...imaginează-ți... Imaginează-ți ca undeva există un liceu în care elevii: »» se ajută reciproc, poartă discuții deschise cu profesorii lor, fac propuneri și participă pentru a face orele și activitățile de practică mai atractive; »» își transformă clasa într-un spațiu creativ, prietenos și prielnic învățării. Strâng fonduri și materiale și, cu ajutorul părinților și al profesorilor, își zugrăvesc și își personalizează clasa în culori, imagini și fotografii pe gustul lor; »» le e dragă clasa, o păstrează și vin cu plăcere la școală timp de 4 ani; contribuie, ca voluntari, la amenajarea altor spații pentru copii din localitatea lor; »» lucrează în echipă și se străduiesc să câștige burse de merit sau premii oferite de către companiile partenere ale liceului; »» își spun că examenul de bacalaureat nu este un obstacol de netrecut, ci un examen necesar, care le încearcă puterea de concentrare, voința și îi ajută să realizeze ceva în viață; »» își apreciază colegii, își prețuiesc profesorii și numesc cu mândrie școala în care învață “LICEUL MEU!” Mai imaginează-ți un liceu în care profesorii vin cu drag la ore, bucurându-se de timpul petrecut cu elevii lor. Profesori apropiați de elevi, care găsesc cuvinte de apreciere pentru evoluția fiecărui elev în parte. Profesori conștienti de limitările actualului sistem educațional, care îmbogățesc materia predată cu discuții interesante și utile despre punerea în practică a lucrurilor învățate. Profesori care îi învață pe elevi să reflecteze asupra alegerilor personale, asupra lumii și a vieții, și îi încurajează să-și asume responsabilități. Profesori care inspiră respect prin punctualitate, prin modul cum își pregătesc fiecare oră, prin fermitate și corectitudine.
Asociația ROI se axează pe proiecte în domeniul educației, culturii și leadershipului, cu impact asupra comunității. În domeniul educației, ROI derulează, în parteneriat cu Asociația Română pentru Coaching și cu alte organizații, proiectul Zburd – Educație prin coaching, sprijinit de Raiffeisen Comunități. În acest proiect inovator, cu ajutorul unor antrenori (“coaches”) voluntari, profesori, elevi și părinți învață să lucreze în echipă pentru îmbunătățirea performanțelor unor licee care au avut rezultate slabe la BAC. Proiectul-pilot se derulează în perioada 2012-2013, cu acordul Ministerului Educației, în 5 licee din țară, folosind o metodologie de coaching de echipă care a avut rezultate în alte țări. Echipele liceelor au ca obiectiv să găsească soluții la problemele cu care se confruntă școlile: de la promovabilitate redusă, la absenteism, la disciplină și lipsă de motivație sau de încredere. ADOPTĂ UN LICEU se bazează pe experiența obținută deja în proiectul-pilot Zburd-Educație prin coaching, aducând în plus intervenția integrată și structurată a mai multor organi-
Profesori model, aplaudați din suflet la fiecare serbare de sfârșit de an. Profesori mândri de ceea ce fac, care numesc școala în care predau “LICEUL MEU”. Mai imaginează-ți că în acest liceu părinții sunt invitați la școală pentru a le povesti elevilor despre propria lor meserie. Imaginează-ți aceiași părinti sfătuindu-se cu dirigentele sau cu profesorul care predă o materie care pune mari probleme copilului lor cum ar putea împreună sa-l ajute mai mult pe acel copil. Părinți mulțumiți că fiul/fiica lor este capabil/ă și are șanse reale de a-și găsi un job. Timp de 4 ani, acești părinți numesc școala copilului lor “LICEUL MEU”. Imaginează-ți un director al departamentului de resurse umane al unei companii cu sediul aproape de acest liceu care participă lunar la ședințele consiliului de administrație punând permanent problema calității pregătirii adolescenților, oferind stagii de practică pentru elevi și revizuind programul de burse. Profesionist pentru care această școală este, de asemenea, “LICEUL MEU”. Imaginează-ți un astfel de liceu și imaginează-ți satisfacția elevilor, profesorilor, a părinților, a reprezentanților de companie. Imaginează-ți și rezultatele generate. Ne-am imaginat aceste lucru nenumărate zile și nopți și am văzut că este un vis împărtășit de mulți elevi, părinți și profesori. Și ne-am mai imaginat că orice liceu din România – de la cel mai bun colegiu național și până la ultimul grup școlar industrial din țară – ar putea să devină „LICEUL MEU” prin programul nostru.
zații neguvernamentale care implementează proiecte pentru adolescenți.
Simona David – Crisbășanu
coordonează proiectele ROI din domeniul educației. Este dezvoltator de proiecte și echipe, coach, expert în comunicare, construirea reputației, lobby și CSR. A lucrat în presă ca jurnalist, iar apoi a coordonat departamente de comunicare în companii multinaţionale sau românești. În plus, are experiență în domeniul comunicării și în sectorul public. Simona va coordona proiectul din partea ROI. ȘCOALA DE VALORI a lansat începând cu anul 2010 mai multe programe educaționale – printre care GROW – în colaborare cu AIESEC România – un program educațional non-formal pentru adolescenți organizat în 20 de orașe din țară, cu peste 7,000 de participanți de la inaugurare și până în momentul de față. Proiectul este câștigătorul mai multor premii naționale și europene înscriind România pe harta celor mai bune inițiative educaționale de tineret. Din 2012, a ajuns să lucreze cu toate
categoriile de liceeni din România, de la elevi ai grupurilor școlare industriale și până la olimpici internaționali din colegiile de elită. Revelațiile care au dus la ideea proiectului ADOPTĂ UN LICEU au fost ulterior testate în proiectul Drum Sigur (în care Școala de Valori gestionează relația dintre companii de mare success în Romania și licee tehnice) sau Zentiva Express (un program de angajare pe termen lung din rândul elevilor de profil tehnic – chimie). În rândul partenerilor ȘDV se află organizații precum: Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului, Biroul de Informare al Parlamentului European și AIESEC Romania sau companii precum Petrom, Zentiva, Vodafone, BRD Societe Generale, Kruck, Euroaps, HP, Wrigley, IKEA, Honeywell, Timbark.
Ștefan Pălărie – are o carieră de lucru în sectorul profit și în cel non-profit de peste 15 ani, cu experiență în training, consultanță, interculturalitate și management resurse umane, în țară cât și în străinătate. Ștefan va conduce proiectul din partea Școlii de Valori.
adoptaunliceu.ro Transformă liceul care îți este cel mai apropiat în LICEUL MEU! Un proces de schimbare ce durează 3 ani, facilitat de o echipă de specialiști din diverse organizații. În 2013 programul va fi demarat în 5 licee din țară, alese în urma unui proces special de selecţie. Pe parcursul derulării acestuia, noi licee se vor putea înscrie în ADOPTĂ UN LICEU. Un program inițiat de Asociația ROI și Școala de Valori împreună cu importanţi actori ai comunității de educație din România. Cu sprijinul Romanian Business Leaders.