales relacionados con el sector de la limpieza, para poder hacer balance del trabajo que ha venido desarrollando, en defensa de los intereses del sector, durante todo el año 2017 y hacer una breve reflexión de los objetivos para este nuevo año 2018. Durante el año 2017 AFELÍN ha desarrollado todas sus actuaciones en varias líneas fundamentales: la negociación colectiva, la contratación pública, la mejora de los servicios a sus asociados con el claro objetivo de consolidarse como la entidad más representativa del sector, además de seguir desempeñando un papel importante en las diferentes organizaciones nacionales e internacionales en las que participa.

que supone para las empresas, trabajó para que la Ley que desarrolla las Directivas Europeas que regulan la materia cumpliera claramente con el espíritu y principios que en éstas se establecen. Como todos sabéis, lo que se pretendía es que hubiera una mayor transparencia a la hora de la contratación pública y facilitar el acceso a la pequeña y mediana empresa, primando la calidad y no el precio. Con este claro objetivo AFELÍN mantuvo diferentes reuniones con los diferentes grupos parlamentarios donde se transmitió y se planteó una serie de iniciativas dirigidas a garantizar la transparencia y el libre acceso a las empresas. Queremos destacar que AFELÍN, como miembro de pleno derecho de la Plataforma Multisectorial Contra la Morosidad, apoyó todas las iniciativas que se plantearon desde esta Plataforma.

En materia de negociación colectiva, AFELÍN ha seguido y sigue apoyando a las organizaciones que la constituyen. Además, queremos destacar que se ha venido preparando un estudio sobre la negociación colectiva en el sector de la limpieza que será presentado en abril de 2018. Estudio que quiere recoger y sintetizar toda la información relevante que pueda ser una clara fotografía de la negociación colectiva en el sector de la limpieza y que además sirva como herramienta de trabajo a la hora de negociar los convenios colectivos.

Después de su tramitación parlamentaria el día 9 de noviembre de 2017, la Ley fue publicada en el Boletín Oficial del Estado, Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo Directiva 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014, sobre contratación pública y por la que se deroga la Directiva2004/18/CE y la Directiva 2014/23/UE, de 26 de febrero de 2014, relativa a la adjudicación de contratos de concesión.

En materia de contratación pública, queremos destacar que AFELÍN, por la importancia

Además, el trabajo de la Asociación en materia de contratación pública no se ha quedado

IDEAS EDITORIALES Redacción y maquetación: Edgar Compte (empresaylimpieza@ideaseditoriales.com). Colaboradores: Xavier Bautista. Publicidad: David Méndez (comercial@ideaseditoriales.com). Administración y suscripciones: Enric Navarro (info@ideaseditoriales.com). C/Tarragona, 84-90, 1º 8ª • 08015 Barcelona • Tel: 93 423 84 04 REVISTA NACIONAL DE LA LIMPIEZA E HIGIENE PROFESIONAL Nº 100 ENERO-MARZO 2018

ASSOCIACIÓ CATALANA D’EMPRESES DE NETEJA (ASCEN) Biscaia, 441-443, entlº • 08027 Barcelona Tel: 93 349 08 13 • Fax: 93 349 20 04 • ascen@ascen.net • www.ascen.net

www.empresaylimpieza.com

Empresa & Limpieza es una revista de carácter nacional y se edita como publicación Oficial de AFELÍN, para toda España. La propiedad de la revista E&L pertenece a ASCEN y las labores de edición ejecutiva son desarrolladas por la empresa IDEAS EDITORIALES 3003, S.L.

ASOCIACIONES, FEDERACIONES Y EMPRESAS DE LIMPIEZA NACIONALES (AFELÍN) C/ Orense , 8 – 1 Dpcho. 10 • 28020 Madrid Tel / Fax: 91 536 13 91 • afelin@afelin.com • www.afelin.com FOTOMECÁNICA / IMPRESIÓN Impremta Pagès • DEPÓSITO LEGAL: B-22322-1994

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en velar por el cumplimiento de las Directivas. También durante todo el año 2017 se han venido presentado una serie de recursos contra los pliegos de diferentes contrataciones donde no quedaba claro el cumplimiento de la normativa y los principios que regulan la materia. Queremos destacar que desde la Asociación hemos abierto en www.asociadosafelin.com una nueva área donde se está publicando información relacionada con la materia, además de publicar la totalidad de los concursos públicos de servicios de limpiezas. Para el 2018 desde AFELÍN se quiere seguir informando a todas las empresas en materia de contratación pública y planteando todos los recursos necesarios y siempre con el claro objetivo de defender los intereses de las empresas del sector. En cuanto a los servicios a sus asociados, AFELÍN sigue apostando por la plataforma www.asociadosafelin.com, donde se pretende dar respuesta a las empresas en materia de servicios y productos para que tengan los precios más competitivos del sector, además de tener la información más importante. Consideramos muy importante la formación para el sector por lo que AFELÍN, a pesar de los últimos cambios producidos con la formación subvencionada, sigue apostando por una formación de calidad que ayude a profesionalizar a los trabajadores y que ayude a mejorar la competitividad de las empresas. En relación con la formación queremos informar que se ha comunicado a la administración, que después de los cambios producidos en el sistema de formación subvencionada, el sector ha visto disminuir en más de 60% las acciones dirigidas a impartirse en el sector. Para finalizar queremos informaros que AFELÍN ha trabajado y seguirá trabajando en las diferentes organizaciones internacionales del sector, siendo miembro de la Federación Internacional de Empresas de Limpieza (FIDEN), y de La Federación Mundial de Contratistas de Servicios para Edificios (WFSBC), ya que somos totalmente conscientes de la globalización de los mercados y de la importancia de la externalización de las empresas. No quiero dejar de decir que para informar de todo el trabajo que desarrolla AFELÍN, durante el 2017 se ha venido desarrollando una serie de jornadas informativas para las empresas del sector, jornadas que se seguirán realizando durante todo el 2018 en diferentes sitios de la geografía española, además de apoyar como siempre se ha venido realizando todos los eventos y encuentros sectoriales. Tenemos que destacar el que tuvo lugar en Bilbao en mayo de 2017, promovido por la Asociación de Empresarios de la Limpieza de Bizkaia (ASELBI); el Simposium de la Semana Internacional de la Limpieza e Higiene, que se celebró en el Palacio Euskalduna de Bilbao. Como se puede comprobar AFELÍN sigue apostando por un sector de mayor calidad, más competitivo, además de defender el papel fundamental de las empresas del sector ante la sociedad y las administraciones públicas. Queremos seguir trabajando para que tengamos cada día un sector más reconocido y profesional, por su importancia en una sociedad más moderna y avanzada y por el potencial económico y de empleabilidad que representa el sector de la limpieza.

Javier Martínez de los Santos, Gerente de AFELÍN

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Actualidad LA GAMA PROFESIONAL DE CASELLI CONSTA DE 26 REFERENCIAS

Químicas Oro lanza al mercado la gama de productos Caselli para profesional Tras la adquisición de Productos Caselli, Químicas Oro lanza al mercado una amplia gama de productos dirigidos al sector profesional bajo la marca Caselli manteniendo la misma calidad, formulación e imagen. Se trata de 26 soluciones de limpieza de Caselli que conforman la gama destinada al sector profesional. Los productos de la marca Caselli se distribuyen en tres familias: Tratamiento de suelos (donde podemos encontrar tanto decapantes, cristalizadores y abrillantadores altamente reconocidos en el sector profesional y en el doméstico); Productos para el Tratamiento de superficies (donde destacan el limpiacristales multiusos, el limpiador de baños, el limpiador antical

y el Quita Tintas); y una línea dirigida a la limpieza de Cocinas, que incluye una muy amplia gama de desengrasantes. Químicas Oro adquirió la propiedad de Productos Caselli para garantizar la continuidad de esta marca así como la de sus productos en el mercado. Caselli, empresa fabricante de productos químicos desde 1965, es una de las marcas más reconocidas en el sector de la limpieza profesional. En la actualidad dispone de más de 130 productos para la limpieza, mantenimiento y conservación de superficies en sus diferentes líneas de productos que van desde la línea doméstica, hasta la línea ecológica, bricolaje, profesional y HORECA.

ES EL QUINTO KÄRCHER CENTER QUE ABRE LA COMPAÑÍA EN ESPAÑA

Se inaugura un nuevo Kärcher Center en Sevilla Kärcher inauguró el pasado 26 de octubre su nuevo Kärcher Center en Tomares, Sevilla. A la inauguración asistió Ricardo Eimil, Presidente de la Región Sur de Europa de Kärcher; Luis Hereza, Consejero Delegado de Kärcher España, Francisco de la Rosa, Delegado de la zona Andalucía occidental de Kärcher España y el alcalde de la localidad, José Luis Sanz. Al acto asistieron más de 90 invitados entre distribuidores -tanto de la gama profesional como de venta directa-, representantes de la gama Retail y servicios técnicos oficiales. La compañía, que cuenta en España con otros cuatro centros ubicados en Madrid, Vitoria, Palma de Mallorca y La Coruña, sigue con la estrategia de llegar a los 1.000 Kärcher

La compañía cuenta ya con cinco Kärcher Centers en España, ubicados en Madrid, Vitoria, Palma de Mallorca, La Coruña y el recién inagurado centro de Sevilla.

Centers en todo el mundo para el año 2020. 1.000 METROS2 Con una superficie total de más de 1.000 metros2, el nuevo Kärcher center en Tomares cuenta con una sala de exposición en la que se mostrarán las últimas novedades de la

marca, sala de formación, almacén, taller y oficinas. A destacar, además, la instalación de lavado de vehículo que la marca ha ubicado en la zona exterior del Kärcher Center con la que se pretende dar un servicio aún más completo a nuestros clientes. Posee una sala expositora

en la que se muestran las últimas novedades en cuanto a maquinaria, de un catálogo con más de 2.200 entradas y que, sólo el año pasado, se incrementó en 100 productos. El cliente puede acceder en este punto de venta tanto a máquinas de uso doméstico, como industrial. Además, el nuevo centro Kärcher también cuenta con una academia dirigida a la formación de clientes, proveedores y empleados, un almacén, un taller de reparación y oficinas. A ello se suman una gasolinera, que funciona como autoservicio, y un puente de lavado de automóviles CB5, dotado de la maquinaria de limpieza más moderna de toda la provincia. www.karcher.es

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PARTICIPARON UN CENTENAR DE ASISTENTES

RESPETUOSAS CON EL MEDIO AMBIENTE

Lidera Higiene celebra su 30 aniversario

Nuevas soluciones de ambientación de Elis

Lidera Higiene celebró el pasado mes de octubre con una concurrida presencia de clientes y amigos la fiesta de sus 30 años de existencia. La compañía escogió su centro de Oviedo para una efeméride a la que acudieron más de un centenar de personas, entre las que no faltaron una nutrida representación comercial de sus centros de Cataluña, Aragón y el País Vasco. Fiel a su carácter comprometido, Lidera Higiene -referencia del norte de España en materia de higiene y limpieza profesional, atendiendo un total de 15 provincias- quiso que además de disfrutar de un día de reconocimiento al trabajo desarrollado a lo largo de su historia, la jornada sirviese también para abrir una reflexión sobre la evolución y las tendencias de su sector.

Elis ha puesto a la venta dos nuevas soluciones en el sector de los ambientadores: AirFeel, para las zonas comunes, y AirWind, para los baños. Ambas líneas ofrecen un abanico de fragancias delicadas y formuladas sin alcoholes a través de unos aparatos de diseño moderno y discreto, disponibles en blanco y negro, y con un funcionamiento innovador, que permiten difundir las fragancias en silencio, de manera natural y respetuosa con el medio ambiente. Los expertos de Elis asesoran a sus clientes para que escojan la fragancia que más se adecúe a la imagen de su empresa, y estudian cuáles son los lugares más adecuados para colocar los aparatos y cuál la programación más apropiada para el día a día de sus establecimientos, con el fin de optimizar el uso de los ambientadores y garantizar el máximo ahorro.

CONFERENCIAS El evento contó con la visión de marcas de prestigio como

ECOLAB y ESSITY, que ofrecieron sendas eco-conferencias en las que reafirmaron su apuesta por la innovación y la sostenibilidad, valores que se alinean con la esencia de Lidera Higiene. Una animada tertulia entre clientes y comerciales de Lidera -y el emotivo reconocimiento a los empleados, clientes y proveedores más veteranos- pusieron el broche de esta gala histórica que sirvió para estrechar más fuerte, si cabe, los lazos que la firma ha trazado entre trabajadores, proveedores y clientes, y que hacen soñar con muchos más años de crecimiento innovador al servicio de la higiene profesional. www.liderahigiene.com

Elis visita regularmente, en los horarios y días convenidos, los establecimientos de sus clientes, sustituye las cargas de los ambientadores y realiza el mantenimiento de los aparatos. Cada cliente dispone de un interlocutor al que puede dirigirse ante cualquier duda o solicitud, y de un espacio personal online en el que puede consultar el estado de su servicio y comunicarse en cualquier momento y desde cualquier dispositivo y lugar con su centro Elis. www.elis.com

DE 50 LITROS

RCM lanza una nueva versión de la fregadora BYTE II RCM presenta una nueva versión de la gregadora BYTE II. El nuevo modelo (BYTE II 501) enriquece la gama de los 50 litros. La fregadora profesional BYTE II es la fregadora dedicada a la limpieza de mantenimiento en superficies medio grandes. Está disponible en dos versiones: con cepillo individual de 530 mm y con doble cepillo para llegar a 600 mm de pista de limpieza. Es la máquina ideal para reducir costes de limpieza gracias a la alta productividad y a la facilidad de uso. Además, tiene una capacidad de limpieza de 2385 m2/h. CARACTERÍSTICAS - Contiene el sistema GO GREEN, que reduce los gastos de agua, energía y deter-

gente. Además, el bajo nivel de emisiones sonoras permite a la maquina trabajar en ambientes donde se exige no molestar. - Secado perfecto en curvas: Seca com-

pletamente por dentro y por fuera de la huella mojada, por lo que deja el pavimento seco y transitable reduciendo el tiempo de limpieza. - Gran autonomía de trabajo: Gracias a su alta eficacia energética, BYTE II puede llegar a trabajar hasta cuatro horas sin tener que recargar las baterías. - Tracción electrónica: Esta versión aumenta el rendimiento horario de limpieza. Byte II sube cuestas sin esfuerzo para el operario. La velocidad se puede variar en función de las a exigencias - Reduce costes de limpieza: El diseño racional facilita y limita los trabajos de mantenimiento. Lo cual se refleja en los bajos costes de explotación. www.rcm.it

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EVENTO IMPULSADO POR KÄRCHER Y AFELÍN

18 de octubre, ‘día de agradecimiento a tu limpiador’ AFELÍN y la Asociación de Empresarios de Limpieza de Madrid (AELMA), de la mano de la empresa Kärcher España, ha instaurado el ‘Día del Agradecimiento a tu Limpiador’ el próximo 18 de octubre. Esta iniciativa, que ya se ha celebrado con éxito en otros países europeos, será la primera vez que se celebre en España, donde se organizarán eventos dirigidos a los trabajadores. La limpieza es una de las industrias más importantes del mundo, sin embargo, la mayoría de las personas que realizan esta labor son invisibles. Es por ello que el sector ha decidido instaurar esta jornada para dignificar la profesión, al tiempo que reconocer, valorar y agradecer el

trabajo que realizan. Con este día, se quiere -además- crear conciencia sobre el valor que proporcionan los trabajadores de limpieza en el lugar de trabajo y alentar a los beneficiarios a expresar su gratitud. Desde AELMA señalan que la asociación está trabajando ya en una serie de acciones para conmemorar el Día del Agradecimiento a tu Limpiador.

EN NASDAQ COPENHAGUE

Nilfisk sale a bolsa

El pasado 12 de octubre, Nilfisk se inició como una compañía independiente en la Bolsa de Valores de Copenhague (Nasdaq Copenhague). El equipo directivo, liderado por el CEO de Nilfisk, Hans Henrik Lund, tuvo el honor de tocar la campana de apertura, afirmando claramente que Nilfisk ha alcanzado un hito histórico en la historia de la compañía.

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“Nilfisk ha formado parte de NKT Holding desde 1989. Durante este tiempo, hemos trabajado diligentemente para convertir a Nilfisk en un líder de nuestra industria y, como resultado, hemos creado una empresa fuerte y financieramente sólida que puede prosperar independientemente”, señaló Lund. www.nilfisk.es

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LA NUEVA LEY FACILITA A LAS PYMES EL ACCESO A LOS CONTRATOS PÚBLICOS

Aprobada la Ley de Contratos del Sector Público 347 son los artículos que tiene la tan esperada Ley de Contratos del Sector Público, la norma que traspone al ordenamiento jurídico español las Directivas europeas sobre la contratación del sector público; una norma que llevaba años reclamándose desde las pymes ya que responde a la necesidad de facilitar el trabajo de las pequeñas y medianas empresas con la administración. La extensa Ley recoge muchas novedades, pero en esta información -ofrecida por Diariojuridico.com- pasaremos a enunciar las más significativas para el sector de la limpieza. Publicidad obligatoria: La ley introduce la creación de nuevos procedimientos que requieren obligatoriamente de publicidad. Estos son: el abierto simplificado, el de licitación con negociación y el de asociación para la innovación. Además, la nueva ley suprime la posibilidad de contratación sin previa publicidad. Pymes: La nueva Ley de Contratos del sector público hace especial hincapié en las medidas que faciliten el acceso de las Pequeñas y Medianas Empresas (PYME) a la contratación. Estas medidas se prevé que generen una mayor competencia por la obtención de contratos públicos y que permitan a las Pyme crecer y desarrollarse, con el fin último de apoyar el crecimiento de la economía. Lotes: la regla general que operará a partir de ahora será la división de los contratos, susceptibles de fraccionamiento, en lotes; para facilitar el acceso de Pymes y autónomos a los procesos de contratación, por lo que las Pymes podrán tener acceso a contratos que, en el pasado, solo podían permitirse grandes empresas. Requisitos de solvencia: a partir de la entrada en vigor de la nueva Ley de Contratos del Sector Público los requisitos de solvencia que se exijan a las PYME tendrán que estar vinculados al objeto del contrato y ser proporcionales al mismo. Estos requisitos se añaden con el objetivo de solucionar los niveles de cualificación y de certificación desproporcionados exigidos con la anterior norma. Añade, además, la imposibilidad de solicitar experiencia como solvencia a empresas de nueva creación. Pliegos: los pliegos añadidos rebajan las condiciones de solvencia técnica, con el objetivo de que las empresas de nueva creación no tengan que acreditar traba-

jos anteriores con la Administración para poder empezar a trabajar con ella. Precio: la anterior ley primaba como criterio de adjudicación “la oferta económica más ventajosa”, en esta nueva ley, en cambio, prevalece el criterio de “la mejor relación calidad – precio”. Esta medida quiere evitar que se sigan primando las ofertas con precio más bajo y que esto afecte a la calidad, de esta manera la nueva Ley quiere fomentar la “adjudicación de los contratos se realizará utilizando una pluralidad de criterios de adjudicación en base a la mejor relación calidad-precio”. Consultas preliminares: la nueva Ley permite que las empresas que participen en los procesos de consultas al mercado (consultas preliminares), esto es: consultar con expertos o con el propio mercado para preparar futuras contrataciones, participen después en las licitaciones. Depósito de facturas en Registro electrónico: para vigilar que las empresas que trabajen para las Administraciones públicas no paguen tarde a sus proveedores se les obligará a depositar cada factura en un registro electrónico. Pago directo: siempre que lo prevean los pliegos de contratación, las Administraciones Públicas podrán pagar directamente las facturas a los subcontratistas, detrayendo el importe correspondiente a los contratistas. Oficina Independiente de Regulación y Supervisión: La nueva Ley de Contratos del Sector Público prevé la creación de la Oficina Independiente de Regulación y Supervisión. Un órgano que estará capacitado para emitir recomendaciones para su cumplimiento por parte de los órga-

nos de contratación y que dependerá del Ministerio de Economía. Así, la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC) dejará de ejercer funciones de supervisión en este sector. Adjudicación directa de contratos menores: la nueva ley reduce la capacidad de la Administración para adjudicar directamente contratos menores con el objetivo de combatir la opacidad en los procesos de adjudicación de este tipo de contratos. La nueva ley también imposibilita la adjudicación sin publicidad previa. Entidades públicas: quedarán sometidas a la ley directamente, desapareciendo las instrucción del sector público. Partidos políticos y sindicatos: quedan obligados a recurrir a procedimientos públicos para la adjudicación de contratos, y siempre que la mayoría de su financiación provenga de fuentes públicas, como el resto de tradicionales sujetos obligados. obteniéndose con esta medida una menor posibilidad de fraude. Y por la misma razón, la de evitar el fraude, desaparecen los contratos de gestión de servicios públicos y los contratos de colaboración público-privada. Medidas anti corrupción: La nueva Ley prevé que los sujetos condenados por corrupción no puedan ser contratistas de las Administraciones Públicas. Contratación electrónica: la nueva Ley de Contratos del Sector público prevé aumentar la contratación electrónica y todas aquellas gestiones susceptibles de realizarse por medios electrónicos o telemáticos en todos los aspectos del proceso. www.diariojuridico.com

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ASUMIÓ EL CARGO EN DICIEMBRE

David de la Torre, nuevo Director de PHS Serkonten David de la Torre se acaba de incorporar a PHS Serkonten como nuevo Director General. De la Torre ha desarrollado su carrera profesional dentro y fuera de España y lleva 18 años ocupando puestos de dirección general. Su objetivo en Serkoten es mantener el nicho de mercado de la compañía y mejorar su posicionamiento en diferentes sectores y servicios, siguiendo la estrategia definida por la matriz del grupo. www.phsserkonten.com

COMERCIALIZADO BAJO LA ENSEÑA ENZIMEX

Proquimia mejora los procesos de lavado con un nuevo aditivo multienzimático

‘Enzimex’ de Proquimia es un aditivo neutro multienzimático para la humectación y prelavado de todo tipo de tejidos y fibras textiles, especialmente indicado para el tratamiento de mantelería, ropa de cocina y vestuario de trabajo con suciedades grasas fuertes. Formulado en base a una estudiada mezcla de cinco enzimas, presenta una elevada eficacia frente a una amplia tipología de manchas y un alto poder detergente sobre suciedades grasas de todo tipo, incluso manchas de aceite

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oxidadas o envejecidas, siendo también apto por su carácter neutro en procesos de ropa delicada. Proquimia, especialistas en el campo de la Higiene Institucional con más de 45 años de experiencia en Lavandería, apuesta con ‘Enzimex’ por una nueva generación de humectantes que completa su propuesta para el sector, dando respuesta a las necesidades actuales del mercado y ofreciendo una solución de total confianza y seguridad. www.proquimia.com

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DOS NUEVOS PRODUCTOS

Tork presenta sus novedades para 2018 Tork, marca de higiene y limpieza profesional de Essity, empieza el año presentando dos grandes novedades que se unirán a su portfolio de productos, especialmente pensados para rentabilizar el negocio de sus clientes. Con estos productos la compañía aporta al mercado soluciones innovadoras para optimizar la limpieza y la higiene tanto en los aseos como en las zonas comunes. NUEVO SOPORTE MULTIDISPENSADOR Tork ha ideado un nuevo modelo de dispensadores. Se denomina ‘Tork Soporte Punto de Higiene’, con un diseño flexible y atractivo. Se ha concebido para posicionar la higiene en el corazón de la empresa y mejorarla, tanto en

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Dos rollos ultracompactos sin canuto equivalen a nueve rollos tradicionales.

Nuevo soporte multidispensador.

las oficinas, como en el resto de espacios públicos. El nuevo dispensador se caracteriza por facilitar un acce-

so más cómodo a los jabones y pañuelos faciales. Por otro lado, su estructura, de sólida construcción, permite instalar hasta tres dispensadores en un mismo Soporte Punto de Higiene. Por último, su diseño elegante encaja a la perfección en el entorno de las oficinas más modernas. PAPEL HIGIÉNICO SIN MANDRIL Las multitudes pueden causar

estragos en los aseos públicos y surgen problemas como el desabastecimiento frecuente de papel o la aparición de residuos en el suelo. Ante esta realidad, Tork ha desarrollado el Sistema de rollo de papel higiénico sin mandril de tamaño mediano, formado por dispensadores discretos que incluyen dos rollos compactos. La ausencia de canutos, como en los rollos tradicionales, elimina la necesidad de gestionar los residuos de cartón. Su gran capacidad ahorra tiempo y reduce costes. Dos rollos ultracompactos equivalen a nueve rollos tradicionales, por lo que hacen falta menos recambios y, por lo tanto, la reposición es más rápida y espaciada en el tiempo. www.tork.es

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PUBLIREPORTAJE

30 AÑOS DE HISTORIA AL SERVICIO DE LA LIMPIEZA

TTS: la excelencia de la limpieza “made in Italy” TTS Cleaning es una empresa italiana especializada en el diseño y producción de equipos manuales para la limpieza profesional. Cada producto TTS es el resultado de treinta años de experiencia en el mercado, con un análisis cuidado de las necesidades específicas relacionadas con los diferentes sectores de uso. TTS ofrece más de 4.200 artículos en el catálogo, hechos con materiales innovadores y caracterizados por un diseño orientado al usuario. Actualmente la empresa italiana exporta sus productos a más de 80 países en todo el mundo y tiene cuatro sucursales extranjeras en España, Brasil, Inglaterra y Alemania. La sede española se fundó en 2005 y desde entonces se ha distinguido en el ámbito del asesoramiento y formación, así como apoyo a los operarios. ¿Cuáles son los planes de TTS para 2018? TTS presta especial atención a ofrecer entregas rápidas y es por esta razón que se agregará un nuevo almacén logístico de 17.000 metros2 a los 18.000 metros2 de almacén que ya existen en Italia. TRILOGY SYSTEM: ESFUERZO MÍNIMO, RESULTADO MÁXIMO TTS ha hecho todo lo posible durante años para revolucionar la limpieza mediante el desarrollo de nuevos productos con un objetivo común: facilitar la limpieza, aumentar el rendimiento, reducir el tiempo y el esfuerzo empleado. El nuevo sistema desarrollado por TTS completa la innovación del soporte reversible Trilogy, que se utiliza con las mopas Tri que permiten reducir a la mitad el número de mopas necesarias respecto a las mopas tradicionales, gracias a las dos caras. El sistema Trilogy podría utilizarse hasta ahora en pre-impregnación o impregnación “a demanda” combinada con Dosely, el dosificador mecánico TTS diseñado para ofrecer un control total de la dosificación de la solución de detergente eliminando así el transporte de mopas húmedas. A partir de ahora la revolución se completa con Tri Press. La prensa que con las mopas Tri permite reducir a la mitad los escurridos gracias a las dos caras de recogida. La autonomía de fregado se duplica y al mismo tiempo se reduce el esfuerzo y los riesgos de enfermedades profesionales y el tiempo para ir hacia el cubo.

El innovador sistema Trilogy duplica la limpieza reduciendo a la mitad los escurridos gracias al soporte reversible Trilogy, la mopa doble cara Tri y el nuevo sistema para escurrir Tri Press.

BiLap, el innovador soporte plumero que se puede utilizar también como soporte manual, permite con una simple rotación del soporte utilizar completamente la bayeta.

Tri Press está diseñado con diferentes medidas para hacer que el trabajo sea más cómodo y fluido. Por ejemplo: mangos con enganche anti-oscilaciones, un cómodo soporte porta-mango y los cubos tienen un sistema especial de unión antigoteo. Tri Press está disponible en la version a presión y con palanca y es compatible con los carros de la línea Magic de TTS. BILAP TWIST: ¡GIRA EL BASTIDOR… Y LIMPIA DE NUEVO! El compromiso de TTS en el diseño de equipos innovadores ha logrado una importante respuesta internacional: BiLap, el soporte plumero para bayetas de microfibra de TTS, ha llegado a la final del Premio Innovación 2017 de la feria CMS celebrada en Berlín. BiLap puede ser utilizado como soporte plumero y como un soporte manual, permitiendo limpiar fácilmente los mueblos altos y quitar el polvo en superficies y paredes. La fuerza extraordianaria de BiLap radica en la posibilidad de girar el bastidor, utilizando ambas caras sin tener que quitar la bayeta, que se fija de forma permanente gracias a las clips universales con ranura en estrella para fijar las bayetas multiusos o paños antiestáticos al soporte.

El gancho universal Scout se puede fijar a cualquier tipo de mango, ofreciendo un cómodo gancho siempre a tu alcance.

compatible con mangos de diferentes diámetros, que permite una fijación estable y segura al carro de limpieza, resolviendo cualquier problema de compatibilidad con las herramientas utilizadas. El gancho Scout posicionado en el mango sigue al operario en todo momento, evitando volver al carro para asegurarlo, así como evitando tener que buscar soportes improvisados que corran el riesgo de resbalar en la herramienta y causar ruido. El gancho Scout se puede usar con una mano y colocarse muy fácilmente, sin interrupción en las actividades de limpieza en curso.

SCOUT: EL GANCHO UNIVERSAL PARA CADA MANGO TTS presenta una nueva manera de facilitar la limpieza: Scout, el nuevo gancho

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A fondo CONSEJOS PARA ABORDAR LA LIMPIEZA DE ESTE TIPO DE SUELOS

Limpieza de suelos duros cristalizables Los suelos duros cristalizables son aquellos que podemos cristalizar. Básicamente todos los suelos que tienen componentes calcáreos, sean naturales como el mármol, o artificiales como el terrazo. PROCEDIMIENTOS PARA LA LIMPIEZA DIARIA DE SUELOS CRISTALIZABLES Al igual que los suelos textiles, los suelos duros también precisan de una programación de limpieza y mantenimiento para evitar su deterioro prematuro. Como todo programa, se compone de diferentes tareas que debemos realizar con distintas periodicidades, dependiendo como siempre del tránsito, tipos y cantidad de suciedad, nivel de exigencia en su apariencia etc. Veamos los procedimientos de limpieza que, generalmente, realizaremos de forma diaria: - Eliminación del polvo: Debido a su abrasividad, el polvo es uno de los principales causantes del deterioro de todo tipo de suelos. Es por ello por lo que debemos proceder a su retirada diaria, ya que también diariamente vuelve a depositarse en él. Para esta función podemos proceder de dos maneras: A) Mopeado en seco: Pasar la mopa diariamente. Las mopas pueden tratarse con productos capta-polvo para aumentar así su poder de retención de partículas. B) Barrido húmedo: Existen herramientas específicas para el barrido húmedo, consis-

La clasificación de los pavimentos llamados duros engloba una serie de materiales cuyos tratamientos y composiciones son totalmente diferentes. Como el tema que nos ocupa es el de los tratamientos de las superficies, agruparemos este tipo de suelos en función del sistema que hemos de aplicar. En este artículo, analizaremos la limpieza de suelos cristalizables.

tentes en una base de forma trapezoidal con espuma, a la que acoplamos una gasa humedecida en detergente. También podemos utilizar como base una mopa tradicional, acoplándole la gasa humedecida. La efectividad del barrido húmedo respecto al mopeado en seco es muy superior al

conseguir mayor captación de residuos. - El fregado: La otra acción que consideramos diaria es el fregado. Esta frecuencia es aplicada en lugares de tráfico intenso, como centros comerciales, oficinas, estaciones, cines, y en general lugares abiertos al público. En

lugares de tráfico leve puede reducirse la frecuencia a días alternos o semanal, especialmente si se combina con un barrido húmedo. El fregado puede ser manual o automático utilizando en ambos casos detergente neutro, siendo poco espumante o de espuma controlada en el caso de fregado automático

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dotando la máquina con pads blancos o rojos o bien cepillos de nylon.

mente. Veamos cómo realizar un tratamiento de base para suelos cristalizables.

TRATAMIENTO PERIODICO DE SUELOS CRISTALIZABLES Periódicamente procederemos a un re-cristalizado. Este procedimiento consiste en aplicar una mano de cristalizador con rotativa dotada de lana de acero. La diferencia respecto al cristalizado de base es que no partimos de un suelo decapado y sin protección, sino de un suelo que todavía conserva parte de la cristalización anterior. Esto supone que conseguiremos un nivel de brillo aceptable con cierta rapidez, siendo suficiente una mano de cristalizador. Su función es la de restablecer la protección e impermeabilización del suelo, en aquellas zonas de mayor desgaste, homogeneizando el nivel de brillo. Para realizar esta función el suelo debe de estar previamente limpio y seco. La frecuencia puede oscilar desde quincenal (por ejemplo en las áreas de entrada de un gran centro comercial), hasta semestral (para zonas de menor tráfico o bianual en un piso de uso particular).

EL DECAPADO DE SUELOS CRISTALIZABLES El decapado consiste en la eliminación total de tratamientos anteriores, dejando el suelo en su estado original. Debemos decapar el suelo cuando el tratamiento periódico ya no responde adecuadamente, cuando el color ha variado considerablemente debido al uso continuado de productos químicos de limpieza que se van acumulando en él. Procedimiento a seguir: - Extender el decapante diluido en abundancia, dejando actuar unos minutos. - Frotar con rotativa dotada de disco marrón o negro. - Enjuagar con abundante agua y recoger con aspirador. Un suelo con tráfico intenso (que re-cristalizamos mensual o bimensualmente) deberíamos decaparlo una vez al año, aunque por motivos de presupuesto y debido al alto coste de esta operación, en la práctica no se suelen decapar más que la primera vez que comenzamos un tratamiento nuevo. Cuando una empresa de servicios capta un nuevo centro cuyo pavimento ha sido tratado por otra empresa, debemos comprobar la compatibilidad de nuestros productos con los utilizados anteriormente. Si el pavimento ha recibido un tratamiento correcto y su aspecto es bueno, podemos re-cristalizar el suelo, ahorrándonos el procedimiento de decapado. Pero puede darse el caso de que nuestro cristalizador no sea compatible con el anterior, en cuyo caso

TRATAMIENTOS DE BASE DE SUELOS CRISTALIZABLES El tratamiento de base tiene varias funciones: - Impermeabilizar el suelo para evitar que penetre en su poro líquidos y otros elementos. - Dar al suelo un aspecto brillante y uniforme. - Facilitar su limpieza y mantenimiento periódicos. Un buen tratamiento de base es la clave para ejercer con rapidez y comodidad las acciones descritas anterior-

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Suelo de terrazo.

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Suelo de mármol.

tendremos que decaparlo. EL CRISTALIZADO Es un proceso lento que consiste en una reacción química fruto de la combinación de varios elementos y factores: la calcita que encontramos en este tipo de suelos, la lana de acero que actúa como catalizador de la reacción, el fluosilicato que incorpora el cristalizador y el calor resultante de la fricción que producimos con la máquina. El resultado de esta reacción química es una película de mineral impermeable de aspecto brillante. Sobre el suelo previamente decapado, limpio y seco aplicar dos o más capas de cristalizador, dotando la rotativa (de 175-200 r.p.m.) de lana de acero. Utilizaremos lana de acero del número 1 o del número 2 para la primeras manos, en función del estado del suelo (más deteriorado = lana más gruesa). Una vez hemos aplicado las dos primeras manos, podemos continuar con lana

más fina si pretendemos un brillo más intenso. Las pasadas deben de ser lentas y en sentido cruzado para lograr un resultado homogéneo y sin trazos. Trabajaremos en zonas de aproximadamente 2x2 metros, pulverizando el producto y trabajándolo hasta secarlo por completo. Es importante vigilar la saturación de la lana de acero, volteándola y cambiándola cuando sea necesario. Cuando trabajamos con la máquina cerca de paredes y zócalos, mantendremos una distancia de unos 30 cm en la primera mano, reduciéndola en las posteriores. La máquina puede realizar su función hasta una distancia determinada del zócalo, por lo que tendremos que actuar manualmente en las zonas más próximas a paredes y en los rincones.

TRATAMIENTOS ESPECIALES DE SUELOS CRISTALIZABLES EL REBAJADO: - ¿Qué significa rebajar un suelo? Cuando se instala un suelo es muy difícil hacer que las juntas de las losas coincidan todas a la perfección. Para corregir los desperfectos de la instalación se procede al rebajado del suelo, que consiste en reducir el grosor del mismo con una maquina hasta conseguir que quede liso y con las juntas al mismo nivel.

PRECAUCIONES CON EL CRISTALIZADOR Un buen profesional evitará

- ¿Porque se rebaja el suelo? Para que la superficie esté totalmente a nivel, por motivos

salpicar paredes y mobiliario con el cristalizador. Para ello podemos aplicar las siguientes precauciones: - Cerca de paredes y mobiliario, trabajar en sentido derecha a izquierda. - Proteger con plástico o cartón las zonas susceptibles de ser salpicadas. - Verter el cristalizador pulverizado y no en “charquitos”.

estéticos y de seguridad, además es el paso previo para que se pueda cristalizar y por lo tanto impermeabilizar. - ¿Cómo se rebaja? Se utilizan unas máquinas especiales llamadas rebajadoras. Estas máquinas disponen de un depósito de agua y un potente motor y ejercen una alta presión. Equipada con piedras de magnesita de diferentes grosores empezaremos por la piedra más basta a rebajar el suelo, refrigerando la acción a través del agua. Una vez recogida la pasta producida con la ayuda de un aspirador, repetiremos el proceso con las piedras más finas para alisar. EL DIAMANTADO: - ¿Qué es el diamantado? Un suelo desgastado presenta una serie de arañazos y desperfectos a veces microscópicos que le dan una apariencia de viejo y sin brillo. Sin embargo puede estar perfectamente instalado. Para eliminar esos arañazos

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SUELOS DUROS CRISTALIZABLES Mármol: Se encuentra en la naturaleza en forma de carbonato cálcico metamórfico de estructura cristalina extrafina. El mármol varía considerablemente en composición, estructura y apariencia. Muchos contienen óxidos metálicos que le imparten la jaspeada variedad de colores. Es fácilmente rayable y no acepta tratamientos ni demasiado ácidos ni alcalinos. Piedra caliza: Se encuentra también en la naturaleza y también son carbonatos pero de magnesio, denominándose entonces dolomitas. Son más frágiles que el mármol.

y devolver el aspecto original podríamos proceder a un rebajado suave, solo con las piedras mas finas. Sin embargo, como ya no necesitamos tanta presión podemos recurrir al diamantado que se puede realizar con una rotativa normal en lugar de hacerlo con la rebajadora, con la ventaja de ser más ligera y manejable. El diamantado es por lo tanto un micro-rebajado que tiene la función de eliminar desperfectos producidos por el desgaste. Se realiza con la rotativa y no sirve para nivelar suelos mal colocados. - ¿Por qué diamantamos? Porque cuando un suelo ha llegado a un cierto nivel de deterioro, el cristalizado ya no responde, produciendo un brillo pobre. El aspecto no es agradable y la limpieza se hace más difícil. Reparar el suelo mediante el diamantado pue-

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de dejarlo como el primer día. - ¿Cómo se hace? Al igual que el rebajado es necesario refrigerar la acción mediante agua. Extender agua en abundancia sobre el suelo y colocar el primer juego de diamantes (normalmente un grano equivalente a 120) bajo la rotativa en contacto con el suelo. Trabajar con pasadas lentas y cruzadas sobre una superficie pequeña de aproximadamente 2x2 metros, añadiendo agua si es necesario. Recoger la pasta formada mediante un aspirador y repetir la operación con los granos más finos. - ¿Cuándo es necesario diamantar? En suelo de tránsito intenso se puede considerar adecuado diamantar una vez al año. De todas maneras el mejor criterio es la inspección visual, diaman-

Terrazo: Es actualmente el más aconsejable por su acertada composición que le da una considerable resistencia al tránsito, elegante presentación y fácil mantenimiento. Como inconvenientes encontramos su elevada sobrecarga en la pavimentación. Se obtiene con la mezcla de cementos de elevada resistencia y partículas de mármol, influyendo en sus características positivas la cantidad, calidad y grosor de las partículas de mármol. Mármol compactado: En su constitución se ha partido del mármol como elemento decorativo substituyendo el cemento aglomerante por una resina especial polimerizable, lo que hace que en su momento pueda cortarse en laminas del grosor que se desee así como en forma. El resultado es de las ventajas de un terrazo de muy reducida sobrecarga en la estructura edificada.

tando cada vez que sea ostensible el deterioro del mismo y cuando se pretenda un nivel de apariencia muy elevado. Normalmente no es necesario diamantar toda la superficie, ya que el desgaste de la misma se concentra en las zonas de más tránsito.

Artículo elaborado por: Mireia Martín Aürt, Consultoria i Formació SL Tlf: 93 100 37 07 / www.aurt.org

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Ferias CON 5.200 VISITANTES PROFESIONALES Y 130 EXPOSITORES

Hygienalia+Pulire cierra su edición más exitosa El amplio programa de conferencias de Hygienalia+Pulire 2017 contó con 23 sesiones, la participación de más de 40 ponentes y la asistencia de cerca de 400 participantes, de sectores tan diversos como alimentación, instalaciones deportivas, empresas de limpieza, empresas de “facility services”, empresas de distribución especializada, hoteles, restaurantes, etc. De la mano de las Asociaciones y Federaciones más importantes del sector (ADELMA, ASFEL, ASPEL, AFELÍN y ASCEN, entre otras), y junto con la colaboración de algunas de las editoras líderes de la prensa profesional del sector (E&L, ITEL, INFOEDITA, ONE DROP...). Hygienalia+Pulire abordó temas de máxima actualidad, que fueron de sumo interés para los participantes en el evento. Cabe destacar la participación especial del ICEX (Instituto Español de Comercio Exterior) que, junto con la asociación ASFEL, promotora de Hygienalia+Pulire, convocó dos interesantes sesiones que abordaron temas relacionados con la expansión internacional del sector. DEMOSTRACIONES DE PRODUCTO Además de las sesiones formativas, Hygienalia+Pulire celebró demostraciones dirigidas a diferentes segmentos de gran importancia en el sector. El SHINE LINE, área dedicada a las demostraciones de cristalización de pavimentos,

La cuarta edición de Hygienalia+Pulire, celebrada en Madrid entre el pasado 14 y 16 de noviembre, acogió a 5.200 visitantes profesionales y 130 expositores, frente a los 5.000 visitantes y 120 expositores que registró Hygienalia+Pulire en su anterior edición de 2015. Otro de los logros del salón es la oferta transversal que ofrece del sector, ya que los expositores abarcaron todos los segmentos de actividad relacionados con la higiene, limpieza profesional y lavandería. El certamen, que al igual que en las ediciones anteriores contó con una gran variedad de conferencias, demostraciones de producto y concursos, se consolida como la mejor plataforma comercial de la Península Ibérica para el sector de la limpieza e higiene profesional.

El comité organizador de Hygienalia+Pulire en la inauguración del salón. En el centro de la imagen, Juan Carlos Cebrià, presidente de ASFEL (promotora de la feria), junto a Esther Cano, directora de Hygienalia+Pulire.

contó con la participación de las seis empresas más relevantes del sector (Viudez Puerta, Abrasivos Águila, Barlesa, Bonastre Systems Coor & Kleever y Virgola), que desarollaron sesiones diarias, con una nutrida asistencia de

visitantes. Una vez más, Hygienalia + Pulire acogió una nueva edición del Concurso Nacional de Limpieza de Cristales, auspiciado por AFELÍN y organizado por ASCEN. En esta ocasión, resultó vencedor Ricardo To-

rrecillas de la empresa Ionic System. La limpieza de cristales en altura también tuvo su espacio en el certamen con un área dedicada a la demostración de limpieza con pértigas en la que participaron las empresas

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Uno de los espacios más concurridos del salón fue el SHINE LINE, una zona dedicada a las demostraciones de cristalización de pavimentos.

Este año el salón contó con dos zonas de conferencias. En la imagen, ponencia que realizó la revista E&L sobre la evolución del sector de la limpieza profesional.

Lehmann, Sistemas Ionic, Unger y Puralimp.

pañol para el Comercio Exterior (ICEX), que convocó dos encuentros para impulsar la internacionalización de las empresas del sector.

LAS ASOCIACIONES DEL SECTOR NO FALTARON A LA CITA Fiel a su compromiso de ser una feria del sector y para el sector, Hygienalia+Pulire contó una vez más con el apoyo de la práctica totalidad de asociaciones profesionales. Tanto en su participación en

las diferentes sesiones formativas como en la colaboración establecida para la promoción del certamen, instituciones como ADELMA, AELMA, AFELÍN, ASCEN, ASPEL, QUIMELTIA y la asociación promotora ASFEL han sido pieza fundamental en el éxito alcanzado por el certamen. Cabe destacar también la participación por primera vez en el evento del Instituto Es-

PRÓXIMA EDICIÓN, NOVIEMBRE DE 2019 Los organizadores han confirmado que la quinta edición de Hygienalia+Pulire se celebrará nuevamente en el Pabellón de Cristal del Recinto Ferial de la

Casa de Campo de Madrid, los días 12, 13 y 14 de noviembre de 2019. Hygenalia+Pulire está organizado conjuntamente por Feria Valencia, Aude Business Events y AFIDAMP Servizi, en colaboración con la Asociación Nacional de Fabricantes Españoles de Productos de Limpieza e Higiene (ASFEL) como Promotor del evento. www.hygienalia-pulire.com

HILADOS BIETE

Ressol amplía su gama de carros de limpieza Hilados Biete aprovechó Hygienalia para presentar una gran variedad de novedades. Entre ellas, la ampliación de la gama de Carros Closed, con cabina de seguridad cerrada con llave, ideal para guardar todo tipo de útiles de limpieza y productos químicos. Estos carros están especialmente indicados para la limpieza profesional en colegios, hospitales, polideportivos y centros comerciales, pues la cabina con llave evita que se acceda al interior de la misma, impidiendo posibles intoxicaciones o hurtos de los productos de limpieza. Otra de las novedades destacadas fue el nuevo Sistema Aqualite, consistente en una cubeta de 4 litros con tapa hermética que permite preparar bayetas desechables para limpieza y desinfección de superficies utilizando limpiador, detergente o desinfectante. www.hiladosbiete.com

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Uno de los modelos de la gama de carros Closed.

El sistema Aqualite está diseñado para la preparación de bayetas desechables.

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LUCART PROFESSIONAL

Lucart sigue apostando por la innovación en el sector del papel tisú Lucart Professional, principal fabricante a nivel mundial de papel monolúcido fino para embalajes flexibles, presentó en Hygienalia+Pulire su extensa gama de dispensadores, secamanos y productos de papel tisú. La multinacional italiana aprovechó la cita para presentar dos nuevas líneas de producto. Gama AquaStream Lucart Professional ha creado una innovadora gama de papel tisú que se disuelve en el inodoro en tan solo 7 segundos. Esta gama está especialmente diseñada para evitar los atascos en instalaciones con tuberías estrechas, como por ejemplo en trenes, campings, aviones o barcos. En este tipo de instalaciones, el riesgo de obstrucción se debe a que la tubería es angosta, curva o con poca o ninguna pendiente. Estas obstrucciones provocan molestos inconvenientes, como inodoros fuera de servicio, clientes insatisfechos e intervenciones costosas. La experiencia de Lucart Professional ha llevado a la creación de AquaStream, una gama de productos tisú que previene eficazmente la obstrucción de las tuberías y que además conserva la suavidad y prestaciones de los mejores productos de las gamas Lucart. Gama EcoNatural Lucart Professional continúa promoviendo la innovación sostenible con su innovadora línea EcoNatural. Dicha línea está compuesta por dispensadores y papel tisú fabricados a través del reciclaje de envases de tetra brik. Además de ofrecer un producto medioambientalmente sostenible, esta gama satisface los más altos estándares de resistencia, absorción y suavidad establecidos por el mercado. Además, Lucart Professional ofrece a sus clientes un sello que certifica que los productos EcoNatural están fabricados con material reciclado. A través de este certificado -visible en los dispensadores de la gama EcoNatural- se informa al usuario que el uso de esta gama ofrece un compromiso real con el medioambiente.

www.lucartprofessional.com Paolo Luciani Tel: 93 680 440 / 608 701 921 iberica@lucartgroup.com

El stand de Lucart Professional ocupó un espacio privilegiado en la entrada del salón.

La gama de papel tisú AquaStream se disuelve en el inodoro en tan solo 7 segundos. Es una línea ideal para evitar atascos en tuberías estrechas.

Los dispensadores y papel tisú de la gama EcoNatural están fabricados a partir del reciclaje de envases usados de tetra brik.

La gama AquaStream (imagen de la izquierda) y EcoNatural (derecha) están compuestas por una completa y variada línea de papel tisú.

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VIUDEZ PUERTA

Aplicación más rápida y eficaz con los nuevos cristalizadores de litio V6 y V8 Una de las principales novedades que presentó Viudez Puerta fue un nuevo sistema de abrillantado de pavimentos para suelos de mármol, terrazo u hormigón. El sistema se basa en el uso de máquinas de abrillantar de alta velocidad junto con el uso del V6 y V8, dos nuevos endurecedores de Litio para suelos que consiguen un acabado homogéneo y semi-brillante. Son dos productos inodoros, libres de ácidos y de tóxicos, que abrillantan y endurecen el suelo y que, gracias a su composición, permiten una aplicación mucho más rápida y eficaz. V6 es un endurecedor y cristalizador ideal para trabajos en suelos de hormigón, terrazo y mármol. Es un producto que facilita la posterior limpieza del pavimento tratado; y que ofrece por si solo un acabado homogéneo y semibrillante a partir de tratamiento mecánico. El V6 es una excelente base para cristalizadores con Base de Silicato de Litio y otras ceras. El V8 es otro endurecedor de litio con una disolución alcalina de base acuosa. Cuando se aplica en un pavimento proporciona un recubrimiento al suelo mejorando la protección de brillo de la superficie de mármol, hormigón o terrazo. La presentación de ambos cristalizadores se vio reforzada por la participación de Viudez Puerta en la zona de demostración de producto Shine Line, a través de la cual los responsables de la empresa pudieron mostrar in situ a los visitantes del salón las prestaciones del producto. GAMAS DE PRODUCTO - Pulidoras de rebajar. El catálogo de Viudez Puerta engloba una gran variedad de pulidoras clásicas. De todas ellas destaca la serie R, diseñada en los años 60, que es la referencia entre los pulidores. Su diseño sólo ha variado en algunos detalles por la aparición de nuevos materiales o normativas. - Pulidoras satélite. Las pulidoras de la serie S permiten cambiar los abrasivos sin herramientas, gracias al sistema de fijación de los abrasivos del sistema patentado 3V. Este sistema

Viudez Puerta fue de las empresas más activas en la zona Shine Line, dedicada a la demostración de cristalización de pavimentos.

garantiza una sólida y centrada fijación que elimina las vibraciones y alarga la vida de los abrasivos y la máquina. - Rotativas de abrillantar. Las rotativas de la serie M, con siete modelos, se caracterizan por ser muy sólidas para cristalizados y trabajos duros. - Aspiradores. Viudez Puerta ofrece cuatro gamas de aspiradores: de polvo; de polvo y líquido; lavamoquetas; y aspiradores industriales. - Maquinaria de limpieza. La empresa cuenta también con una amplia gama de hidrolimpiadoras de agua caliente y fría de alta presión; barredoras que cepillan el suelo de forma automática y recogen la suciedad de tamaño medio y grueso; una amplia variedad de Fregadoras automáticas; y una gama de generadores de vapor industrial. Abrasivos y líquidos de abrillantado. A toda la gama de maquinaria, cabe sumar también la extensa colección de abrasivos de alto rendimiento y líquidos abrillantadores para el mantenimiento de suelos, así como una línea de complementos de pulido, abrillantado y limpieza.

La principal novedad que presentó Viudez Puerta en Hygienalia+Pulire fueron los cristalizadores de Litio V6 y V8 para pavimentos de mármol, hormigón y terrazo. Se trata de dos endurecedores de litio que ofrecen una disolución alcalina de base acuosa, lo que permite una aplicación más rápida y eficaz.

www.viudezpuerta.com Tel: + 34 93 846 64 34 viudezpuerta@viudezpuerta.com

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GREEN CARE PROFESSIONAL

Lavavajillas y abrillantadores 100% sostenibles La principal novedad que presentó Green Care Professional en Hygienalia+Pulire fue su nueva gama Kliks. Se trata de la primera línea de detergentes y abrillantadores para lavavajillas que dispone del certificado de sostenibilidad mediambiental Cradle to CradleTM, así como la etiqueta Ecolabel de la Unión Europea. La gama Kliks ofrece un sistema de lavavajillas compacto e integral para lavavajillas profesionales. Los productos están libres de cloro y ofrecen una alternativa sostenible para el lavado de platos. Kliks es un sistema 100% sellado herméticamente, embalado en un cartón bagin-box de 5 litros ofreciendo la máxima seguridad e higiene para el usuario. Este sistema, que destaca también por ser muy compacto, ofrece ahorro de espacio y hasta un 60% menos de desperdicio de plástico. A través del práctico conector Kliks codificado por colores, los productos pueden intercambiarse fácilmente y conectarse a la bomba adecuada. Kliks está diseñado como un sistema cerrado y de este modo proporciona la máxima seguridad e higiene para el usuario. La solución bagin-box garantiza un vaciado completo del producto y una alarma de bajo nivel indica el cambio de producto requerido. Para su eliminación, la bolsa se puede quitar fácilmente de la caja de cartón y ambos materiales reciclables se pueden tirar de manera que ahorre espacio. La gama consta de dos productos de lavado de vajillas a máquina y dos abrillantadores (uno para aguas duras y otro enfocado para

aguas blandas o de osmosis). Los productos concentrados permiten una reducción de 1/3 de la dosis y vienen en una caja compacta de 5 litros. A partir del segundo trimestre de 2018, la gama Kliks se ampliará con nuevas referencias diseñadas para el lavado mecánico de ropa.

La gama Kliks consta de dos productos de lavado de vajillas a máquina y dos abrillantadores (uno para aguas duras y otro enfocado para aguas blandas o de osmosis).

Los productos concentrados permiten una reducción de 1/3 de la dosis y vienen en una caja compacta de 5 litros.

QUICK & EASY Green Care aprovechó la celebración de Hygienalia+Pulire para mostrar su innovador y lauredo sistema Quick & Easy, premiado en la última edición de ISSA/Interclean Ámsterdam en la categtoría ‘EQuipos y herramientas para la limpieza’. Se trata de un sistema portable de dosificación automática que consta de un cartucho de agua combinable con hasta cinco productos de limpieza altamente sostenibles de la gama green Effective de Green Care. Un solo cabezal dosificador es suficiente para cubrir múltiples áreas de aplicación. Basta con cargar el cartucho de agua y el producto elegido para pulverizar espuma de forma rápida y segura sobre la superficie deseada, ya que la fórmula de limpieza y el agua se mezclan automáticamente al pulverizar convirtiéndose en espuma. Los cartuchos rellenables Quick & Easy poseen la certificación Cradle to Cradle GOLD. Además, todos los productos de la gama van provistos de la Etiqueta Ecológica Europea.

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HYGOLET

Nebulizadores para ambientar grandes espacios Una de las novedades más destacadas que presentó Hygolet en Hygienalia+Pulire fue la nueva gama de ambientación Esencials. Se trata de una línea compuesta por una amplia variedad de fragancias que crean ambientes estimulantes, relajantes, frescos, cálidos o limpios según cada necesidad, y que han sido elaboradas por especialistas con amplia experiencia en la industria de la perfumería. Las fragancias están elaboradas con ingredientes de alta calidad, como alcoholes especiales, aceites y esencias naturales. Esta gama se complementa con una línea de nebulizadores diseñados para ambientar y regenerar el aire en grandes espacios. Son fácilmente programables y adaptables a las necesidades de cada cliente, pudiéndose ajustar los días, las horas y la intensidad de la difusión. Además, la gama Esencials se suministra también con un sistema de pulverización mediante una pistola manual, para un uso individualizado. Con muy poca cantidad de producto se consigue una gran permanencia del aroma en el tiempo. Otra de las grandes novedades que presentó Hygolet fue su nueva plataforma online (hygolet.es), un espacio creado para reforzar la comunicación con sus clientes y con los usuarios de sus productos. La plataforma cuenta con información sobre las novedades y promociones de Hygolet, formación sobre sus productos, noticias e informes sobre las tendencias del mercado de la higiene y la ambientación, así como un foro para detectar nuevas necesidades del mercado. La web cuenta con varios espacios interactivos, como un blog, un chat para poder comunicarse de manera rápida y efectiva con la empresa, y enlaces a las diferentes redes sociales donde Hygolet está presente: Facebook, LinkedIn, YouTube e Instagram. Por último, otra de las novedades destacadas es la ampliación de la gama de contenedores para la higiene femenina SaniBio. La gama incluye ahora una línea con un sensor manual ‘no touch’, que evita cualquier contacto físico de la mano con el contenedor y una base para ubicarlo en el suelo junto con un pedal complementario.

www.hygolet.es Tel: 94 471 23 03 mai@hygolet.es

El stand de Hygolet fue uno de los más vistosos de todo el salón.

La nueva gama de nebulizadores está compuesta por cuatro modelos que abarcan una cobertura de trabajo desde los 90 hasta los 1.200 metros3.

Hygolet ha creado un práctico maletín con todas las fragancias Esencials, para que los clientes puedan realizar una cata olfativa y escoger la fragancia que mejor se adapte a sus necesidades. El maletín incluye un catálogo con la descripción y la pirámide olfativa de cada fragancia.

Staff de Hygolet que estuvo presente en Hygienalia+Pulire.

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ORBIS HIGIENE

Nueva plataforma tecnológica para facilitar los procesos de digitalización de las empresas de limpieza Orbis Higiene asistió a Hygienalia+Pulire para presentar la gran variedad de productos y servicios que ofrece a las empresas de limpieza. Orbis es una compañía logística especializada en el suministro de productos de limpieza profesional. Dispone de 16 plataformas dsitribuidas por toda España, lo que garantiza una cobertura por todo el territorio nacional. La empresa ofrece un servicio de primer nivel con los principales fabricantes nacionales e internacionales. Su oferta es totalmente transversal, incluyendo químicos, celulosa, maquinaria, bolsas de basura, útiles de limpieza, etc. Diversey, Vileda, Gojo, Induquim, Ressol, Mopatex, Clevernet, TTS, Mister Pómez, Gomà-Camps o SCA son algunas de las marcas con las que trabaja Orbis. A su vez, Orbis pertenece al grupo europeo Inpacs, el mayor grupo de distribución de productos de limpieza del mundo. MÁS DE 10.000 REFERENCIAS El Catálogo de Orbis incluye más de 10.000 referencias de los fabricantes más importantes del sector. Con esta amplísima oferta, la compañía es capaz de resolver cualquier necesidad de limpieza e higiene que sus clientes puedan tener en cualquier punto de Europa. “Nuestro objetivo consiste en ayudar a nuestros clientes en el desarrollo de su negocio, proveyendo las mejores soluciones y de la forma más eficiente para que ellos se puedan concentrar en sus actividades generadoras de valor”, explica Francisco Muñoz, CEO de Orbis, quien añade que una de las claves de Orbis es que “diseñamos y nos adaptamos a las necesidades de cada uno de los clientes para ofrecer una solución a la medida de cada sector y cada empresa. Trabajamos en equipo con nuestros clientes para mejorar de forma continua”, concluye.

La nueva plataforma digital de Orbis (denominada Órbita) permite realizar pedidos a Orbis desde cualquier dispositivo, obtener información en tiempo real sobre los consumos, tener control sobre las incidencias para poder anticiparse a la solución de problemas, así como automatizar los procesos de creación de informes y facturación.

PLATAFORMA TECNOLÓGICA ÓRBITA La principal novedad que presentó Orbis en Hygienalia+Pulire fue su nueva plataforma tecnológica, denominada Órbita. Es una herramienta que ayuda a las compañías en su proceso de transformación digital para adaptarse al nuevo entorno económico en el que vivimos, mejorando con ello su competitividad y eficiencia. La nueva plataforma permite realizar pedidos a Orbis desde cualquier dispositivo, así como obtener información en tiempo real sobre los consumos y presupuestos de cada centro de servicio, tener control sobre la calidad y sobre las incidencias (para poder anticiparse así a la solución de problemas), así como automatizar los procesos de creación de informes y facturación.

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CONSULTORÍA QUÍMICA ATQ QUIMYSER

La experiencia de ATQ como valor diferencial La empresa valenciana ATQ Quimyser lleva más de 20 años dedicada en exclusiva a la consultoría química. Esta experiencia es la que ha permitido que ATQ se haya convertido en un referente del sector, ofreciendo un servicio integral para el desarrollo de productos detergentes, biocidas, desinfectantes o cosméticos, desde el asesoramiento para su formulación hasta el registro del producto, así como todas las fases intermedias. Su dinamismo y capacidad ha permitido a ATQ evolucionar más rápidamente que el sector y anticiparse a las necesidades del mismo. Este trabajo les ha llevado a diversificar líneas de actuación ampliando últimamente sus servicios en cuatro campos principales: la implantación de etiquetas ecológicas, la formulación de productos, la atención al apartado normativo y legislativo (regulatory) y la posibilidad de convertirse en el colaborador de aquellas empresas extranjeras que quieren implantarse en España o bien definir y desarrollar la expansión internacional de empresas españolas, ofreciéndoles un servicio llave en mano que se ajuste a sus necesidades. En este sentido uno de los campos en los que más está trabajando ATQ es en la implantación y concesión de la Etiqueta Ecológica Europea (Ecolabel) para todo tipo de categorías de productos. Específicamente trabajan los detergentes de vajillas y ropa tanto para uso doméstico como industrial, limpiadores de uso general para cocinas y baños, y cosméticos en referencia a geles y champús que necesiten aclarado. Dentro de esta línea de trabajo ATQ desarrolla todo el expediente al completo.

A la derecha, Amparo Cardo, directora técnica de ATQ.

LABORATORIO PROPIO ATQ cuenta con laboratorio propio donde desarrollan formulaciones de estos productos y donde además se editan y revisan sus Fichas de Datos de Seguridad. De este modo ofrecen la garantía de adaptación a las normativa existente para cada uno de ellos en cuanto a seguridad, lista de ingredientes, autorizaciones o registros. En la cuarta edición de Hygienalia+Pulire, ATQ estuvo presente con stand propio, presentando las últimas novedades para el sector. Desde ATQ valoran muy positi-

vamente la asistencia a la feria, “ya que más de 5.000 visitantes pudieron ver la diversidad de servicios que pueden ofrecer. El gran número de expositores y de visitantes dice mucho, en cuanto a la preocupación de un sector en auge que no para de crecer”, explica Pedro Rodríguez, gerente de ATQ. Para mas información pueden visitar su web atq.es y podrán ampliar contenido e información de esta empresa que lucha día a día por la excelencia en el servicio y la innovación.

Pedro Rodríguez, gerente de ATQ, junto a parte del personal técnico de la consultoría.

www.atq.es Tel: 96 295 82 03 atq@atq.es

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KÄRCHER

Comodidad, ergonomía y ‘ecoeficiencia’ Kärcher aprovechó la celebración de Hygienalia+Pulire para presentar una gran variedad de novedades. Entre las nuevas máquinas, destacan las tecnologías diseñadas para mejorar la comodidad de los operarios y para reducir el consumo de energía gracias a la incorporación del sistema eco!efficiency. Uno de las novedades más destacadas fue el nuevo aspirador T 9/1 Bp, un modelo a baterías que aúna sin esfuerzo la flexibilidad sin cables con la potencia y la calidad de limpieza de un aspirador en seco con alimentación de red. La batería de iones de litio de alto rendimiento permite un tiempo de marcha de 26 minutos (con el sistema eco!efficiency se alcanzan los 43 minutos). Se trata de un equipo robusto y silencioso que se ajusta especialmente a las necesidades de hoteles y comercios al por menor, así como en lugares transitados. El modelo se suministra con un un cargador rápido y una bolsa de filtro de fieltro resistente a la rotura que puede recoger el doble de suciedad que los filtros de papel tradicionales. Otra de las novedades presentadas en Hygienalia+Pulire fue el soplador LB 850 Bp, cuyo modelo ofrece potencia, rentabilidad y cuidado por el medio ambiente. Gracias a la tecnología de 50 voltios su batería se carga hasta un 50% más rápido que en los equipos comparables. Y a diferencia de la manguera de soplado con tubo accionada por gasolina, la de funcionamiento por baterías también se puede utilizar en zonas sensibles al ruido, como zonas residenciales, en las proximidades de escuelas, guarderías y hospitales, así como en trabajos nocturnos. Además, no emite sustancias nocivas ni otras sustancias perjudiciales para el medio ambiente. Asimismo, el usuario se beneficia de un nivel de vibraciones de aproximadamente un 80% menos, así como de un 90% menos de costes de mantenimiento y combustible durante la larga vida útil de la LB 850 Bp. En el stand de Kärcher también destacó el nuevo aspirador a mochila BV 5/1 Bp, especialmente diseñado para la limpieza de espacios estrechos. El bastidor de transporte, ergonómico y patentado con sistema de ventilación Air Stream Comfort permite un fácil manejo, reduce la generación de calor en la espalda y, además, evita vibraciones molestas. Se puede adaptar fácilmente a los dis-

Gracias a la tecnología de 50 voltios, la batería del soplador LB 850 Bp se carga hasta un 50% más rápido que en los equipos comparables.

La batería de alto rendimiento del aspirador T 9/1 Bp ofrece un rendimiento de trabajo de 26 minutos (43 en modo eco!efficiency).

tintos usuarios y proporciona una gran comodidad de transporte. El manejo del equipo también es cómodo, ya que todas las funciones importantes, como el modo eco!efficiency o el indicador de estado de carga, se controlan y monitorizan directamente mediante un panel de control situado en el cinturón.

www.karcher.es Tel: 902 170 068 kar_central@karcher.es

El sistema de ventilación patentado del aspirador a mochila BV 5/1 Bp reduce la generación de calor en la espalda y evita vibraciones molestas.

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KRÜGER

40 años al servicio de la innovación Krüger inició su actividad en 1978 como un negocio familiar de distribución de maquinaria de limpieza, para cambiar posteriormente a una pequeña empresa familiar fabricante. Tras 40 años de experiencia en la fabricación y comercialización de maquinaria industrial de limpieza, la empresa cuenta con oficinas y almacén central en Navarra (Pamplona), delegación en Madrid (Loeches), además de una extensa red de distribución nacional y de servicios técnicos autorizados Krüger. A través del constante crecimiento, gracias a la dedicación y la profesionalidad de un equipo de colaboradores especializados que se ha formado a lo largo de los años, hoy la empresa abarca una superficie técnica y logística en España de más de 7000 metros2 y más de 20 fábricas mundiales asociadas a la producción, que juntas suman más de 200.000 metros2. Desde sus inicios, el objetivo de Krüger ha sido siempre la innovación, “ya que creemos que es la única forma de avanzar y diferenciarse, y que nos permite ofrecer a nuestros clientes productos de calidad y de total garantía”, explica el director de marketing de Krüger, Prem Krüger, quien añade que “de cara a este 40 aniversario, hemos realizado un importante esfuerzo en renovarnos, dando lugar a una nueva imagen más moderna. Además, acabamos de lanzar una nueva web junto a un nuevo catálogo con multitud de novedades en todas las familias de productos, lo cual esperamos sea del agrado de nuestros clientes y satisfaga las necesidades de los mismos”. NOVEDADES EN MAQUINARIA Entre esas novedades, podemos encontrar nuevas

Este 2018, Krüger celebra su 40 aniversario. En estas cuatro décadas de actividad, la compañía no ha parado de crecer y en la actualidad cuenta con más de 20 fábricas asociadas en todo el mundo, que suman más de 200.000 m2 de superficie.

hidrolimpiadoras de uso profesional, toda una gama de aspiradores de telecontrol, fregadoras, barredoras, espumógenos y productos químicos. Con estas novedades, Krüger amplía su oferta general, adaptándose a las demandas del público. Dado su compromiso con la sostenibilidad y el medio ambiente, Krüger trata de ofrecer una amplia gama de soluciones de limpieza eficientes y de mayor respeto con el medio ambiente, cumpliendo con los estándares establecidos y trabajando para que sus productos permitan optimizar el uso de agua, el ahorro energético, reducir las aguas residuales, utilizar materiales respetuo-

La fregadora con hombre a bordo KF6580BBC fue una de las novedades más destacadas que presentó Krüger en el stand de Hygienalia+Pulire.

sos con la naturaleza y reciclar la mayor parte de los desechos. Más información en la web de la empresa: www.kruger.es.

www.kruger.es Tel: 902 180 335 info@kruger.es

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QUÍMICAS ORO

Químicas Oro amplía su presencia en el sector profesional con la incorporación de la marca Caselli Químicas Oro aprovechó Hygienalia+Pulire para presentar, además de la gama de productos Oro, todo el portafolio de productos de la recién adquirida Caselli, cuya compra se hizo efectiva el pasado mes de julio. Tras esta adquisición, Químicas Oro ha lanzado al mercado una amplia gama de productos dirigidos al sector profesional bajo la marca Caselli manteniendo la misma calidad, formulación e imagen. Se trata de 26 soluciones de limpieza de Caselli que conforman la gama destinada al sector profesional. Los productos de la marca Caselli se distribuyen en tres familias: Tratamiento de suelos (donde podemos encontrar tanto decapantes, cristalizadores y abrillantadores altamente reconocidos en el sector profesional y en el doméstico); Productos para el Tratamiento de superficies (donde destacan el limpiacristales multiusos, el limpiador de baños, el limpiador antical y el Quita Tintas); y una línea dirigida a la limpieza de Cocinas, que incluye una muy amplia gama de desengrasantes. Químicas Oro adquirió la propiedad de Productos Caselli para garantizar la continuidad de esta marca así como la de sus productos en el mercado. Caselli, empresa fabricante de productos químicos desde 1965, es una de las marcas más reconocidas en el sector de la limpieza profesional. NUEVA GAMA DE AMBIENTADORES LÍQUIDOS Entre las novedades de la firma Oro, destacó la presentación en Hygienalia+Pulire de la nueva gama de ambientadores líquidos, compuesta por cinco modelos: Flower Nature (olor a jazmín), Lavanda Ambient, Sky Fragance (para limpiar y renovar el ambiente), Cuore Romance (ofrece un aroma dulce) y Oud Essential (ideal para eliminar el intenso olor a tabaco). Cinco exclusivas e intensas fragancias de gran personalidad que al pulverizarlas liberan unas delicadas notas, envolviendo cada estancia en una agradable y acogedora sensación de bienestar. Estos nuevos ambientadores líquidos eliminan rápida y completamente los malos olores prolongando al máximo la sensación de limpieza. Son perfumes de larga duración tanto para hogar como para tejidos, capaz de permanecer presentes más de 12 horas.

www.quimicasoro.com Tel: 96 135 20 00 qoro@quimicasoro.es

Químicas Oro compró Caselli en julio de 2017. El nuevo portafolio de productos Caselli consta de un total de 26 productos dirigidos al sector profesional, focalizados en el tratamiento y limpieza de suelos, superficies y cocinas.

La nueva gama de ambientadores líquidos de Oro consta de cinco modelos.

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QUIMELTIA

Defendiendo a las pymes del sector químico Quimeltia (Federación de profesionales, micropymes y pymes del sector químico) aprovechó Hygienalia+Pulire para presentar sus actividades y servicios de más valor. La vocación de la última de las asociaciones que ha aparecido en el sector químico (la presentación oficial de Quimeltia tuvo lugar en Hygienalia 2015) es asistir a Hygienalia+Pulire de manera continuada, desempeñando un papel relevante en el programa de eventos del salón de la higiene y la limpieza y que este año se ha consolidado en Madrid como la mejor oferta del territorio nacional para el sector. Pedro Rodríguez, presidente de Quimeltia, reivindicó en su conferencia ‘Retos actuales para las pymes y micropymes del sector químico’ (celebrada el 16 de noviembre en Hygienalia) la necesidad de que el asociacionismo con resultados tangibles se implante entre las más pequeñas empresas como un factor estratégico de actuación. “Los complicados y difíciles tiempos actuales y la necesaria actualización constante del mundo empresarial parece favorecer solo a las grandes empresas, pero las pequeñas, con su posibilidad de adaptarse al entorno, su versatilidad y rapidez de reflejos, encuentran grandes oportunidades allá donde los pesados organigramas y las farragosas estructuras de las grandes empresas -y sobre todo de las multinacionales-, no pueden llegar con agilidad, pero para ello, unirse bajo entornos asociativos puede ser la piedra angular que permita desarrollar productos y servicios que aporten valor al cliente y de esa forma alcanzar la diferencia competitiva que nos lleva a ampliar mercados”, comentó

Pedro Rodríguez, presidente de Quimeltia, durante la conferencia que impartió en Hygienalia+Pulire sobre los principales retos que afrontan actualmente las pymes y micropymes del sector químico.

el primer trimestre de 2018 y con él, Quimeltia expresa su vocación de convertirse en la Federación nacional de la pequeña industria química. QUIMELTIA CON LAS CENTRALES DE COMPRA Entre los servicios de Quimeltia más valorados, cabe destacar la participación de sus asociados a dos centrales de compras, una de ‘servicios y otros suministros’ y otra -embrionaria todavíade ‘compras de materias primas químicas’, que despertó gran interés entre los visitantes a su stand.

Pedro Rodríguez en su intervención. Quimeltia basa su estrategia en esa aportación de valor merced al desarrollo de proyectos en común entre sus asociados. Así, por ejemplo, en la feria se presentó la oferta para el ‘Consorcio Hipoclorito Quimeltia’ para el registro europeo de los derivados de Hipoclorito sódico, tema de candente actualidad. Oferta que según su Presidente es la más económica y transparen-

te del mercado, ya que incluso permitirá a los socios de Quimeltia registrar dos productos sin coste alguno. Quimeltia presentó también sus trabajos para un nuevo Convenio laboral para la pequeña industria química, convenio que tiene en cuenta la singularidad de la pequeña industria, ya que las pequeñas empresas no se ven reconocidas en el convenio actual. El nuevo texto se comprometió para

ORGANIGRAMA DE QUIMELTIA La Federación Quimeltia está constituida ya por las filiales de la Comunidad Valencia, Cataluña, Galicia, Madrid y Andalucía, buscando ya la creación también de Quimeltia Murcia y Quimeltia Canaras, que previsiblemente verán la luz durante este 2018.

www.quimeltia.com Tel: 639 435 892 quimeltia@quimeltia.com

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HAKO

Nueva fregadora compacta y versátil Las dos principales novedades que presentó Hako en Hygienalia+Pulire fueron la fregadora de conductor sentado B120 R (a la venta desde el pasado mes de septiembre); y la nueva gama de discos diamantados Twister. Pasemos a repasar a continuación las prestaciones de ambos productos. FREGADORA B120 R La Scrubmaster B120 R ha sido diseñada para satisfacer las más altas exigencias en la limpieza de centros comerciales, salas de producción y edificios muy frecuentados, como estaciones de tren y aeropuertos. Con una capacidad de 120 litros, cuatro anchos de trabajo disponibles y alto rendimiento de trabajo, la nueva fregadora de Hako de conductor sentado permite una limpieza rápida y eficiente de áreas medianas y grandes. Además, gracias a sus dimensiones compactas y un ángulo de dirección de 90 grados hacen que sea altamente manejable y flexible en su uso. La máquina puede equiparse con cepillos de disco o cilíndricos, lo que permite adaptar la configuración para satisfacer los requisitos de limpieza individuales. La B120 R ofrece un lugar de trabajo perfecto para el operario: ergonómicamente diseñada y equipada con detalles técnicos sofisticados que garantizan un trabajo eficiente. TWISTER: SUELOS LIMPIOS Y BRILLANTES Los discos Twister diamantados son un método revolucionario para el mantenimiento diario de cualquier tipo de suelo. Es un método fácil, rentable y ecológico para la limpieza profesional de todo tipo de superficies, obteniendo resultados sorprendentes y que perduran. Con Twister se reducen los costes, se consiguen entornos más seguros y se reduce el impacto ambiental en comparación con los discos de limpieza tradicionales. El material flexible de los discos Twister contiene millones de diamantes microscópicos, que limpian y, a la vez, abrillantan el suelo. Ello lo convierte en un método simple, eficaz y fácil de aplicar, para la limpieza de suelos mecanizada.

La B120 R tiene una capacidad de 120 litros y cuatro anchos de trabajo. Sus dimensiones compactas y su ángulo de dirección de 90 grados hacen que sea un modelo especialmente manejable y flexible en su uso.

www.hako.es Tel: 900 920 000 info@hako.es

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INDUQUIM

Servicio e innovación para lavanderías profesionales Induquim abarca todos los campos de la limpieza e higiene profesional que demanda el mercado. Desde limpiadores generales, pasando por desinfectantes, ambientadores, automoción, Industria Alimentaria, cocinas, limpieza viaria o náutica, hasta concentrados o Lavandería profesional entre otros. Toda esta oferta se pudo ver en el stand que montó Induquim en Hygienalia+Pulire, en el que una de las gamas estrella fue la ampliación de su línea dirigida a lavanderías profesionales. Induquim lleva apostando por la lavandería profesional desde ya hace unos años. Se trata de una empresa puntera en fabricados y sistemas de lavado exclusivos para las diferentes necesidades del mercado. Personalizan todos sus sistemas dando la mejor opción a cada cliente y su negocio. SISTEMAS DE LAVADO Los sistemas de lavado de Induquim se caracterizan por ser exclusivos y basarse en la última tecnología, desarrollada por el departamento técnico de I+D+i de Induquim. - Smart Care®: Sistema de lavado exclusivo para residencias de ancianos. - Smart Resort®: Sistema de lavado exclusivo para ropa de hoteles. - EMG SaniQuick®: Sistema exclusivo de lavado y desinfección de ropa y vertidos especialmente enfocado para ropa hospitalaria. Además, Induquim cuenta con sistemas exclusivos y patenta-

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dos de dosificación para lavandería profesional. 4D Evolution®, que lava hasta 2.000 kg de ropa con solo 10 kg de detergente en polvo; y 4D Max Evolution®, sistema de dosificación directa de polvo de equipos multiservicio para túneles y lavadoras industriales. Ambos sistemas han sido desarrollados para dar soluciones eficaces en todo el espectro de la lavandería profesional. Están diseñados para garantizar el máximo beneficio y rentabilidad al cliente, siempre de una manera sostenible y respetuosa con el medioambiente, ya que cuentan con las materias primas más nobles para crear los fabricados más sostenibles posibles.

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POLYDROS

Vidrio celular para combatir la suciedad más rebelde Polydros mostró en Hygienalia+Pulire su extensa gama de productos de vidrio celular, que destacan por su alta capacidad desincrustante, ideal para la eliminación de la suciedad más rebelde. Polydros asistió al salón con sus marcas propias Mister Pómez y Cleaning Block. MISTER PÓMEZ Mister Pomez es un producto ecológico fabricado a partir de vidrio reciclado, que se somete a altas temperaturas con las más avanzadas tecnologías, para obtener un material totalmente inerte y de fuerte poder desincrustante, ideal para la eliminación de suciedades rebeldes, especialmente en planchas de cocina, bandejas de horno, paelleras, cacerolas, etc. Gracias a su composición (100% vidrio) y a su característica estructura celular, Mister Pomez es un producto bacteriostático, que evita las contaminaciones alimentarias que se pudieran producir debido a la proliferación de bacterias y

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La gama Cleaning Block incluye diferentes modelos para la limpieza de distintos usos y superficies.

microorganismos. Mister Pomez es fácil de usar y de efecto rápido, lo que permite ahorrar tiempo y esfuerzo, sin provocar gases tóxicos ni irritaciones. CLEANING BLOCK Los productos Cleaning Block son abrasivos ecológicos de consistencia similar a la piedra pómez fabricados en diferentes durezas para la limpieza de distintos tipos de superficies. Es un producto no alergénico, libre de tóxicos, inodoro, seguro para la piel e in-

ofensivo para la salud. La gama Cleaning Block incluye varias versiones especialmente diseñadas para usos determinados: ‘Grill’ (para la limpieza de parrillas), ‘Kitchen’ (para utensilios de cocina), ‘WC’ (para la limpieza del inodoro), ‘Stick’ (para todo tipo de superficies) y ‘Pool’ (para la limpieza de piscinas).

www.misterpomez.es Tel: 91 661 00 42 info.misterpomez@polydros.es

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TTS

Innovación para optimizar los procesos de limpieza TTS mostró en la feria Hygienalia+Pulire una gran variedad de soluciones e innovaciones tecnológicas para la limpieza profesional. Una de las novedades que presentó la compañía italiana fue un nuevo sistema ideado para facilitar la limpieza. Se trata de Scout, el nuevo gancho compatible con mangos de diferentes diámetros, que permite una fijación estable y segura al carro de limpieza, resolviendo cualquier problema de compatibilidad con las herramientas utilizadas. El gancho Scout posicionado en el mango sigue al operario en todo momento, evitando volver al carro para asegurarlo, así como evitando tener que buscar soportes improvisados que corran el riesgo de

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resbalar en la herramienta y causar ruido. Del stand de TTS destacamos también la estación de impregnación Dosely, para la impregnación individual de mopas directamente en el

carro de limpieza. Es un producto totalmente mecánico (no hay parte eléctrica ni baterías), fácil de usar y con la ventaja que permite reducir el uso de productos químicos y agua, permitiendo así aho-

rrar tiempo y dinero. Por último, también queremos destacar el sistema TTS que aúna barrido, lavado y secado. Hablamos de Trilogy, un sistema que permite optimizar las operaciones de limpieza, a la vez que proporciona una limpieza ergonómica y sin esfuerzos, gracias al doble pedal y al sistema de fijación de la mopa. Las diversas microfibras de la mopa Tri permiten utilizar Trilogy de manera universal en función de las superficies a limpiar -antideslizantes, lisas y porosas- y en función de su uso: barrido, lavado o secado.

www.ttsystem.es Tel: 93 861 68 40 ventas@ttsystem.com

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INTERVAL-INSAPLAS

Especialistas en bolsas para basura Interval Plásticos aprovechó Hygienalia+Pulire para presentar su nuevo catálogo 2018. Como fabricante especializado en la elaboración de bolsas ecológicas, dispone en su catálogo de una amplia oferta de bolsas para la gestión de residuos, dividida en diferentes gamas en función del uso para el cual están diseñadas. Entre ellas destaca la gama de bolsas para basura especial Clasificación de Residuos, que consta de una gran variedad cromática (blanco, transparente, amarillo, azul, verde y rojo) con diferentes medidas. Se trata, por tanto, de una línea perfecta para que los usuarios realicen una clasificación correcta de los residuos. El nuevo catálogo dispone de otras gamas enfocadas para usos muy concretos: Canal Horeca e Industrial (en esta

Interval presentó en Hygienalia su nuevo catálogo de 2018 que incluye, entre otros productos, una línea de bolsas de basura de diferentes de colores para la clasificación de residuos.

línea las bolsas están adaptadas a las necesidades de cada uso o zona de trabajo); Hogar y Comunidad de Vecinos (línea diseñada para cumplir correctamente las Ordenanzas de Limpieza de Espacios Públicos y Gestión de Residuos según cada comunidad autónoma); Gestión de residuos clínicoshospitalarios (esta línea se ofrece de forma totalmente personalizada con impresiones

indicativas del tipo de residuo que va a contener, garantizando así una correcta eliminación del residuo según el protocolo establecido en el Centro Hospitalario); Espacios públicos y limpieza de edificios (Interval ofrece para esta gama una adaptación personalizada a la medida de las papeleras); Residuos de jardinería (bolsas especialmente resistentes para almacenar la recogida de restos de poda, limpieza de jardines y limpieza de carreteras); y una gama enfocada al Comercio. MATERIAL 100% ECOLÓGICO Las bolsas para basura de Interval están fabricadas con materiales reciclados, en Polietileno de Baja Densidad. Desde su origen, Interval siempre ha estado involucrado en el reciclaje y transformación del plástico. Cabe destacar su

compromiso corporativo en el cuidado y protección del Medio Ambiente, no solamente en la realización de Proyectos de I+D junto con Institutos Tecnológicos como ITENE ,sino también a nivel educacional. Durante la Feria Hygienalia+ Pulire, Interval nos recreó el problema del littering marino a través de peceras con medusas vivas para concienciarnos en la importancia del reciclaje del plástico. También nos mostraron dentro del programa Solidarity LINE el trabajo que está realizando la ONG BioAgradables en la limpieza y retirada de plásticos en las playas de la Comunidad Valenciana.

www.intervalplasticos.es Tel: 961 510 908 info@interval.es

Bolsas para basura 100% ecológicas

Fábrica: INTERVAL, S.A. c/ La Señera, 28 P.I. El Bovalar 46.970 Alacuas (Valencia) Tel: 96 151 09 04 info@interval.es wwww.interval.es

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DENTRO DEL PROGRAMA DE CONFERENCIAS

La revista E&L analiza en Hygienalia+Pulire la evolución del sector de la limpieza en España y Europa La revista E&L fue protagonista de una de las conferencias programadas para el certamen. La ponencia, que tuvo lugar el 14 de noviembre, hizo un análisis del sector de la limpieza profesional en España y Europa, mostrando los últimos datos actualizados sobre la evolución del mercado de la limpieza profesional. La conferencia fue impartida por David Méndez, director comercial de E&L; y Jesús Martín, presidente de AFELÍN. Jorge Martín, editor de E&L, fue el encargado de presentar a los ponentes. Uno de los datos más interesantes que se ofrecieron en la ponencia fue la distribución de las empresas de limpieza en España en función del número de trabajadores. Actualmente, hay un total de 17.236 empresas de limpieza registradas en nuestro país, de las cuales el 90% tienen menos de 20 trabajadores. “Este dato muestra el peso que tienen las pequeñas y medianas empresas en el sector de la limpieza, lo que evidencía la importancia que tiene el asociacionismo para defender los intereses de este tipo de empresas frente a la competencia que ejercen las grandes compañías del sector”, explicó Jesús Martín. Otro dato interesante tiene que ver con la evolución del número de trabajadores del sector limpieza. Tras continuas caídas desde 2009 del número de trabajadores, 2014 fue el primer año que registró un incremento. Este crecimiento se ha ido manteniendo año tras año hasta llegar a los 362.513 trabajadores registrados en 2016, último año con datos oficiales.

G2 GREEN

Nuevos desinfectantes para la higiene alimentaria La principal novedad que presentó G2 Green en Hygienalia+Pulire fueron dos nuevos productos desinfectantes de norma HA (Higiene Alimentaria): un clorado y un bioalcohol que se aplican en espuma. La referencia del clorado es ‘G2 Tec-Clor Espumante Norma HA’. Es un producto que ofrece efecto bactericida y alta capacidad de desinfección con sólo proyectar la espuma. Además, es un desengrasante alcalino muy concentrado con alto poder de limpieza y desinfección. Por su parte, el nuevo bioalcohol de norma HA es el ‘Tecton 4HG2 Norma HA’, un potente limpiador multiusos de acción bactericida y fungicida. Se trata de un producto testado en laboratorios y aprobado por sanidad. Además de sus características desinfectantes, es un producto neutro ideal para todo tipo de superficies y con una gran acción desengrasante. www.g2green.es

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Entrevista ENTREVISTA A ARANTXA SEGURADO, DIRECTORA DE HOSTELCO

“Hostelco representa un gran potencial para establecer nuevos contactos y crear oportunidades de negocio” Para la edición de 2018, Hostelco destinará 21.000 metros2 de exposición, lo que representa un incremento del 20% respecto a la edición de 2016. ¿Cuáles son las claves de este crecimiento? Efectivamente, las principales empresas líderes del mercado de maquinaria y equipamiento ya han confirmado su participación en Hostelco que, a cuatro meses de su celebración, ya ha registrado soldout en los sectores de equipos de café, panadería, pastelería, pizzería, menaje, servicios de mesa, textiles y uniforme. Con respecto a la edición de 2016, se está registrando un mayor ritmo en la contratación de la superficie expositiva también en las otras áreas del salón que ya han agotado el 80% del total del espacio. Así, la próxima edición ocupará 21.000 metros2, cifra superior a las previsiones y que supone un 20% más que en 2016. Las claves del éxito de Hostelco residen en el respaldo del sector y porque edición tras edición el salón no ha hecho más que renovar y reforzar su compromiso por la innovación, por la internacionalización y por el networking. Hostelco se ha erigido siempre como centro de divulgación de temas de interés y actualidad, como principal escaparate de las últimas tendencias, centro de debate y punto de encuentro para todos los operadores del mercado. Sin duda, entre todos estos ejes clave, el brindar apoyo y sugerir estrategias a

La feria líder de hostelería consolida su crecimiento reuniendo a los principales líderes del mercado los expositores en su proceso de internacionalización ha sido y sigue siendo una de sus más firmes apuestas. De hecho, según las previsiones, Hostelco contará este año con más del 25% de empresas expositoras internacionales de unos 20 países, sobre todo de Reino Unido, Alemania, Francia, Italia, Benelux, Turquía y Portugal. Además, este año el salón ha incrementado en un 50% la inversión en promoción internacional logrando la visita de más de 4.000 compradores clave nacionales e internacionales -400 de ellos invitados directamente mediante el programa HostedBuyers- de más de 20 países, so-

bre todo de Europa y Norte de África. Un gran potencial para establecer nuevos contactos y crear oportunidades concretas de negocio. Esta edición es la primera que se celebra conjuntamente con el Salón Internacional de Alimentación y Bebidas (Alimentaria). ¿Qué ventajas aporta a Hostelco la celebración conjunta con Alimentaria? Así es. Hostelco celebrará su próxima edición del 16 al 19 de abril de 2018 en el recinto de Gran Via de Fira de Barcelona coincidiendo por primera vez con el salón Internacional de Alimentación y Bebidas,

Alimentaria. El motivo es que la celebración simultánea de ambos salones genera importantes sinergias por reunir en una única plataforma el equipamiento, la alimentación y la gastronomía. De hecho, las ventajas son mutuas, ya que esta decisión responde a una demanda concreta del sector de la hostelería y colectividades que pedía un espacio común, capaz de representar toda la cadena de valor del canal horeca y food service, desde los bienes de equipos hasta el producto y su elaboración. Los salones mantendrán igualmente su identidad, así que Hostelco seguirá centrado en presentar las últimas novedades en productos, tecnologías y soluciones innovadoras de los ámbitos de Equipos y maquinaria para hostelería; Menaje, servicio de mesa, utensilios y envases; Tecnología, entretenimiento y software; Área café; Textiles, ropa y uniformes; Interiorismo, decoración iluminación y mobiliario; Limpieza y lavandería; Vending; Spa, wellness y complementos; Pan y pizza, equipos y utensilios; y Heladería y pastelería. A falta de pocos meses para Hostelco 2018, ¿qué previsiones hay en cuanto al número de expositores y visitantes? Según las previsiones, Alimentaria y Hostelco contarán en total con más de 4.500 expositores que ocuparán 100.000 metros2 de superficie, y con más de 150.000 visitantes.

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La edición de 2018 contará con una ampliación de los espacios de demostración de producto. ¿Qué tipo de demostraciones se llevarán a cabo? En la próxima convocatoria se ampliarán los espacios de demostraciones en los que se verá la aplicación real de los productos y servicios expuestos por las empresas participantes. Entre las diversas actividades, destaca “The HOSTELCO Experience – Live Gastronomy”, un área dedicada a las demostraciones, showcooking y conferencias -algunas de las cuales estarán centradas en el mundo de la pastelería, heladería y panadería- a cargo de algunos de los chefs de mayor prestigio nacional e internacional. Además de Nando Jubany (restaurante Can Jubany, Calldetenes, Barcelona), Andoni Luis Aduriz& Guillermo Cruz (Mugaritz, Errenteria, Gipuzkoa) o Mario Sandoval (Coque, Ma-

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drid), Hostelco contará con los showcooking Fina Puigdevall y Rafael Aranda, del restaurante Les Cols (Olot), de Toni Massanés (Fundación Alicia), así como con demostraciones y ponencias centradas en la restauración social. Si sumamos la programación de “The HOSTELCO Experience” a la de “The Alimentaria Experience” nos encontraremos con un total de 35 chefs entre los más laureados del país que sumarán un total de 40 estrellas Michelín. Un reparto de lujo, otro fruto de la alianza entre los dos eventos. ¿Qué otras novedades prepara Hostelco para su próxima edición? Entre todas, me gustaría destacar los renovados Premios Hostelco que reconocerán los mejores equipamientos y proyectos de hoteles y restaurantes tras valorar distintos parámetros, como innovación, interiorismo, gestión de recur-

sos o rentabilidad. A estas categorías se suman la de ‘Mejor Producto’ y dos nuevos galardones que se otorgarán a los profesionales del sector hostelero. Los premios se entregarán en el curso de una cena de gala que reunirá a los operadores del mundo de la hostelería la noche del 17 de abril, en la Sala Oval del Museo Nacional de Arte de Cataluña (MNAC). Estamos especialmente ilusionados con este nuevo enfoque que pondrá en valor el mejor ‘concepto global’ de un hotel y/o restaurante, considerando no sólo lo que se muestra a los clientes, sino todo lo que se mueve en la ‘trastienda’, como la maquinaria, la gestión de los recursos humanos o la limpieza y la higiene, cuya calidad constituye la base indispensable de un producto ‘excelente’. ¿Qué papel tendrá el sector del Facility Management en Hostelco 2018? En el ámbito del programa

HOSTED BUYERS, uno de los perfiles claves invitados al salón es precisamente el de las empresas que se dedican al facility management y/o procurement. Desde la edición de 2016 estamos llevando a cabo acciones específicas relacionadas con este tipo de empresas dada su implicación en el proceso de compras del equipamiento en el ámbito de la hostelería. El 10% de los compradores invitados mediante el programa ‘HostedBuyers’ se refiere a empresas de facility management a las que el salón proporcionará una agenda de reuniones con expositores, una zona de descanso VIP y la invitación a la cena de gala de bienvenida. También en el marco de “Live Hotel”, varias mesas redondas abordarán temas relativos a las actividades del mundo del facility management.

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Asociaciones SEGÚN DATOS DE AEFIMIL

La venta de maquinaria para interiores crece un 5,1% La Asociación Española de fabricantes e importadores de maquinaria industrial de limpieza (AEFIMIL) acaba de publicar los datos de ventas correspondientes a 2016. Dichos datos muestran que los dos grandes segmentos que lo componen (Limpieza Viaria y Limpieza de Interiores) han presentado un comportamiento diametralmente opuesto. Así, mientras el segmento de la maquinaria de limpieza profesional de interiores ha presentado un crecimiento del 5,1%, el segmento de la limpieza viaria ha sufrido un decrecimiento del 17%. La combinación de ambos segmentos da como resultado un decrecimiento del -2,6% para el total del sector. Con un valor total de mercado de 147 millones de euros, de los cuales la maquinaria de limpieza viaria representa un 29% (43 millones) y la maquinaria profesional de limpieza de interiores un 71% (104 millones). PAULATINA RECUPERACIÓN Analizando la evolución del mercado de la maquinaria profesional de limpieza en España durante la última década, observamos que tras un descenso continuo en el periodo 2008-2013, desde el año 2014 el mercado se está recuperando, si bien sin llegar al volumen de ventas del periodo anterior a la crisis. En los últimos tres años el segmento de Maquinaria de Interiores ha presentado un mejor comportamiento que el de la Maquinaria Viaria, enlazando cuatro años de crecimiento constante desde

La venta de maquinaria de limpieza para interiores lleva cuatro años seguidos registrando crecimientos.

Las Fregadoras representan casi la mitad de las ventas de maquinaria de limpieza.

el 2013. Estas tasas de crecimiento continuado durante los últimos cuatro años han supuesto un crecimiento acumulado del 36% desde los 76 millones en 2012 hasta los 104 millones de 2016. LA VENTA DE MAQUINARIA DE INTERIOR SE SITÚA EN NIVELES PRE-CRISIS Además, durante el pasado 2016 el mercado de la Maquinaria Profesional de Interiores ha conseguido recuperar el nivel pre-crisis (104 millones en 2016 vs 102 millones en

2008), cosa que no ha sucedido en el total del mercado de Maquinaria Profesional (Interiores + Viaria), donde el volumen actual respecto de 147 millones todavía está un 17% por debajo de los 176 millones del mercado en 2008. FACTORES A TENER EN CUENTA Centrándonos en el Mercado de la Maquinaria de Limpieza Profesional de Interiores, en el que según AEFIMIL representa el 84% de la cifra total del mercado, la patronal señala tres factores a destacar:

Cambios en la estructura del Mercado Estableciendo tres grandes categorías en el mercado: Facturación de máquinas, Alquiler y Postventa (en la que se incluyen Piezas, Recambios, contratos de mantenimiento y facturación de Servicio SAT). Estamos atendiendo durante los últimos cinco años un cambio estructural significativo dentro del mercado. La principal categoría en el sector sigue siendo la facturación de máquinas, pero vemos que en el periodo 20082012, ésta mantuvo estable su ponderación, representando un 61% del total del mercado, siendo el otro 39% el volumen correspondiente al mercado de postventa. Pero en los últimos cuatro años, hemos asistido por un lado a la irrupción del Alquiler y por otro lado a la consolidación de nuevas soluciones de servicio (contratos de mantenimiento integral y preventivos) lo que ha llevado a que en 2016 la facturación de máquinas represente el 55%, mientras que la nueva figura del Alquiler alcanza ya el 7% del total de la cifra de negocio del mercado. Familias de máquinas En el cuadro inferior de la presente página, donde aparece la distribución por familia de máquinas en el año 2016, se puede observar que la familia de las Fregadoras representan casi la mitad del mercado de máquinas (un 48%). En este contexto, es obvio que la evolución de la familia de Fregadoras durante estos últimos años ha determinado

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La venta de maquinaria para interiores representa el 71% del mercado de la maquinaria de limpieza. En 2016, este segmento registró una facturación de 104 millones de euros en España.

en gran medida la evolución general del sector. Canales de venta Históricamente, AEFIMIL ha considerado tres canales de venta diferenciados: distribuidores, empresas de limpieza y usuarios finales. En el gráfico de la derecha podemos ver la evolución de estos tres canales de venta. En dicho gráfico observamos como de forma consistente durante la última década, la distribución de los canales de venta dentro del Mercado de la Maquinaria de Limpieza Industrial de Interiores ha sufrido un cambio estructural significativo. Prácticamente la estructura de los canales de venta se ha invertido durante esta década: del 60% venta indirecta (distribuidores) y 40% venta directa (usuarios finales y empresas de limpieza) en el año 2008, hemos pasado al 39% de venta indirecta y 61% de venta directa en 2016. Hemos de puntualizar que estos datos corresponden al total del Mercado (Máquinas, Postventa y Alquiler), por lo que los cambios comentados anteriormente (incremento del peso específico de Alquiler y Postventa en detrimento de la Maquinaria), así como los cambios acontecidos tanto por parte de la demanda (principalmente empresas de limpieza) como de la oferta (extensión de las redes de venta y servicio directo de

A pesar del crecimiento del 5,1% de la venta de maquinaria de interior, el mercado global de la maquinaria de limpieza (sumando la categoría de máquinas viarias) registró en 2016 un decrecimiento del 2,6%.

los principales fabricantes internacionales) explican de forma inequívoca este sustancial cambio en la estructura de los canales de venta. PREVISIÓN PARA 2017 En cuanto a las expectativas de AEFIMIL sobre la evolución del sector en 2017 y en el futuro, en estos momentos AEFIMIL es optimista. Las previsiones y expectativas de los asociados para el 2017 son mantener y consolidar el crecimiento de los últimos cuatro años. En este sentido, los datos del LIMPEX25 (el Indice Trimestral que AEFIMIL elabora para tomar el pulso a lo largo del año a la evolución del mercado) nos presentan un crecimiento del 5,3% del primer trimestre del año 2017 en comparación al primer trimestre del 2016. Este crecimiento -además- va a venir acompañado por el desarrollo e implementación de innovaciones y tecnologías que en pocos años van a significar un cambio cualitativo significativo en el sector de la maquinaria de limpieza profesional. APUESTA POR LA LIMPIEZA SOSTENIBLE En ese sentido, es destacable la consolidación de la limpieza sostenible, en la que los fabricantes siguen apostando por el desarrollo de nuevas tecnologías de limpieza que reduzcan tanto el consumo de recursos (agua, productos químicos y

La estructura de los canales de venta se ha invertido prácticamente durante esta década: del 60% venta indirecta (distribuidores) y 40% venta directa (usuarios finales y empresas de limpieza) en el año 2008, hemos pasado al 39% de venta indirecta y 61% de venta directa en 2016.

energía) como el nivel de contaminación acústica, al tiempo que sigan mejorando la ergonomía de los operarios. Asimismo, estamos asistiendo a importantes avances en el campo de la robótica, el internet de las cosas y los sistemas de gestión de flotas online con geolocalización, que seguramente van a marcar el desarrollo del sector durante los próximos años. POTENCIAL DE CRECIMIENTO También hay que destacar que a largo plazo el mercado de maquinaria de limpieza profesional sigue presentando un potencial de crecimiento significativo, ya que el grado de mecanización de la limpieza profesional en España sigue estando por debajo de los standares de los países de nuestro entorno. El sector de la limpieza profesional en España, en grandes

números, está constituido por 400.000 trabajadores, lo que significa un 2,5% de la población activa de España, mientras que su cifra de facturación está alrededor de los 7.000 millones, lo que supone un 0,7% del PIB. Estos datos muestran cómo existe una diferencia considerable en términos de Productividad entre el sector de la limpieza profesional y la media de la Economía Española. Sin ninguna duda, “una mayor tasa de mecanización y la implementación de las nuevas tecnologías (Robótica, Internet de las Cosas, Sistemas de Gestión de Flotas y la limpieza sostenible) ayudarán a mejorar e incrementar la productividad y con ello la rentabilidad del sector de la limpieza profesional en España”, explica el presidente de AEFIMIL, Rafael Arruga. www.aefimil.com

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Tribuna POR ALBERTO SANCHO, SOCIO DE SAGARDOY ABOGADOS

Contrato temporal por obra y servicio y minoración del volumen de la contrata Conviene comenzar recordando el muy consolidado criterio jurisprudencial conforme al cual es válida la contratación para obra o servicio cuyo objeto sea la realización de actividad contratada con un tercero por tiempo determinado, extendiéndose su duración por el tiempo que abarca la contrata, aunque su celebración no esté expresamente prevista en el convenio colectivo. En tal sentido pueden verse, por ejemplo, las (SSTS 15 de enero de 1997, Rº 3827/1995; STS 8 de junio de 1999, Rº 3009/1998 ; o 20 de noviembre de 2000, Rº 3134/1999). Pero las cuestiones más controvertidas que se han planteado en esta materia son las ligadas a las diversas vicisitudes que puede vivir la contrata a lo largo de su vida. Es así que el Tribunal Supremo ha negado la posibilidad de que con anterioridad a la finalización de la obra o servicio pactada en el contrato temporal pueda ponérsele fin con fundamento en un acuerdo entre los contratistas (entre otras, STS 14 de junio de 2007, Rº 2301/2006). Tampoco ha admitido que dicha extinción pueda derivar de la finalización anticipada de la contrata por decisión unilateral de la empresa contratista o encargada (STS 2 de julio de 2009, Rº 77/2007); ni, en fin, por la reducción del objeto de la contrata tras asumir la principal una parte del mismo, destacando que “lo que no será posible es que el contrato determine ese plazo resolutorio en contra de la naturaleza de ese contrato y de objetivo perseguido por la ley al admitirlo: cubrir una necesidad temporal de mano de obra que tiene una empresa para ejecutar una obra o servicio temporalmente, en el sentido amplio que tiene esta expresión” (entre otras, SSTS 23 de septiembre de 2008, Rº 2126/2007, 17 de junio de 2008, Rº 4426/2006).

Pero, sin duda, la cuestión práctica más controvertida es la que se plantea cuando las empresas deben proceder a reducciones parciales de las contratas de obras y servicios. Esta posibilidad se encuentra prevista en algunos convenios colectivos. Pueden citarse a título de ejemplo los Convenios de Empresas de Seguridad y Contact center. Pero, en ausencia de expresa previsión convencional se hace necesario, entrar a valorar los efectos que posee la dicha falta de previsión o, en su caso, los términos y condiciones que han sido pactadas e incorporadas en los contratos de trabajo suscritos. Es por esta razón por la que la extinción parcial de la contrata ha sido objeto de análisis en diversos pronunciamientos de nuestro Tribunal Supremo. La STS 10 de junio de 2008 (RJ 5149), abordó un supuesto de contratación

temporal por obra o servicio determinado en el que se pactó que la duración del contrato se extendería “hasta fin de obra” contratada con la empresa principal, pero antes de finalizar dicha contrata, la empresa comitente comunicó a la contratista empleadora que, a partir de determinado momento, precisaba menos trabajadores y con base en ello, la empleadora dio por extinguida la relación laboral con el actor. La Sala decidió que este hecho no autorizaba a la empleadora a extinguir el contrato, toda vez que no había llegado el fin de la relación laboral que se había pactado, así como que tampoco existía previsión al respecto en la normativa estatal, ni en el convenio colectivo, ni en el propio contrato de trabajo. La sentencia añade que el hecho pudo haberse previsto al concertar la relación laboral a tenor de lo previsto en el art.

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49.1.b) ET y, en último término, también habría podido acudirse a la figura de la extinción contractual por causas objetivas contemplada en el art. 52 c) ET. Posteriormente, la STS 12 de junio de 2008 (RJ 4447) volvió a resolver sobre la aplicación del art. 49.1 b) ET a un supuesto en que el que se pretendía la reducción de una contrata como determinante de la extinción del contrato de obra o servicio determinado en virtud de una cláusula estipulada en el mismo en virtud de la cual se acuerda la extinción de la relación laboral en caso de “resolución, finalización o extinción por cualquier causa del contrato de arrendamiento de servicios”. La sentencia concluyó que la reducción del encargo de servicios que constituye el objeto de un arrendamiento de servicios no es un supuesto que se pueda calificar ni como resolución, ni como finalización, ni como extinción del contrato en cuestión. El Tribunal Supremo volvió a enfrentarse con la cuestión de la reducción parcial de la contrata en su STS 8 de noviembre de 2010 (Rº 4173/09), a propósito de los contratos por obra o servicio determinado vinculados a la duración de una contrata. En el caso, como consecuencia de la adjudicación de un servicio de limpieza, en la contratos individuales suscritos con cada trabajador se hace constar que será causa de extinción la “descontratación total o parcial” de servicio por parte de la empresa principal. El TS declara que no es válida la cláusula genérica que condiciona la duración de los contratos a la descontratación total o parcial del servicio por decisión de la empresa principal o comitente, por lo que la extinción del contrato al amparo de dicha cláusula es constitutiva de despido improcedente. Con posterioridad, la cuestión que trata de dilucidar la STS 16 de julio de 2014 (Rº 1777/2013), es si la reducción de una contrata acordada entre la empresa comitente y la contratista es causa para la extinción del contrato de esta última con sus trabajadores al amparo del art. 49.1 c) ET. En el citado pronunciamiento, la empresa principal y contratista pactaron la reducción de las tareas encomendadas en la contrata y la contratista procedió al despido de cuatro trabajadores. En la sentencia se dice que lo que ha habido es una “anulación” de la contrata, si bien se trataría de una “anulación parcial”. Pero, en definitiva, se la llame de una u otra forma, “lo cierto es que no ha habido una finalización de la contrata sino

una mera modificación consistente en una reducción de las tareas encomendadas”. Ello podría justificar la extinción de cierto número de contratos por circunstancias objetivas al amparo del art. 52 c) ET, pero no la extinción al amparo del art. 49.1 c), preceptos que tienen regímenes indemnizatorios diversos. En la misma línea se pronuncia, la STS de 17 de septiembre de 2014 (Rº 2069/2013), resuelve la impugnación de la extinción contractual de un trabajador que desempeñaba su actividad al amparo de un contrato para obra o servicio determinado para una empresa contratista cuyo comitente era la Administración Pública. Tal empresa atendía una contrata para el mantenimiento del aire acondicionado y electricidad de un Ministerio que fue reducida por el comitente, propiciando de ese modo la extinción del contrato laboral al entender la empresa culminada la tarea. El citado pronunciamiento trae a colación la doctrina de la “tipicidad prioritaria” sentada por la STS 8 de julio de 2014 (Rº 2693/2013).De ello concluye la STS de 17 de septiembre de 2014 que “si el contrato para obra o servicio posee como causa natural de terminación la realización de la obra o servicio (art. 49.1 c) ET), sería erróneo pensar que por vía del art. 49.1 b) cabe introducir nuevos motivos extintivos, vinculados a la minoración (o terminación parcial, si se prefiere) de la contrata”. En suma: “si puede entenderse realizada la obra o servicio objeto del contrato, estaremos ante la terminación natural del contrato temporal, mientras que en caso contrario podrá haber motivo para acudir al ajuste de actividad por otras vías (modificativas, suspensivas), incluyendo las extintivas del despido objetivo (o colectivo) pero no desplazando el juego de éstas últimas a través de condiciones resoluto-

rias que, si se hubieran pactado, colisionarían con la arquitectura del art. 49 ET y los derechos del trabajador”. La misma doctrina mantiene la STS 22 de septiembre de 2014 (Rº 2689/2013). La anterior línea interpretativa queda confirmada por la más reciente STS 14 de noviembre de 2017 (Rº 2954/2015). En el caso, el contrato temporal contenía una cláusula contractual que fijaba su duración en la vigencia de la contrata, “salvo reducciones de volumen”. Señala la sentencia que, “la condición o cláusula resolutoria que las partes han pactado carece de validez, puesto que viene a desplazar la regulación específicamente establecida para el supuesto de problemas organizativos, técnicos o productivos (principio de tipicidad prioritaria’). La introducción en el contrato de esa causa resolutoria colisiona con el art. 49 ET y no supone sino la elusión del régimen jurídico propio del despido (objetivo o colectivo) por causas organizativas o productivas (formalidades, indemnización, cómputo a efectos de despido colectivo, causalidad, etc.).La empresa ha dado por terminada la vinculación con su trabajadora invocando la reducción del volumen de actividad, sin duda entendiendo que así lo permite la cláusula pactada al amparo del art. 49.1.c) ET. Pero, “la nulidad de la cláusula convierte en ilegal la decisión, lo que se traduce en la existencia de un atípico despido improcedente”. A la misma conclusión se accede, termina diciendo la sentencia,“si se piensa que concurre causa válida para la terminación del contrato por circunstancias objetivas pero que no se han cubierto sus exigencias formales (carta de despido, preaviso, puesta a disposición de la indemnización, traslado de la carta a la representación de los trabajadores)”.

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Noticias AFELÍN AFELÍN

RECURSOS JUDICIALES

Estimado el recurso presentado contra los requisitos en la licitación de contratos del Canal de Isabel II AFELÍN presentó recurso especial contra los Pliegos de Cláusulas Administrativas Particulares que han de regir la licitación del contrato de ‘Servicios de limpiezas y otros servicios higiénicos en edificios y dependencias de Canal de Isabel II, S.A.’, una empresa pública dependiente de la Comunidad de Madrid. Con número de expediente 154/2017, la licitación correspondía al contrato mencionado, dividido en dos lotes, a adjudicar mediante procedimiento abierto, criterio único precio, y un valor estimado de 20.337.191 euros. La reclamación se presentaba en relación con los requisitos de solvencia técnica y profesional que exigía, a los licitadores contar con los siguientes certificados: - Gestión Medioambiental ISO

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El Canal de Isabel II deberá adaptar las condiciones de licitación.

14001. - OHSAS 18001:2007 para trabajos de limpiezas. - Certificado de Responsabilidad Social Corporativa SA 8000, SGE 21 o SR-10:2001. Entre los requisitos estipulados, en caso de UTE, era necesario que dispusieran de dichas certificaciones al menos

la empresa o empresas que constituyan el 50% de la UTE. El citado recurso presentado fue estimado a AFELIN, estimando el Tribunal de Contratación de la Comunidad de Madrid que “como indica la recurrente, a día de hoy, los certificados exigidos son de escasa implantación en nuestro

entorno y están dirigidos a empresas de determinado tamaño, puesto que aunque en principio cualquier empresa puede implantar el sistema de gestión propuesto por las empresas certificadoras y que permite obtener el certificado, es obvio, a la vista de la metodología que utilizan (implantación de sistemas de gestión con una serie de auditorías de control y verificaciones periódicas) y sus objetivos, buenas prácticas en gobierno corporativo, incremento de la confianza, mejora de la reputación, etc., que está pensado para empresas medias y grandes. Incluso en algún caso se contempla que ‘pueden existir sectores donde el cumplir con todos los requerimientos de la Norma represente una dificultad excesiva’, estableciéndose una lista de excepciones.”

SE SEGUIRÁN PROMOVIENDO REUNIONES PARA TRATAR TEMAS DE INTERÉS

El primer encuentro de asociaciones empresariales cuenta con AFELÍN El pasado 2 de noviembre, FREMAP (una de las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social) organizó el primer encuentro de Asociaciones Empresariales. A la citada reunión asistieron por FREMAP Alberto Rodríguez Pulido, subdirector regional de Madrid, y Juan Manuel López Martín, director regional de Madrid de la entidad.

FREMAP seguirá promoviendo encuentros entre asociaciones empresariales.

En este encuentro, estuvieron presentes, entre otras asociaciones, AFELÍN, AEPA,

AFELIM, AFES, AGREMIA, APAMAD, La Viña y Neobis. Entre los temas que se de-

batieron, destacaron: - Una mirada actual sobre el asociacionismo empresarial y el cambio de la sociedad de la información. - Las asociaciones empresariales como lobbys. - Alianzas, fusiones y colaboraciones entre asociaciones. El éxito del encuentro, las asociaciones decidieron promover nuevos encuentros periódicos.

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EL DÍA DE AGRADECIMIENTO AL LIMPIADOR SE CELEBRARÁ EL 18 DE OCTUBRE

AFELÍN y AELMA, junto a Kärcher, impulsan el día de agradecimiento al limpiador La Asociación de Empresarios de Limpieza de Madrid (AELMA) y AFELÍN, de la mano de la empresa Kärcher España, ha decidido instaurar en nuestro país el ‘Día del Agradecimiento a tu Limpiador’. La efeméride se celebrará el próximo 18 de octubre. Esta iniciativa, que ya se ha celebrado con éxito en otros países europeos, será la primera vez que se celebre en España, donde se organizarán eventos dirigidos a los trabajadores. La limpieza es una de las industrias más importantes del mundo, sin embargo, la mayoría de las personas que rea-

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Una iniciativa internacional que tendrá su versión española el 18 de octubre de 2018.

lizan esta labor son invisibles. Es por ello que el sector ha decidido instaurar esta jornada para dignificar la profesión, al tiempo que reconocer, valorar y agradecer el trabajo que realizan. Con este día, se quiere -además- crear conciencia sobre el valor que proporcionan los trabajadores de limpieza en el lugar de trabajo y alentar a los beneficiarios a expresar su gratitud. Desde AELMA señalan que la asociación está trabajando ya en una serie de acciones y eventos para conmemorar el Día del Agradecimiento a tu Limpiador 2018.

RECURSOS JUDICIALES

Ratificada la resolución sobre la licitación del Hospital del Alto Guadalquivir El Tribunal Superior de Justicia de Andalucía ha ratificó la sentencia sobre el recurso especial que AFELÍN presentó en el año 2014, ante el Tribunal Administrativo de Recursos Contractuales de la Junta de Andalucía. Este recurso estaba dirigido contra los pliegos de cláusulas administrativas particulares y de prescripciones técnicas que rigen el contrato denominado ‘Gestión integral de los servicios complementarios de los hospitales de la Agencia Pública Empresarial Sanitaria Hospital Alto Guadalquivir’, convocado por la Agencia Pública Empresarial Sanitaria Hospital Alto Guadalquivir (Andújar, Jaén), por un valor estimado del contrato de

El hospital de Alto Guadalquivir tendrá que realizar nuevas licitaciones.

55.722.500 euros. El citado recurso fue estimado y en consecuencia anulaba los pliegos impugnados con retroacción de actuacio-

nes al momento previo a la elaboración de aquellos con el fin de que los nuevos pliegos tuvieran en cuenta lo expuesto en los fundamentos

de derecho de la resolución, debiendo convocarse una nueva licitación donde todos los servicios a prestar no estuvieran agrupados en un solo lote. La resolución conseguida por AFELIN, fue recurrida ante el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, sala de lo contencioso administrativo, por Ferrovial Servicio S.A., por considerar que los servicios tenían que prestarse en un solo lote y por una sola empresa. El día 7 de diciembre de 2017, se comunicó la sentencia del TSJ donde se desestimada el recurso presentado por Ferrovial Servicio S.A. contra la resolución del Tribunal de Recurso Contractuales, donde se estimada lo expuesto por AFELÍN.

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RECURSOS JUDICIALES

Estimado el recurso de AFELÍN contra la licitación de la limpieza de las sedes judiciales de Madrid AFELÍN ha conseguido una nueva victoria en materia de contratación al obtener que sea estimado el recurso especial presentado contra los Pliegos de Cláusulas Administrativas Particulares y de Prescripciones Técnicas del ‘Servicio de limpieza de las sedes judiciales adscritas a la Consejería de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno de la Comunidad de Madrid’, número de expediente A/SER008131/2017. El citado recurso fue estimando dictando el Tribunal Administrativo de Contratación Pública de la Comunidad

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AFELÍN ha logrado otra victoria en materia de contratación.

de Madrid acuerdo favorable, anulando los pliegos debiendo reiniciar el procedimiento. El citado Tribunal acuerda ‘Estimar el recurso especial en

materia de contratación interpuesto por don Jesús Martínez Nogal y don Javier Martínez Santos, en nombre y representación de AFELIN,

contra los Pliegos de Cláusulas Administrativas Particulares y de Prescripciones Técnicas del “Servicio de limpieza de las sedes judiciales adscritas a la Consejería de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno de la Comunidad de Madrid”, anulando los pliegos y el procedimiento de licitación que, en su caso, deberá iniciarse de nuevo, dividiendo el contrato en lotes y excluyendo del mismo los servicios de desinsectación y desratización y desinsectación y limpieza interior de las cámaras del Instituto Anatómico Forense que deberán licitarse de forma separada.’

PUBLICADA EN EL BOE EL PASADO 9 DE NOVIEMBRE

La Plataforma contra la Morosidad aplaude la entrada en vigor de la nueva Ley de Contratos Públicos Javier Martínez de los Santos, gerente de AFELIN, asistió a la asamblea de la Plataforma Multisectorial contra la Morosidad en la que se debatió sobre la nueva Ley de Contratos del Sector Público. Tras un año de demora y con tramitación de urgencia en el Congreso de los Diputados, el BOE publicó el 9 de noviembre la nueva Ley de Contratos del Sector Público. ParaPlataforma Multisectorial contra la Morosidad (PMcM) esta norma supone un gran avance sobre la legislación existente ya de termina con la ambigüedad en la interpretación de los plazos de pago de los proveedores de las Administraciones Públicas e incorpora las mejoras de las Directivas del Parlamento Europeo y del

Se ha tramitado de urgencia y con un año de demora.

Consejo de la Unión. A lo largo de su tramitación, esta norma ha ido incorporando todas las propuestas planteadas por PMcM, gracias a las diferentes peticiones comunicadas a los grupos parlamentarios, que han podido ser impulsa-

das como enmiendas. Estas modificaciones se lograron introducir en el texto definitivo de la normativa, logrando un amplio consenso político. Este nuevo marco regulador del sistema de contratación pública mejora la

eficiencia y la transparencia, simplifica los trámites y facilita la participación de las pequeñas y medianas empresas (Pymes). Es especialmente significativo la eliminación de la posibilidad de pactar plazos superiores al establecido por la ley entre el proveedor y subcontratista, en caso de utilización de determinados medios de pago. En concreto, PMcM ha contribuido activamente a la modificación de una serie de artículos del Proyecto de Ley que podían poner en riesgo los avances logrados en materia de plazos de pago en las Administraciones Públicas, tanto debido a la ambigüedad en algunos puntos como por obviar las mejoras propuestas por las Directivas Europeas.

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ENTRA EN VIGOR EL PRÓXIMO 9 DE MARZO DE 2018

El Boletín Oficial del Estado publica la Ley de Contratos del Sector Público Tras su aprobación en el Congreso de los Diputados, el 9 de noviembre el Boletín Oficial del Estado publicó la Ley de Contratos del Sector Público, que todavía tardará en entrar en vigor unos meses, es decir, que tendrá vigencia partir del 9 de marzo de 2018. Como ya analizó el Catedrático de Derecho Administrativo de la Universidad de Zaragoza, José María Gimeno Feliu, en un artículo publicado en asociadosafelin. com, hay que valorar una serie de aspectos positivos que hacen más relevante la aplicación de esta nueva iniciativa legislativa. • e destaca el alor social y ambiental y la protección de las PYMES. • e ref er a la posición de los trabajadores en los contratos, estableciendo obligaciones esenciales relativas a la calidad de las condiciones de empleo y de retribución.

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El 9 de noviembre, el BOE publicó la nueva Ley de Contratos Públicos.

• e pre la posibilidad de formas de provisión de prestaciones con las entidades del tercer sector. • e introd ce m s transparencia en los procedimientos. • e amplia el ob eto del recurso especial (que incluye ahora a los “rescates” de concesiones). • os criterios de ad dicación se vinculan a la lógica de calidad-precio, y se pone en valor los servicios intelectuales (opción reclamada desde los servicios de ingeniería y arquitectura). • Destaca la incorporación

de la posibilidad del pago directo a subcontratistas. • e crea na a toridad independiente” de la contratación pública, adscrita al Ministerio de Hacienda formada por personal independiente (plazo de 6 años inamovibles). Asume las funciones de Gobernanza de las Directivas de contratación pública. Esta Autoridad se complementa con una Comisión Mixta con el Tribunal de Cuentas, de seguimiento. • Desaparecen las instr cciones internas de los poderes adjudicadores no Adminis-

tración Pública. Medida que ya se incorporo en el texto inicial aprobado por GELEC y que ahora se recupera. La aplicación del mismo régimen jurídico en procedimientos, publicidad, modificación son un importante avance desde la perspectiva de prevención de corrupción y refuerzo de la integridad. • n c anto a la profesionalización, se incorpora expresamente al prohibición de que formen parte de las mesas de contratación (en tanto órgano técnico), personas con mandato representativo. El catedrático Gimenzo Feliu advertía sin embargo dos cuestiones: la opción de excluir de la consideración como poder adjudicador los partidos políticos, y que pueda haber órganos de recursos contractuales locales en Ayuntamientos con la consideración de Gran Ciudad y en las Diputaciones Provinciales.

RECURSOS JUDICIALES

La Agencia Madrileña de Atención Social tendrá que presentar nuevos pliegos de licitación de la limpieza El Tribunal de Contratación de la Comunidad de Madrid ha estimado el recurso especial que presentó AFELÍN contra los pliegos de la Agencia Madrileña de Atención Social, referentes al ‘Servicio de hostelería y limpieza en siete residencias de menores, adscritas a la Agencia Madrileña de Atención Social’. El Tribunal ha resuelto ‘estimar parcialmente el recurso especial en materia de contratación interpuesto por don Jesús Martínez Nogal y don

La Comunidad de Madrid debe volver a presentar pliegos de contratación.

Javier Martínez Santos, en nombre y representación de

Asociaciones Federadas de Empresarios de Limpieza Na-

cionales (AFELIN), contra los pliegos de Cláusulas Administrativas Particulares (PCAP) y de Prescripciones Técnicas (PPT) del contrato ‘Servicio de hostelería y limpieza en siete residencias de menores, adscritas a la Agencia Madrileña de Atención Social’, número de expediente: A/SER-014691/17, anulando la licitación convocada, debiendo proceder a la división en lotes o justificar adecuadamente la no procedencia, redactando, en su caso, nuevos pliegos.

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AELMA

ENCUENTRO CON ASOCIADOS

Comida de confraternización empresarial de AELMA La Asociación de Empresas de Limpieza de Madrid (AELMA) ha celebrado un año más su tradicional comida de confraternización empresarial, un encuentro que ha reunido a más de 140 empresarios de la región y que supone una excelente ocasión para hacer balance del año, exponer los objetivos para el próximo ejercicio y hacer networking. Al encuentro han asistido, además, presidentes de otras patronales regionales como Josep Tres (ASCEN), Miguel Angel Vila (AELPO), Javier

FAELCYL

Al encuentro de AELMA asisitieron dirigentes de otras patronales regionales.

Campuzano (ASELBI), Tomás Turienzo (ARELCA), Eduardo Corredor (FECVAEL), así como el presidente de AFELÍN, Jesús Martínez.

‘JUNTOS SOMOS CAPACES’

Colaboración con Fundación Mapfre Valladolid ha sido el lugar del encuentro empresarial en el que participaron los presidentes de FAELCYL, Jesús Martínez Nogal, y de la Federación Salud Mental CYL, Jesús Corrales, presidente de la Federación Salud Mental CyL. El encuentro fue organizado por Fundación MAPFRE y la Asociación de Salud Mental ‘El Puente’ para acercar el colectivo de personas con enfermedad mental al sector empresarial. En el encuentro también participó Isabel Ferraz, Directora Territorial de MAPFRE, y Raúl Recuero, Director de Oficina de Valladolid Parque Alameda de MAPFRE. Se presentaron varios casos de éxito en la integración laboral de personas con enfermedad. Personas que han trabajado en empresas como SAMYL y Aramark nos han contado su experiencia. La responsable de MAPFRE para las provincias de Valla-

dolid, Burgos y Palencia, Isabel Ferraz, detalló las ventajas que la iniciativa ‘Juntos Somos Capaces’ ofrece a las empresas para la integración laboral de personas con discapacidad por enfermedad mental o con discapacidad intelectual. Por su parte las empresas asistentes pudieron expresar sus inquietudes, y aportaciones en relación al tema tratado en esta jornada. Desde su puesta en marcha en Castilla León, la iniciativa Juntos Somos Capaces ha conseguido la incorporación al mercado laboral de más de 250 personas con discapacidad intelectual o enfermedad mental. Además se han adherido más de 345 empresas y más de 60 entidades sociales y empresariales se han convertido en colaboradores indispensable y forman parte del programa ‘Juntos Somos Capaces’ en Castilla y León.

Jesús Martín, presidente de AELMA, fue el encargado de hacer el discurso de bienvenida, en el que se felicitó por la aprobación de la Ley

ASCEN

de Contratos del Sector Público, una norma que beneficiará a las Pymes, puesto que va a facilitar su acceso a la contratación pública, hasta ahora, muy limitado. Entre los hitos para el próximo año, Martín destacó la negociación del Convenio Colectivo, un reto importante y con el que confía lograr un acuerdo adaptado a los intereses de las partes implicadas. El presidente de AELMA añadió que la asociación seguirá defendiendo los intereses del sector y velará por el cumplimiento de la Ley.

SESIÓN FORMATIVA

Sacar partido a fregadoras con Bonastre System

Víctor Bonastre dirigió la jornada formativa en las aulas de ASCEN.

‘Cómo sacar el máximo rendimiento a las maquinas fregadoras’ fue el título de la Jornada formativa que se impartió el 26 de octubre. La sesión formativa fue impartida por Víctor Bonastre, en representación de Bonastre System (empresa socia colaboradora de Ascen, especializada en sistemas de pulido y abrillantado ecológico de suelos, utili-

zando agua y discos propios). El lugar escogido fueron las aulas de la asociación, donde los asistentes adquirieron los conocimientos necesarios para saber cómo mejorar la calidad del servicio con máquinas fregadoras, mantenimiento y restauración de suelos. También se hizo una demostración de los nuevos sistemas de limpieza con los discos de melamina.

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ASELBI

JORNADA PARA EMPRESAS

Jornada profesional sobre control presencial La Asociación de Empresarios de Limpieza de Bizkaia (ASELBI) celebró el pasado 20 de diciembre una jornada centrada en el control presencial, que tuvo lugar en la sede de Cebek, en Bilbao. El control presencial de trabajadores/as es una de las obligaciones que tienen las empresas de limpieza que más les preocupan en la actualidad. ASELBI organizó esta Jornada con el objetivo de ayudar a las empresas de limpieza e higiene respondiendo a las siguientes preguntas, muchas de ellas en la mente de todos los actores del sector, pero que difícilmente obtienen respuestas concretas: Las preguntas eran tan directas como necesitadas de respuestas claras: - ¿Qué obligaciones tiene mi empresa? ¿Para qué tra-

ASCEN

bajadores/as se debe aplicar? - ¿Cuáles son los criterios de la Inspección de Trabajo? - ¿Qué sanciones podría recibir mi empresa? - ¿Qué se prevé en el futuro? - ¿Qué soluciones existen? El programa estaba dirigido a Empresarios/as, Gerentes, Directores/as de Recursos Humanos y Mandos Intermedios de empresas del sector de la Limpieza e Higiene. El programa contó con la presentación a cargo de Javier Campuzano, presidente de ASELBI y el cierre corrió a cargo de Jesús Martínez, presidente de AFELIN. A continuación se entró de lleno en el programa de la jornada. Dirigida a empresas del sector, era gratuita.

JORNADA DE FORMACIÓN

Diversey enseña sus técnicas en ASCEN Para hablar de tratamientos de suelos y textiles, el pasado 28 de septiembre la firma Diversey (socio colaborador de ASCEN) organizó una Jornada Formativa teórico-práctica en las aulas de la asociación catalana de empresas de limpieza. Los asistentes pudieron conocer los beneficios económicos de los productos concentrados, la previsión presupuestaria, para después ver el funcionamiento del sistema Omni.

Diversey impartió una jornada de formación en ASCEN.

AELMA

NETWORKING EMPRESARIAL

Éxito del II Encuentro Empresarial de AELMA El II Encuentro Empresarial AELMA se ha celebrado con un rotundo éxito tanto de participación como por el alto nivel de las ponencias. Alrededor de un centenar de empresarios se dieron cita en una jornada en la que, además de aprender, sirvió también para hacer networking y conocer las últimas novedades en productos y servicios para el sector de la limpieza. El encuentro contó con la participación del catedrático en Economía Ramón Tamames. El experto pronunció una ponencia sobre la ‘Remunicipalización de los servicios públicos’ en la que advirtió que la municipalización responde a planteamientos ideológicos y no a criterios de eficiencia y calidad. “Esta oleada de populismo que se opone a la gestión priva-

AELMA

da de los servicios no se basa en la eficiencia sino en ideologías políticas que lo que ocultan en realidad es el reparto de poder y el empleo entre las ideologías que dominan en cada caso”, afirmó el experto. La tendencia que mejores resultados ha dado, según Tamames, es la colaboración público-privada, puesto que “se ha demostrado que el hecho de que el Estado asuma la gestión de servicios es entre un 30 y un 40% más costoso que si lo asumen empresas privadas”. Además, advirtió de cuáles son los riesgos más evidentes en los procesos de remunicipalización, entre los que se incluyen “la pérdida de puestos de trabajo, el deterioro de las condiciones laborales y el reparto del empleo entre las ideologías de su cuerda”.

CAMPUS FORMATIVO

Control y supervisión en centros sanitarios El mes de noviembre estuvo cargado de nuevos cursos para los profesionales del sector. AELMA permite así mejorar las competencias a nivel individual o colectivo de las empresas asociadas. El mes arrancó con el curso ‘Control y supervisión del servicio de higienización, desinfección en centros sanitarios y hospitalarios’, organizado por AFELIN y TESIS, previsto para el día 2. Periódicamente se imparten diferentes jornadas formativas, vía online y presencial, para obtener el Carnet Profesional de la Limpieza.

Los Campus de AELMA permiten formarse en diferentes ámbitos.

También se imparte un curso de Prevención de Riesgos Laborales con posibilidad de elegir entre varias fechas para tener todas las facilidades.

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ASCEN

DURANTE LA CONVENCIÓN ANUAL DE EMPRESARIOS DEL SECTOR DE LA LIMPIEZA

ASCEN celebra su 40 aniversario ASCEN celebró el pasado 24 de noviembre su 40 aniversario dentro del marco de la ‘Convención de empresarios de limpieza de edificios y locales’ con una cena de gala en el Restaurante Mirabé de Barcelona. El evento estuvo presidido por el Secretario General de PIMEC, Antoni Cañete. Antes de la cena, se entregaron los reconocimientos a las empresas Peixe Software y Movildata (que hace un año que son socios colaboradores de ASCEN); Lidera Higiene, UGL y Limpiezas Integrales Diram (que llevan 15 años asociadas); y las empresas Limp’Tres, Secrilim y Prinet, que hace 25 años que son miembros de ASCEN. A continuación se proyectó el vídeo “40 anys fent sector”, en el cual se hizo un repaso de la trayectoria y evolución de ASCEN desde su creación en 1977, así como de los logros que ha conseguido la asociación en estas cuatro décadas y de la importancia de estar asociado para defender los intereses de las empresas que ofrecen servicios de limpieza. Para finalizar, la velada contó con la actuación de dos sopranos que deleitaron a los asistentes durante el brindis; y posteriormente el cómico Víctor Parrado hizo un espectáculo de coaching y humor con el cual se clausuró el evento. DISCURSOS El Presidente de ASCEN, Josep Tres, abrió los parlamentos haciendo mención al 40 aniversario de ASCEN. En este sentido destacó el reconocimiento que ha logrado ASCEN en este tiempo en todos los entornos económicos de Cataluña. “Se nos escucha y se nos atiende”, subrayó. Tres habló también de algunos de los principales problemas que afectan actualmente al sector. “Estamos en un momento de recuperación económica pero la crisis que hemos sufrido ha dejado importantes secuelas, como por ejemplo la guerra fratricida con los precios, la internalización de los servicios, el cierre de edificios; y ahora sumamos un problema nuevo debido a la nueva ley de contratación pública: licitaciones en las que se puntúa de forma excesiva los incrementos salariales sobre convenio”, criticó. Tres también se congratuló de la apro-

Tras la cena de gala, se hizo un brindis para celebrar los 40 años de recorrido de ASCEN.

Josep Tres lamentó en su discurso que la actual situación política de Cataluña ha provocado que “en el último año y medio no hayamos tenido un interlocutor en el Govern con quien hablar de las problemáticas de los empresarios”.

El Secretario General de Pimec, Antoni Cañete, puso ejemplos de la importancia del asociacionismo para defender los intereses del sector y se congratuló de la nueva ley de contratación pública, “que beneficia sin duda a las pymes”.

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bación de la nueva ley de contratación pública al señalar que “favorecerá la contratación de las pymes” pero también porque la nueva ley permite “abandonar una visión burocrática de la contratación apostando por un modelo de contratación pública más transparente y estratégica; y porque con la nueva ley se pasa de premiar la oferta económica más ventajosa a reconocer la que ofrece una mejor relación calidad-precio”. Tres cerró su discurso lamentando que -debido a la particular situación política de Cataluña- “por primera vez en muchos años no tenemos ningún político en la convención, pero lo realmente preocupante no es esto, es que en el último año y medio no ha habido interlocutores en el Govern con quienes hablar de las problemáticas del sector empresarial”; y culminó señalando que “espero que después de las elecciones del día 21 tengamos un gobierno rápido, accesible, con interlocutores y que sea menos burocrático y más estadista”. A continuación cogió el turno de palabra el secretario General de PIMEC, Antoni Cañete, que destacó la importancia que las empresas estén asociadas para defender los intereses del sector. Para ello puso un ejemplo muy ilustrativo: “Josep Tres me comentó en su momento que había visto un concurso de limpieza de la sede de la Seguridad Social en el que se exigía como requisito que las empresas tuvieran la ISO 8000 (responsabilidad social corporativa). Se trata de un sello muy exclusivo y caro, que solo 29 empresas en España lo tienen y de ellas solo 7 disponen del epígrafe de limpieza. Por tanto, incluir esta obligación perjudicaba claramente a las pequeñas y medianas empresas. AFELÍN presentó un recurso, que fue aprobado y que permitió la eliminación del requisito de la ISO 8000”, explicó. En este sentido, Cañete también destacó que si no hubiera asociaciones como ASCEN que defienden los intereses de las pequeñas y medianas empresas “no tendríamos una ley de contratación pública que tenemos en la actualidad” y puso otro ejemplo: “Antes, con la anterior Ley, los lotes eran excepcionales y se tenían que justificar, y ahora los lotes son obligatorios, lo cual lógicamente beneficia a las pymes. Por motivos como estos, es de vital importancia el asociacionismo para defender nuestros intereses”, concluyó.

Antes de la cena se proyectó un vídeo de conmemoración del 40 aniversario de ASCEN.

La velada contó con la actuación de dos sopranos, que deleitaron a los asistentes en el momento del brindis.

El humorista Víctor Parrado en un momento de su actuación.

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ASCEN

ALMUERZO COLOQUIO ENTRE JOSEP TRES Y FRANCISCO BLANCO

El presidente de ASCEN se reúne con el director de contratación del Ayuntamiento de Barcelona El presidente de ASCEN, Josep Tres, participó en un almuerzo-coloquio en la sede de la Asociación Catalana de Ejecutivos, Directivos y Empresarios (ACEDE), junto al Director de Coordinación de Contratación Administrativa del Ayuntamiento de Barcelona, Francisco Blanco. En este coloquio se trató ampliamente del nuevo concepto de contratación pública, la internacionalización y externalitación de los servicios y el tercer sector. Respecto a los concursos de contratación pública, los asistentes mostraron su acuer-

AELMA

El presidente de ASCEN en el almuerzo coloquio en la sede de ACEDE.

do sobre que el criterio que se ha llevado a cabo hasta el momento ha sido basado en el precio, generando una de-

NUEVOS SOCIOS

valuación de las condiciones económicas, sociales y laborales, hecho que ha supuesto un perjuicio para las empresas,

AELMA

los trabajadores que prestan sus servicios y la calidad. Por otro lado, los representantes del sector de multiservicio han pedido que no se dé prioridad a los organismos del tercer sector, actuando en detrimento de las empresas ordinarias, puesto que se genera una “competencia desleal en los concursos públicos”. El tercer sector, explican, tendría que disponer de los mismos derechos y obligaciones que la empresa ordinaria a la hora de presentarse a un concurso para no actuar en beneficio o perjuicio de ningún organismo.

JUNTA ORDINARIA

La asociación crece

El sector público bajo lupa

En el último año AELMA ha sumado nuevos miembros a la asociación, incrementando así su lista de asociados con las siguientes firmas: Superlimp Mantenimientos, Fidelity Professsional Services, Marba General Service, Adi Steel Solutions, Grupo Gestión Madrid, Servifusión, Loulou Cleaners y Limpiezas Elite. A todos ellos, así como al resto de empresas que durante años han depositado su confianza en esta organización, queremos agradecerles su implicación y su permanencia El asociacionismo es una pieza clave para proteger los intereses empresariales y la mejor manera de sentirte parte integrada en un sector competitivo y que avanza rápidamente. Por eso, AELMA trabaja diariamente por ofrecer a los socios la mejor atención. Nos modernizamos, nos adapta-

AELMA celebró el pasado día 21 de noviembre su Junta Directiva Ordinaria que reunió a parte del equipo de Gobierno de la patronal. Entre otros puntos, el presidente de la asociación informó a los asistentes de que AELMA, a través de AFELIN ha presentado dos recursos a licitaciones de la Comunidad de Madrid (sedes judiciales y 7 residencias de menores) ante el Tribunal de Contratación Pública. Ambos recursos han sido estimados y obliga a la redacción de nuevos pliegos de condiciones que dividan en lotes y no incluyan actividades no relacionadas con la limpieza. Esto supone un éxito para la asociación y una certeza de que AELMA vela por los intereses de los asociados. En este sentido, y ante las dudas que puede originar la entrada en vigor de la Ley de Contratación Pública prevista para el

AELMA crece con nuevos asociados.

mos y evolucionamos a medida que el sector lo hace. En esa modernización han influido los socios colaboradores, que han sabido ver en nuestra asociación un partner idóneo para sus servicios. Así, durante el último año se han sumado nuevas empresas colaboradoras como Ceyde Segur Asesores, ANP Servicios de Prevención Ajeno, Taller Céfora, Maypro-Prodiles-Químicos, Movework Iberia, Hiperclim, Jorge de Almandoz Fraile (Reale Seguros), Peixe Software (Tam Tam) y Dicas Químicos.

9 de marzo de 2018, la Junta Directiva ha resuelto organizar una Jornada sobre Contratación Pública para despejar las incógnitas de los empresarios en esta materia. Asimismo, Jesús Martín, presidente de AELMA, destacó como novedades positivas, la creación de la Junta Consultiva de la contratación, que opera entre clientes y Administración, y la Oficina de Supervisión de la Contratación, que es un organismo que atiende las dudas de los usuarios. Tras este análisis, la Junta Directiva analizó positivamente la participación de la asociación en los dos últimos eventos sectoriales: Hygienalia Pulire, donde participó con un stand cedido por la asociación, y el Congreso de FIDEN, que permitió conocer la realidad de Suiza, un espejo al que España debería mirarse, ya que el sector de la limpieza solo tiene una tasa de paro del 3%.

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AELMA

SE SUMAN LOCUWEB, MIRA CONSULTORES, IBBER FORKLIFTS Y ACENDENT

Nuevos acuerdos de colaboración de AELMA AELMA ha firmado recientemente varios acuerdos de colaboración con empresas de distintos perfiles que ofrecen sus servicios a los asociados de la patronal en condiciones económicas más ventajosas. Mira Consultores Seguridad e Investigación presta servicios de investigación privada y consultoría de seguridad y ofrece a los asociados de AELMA los servicios de investigación, vigilancia y seguimiento. Locuweb es una agencia de servicios audiovisuales que proporciona una red de las mejores voces, en distintos idiomas, para realizar cuñas de radio y TV, vídeos

ASCEN

corporativos y documentales, e-learning, audioguías y centralitas. Asimismo ofrece cursos de habilidades comunicativas dirigidas a la Alta Dirección, formación específica para comerciales. AELMA y Ibber Forklifts, especializada en reparación

y mantenimiento de maquinaria de limpieza multimarca, mediante el cual ofrece un precio muy competitivo para la prestación de estos servicios. Además, ofrece un servicio RENOVE, en el que se valorará la máquina antigua, se procederá a la retirada de

la misma y se realizará una oferta para su renovación. Grupo ASCENDENT Recursos Humanos está especializada en la selección de personal, búsqueda de perfiles directivos y formación. Asimismo ofrece soluciones en externalización y outsourcing de actividades o áreas de negocio para lograr una mayor eficiencia en la gestión y una excelente profesionalidad en los procesos. La consultora también realiza una selección de alta calidad para la cesión de trabajadores a los clientes, especialmente en áreas especializadas donde se requiere gran conocimiento del sector.

DURANTE LA CELEBRACIÓN DE LA FERIA HYGIENALIA+PULIRE

Cuarta edición del ‘Concurso de limpieza de cristales’ La Feria Hygienalia+Pulire de Madrid acogió el pasado 14 de noviembre una nueva edición del concurso de limpieza de cristales, organizado por ASCEN y AFELÍN con el patrocinio de las empresas Clevernet, Industrias Químicas Induquim, Higiene Global Orbis y The Navigator Company; y con la colaboración de Grupo Prisma. Se trata de la cuarta edición de un evento que se ya vuelto tradicional dentro de las actividades programadas en Hygenalia+Pulire. Los participantes demostraron sus habilidades en la limpieza de cristales y una vez contabilizados los tiempos, los ganadores fueron: 1º premio: Ricardo Torrecilla de IONIC SYSTEM 2º premio: Rubén Reina de PULEX 3º premio: Rubén Torrado de NEO COMMERCE MARKET.

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APYMELIC

Fallece Miguel Alborch, presidente de APYMELIC-Castellón Lamentamos informar del reciente fallecimiento de Miguel Alborch, presidente de la Asociación de pequeñas y medianas empresas de limpieza de la provincia de Castellón (APYMELIC) y director general de Limpiezas Miguel Alborch. En los últimos años también había desempeñado el cargo de presidente de FECVAEL (Federación de la Comunidad Valenciana de Asociaciones de Empresas de Limpieza) y había sido miembro de la Junta Directiva y de la Asamblea de Afelín. El fallecimiento tuvo lugar el pasado 8 de enero. La Junta Directiva de Afelín y sus compañeros de APYMELIC y FECVAEL

AELMA

El fallecimiento se produjo el pasado 8 de enero.

EL SECTOR CRECE EN MADRID

ASCEN

han querido trasladar a la familia su más sentido pésame destacando la trayectoria de Miguel como “un ejemplo a nivel humano y profesional”. En un reciente comunicado, Afelín ha querido subrayar el papel que desempeñó Miguel para “unir a los empresarios del sector de la limpieza de Castellón para defender sus intereses mediante el asociacionismo. En estos momentos tan duros, la Junta Directiva y Asamblea de Afelín muestra sus más sinceras condolencias ante la pérdida del que fue un gran compañero de trabajo y amigo para nosotros. Descanse en paz”.

EN MADRID, EL 5 DE OCTUBRE

Las cifras indican un leve repunte de actividad

Reunión con la Comisión Nacional de los Mercados

La crisis económica ha concedido un respiro a las empresas de limpieza que, durante el pasado año, aumentaron su mano de obra un 2% hasta los 69.473 trabajadores en la Comunidad de Madrid, lo que rompe con el ciclo de caídas que ha imperado desde el inicio de la crisis. Tanto el número de empresas (2.184) como el volumen de negocio (2.300 millones de euros) se ha mantenido estable respecto al año anterior, lo que con-

El Presidente de ASCEN, Josep Tres, se reunió el pasado 5 de octubre con Beatriz de Guindos, asesora del presidente; y con Juan Manuel Contreras, Subdirector de Ayudas Públicas e Informes de Proyectos Normativos del Departamento de Promoción de la Competencia. La reunión tuvo lugar en la sede de la ‘Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia’ (CNMC). En la reunión se trataron varios aspectos sobre la contratación pública, y en especial, las medidas excluyentes en algunas licitaciones de empresas que no están certificadas con las normas ISO. La comisión respondió que la ley no permite excluir

firma que el sector ha conseguido frenar el desplome del negocio. Estos datos se ofrecieron durante el II Encuentro Profesional AELMA. Las actuales cifras del sector en la Comunidad de Madrid, donde se destacó el leve crecimiento de éste en 2016. Alrededor de un centenar de empresarios se dieron cita en una jornada en la que, además de aprender, sirvió también para hacer networking y conocer las últimas novedades en productos y servicios para el sector.

empresas por este motivo y permite presentar planes alternativos a las ISO, puesto que la carencia de las normas nunca puede ser una medida excluyente en la concurrencia de las empresas. También se habló del nuevo redactado de la propuesta de Ley de contratos del Sector Público, en la que uno de los aspectos fundamentales es implementar una contratación pública basada en una serie de principios como son la integridad, la transparencia, la igualdad y la competencia.más de aprender, sirvió también para hacer networking y conocer las últimas novedades en productos y servicios para el sector.

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ALBACETE

CONVENIO COLECTIVO

Publicado el Convenio del sector en el BOP de Albacete El pasado 9 de octubre se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Albacete el Convenio Colectivo del sector de Limpieza de edificios y locales correspondiente al trienio 2016-2019. El Convenio fue negociado y suscrito por la parte empresarial, ejercida por la Asociación Provincial de Empresarios de Limpieza de Albacete (APLA, integrada en FEDA) y por la Asociación Profesional de Empresas de Limpieza (ASPEL), y por la parte sindical, Comisiones Obreras (CCOO) y la Unión General de Trabajadores (UGT). Según reza en su articulado, ‘el Convenio será de aplicación a todas las empresas y trabajadores dedicadas a la actividad de limpieza de edificios y locales, así como a las empresas y trabajadores cuya actividad principal venga constituida por la actividad de limpieza de viviendas, locales, edificios o similares y empresas y trabajadores cuya actividad sea la de Auxiliar de Ayuda a Domicilio. Las disposiciones del presen-

ASCEN

te Convenio regirán en todo el territorio de Albacete y su provincia’. Dos de los aspectos en los que incide el Convenio es en las subrogaciones y contratas, sobre las que utiliza los siguientes términos: ‘En el presente Convenio Colectivo Provincial del sector de Limpieza de Edificios y Locales

operará la subrogación del personal cuando tenga lugar un cambio de contratista o de subcontratista, en una concreta actividad de las reguladas en el ámbito funcional del artículo del presente Convenio, en cualquier tipo de cliente, ya sea público o privado. Dicha subrogación se llevará a cabo en los términos indica-

dos en el presente artículo. En lo sucesivo, el término contrata se entiende como el conjunto de medios organizados con el fin de llevar a cabo una actividad económica de las definidas dentro del ámbito funcional del Convenio, ya fuere esencial o accesoria, que mantiene su identidad con independencia del adjudicatario del servicio. En este sentido, engloba con carácter genérico cualquier modalidad de contratación, tanto pública como privada, e identifica una concreta actividad que pasa a ser desempeñada por una determinada empresa, sociedad, o entidad de cualquier clase, siendo aplicable la subrogación aún en el supuesto de reversión de contratas a cualquiera de las administraciones públicas.’ El convenio puede ser denunciado por cualquiera de las partes firmantes con una antelación de 30 días antes de la finalización de la vigencia del mismo, que inicialmente vence el 31 de diciembre de 2019.

COLOQUIO FORMATIVO SOBRE LOS BENEFICIOS DEL OZONO

Jornada formativa Necen ‘Cómo aumentar la aceptación de presupuestos gracias al Ozono’ fue el título de la Jornada formativa que el pasado 16 de noviembre impartió la empresa NECEN OZONO (Socio Colaborador de ASCEN) en las instalaciones de la asociación, donde los asistentes adquirieron los conocimiento de los beneficios del uso del ozono y su capacidad de desinfección, así como una demostración de generadores de ozono con casos prácticos.

Los representantes de Necen informaron sobre los beneficios del ozono.

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