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Angola: el cultivo de nuevos productores
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diciembre
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ODEBRECHT
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reunión anual
2010
compartiendo resultados, inspirando desafíos
> nº 247 / diciembre 2010
cop16 > 8Odebrecht, Braskem, ETH y Lumina: acciones integradas
deporte brasileño > 10 Se firma en Río de Janeiro un convenio para formar atletas olímpicos
próxima edición : 11 de enero de 2011. ¡ participe !
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angola
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cultiva nuevos productores
> 12
química
Sostenibilidad, innovación y Braskem
Proyecto Braskem Camaçari: movilizar para cuidar > 16 Fundación Odebrecht, Perini y la contribución al > 18 cooperativismo
> 20 Foco en la creación de competencias, en Liberia > 22 OOG invierte en el mercado Subsea > 24 Noticias rápidas expediente Odebrecht NotIcias es un informativo de circulación interna editado por el Equipo de Comunicación Empresarial de Odebrecht S.A. Periodista Responsable: Fabiana Cabral Redacción: Avenida das Nações Unidas, 8.501, 32º andar, São Paulo Teléfono: (55 11) 3096-8171 Sugestiones: fabianacabral@odebrecht.com Sitio web: www.odebrechtnoticias.com.br
¡divulgue
este informativo en su empresa o en su proyecto!
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reunión anual
2010
Compartiendo resultados, La finalización de un año y el comienzo de uno nuevo son siempre celebrados en las reuniones anuales de la Organización Odebrecht. Durante algunas horas, en estos encuentros, los líderes de las empresas presentan lo que fue realizado durante el período vigente y establecen los desafíos para el próximo. Desde el 2009, cada empresa organiza su propio evento. Este año, en los días 10 y 11 de diciembre, Odebrecht Óleo e Gás (OOG), Odebrecht Realizações Imobiliárias (OR) y ETH Bioenergia reunieron sus líderes en las ciudades de Itaipava, en Río de Janeiro, São Paulo y Guarujá, litoral sur paulista, respectivamente. Se trató de una oportunidad para que los profesionales de las tres empresas mirasen hacia
“En el 2011 vamos a superar los 137 mil integrantes” M arcelo O debrecht
atrás y hacia delante, al año 2011. ETH: una empresa que duplicó su tamaño La reunión Anual de ETH Bioenergia contó con la participación de líderes de diversas áreas. Durante dos días, los profesionales
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inspirando desafíos presentaron sus resultados del 2010 y los Programas de Acción (PAs) para la próxima zafra, compartiendo experiencias y planificando los próximos desafíos. Para inspirar las acciones propuestas para el 2011, la familia Schürmann abrió el primer día del encuentro. La charla estuvo a cargo de Wilfredo y David Schürmann, que destacaron la unión, determinación, planificación y delegación planeada como los elementos esenciales para el éxito en las expediciones. La voluntad de transformar los
José Carlos Grubisich: “En febrero del 2010, la ETH contaba con seis mil integrantes. Finalizamos el año con el doble de profesionales”
sueños en realidad fue citada por los navegantes como el principal secreto para lograr la felicidad. En la presentación de los PAs, Marcelo Odebrecht, Director Presidente de Odebrecht S.A., destacó las realizaciones de la Organización en el 2010 y los desafíos para el 2011. Afirmó que el número de integrantes se incrementó en más de un 20% al año. “En este año, la Organización Odebrecht alcanzó la marca de 115 mil integrantes y superará los 137 mil en el próximo”, afirmó. odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
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reunión anual
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Marcelo Odebrecht habló
brasileño en la matriz energé-
Los innumerables desafí-
sobre la expansión agrícola y la
tica mundial. Puso énfasis en
os para la zafra del período
internacionalización del etanol
la competitividad, en la sos-
2011/2012 comienzan en abril,
de ETH y mencionó la sinergia
tenibilidad y la integración de
cuando la empresa se prepara-
entre las empresas como una
profesionales como los pilares
rá para la oferta pública inicial
de las metas para el 2011. Uno
del éxito en el 2010, año mar-
(IPO, según su sigla en inglés).
de los ejemplos mencionados
cado por importantes cam-
ETH pretende garantizar, ade-
fue la asociación entre ETH y
bios estratégicos, como fue la
más, que todas las Unidades
Braskem para la producción
unión de activos de Brenco y
estén produciendo a capaci-
del plástico verde, cuya mate-
la inauguración de dos nuevas
dad plena y planifica líderar el
ria prima principal es el etanol.
Unidades Agroindustriales.
sector de bioenergía de Brasil.
José Carlos Grubisich, Líder
“Como en la Organización,
Empresarial de ETH, presentó
en ETH también hubo un
OR conmemora buenos
una visión sobre el sector bio-
incremento significativo en el
frutos
energético del país, los desa-
número de sus integrantes: de
fíos a mediano y largo plazo
6 mil en febrero a 12 mil en
Reunión Anual de Odebrecht
y la importancia del etanol
diciembre de este año”, reveló.
Realizações Imobiliárias (OR),
El nuevo Líder Empresarial de OOG, Roberto Ramos, conversó con lo participantes sobre lo desafíos para el trienio 2011-1013
El clima de optimismo en la
realizada el 10 de diciembre en el Hotel Hilton, en São Paulo, está en sintonía con el momento por el que atraviesa la empresa, después de un año de importantes logros, tanto tangibles como intangibles. Marcelo Odebrecht y Amaury Bier, representante de la accionista Gávea Investimentos, abrieron el encuentro y respondieron a preguntas de los participantes. Recibieron de las manos de Paul Altit, Líder Empresarial, el premio de Empresa de Mayor Prestigio
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En su segunda edición, la Reunión Anual de la OOG fue dirigida por la TEO
otorgado por Época Negócios
Una novedad en la reunión
Marcelo Odebrecht. El Líder
(amplíe en la sección Rápidas
de este año fue la presen-
Empresarial Roberto Ramos
de ON), conquistado por la OR
tación de proyectos de dos
y los integrantes debatie-
en la noche anterior. Durante
candidatos de OR al Premio
ron sobre los rumbos de
el encuentro, también se pre-
Destaque 2010. Después del
la empresa para el trienio
sentó al nuevo líder de Bairro
encuentro, los profesionales
2011/2013.
Novo, Daniel Villar, que antes
participaron en una cena y en
Márcio Polidoro,
era el responsable de la opera-
una actividad de integración,
Responsable de la
ción de Odebrecht en Libia.
en el mismo local.
Comunicación Empresarial
Las conquistas del 2010 y las
de Odebrecht, moderó las
perspectivas para el próximo
TEO presente en el
presentaciones, comentando
trienio fueron presentadas por
encuentro de OOG
frases de la TEO.
los líderes de las Direcciones
La Tecnologia Empresarial
Regionales y representantes
Odebrecht (TEO) fue el tema
evento, los participantes
de la Organización Dinámica
central de la segunda reu-
asistieron a videos con tes-
del LE, apuntando a un creci-
nión Anual de Odebrecht
timonios de integrantes de
miento estructurado para los
Óleo e Gás, que también
Odebrecht, referidos a la cul-
próximos años.
contó con la presencia de
tura de la Organización.
Durante los intervalos del
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cambios climáticos
Acciones integradas en la COP-16 Del 29 de noviembre al 10 de diciembre,
de emisión por deforestación y degradación fores-
Braskem, ETH Bioenergia y Odebrecht parti-
tal (REDD+), mitigación, transferencia de tecnolo-
ciparon en la 16ª Conferencia de las Partes de
gía y financiamiento. También fueron definidas las
la Organización de las Naciones Unidas (ONU)
bases para la negociación de la continuidad del
sobre Cambios Climáticos (COP-16), realizada en
Protocolo de Kyoto, un paso importante para un
Cancún, México. Más de 12 mil personas, entre
acuerdo más amplio.
representantes de gobiernos, del sector privado,
La COP-16 logró resultados positivos en el pro-
de universidades, ONGs y sociedad civil, de más
ceso de negociación, pero otras cuestiones debe-
de 190 países, discutieron sobre los esfuerzos
rán decidirse en el 2011, en la COP-17, en Durban,
globales y propuestas para combatir los impactos
Sudáfrica.
ocasionados por los cambios climáticos. Los principales temas debatidos fueron la continuidad del Protocolo de Kyoto, la definición
Brasil tuvo un espacio privilegiado en el
de metas de reducción de emisión de gases de
Pabellón de las Delegaciones de Cancunmesse,
efecto invernadero (GEE) y el financiamiento de
local de los eventos y reuniones paralelas de la
las acciones de mitigación y adaptación a los cam-
COP-16. El Auditorio Espacio Brasil ambientó acti-
bios climáticos en los países en desarrollo.
vidades, seminarios y charlas y divulgó acciones
El objetivo era consolidar las negociaciones para
gubernamentales y del sector privado.
un acuerdo climático ciñéndose a lo establecido
El 7 de diciembre, Odebrecht, ETH y Braskem,
en el Plan de Acción de Bali, firmado en el 2007,
una de las principales empresas patrocinantes del
en la COP-13. El plan presenta directivas para el
espacio, presentaron el Proyecto de la Planta de
fortalecimiento de la implantación de la conven-
Etileno Verde de Triunfo, Río Grande del Sur, como
ción del clima de la ONU y preveía un proceso de
ejemplo de acción integrada.
dos años de negociaciones.
Durante los debates, Braskem, representada por
Al final de la conferencia, los países firmaron los
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Presencia brasileña
Jorge Soto, Responsable de Desarrollo Sostenido,
“Acuerdos de Cancún”, que incluyen decisiones y
reforzó la importancia de materias primas reno-
resoluciones sobre la adaptación a los impactos
vables en los procesos productivos. La tecnología
de cambios climáticos, mecanismo de reducción
del plástico verde, producido a partir de la caña de
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Jorge Soto, Antônio Galvão, Carla Pires y Sérgio Leão: sinergia entre las empresas de Odebrecht en la COP-16
azúcar, fue presentada como una de las principa-
residuos industriales que contribuyen con
les soluciones para la economía de bajo carbono.
la reducción de emisión de gases de efecto
Antônio Galvão, representante de Braskem/IDESA
invernadero (GEE).
en México, divulgó el Proyecto Etileno XXI, nueva
Sérgio Leão, Responsable de la Sostenibilidad
inversión petroquímica que será instalada en el
de Odebrecht, describió el estudio de caso del
país en los próximos años.
Proyecto Etileno Verde y demostró que, además
Carla Pires, Responsable de Sostenibilidad
de atender los requisitos de salud, seguridad y
en ETH, presentó la contribución de la cade-
medio ambiente, la obra elaboró el inventario de
na del etanol para ese tipo de economía y
Emisiones de GEE en los trabajos civiles y de mon-
las nuevas oportunidades de negocios en el
taje en todo el período.
cultivo de la caña de azúcar, como la cogene-
Las acciones de reducción de emisión de GEE
ración de energía eléctrica a partir de la fibra
en las obras de la usina Hidroeléctrica Santo
de la caña.
Antônio, en Rondônia, y el Proyecto de mecanis-
Suzana Domingues, Gerente de Innovación
mo de Desarrollo Limpio del Aprovechamiento
Tecnológica de Cetrel S.A., destacó los
Hidroeléctrico Palomino, en la República
proyectos e investigación de tratamiento de
Dominicana, fueron otros casos divulgados en la
efluentes y generación de energía a partir de
COP-16. odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
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deporte brasileño
Un convenio para formar atletas olímpicos
De izquierda a derecha: Fernando Cesar da Silva Motta, Contralmirante Marina; João Borba; Álvaro Augusto Dias Monteiro; Paulo Cesar Stingelim Guimarães, Vicealmirante Marina; e Antonio Carlos de Faria, Director de Comunicaciones de Odebrecht Infraestrutura
Con el objetivo de identificar y preparar jóvenes para la práctica de deportes olímpicos,
que recibirán una beca mensual de apoyo
formando una nueva generación de atletas que
financiero, como estímulo para participar en
podrá participar en las Olimpiadas de 2016, en
los programas de preparación en los deportes
Río de Janeiro, fue lanzado, el 15 de diciem-
seleccionados.
bre, el Proyecto Olímpico Armada de Brasil – Odebrecht. nes talentos de las comunidades carenciadas odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
“La firma de este acuerdo representa una semilla para el deporte nacional. Creemos
El objetivo inicial del proyecto es atraer a jóve-
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de la ciudad, con potencial de alto desempeño,
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que esta sociedad podrá contribuir para crear campeones olímpicos y proporcionar muchas
victorias para el deporte nacional”, subraya João
El patrocinio de Odebrecht permitirá que la
Borba, Director de Desarrollo de Negocios de
Armada suministre la estructura necesaria para
Odebrecht Infraestrutura.
la formación de los atletas, incluyendo instalacio-
La selección de los futuros atletas y los entrena-
nes, equipamientos, alimentación, alojamientos,
mientos serán realizados por CEFAN (Centro de
transporte, seguros, asistencia médica, hospedaje,
Educación Física Almirante Adalberto Nunes), en
ropa, calzados y accesorios. Incluye también los
la región norte carioca. Las modalidades olímpicas
servicios profesionales de preparadores técnicos,
elegidas son atletismo, levantamiento de pesas y
preparadores físicos, fisiólogos, médicos, odontó-
boxeo, para valorizar los deportes individuales.
logos, nutricionistas y psicólogos. Los atletas parti-
“Nuestra expectativa es que este convenio
ciparán en competencias en Brasil y en el exterior
genere un excelente marco para la formación de futuros ganadores de medallas en las
durante los entrenamientos. Los atletas recibirán una beca de apoyo finan-
Olimpíadas y que la iniciativa inspire, en el futu-
ciero, equivalente a un salario mínimo para todos
ro, a otras instituciones para que incentiven el
los seleccionados, dos salarios mínimos para los
deporte”, expresa el Almirante Álvaro Augusto
convocados para competencias en Brasil o en
Dias Monteiro, comandante general del Cuerpo
América del Sur, y tres salarios mínimos para los
de Fusileros Navales.
que disputen competencias a nivel mundial.
João Borba firma el Proyecto Olímpico Armada de Brasil Odebrecht: “semilla para el futuro del deporte nacional”
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química sostenible
Sostenibilidad e Por sexto año consecutivo, Braskem permanece en el Índice de Sostenibilidad Empresarial (ISE) de
La primera unidad en el mundo que fabricará el etileno verde en escala industrial, para la posterior producción del polietileno verde, fue inaugurada por Braskem en septiembre del 2010
BM&BOVESPA, divulgado por la Bolsa de Valores, Mercancías y Futuros de São Paulo el 25 de noviembre. La nueva cartera reúne 47 acciones de 38 empresas, que representan 18 sectores y suman R$ 1,17 billones en valores de mercado. El índice tendrá vigencia entre el 3 de enero y el 29 de diciembre de 2011. Las empresas seleccionadas se destacan por estar comprometidas con el desarrollo sostenible formalmente inserto en su estrategia de negocios; porque privilegian el respeto al medio ambiente y ejercen prácticas éticas del negocio y en las relaciones con los clientes y los consumidores. La permanencia en el ISE refleja el posicionamiento de Braskem de acuerdo con su
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innovación Visión 2020, cuyo objetivo es convertirse en
reducción del 12% en el consumo de energía,
líder mundial de la química sostenible, por
del 19% en el consumo de agua, del 40% en
intermedio de inversiones en innovación y
el volumen de efluentes líquidos, además de
focalizándose en el relacionamiento con los
reducir en un 13% la emisión de gases del
clientes. “Ser reconocido por un índice con
efecto invernadero (en este caso, en relación al
criterios bien establecidos y que representan
año 2008).
las acciones en los campos social, económico,
El plástico verde, elaborado con de caña de
medioambiental y de gobernanza corpora-
azúcar, también es una conquista de Braskem
tiva, demuestra al mercado que las buenas
en lo que refiere a la materia prima de origen
prácticas adoptadas por Braskem producen
renovable.
resultados efectivos y nos posicionan en un
En septiembre de este año, la empresa inau-
nivel de sostenibilidad por encima del prome-
guró la primera unidad para la fabricación en
dio de las demás empresas”, afirma Luciana
escala industrial del etileno verde, para la pro-
Ferreira, Directora del área de Relaciones con
ducción del polietileno verde. Recientemente,
Inversionistas.
también anunció la conclusión de la etapa
El año pasado, Braskem alcanzó los mejo-
conceptual del proyecto de una nueva planta
res indicadores de SSMA (Salud, Seguridad y
de propileno verde, que servirá como mate-
Medio Ambiente) desde su fundación, en el
ria prima para el polipropileno verde, cuyo
año 2002. La empresa logró reducir en un 61%
comienzo de operación está previsto para el
la generación de residuos sólidos, presentó
año 2013.
Innovación en envase Para reforzar su portafolio de los segmentos de BOPP (polipropileno biorientado) y películas de PP, Braskem lanzó dos termopolímeros: el Symbios 4102 y el Symbios 3102, a comienzos de diciembre. Las nuevas resinas fueron desarrolladas especialmente para atender a las necesidades de las camadas externas de envasado. Con los nuevos productos, el mercado brasileño pasa a tener una opción nacional para sustituir este material que hasta ahora era importado. Las resinas también estarán disponibles para los demás clientes de la empresa en América Latina. odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
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incentivo a la agricultura
El cultivo de nuevos productores
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Implantado por Odebrecht Angola en la región de Pungo Andongo, en la Provincia de Malanje, el Programa Kulonga pala Kukula – ganador de la categoría “Relaciones con Comunidades” del Premio Destaque 2010 – está contribuyendo al desarrollo sostenible de diez comunidades localizadas en el entorno de las obras de las rutas Capanda-Cacuso y Dondo-Capanda. Las actividades benefician a 369 familias, con un total de 1.148 personas, y se desarrollan de forma Los productores premiados recibieron herramientas agrícolas, mudas y semillas de especies frutales
sinérgica para ampliar las oportunidades de educación y de generación de renta de los pobladores. En el primer semestre de este año, Odebrecht implantó la cadena productiva hortícola, brindó capacitación sobre técnicas de cultivo y acompañó desde el inicio del plantío hasta la comercialización de los primeros alimentos. El 10 de diciembre, el programa reunió a los productores rurales en una fiesta para premiar a los mejores del año. Engrácia Manuel Simão fue campeona en ventas y recibió el certificado de “Mayor Productor”. En siete meses de trabajo, su renta mensual promedio se incrementó un 450%. Josefa Gonçalves fue premiada por la huerta más linda, que incluye el cumplimiento de tareas y excelencia en los resultados, y Domingos Avelino Francisco fue el productor con más asiduidad en los días de orientación. Además de la cadena productiva hortícola, el Programa Kulonga pala Kukula impulsa actividades para el desarrollo de la cadena productiva de mandioca, para el acceso al agua y para la formación y fortalecimiento de parteras. odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
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paralización para manutención
Mobilizar para Durante 40 días, más de seis mil integrantes y asociados del Proyecto de Braskem Camaçari, ejecutado por Odebrecht Engenharia Industrial en Bahía, estuvieron involucrados en la Paralización CEMAP II 2010. La interrupción de las actividades se produjo en la planta de Insumos Básicos, donde se realizaron servicios en maquinaria y equipamiento para incrementar la confiabilidad operativa de las plantas y cumplir con los requisitos legales. “Una paralización general de este porte es efectuada cada seis años y comienza a ser planificada con al menos un año y medio de antelación”, explica Cristiano Cotrim, Gerente de Paralizaciones. El trabajo se realizó en dos turnos y abarcó montaje y desmontaje de andamios, prueba neumática, tareas de corte y soldadura, servicios en altura y en espacio confinado para la limpieza interna, calderería, inspección y sustitución de piezas y traslado de carga. Más de 40 mil actividades fueron identificadas y planificadas para su implementación. “El equipo de planificación, con el apoyo del área de producción, acompañó diariamente el avance de los trabajos, mientras que otros se llevaron a cabo en paralelo”, cuenta Cotrim. Para organizar una paralización general de esa magnitud, que involucra a gran número de profesionales, son indispensables cuatro factores, según Cristiano Cotrim: planificación, asociación, selección y capacitación. “Uno de los principales desafíos de la paralización es poder concluirla sin ningún accidente y dentro del plazo establecido”, comenta. Marcelo Marçal, Gerente de Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SSMA), señala que la planificación estratégica fue fundamental para que todos los integrantes involucrados fueran capacitados. “También logramos elaborar y disponibilizar las evaluaciones de riesgo y otros análisis inherentes al proceso”.
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La paralización por • Más de 1.500 trabajadores fueron contratados para la Paralización CEMAP II. Todos fueron sometidos a un día de integración en los ámbitos de SSMA, Calidad, Administración, Servicio Social y Personas & Organización.
Seis mil integrantes actuaron, en dos turnos, en la Paralización CEMAP II 2010 del Proyecto Braskem en Camaçari
cuidar A primeira unidade no mundo que fabricará o eteno verde em escala industrial, para a posterior produção do polietileno verde, foi inaugurada pela Braskem em setembro de 2010.
dentro • Durante las tareas, los equi-
• 164 instalaciones provisorias
• Se desarrollaron campañas
pos contaron con el apoyo del
se establecieron para el perí-
educativas como el combate
Representante de Seguridad.
odo, como un área industrial,
al dengue y el informativo
Diariamente, un integrante era
cocina, comedor, bebederos,
“Paralización en Foco” se dis-
seleccionado para ayudar a los
vestuarios y baños.
tribuyó semanalmente a todos
equipos en los frentes de tra-
los miembros.
bajo. odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
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comercio justo
Contribución al co “Cuando un consumidor compra un frasco de palmito Cultiverde, está contribuyendo para que los agricultores permanezcan en su región”. Estas fueron las palabras de Pepe Faro, Consejero de Perini (red bahiana de delicatessens y masas), durante la inauguración de un nuevo proyecto en el marco del concepto de “tienda dentro de la tienda”. La iniciativa, que se tornó posible gracias a la asociación entre Perini y la Cooperativa de Productores de Palmito del Bajo Sur de Bahía (Coopalm), permite la venta de palmito Cultiverde, producido por los 490 socios de Coopalm, directamente al consumidor final. La ceremonia, realizada el 9 de diciembre, marcó el inicio de las actividades de la tienda de Coopalm en el interior de Perini Master Vasco
Con el proyecto “Tienda dentro de la tienda”, Coopalm obtiene un espacio para la venta del palmito Cultiverde en Perini, a precios justos y solidarios
da Gama, en Salvador (BA). El local cuenta con
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caja registradora propia y destina el valor de las
justo y solidario. “No existe intermediario entre la
ventas directamente a Coopalm, una institución
unidad agrícola, que está en el campo y el con-
vinculada al Desarrollo Integrado y Sostenido del
sumidor final. Estamos apoyando el surgimiento
Mosaico de Áreas de Protección Ambiental (APAs)
del Acto Cooperativo”, subraya Roberto Lessa, el
del Bajo Sur de Bahía (PDIS). Durante el evento,
Vicepresidente de la Fundación Odebrecht. Para
la primera compra la hizo Norberto Odebrecht,
Pepe Faro, lo relevante es mostrar a los clientes la
Presidente del Consejo de Curadores de la
importancia de esta iniciativa como una forma de
Fundación Odebrecht.
promover la inclusión social.
Mediante esta alianza, el palmito Cultiverde se
Según Roberto Adami, Director Operacional
comercializa en las góndolas de este socio social
de Perini, es un logro formar parte del proyecto.
sin recargos, promoviendo un comercio más
“Podemos advertir que sólo a través de acciones
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ooperativismo como ésta tendremos un futuro mejor. Y estamos
Director de Comercio Justo y Jued Andari, Gerente
convencidos de que estas familias están abando-
de Marketing de Cultiverde, estuvieron presentes
nando una situación de exclusión”, afirma. Adami
en la inauguración.
también señaló que el palmito Cultiverde se incorpora como un ingrediente en bocadillos salados y otros productos alimenticios producidos por Perini. Mauricio Medeiros, Presidente Ejecutivo de
Asociación Desde 2008, Perini, actualmente con ocho locales en Salvador, apoya a las cooperativas vinculadas al PDIS. Con la implementación del proyecto
la Fundación Odebrecht, Waldeck Ornelas y
“tienda dentro de la tienda”, la red ha ampliado
Vladimir Abdala, Vicepresidentes de la Fundación
su asociación con el Programa, y contribuye a la
Odebrecht de las áreas Socio-educativas y Socio-
generación de fuentes de trabajo y a la distribuci-
ambiental, respectivamente, Carlos Rabello,
ón del ingreso en la región del Bajo Sur.
De izquierda a derecha: Ângela Cristina, Gerente de Operaciones de Perini; Norberto Odebrecht; Roberto Lessa; Roberto Adami; Carlos Rabello; Jued Andari; Mauricio Medeiros y Vladimir Abdala
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desarrollo social
Foco en la creación de co Harriett Keamu
Desde la izquierda: Pedro Paulo Tosca con Levi Zangai, Presidente del GBCC y Julia Duncan-Cassell, Superintendente del Condado de Grand Bassa, en la reunión donde se firmó la sociedad
Cuando Matthew Ngombu supo que Odebrecht International estaba lanzando un
ser reconocida como un verdadero socio en el
programa social focalizado en la transferencia
desarrollo del país”, afirma.
de competencias, habilidades y conocimiento
El nuevo Programa de Responsabilidad
en su país natal, sus ojos brillaron y se sonrió.
Social fue estructurado en base a cuatro pila-
Matthew se había acercado a la empresa hace
res: Desarrollo de Capacitaiones, Seguridad
algunos meses en búsqueda de experiencia
Rodoviaria y Ferroviaria, Salud e Higiene y
profesional en el sector privado.
Voluntariado. El primero y principal compo-
Desde entonces, el joven que actuaba en
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social. Yo contribuyo para que Odebrecht pueda
nente del programa, capacitará a instructores
organizaciones humanitarias en países afri-
y gestores y preparará a jóvenes estudian-
canos, integra el Comité de Responsabilidad
tes para el mercado laboral, fortaleciendo
Social y Voluntariado del Proyecto Iron Ore, de
la única institución de enseñanza superior
rehabilitación de una vía férrea de mineral de
de la ciudad de Buchanan, el Grand Bassa
hierro para ArcelorMittal. “Nunca me imaginé
Community College (GBCC), que también
que la empresa se preocupara con el desarrollo
ofrece cursos vocacionales.
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competencias, en Liberia
Matthew Ngombu
Después del lanzamiento del acuerdo, directores y profesores del GBCC visitaron las obras del Proyecto Iron Ore, de Odebrecht International
“Tomando en cuenta la situación de pos guerra en Liberia, donde las necesidades básicas se confunden con la voluntad de
También estarán disponibles pasantías en las áreas administrativas y técnicas. Fue firmado un Memorando de
aprender, la implantación de un programa de
Entendimiento entre el gobierno local, GBCC
transferencia de conocimiento y creación de
y Odebrecht para formalizar el lanzamiento
competencias es fundamental”, explica Pedro
del programa. Para Levi Zangai, Presidente de
Paulo Tosca, Director de Contrato. “La asocia-
GBCC, la iniciativa puede estimular acciones
ción entre el GBCC y Odebrecht, con apoyo
similares en otras empresas.
del Cliente, permitirá que los estudiantes ini-
“La capacitación ofrecida a los jóvenes de
cien una carrera profesional con calificación,
las comunidades y a los integrantes locales,
facilitando el ingreso en empresas que actúan
ayudará a transformar nuestra conciencia y
en el país”, complementa.
nuestras actitudes, permitiendo que las pró-
A partir de febrero de 2011, los participantes
ximas generaciones también tomen las deci-
podrán optar por los cursos de soldador, ope-
siones correctas”, comenta Harriett Keamu,
rador de máquinas industriales y lubricación.
ingeniera civil liberiana. odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
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offshore
Invirtiendo en el En noviembre del 2010, Odebrecht Óleo e Gás (OOG), en consorcio con Acergy, firmó
sirviendo a nuestros clientes y ofrecien-
un contrato para el gerenciamiento del
do soluciones integradas para el mercado
proyecto, ingeniería, abastecimiento e insta-
offshore”, destaca Jorge Mitidieri, Director
lación de un tramo del Gasoducto Sur Norte
Superintendente de OOG. El área de Subsea
Capixaba de Petrobras. De esa manera, la
de la empresa está focalizada en el suminis-
empresa pasó a ser la primera en invertir en
tro de servicios de lanzamientos de ductos
el mercado Subsea en Brasil.
flexibles y rígidos e instalación y fabricación
“Este proyecto es un marco para OOG y para la Organización Odebrecht, ya que representa
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nuestro ingreso en el segmento de Subsea,
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de equipamientos submarinos, utilizando la experiencia en gerenciamiento de proyectos.
La ilustración muestra las actividades submarinas de OOG en el segmento de Subsea. La empresa es la pionera en Brasil en inversión en ese mercado
mercado Subsea Por el acuerdo firmado con Petrobras,
un socio reconocido en el sector, con el obje-
Acergy y OOG serán las responsables de la
tivo de ampliar nuestra presencia de Brasil”,
construcción e instalación del gasoducto
afirma Pilles Lafaye, Vicepresidente de Acergy
de 18 pulgadas de diámetro en la costa de
para América del Sur.
Espírito Santo. Con lámina de agua entre 30
Odebrecht Óleo e Gás también planifica
m y 100 m y aproximadamente 150 km de
invertir en buques de última generación para
extensión, el proyecto unirá el gasoducto de
lanzamiento de ductos, bases logísticas y can-
Campo de Camarupim con el complejo del
teros de fabricación, iniciando su actuación
Parque das Baleias. “La conquista de ese con-
en Brasil para luego extenderla a los países
trato nos da la oportunidad de trabajar con
donde Odebrecht está presente. odebrechtnoticias.com.br / nº 247 /
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rápidas
En Argentina, una de las mejores empresas para trabajar
A ampliação dos sistemas de gasoduto é a principal obra da Odebrecht na Argentina
Odebrecht está entre las diez mejores
ción de los profesionales y el elevado nivel de
empresas para trabajar en Argentina, y es
confianza y de delegación a esas personas, en
la única del sector de construcción civil, de
todos los niveles jerárquicos.
acuerdo al Great Place to Work 2010, premio
Odebrecht, que está desde hace 23 años
considerado como un referente en la evalu-
en Argentina, tiene entre sus proyectos la
ación de ambientes de trabajo en más de 40
ampliación de los gasoductos Cammesa y
países.
Albanesi, emprendimientos que incrementa-
Con 450 integrantes, la compañía fue reco-
rán en un 20% la capacidad total de transpor-
nocida en la categoría de empresas de 251
te de gas natural en el país. En el 2009, pre-
a 1.000 trabajadores, principalmente por el
sentó una facturación de R$ 916 millones y un
compromiso con la capacitación en la educa-
crecimiento de un 10% en relación al 2008.
Homenaje y sociedad El Consorcio Pirapama, integrado por Odebrecht Infraestrutura, Queiroz Galvão y OAS, localizado en la región Metropolitana de Recife, en Pernambuco, fue homenajeado por el Colegio Militar de la ciudad, vinculado al Ministerio de Defensa y Ejército Brasileño, el 10 de diciembre. La asistente social Izabel Oliveira, los ingenieros José Henrique Soares y Diogo Ortiz, el joven socio Rodrigo Arcuri y el maestro de obras Luiz Victor representaron al consorcio en el acto solemne. El homenaje fue concedido por el apoyo de las empresas a la institución de enseñanza, por la reforma de los accesos y del área de estacionamiento del Patio Marechal Trompowsky.
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Construcción e incorporación: prestigio y reconocimiento Odebrecht Realizações Imobiliárias (OR) es la empresa de mayor prestigio en Brasil en el sector Construcción, Incorporación y Locación, de acuerdo al anuario Época Negócios 100, divulgado el día 9 de diciembre. En su tercera edición, el relevamiento a cargo del Grupo Troyano de Branding, recogió
Paul Altit recibe el premio del anuario Época Negócios 100. OR es la empresa de mayor prestigio de Brasil en el sector Construcción, Incorporación y Locación
las percepciones de 15 mil bra-
de gran orgullo, pero también
sileños, en las cinco regiones
de una responsabilidad adi-
del país, referidas a la reputa-
cional para todo el equipo de
ción de 237 empresas de 30
OR. La fuerza de la marca y de
sectores de la economía.
la cultura de la Organización
Fueron premiadas las diez
Odebrecht fueron determinan-
empresas que poseen las mar-
tes para esta conquista”, desta-
cas de mayor prestigio en el
ca Paul Altit, Líder Empresarial
país y las que se destacaron
de OR. “Este reconocimiento
en 30 sectores diferentes. Para
es el resultado del esfuerzo y
elegir las más prestigiosas se
de la dedicación de los líderes
evaluaron seis dimensiones:
de la empresa y sus equipos
admiración, confianza, tradi-
en la permanente búsqueda
ción, responsabilidad socio
de la satisfacción de nuestros
ambiental, actitud innovadora
Clientes. Se trata de una invita-
y calidad de productos y servi-
ción para que podamos perfec-
cios.
cionar todavía más el celo con
“El hecho de ser la empresa
que atendemos a cada una de
más prestigiosa del país en el
las diversas etapas que compo-
sector de construcción e incor-
nen nuestros emprendimien-
poración es, sin dudas, motivo
tos”, finaliza.
Nuevo contrato en Mozambique Odebrecht Serviços no Exterior Limitada (OSEL) y VALE Mozambique Limitada firmaron un contrato de servicios, el 23 de noviembre, para las obras de Rehabilitación del Muelle 8, en Porto da Beira, en Mozambique. El nuevo muelle será conectado a la Terminal Temporaria de Carbón, con capacidad para exportar seis millones de toneladas métricas anuales de carbón, proveniente de la cuenca de Moatize. El inicio de la operación y el encargo de los equipos están previstos para el mes de julio de 2011. El líder del proyecto será Paulo Cesar da Cunha Loyola, de la estructura del Director superintendente de Mozambique, Miguel Peres, de Odebrecht International .
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Ingeniero premiado En su 24ª edición, el premio rinde homenaje a los profesionales que se destacaron en sus áreas de actividad. Los sectores seleccionados varían de acuerdo a las tendencias tecnológicas y al contexto político y económico de cada período. De acuerdo al SEESP, el principal criterio para la elección de los premiados, más que la formación, fue la acción
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decisiva para la transfor-
rutas, metros, estaciones
mación de la sociedad.
de tratamiento de redes
Luiz Rober to Batista
de saneamiento, proyec-
Chagas, ingeniero
tos de riego, represas y
civil egresado de la
transposición, en países
Escuela Politécnica de
de África, América del
la Universidad Federal
Sur, América del Nor te,
da Bahía, fue el respon-
América Central y Medio
sable de varias obras en
Oriente.
las etapas de expansión
En el 2008, el inge -
nacional y internacional
niero publicó el libro
de Odebrecht, donde tra-
“Engenharia da constru-
baja hace más de 40 años.
ção – obras de grande
Par ticipó en la construc-
por te”, por la Editorial
ción de hidroeléctricas,
Pini, donde aborda los
puentes, minas de carbón,
principales conceptos
vías férreas, terminales
aplicables a las construc-
por tuarias y gasoductos,
ciones.
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Saúde em pauta ETH Bioenergia promovió los días 2 y 3 de diciembre, su primer Congreso de Salud, en Itupeva, interior de São Paulo, donde se reunieron 20 integrantes, entre Gerentes de Salud, Seguridad y Medio Ambiente, (SSMA) y Médicos del Trabajo, así como representantes de René Mendes Consultoria, empresa responsable de la organización del evento. Durante el congreso, con la meta de alinear directivas entre las Unidades de los cuatro polos de ETH, los participantes intercambiaron experiencias, definieron estrategias y debatieron sobre los principales temas del área, como Gestión en Salud Ocupacional, Responsabilidades y Deberes del Médico del Trabajo, Programas de Salud, Fundamentos para la Política de Salud, Definición de la Política de Salud de ETH y Gestión de Información.