#SemuaAdalahKahim
bukan hanya tugas bidang internal atau kekeluargaan saja. Namun, tugas dari seluruh orang dalam himpunan. Pada misi kedua, harapannya terbentuk sistem berupa regulasi, administrasi, keuangan, informasi dan pengawasan kerja yang lebih efisien. Sehingga, dapat mendukung massa dalam berkegiatan di himpunan dan mendukung terbentuknya kolaborasi. Pada misi ketiga, harapannya massa yang merasa nyaman di himpunan agar dapat saling bergandengan tangan. Jika dikaitkan dengan piramida Gambar 3, maka misi ketiga adalah upaya membangun pondasi awal agar massa dapat berkembang di himpunan. Pada misi keempat, harapannya massa bisa berkreasi dengan perkembangan yang diperoleh dari himpunan sehingga dapat memberikan dampak kepada dirinya sendiri, anggota himpunan, organisasi, dan masyarakat. Jika dikaitkan dengan piramida Gambar 3, maka misi keempat adalah upaya untuk mencapai puncak yang lebih tinggi. Warna Kepengurusan Seperti penjelasan sebelumnya dari visi dan misi, maka warna kepengurusan juga akan berkaitan erat. Warna kepengurusan akan menunjukan perbedaan dan keinginan yang dibawakan dari kepengurusan berikutnya. Warna kepengurusan yang ingin aku bawakan adalah kolaborasi dan internalisasi. Jika dikaitkan dengan mimpi, maka kolaborasi dan internalisasi adalah satu cara mengubah himpunan ini secara bersama-sama. Sehingga, aku membawakan dalam suatu tagline yaitu #ArchaeaSehati. Secara sederhana, maksud dari #Sehati dapat digambarkan sebagai berikut.
Gambar 7. Konsep #Sehati sebagai warna kepengurusan.
58
#FromBalitoArchaea
