Community
EVEN VOORSTELLEN: EVELIJN HARTVELT
‘INPUT COMMUNITY ESSENTIEEL’ Organiseren, communiceren, netwerken. Gecombineerd met de zelfstandigheid die de rol van Community Manager Young M&A en VeeCee biedt, was het voor Evelijn Hartvelt van meet af aan kristalhelder: dit is háár baan. TEKST CHARLES SANDERS
S
ociale netwerken opbouwen door verbinding; de nieuwe Community Manager Young M&A en VeeCee van Alex van Groningen BV voelt zich nu al als een vis in het water in haar dubbelrol.
“Er staan gelukkig weer live events op de planning, want mensen ontmoeten daar gaat het uiteindelijk toch om”, zegt Evelijn Hartvelt. “Als spin-off van de M&A Community wil ik binnen Young M&A de komende tijd zoveel mogelijk mensen ontmoeten, ik wil weten wat hen beweegt en ben niet bang om vragen te stellen. In deze tak van sport praten deze gedreven jonge professionals graag en met veel passie over hun werk. Wáár gaan we heen met onze communities en hoé komen we daar? Dat is voor mij de grote uitdaging.” Een uitdaging die ze met elan, bevlogenheid en vol energie aangaat. Dat enthousiasme, ook kenmerkend voor beide communities, straalt Evelijn uit. Aftrap voor de live events – na al
22 | MenA.nl
die maanden van Covid-19 beperkingen – staat voor donderdag 29 juli op de agenda. Locatie: Strand Zuid, Amsterdam. Thema: netwerken. Logisch dat de Community daar hartstochtelijk naar uitkijkt. Want ondanks het succes van de online events, smacht iedereen naar die ouderwetse, fysieke en schermloze borrel. Waarbij – vanzelfsprekend – de dan nog geldende corona-maatregelen strikt worden gehandhaafd.
VOET OP ZUID-AMERIKAANSE BODEM Evelijn Hartvelt werkte voor Schiphol Group en Spencer Stuart in directie-ondersteunende functies. Ze reisde geregeld door Zuid-Amerika, verbleef soms maanden achtereen in Brazilië. “Ik studeerde Latin American Studies in Leiden en spreek Spaans en Portugees”, zegt ze over dat verleden. “In een eerdere consultancy baan ondersteunde ik ondernemers bij hun plannen om voet op Zuid-Amerikaanse bodem te zetten, ik hielp met het organiseren van handelsmissies en events, soms bij
de Nederlandse ambassadeur thuis. En ik ondersteunde bijvoorbeeld Nederlandse tuinbouwbedrijven met het vinden van die match in Brazilië, Chili of Argentinië.” Ook werkte ze voor een internationaal verhuisbedrijf en hielp mensen een nieuw leven op te starten in ‘hun’ nieuwe land. “Hierbij beperkte ik mij niet alleen tot de medewerkers van, in dit geval, Shell, maar richtte mij ook op de partners. Zij hadden mijn mental-support vaak harder nodig”, vertelt ze. “Mensen happy maken en op weg helpen, net even een stapje extra zetten en hen inwijden in die nieuwe wereld… Ja, ik hou van verbinden.” En nu dus Community Manager bij Alex van Groningen. “De vibe van het kantoor, dat familiegevoel en ook de borrelcultuur; het sprak me allemaal onmiddellijk aan”, zegt Evelijn. “Binnen het bedrijf wordt gekeken naar de persoon, dat vind ik zó belangrijk. Want social skills heb je of die heb je niet, je kunt ze niet leren... Van M&A
