Revista PYMERO No.21

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Claudia Pacheco

LA GUERRERA EN LOS NEGOCIOS

Dolores Saucedo

LA DAMA DE LA CONSTRUCCIÓN

Historia de la mujer en el ámbito económico

Mayo -Junio 2019 AÑO 3, No. 21 $30.00 MX



Contenido Ella es mi madre

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Claudia Pacheco

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Mujeres, proyectando su mejor versión

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Alimentación saludable para la mujer de hoy

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Fashion Runway

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Mujer emprende tu salud

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¿Tan difícil es entender que no todas aspiramos a lo mismo? 12 El rol de la mamá emprendedora en la sociedad

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El empoderamiento y la innovación

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Dolores Saucedo

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Calendario PYMERO

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Mujeres al mando

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Gaby Verde

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El primer paso es aprender a soñar

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Café Oli

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Kathrine Switzer

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Premio Estatal al mérito laboral 2019

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Historia de la mujer en el ámbito económico

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La mujer genera acción con pasión y amor

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Cuponera PYMERO

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La mujer de nuestro tiempo

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Revista PYMERO dedica este número a la mujer emprendedora: hija, esposa, madre... conocemos y reconocemos su labor como pilar de una sociedad del bien común, una sociedad emprendedora.


Cuando pienso en mujeres emprendedoras definitivamente están en mi mente mi madre y mi esposa, ambas son para mí un modelo a seguir, cada una a su manera, pero de que son las mejores, lo son. He visto cómo mi madre ha hecho hasta lo que parecía imposible con tal de lograr sus metas. Fui testigo de cómo mi esposa dejó su trabajo para dedicarse a su consultorio y ahora es de las mejores nutriólogas, si no me cree, vea los comentarios de sus pacientes en su página de Facebook Ilse López Nutrióloga.

CARTA EDITORIAL

Así como a ellas, tengo la fortuna de conocer muchas mujeres que han decidido romper con los paradigmas que socialmente implica ser mujer, han enfrentado toda clase de obstáculos y los han superado. En revista PYMERO queremos reconocer a todas y cada una de las mujeres que se han dado cuenta de su poder. ¿Quién dijo que no podían ser esposas, madres, novias, solteras… libres? Libres para hacer lo que les apasiona, libres para tomar al destino en sus manos e indicarle el rumbo.

Revista PYMERO

Es un halago para nosotros contar con nuestras colaboradoras, las mujeres con los sueños más locos y grandiosos, y que nos permiten ser parte de ellos. La felicitación debería ser para nosotros, los caballeros, por tener a seres como ellas: nuestras mujeres. Gracias por dejarnos ser parte de sus logros.

Colaboradores Emma Kuan

Luma Hernández

Coco Sánchez

Alejandra Leyva

Heriberto Mendoza

Directorio

Ilse López

Carlos Meza

Ana Castro

Ariana Jacobo

Rubén Robledo

Carlos Meza

Gaby Verde

Carlos Espino

Sonia Rodrígues

Erick García

Jorge David MACIAS RAMÍREZ Directo General

Erika CIFUENTES PADILLA Community Manager | 477 287.70.57

José Román HERNÁNDEZ SÁNCHEZ Jefe de Edición

Nanci Licet BOTELLO BARRÓN Diseño y Edición visual | 477 229.59.32

Raziel CORTÉS Jefe de Diseño | 477 578.01.18

Sara ESLAVA Relaciones Públicas | 477 229.59.32

Luz Adriana SALDAÑA GÓMEZ Relaciones Públicas | 477 245.39.92

Alejandra Metztlimatlalctic ÁLVAREZ RANGEL Jefe de Marketing | 477 431.14.91

Revista PYMERO, publicación bimestral en León, Guanajuato. Celular 4777654727. Revista PYMERO no asume responsabilidad por información y fotografías proporcionadas por los anunciantes y/o editores. Dicha información se asume como confiable de acuerdo a la fuente de donde se obtiene. Se prohíbe la reproducción total o parcial de esta revista.

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MAY-JUN 2019 | FESTIVOS

Emma Kuan Coach en Imagen Personal y Empresarial FB. emmkuan M. contacto@emmakuan.com

Ella es mi madre Qué puso el Creador en sus entrañas que de ella brota cada mañana la paz que salva, la fe que enciende, la voz que duerme, la sed que calma. Qué esconden sus manos, qué ocultan sus ojos, qué misterio encierra la lágrima que asoma, la sonrisa que escapa entre suspiros de luna. La nobleza y delicadeza la definen con certeza. Es encantadora, gentil y soñadora. Ella es mi madre, es toda una proeza. Sus batallas la han llevado a la gloria, sus pesares los guarda en su alcoba. Ella es mi madre… Que ha vivido victorias y derrotas, que ha hecho de esta niña una mujer, de esa hija que madre quisiera ser, de un monstruo un ángel y, de las tardes sin nombre, una mañana espléndida de cantares. Sin duda por algo, o por mucho, la elegí como madre. Hoy celebro su vida. Qué alegría tenerla tan vibrante. Ella es grande, es una guerrera… Ella es mi madre.

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MAY-JUN 2019 | ÉXITO PYME

Claudia Pacheco Redes sociales Instagram: @biosboutique Facebook: @biosboutiquemx

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MAY-JUN 2019 | ÉXITO PYME

Claudia Pacheco LA GUERRERA EN LOS NEGOCIOS El emprendimiento , la constancia, la tenacidad, pero sobretodo las ganas de salir adelante es lo que ha impulsado a Claudia Pacheco a recorrer una larga pero impresionante travesía por el mundo de los negocios.

La necesidad imperante dentro del núcleo familiar y hacer frente a la responsabilidad de formar a sus pequeñas hijas fue lo que la impulsó a “hacer algo” para salir adelante. Hace ya más de 25 años que comenzó con un pequeño negocio informal de manera individual. El cual le permitió sacar adelante a su familia. Ese “algo” se ha convertido en una cadena de boutiques para dama con reconocimiento a nivel regional con miras a seguir creciendo y diversificando en otras áreas que ha hecho crecer como mujer a esta gran visionaria de los negocios. Entre sus proyectos más recientes como mujer emprendedora, se encuentra un “juega centro de desafíos” en plaza Outlet San Martin, lanzándose así como empresaria en el sector infantil

SUS MOTIVACIONES

SER EMPRENDEDORA ES

“Mi madre ha sido un gran motor, porque a pesar de sus pocas oportunidades, conocimientos y herramientas, siempre logra encontrar una salida positiva a las situaciones. Además ella es responsable de sí misma, por lo que la considero un gran ejemplo”.

Arriesgarte, aventarte, creer en ti, creer en tus sueños, en tus habilidades y capacidades, ponerlas en práctica.

“Mis hijas y la oportunidad de darles lo mejor en todos los aspectos es otro motivo para seguir luchando”. “Yo, mi motivación íntima y personal soy yo; vivir plenamente, hacer libremente lo que me gusta y lo que quiero sin limitaciones”. SUS VALORES Honestidad. Tener palabra con la gente con la que trabajo: proveedores, clientes,empleados, amigos, familia. Responsabilidad Ser buen líder. Apoyar y que te apoyen. Estar al pendiente de quienes te rodean.Hacer que sea recíproco para que las cosas funcionen. Humildad. Reconocer los errores y aprender de ellos para crecer. Hábitos. Ahorrar, ser constante, no dejar las cosas a medias. Pasión. Hacer lo que te gusta y no lo que te dicten. Con pasión todo fluye.

Ser una inspiración para las demás personas, dejar un legado y decirles que todo se puede y que tal vez se encontrarán muchos obstáculos en el camino que nos harán pensar en desistir, pero cuando uno voltea atrás y ve el camino recorrido es cuando te das cuenta que vale la pena seguir luchando día con día. Avanzar dejando las cosas negativas en el pasado y no arrastrar sino lo bueno para que el camino sea más ligero y más próspero.

“Sé honesta contigo misma, prepárate, empápate de conocimientos; lucha, ensúciate las manos. Y si te caes, levántate no tengas pena; si tienes dudas, si tienes miedos, pide ayuda, se vale. Lo importantes es intentarlo porque el hubiera no existe. Por eso haz eso que más te gusta. No te quedes con las ganas”

Energía. Estar activa siempre nos permite producir más. Deja la flojera de lado y verás que todo se puede lograr.

UBICACIONES SUCURSALES: Pasaje Fundadores Local #1 · Pasaje Josefa Ortiz #208 local 17 · Pasaje Josefa Ortiz #104 Local A · Centro Max Local #119 · Galerías las torres local#71

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MAY-JUN 2019 | PUBLIREPORTAJE

Mujeres, proyectando su mejor versión en el mundo profesional Más allá de tener una excelente experiencia profesional, nuestra imagen dice mucho de quienes somos, es nuestra carta de presentación. No podemos solo ser, sino también parecer y respaldar nuestros valores y conocimientos en la manera de proyectarnos al exterior. Como mujeres no podemos dejar de lado nuestra feminidad y cuidar cada detalle de nuestra imagen para lograr una armonía. Es cuidar el equilibrio, sin vernos frágiles o seductoras dentro de un ambiente profesional, tomando en cuenta que no es un desfile de modas y debemos captar la atención de nuestro público meta a partir de la manera en que nos comportamos, hablamos, vestimos y actuamos de forma congruente, que respalde lo profesionales que somos.

Luma Hernández Consultora en Imagen Integral FB. LumaHdezr TW. @Lumahdezr

Nuestra imagen debe ir evolucionando acorde a nuestra edad, trabajo y la etapa que te está tocando vivir. Debemos cuidar día a día la percepción que los demás tienen de nosotras, además de ser conscientes de nuestros atributos y áreas de oportunidad para producir nuestra imagen, de manera que podamos potencializar nuestras características físicas, emocionales e intelectuales, para así crear nuestra mejor versión que nos lleve a conseguir el éxito que todas deseamos. Es momento de ponernos en acción e invertir en nosotras, en reinventar nuestra imagen para poder destacar en cada una de nuestras facetas y lograr nuestras metas. Para lograr el equilibrio y comunicarle al mundo la gran mujer profesional que eres, te comparto las siguientes recomendaciones que te ayudarán a lograrlo. Trata de hacerlos parte de ti, crear los hábitos necesarios y que se conviertan en tu estilo de vida. EN UN AMBIENTE PROFESIONAL DEBES TOMAR EN CUENTA NO VESTIR: · Prendas escotadas y sexis · Elementos infantiles o dibujos animados · Ropa deportiva · Prendas extravagantes o muy de moda PRENDAS ESENCIALES QUE NO DEBEN FALTAR EN TU GUARDARROPA PROFESIONAL: · Vestido negro liso · Camisa blanca · Blazer · Jeans azul oscuro, sin roturas y sin estar deslavado · Pantalón formal negro · Por lo menos un par de tacones y un bolso negro CUIDA CADA DETALLE DE TU IMAGEN PARA LOGRAR UNA ARMONÍA: · Debes cuidar tu cabello y estar siempre peinada · No podemos salir a laborar sin maquillarnos procura que sea un maquillaje natural y fresco · Uñas limpias y cuidadas, de preferencia tonos neutros · Si te gustan los tacones solo procura que el tacón no pase de los 10 cm 6

Tu imagen exterior debe reflejar las cualidades que quieres venderle a los demás. La imagen de la mujer profesional se puede considerar como el empaque del producto que es su servicio profesional, y es, sin duda, un valor agregado. Si la envoltura provoca desconfianza o preocupación, no lograrán la oportunidad de mostrar lo que valen y todo el talento que tienen. Así que a trabajar con estas recomendaciones para que logren un look profesional y destaquen en su medio, para así lograr, además, mayor seguridad y confianza en sí mismas para alcanzar sus metas.


MAY-JUN 2019 | BIENESTAR

Alimentación saludable para la mujer de hoy

Ilse López Lic. Nutrición FB. Ilse López Nutrióloga M. ilse.nutribalance@gmail.com

Las mujeres, por las necesidades propias de los cambios corporales y hormonales que experimentan a lo largo de la vida, necesitan ciertos nutrimentos especiales para cada una, y en esta edición tocaremos los más importantes como el calcio, hierro, ácido fólico, omega 3 y vitamina E.

3. VITAMINA E En el cuerpo, actúa como antioxidante al ayudar a proteger las células contra los daños causados por los radicales libres, por ejemplo, cuando el cuerpo se expone al humo de tabaco y a la radiación. Fuente: El aceite de girasol, cártamo, maíz y soya, los frutos secos como las avellanas, cacahuates, almendras, las semillas de girasol, las hortalizas de hojas verdes, como la espinaca y el brócoli.

1. CALCIO Su función principal es mantener la densidad mineral ósea adecuada, es decir, huesos fuertes. Las mujeres posmenopáusicas sufren una pérdida ósea mayor y no absorben tan bien el calcio, es por ello que debe consumirse más en esta etapa. Fuente: Alimentos de origen vegetal como el brócoli, nopales, repollo, en algunos de origen animal como lácteos, las sardinas y el salmón, y en cereales como amaranto y las tortillas.

4. OMEGA 3 Es muy importante durante el embarazo, ayuda al desarrollo de la placenta y del sistema nervioso del bebé. Por otro lado, después de la menopausia, el riesgo de padecer una enfermedad cardiovascular se iguala a la del hombre, por tanto, debe aumentarse su ingesta durante y después de esta. Fuentes: Salmón, atún, arenques, sardinas, nueces y semillas como semillas de linaza, de chía, aceites como linaza, soya, canola.

2. HIERRO El hierro es un nutriente muy importante para la mujer desde que se produce la primera regla. Debemos tener cuidado puesto que en mujeres en edad fértil y hasta los 40 años es más probable presentar deficiencia de este nutriente. Fuente: Hierro hemo (carnes como pescado, aves, res y vísceras) y no hemo (frijoles, lentejas, garbanzos, habas, frutos secos, verduras de hojas verdes, como espinacas, acelgas, verdolagas) el primero presenta una mayor absorción por parte del organismo que el segundo.

5. ÁCIDO FÓLICO Durante el embarazo este nutriente es fundamental ya que ayuda al buen desarrollo del bebé. Su deficiencia podría producir problemas en el tubo neural y provocar enfermedades como la espina bífida. También hay estudios que asocian el consumo previo de ácido fólico en mujeres para aumentar la fertilidad. Fuente: Hígado de res, verduras como espárragos, coles de Bruselas, hortalizas de hojas de color verde intenso como la espinaca, naranjas, frutos secos y frijoles. Mujer que eres emprendedora, ama de casa, trabajadora, estudiante, esposa, madre e hija es momento de chiquearte mediante tu alimentación. Come bonito, come limpio y deja que tu cuerpo responda ante la carga de micronutrimentos que le vas a regalar día con día.

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MAY-JUN 2019 | EMPRENDEDORES

Fashion runway

PASARELA DE DISEÑADORAS LEONESAS El pasado 29 de marzo, se celebró el evento FASHIONRUNWAY, en el restaurante Bacheeza, ubicado en la prolongación Calzada de los Héroes. Las organizadoras fueron Iliren Castro, Aby Plascencia y Noemí López, quienes tienen sus propias marcas de ropa y ahora se unen para darse a conocer. “Queríamos apoyar, entre todas, el talento local para que la gente lo conozca”. Ellas son diseñadoras, pero cada una se especializa en algo, Iliren se especializa en el diseño de trajes de baño y su marca es CANGREJA; Aby tiene PINCK CHARME, una marca de bisutería; y Noemí diseña bolsas, tiene la marca ARMENTI ALEZZANDRA. A nuestras emprendedoras, el gusto por la moda les llegó de diversas formas, pero las tres coinciden en que es un don, es algo que traen desde pequeñas y que los demás reconocen que lo hacen muy bien.

Ana Castro Staff PYMERO Platicamos también con Paulina Barrientos, quien es abogada, pero ama la moda. Ella nos comparte: “Lo de moda siempre lo he traído, todo el tiempo me gustaba arreglarme y todo eso. Entonces empecé con mi Instagram (@paubarrglez) hace ya cuatro o cinco años, pero obvio era personal, en el aspecto de que subía mis looks, o sea, detallitos y cosas así. Empezó a traerme gente que le gustaba mis looks y comencé a hacer eso. Con mi blog ya cumplí dos años (paubgstyle.blogspot.com)”. Paulina también recomienda a los emprendedores: “Quítate el miedo, hazlo, aviéntate, es de arriesgarnos y mostrar que nos gusta lo que hacemos”.

“Nos conocimos por Instagram hace tres meses aproximadamente y ya organizamos un desfile de modas”. Estas maravillosas mujeres han creado algo juntas gracias a las redes sociales y, aunque al principio para cada una de ellas no fue fácil, perdieron el miedo a dar el primer paso y ahora, muchísimos pasos después, unen sus caminos para mostrarle al mundo sus talentos El consejo de estas grandiosas mujeres es: “Que se quiten el miedo y, perdón por la palabra, pero que les valga madres lo que la gente diga”.

Además, también tuvimos la oportunidad de conversar con los dueños de Bacheeza, un restaurante de comida oaxaqueña. Sus dueños son Perla Adriana Pérez Vega, quien también es diseñadora de modas, y Manuel Alberto Córdova Carrillo, ingiero civil. “Somos originarios de Oaxaca, entonces, cuando quisimos venirnos a vivir a León, mi esposa tenía ya la idea de poner un restaurante auténticamente oaxaqueño. Para nosotros es una satisfacción dar a conocer un poco de la cocina oaxaqueña”. Muchas gracias a Perla y Manuel por venir a León a compartirnos de su cocina, y sobre todo por permitir este tipo de eventos en su restaurante. En este especial para la mujer emprendedora, nos sentimos orgullosos de contarte historias como estas, en las que vemos a nuestras distinguidas damas siendo lo que quieren ser, grandes mujeres. 8



MAY-JUN 2019 | IMAGEN

Mujer emprende tu salud ¿QUÉ ES EN REALIDAD LA SALUD? La OMS (ORganización Mundial de la Salud) la define como un estado de completo bienestar físico, mental y social, y no solamente como la ausencia de enfermedades. ¿CÓMO SÉ SI TENGO SALUD? Revisa si en tu día a día presentas alguno o varios de estos síntomas: Irritabilidad, cansancio, deseos de comer compulsivamente, sobre todo cosas altas en grasas, azúcar y sal, cabello, piel y uñas maltratadas, mala digestión, problemas para dormir, abdomen inflamado, estreñimiento, problemas para dormir, depresión, baja autoestima, inseguridad y bajo deseo sexual.

Coco Sánchez Entrenadora Certificada y Asesora en Cambio de Hábitos. FB. Coco S T. 477 577.56.63

La mayoría de mujeres que conozco son personas muy dedicadas a sus hijos, a su trabajo, a sus padres, a su estudio, a sus proyectos… pero jamás a sí mismas. Se les ha olvidado que no necesitan sacrificar sus sueños, anhelos, objetivos, buscando la aceptación de los demás o tratando de cumplir expectativas o roles que les han impuesto, pero, sobre todo, no necesitan perderse a sí mismas en el proceso de querer poner a todo y a todos por encima de ellas. Hoy te invito a priorizarte, conocerte, cuidarte, respetarte, amarte más, valorarte, dedicarte tiempo, trabajar desde tu interior, comprometerte contigo y honrar tu palabra. Date la oportunidad de reencontrarte y descubrir cómo los beneficios y la confianza hacia ti no vendrán o aumentarán como resultado de cambiar tu cuerpo, sino que comenzarán a crecer mucho antes de ver tus cambios en el espejo y será como resultado de, finalmente, comenzar a darte el lugar que te mereces en tu vida .

El reto en línea fue un encuentro conmigo misma, fue descubrir lo mucho que valgo, lo fuerte que soy física y emocionalmente, aprendí a ponerme en primer lugar, porque para ser una buena mamá primero debes ser feliz con la mujer que ves frente al espejo. Hoy soy feliz, recuperé mi autoestima, la confianza y el amor propio. LISETTE GUTIÉRREZ

Para empezar, es importante saber que lo que piensas, crees y sientes es igual de importante que lo que comes. Muchas mujeres pasan su vida tratando de enfocarse solo en cambiar su forma de alimentarse, cuando para lograrlo ocupamos equilibrar todo lo que somos, esto incluye nuestros pensamientos, palabras, acciones, emociones, forma de ver la vida y la forma de vernos a nosotras mismas. Un estilo de vida saludable que abarca todos estos aspectos, no tiene como principal objetivo cambiar tu cuerpo de forma externa, sino sentirte más sana, más fuerte, más feliz… verte diferente es un extra. Lo importante es encontrar un equilibrio en tu vida, no vas a subir de peso por comerte un helado, como tampoco bajarás por comerte una ensalada, elige una alimentación equilibrada, que incluya, en su mayoría, alimentos que te nutran y de la misma forma también te guste su sabor, para que puedas llevarlo a cabo todos los días y no solo por una temporada. De preferencia compleméntalo con un entrenamiento de ejercicios tanto de fuerza como de cardio. Y sé paciente, confía en ti y en todo lo que puedes lograr. 10

El reto ha traído a mi vida autoestima y confianza en mí misma, no solo cambié por fuera, también lo hice desde dentro, ahora me siento más fuerte y segura que nunca. MARTHA CAMPOS


MAY-JUN 2019 | PUBLIREPORTAJE

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MAY-JUN 2019 | PUBLIREPORTAJE

Alejandra Leyva Cofundadora De Pyme a Pyme T. 477 378.95.17 M. contacto@depymeapyme.com

¿Tan difícil es entender que no todas aspiramos a lo mismo? Hay mujeres que se sienten realizadas al ser mamás, otras, al encontrar a alguien con quien compartir su vida y, otras, con cinco títulos universitarios y viajes. ¿Tan difícil es entender que no todas aspiramos a lo mismo? Esta frase llegó a revolucionar mi vida profesional, no llegó en el momento que me hubiera gustado leerla, pero sí en el momento indicado y este fue a los dos años de mi trayectoria en el mundo empresarial. ¿Tan difícil es entender que no todas aspiramos a lo mismo? Es una pregunta que me hago cada que alguien juzga mis acciones, mis capacidades y mis aspiraciones a ser una mujer empresaria, sin ser conscientes que el emprendimiento de una mujer es todo un desafío que a veces se limita por el acoso, la discriminación, los paradigmas sociales y la misoginia, por mencionar algunas; y que sus palabras y acciones de hoy determinarán las condiciones y oportunidades del mañana de las mujeres que los rodean. Me hubiera encantado ser ama de casa, dedicarme al hogar y a disfrutar a mis hijos; y sé que hubiera sido una excelente ama de casa, madre y esposa, pero por asares del destino mis aspiraciones iban más allá. ¿Por qué? No lo sé, pero pude vivir una vida tranquila sin las responsabilidades económicas, sociales y personales que conlleva el emprendimiento. Sin embargo, al igual que ustedes asumí el éxito o fracaso que podía tener el ser mujer emprendedora, con altas probabilidades de perderlo todo, inclusive lo más importante para mí: mi familia. Pero ese sentimiento, al que muchos llaman pasión, que me mueve día a día, combinado con los valores y actitudes que me caracterizan, me han llevado al éxito en diferentes aspectos de mi vida personal y profesional logrando mantener un equilibrio entre ambas. Hoy, con orgullo les puedo decir que soy parte de las mujeres que se sienten realizadas al ser mamás, esposas y emprendedoras, y que pese a la vida de locura que llevamos, las condiciones bajo las cuales nos desarrollamos y los obstáculos “comunes” de todo emprendimiento, hemos vislumbrado nuestro éxito en los negocios. Estoy segura que muchas de nosotras dudamos al emprender, dudamos en algún momento de continuar y seguiremos dudando de las oportunidades que se presentan, pero la vida se trata de retos… y esos retos, colegas, hay que saber liderarlos.

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MAY-JUN 2019 | EMPRENDIMIENTO

Ariana Jacobo Cofundadora de GOBusiness, Consultora de Negocios T. 477 481.31.57

El rol de la mamá emprendedora en la sociedad Antes que nada, felicidades a ti que eres mamá, emprendedora y/o empresaria, o bien si tienes y conoces a alguna. Últimamente se habla del empoderamiento de la mujer debido a que ha tomado gran peso en el ámbito empresarial privado y público, a nivel nacional e internacional, lo cual se ha visto reflejado crecientemente. Debo comentar que gracias a estos tiempos del empoderamiento femenino, hemos conocido casos de súper mujeres, que son mamás emprendedoras y/o empresarias que han creado y siguen creando un gran impacto positivo en nuestra sociedad mexicana. Mujeres con presencia en eventos y foros masivos como el Foro Forbes Mujeres Poderosas, con sus cuatro ediciones hasta ahora, el cual convoca a mujeres empoderadas de todo el mundo con la finalidad de compartimos sus historias de vida, experiencias, travesías, desafíos y logros al ser CEO´s de sus compañías, o bien, por su inclusión a altos cargos y mandos en instituciones educativas, privadas y gubernamentales, mismas que tienen el claro objetivo de ser fuente de inspiración de las mujeres mexicanas. Según un artículo que publicó Santander Pymes en el 2018, describe que: “El informe Mujeres en las juntas directivas: una perspectiva global, realizado por la consultora Deloitte, señala que la representación de mujeres en directorios corporativos continúa al alza a nivel mundial; en México ocupan 31% de los puestos de alta dirección, y según la más reciente Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo del INEGI, 19% de los emprendedores en México son mujeres”. Lo anterior nos brinda un contexto de la gran importancia del papel de la mujer en el tema empresarial, sumado que un gran porcentaje de ellas son mamás y que cumplen algunas, incluso, con el papel de esposas. Cabe mencionar que sus historias no son un cuento rosa, ya que también son mujeres que han enfrentado la desigualdad de género, más los retos que demanda el perfil emprendedor. Considero que vale la pena recalcar que, en nuestros negocios, independientemente del tamaño y giro, debemos de ser socialmente responsables con las mujeres mamás, darle su peso, valor y respeto, ya que son perfectas administradoras de tiempo y dinero, son multitareas y enfocadas, entre otras muchas habilidades que, reflejadas en nuestros negocios como colaboradoras o aliadas, nos podrán generar un mayor ahorro y menores desperdicios en tiempos y recursos, así como una mejor visión de negocio. ¡VISUALIZA, ACTÚA Y DISFRUTA DEL ÉXITO! 14


MAY-JUN 2019 | EMPRENDIMIENTO

El emprendimiento y la innovación

MÁS QUE UNA MODA, UNA VERDADERA NECESIDAD. El impulso y fomento al emprendimiento y la innovación, más que una moda es una verdadera necesidad de nuestro entorno; por ello, en Chihuahua se integró la RED Emprende, que cuenta con más de 60 actores representando a dependencias de los 3 niveles de gobierno, cámaras y organismos empresariales, escuelas y universidades, coworks, financieras, comunidades, así como aceleradoras e incubadoras de negocios; trabajando en diez ejes rectores y diversas comisiones de trabajo en pro del fortalecimiento del ecosistema emprendedor.

Carlos Espino Presidente de la RED Emprende de Chihuahua M. carlosespinoe@gmail.com M. huespino@uach.mx

Si bien es cierto, hoy por hoy se cuenta con la voluntad y esfuerzo de muchas personas e instituciones trabajando a favor del desarrollo y consolidación de este ecosistema emprendedor, aún nos quedan tareas pendientes. El “Doing Business”, es un reporte del Banco Mundial en el que se analiza la facilidad para hacer negocios en 190 países, en 2018 nuestro país se ubicó en el lugar número 49, dicho reporte toma en cuenta factores como la facilidad para obtener permisos de construcción, obtención de electricidad, obtención de financiamiento, protección a inversionistas, pago de impuestos, entre otros. Así mismo, el GEM (Global Entrepreneurship Monitor) analiza el fenómeno y evolución del emprendimiento, pero se centra en la tasa de actividad emprendedora, la cual mide las iniciativas empresariales de los últimos 3.5 años sobre la PEA de un país. México reporta una tasa de 14.1%, posicionándose en el lugar 17 de 54 países, Europa tiene una tasa de 8.1%, en Latinoamérica se promedia un 18.5%; por lo que se puede considerar que México destaca con un 14% comparado con Europa, sin embargo, en Latinoamérica se emprende más por necesidad que por oportunidades reales de mercado.

En la Red Emprende Chihuahua estamos listos para intercambiar experiencias que nos permitan fortalecer el ecosistema emprendedor de diferentes regiones del país.

Esto nos da una idea de nuestro contexto con respecto al emprendimiento en el mundo, y sobre todo de lo que tenemos que hacer, por lo que es necesario tomar conciencia de la importancia de redoblar y coordinar esfuerzos, teniendo en cuenta que la dinámica de nuestro mundo actual ya no solo requiere de abrir empresas por abrir, hoy más que nunca es necesario poner en marcha empresas productivas e innovadoras con una real propuesta de valor para el cliente, que generen empleos e impactos sociales; mejorar las condiciones para la creación de “startups” y empresas de alto impacto con componentes de innovación tecnológica y, de ser posible, respaldadas en la investigación científica, tomando en cuenta las tendencias políticas, económicas, sociales y ambientales; sin descuidar el capital humano y las vocaciones regionales que aún es posible aprovechar así como las tendencias y oportunidades mercado.

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MAY-JUN 2019 | ÉXITO PYME

Dolores Saucedo 16


MAY-JUN 2019 | ÉXITO PYME

“Ingeniería es una carrera que a nivel global se cree que es de género, pero en realidad no es así, porque todas podemos lograrlo y yo soy el ejemplo vivo de que se puede ser mujer y ser constructora.”

Dolores Saucedo

LA DAMA DE LA CONSTRUCCIÓN María Dolores creció en una familia muy trabajadora, formada por ocho hijos, cinco hombres y tres mujeres. Desde pequeña, su mamá la inspiraba a trabajar en la construcción, no solo le enseñaba a ella y a sus hermanos a lavar platos y a hacer aseo, sino que también les enseñaba a hacer cosas de reconstrucción como sacar niveles, hacer escalones, calcular y pegar piso.

Su hermano mayor, quien era un maestro experto en matemáticas, le enseñaba temas que a ella le interesaban, así que, con su padre, un ingeniero topógrafo, y con todos los conocimientos que su madre le compartía, decide estudiar ingeniería civil. Tres de sus hermanos eran arquitectos, pero ella buscaba un reto mayor y esta carrera era perfecta para ella. Al comienzo, solo había dos mujeres en su grupo de clase, ella y una amiga, y en toda la generación eran siete mujeres que compartían la misma carrera con aproximadamente 300 hombres. Muchos obstáculos se le presentaron a María Dolores al estudiar una “carrera de género”, pues era difícil convivir en un grupo donde el 95% de los estudiantes eran hombres. Presenció varias situaciones en que sus compañeros se sentían superior a ella, pero ninguna le quitó las ganas de culminar con su propósito. Por ejemplo, en una ocasión un compañero le dijo: “Hay mujer, con tanto pelo no puedes pensar”, ella lo tomó con humor, ya que se inspiraba mucho en poemas de la escritora Sor Juana Inés de la Cruz, para dejarlo pasar. En otra ocasión se encuentra un anuncio donde solicitaban ingenieros civiles pasantes, pero solo admitían hombres, para ella no fue un inconveniente, así que se presentó y propuso probaran sus habilidades, y fue así que se quedó en el trabajo. Constancia, responsabilidad, excelencia y su espíritu altruista, fueron las claves para producir frutos y desarrollar su máximo potencial en un mundo de discriminación.

INICIO DE ALGO EXTRAORDINARIO

Como estudiante fue la primera en adquirir una beca en el extranjero, por parte de un maestro en un colegio de Estados Unidos, quien conoció su trabajo y le ofreció una beca para estudiar allá. Así fue preparándose y aprovechando las oportunidades que se le presentaban, conviviendo con personas de diferentes nacionalidades. Conoció a un joven alemán, quien es su esposo, él se enamoró de todas las cosas que a las mujeres mexicanas distinguen: autenticidad, belleza interior, confianza, unión familiar, generosidad y el afecto que tienen con las personas.

El camino que ha llevado María Dolores para realizarse y obtener todos los títulos y reconocimientos que la distinguen, no ha sido fácil, ya que para la mujer el tema de equidad de género es una batalla que enfrenta día con día, ya sea en el ámbito laboral o estudiantil, pero no es un obstáculo que le prohíba realizarse, y ella, es nuestro claro ejemplo. ¿Cómo ser mujer ingeniera en un mundo de hombres? -Ganarte el respeto sin faltarles el respeto.

Vivieron en Alemania por tres años, en los cuales fue solo ama de casa, en su interior sabía que ella no había nacido para encargarse solamente del hogar, sino que su personalidad era ser mujer emprendedora, así que junto con su esposo deciden regresar a México y, después de mostrarle todas las cosas bonitas que tiene nuestro país, deciden fundar su actual empresa de construcción y montaje “International Konstruktion Verbindung S.A. de C.V.”, en la que realizan diferentes proyectos, como el diseño, supervisión y construcción de obra civil, entre ellas carreteras, puentes, ingeniería hidráulica y sanitaria, levantamientos topográficos y naves industriales, también obras arquitectónicas como edificación de escuelas, centros de salud, hospitales, fraccionamientos, casas, canchas y albercas, además de la programación CNC para la mejora de los procesos de producción. Ofrecen también servicio de renta de casas en la ciudad de Guanajuato. Contáctala a los teléfonos 473 120 61 75 / 473 108 71 03, al email info@ikv.com.mx o busca su página web www.ikv.com.mx para mayor información.

-Ser prudente, cuando somos testigos de una situación de discriminación, las mujeres nos alteramos y peleamos, “no te alteres y exijas, mejor trabaja y demuestra.” -Sé parte de ellos, no seas enemiga, sé amiga. -A veces es bueno imponer, con base en una habilidad o conocimiento y saber cómo ganarte a la gente. -Prepárate y demuestra tu potencial. Staff PYMERO

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Calendario PYMERO

01/31 MAYO

LAS MANOS DE MÉXICO Exposición

01/16 MAYO

Lugar: Justo Sierra # 216, Zona Centro Sala: Archivo Histórico Municipal Web: www.leon.gob.mx Horario: 10:30 a 18:00 hrs

JUNIO

¡MÁS QUE MUSAS! (Exposiciones temporales) Lugar: Museo de Arte de Historia de Guanajuato Sala: Feliciano Peña Web: http://forumcultural.guanajuato.gob.mx

16&17 MAYO

EXPRO INPAN Pabellón Lácteos Lugar: Poliforum León Sala: C3 Teléfonos: (477) 710 7087 Web: www.exproinpan.com Horario: 11:00 a 21:00 hrs. E-mail: contacto@exproinpan.com

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MAYO

IV CONGRESO NACIONAL DE SOLUCIONES DE CONCRETO & XV CONGRESO IBEROAMERICANO DEL HORMIGÓN PREMEZCLADO Hormigón Premezclado Lugar: Poliforum León Web: http://www.amicp.org.mx

16&17 MAYO

PUCCINI O LA CIENCIA DE LA SEDUCCIÓN

Lugar: Teatro del Bicentenario y Forum Cultural Guanajuato


01 &02

18&19 MAYO

BAZAR Altamirano 319 San Juan de Dios Productos Marca GTO

6TA. EDICIÓN TINTO BAJÍO Lugar: Jardines del Hotel Hotsson Web: https://tintobajio.com/ Horario: 13:00 a 20:00 hrs. E-mail: coordinacion@bocabierta.mx

JUNIO

De 11.00 am a 8.00 pm

TALLER DE ENCUADERNACIÓN Horario: 10:00 a.m. a 1:00 p.m. Cupo limitado Costo: $350 Lugar: Pedro moreno #328 zona centro Más info: 4771729406 Instagram: conamor.magdalena

18 &20

01 JUNIO

MAYO

SHAPE LATAM 2019 Lugar: Poliforum León, Universidad EBC Hotel Hotsson.

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XVIII CONGRESO NACIONAL DE BIOTECNOLOGÍA Y BIOINGENIERÍA

MAYO

ANPIC PRIMAVERA - VERANO Lugar: Poliforum León Web: www.anpic.com

Lugar: Poliforum León Web: https://smbb.mx E-mail: contacto@smbb.mx

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JUNIO


MAY-JUN 2019 | PUBLIREPORTAJE

Mujeres al Mando

Rubén Robledo Ing. Desarrollo e Innvación Empresarial, Conferencista y Capacitador T. 477 490.77.63

No cabe duda que el camino del emprendimiento es un sendero bastante complicado de seguir, ya que no cualquiera está dispuesto a caminarlo y, aquellos que se animan a recorrerlo, terminan o se quedan a la mitad. Pero en especial, de todas las personas que se aventuran en este mundo del emprendimiento, las féminas son las que, la mayoria de las veces, tienen más conflictos al desarrollarse como emprendedoras. Según el listado del 2018 de la revista Forbes, existen en total 2,043 multimillonarios en el mundo,1 de los cuales solo 256 son mujeres, a pesar de que en esta época muchas de ellas han luchado por la igualdad de oportunidades, y nuestra sociedad sigue enfrentándose a un ambiente machista que, en muchas ocasiones, limita o frena el desarrollo potencial de una mujer. Tanto es así que las mujeres, al no poder obtener un puesto de alta dirección, aceptan los que les ofrecen con la idea de no quedar fuera de un proyecto o perder su trabajo. Por estas situaciones, o en el caso de ser madres solteras, se ven en la necesidad de generar sus propios ingresos con el objetivo de no descuidar a sus familias o de no depender de un trabajo mal pagado. En un artículo publicado en la revista Entrepreneur, escrito por Martha Elena Violante,2 en África y América Latina hay muchas emprendedoras que se salen de la pobreza con negocios propios, intengrándose al mismo tiempo al desarrollo de la economía de su país, cambiando la tendencia de esta.

1 Wan, J. (6 de marzo de 2018). Las mujeres más ricas del 2018. revista Forbes. 2 Violante, M. 14 emprendedoras que hicieron sus fortunas millonarias sin ayuda. (8 de febrero de 2019), revista Entrepreneur.

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Pero a pesar de esto, día con día, muchas mujeres, con la intención de transcender y enfrentarse a una economía machista y complicada, desarrollan ideas o pequeños negocios que con el paso del tiempo, y aún así teniendo infinidad de obstáculos, llegan a crear pequeñas y grandes empresas que se integran como una fuente importante de ingresos para su comunidad y hasta para el país. En la actualidad hemos presenciado cómo miles de damas han sacudido al mundo con sus ideas y trabajo constante. Esto lo podemos ver desde que alguien abrió un pequeño negocio a nivel local, hasta una Oprah Winfrey que ha dejado marca en el mundo de los negocios y que, como ella, podría nombrar muchas más mujeres emprendedoras y empresarias que liderean el mercado con las empresas que ellas mismas controlan o crearon. Actualmente siguen en desarrollo muchas mujeres que desean y tienen la intención de, algún día, estar en el listado de Forbes y cooperar para que el número de mujeres millonarias se haga más grande en ese listado.



MAY-JUN 2019 | RECONOCIMIENTO PYME

Gaby Verde

Staff PYMERO FB. Revista PYMERO M. contacto@revistapymero.com

RECONOCIMIENTO PYMERO En Apaseo el Grande, Gto., se encuentra GabyVerde – Nutriendo Hábitos, un restaurante que ofrece productos saludables, de calidad, racionados y elaborados con base a las normas de higiene, pensando y apostándole siempre a la salud de los pobladores de esa región, quienes no estaban acostumbrados a este tipo de comida, pero con la constante difusión de los beneficios de comer sanamente, GabyVerde ha ido ganando clientes y mejorando sus hábitos. Gabriela Irais Pitalúa Romano es licenciada en Nutrición, educadora en diabetes. La idea de poner un restaurante con opciones saludables surge porque ella observó que a sus pacientes les era difícil empezar su día alimentándose saludablemente. Quienes la apoyaron y animaron a abrirlo son su hermana y su cuñado, “sin duda alguna, si no hubiese sido por ellos esto no sería posible. De igual manera el apoyo de mis papás, tías, primas, mi hermana a la distancia, mi novio que desde el día uno ha sido mi soporte, así como las señora que, a la fecha, comparte con nosotros el día a día en GabyVerde, ha sido crucial para superar la prueba de nuestro primer año recién cumplido”. Gaby nos contagia su entusiasmo, su alegría de ser emprendedora, ya que disfruta ir a buscar los vegetales, preparar los alimentos, hasta el estrés que produce tener muchos pedidos. “Los comentarios de los comensales elogiando nuestra sazón, las personas que visitan nuestro establecimiento y regresan una y otra vez. Todo eso me hace sentir que vale la pena y me encanta”. Nuestra emprendedora desea que, en un plazo de cinco años, su restaurante sea reconocido en el mercado como la mejor opción de su especialidad, constituyéndose como franquicia, manteniendo los principios de saludable, higiene, creatividad y calidad como un todo.

RECONOC RECON

PYM PYM

Finalmente, Gaby tiene un mensaje para los jóvenes:

“Sé que da miedo atreverse a emprender, sé que implican desvelos, angustias, enojos, llantos y, algunas veces, desilusiones, pero todo esto vale total y completamente la pena, porque al final del día te queda la satisfacción, en mi caso, del aporte del granito de arena en la contribución de la preservación de la salud de mi comunidad. No lo pienses y esa idea que te quita el sueño, hazla tuya…” Si quieres ponerte en contacto con GabyVerde, para servicio de catering saludable para cualquier evento, pueden escribir a gabipitalua@hotmail.com, o por medio de WhatsApp al 413 101 71 91. Para PYMERO es importante conocer y reconocer a las y los emprendedores que, como dice Gaby, con su granito de arena van transformando su propia comunidad. Si tú sabes de un emprendedor que merece ser reconocido, ponte en contacto con nosotros en contacto@revistapymero.com, o envíanos un mensaje en FB. Revista PYMERO. 22


MIENTO CIMIENTO

MERO ERO

MAY-JUN 2019 | RECONOCIMIENTO PYME

El primer paso es aprender a soñar RECONOCIMIENTO PYMERO Todos pasamos por momentos tristes, pero sabemos que esos momentos nos dan lecciones de vida que nos permiten comenzar de nuevo, con mayor fuerza, al grado que nos permiten descubrir la mejor versión de nosotros mismos. Un ejemplo de ello es Luz Adriana González P, quien es creadora de Mya, elegancia para mi hogar. Una depresión severa ahogaba su vida, pero tomó la decisión de hacer algo para recuperar su salud, su seguridad personal, entre ello, la económica. “Fui invitada a un taller de blancos, ofrecido por el Instituto de la Mujer” Después de vencer el reto de encontrar la fuerza interior para salir del estado emocional en el que se encontraba, y de formar parte del Instituto de la Mujer, venció el miedo a iniciar un negocio y con esa valentía logró obtener el apoyo del Gobierno del Estado para financiar la maquinaria para cumplir su sueño. “Sí se pueden construir los sueños” “Lo que más he disfrutado es el proceso de capacitarme, crear y obtener logros con mis diseños, lo que me ha dado la seguridad de saber que con el suficiente empeño y perseverancia, sí se pueden construir los sueños y hacerlos realidad”. Adriana es muy dedicada en la elaboración de cada uno de sus trabajos artesanales, lo cual se traduce en diseños únicos, elegantes y hechos a mano, con todo el corazón. Con esto logrará la visión de distribuir sus productos a todo México en un plazo de cinco años. “El primer paso es aprender a soñar y después se debe poner empeño y perseverancia para poder lograr lo que se propongan”.

LUZ ADRIANA GONZÁLEZ P. Si quieres conocer más de Luz Adriana González, puedes ponerte en contacto con ella FB @MyaEleganciaHogar, en su sitio web W. https://eleganciamya.wixsite.com/myaeleganciamihogar En el portal de Marca Gto T. 462 272.26.76 Staff PYMERO 23


MAY-JUN 2019 | EMPRENDIEMIENTO

Heriberto Mendoza Emprendimiento Turístico FB. HeriMendoza TW. @heribertomc

Café Oli

PATRICIA RODRÍGUEZ: UN SUEÑO DE COLOMBIA A GUANAJUATO. Durante un viaje a Colombia, Patricia Rodríguez visitó una finca cafetalera y, sin saber nada acerca del tema, descubrió una pasión que jamás había imaginado y que cambiaría su vida por completo. Cuando regresó a León, donde Paty y su familia radican actualmente, deciden acercarse al programa pro-empleo e incubar un proyecto de exportación y tostado de café de Colombia a León, Gto. “Desafío: Ser mujer emprendedora en un mundo de hombres” Al intentar dar sus primeros pasos, Paty se encontró con grandes desafíos, uno de los mayores fue ser mujer emprendedora en un mundo de hombres, por eso decidió ir poco a poco, dando a conocer sus productos y marca en eventos pequeños, bazares y mercaditos; sin embargo, en ocasiones, dentro de su mismo círculo de conocidos no le brindaban la suficiente información para seguir exponiendo sus productos y, entonces, Paty pensó dar un giro de 360 grados para organizar bazares donde ella pudiera elevar su marca además de sumar más y más mujeres emprendedoras en distintos ámbitos que, como a ella, les cerraron alguna puerta pese a los aportes sociales logrados con alguna causa. “Solución: unirse con más mujeres emprendedoras” Actualmente Paty tiene 3 años con su marca “Café Ovi”, con la que se ha posicionado en el centro histórico de León, Guanajuato, a través de una peculiar galería-Café que ella misma atiende, donde vede su grano colombiano, chiapaneco y veracruzano, pero también arte objeto, piezas de coleccionsitas y pinturas de autor.

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MAY-JUN 2019 | DEPORTE

Kathrine Switzer

EMPODERAMIENTO DE LA MUJER EN EL DEPORTE. ¡Hola a todos! ¿Cómo están? En esta ocasión hablaré del empoderamiento de la mujer en el deporte. Podría escribir más de mil artículos sobre mujeres extraordinarias, pero no terminaría, así que haré un pequeño reconocimiento a una mujer que fue un parteaguas en el atletismo y gracias a ella y a su valor, la mujer formó parte del deporte en varias disciplinas. Todo inició con una joven estudiante de periodismo de 19 años llamada Kathrine Switzer, quien hizo historia en 1967 al convertirse en la primera mujer en correr oficialmente el Maratón de Boston. Logró anotarse en el maratón con sus iniciales, K.V. Switzer. En esos días las mujeres no participaban en deportes profesionales o competitivos. Incluso su entrenador le dijo que la distancia era demasiado larga para “mujeres frágiles como ella” y que ninguna dama ha corrido el Maratón de Boston oficialmente, pero si ella podía correr la distancia en la práctica, él la llevaría a Boston. Switzer dio la marca y se anotó. Dijo que no intentó esconder que era mujer el día de la competencia, se puso labial, aretes y unos shorts color rojo, pero terminó usando pantalones anchos sobre su atuendo “femenino” pues hacía frío. Uno de sus compañeros le dijo que se quitara el labial para que los organizadores no la vieran. Ella se negó y comenzó la carrera. A las pocas millas de haber comenzado, un hombre intentó sacarla de la carrera, pero fue defendida por sus acompañantes. Este suceso es el que captó la cámara.

Sonia Rodríguez Staff PYMERO

Creó el Circuito Internacional de Avon de carreras femeninas en 27 países, preparando el camino para el primer maratón olímpico femenino en 1984. Se convirtió en autora y comentarista de televisión para los campeonatos olímpicos, mundiales y nacionales, antes de regresar a los maratones a los 64 años. Realmente esta historia me atrapó y gracias a mujeres extraordinarias como Kathrine podemos correr a la par de los hombres . Gracias a todos y les mando un fuerte abrazo a todas aquellas mujeres ordinarias que hacen cosas extraordinarias.

Terminó en 4 horas y 20 minutos, pero luego sería descalificada y expulsada de la Unión Atlética de Amateurs. Sin embargo, el apoyo que luego recibió, eclipsó el escándalo y se volvió una celebridad. Usó su influencia para hacer campaña para que las mujeres entraran en el Maratón de Boston en 1972. Ella llegó a correr 39 maratones, ganando el de Nueva York en 1974 y logrando su mejor marca personal en 1975, 2:51:33, cuando terminó en segundo lugar en Boston.

¡Felicidades! Hasta la próxima

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Premio Estatal AL MÉRITO LABORAL 2019

“Reconocer el trabajo de las personas que realizan mejoras o innovaciones en sus centros laborales, y con ello, impulsan la competitividad de sus empresas y del estado”

La Subsecretaría del Trabajo y Previsión Social, convoca a todos los trabajadores del estado por duodécima ocasión, a participar en “Guanajuato Premio Estatal al Mérito Laboral 2019”. Reconociendo mejoras o innovaciones aplicadas en las áreas de: Seguridad y Salud, Gestión del Conocimiento y Desarrollo Humano, Clima Laboral y Cultura Organizacional, Productividad y Calidad, Innovación y Mejora de Procesos y Productos, Equidad e Igualdad Laboral, Sustentabilidad y Cuidado del Medio Ambiente. Este año se hicieron acreedores a este premio los trabajadores y algunos alumnos de 3 de nuestros planteles:

PÉNJAMO | Gestión de su modelo de emprendimiento social a través del proyecto TOETT José Ramón Aguilar Blanco (Director de plantel) Gema Karina Varela Rodríguez (Asesor de emprendimiento) Carlos Enrique Andrade Mendoza Esmeralda Hernández Guerrero Francisco Javier Mendoza Cruz Oscar Ricardo Arévalo Valdés Miguel Angel Cano Jaime Ángeles Chávez Avila SALVATIERRA | Implementación de mejoras en los procesos de: Pre boletas de calificación, Productividad y calidad en el área de Formación Técnica, Formación Tutor Bernardo Sánchez Jiménez Jose Augusto Rivera Gómez Massiel Maldonado Maldonado María Fabiola Sánchez Rico Adriana del Carmen Abonce Flores Marcela Alejo Carreño Juan García Jiménez Víctor Manuel González López SALAMANCA | Implementación de proyecto de Reforestación. Entregado a todo el personal del plantel, encabezado por: Francisco Fernández Frausto (Director del plantel) Ana Lilia Hernández Reséndiz Recibieron su reconocimiento de manos del Gobernador del Estado, Lic. Diego Sinhué Rodríguez Vallejo, en solemne ceremonia en la explanada Bicentenario de la ciudad de León, Guanajuato.

CONALEP Guanajauato FB. @ConalepGuanajuato TW. @Conalepgto IG. @conalepguanajuato


MAY-JUN 2019 | ร XITO PYME

ser Mujer Anabel Pulido Lรณpez Directora General del Instituto Para las Mujeres Guanajuatenses

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MAY-JUN 2019 | ÉXITO PYME

Historia de la mujer en el ámbito económico Durante los años, las actividades laborales han sido clasificadas para hombres y mujeres, a los hombres se les asignan cargos en el ámbito económico, político y empresarial, mientras que a la mujer solo les permiten labores relacionados al hogar. Como mujer era difícil poder emprender un negocio, crear una empresa o auto emplearse, por la falta de recursos y desigualdad de género. Siendo un economista, Mohamen Yunus, inició con la idea de crear micro créditos dedicados a las mujeres, ya que no podían se receptoras de algún crédito por parte de alguna institución bancaria. Mohamen Yunus otorgó estos créditos pues creía que ellas sí pagaban.

Con esto las mujeres pudieron tener más actividad económica, aunque en la actualidad siguen presentándose problemas, principalmente la desigualdad laboral, ya que por cada 10 pesos que ganan los hombres, las mujeres ganan 7 pesos. Otro aspecto de desigualdad es la distribución desproporcionada de la carga de actividades en el hogar, las mujeres siguen encargándose de la mayoría de las tareas domésticas. Participar en la actividad económica está estereotipado como una condición que solo pertenece a hombres y que principalmente son ellos los que pueden desarrollar esas actividades, que a las mujeres les está vedado. Hablar de una empresa, una multinacional, de un ejercicio de emprendimiento, pareciera que no es para una mujer, y así se han ido construyendo esquemas de participación económicas para hombres y para mujeres, los cuales impactan en las actividades laborales y económicas para ambos géneros.

En la actualidad, podemos describir la situación que enfrentan las mujeres según su posición: MUJERES EN LA FAMILIA

-Educativa:

Durante la crianza, las mujeres invierten más tiempo en el cuidado de los hijos, esto en un plano de familias establecidas, cuando se refiere a las madres jefas del hogar, ellas se encargan de un 100% de la crianza, además de trabajar para el sustento, ya que el hombre no asume su responsabilidad de crianza y cuidado de los hijos, toma de decisiones, educación, entre otros, sólo se encarga del sustento económico.

Consiste el en aprendizaje de habilidades técnicas, administrativas, de desarrollo personal para fomentar el emprendimiento y la incorporación al mercado laboral de las mujeres. -Financiera:

MUJERES EN EL ÁMBITO EMPRESARIAL El 70% de las mujeres se dedica al comercio informal, ya que deben estar al pendiente del hogar y de su trabajo. Si la mujer quiere desarrollar una idea o una empresa, sus condiciones son: trabajar desde el hogar, cerca del hogar o donde puedan estar cerca de sus hijos, esto significa que les toca o pareciera que es su obligación realizar ese cuidado. Universitarias emprendedoras: Se enfrentan a situaciones de desigualdad, porque la mayoría de las oportunidades están pensadas para los hombres, y venimos de una sociedad desigual, donde la chica que estudia tiene que cubrir también labores del hogar, del trabajo u otras actividades, mientras que el hombre tiene más tiempo de dedicarse a una sola actividad. En el instituto de la mujer, se trabaja en estas condiciones para ayudar a la mujer con apoyos económicos y para que puedan desarrollar esas habilidades de emprendimiento, y haya autonomía económica, con programas de inclusión como: -Social: Consiste en entregar apoyo de tipo económico a mujeres de alta vulnerabilidad o por violencia que les permita mejorar su condición de vida y el acceso a una vida libre de violencia.

Consiste en la entrega de un financiamiento a mujeres para fortalecer sus proyectos productivo o de servicios. Una mujer empoderada no quiere decir que sea fuerte, sino que reconoce cuales son las limitantes que hay, y que a pesar de esas limitantes busca las condiciones para tener autonomía en sus tres ámbitos, toma de decisiones, en su parte física, y en su parte económica. Esto es el escudo que permite que las mujeres no sean discriminadas, violentadas, ni consideradas de forma desigual. Se debe apoyar a las mujeres para que tengan autonomía física, que puedan tomar libremente la decisión que quieran tomar, para que luego tengan una autonomía económica, es decir, que ellas sepan cómo manejar, administrar y emprender los recursos para iniciar esos ejercicios de emprendimiento, pero que también las condiciones sociales puedan darles esas oportunidades. 29


MAY-JUN 2019 | NEGOCIOS

Carlos Meza Desarrollo de Habilidades Blandas T. 477 374.74.22 M. contacto@carlosmeza.mx

La mujer genera acción con pasión y amor Desde que tengo memoria he conocido a mujeres emprendedoras, comenzando por mi madre, que colaboraba a la economía familiar vendiendo de todo. Mis tías, con sus negocios de comida, las vecinas, con tiendas, papelerías, tortillerías, puestos de jugos y chocomiles… todas ellas son mujeres emprendedoras, incluso me atrevo a decir que el emprendimiento femenino es el más fuerte y sólido que existe. Las mujeres son disciplinadas, persistentes y visionarias, tres cualidades indispensables para llevar a cabo esta delicada actividad, y gracias a que en este momento la tecnología nos abre un sinfín de posibilidades para hacerlo realidad, veo todos los días a mujeres explorando sus conocimientos, habilidades, experiencia, y triunfando al convertirlo en un negocio. Todas tienen algo que saben hacer extremadamente bien y aparte lo disfrutan. Es precisamente eso lo que pueden convertir en un emprendimiento, no necesitan tener mucho capital, ni un súper plan de trabajo o cientos de personas para lograrlo, lo único indispensable es pasión y convicción al actuar, pues con eso en mente conseguirán el tan deseado éxito. 30

El 90% de las personas que acuden a mis entrenamientos son mujeres, y de ellas el 70% tienen algún tipo de emprendimiento a medio tiempo o completo y de todo tipo, desde salud, alimentación, fotografía, maquillaje, ventas, deporte, educación, etc., la lista es impresionante. Pero lo que más llama mi atención es que las mujeres emprendedoras no se detienen, siguen y siguen, modifican, ajustan, actualizan, pero no se dan por vencidas tan fácil. En este mes que celebramos a las madres, y a las mujeres en general, requerimos darnos cuenta de que, sin ellas, sin su pasión, amor, responsabilidad y fuerza, muchos de nosotros no tendríamos el mejor ejemplo para el andar del día a día. El espíritu emprendedor nace en casa con el ejemplo de cada una de esas mujeres que han demostrado que todo se puede lograr, ellas hicieron lo imposible, posible, y además de manera hermosa. Mujer, tienes todo para emprender, descubre tu valor único, desarrolla tu producto o servicio, define a tu cliente ideal y genera acción con pasión y amor.


MAY-JUN 2019 | CUPONERA PYME

Cuponera PYMERO ESCANEA EL CÓDIGO QR, TOMA CAPTURA DE PANTALLA Y PRESENTALA PARA HACER VALIDO TU CUPÓN.


MAY-JUN 2019 | PUBLIREPORTAJE

La mujer de nuestro tiempo ¿Cómo afrontar el hostigamiento sexual y el acoso laboral? Hoy en día es muy cotidiano ver en los medios de comunicación referirse al acoso sexual y laboral, pero tenemos poca idea de cuáles son sus diferencias, lo que te explicaremos a continuación.

Erick García Licenciado en Derecho Burocrático T. 55 4614.99.35 M. e.garcía@codi.company

¿Qué es el acoso sexual? Es cualquier comportamiento físico o verbal de naturaleza sexual que tenga el propósito o produzca el efecto de atentar contra la dignidad de una persona; en particular, cuando se crea un entorno laboral intimidatorio, degradante y ofensivo, de acuerdo con la “Guía para la intervención con hombres sobre el acoso sexual en el trabajo y la masculinidad sexista”, OIT (Organización Internacional del Trabajo), 2014.

SOMOS MUJERES

En el año 2007 se publicó la “Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia” (LGAMVLV). La cual tipifica y aclara que el acoso sexual es el ejercicio del poder, en una relación de subordinación real de la víctima frente al agresor en los ámbitos laboral y/o escolar. Se expresa en conductas verbales, físicas o ambas, relacionadas con la sexualidad de connotación lasciva, mientras que el hostigamiento sexual es una forma de violencia en la que, si bien no existe la subordinación, hay un ejercicio abusivo de poder que conlleva a un estado de indefensión y de riesgo para la víctima, independientemente de que se realice en uno o varios eventos. El hostigamiento sexual se encuentra tipificado en el artículo 259 Bis del código penal federal, y este es perseguido a petición de la parte ofendida, asimismo en la mayoría de los estados de la república se encuentra catalogado como un delito. El acoso laboral, por su parte, se ejerce por las personas que tienen un vínculo laboral, docente o análogo con la víctima, independientemente de la relación jerárquica, consistente en un acto o una omisión en abuso de poder que daña la autoestima, salud, integridad, libertad y seguridad de la víctima, e impide su desarrollo y atenta contra la igualdad. Puede consistir en un solo evento dañino o en una serie de eventos cuya suma produce el daño. También incluye el acoso o el hostigamiento sexual . En el 2004, la OIT definió al acoso como “un continuo de comportamientos y prácticas inaceptables que probablemente se traduzcan en sufrimiento o daños físicos, psicológicos o sexuales”. En resumen, toda acción realizada contra la mujer con una intensión o propósito sexual, así como el acoso laboral, deben ser erradicadas del entorno laboral, ya que generan un ambiente degradante que, además, disminuye el rendimiento, la creatividad y el ingenio de los trabajadores, situación que se debe cuidar como empresarias mejorando la calidad de vida de nuestros empleados, recordando que la denuncia es el mejor camino para una vida libre de violencia.

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