ENTREVISTAS CON PARTES INTERESADAS Stakeholder interviews VISIÓN DE CONJUNTO En ellas participan las personas que forman parte de un equipo u organización con los principales actores o partes interesadas, según el reto o proyecto con el que están lidiando. En las entrevistas con partes interesadas se pueden incluir tanto a superiores como subordinadas (en una organización jerárquica), así como a clientes e iguales (peers) tanto de la propia organización como de fuera de la misma. Las entrevistas os permiten poneros en la piel de las entrevistadas, así como ver vuestro rol desde el punto de vista de las partes interesadas con las que estáis interactuando. Se utilizan en todas las fases del Proceso U, aunque es más común utilizarlas durante la fase de preparación de un proyecto.
PROPÓSITO El objetivo es ver tu rol, tu papel, desde la perspectiva de los actores clave o partes interesadas. Responden a las preguntas: ¿Qué quieren de mí? ¿Para qué me necesitan?.
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