¿MADRE Y/O LÍDER? Por: Paco Paz, Psicólogo y Psicoterapeuta Humanista Gestalt.
Paco Paz
Psicoterapeuta Humanista Gestalt
Fb: @Psic.PacoPaz Li: franciscopaz Ig: psic.pacopaz Tw: @PsicPacoPaz Web: www.workinlove.mx
A
las mujeres desde niñas se les enseña a jugar a la comidita, a cuidar a un bebé o a peinar y vestir a sus muñecas, siendo “insertado”, desde la temprana edad, el chip de ser mamá y cuidadora de sus hijos cómo un rol primario, aspecto que en los niños no es así, ya que es poco común que se les enseñe a ser papás desde que son pequeños y a cuidar a un bebé en forma de muñeco, ya que ¡eso es de niñas! Desde mi perspectiva este es un error garrafal, el no promover este tipo de cuidado, ya que los hombres “no ayudan” a las mujeres a cuidar a los niños, sino que es parte de su rol como papás, están ejerciendo su paternidad.
Ahora bien, que sucede cuando las mujeres estudian su carrera, posgrados y son profesionistas, muchas de ellas comienzan su desarrollo profesional con un alto potencial de crecimiento a nivel organizacional, siendo identificadas para obtener posiciones de liderazgo, poder e influencia; sin embargo, la naturaleza de ser mamá se atraviesa alrededor de los 25 a 35 años, siendo la etapa de mayor fuerza para crecer profesionalmente, en donde debemos estimar los 9 meses de embarazo, en donde viene en muchas ocasiones un primer deceso en su desempeño, derivado de los malestares propios del embarazo, más los 3 meses de maternidad y los 6 meses que toma la reinserción profesional, esto sin mencionar que existe un impacto, en el sentido existencial de las mujeres, el convertirse en ser madres. Esto le da una “demora” en el desarrollo de su carrera de 2 años aproximadamente, en donde fue un tiempo en el que un hombre al mismo nivel siguió progresando y avanzando en el desarrollo de sus competencias y de su carrera, siendo potencialmente un excelente candidato a ser promovido y a obtener un mejor salario e inclusive a ser el jefe de esa mujer alto potencial que apenas va por el primer hijo, contemplemos esta “demora” de 2 años por cada hijo que tenga.
66
