14
zonder cloud ben je ‘out’ Steeds meer organisaties zetten stappen richting de cloud. Vooral voor specifieke toepassingen zoals papierloos vergaderen bijvoorbeeld. Zijn we dus écht ‘out’ zonder cloud of zijn we ermee in de wolken? Bouke van Kleef weet er alles van.
22
mei 2014 | nummer 5 | jaargang 31
iedereen moet mij aardig vinden Ken ik al... Weet ik al... Heb ik al gezien... Heb ik al gehad... Stuk voor stuk irrationele basisgedachten die je belemmeren om nieuwsgierig te zijn. In dit artikel noemen we er twaalf. Wedden dat er een paar zijn waarin je jezelf herkent?
32
sharepoint zet ver gaderen op z’n kop In het kader van papierloos vergaderen wordt duchtig gebruikgemaakt van online platforms en apps. Als jouw organisatie SharePoint ‘draait’, zijn de mogelijkheden legio, mits je weet hoe het werkt. Een toelichting.
Vakblad voor de professionele secretaresse
Digitaler werken Kleine stappen in een jungle vol papieren tijgers Een groeiend aantal Nederlandse organisaties werkt ‘in de cloud’. Dat betekent dat ze hun bedrijfsinformatie bewerken, opslaan en delen via internet. Daarente gen zijn er nog genoeg organisaties die vooral op papier zijn ingesteld. Maar áls ze de overstap al overwegen, kun jij als managementondersteuner het voortouw nemen. Begin bij jezelf en hang je ‘things to do today’-blok aan de wilgen. Als managementondersteuner kan het heel interessant zijn om digitaler te werken. Denk alleen maar aan de snelheid waarmee je je werk kunt doen. En dan hebben we het niet eens over het kostenaspect. Want minder printers in een organisatie, in combinatie met alternatieven als gedeelde netwerkschijven waarop je kunt samenwerken, betekent bijvoorbeeld ook dat mensen rela-
tief minder gaan printen. Wat weer veel papier en inkt scheelt. Denk nu niet dat digitaal werken alleen handig is voor organisaties die Het Nieuwe Werken hebben omarmd; ook als jij klokt van 9 tot 5 kun je héél digitaal werken. Loop jij nu warm voor deze manier van werken maar je baas nog niet? In dit artikel lees je wat jij alvast kunt doen en hóe je dat aanpakt. PAGina 8
in één dag klaar voor de toekomst Wat doe jij als alles om je heen verandert? Binnen je organisatie, afdeling en in je werkzaamheden? Blijf je gewoon je werk doen en wacht je af wat er gaat gebeuren? Wie slim is, ziet de veranderingen als een kans en zorgt dat ze goed is voorbereid op de dingen die komen gaan. De eendaagse training Future Proof Skills is speciaal ontwikkeld om jouw vaardigheden future proof te maken. Je bepaalt zelf welke skills een update nodig hebben. PAGina 20