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MĂĄs de 25 aĂąos entregando soluciones a nuestros clientes

CONTENIDO

Thomas Keller

Chuquicamata

El Presidente Ejecutivo de Codelco, Thomas Keller, reafirmó su expectativa de materializar todos sus proyectos estructurales.

El Gerente General de Chuquicamata comenta el comienzo alentador que ha tenido la aplicación del Reporte de Oportunidad de Ahorro y Productividad, ROAP, entre los integrantes de la División.

30 De Par en Par Sergio Fuentes, Vicepresidente de Proyectos de Codelco asegura que los tiempos que vienen dentro de la estatal están llenos de desafíos por los niveles de innovación que conllevan.

50 Carolina González En el año 2003 esta ingeniera civil industrial ingreso al mundo de la minería. Diez años más tarde su rol y liderazgo han sido la clave para desarrollar un plan de trabajo acorde a las exigencias de la minería actual.

INGENIEROS & PROFESIONALES

Edición N° 41 | Octubre 2013

SUMARIO Editorial

Breves Mineros

Actualidad

116

145

Inmobiliaria

Deportes

Rancagua y Machalí, objeto de análisis en los últimos tiempos.

Desde el sector oriente de Santiago hasta la capital de la región de Coquimbo, cerca de 70 automóviles fueron parte del rally 500 Kilómetros Sport Clásicos La Serena.

10 – 14

Codelco

17 – 25

Viajes

135

136 – 138

Gustos y Vinos

139 – 142

Tuercas y Motores

143 – 144

26, 36, 66

De Par en Par

30 – 35

Industria Minera

76 – 108

Energía

Designaciones

Inmobiliaria Currículum Vitae

109 – 115

116 – 129

Deportes Sociales

Poder Tecnológico

145 – 147 148 – 155 156 – 158

130 – 132

Distribución especial en Codelco Chile, Rol A – Rol E, Mineras de Copiapó y Antofagasta, Enap, organismos públicos, minería no metálica y proveedores a nivel ejecutivo.

INGENIEROS DEL COBRE |

AvIngCobreTomateSemana.pdf

15-10-13

16:05

Comité Editorial ANSCO Codelco: Directorio Ansco Nacional: Guido Acuña García, Presidente Nacional; Duilio Romanini Alberti, Vicepresidente Nacional Ansco (Presidente Regional Antofagasta); Juan Carlos Peña Pérez, Secretario Nacional Ansco (Secretario Regional Antofagasta); Esteban Molina Días, Tesorero Nacional Ansco (Vicepresidente Regional Andina). Directores: Elizabeth Lemaitre Molina, Presidenta Regional Andina; Jaime Tabilo Corvalán, Secretario Regional Andina; Eduardo Jara Salame, Presidente Regional Metropolitana; Patricio Riedemann González, Secretario Regional Metropolitana; Carlos Ángel Miranda, Vicepresidente Regional Antofagasta; Osvaldo Villar Sánchez, Presidente Regional Atacama; Roberto Navajas Pinol, Secretario Regional Atacama; Iván Ardiles Iribarren, Vicepresidente Regional Atacama; Nelson Núñez Apey, Vicepresidente Regional El Teniente; Raúl Tapia Rivera, Secretario Regional El Teniente.

Editorial Contra la pared. Esa es la figura que resume la situación en que ha quedado Codelco, obligada a revisar su programa de inversiones ante las dificultades para conseguir recursos frescos que financien sus planes estructurales. El directorio de la estatal buscaba este año obtener una capitalización por US$1.200 millones con cargo a utilidades de 2012 y capitalizar la totalidad de los US$3.032 millones generados por la operación de Anglo American Sur, pero el Gobierno autorizó solo la capitalización de US$1.000 millones provenientes de la referida transacción. En este escenario, el presidente ejecutivo de Codelco, Thomas Keller, ha manifestado que esto no es “plata fresca”, por lo que revisarán los planes de inversión que aún no tienen financiamiento asegurado, lo que involucra a Expansión Andina 244, Radomiro Tomic Sulfuros, más otros proyectos de largo plazo en Salvador e iniciativas de menor impacto. Asimismo, el mercado mira con cautela un posible retraso del proyecto Chiquicamata Subterránea, que actualmente se encuentra en etapa de factibilidad, teniendo una fecha de término estimada para fines de 2018.

INGENIEROS & PROFESIONALES

En definitiva, son entre US$4.000 millones y US$5.000 millones que Codelco debiera invertir cada año para materializar su cartera de proyectos estructurales, una cifra que dependerá de lo que la autoridad decida a futuro en cuanto a su financiamiento. Por de pronto, este año la suma inicial bajó de US$5.000 millones a US$4.500 millones, fundamentalmente por postergación de gastos, cifra similar a los excedentes operacionales anuales esperados.

Comité Asesor Editorial

La empresa está trabajando en la implementación de medidas que eleven su productividad y en un programa de contención de costos, que para 2014 considera una meta de reducción en torno a US$1.400 millones, entre menores costos operacionales y disminución de gastos de capital. Sin embargo, en este ámbito no todo ha salido como se ha propuesto la Corporación. En Chuquicamata, específicamente, se proyectaba impulsar un programa de retiro progresivo durante cinco años, equivalente al 40% de su dotación, según lo acordado en la última negociación colectiva, al que en 2013 se acogieron voluntariamente solo 70 trabajadores de un universo de 470, es decir, menos del 15%.

ANDRES REGHEZZA I. JOSE ROBLES B. ROBERTO FRERAUT IVAN VALENZUELA R. CARLOS CARMONA A. OSCAR JIMENEZ M. MARCO ALFARO SANTIAGO GONZÁLEZ NEFTALI CARAVANTES Producción, edición, diseño y comercialización GRUPO EDITORIAL AERIS

Aeris

Unida a la proyectada menor ley del mineral, se presentan factores externos como los mayores costos de la energía y de los insumos, en un contexto de expectativas más moderadas para los precios de los metales. Pero también existen voces de alerta sobre problemas de gestión, además de la rentabilidad de los proyectos estructurales, que podrían hacer necesaria su revisión.

GRUPO EDITORIAL

Reserva de espacios publicitarios: contacto@ingenierosdelcobre.cl Dirección: Avenida del Parque 4928 of. 222 Ciudad Empresarial, Huechuraba Santiago - Chile Teléfono: (56 -2) 23035900 Representante legal: MARK VON SENDORFF

IC IC Derechos reservados © Copyright Ingenieros del Cobre. Se autoriza la reproducción total o parcial de nuestros artículos, citando el crédito del autor y la fuente. Las opiniones vertidas en esta revista no reflejan necesariamente la línea editorial de Ingenieros del Cobre.

Es preocupación generalizada que no esté resuelta su política de financiamiento en el largo plazo y que cada año Codelco deba estar pendiente de las definiciones que el Ejecutivo toma respecto de sus fondos, y en función de ello ir evaluando la ejecución de su programa de inversiones. Hoy este tema reviste mayor importancia, ya que de la materialización rentable de los llamados proyectos estructurales depende que la Corporación mantenga su liderazgo en el concierto mundial del cobre o que, de lo contrario, su producción y excedentes pudieran caer a la mitad. El debate está sobre la mesa. La Comisión de Minería y Energía de la Cámara de Diputados propondría un proyecto que establezca un mecanismo permanente de capitalización para Codelco, mientras que el Centro de Estudios del Cobre y la Minería (Cesco) aboga por que la empresa cuente con una política de financiamiento de largo plazo. De otra manera, se debilita la estructura en que está cimentado su gobierno corporativo y, a la larga, se afecta al principal generador de recursos para el Fisco.

GRUPO EDITORIAL AERIS INGENIEROS DEL COBRE |

BREVES MINEROS

Widefense lanza servicio remoto para la administración de firewalls

EGV Geomensura inaugura su departamento ambiental

Widefense presentó un innovador servicio denominado Advanced Firewall Management, el cual permite analizar, optimizar, monitorear y controlar equipos de firewalls o cortafuegos remotamente, en forma rápida e inteligente, con el objetivo de salvaguardar la red de una organización. Entre los principales beneficios que entrega esta solución destacan el ahorro de recursos económicos y humanos en el tiempo, acceso a informes periódicos y datos históricos, y mayor resguardo frente a las constantes amenazas y peligros existentes.

Esta iniciativa nace en EGV por la necesidad de contribuir con el medio ambiente en los términos de las faenas mineras y diferentes proyectos trabajando en pro del desarrollo sostenible. Con sede en Santiago de Chile y una proyección internacional que permite una visión más amplia de los temas de gestión medioambiental y de las necesidades de sus clientes. EGV Ambiental cuenta con un equipo de profesionales y una actualización constante del software utilizado, para enfocarse en asesorar proyectos que requieran permisos ambientales, desde la línea base hasta los planes de cierre.

Empresas renuevan su compromiso con educación inicial de calidad Promover la colaboración directa y la protección social, permitiendo con ello entregar una educación inicial de calidad a los infantes vulnerables de la región, es el gran objetivo del convenio Empresa-Jardín, iniciativa impulsada por la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA) y que en este año permitió que 15 empresas mineras, industriales y proveedoras reafirmaran su apoyo a diversos Jardines Infantiles de Antofagasta, Mejillones y Taltal durante la realización de la gran fiesta minera de la comunidad “Jugando a ser Minera y Minero”. 10

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Mapla y Mantemin reafirman compromisos de la industria Cerca de 350 participantes asistieron al 10° Encuentro Internacional de Mantenedores de Plantas Mineras, Mapla 2013, y el 8° Encuentro Internacional de Mantenedores de Equipos Mina, Mantemin 2013, realizados de forma paralela. La masiva presencia de representantes de la industria fue considerada como una muestra del compromiso con participar y compartir experiencias en torno al mantenimiento minero. Entre los desafíos planteados en los eventos está construir una gestión eficiente basada en procedimientos o técnicas simples y reconocer la relevancia de un manejo eficiente de la gran cantidad de información para la toma de decisiones.

SIMMA presenta nueva línea de grúas Palfinger de mayor capacidad SIMMA dio el vamos a la comercialización de una nueva gama de grúas Palfinger de mayor potencia, las que apuntan a un mercado que requiere de maquinarias de mayor capacidad, denominadas Big Crane. Se trata de nuevos modelos de la línea High Performance de 30 a 100 toneladas de capacidad de carga y un mayor control de estabilidad, las que se suman a las que ya ofrecía la empresa de representaciones de 10 a 30 toneladas. La idea de SIMMA es atender a los grandes proyectos de la minería y la industria de energía, a lo largo del país.

ICHA dicta curso dirigido a ingenieros estructurales El Instituto Chileno del Acero (ICHA) realizó una nueva versión del curso “Diseño de Estructuras con Perfiles Conformados en Frío”, el que estuvo dirigido principalmente a ingenieros estructurales interesados en actualizar o ampliar sus conocimientos en el diseño en acero. La actividad estuvo destinada a entregar a los profesionales del área una herramienta estándar de diseño de perfiles conformados en frío, promover el uso y especificación de estos productos y conformar una herramienta para aumentar la utilización de este tipo de soluciones constructivas en el país.

BREVES MINEROS

ABB instala primera sala eléctrica en proyecto Sierra Gorda ABB en Chile dejó lista para entrar en operaciones la primera sala eléctrica del proyecto Sierra Gorda, ubicada en el desierto de Atacama. El transporte y montaje de los módulos comenzó en mayo pasado, lo que significó un plazo de entrega en tiempo récord. Este proceso es parte del contrato celebrado entre KGHM International Ltd. y el Grupo ABB, a través del cual la compañía helvética se adjudicó a mediados de 2012 gran parte del suministro eléctrico de la planta. La sala llegó a nuestro país con equipos GIS instalados y probados desde Austria, lo que generó un ahorro de tiempo importante.

Exponor 2013 Exponor 2013 contó con 1.120 empresas expositoras proveniente de 30 países. Se generaron negocios proyectados a un año por sobre los US$750 millones y más de 35.000 personas visitaron la feria. La versión pasada de la feria tuvo como Chairman al Presidente Ejecutivo de Antofagasta Minerals, Diego Hernández y contó con la presencia en diversas actividades de los más importantes ejecutivos de compañías mineras y empresas proveedoras como el Presidente de Codelco, Thomas Keller y el Presidente de Minera Escondida, Edgar Basto, entre otros. También, en Exponor 2013 se llevaron a cabo 1.637 reuniones en la Rueda de Negocios, 96 charlas técnicas y ocho tours tecnológicos. 12

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Gardilcic presente en Encuentro Internacional de Seguridad

Adecco imparte capacitaciones a Achilles Latinoamérica

El trabajo “Novedosas herramientas para disminuir los accidentes en el hogar” estuvo presente en el Encuentro Internacional de Seguridad “XIX JOLASEHT 2013”. En la oportunidad Karen Sierra, Psicóloga y Rodrigo Coronado, Encargado de Medio Ambiente, ambos profesionales de las Obras de largo plazo que la Constructora mantiene en la División Andina de Codelco Chile, compartieron con los más de 400 asistentes la importancia de la utilización de recursos lúdicos y educativos para la prevención de accidentes, tanto en el trabajo como en el hogar. La exposición fue un reconocimiento a la ponencia que presentara Constructora Gardilcic el año pasado en el Encuentro Nacional XVI JORNAPRASO 2012. Cabe destacar, que gracias al trabajo y continua búsqueda de la empresa en materias de prevención, estos miembros del equipo Gardilcic pudieron representar a nuestro país en este destacado evento de seguridad.

Con el objetivo de desarrollar en los trabajadores sus habilidades blandas, técnicas de gestión e informática, la empresa de Recursos Humanos Adecco capacitó a 250 colaboradores de Achilles Latinoamérica, compañía encargada de evaluar y calificar a proveedores ante las necesidades de compradores de diversos rubros, tales como minería, transporte, energía y construcción. Los cursos, a cargo de la división de Capitación y Consultoría de Adecco, se realizaron durante seis meses bajo la modalidad e-learning, y estuvieron centrados en ventas, negociación comercial, prácticas de gestión, comunicación efectiva, entre otros.

Doosan Bobcat Chile S.A. se traslada a nueva casa matriz Doosan Bobcat Chile trasladó sus operaciones a su nueva casa matriz, ubicada en Quilicura, la cual permitirá potenciar aún más la atención y servicios que entrega a sus clientes. El gerente general de la compañía, Alfredo Lagos, señaló que las nuevas instalaciones responden al crecimiento sostenido que ha tenido la empresa, lo que generó la necesidad de contar con un edificio y terreno más amplio, que permitiera, entre otros aspectos, la exhibición y manejo del stock de unidades pesadas de la línea Heavy-Duty, que la empresa incorporó exitosamente a su flota.

HP presenta Thin Client con gráficos mejorados HP anunció su solución t820 Flexible Thin Client, para ayudar a las empresas a crecer con desempeño, seguridad y capacidad de administración excepcionales. Este modelo además ofrece seguridad de nivel empresarial, lo que asegura que los datos sensibles de las organizaciones permanezcan seguros en el servidor, incluso si los dispositivos sufren problemas, se pierden o son robados. El producto estará disponible desde noviembre en nuestro país y contará con soporte para el servidor de gráficos tipo blade HP WS460c Generation 8, que proporciona el más amplio portafolio de procesadores gráficos para servidores en su categoría.

BREVES MINEROS

Exponor 2015 tiene nueva fecha Entre el 11 y 15 de mayo de 2015 se realizará la nueva versión de Exponor, la exhibición internacional de la industria minera que se lleva a cabo en la Región de Antofagasta, la principal zona productora de cobre a nivel mundial. La noticia fue dada a conocer por la Expomanager, Andrea Moreno, quien, además hizo un llamado a las empresas reservar con anticipación su stand. Moreno comentó que Exponor 2015 tendrá importantes desafíos en términos de crecimiento y consolidación y que para ello ya trabajan en lo que será la 3° etapa del Recinto Ferial y de Actividades Comunitarias, lugar donde se lleva a cabo el evento.

Ejecutivo de SIMMA visita fábrica de Pewag en Austria Con el objetivo de seguir estrechando lazos con sus representadas, Clemens Huhn, Subgerente Negocio Cadenas y Cables de SIMMA, recorrió por cuatro días las instalaciones de la marca austriaca Pewag, líder en cadenas protectoras, tracción, transporte e izaje y sus accesorios. El ejecutivo estuvo en Graz, la segunda ciudad más grande de Austria, donde se encuentran las oficinas principales de Pewag y en Kapfenberg, ciudad donde está la fábrica de cadenas. En la oportunidad se reunió con altos ejecutivos de la firma europea, para discutir las estrategias de ventas que le permitan aumentar su participación en el mercado chileno. 14

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Mine Trust y Fonseca Hnos. establecen alianza comercial Mine Trust , nueva alternativa del sector minero en materia de componentes para el transporte a granel de material, y maestranza Fonseca Hnos., compañía con 45 años de exitosa trayectoria en nuestro país, fabricante de componentes que hoy están presentes en variadas mineras de Chile, han establecido una alianza comercial y tecnológica, cuyo objetivo es potenciar las habilidades de ambas entidades y así poder atender las necesidades de las empresas mineras con productos de alta calidad, agilidad y a precios muy convenientes. Mine Trust será la entidad encargada de la gestión comercial de los productos fabricados por Fonseca Hnos, dentro de los cuales podemos destacar poleas, rodillos y raspadores, entre otros.

Endress+Hauser lanza su producto Prowirl 200 Endress+Hauser presentó su nueva generación de flujómetros vortex, Prowirl 200, la que combina los probados e innovadores sensores en aplicaciones de campo con un concepto uniforme de dos cables para el flujo y nivel. Cuenta con una alarma de vapor húmedo para la operación segura y eficiente de los sistemas de vapor, función de corrección de entrada para mediciones exactas aun cuando el espacio de la instalación sea mínimo, tecnología Heartbeat para un auto-diagnóstico continuo y verificación simple del dispositivo sin interrupción del proceso y almacena los datos de acuerdo con los estándares internacionales.

Salfa trae a Chile excavadoras Serie G John Deere Salinas y Fabres, distribuidora de John Deere en Chile, presenta excavadoras Serie G John Deere, una versión aún mejorada de ya la conocida serie D de excavadoras. Con una mayor tecnología en los paneles de control y la cabina más amplia de la industria, esta nueva serie cuenta con ventilador reversible auto limpiante de control hidráulico. Este sistema permite a las excavadoras John Deere ser más eficientes en consumo de combustible y mantener los radiadores limpios aún en ambientes muy contaminados por polvo, lo que ayuda a tener una alta productividad sin detenciones.

Facultad de ingeniería UDD lanza carreras en el área minera La Facultad de Ingeniería de la Universidad del Desarrollo impartirá dos nuevas carreras en 2014: Geología, en Santiago, e Ingeniería Civil en Minería, en Concepción. Estos programas surgen a partir del plan estratégico que se enfoca en la formación de profesionales de excelencia en las ciencias de la tierra. Es así como la UDD se unió a la prestigiosa universidad canadiense Queen’s University, para elaborar un programa conjunto vinculado al desarrollo sustentable de la minería en Chile junto con una mirada sistémica del sector de manera global e innovadora.

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BREVES MINEROS

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ACTUALIDAD

SOLUCIONES ENERGÉTICAS

ABB en Chile participa en Symposium de Microgrids y Congreso Chilecon “Nuestro interés está en apoyar y entregar valor y soluciones a las comunidades aisladas del país que dependen de suministros de energía”, explicó Cleiton Silva, Market Manager de Substations & Power Generation de ABB en Chile.

na activa participación tuvo la empresa líder en tecnologías de energía y automatización, ABB en Chile, en el Symposium de Microgrids y en el Congreso de Ingeniería Eléctrica, Chilecon 2013, realizados durante septiembre en nuestro país. Ambos eventos abordaron el tema del desarrollo energético y las diversas soluciones que se vislumbran en este campo en otras partes del mundo.

En el Symposium de Microgrids, organizado por la prestigiosa universidad de Berkeley (EEUU) y por primera vez realizado en Sudamérica, estuvieron presentes importantes miembros del Grupo ABB. Uno de ellos fue el Dr. Alexandre Oudalov, del Centro de Investigación y Desarrollo de ABB en Suiza, quien habló sobre las “Nuevas tecnologías de protecciones para microredes”. Otro experto fue Juergen Zimmermann, gerente de Investigación y Desarrollo de ABB en Australia, quien, por INGENIEROS DEL COBRE |

ACTUALIDAD su experiencia en soluciones de almacenaje de energía con sistemas de volante de inercia (flywheel), participó en el symposium como moderador del debate. Las microgrids son redes aisladas o con conexión a una red de mala calidad y con distintos centros de suministro de energía, por ejemplo, generadores diésel, solar y eólico. Su función es gestionar, de la forma más eficiente posible, el despacho de energía. “Si no hay conexión a la red y está totalmente aislado, como el caso de una isla, la primera opción para suministrar energía es diésel, porque la máquina diésel es fácil de prender y apagar. Pero el problema es que el diésel es muy caro y llevarlo a una comunidad aislada es aún más costoso. La opción sería utilizar recursos naturales como el viento y el sol para generar energía, pero esas son fuentes inestables, entonces cuando no hay viento o cuando surgen nubes hay que prender el diésel. En general, es posible mezclar el uso de estas dos fuentes, pues es común que haya una complementariedad entre la generación eólica y la solar —el viento es fuerte en el inicio de la mañana y de la noche, y en el día se usa la solar, y cuando no hay viento y no hay solar, se prende el diésel”, explica Cleiton

Silva, Market Manager de Substations & Power Generation de ABB en Chile. “¿Cómo prender el diésel y cuándo no?, ¿cómo ahorro energía?, ¿cómo gestionar la carga? Hay que ser muy rápido en este proceso y, básicamente, ese es el desafío que está detrás de las microredes. También hay que asegurar la calidad de energía que se suministra, controlando la tensión, la frecuencia y el perfil de armónicas que se inyecta en la red. El gran aporte tecnológico de ABB está en diseño de soluciones completas, y en especial en su tecnología en sistemas de control y de protección detrás de las microgrids, por eso la importancia de la visita del Dr. Alexandre Oudalov a Chile”, añadió Silva. Anterior al evento de microgrids, el Director del Centro de Competencias para Tecnologías Solares de la división Power Systems de ABB, Alejandro Vega, expuso en Chilecon 2013 sobre “Experiencias y soluciones avanzadas de ABB para plantas fotovoltaicas”. Durante su exposición, Alejandro Vega, de ABB en España, dijo que “el tener posiblemente la mejor irradiación del mundo, un costo de la energía muy elevado, unido a que acá se está aglutinando el conocimiento acumulado en el resto del mercado para implementar plantas fotovoltaicas, hacen que Chile tenga grandes oportunidades de evolucionar hacia la energía solar”. Cleiton Silva sostuvo que la venida de estos grandes expertos al país muestra el interés de nuestra compañía por Chile, y eso a nivel global. “Nuestro interés está en apoyar y entregar valor y soluciones de energía solar para Chile, en especial a las comunidades aisladas del país que dependen de suministros de energía para su desarrollo”, expresó. IC

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ACTUALIDAD

Expertos del Asia-Pacífico analizan cómo mejorar puesta en práctica de acuerdos de libre comercio

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Pese a que los acuerdos comerciales entre países han estimulado algunas áreas, aún existen muchos obstáculos que permitirían armonizar las normativas comerciales y sacar mayor provecho a estas alianzas. Para debatir estas trabas y plantear soluciones, la Universidad Mayor ha organizado el “Coloquio del Pacífico, Armonización del Derecho Comercial y el Desarrollo Económico”, el primero en su tipo realizado en Chile.

n la actualidad, pequeños y medianos empresarios chilenos ven mermadas sus posibilidades de crecimiento por la imposibilidad de acceder a créditos, situación que podría cambiar con la incorporación del sistema de Garantías Mobiliarias o Transacciones Garantizadas, que es reconocido por su aplicación en diversos países y que aporta flexibilidad y beneficios al crecimiento de este tipo de empresas. Estas mismas empresas chilenas podrían encontrar mayor estímulo al crecimiento y la expansión en otros países de América Latina, pero existen aún problemas de armonización entre naciones que comparten acuerdos de libre comercio que obstaculizan estos desarrollos. Para debatir los cambios necesarios en esta materia, junto con otras de vital relevancia, expertos de renombre internacional en derecho comercial y desarrollo económico se

reunirán el próximo 18 de octubre en el primer “Coloquio del Pacífico: Armonización del Derecho Comercial y el Desarrollo Económico”, organizado por la Universidad Mayor junto con el National Law Center for Inter-American Free Trade. Parte de la discusión estará centrada en la creación de una normativa y la implementación de acciones en torno a las Sociedades por Acciones Simplificadas, que permitiría facilitar la creación de nuevos emprendimientos, reduciendo la burocracia existente en la actualidad y facilitando sus procedimientos.  Además, se analizarán los acuerdos comerciales entre países y cómo la necesidad de apoyar el emprendimiento hace imperativo armonizar las normativas comerciales, para fomentar el desarrollo comercial de nuestro país y facilitar la incorporación real a las grandes ligas comerciales. Reconocidos especialistas liderarán el debate compartiendo experiencias internacionales y entre ellos destaca el Dr. Boris Kozolchyk, actualmente presidente del National Law Center for Inter-American Free Trade (NatLaw), de Arizona, EE.UU., redactor principal de la Ley Modelo Interamericana sobre Garantías Mobiliarias de la Organización de Estados Americanos y a quien la Universidad Mayor le entregará el Doctor Honoris Causa por su contribución en la materia.  También destaca la participación de Francisco Reyes Villamizar, encargado principal de la redacción de la Ley modelo de Sociedades Simplificadas de la Comisión de las Naciones Unidas para el Derecho Mercantil Internacional y reconocido por su labor en la ley colombiana sobre este tipo de sociedades, promulgada recientemente en ese país. IC INGENIEROS DEL COBRE |

ACTUALIDAD

Aló Group realizó el pasado 11 de octubre su tercer “Día de la Altura”.

Media

or tercer año consecutivo todas las empresas del holding de Alo Group: Alo Rental, Alo Ventas, Alo Training, Alo Service, Alo Parts y Alo Logistic fueron los pilares centrales del evento pionero en Chile dirigido a clientes y 15-03-13 público interesado en conocer las nuevas Pagina.pdf 1 16:55 tecnologías en Plataformas de Trabajo en Altura (PTA) y equipamiento relacionado. Desde el año 2001, la compañía ha tenido un crecimiento sostenido que lo sitúa como único líder en el mercado del Trabajo en Altura y un referente cuando el cliente necesita un servicio integral, de trabajo eficaz y seguro.

Durante el Día de la Altura se llevaron a cabo numerosas actividades entre las cuales se incluyen charlas y conferencias, competencias técnicas, venta de maquinaria y repuestos con interesantes descuentos, novedades de la industria de las PTA (Plataformas de Trabajo en Altura), entre otras. Se contó con la presencia de clientes de la minería, construcción, electricidad, montaje, mantención, del público en general y prensa, que más allá de conocer las nuevas líneas de productos y la calidad de los servicios prestados por ALO, también pudieron disfrutar de una jornada de camaradería. IC

CERCA, estamos aquí, acá y allí también.

“Cuando la confianza se define cuantitativamente puede ser especificada, analizada y se convierte en un parámetro del diseño de un sistema que compite contra otros tales como costo y funcionamiento”.

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ACTUALIDAD

RALCEA: el agua del futuro que reúne a Bolivia, Argentina y Chile para su reuso

Tres países sudamericanos se juntaron en Bolivia para asistir a la capacitación llamada “Tecnologías de Tratamiento de Aguas Residuales para Reuso”, que busca generar capacidades en los técnicos y profesionales para trabajar en este rubro, así como entregar herramientas en la toma de decisiones de las políticas públicas.

n el último siglo la población mundial se ha triplicado y el uso de agua se ha multiplicado por seis. Asimismo, como consecuencia del cambio climático las proyecciones apuntan a que una de cada dos personas vivirán en áreas bajo estrés hídrico para el año 2030. Adicionalmente, los hogares, las industrias y la

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agricultura comenzarán a competir por el vital elemento, para su subsistencia. En el marco del Programa RALCEA, la Red Latinoamericana de Centros de Excelencia en Aguas, se reunieron los centros de Bolivia, Argentina y Chile en Santa Cruz, entre el 26 y 30 de agosto del presente, para dictar el curso “El agua del futuro: tecnologías de tratatmiento de aguas re-

siduales para reuso”. Este proyecto es financiado y gestionado por la Comisión Europea y su coordinación general está bajo la responsabilidad general del Centro Común de Investigación (JRC, en sus siglas en inglés). La Fundación Chile asume la responsabilidad de la coordinación de las actividades del eje Calidad de Agua y Saneamiento en Latinoamérica. El encuentro, buscó generar capacidades en los técnicos y profesionales que trabajan en los municipios locales y en la gestión gubernamental del agua, además de aquellos encargados de definir las alternativas de tratamiento a implementar para el fomento del reuso de las aguas residuales domésticas en la agricultura o el riego de áreas verdes. La actividad contó con la coordinación local del Centro de Aguas y Saneamiento Ambiental (CASA), el Servicio Nacional para la Sostenibilidad de Servicios en Saneamiento Básico (SENASBA) y otras entidades de Bolivia. Además, participó el Centro de Estudios Transdisciplinarios del Agua (CETA), del Instituto de la Universidad de Buenos Aires, Argentina. El gerente técnico del SENASBA, Alejandro Araujo, mencionó que “la cobertura de saneamiento básico en Bolivia es baja y otro gran problema es la casi nula operación y mantenimiento de las plantas de tratamiento de aguas residuales. Como respuesta a estos problemas se está gestionando la construcción de alcantarillados sanitarios, incluidas sus plantas de tratamiento de aguas residuales de manera acelerada a nivel nacional, siendo obligación del Ministerio de Medio Ambiente y Agua, a través del SENASBA como punto focal de RALCEA, acompañar estas iniciativas. La finalidad es realizar cursos de capacitación en el marco de la Escuela Plurinacional del Agua, con el objeto de democratizar el conocimiento y que nos permita conocer la experiencia de los Centros de Investigación locales y de países vecinos. De esta forma, se espera generar una respuesta inmediata para los profesionales del sector y de la misma manera dirigida a los operadores (EPSA) de agua y saneamiento, buscando la sostenibilidad de las inversiones y del servicio”. Por su parte, Cecilia Vidal, expositora del curso y Jefe de Proyectos de Gestión Hídrica de Fundación Chile señaló que “Fundación Chile es un centro de innovación que realiza investigación aplicada para dar soluciones a problemas no resueltos y ha estudiado durante muchos años los sistemas de tratamiento de agua existentes a nivel mundial, desarrollando para ello también tecnologías propias altamente costo eficientes y adaptadas a las problemáticas locales para el reuso de aguas residuales (Biotreat y ABAR). Es toda esta experiencia la que buscaremos mostrar en estos días de capacitación”. “La sostenibilidad de las plantas de tratamiento de agua residual debe considerar la planificación de la operación, mantenimiento, además de la capacitación a los futuros usuarios o administradores. A mayor población, se requiere mayor capacidad técnica de los operadores, así como mayor gestión administrativa que permita un adecuado manejo de la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales.

Estas instancias de capacitación ayudan a avanzar en este desafío”, agregó Álvaro Mercado, expositor boliviano e investigador del Centro de Aguas y Saneamiento Ambiental de Bolivia (CASA). La representante del eje Calidad de Agua y Saneamiento de RALCEA y directora de proyectos en Gestión Hídrica de Fundación Chile, Claudia Galleguillos, mencionó que “estos cursos constituyen un gran desafío, dado que buscan apoyar la toma de decisiones y políticas públicas en Latinoamérica, a través de los Centros de Excelencia de RALCEA. El objetivo del programa de cooperación con la Comisión Europea es el de generar capacidades locales y poner a disposición de la comunidad los conocimientos técnicos/ científicos necesarios para apoyar en esta tarea”. En general, existe una carencia de cultura en el uso eficiente, conservación y gestión del agua, lo cual ha llevado a un paulatino deterioro en su calidad, a tener zonas de escasez hídrica y zonas inundadas, lo cual influye en la calidad de vida de las personas. Todo esto ha incentivado la búsqueda de distintas soluciones, por ejemplo, la cosecha de lluvia, el mar y el reuso de aguas residuales. Un claro ejemplo es Israel, que reutiliza más del 75% de las aguas servidas tratadas. Esto implica un bajo consumo de energía, dado que aprovecha la gravedad entre las fuentes de aguas y pozos de recarga. Del mismo modo, se genera un aumento en la disponibilidad del vital elemento dentro del balance hídrico, una mejora en el manejo del acuífero y un manejo en el riesgo de inundaciones. Para dar sustentabilidad a la red generada por el Programa RALCEA, el eje Calidad de Agua y Saneamiento realizará otros cursos de “Indicadores de aguas para la toma de decisiones” en Panamá y “Monitoreo de cuencas para América Latina” en Guatemala. Asimismo, países latinoamericanos del Programa RALCEA se encuentran preparando 3 proyectos de Innovación y Desarrollo (I+D) que apunten a abordar las problemáticas existentes en torno a la calidad de aguas y saneamiento, con la finalidad de apoyar la toma de decisiones en políticas públicas. IC INGENIEROS DEL COBRE |

CODELCO

FUNDACIÓN DE DESARROLLO SAN ANTONIO SIGLO XXI Y CODELCO

Suman otro punto verde al programa de reciclaje comunal El segundo de cinco centros de reciclaje que levantará la Fundación, comenzó a funcionar en el sector de Bellavista. La agrupación también entregó una grúa pluma de levante de contenedores. Esta iniciativa se suma al esfuerzo desplegado por la municipalidad para convertir a San Antonio en una de las comunas que más recicla en Chile.

ntendiendo la importancia que tiene el medio ambiente en las líneas de trabajo definidas por la Fundación de Desarrollo San Antonio siglo XXI para este 2013, y acorde al calendario definido para la ejecución de sus proyectos, se instaló en el barrio de Be-

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llavista el segundo punto verde para apoyar la ejecución del programa de reciclaje comunal. En concordancia con el principio de “valor compartido”, Codelco División El Teniente, la Fundación y la comunidad decidieron implementar este nuevo punto verde en la intersección de las calles Gabriela Mistral y Bello Horizonte.

Esto permitirá aumentar la capacidad de reciclaje de los desechos que produce el sector, contando con recipientes especiales para disponer de vidrio, plásticos, pilas y envases tetrapak. El Gerente de Sustentabilidad y Asuntos Externos de División El Teniente, Flavio Angelini, destacó que la Fundación esté concretando proyectos que mejoran la calidad de vida de los vecinos, como el primer punto verde o la Plaza Primavera que se inauguró en agosto pasado, que funcionan gracias al cuidado y el compromiso de la comunidad. “Esperamos que este tipo de acciones inicien una cultura distinta, con conciencia de reciclaje y de ser responsables con el medio ambiente. Ya lo está haciendo Codelco en sus operaciones cada día, queremos ir a la par con nuestras comunidades adyacentes para ir construyendo juntos e ir todos navegando para el mismo lado con el objetivo de mejorar la calidad de vida de nuestro entorno”, manifestó. El ejecutivo recordó que otras acciones de la Fundación, como los talleres de marionetas y la obra El Principito despertaron gran interés en los niños, afirmando que “estamos muy contentos porque esta agrupación ha respondido a los compromisos adquiridos con la comunidad”. En representación de la comunidad beneficiada, la presidenta de la Junta de Vecinos Unidad Número 6 de Bellavista, Hortensia Godoy, expresó su agradecimiento a la Fundación de Desarrollo San Antonio Siglo XXI y a su socio fundador, Codelco División El Teniente. “Este aporte es algo hermoso y de mucho valor para la gente, para que aprenda a reciclar. Esto responde a nuestras necesidades, era importante para nosotros reciclar y enseñarles a los niños de cara al futuro, para tener un ambiente limpio en la comunidad”, señaló. El cuidado del medioambiente es una de las líneas de trabajo definidos por la Fundación de Desarrollo San Antonio Siglo XXI. Así se pudo establecer después de consultar la opinión de 760 personas de diversas organizaciones sociales.

Por lo mismo, el directorio de la organización contribuirá con otros tres puntos verdes en la ciudad, lo que permitirá aumentar sustantivamente la capacidad de reciclaje de los desechos que produce la comuna. Los contenedores estarán ubicados en los sectores de Tejas Verdes, Lo Gallardo y Placilla, que se suman a los de Colinas del Mar y de Bellavista que ya están en funcionamiento. Grúa pluma No obstante y entendiendo las necesidades que tiene el municipio para poder ejecutar correctamente este programa, la Fundación de Desarrollo San Antonio Siglo XXI aportó con una grúa pluma de levante de contenedores, para mejorar el proceso de retirar el material. El presidente del organismo, Ariel Urrutia, aseguró que “pusimos esta grúa a disposición del municipio de San Antonio para que sea utilizada de la mejor forma, y así evitar que algunos puntos verdes se saturen por la demora en ser debidamente vaciados”. El alcalde de San Antonio, Omar Vera, destacó que su comuna es la que cuenta con más puntos verdes en el país, agregando que “la invitación a los vecinos y vecinas es a que los utilicen para ayudar a que su calle, su comunidad y la ciudad se vea mucho más limpia y ordenada”. IC INGENIEROS DEL COBRE |

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Codelco coloca bonos por 950 millones de dólares a 30 años en el mercado internacional La empresa accedió a condiciones muy atractivas en los mercados financieros internacionales para financiar su plan de inversiones.

l día de hoy, en Nueva York, Codelco accedió exitosamente a los mercados financieros internacionales, mediante una emisión de bonos a 30 años plazo.

“Las condiciones obtenidas son el resultado de la sólida posición financiera que ha mantenido Codelco y que la posicionan muy bien en los mercados financieros internacionales, debido a la seriedad con la que se ha planteado sus planes de inversión y proyectos futuros. Además, incorpora los primeros avances en materia de productividad y costos que deben traer beneficios sustentables y de largo plazo para la competitividad de la Corporación”, señaló Iván Arriagada, vicepresidente de Administración y Finanzas de Codelco. Para el plazo de 30 años, la emisión fue por 950 millones de dólares, con un cupón de 5.625% y un rendimiento de 5.775%. Estas condiciones son atractivas para emisiones a 30 años en los mercados internacionales en dólares y reflejan la condición crediticia de Codelco. Además, evidencia el reconocimiento y confianza que el mercado financiero otorga al proyecto de desarrollo de la empresa. La emisión registró una sobre-subscripción de más de 3 veces y atrajo órdenes de más de 150 inversionistas de América, Europa, y Asia/Medio Oriente. Esta es la treceava emisión de bonos que realiza Codelco y fue liderada en esta oportunidad por los bancos HSBC Securities (USA) Inc., Merrill Lynch, Pierce, Fenner & Smith Incorporated y Mitsubishi UFJ Securities (USA), Inc. Los recursos obtenidos contribuirán al programa de financiamiento de largo plazo de la Corporación. IC

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SERGIO FUENTES, VICEPRESIDENTE DE PROYECTOS DE CODELCO

“DEPENDE DE NOSOTROS ENFRENTAR LOS DESAFÍOS DE FORMA OPORTUNA” Con cinco proyectos estructurales en carpeta, tres de los cuales en desarrollo, este ingeniero Civil en Minas asegura que los tiempos que vienen dentro de la estatal están llenos de desafíos por los niveles de innovación que conllevan. Desde la formación de profesionales especializados en block caving, hasta la obtención de energía para poder cumplir con los niveles de producción necesarios, cada uno de estos pasos se transformará en una experiencia enriquecedora para Codelco.

asi tres décadas dedicadas a la minería conforman su trayectoria profesional. Sin embargo, su relación con los yacimientos va más allá de la mera formación profesional. Como buen hijo de minero, Sergio Fuentes creció en medio de campamentos y ciudades relacionadas a esta actividad, como Mina Carmen, Chañaral, El Melón y La Calera. Esos escenarios lo marcaron y lo llevaron a estudiar Ingeniería Civil en Minas en la Universidad de Chile. Una herencia paterna “indirecta” que también influenció a sus dos hermanos, quienes siguieron carreras relacionadas al área, Geología e Ingeniería Civil Industrial.

Dos tercios de su carrera han estado ligados a Codelco, aunque también tuvo un paso por la minería privada. Actualmente, como vicepresidente de Proyectos de la estatal ha podido aplicar toda la experiencia aprendida desde que comenzó en la Compañía Minera Catemu, mientras prepa-

En las locaciones de su niñez las comodidades escaseaban. Algunos años más tarde, cuando Sergio se iniciaba en el mundo minero por cuenta propia, el trabajo minero aún demandaba importantes sacrificios y, si bien en la actualidad los estándares han mejorado, la vida de mina sigue siendo difícil. “La del minero es una vida sacrificada y que sin duda no es simple”. INGENIEROS DEL COBRE |

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raba su tesis de memoria, en una operación de unas 300 toneladas por día. Usted ha estado mucho tiempo en faenas, en terreno, donde se genera mucha relación con los trabajadores. ¿Hay algo de eso que le marque? Me gusta interesarme por los detalles del trabajo que hace la gente, para tratar de entender la razón de las cosas. El ocupar un cargo como éste tiene que ver con capacidades de gestión, de poder aunar esfuerzos, de dirigir equipos de trabajo en pos de un objetivo común. Sin duda que hay que manejar aspectos técnicos de gestión de proyectos, pero hay que dejar espacio a personas más especializadas para poder generar mejores soluciones que las que tiene uno. Además que, en lo que estamos haciendo hoy día, ninguno de nosotros ha tenido la experiencia de llevar adelante proyectos de esta magnitud, por lo tanto la capacidad de logro está en el equipo. ¿Proyectos como los estructurales? Claro. Ninguno de los profesionales por sí solo ha dirigido ningún proyecto comparable con los que estamos llevando a cabo. La única manera que hemos identificado en el equipo de salir adelante de manera exitosa, es tratar de hacer los proyectos by the book, siguiendo las reglas; ser abiertos a recibir opiniones y en conjunto tratar de identificar la mejor solución, más allá de que alguien en algún momento tiene que tomar las decisiones. Usted ha estado ligado al proyecto Chuquicamata Subterráneo desde sus inicios… Sí, he estado relacionado al proyecto desde principios de 2000, cuando trabajaba en Metálica Consultores e hicimos los primeros estudios de esta Chuqui Subterránea. Participé en algunas de sus partes, no siempre estuve relacionado al proyecto, pero conocía los detalles. Los mineros de block caving en Chile no son muchos, los genera Codelco. Más adelante, entre 2007 y 2010 fui el gerente del Proyecto Mina Chuquicamata Subterránea. En términos técnicos, ¿qué ha significado para la minería nacional tener que desarrollar este nuevo tipo de especialidad? Creo que el proyecto Chuqui Subterránea es comparable con Nuevo Nivel Mina El Teniente; son muy similares en términos de las complejidades que enfrentan desde el punto de vista de la construcción de estas minas. Si bien técnicamente son distintas, ambos proyectos pretenden construir dos minas del orden de 140 mil toneladas por día, siendo que la mina más grande que existe hoy es El Teniente, con 130 mil toneladas por día. Codelco está construyendo en simultáneo dos minas subterráneas gigantescas, las dos explotadas por un método similar, cuando en el mundo no deben haber más de 20 a 25 operaciones de caving. Los sulfuros Radomiro Tomic, es explotación y es proceso, estamos hablando de una ley de cobre de 0,5%. ¿Hay algún aspecto de innovación que usted destacaría con respecto a este proyecto? 32

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El proyecto considera en su opción base traer agua desalada, que no es algo en la práctica innovador, aunque sí para la Corporación es nuevo considerar traer agua desde el nivel del mar y subirla a 3 mil metros de altura para poder sustentar el proceso de concentración y procesamiento de los minerales. No es la primera compañía que lo hace, sin embargo en Chile es algo que está empezando a ser necesario por la escasez del recurso de cordillera. ¿De qué manera van a suplir el tema de escasez energética? Especialmente en este tipo de proyectos que requiere recursos energéticos sólidos y sustentables en el tiempo. En el caso específico de Radomiro Tomic, los acuerdos comerciales que existen de energía cubren la mitad de las necesidades del proyecto, aproximadamente, porque no va a estar la operación de óxidos. Chuquicamata no va a procesar a 180 mil toneladas por día cuando esté la mina

subterránea, sino que va a procesar a 140 mil toneladas por día. Entonces, en el balance del distrito existe energía disponible por lo menos hasta la mitad de la capacidad del proyecto base que tenemos, que es de 200 mil toneladas por día. ¿Usted considera que es viable generar sustento energético en cada una de las mineras en el país, como en algún minuto lo propuso Diego Hernández? Es un tema mayor, no sólo para la minería, sino para el desarrollo económico del país. Hoy día, sin duda alguna que las restricciones energéticas están empezando a ser un problema más que serio para el desarrollo de Chile. Los costos que tenemos de energía generan implicancias mayores en decisiones de inversión que nos van a pesar si no somos capaces de resolver el problema como país. La seguridad en la minería Con respecto de querer sacar a los trabajadores de las áreas peligrosas, a través de los procesos automatizados o robotizados, ¿considera usted que estamos dando el gran salto en el desarrollo de la minería nacional? El proyecto estructural de seguridad y salud ocupacional, es la vía que tenemos que seguir. Los resultados desde el

“Me gusta interesarme por los detalles del trabajo que hace la gente, para tratar de entender la razón de las cosas. El ocupar un cargo como éste tiene que ver con capacidades de gestión, de poder aunar esfuerzos, de dirigir equipos de trabajo en pos de un objetivo común.”

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punto de vista de los índices de frecuencia han sido favorables, van bajando, pero lamentablemente no hemos podido eliminar las fatalidades. Este año hemos tenido tres accidentes fatales que nos han golpeado muy fuerte, pero estamos convencidos de que hay que perseverar en la línea que se ha trazado. ¿Cuesta generar una conciencia de autocuidado en los trabajadores? Yo diría que en general existe un factor muy importante que tiene que ver con las conductas de las personas, no solamente de los trabajadores, sino que de la supervisión, de los ejecutivos. Si eres supervisor y cruzas las calles con luz roja y tu gente te ve, hay un tema cultural que impacta no solamente en tu vida civil, sino que dentro de tu trabajo. Se va a hacer cada vez más imprescindible, principalmente con el desarrollo que queremos tener… Evidentemente, las distintas actividades dentro de la compañía tienen riesgos distintos. En los proyectos de montaje, por ejemplo, como Ministro Hales que ha durado tres años, va cambiando la especialidad de la gente y los riesgos muy rápidamente, entonces hay que tener la capacidad de poder traspasar los estándares a todos los que han estado trabajando, que en su peak llegaron a ser 13 mil personas 34

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contratadas y en el sitio, día a día, más de 7 mil personas. Y lo mismo les pasa a los proyectos más pequeños que realizan las divisiones. Además de los desafíos propios de cada división y cada proyecto también hay dificultades a nivel medio ambiental. ¿Cómo usted visualiza el tema con el caso del proyecto Andina? Nuestro país está evolucionando muy rápidamente y ha dado saltos en su regulación, en su normativa de aprobación de proyectos, y hay puertas abiertas que generan complicaciones. En el caso específico de Andina, que tiene que relacionarse con muchas y variadas comunidades, es más complejo porque hay más interlocutores; entonces, sin duda que el desafío es mayor y no va a ser fácil. Nada es fácil en la vida y más desafiante se hace. Además con los costos de producción que están subiendo, la energía... Es tremendamente desafiante, pero tenemos todas las oportunidades, depende de nosotros, de los trabajadores de la compañía y las empresas que trabajan con ella, que seamos capaces de cambiar, de evolucionar, de enfrentar los desafíos que tenemos de manera adecuada y oportuna. IC

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Presidente Sebastián Piñera inauguró planta termosolar en División Gabriela Mistral A fines de agosto se inició la marcha blanca de la planta Pampa Elvira Solar, que es la más grande del mundo en su tipo, abasteciendo de energía limpia a la planta de electrowinning de División Gabriela Mistral de Codelco.

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omo una forma de destacar el liderazgo de Codelco en materia de innovación y tecnología en la minería mundial, el Presidente de la República, Sebastián Piñera, inauguró hoy la Planta Termosolar Pampa Elvira Solar, proyecto que abastecerá de energía limpia a División Gabriela Mistral de Codelco. El Presidente Sebastián Piñera destacó el trabajo realizado por Gabriela Mistral, la octava división de Codelco, la que se destaca en el mercado nacional e internacional por la innovación, traducida en la operación con camiones autónomos y la planta que se inauguró, que remplaza el consumo de combustible por energía solar, y, de la misma forma, la incorporación de mujeres al mercado laboral minero. La primera autoridad del país llegó a las instalaciones de Gabriela Mistral cerca de las 13:00 hrs., acompañado por el ministro de Minería, Hernán de Solminihac; el ministro de Energía, Jorge Bunster, y autoridades de la zona, para conocer en terreno el funcionamiento de la Planta Solar y realizar el corte de cinta que dio por inaugurada la planta termosolar, que es la más grande del mundo en su tipo. En la ocasión el Presidente Ejecutivo (S) Codelco, Octavio Araneda, señaló que “esta iniciativa se enmarca dentro de la estrategia de Codelco de incorporar energías renovables en nuestras operaciones, cuando éstas presenten beneficios económicos para la Corporación además de permitirnos mejoras de seguridad y reducciones de emisiones de gases de efecto invernadero. Este tipo de iniciativas consolidan a Codelco como líder de innovación en temas energéticos de la industria minera mundial”. El aporte de la planta se traduce en 54.000 MWh/año calóricos promedio, desplazando sobre el 85% del combustible fósil actualmente utilizado para el funcionamiento de las naves de electrowinning (electroobtención). Con ello División Gabriela Mistral dejará de emitir al año 15 mil toneladas al año de C02, casi 250 viajes de camión para trasladar el combustible, entregando al proceso alrededor

Presidente Sebastián Piñera inauguró planta termosolar en División Gabriela Mistral.

de 52 GWh (térmicos)/año. De esta manera, “se aprovecha una energía limpia, abundante en la zona y se reafirma el compromiso de Codelco con el medio ambiente”, explica Óscar Jiménez Medina, gerente general de División Gabriela Mistral. El servicio de suministro de calor de esta planta termosolar, utilizará colectores planos, que son 99% reciclables, en una superficie colectora de 39 mil metros cuadrados y un acumulador de calor con capacidad de 4.000 metros cúbicos de agua caliente. Según el gerente general de división Gabriela Mistral, Oscar Jiménez Medina, se estima que el contrato permitirá ahorrar aproximadamente 7 millones de dólares por menor costo de la energía en los 10 años del contrato, el que asciende a un valor de USD 60 millones, y que podría prolongarse en el futuro dada la gran vida útil de los equipos. “Este proyecto nos permite ahorrar recursos y, de la INGENIEROS DEL COBRE |

CODELCO La planta se emplaza en las cercanías de la nave de electroobtención de Gabriela Mistral, en un terreno de 13,2 hectáreas que la División entregó en comodato. El acuerdo inicial es a 10 años y no se descarta que pueda prolongarse en el futuro, si se extiende la duración de la operación, tomando en cuenta la gran vida útil de los equipos. Desde el punto de vista energético, el proceso de electroobtención es intensivo en el uso de combustible diésel para el calentamiento del electrolito, que necesita de una temperatura de 50°C, aproximadamente. Para este proceso se dispone actualmente de calentadores, que tienen un consumo anual de 8.000 m3 de diésel para la producción de 120 mil toneladas de cobre fino al año. El servicio también satisfará necesidades menores, como lavado de cátodos y calentamiento de reactivos. misma forma, disminuir el impacto que pudiera provocar nuestra operación (consumo de diésel) al medio ambiente”, puntualizó. La construcción del proyecto, a cargo del, consorcio entre la chilena Energía Llaima y la danesa Sunmark, tiene 2.620 paneles de 15 m2 cada uno, distribuidos en una superficie de 90.000 m2, los que ya se encuentran instalados en su totalidad. La construcción de la planta avanzó con mayor velocidad que lo estimado. Al respecto Ian Nelson, gerente general de Energía Llaima-Sunmark, señaló que la planta comenzó a entregar calor a fin de agosto, luego de ocho meses de construcción con ausencia total de incidentes. “Estamos aún ajustando muchas de las más de 130 variables que monitoreamos en tiempo real pero, aun así, ya en septiembre entregamos un 99% de la energía proyectada. Nuestro objetivo es entregarle un servicio de calidad mundial a Codelco que le permita agregar valor a sus operaciones.” La planta termosolar El servicio de suministro de calor contempló la construcción de una planta termosolar, que utiliza colectores planos, que son 99% reciclables, en una superficie colectora de 39 mil metros cuadrados y un acumulador de calor con capacidad de 4.300 metros cúbicos de agua caliente. Esta batería térmica permite almacenar el calor y así funcionar las 24 horas del día. La sala de máquinas fue diseñada y elaborada en Dinamarca especialmente para este proyecto. 38

Modelo innovador Para este proyecto, el modelo de negocios de Codelco y Energía Llaima–Sunmark consistió en la compra venta de calor a una tarifa estable, lo que permite a la cuprera proyectar en el largo plazo sus costos de energía a un precio determinado y evita los efectos de lasg fluctuaciones en el precio de los combustibles. Pampa Elvira Solar es el primer proyecto de Energía Llaima-Sunmark, que nace de la alianza estratégica entre la empresa chilena y la danesa para proveer de energía a la minería, a través de paneles termosolares, ofreciendo un servicio integral al hacerse cargo de la inversión, construcción, gestión y mantención de la planta. Licitación internacional En 2011 Codelco llamó a una licitación internacional para este proyecto. El proceso finalizó en 2012 con la adjudicación al consorcio chileno-danés Energía Llaima-Sunmark. El consorcio destaca por su gran experiencia en diseño y desarrollo plantas solares térmicas de grandes dimensiones, a través de su socio danés Sunmark, que tiene 22 años de experiencia en proyectos solares de pequeña, mediana y gran escala en Dinamarca, Noruega, Holanda, Vietnam, Tailandia, Austria, España, Portugal, Japón y Singapur, con más de 210.000 m2 instalados en el mundo. El proceso de licitación, contó con la asesoría técnica del Centro de Energía de la Universidad de Chile y legal de Carey. IC

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THOMAS KELLER, PRESIDENTE EJECUTIVO DE CODELCO

“MEJORAR LA PRODUCTIVIDAD ES NUESTRA RESPONSABILIDAD” El Presidente Ejecutivo de Codelco, Thomas Keller, reafirmó su expectativa de materializar todos sus proyectos estructurales.

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a productividad es uno de los temas que más nos preocupa y le damos principal atención, porque es un ámbito en que nosotros como empresa minera tenemos un rol muy activo que jugar: El tema del aumento de la productividad es básicamente nuestra responsabilidad. Así la entendemos y en ese contexto estamos trabajando”, dijo Thomas Keller, Presidente Ejecutivo de Codelco, al analizar los factores que impactan los proyectos mineros en tiempos de incertidumbre, durante un seminario realizado hoy por CESCO y la Bolsa de Metales de Londres en Santiago. Para el ejecutivo resulta relevante distinguir los cambios permanentes de la industria y del mercado, de aquellas incertidumbres de orden coyuntural. Keller analizó especialmente la incidencia de estos factores en los proyectos de desarrollo, destacando el aumento de los costos de las inversiones, la baja productividad laboral, la incertidumbre en el acceso a energía a precios competitivos, la calidad de los proveedores de servicios de ingeniería a la hora de abordar proyectos más complejos y de menores leyes, la conflictividad laboral y la judicialización de los proyectos; además de las mayores dificultades en el acceso al financiamiento.

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Ante este panorama, el máximo ejecutivo de Codelco sostuvo que la industria está reaccionando mediante una mayor disciplina en el uso del capital, la tendencia a la revisión de la rentabilidad mínima exigida y el desarrollo de proyectos brownfield, al amparo de operaciones existentes, porque tienen menores riesgos técnicos. Todo lo anterior ha derivado en la postergación de proyectos, lo que “es una tendencia natural y hasta cierto punto saludable del mercado, porque va a restar presión a la demanda de muchos factores que inciden en el desarrollo de estos proyectos”, señaló. Por cierto que Codelco no es la excepción en la aplicación de estos criterios, aunque el caso de la empresa estatal es algo distinto, porque son proyectos de larga data y que “representan el futuro de la compañía para los próximos años. Nuestra expectativa es que vamos a desarrollar todos los proyectos estructurales que tenemos en carpeta”, explicó Keller. Consultado por Chuquicamata Subterráneo, uno de los 5 proyectos estructurales de la compañía, el ejecutivo comentó que “seguimos avanzando, el proyecto lleva más de un año en la ejecución de sus obras tempranas, y pretendemos presentar próximamente al Directorio la aprobación de inversión. Esperamos tener una buena acogida a esta propuesta”. Respecto del énfasis en productividad y contención de costos, Thomas Keller indicó que era la gran tarea a emprender. “Mejorar la productividad está en el ámbito de nuestra gestión y tenemos las herramientas para mejorarla”, dijo. “En esta materia, tenemos una brecha en relación a los países desarrollados. Lo que tenemos que hacer en el corto plazo es recuperar el tiempo perdido, antes de pretender estar a la vanguardia. Siendo bien objetivos, tenemos que reconocer que estamos ‘al debe’ en este ámbito de la gestión”, sostuvo Keller.

Junto con ello, el ejecutivo mencionó al menos tres áreas que Codelco debe enfrentar: una mayor presión salarial; algunos aspectos de regulación laboral que muestran rigideces que afectan la productividad, y la escasez de mano de obra calificada, que la empresa trata de contrarrestar apoyando la formación de nuevos técnicos y profesionales. Sobre el tema energético, el Presidente Ejecutivo de Codelco destacó la incidencia en la productividad de la industria minera del país. Sin embargo, aclaró que “es un tema más complejo que no está en nuestras manos”. Consultado sobre la iniciativa gubernamental de contar con un catastro de territorios disponibles para iniciativas energéticas, Thomas Keller señaló que “perfeccionar los mecanismos para solucionar el tema y contar con una herramienta más proactiva de gestión territorial podría ser muy útil”. Finalmente, al analizar las condiciones de mercado, indicó que éstas cambian constantemente y “estamos en presencia de una economía bastante volátil. Tenemos que acostumbrarnos a que vamos a tener buenas noticias y a veces no tan buenas, manteniendo la mirada de largo plazo. En ese contexto seguimos siendo muy optimistas en la industria y en Codelco, en particular, porque estamos en una industria muy atractiva, que va a seguir siendo el motor de crecimiento de la economía chilena”. IC INGENIEROS DEL COBRE |

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GRUPO DE FUNDIDORES SE LA JUGÓ POR CHUQUI Y DESARROLLÓ GRAN INNOVACIÓN

Trabajo redondo: a bajo costo eliminan riesgos críticos y evitan interrupciones operacionales

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Pese a que la idea rondaba hace tiempo entre estos integrantes de la Fundición, fue el incidente de alto potencial ocurrido en el área el 27 de marzo pasado el que gatilló una reacción inmediata. En aquella oportunidad se produjo un derrame material fundido, tras la rotura de una olla de transferencia de óxido de cobre. El hecho, que significó la pérdida total de una grúa horquilla, no registró lesionados, sin embargo, dejó en evidencia un alto riesgo, ya que en la zona afectada pudo estar presente el operador del carro que retira el óxido desde la nave. “Cuando ocurrió eso, decidimos actuar de inmediato y planificamos el retiro del tablero con el que se operaba el carro. No podíamos esperar a que se repitiera el incidente”, dijo el jefe de turno y eléctrico Erik Lagunas, uno de los líderes de esta modificación. Trabajo Con un Compromiso con la Vida a toda prueba y apelando a sus conocimientos, estos fundidores, todos especialistas en materia eléctrica, iniciaron la tarea. “Lo primero fue mover el tablero, alejándolo del material fundido y la carga suspendida. Hecho esto, pensamos en que sería mejor que el movimiento del carro de óxido se realizara de manera remota. Un punto importante es que en el mercado esto pudo costar 60 mil dólares y nosotros no invertimos más de dos mil”, sostuvo Laguna. Fue con esta innovación que los trabajadores lograron que la zona en cuestión lograra el cumplimiento cabal del Estándar de Control de Fatalidades número 6: Materiales Fundidos.

Labor consistió retirar a operador de la exposición a materiales incandescentes y cargas suspendidas. Tarea ahora se realiza con un sistema remoto que permite el cumplimiento cabal del Estándar de Control de Fatalidades número 6.

uando la Corporación impulsa mensajes como “Codelco Vive Sus Valores”, el objetivo final es que los trabajadores se sientan parte de una identidad que caracteriza a quienes son parte de Codelco. Fue justamente lo que ocurrió con un grupo de trabajadores de la Fundición de Chuquicamata, quienes eliminaron a bajo costo y aplicando tecnología, una condición que durante años presentó alto riesgo tanto para operadores como para el funcionamiento del área.

En la imagen de la izquierda es posible apreciar la cercanía que tenían los operadores con el material fundido. Al costado, la innovación de los trabajadores en pleno uso. Proceso Para llegar a este resultado, se sostuvieron varias reuniones en las que se plantearon alternativas que podían desarrollarse en el lugar, todas con un marcado énfasis en la seguridad, la producción y los costos de la División, lo que se respetó completamente porque la iniciativa no demandó recursos especiales. “Fue un gran trabajo en equipo y tardó cerca de dos semanas en corregir una condición que durante 40 o 50 años siempre estuvo igual. Quisimos adelantarnos al posible desarrollo de un gran y costoso proyecto, apelando a nuestros conocimientos, ingenio y apoyo de nuestra jefatura”, explicó el eléctrico Marcos Cuiza. Operador El mayor beneficio de esta innovación es la seguridad alcanzada por quienes antes estaban en la línea de fuego dentro de la nave de la Fundición. Uno de ellos es el operador de hornos de ánodos y rueda de moldeo, Hernán Villegas. “Esta es una idea muy importante y hace años esperábamos su materialización, porque el tablero de operación estaba muy cerca del lugar donde llega la olla con material fundido. Esto salió de los trabajadores porque estamos involucrados con la seguridad y ponemos lo que sabemos al servicio de la prevención”, afirmó. INGENIEROS DEL COBRE |

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Roberto Jara, electricista especialista, también destacó la labor en la que participó junto a sus compañeros. “Para lograr esto se conjugaron tres elementos claves: la ocurrencia de un evento muy crítico, la decisión actuar con rapidez y el contar con los recursos necesarios”, planteó. Agradecimientos Este es el tablero con el que, hasta hace poco, se operaba manualmente el carro de óxido. La caja ahora se ubica fuera de la nave y se utiliza sólo en caso que el sistema remoto presente alguna dificultad. Con esta innovación lista, el ingeniero de operaciones de Refino y Moldeo, Rodrigo Aguilera, destacó la labor realizada. “Estamos agradecidos del personal eléctrico, en especial de Erik Lagunas y su equipo. Ellos eliminaron la exposición de los trabajadores a líquidos fundidos, dejando atrás el proceso manual, el que podía desembocar en un evento grave. Por eso esperamos que este tipo de iniciativas se repita en otras gerencias de la División”, dijo. Una visión similar es la que tiene el Comité Paritario del área y uno de sus representantes, Marino Henríquez, también alabó la actitud de este grupo de fundidores y el resultado de su proactividad. “Para nosotros esto es muy importante, porque plasma el trabajo en equipo a favor de la seguridad”, afirmó. Así, con creatividad, ingenio, disposición, sentido de equipo, preocupación por la seguridad y la camiseta bien puesta por Chuquicamata, este grupo de fundidores dio un paso relevante en el camino al Cero Accidente y demostró cómo viven a diario su profundo Compromiso con la Vida. IC

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GRUPO DE FUNDIDORES SE LA JUGÓ POR CHUQUI Y DESARROLLÓ GRAN INNOVACIÓN

La energía solar abre nuevas oportunidades laborales Codelco Chuquicamata impulsa inédita capacitación laboral que potencia el uso de energías limpias y mejora la empleabilidad en el sector norponiente de Calama.

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l sol renace temprano, todas las mañanas en Calama. Raudo entibia una fría noche del desierto y esconde, en cada uno de sus rayos, una fértil riqueza que muchos no alcanzan a dimensionar. Se dice que esta tierra de sol y cobre, tiene entre seiscientos y mil watts de energía, por cada metro cuadrado. A todas luces, un tesoro energético. Libre de contaminación, barato y que abre nuevas oportunidades para quienes se atreven a estudiarlo y conocerlo.

Vecinos del sector norponiente aceptaron el desafío. La falta de trabajo y su condición de vulnerabilidad, los llevó a inscribirse en el curso de Montador de Placas Termosolares, una de las especialidades que impulsa Codelco Chuquicamata a través del Programa de Becas Sociales 2013, comprometidas con la comunidad en el diálogo ciudadano del proyecto Quetena. Carlos Cortés, es uno de los alumnos. Tiene una pequeña hija y desde ya sueña con formar su empresa y darle un mejor futuro. “Tenemos expectativas en conjunto para crear proyectos innovadores para nuestra zona. Somos gente joven y otros más adultos y como comunidad estamos motivados para emprender, con ingenio y con el objetivo común de formar nuestra propia empresa”, explicó. Campo Laboral Calama esconde una enorme potencialidad en materia de generación de energías renovables no convencionales. Pedro Torres, profesor a cargo de impartir esta inédita especialidad, asegura que una vez que estén capacitados, los vecinos tendrán una serie de nuevos horizontes laborales. “Un instalador fotovoltaico, como los que nosotros estamos formando, puede comenzar con un sueldo que fácilmente supera los trescientos mil pesos si se desempeña en una empresa prestadora de servicios. Pero además, y más importante que eso, pueden acceder a crear una mini Pyme, donde ya estamos hablando de un concepto muy relevante en cuanto a la generación de recursos económicos para ellos”, enfatizó. Este es el principal objetivo que se planteó la División. Potenciar la empleabilidad en los sectores más vulnerables de Calama, según explicó el gerente de Sustentabilidad, Sergio Molina. “Somos testigos de cómo se va configurando un círculo virtuoso, donde en el centro está División

Chuquicamata haciendo este gran aporte para los sectores más vulnerables de la ciudad. Queremos que los vecinos sean capaces de armar y conocer las tecnologías y los paneles fotovoltaicos, una tecnología nueva que les abre enormes oportunidades. El objetivo es que accedan a generación de negocios, donde ellos mismos puedan ofrecer estos servicios, con el beneficio económico que esto implica”, dijo. Acceso A parte de ser inédita, esta nueva herramienta de inserción laboral tiene costos asociados, que en otras circunstancias, harían muy complejo el acceso para los vecinos que hoy se están capacitando. Son cursos caros y así lo asumen por ejemplo en la población Gladys Marín, que junto al sector de Nueva Oasis Norte, son dos de las sedes donde se imparte esta especialidad. La presidenta de la población Gladys Marín, Patricia Pérez, comentó que “este curso es muy bueno para los vecinos por la sencilla razón de que forma a futuros montadores de placas solares, algo demasiado caro para que ellos se hubieran pagado el curso con sus propios medios. Por eso valoramos la oportunidad de crear emprendimientos y mejorar nuestra situación laboral, lo que se nota en la alta participación que estamos observando en cada una de las clases”. En total son más de cuarenta vecinos que participan activamente de esta especialidad. Una vez egresados quedarán en condiciones de instalar los equipos y detectar sus fallas, un valor agregado para una futura y anhelada inserción en el mundo del trabajo. IC INGENIEROS DEL COBRE |

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ANSCO REGIONAL Y DIVISIÓN EL TENIENTE DE CODELCO REALIZARON EL SEMINARIO

“Liderazgo para El Teniente 2020: formando líderes para el cambio” Así se denominó el encuentro que congregó a más de 150 asistentes con el fin analizar importantes temas relacionados con los desafíos que enfrentarán las futuras generaciones del mundo minero y de la Industria.

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a actividad se desarrolló el pasado 9 de octubre en el centro de eventos Las Palmeras de Rancagua, donde supervisores, ejecutivos de la División y de empresas contratistas e invitados especiales abrieron la segunda jornada conjunta de Ansco y Codelco. La convocatoria contempló exposiciones de académicos y especialistas en el desarrollo de personas y profesionales, como Jaime de Casacuberta, asesor experto en neurolingüística; Carlos Portales, director de MBA de la Universidad Católica; Humberto Fernandois, gerente de efectividad organizacional de Codelco y José Bustamante, director del Proyecto Transformación de El Teniente. Asimismo, estuvieron presentes el gerente general de la División, Álvaro Aliaga; el presidente de Ansco Nacional, Guido Acuña y la directiva regional de la Asociación encabezada por su presidente, Jorge Candia. Cabe destacar que la reunión contó con el apoyo de Andrés León, gerente de Recursos Humanos de El Teniente. En el año 2012 la Regional llevó a cabo un seminario sobre Seguridad y este 2013 el foco estuvo puesto en las capacidades profesionales que requerirá el futuro de la División, principalmente dados los profundos cambios que plantean los nuevos proyectos estructurales, como es el caso del Nuevo Nivel Mina.

Al respecto, Fernandois expuso acerca del Proyecto Estructural de RR.HH, mientras que Carlos Portales se refirió a las

tendencias modernas de liderazgo. El panel de expertos también estuvo conformado por Desiree Gautier, jefe de Proyecto Gestión Estratégica y María Magdalena Balcells, directora de Gestión Estratégica de Codelco Casa Matriz, quienes expusieron la ponencia “Los valores de Codelco: eje central del liderazgo”. En tanto, Jaime de Casacuberta se refirió al cambio cultural a través del liderazgo y el Dr. Carlos Gómez habló sobre las distintas aristas que conforman el comportamiento organizacional. Jorge Candia calificó al seminario como todo un éxito “debido a su gran concurrencia y al compromiso del Codelco, dada la importancia que reviste la formación de líderes para el año 2020, fecha en que ya estará en marcha el NNM”. En ese mismo sentido señaló que “considerando que los proyectos y las personas cambian permanentemente, debemos acomodarnos a esta nueva realidad a través la preparación de supervisores que ejerzan un liderazgo integrador, colaborativo y acorde a las circunstancias”. Las palabras de cierre del seminario fueron dadas por Álvaro Aliaga, quien puso especial énfasis en la necesidad de incorporar estas estrategias y planes, a fin de mantener a El Teniente en el sitial de gran productor de cobre mundial. A su vez, agradeció a Ansco por la organización de este importante encuentro. IC INGENIEROS DEL COBRE |

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CAROLINA GONZÁLEZ, JEFE DEL DEPARTAMENTO DE ABASTECIMIENTO OPERACIONAL DE CODELCO

“HAGO LAS COSAS PORQUE ME MOVILIZA Y SIENTO PASIÓN POR HACERLAS” Desde el año 2003 esta mujer se puso los bototos y casco para ingresar al mundo de la minería. Diez años más tarde su rol y liderazgo han ido cobrando cada vez más fuerzas en el mercado actual.

edicación y compromiso han sido la clave del éxito con que la Ingeniera Civil Industrial Carolina González ha enfrentado los nuevos desafíos del área de Abastecimiento de Codelco. Y es que la misión de satisfacer las necesidades de bienes y servicios para los procesos productivos de la Corporación, deben ir de la mano con la innovación y competitividad, conceptos claves en el complejo escenario de la minería actual. “Chile no es un país que tenga problemas con los indicadores macroeconómicos, nada de eso, es una situación que se está dando en minería y que tiene que ver con que estamos perdiendo competitividad y la competitividad no va por el lado de sólo bajar los costos, yo creo que está por hacer lo mejor en la adquisición, contratación, y las relaciones con los proveedores”, indicó González. Esta destacada ingeniera lleva 10 años en Codelco, y hoy está a cargo del departamento Abastecimiento Operacional, una verdadera líder que ha logrado sobresalir en un medio mayoritariamente masculino.

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Poder Femenino ¿Cómo ha sido trabajar en un medio principalmente compuesto de hombres? Yo venía de un colegio de mujeres y fue súper fuerte el primer año de ingeniería en la Universidad de Chile, donde éramos 10 alumnas por sección versus 140 hombres. Pero esa fue la mejor escuela para aprender a relacionarme con ellos, que tienen un lenguaje y pensamiento absolutamente distinto, son diferentes a nosotras. En particular en el área en que me desenvuelvo el hecho de ser mujer ha sido una ventaja, ya que se valora mucho ciertas habilidades más blandas que tenemos las mujeres, que tiene que ver con trabajo en equipo, flexibilidad, generar relaciones con las personas, saber escuchar, tener la capacidad global de ver distintas cosas al mismo tiempo, entonces en ese ámbito las mujeres tenemos competencias que son más transversales. ¿Es un liderazgo distinto el que tienen las mujeres? Es distinto, yo diría que es un liderazgo más cercano, en que uno asume que no tiene la verdad, tienes que trabajar con tu equipo y ser capaz de escuchar al otro. Me marcó el curso que hice con Humberto Maturana, donde plantea como te tiene que movilizar el amor que sientes por las cosas. Yo no creo que tenga una metodología de liderazgo ni tenga claro como tengo que hacer cada una de las cosas que hago, creo que en realidad hago las cosas porque me moviliza y siento pasión por hacerlas. Yo soy una enamorada del área de abastecimiento. ¿Cómo se manifiesta este liderazgo con tus responsabilidades acá en la empresa? Hasta hace un mes y medio estaba a cargo del Equipo de Convenios y Compras de Materiales, tarea que ya implicaba un gran desafío y responsabilidad.. Hubo un cambio de estructura y se fusiono el área de Materiales con el área de Logística Integral, generando el Departamento Abastecimiento Operacional. El área de Convenios y Compras de Materiales, tiene la gestión operativa de todos los contratos de materiales de la Corporación, tanto estratégicos como operacionales, además de la gestión de compras spot de 7 divisiones, el área de logística integral tiene la gestión del tráfico internacional, la administración de la bodega de consolidación, más el transporte hacia las divisiones y el apoyo a nuestras bodegas divisionales en el ámbito de la estandarización de los procesos, por lo tanto si observas lo que este equipo tiene a cargo, es la mirada integral de la cadena de abastecimiento, desde que alguien genera una necesidad hasta que la entregamos en la división, para que llegue finalmente a nuestro cliente. Entonces ¿tú trabajas con todas las divisiones? Todas las divisiones ¿Implica mucho trabajo en terreno? Más que mucho trabajo en terreno es fundamental la buena comunicación. Nosotros tenemos comité todos los martes. Uno es de logística y el otro es de materiales. En el

comité de logística participan los jefes de Bodegas divisionales, los jefes de operaciones de Aduana Valparaíso y Puerto Antofagasta, y el equipo de Logística integral. En el Comité de materiales, nos juntamos con los ingenieros de materiales de todas las divisiones, las gestoras de nuevos mercados, los líderes de suministros y el equipo de convenios y compras, en ambos comités participan los líderes de cada área y también estoy yo, así que voy viendo como nos vamos afiatando como equipo y generando las conexiones que requiere la mirada de la cadena de abastecimiento ¿Forman parte de un proyecto estructural? Somos el área que resguarda que las negociaciones del proyecto estructural de productividad y costos (PEPC) se ejecuten en los contratos, dado que los administramos. En mi opinión el proyecto estructural de productividad y costos debe abordarse de distintas formas, es relevante evaluar la categoría y la relación que debemos tener con el proveedor. Es importante destacar que hay distintas categorías de gastos y su relevancia en monto y criticidad es lo que debe establecer mi relación con el proveedor. Existen categorías que son estratégicas, donde nuestros proveedores, nos pueden aportar en innovación y aumento de la eficiencia y eficacia de los procesos productivos y ese aporte sólo lo obtienes cuando trabajas en la lógica del ganar-ganar con el proveedor, el proveedor pasa a ser parte de tu equipo. Una parte relevante de la mirada que hace abastecimiento para aportar al PEPC es mirar el costo total de propiedad (TCO = total cost of ownership en su sigla en inglés), es decir, revisar la estructura completa del costo de un material, sumando el precio del bien, la logística asociada, los costos administrativos, su disposición final, etc, nuestra labor es optimizar ele TCO. Con Miras al Futuro: Apertura de Mercado Codelco ha buscado nuevas formas de innovar y enfrentar el alto nivel de competencia que existe. Uno de los más INGENIEROS DEL COBRE |

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grandes desafíos que se ha propuesto es ampliar sus barreras de comercialización hacia el gran mercado chino y el sudeste asiático. Negociación que puede marcar un antes y un después en la minería nacional. ¿Con qué ojos se está viendo los proveedores de China? Bueno la Gerencia de Abastecimiento tiene bajo su cargo la Dirección de Nuevos Mercados liderada por Cristhián Allende, donde hay dos Gestoras de Negocios que trabajan en Casa Matriz, nosotros trabajamos con ellas y tratamos de impulsar los negocios que nos propongan, actualmente estamos viendo cómo generar una mejor logística desde China generando próximamente una licitación de ese ámbito para poder traer más carga desde allá e impulsar la compra. Creo que en el mercado Chino hay muy buenos proveedores, con los cuales podamos generar alianzas de largo plazo, nosotros debemos evaluar la seriedad, el compromiso, la calidad de sus elementos La oficina de Abastecimiento en Shanghai trabaja con empresas certificadoras que hacen inspecciones técnicas que nos permiten asegurar la calidad de la empresa y sus productos. La mayoría de las grandes compañías mineras están “auscultando” el mercado chino y sus alrededores, por 52

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qué nosotros no, por eso estoy enfocada en que el equipo de Logística y el de Nuevos Mercados trabajen juntos para ver como potenciamos nuestra logística en territorio chino. ¿Es posible traer cosas desde allá si eso significa bajar los costos de producción en el futuro? Por supuesto que vamos a traer cosas desde allá y de hecho lo estamos haciendo desde hace unos años. Lo más complejo de traer es la carga sobredimensionada, pero traer conteiner es fácil, ya que hay mucho flujo hacia Chile, así que existe el espacio para traer cosas desde allá ¿Existe un soporte post venta? Hasta el minuto hay muchas empresas chinas que están teniendo oficinas acá con ingenieros capacitados que pueden dar el soporte, Las gestoras de Nuevos Mercados nos mostraron en el último comité la compra de módulos para instalación de faenas, en este caso la empresa China quiso asegurar qué se realizaría bien el proceso de instalación, ellos ofrecieron venir a Chile y apoyar la instalación sin que nosotros lo hubiésemos contratado, quieren trasmitir que son empresas comprometidas y serias. Codelco está buscando empresas serias que quieran hacer negocios con nosotros y que nos puedan dar el soporte necesario. IC

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JUAN CARLOS AVENDAÑO, GERENTE GENERAL DE CHUQUICAMATA

“EL AHORRO Y PRODUCTIVIDAD SON UN COMPROMISO DE TODOS LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DE LA DIVISIÓN” Un comienzo alentador ha tenido la aplicación del Reporte de Oportunidad de Ahorro y Productividad, ROAP, entre los integrantes de la División, iniciativa que forma parte del plan que busca recuperar la rentabilidad de Chuquicamata.

ostos al alza. Ése es el panorama mundial que presenta hoy la industria minera del cobre y Chuquicamata no está ajena a esta realidad. Al conocido aumento en la relación lastre/mineral y de la distancia que deben recorrer los camiones en el rajo más grande del mundo, se suman costos operacionales en alza y una baja en la productividad después de casi 100 años de producción. Por ello que la palabra ahorro se ha hecho clave para la División. Lo asegura su gerente general, Juan Carlos Avendaño, quien hace poco más de un mes lide-

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ALENTADOR COMIENZO El ROAP tiene dos vías de funcionamiento: La forma ya tradicional, a través de libretas y buzones –siguiendo la exitosa aplicación de la iniciativa de seguridad, Reporte de Incidente Significativo de Operaciones– y también mediante formularios web, donde además se puedan observar todos los registros, gráficos y tablas.

ró el lanzamiento de una nueva iniciativa que busca ayudar a recuperar la rentabilidad de la emblemática faena. Se trata del Reporte de Oportunidad de Ahorro y Productividad, ROAP, idea que nació de la Gerencia de Administración de Chuquicamata y forma parte del Proyecto Estructural de Productividad y Costos, PEPC, impulsado por Codelco en todos sus centros de trabajo. “Nuestro objetivo es involucrar a todos los trabajadores y trabajadoras en esta tarea“, señala el ejecutivo, y así lo ha demostrado la positiva respuesta que ha tenido la iniciativa. “El ROAP es una herramienta única, que compromete a todos los trabajadores y trabajadoras de Chuquicamata a través de la posibilidad de informar reportes a través de buzones o vía web, sin intermediarios”, explica Avendaño. “Cada persona –agrega– podrá identificar oportunidades de ahorro y productividad, con el objetivo final de aportar al cumplimiento de nuestras metas y dejar a la División en el sitial que le corresponde”.

El comienzo ha sido alentador. Un ejemplo concreto lo dieron los trabajadores del área Mantención Mina, quienes se hicieron cargo de la reparación de compresores que anteriormente realizaba una empresa colaboradora. “Medidas como ésta cobran aún más relevancia, tomando en cuenta que el ahorro estimado con la iniciativa será del orden de los 150 mil dólares anuales”, señala sin disimulado orgullo el ejecutivo. “Los reportes –expone– consideran cinco Estándares para el Ahorro y la Productividad, que concretamente buscan asegurar el cumplimiento de la producción con el menor costo, optimizar la contratación de servicios de terceros, mejorar la gestión de mantenimiento, de los materiales y las personas. Una vez realizado el reporte, éste se revisa para analizar su pertinencia y, de ser factible, se implementa”. ¿Existe una meta de ahorro para 2013? Como División, nuestra meta en proyectos de productividad y costos es de 140 millones de dólares y, en esa línea, hemos desarrollado acciones concretas que van en la di-

¿Cómo se logra involucrar a trabajadores y trabajadoras en esta tarea? Chuquicamata es un equipo. En el lanzamiento del ROAP estuvieron presentes la mayoría de los supervisores de la División, también los ejecutivos e incluso dirigentes sindicales, a quienes personalmente pedí que invitaran; mejorar como empresa es un beneficio que alcanza a todos. Además, debemos tener siempre presente que el rajo Chuqui dejará de ser operativo en 2018, para dar paso a la producción subterránea; mientras eso sucede, debemos desarrollar una transición lo más eficientemente posible.

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Vista aérea del Distrito Minero Norte. En primer plano, la Mina Sur y su Extensión Norte. Al fondo, Mina Chuquicamata.

rección correcta y el ROAP es una de ellas. A una semana de su lanzamiento, a principios de agosto, ya se habían recibido 66 iniciativas, lo que nos deja muy optimistas respecto a su proyección. ¿Qué importancia tiene entonces la magnitud del aporte? Debo hacer hincapié, y esto es muy importante, que lo significativo no es la magnitud de las medidas, sino que éstas sean constantes y nos permitan llegar al ahorro deseado. Por ejemplo, puede parecer cotidiano comprar materiales y guardarlos para cuando se necesiten, sin embargo, con esto estamos desarrollando un sobre stock que no genera ningún aporte, por lo que el mensaje en ese caso sería “compremos sólo lo que necesitamos usar”. Tan simple como eso. ¿Se puede hablar sobre la importancia de los “pequeños grandes aportes”? Con toda certeza y tenemos ejemplos concretos. En la Concentradora somos buenos consumidores de masillas que están destinadas a reparaciones. Estábamos usando dos 56

productos, el Chesterton y el Loctite, y ambos son muy parecidos. En un ejercicio muy simple, dejando de comprar el primero, generamos un ahorro proyectado en 90 mil dólares para lo que queda del año. Ésas son las oportunidades que nuestros trabajadores deben observar y estar atentos, porque van en beneficio de todos. ¿Volver a ser los mejores? Lo he señalado antes. Necesitamos, de manera urgente, producir cambios hoy para asegurar la producción y competitividad de mañana. En esos términos estamos trabajando hoy. El ahorro y la productividad son un compromiso de todos los trabajadores y trabajadoras, así lo han entendido y se han involucrado en esta tarea. Mi invitación a todos y todas es a jugársela por Chuqui. Este es el desafío al que estamos llamando para recuperar el sitial que Chuquicamata siempre ha tenido. Tenemos que convertirnos en una empresa que sea ejemplo del tipo de minería que demanda el siglo XXI: segura, eficiente y responsable con el medioambiente. Necesitamos trabajadores, supervisores y ejecutivos con cerro en las venas y valores en el alma. Así lograremos nuestro objetivo. IC

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La primera de las ruedas del sistema Twin comenzó a funcionar el 13 de septiembre. Tan solo 3 días después, ya estaba moldeando 380 toneladas de cobre.

OPERA DESDE EL PASADO 13 DE SEPTIEMBRE

Puesta en marcha de Rueda Twin marca hito tecnológico en la historia de la Fundición Caletones La segunda fase del sistema estará operativo el mes de noviembre, una vez que se desmantele el Carrusel 3, último vestigio del antiguo método de moldeo.

l miércoles 25 de septiembre, el Carrusel 3 de la Fundición Caletones moldeó por última vez. El sistema, activo desde la década de los 40, requería de la intervención directa de los trabajadores en el proceso. Fue la época de los lingoteros, quienes movilizaban miles de toneladas de la ya extinta barra de cobre

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refinado, lo que les significaba una gran exigencia física y riesgos asociados a la seguridad. Mientras en el lugar se moldeaban los últimos queques o barras de cobre, a pocos metros de distancia el escenario era absolutamente distinto. La primera de las ruedas del sistema Twin cumplía con una de sus primeras jornadas operativas. Seguros desde la cabina de comando, los ope-

radores supervisaban la producción de ánodos de cobre, ahora producto final estandarizado de la División. El contraste entre ambas realidades es un reflejo no solo del avance tecnológico impulsado por El Teniente, sino que también del esfuerzo por mejorar las condiciones de trabajo para los operarios de Fundición. Se trata, en definitiva, de un hecho histórico que cambia definitivamente la forma de operar en Caletones. “Este proyecto nos está aportando valor”, explicó el Gerente de Fundición de El Teniente, Germán Richter, quien por sobre todo resalta el cambio positivo en cuanto a las condiciones que deben enfrentar los trabajadores. “Nuestro producto ahora es entregado en formato de ánodos para las distintas divisiones donde los refinan. Estamos incorporando nueva tecnología, con un exitoso proceso de transformación de nuestro equipo, que ha sabido pasar de la operación manual a la automatizada, además, se destaca el buen desempeño de todo el equipo de la Fundición y en especial de los trabajadores, en el éxito de esta puesta en marcha”, detalló. José Berríos, Superintendente de Mantenimiento de la Fundición, actualmente encargado de la puesta en marcha de la Rueda Twin, estuvo presente en el último moldeo del Carrusel 3. “Puede que en los trabajadores antiguos haya existido un poco de nostalgia por lo que se deja atrás, algo normal. Sin embargo, he conversado con los operadores y lo que existe en definitiva es una gran expectativa por los desafíos que supone el nuevo método”.

primera de ellas, se cumplió un hito intermedio previo a la puesta en marcha de todo el sistema, contemplado para el mes de diciembre del presente año. Para operar la rueda de moldeo, Germán Richter indicó que se requieren cinco personas. “El sistema es operado desde una sala de control y el principal rol de la gente es la supervisión de los sistemas e intervenir en la preparación de los sistemas y para retirar el ánodo, después de enfriado con un monta carga que almacena el producto final”. “Además de la mejor calidad de vida y el ambiente más seguro que derivan de la instalación de esta rueda, también podemos producir más. Antes, en doce horas lográbamos procesar 400 toneladas. Ahora, podemos hacer lo mismo en cinco horas”, explicó Richter. Los viejos equipos de la década de los 40 desaparecerán y se habrá terminado definitivamente con los vestigios de un moldeo de lingotes arcaico. “Este es un hecho histórico y un gran anhelo para la División y la Fundición”, explicó Germán Richter. Es el camino para que El Teniente sea más productivo y sustentable en el tiempo. IC

“Uno de los aspectos más positivos es que bajamos notoriamente el riesgo asociado a la tarea, previniendo además temas relacionados con la salud que históricamente presentaban los trabajadores del área. Es un mundo totalmente distinto en cuanto a la calidad de vida”, destacó Berríos. Hoy, donde estaban apostados los lingoteros, existe un sistema automatizado controlado en su totalidad en su cabina de mando, que reúne tanto a los operadores de la Rueda Twin como a los operadores de los hornos, equipo encargado de surtir el material fundido para su moldeo y transformación en ánodo. “Estamos avanzando y eso siempre es bueno para el negocio, no queremos quedarnos estáticos. De esa manera hacemos el proceso mucho más rentable para la Corporación y para Chile”, reflexionó Germán Richter. Instalación y puesta en marcha El sistema Rueda Twin, desarrollado para la División El Teniente por la empresa finesa Outotec, consiste en un sistema de moldeo de dos ruedas gemelas de 16 moldes cada una, operando en forma paralela, aumentando la eficiencia y productividad. El pasado 13 de septiembre comenzó a operar la primera de ellas, apostada en el ala Sewell de la nave de Fundición en Caletones. La implementación de la Rueda Twin comenzó el pasado 15 de febrero, con las excavaciones y las obras civiles. El día 13 de septiembre, con la puesta en marcha “en caliente” –es decir, produciendo ánodos- operando con cobre la INGENIEROS DEL COBRE |

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Finning recibe certificación por modelo de prevención de delitos

inning Chile S.A., y su empresas asociadas Rental Store Chile S.A, y Distribuidora Perkins Chilena SAC., fueron certificadas por ICR Clasificadora de Riesgos por su Modelo de Prevención de Delitos, que busca prevenir los delitos tipificados en la Ley N° 20.393, sobre responsabilidad penal de las personas jurídicas en los delitos de lavado de activos, financiamiento del terrorismo y delitos de cohecho a funcionario público nacional o internacional. Para obtener esta certificación, la compañía se sometió a un proceso de diagnóstico y evaluación de los requisitos contemplados por la citada Ley N°20.393 demostrando que cada una de las empresas antes referidas cuenta con un Modelo de Prevención de Delitos que opera de manera eficiente. Entre otras cosas, en el Modelo se establecen los mecanismos de monitoreo de los principales focos de riesgo, los canales de denuncia con los que cuentan los colaboradores en el caso de sospechar o detectar alguna situación irregular y los medios de difusión y capacitación interna que nos permiten llegar a la totalidad de sucursales, contratos mineros y otras operaciones existentes en Chile.

Director de Asuntos Jurídicos y Seguros de Finning Sudamérica.

“Obtener esta certificación nos enorgullece, ya que significa un reconocimiento de los procedimientos y modelos de prevención que Finning ha establecido. Además, obtuvimos el certificado por un plazo inicial de 18 meses, siendo que normalmente este tipo de certificaciones se entregan por primera vez por períodos de 6 a 12 meses, lo que da cuenta de la madurez del modelo”, explicó Javier Edwards,

Clasificadora de Riesgo, ICR, ha certificado a más de 30 empresas durante sus operaciones, entre las cuales están Siemens S.A., EuroAmérica S.A., Scotiabank Chile, Banco Santander Chile S.A., Consorcio S.A., entre otras. A la fecha, el universo de empresas certificadas es aún reducido y ello coloca a Finning como una de las empresas precursoras en esta materia en nuestro país. IC

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MINERÍA INTERNACIONAL

COMPAÑÍA ALTURAS MINERALS La compañía Alturas Minerals acépto una tercera adenda en el marco del acuerdo que tiene con Minera IRL sobre las propiedades adyacentes de Utupara y Chapi Chapi , ubicadas en el distritos de Huaquirca. Ambos yacimientos son de oro y cobre, y están unicados en el sur del país. Tras la negociación del acuerdo, Miguel Cardozo, presidente y CEO de Alturas Minerals, dijo que se podrá continuar con la fase de exploración en Chapi Chapi y confirmar los hallazgos de cobre, oro, plata y molibdeno que hasta el momento muestran los resultados técnicos. El acuerdo exonera a Alturas Minerals, que tiene sede en Toronto, de realizar 9,500 metros adicionales de perforación, a cambio de pagar un millón de dólares a IRL, así como de desarrollar otro estudio. Alturas Minerals ya ha realizado un pago inicial y tiene un plazo para completar su compromiso hasta fines de este año. Asimismo, Alturas Minerals autorizó a Minera IRL a buscar un inversionista o socio estratégico que pudiera estar interesado en invertir en el proyecto Chapi Chapi, junto a ambas compañías.

LAS INVERSIONES EN EL SECTOR ELÉCTRICO CRECEN EN 30 POR CIENTO ANUALMENTE Las inversiones en el sector eléctrico crecen a un ritmo de 30 por ciento anualmente, de manera ininterrumpida desde los últimos diez años, anunció la Sociedad Nacional de Minería, Petróleo y Energía. El presidente del Comité Sectorial Eléctrico de la SNMP, Ignacio Blanco, dijo que en el 2012, las cifras de inversión en este sector llegaron a los 2,739 millones de dólares, un notorio aumento que se ha repetido de manera constante en la última década, teniendo en cuenta que en el 2003 la inversión alcanzaba los 235 millones de dólares. Recordó que este financiamiento termina destinado en diferentes áreas del sector, por ejemplo la generación de electricidad, distribución, transmisión y en electrificación rural. Sobre ese último punto, el funcionario puso énfasis en que si bien se ha avanzado de forma evidente, invirtiendo el año pasado 150 millones de dólares, aún hace falta mucho trabajo para poder hablar de un éxito.

PROYECTO CUPRÍFERO ZAFRANAL El proyecto cuprífero Zafranal tiene un costo aproximado de US$ 1,122 millones , asumiendo que el precio del cobre a largo plazo será de US$ 3 libra y el oro alcanzará los US$ 1,274 la onza, según la última evaluación económica preliminar elaborada por la firma Tetra Tech WEI. El proyecto de desarrollado por las minerá AQM Copper Perú , que es operadora del 50% del joint venture que tiene con Teck Resources Limited, para lo cual han formado la Compañía Minera Zafranal . El informe de Tetra Tech WEI señala que la mina puede procesar a tajo abierto 44 mil toneladas y producir un promedio al año 5,949 toneladas anuales de cátodos de cobre. La evaluación económica realizada todavía considera recursos minerales especulativos, desde el punto de vista geológico. Por eso, los recursos minerales no son aún reservas de minerales y por consiguiente no tienen viabilidad económica demostrada. 18.2%, ESLATIR que se estima que tendrá el proyecto con su valor presente neto de US$ 616 millones.

“En la actualidad hay cuatro millones de peruanos que no cuentan con este servicio básico y en ellos está puesto nuestro interés y objetivos principales”, señaló. Estas declaraciones se dieron con motivo del II Dialogo Mineroenergético 2013, evento que reunió a especialistas de diversos sectores como el minero, eléctrico y de hidrocarburos.

“En lo que va del 2013, el índice general de la bolsa de Lima ha bajado un 22.8%, debido a la incertidumbre sobre el futuro de la economía mundial.”

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MERCADO AL DÍA

VI CONGRESO IBEROAMERICANO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

El Sauce expuso su exitosa experiencia en seguridad laboral Compañía logró el récord latinoamericano de 9,6 millones de horas hombre sin accidentes con tiempo perdido.

n el marco del VI Congreso de Prevención de Riesgos Laborales en Iberoamérica, Prevencia 2013, que reunió a unos 500 expertos de diversos países de América Latina, Constructora El Sauce expuso su caso de éxito en materia de seguridad laboral.

Ante representantes de Argentina, Colombia, Brasil, España, Canadá y Chile, entre otros países, el gerente general de Constructora El Sauce, Sergio Contador, destacó las acciones y visión que le han permitido a la empresa alcanzar un sitial de sitial de liderazgo en el tema, refrendado por las numerosas distinciones y reconocimientos obtenidos en los últimos años, el haber completado más de 9 millones 600 mil horas hombre sin accidentes con tiempo perdido y el haber obtenido una tasa de accidentabilidad en 2012 de 0,18%, cifra que se encuentra muy por debajo del promedio nacional o de los indicadores de los sectores construcción y minería.

Sergio Contador, gerente general de Constructora El Sauce; Pedro Contador, representante de la Subsecretaría de Previsión Social; Arístides Rojas, experto de la Mutual de Seguridad de la CChC; y Mauro Posada, representante de la Unión Obrera Construcción de Argentina.

Contador manifestó que el ordenamiento general de la estrategia y foco del negocio –que ha permitido estos buenos resultados– surgió cuando se puso a las personas en el centro de las preocupaciones de la compañía, lo que quedó refrendado en su misión, visión y valores como empresa. Esto último, recalcó, fue coincidente y sinérgico con los objetivos de sus principales mandantes, las grandes compañías mineras, que poseen los más exigentes estándares de seguridad. En este sentido, destacó que la empresa ha participado por años en grandes proyectos mineros que se ubican en zonas de altura geográfica, tales como Escondida, Pascua Lama o Antamina en Perú, lo que le implicó estar en el “ojo del huracán” en materia de seguridad laboral y le permitió ir ganando una experiencia relevante en este campo.

En la oportunidad, también expuso la relevancia de la seguridad laboral en la minería, el experto Arístides Rojas, de la Mutual de Seguridad, quien destacó que muchas veces se definen planes en este campo, pero que finalmente no se cumplen a cabalidad, por lo que es necesario llevar un seguimiento acabado al respecto. También expuso el representante argentino, Mauro Posada, coordinador del Área de Prevención y Salud Laboral de la Unión Obrera Construcción (UOCRA) quien destacó que el tema de la seguridad laboral en el caso de Argentina está muy incorporado al trabajo de los sindicatos y que hay un trabajo muy coordinado con la autoridad fiscalizadora de modo de controlar y fiscalizar eficientemente aquellas obras que estén registrando indicadores deficientes.

Por otra parte, hizo ver que la buena gestión en materia de seguridad laboral es positiva desde el punto de vista financiero para una empresa, ya que mantener una baja tasa de accidentabilidad, redunda en menores costos, por ejemplo, en los pagos que debe realizar al sistema de mutualidades. Ello, sin considerar lo más relevante, que tiene que ver con la productividad de la empresa y los impactos que puede tener un accidente para cualquier compañía en términos de imagen, procesos o multas, entre otros aspectos.

El encuentro internacional sobre seguridad laboral en que participó Constructora El Sauce, como el principal exponente en el caso del sector minería y construcción, tuvo como objetivo evaluar el estado de avance de las políticas en este campo de los países miembros de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social (OISS). El evento se desarrolló la semana recién pasada y fue convocado por la OISS, el Ministerio del Trabajo y Previsión Social de Chile y la Asociación de Mutualidades. IC

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Universidad acreditada / 7 años

Máxima acreditación en todas las áreas Docencia de pregrado / Gestión institucional Docencia de postgrado / Investigación Vinculación con el medio. HASTA NOV. 2018

Máster en proceso de evaluación / No acreditado

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INICIATIVA DE CODELCO Y ALSTOM

Primer tren con cobre antimicrobiano del mundo ya opera en Metro ValparaĂso

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La propiedad antimicrobiana del cobre, que elimina virus y bacterias, tendrá un impacto positivo en los usuarios del Metro Valparaíso, proporcionando superficies de contacto sanitizadas. La acción corresponde a un plan piloto pionero que tiene por objetivo probar la tecnología. El tren de dos carros, con capacidad total de 800 pasajeros, supuso una intervención de 56 manillas y pasamanos de cinco tipos diferentes de diseño, fabricados en Chile. El proyecto demandó más de 150 metros lineales de cobre. El Metro de Valparaíso tiene más de 18 millones de usuarios al año.

n un recorrido entre las estaciones Puerto y Hospital, del Metro Valparaíso, el ministro de Transportes y Telecomunicaciones, Pedro Pablo Errázuriz; su par de Minería, Hernán de Solminihac; el presidente ejecutivo de Codelco, Thomas Keller; el presidente del Directorio Metro Valparaíso, José Luis Domínguez, y el vicepresidente Alstom Cono Sur, Julio Friedmann, inauguraron la operación del primer tren del mundo con cobre antimicrobiano en todos sus pasamanos y manillas. El ministro de Transportes y Telecomunicaciones, Pedro Pablo Errázuriz, señaló que utilizar las propiedades del cobre en beneficio de los pasajeros y su salud “es una iniciativa importante que se suma a los avances que está realizando Metro Valparaíso para mejorar la experiencia de viaje, como el mejoramiento de las principales estaciones, las nuevas estaciones multimodales y la llegada de nuevos trenes. Estos procesos reafirman nuestro compromiso por potenciar el rol estratégico de ferrocarriles en el transporte público”.

Por su parte, el ministro de Minería, Hernán de Solminihac, destacó que “gracias a las propiedades antimicrobianas del cobre, las familias chilenas tienen la oportunidad de experimentar directamente los beneficios que se desprenden del cobre. Estamos convencidos que aplicar cobre en las superficies de mayor contacto entre las personas, significará un gran cambio en los estándares del transporte público” El proyecto consta de la cobrerización de los cinco tipos de pasamanos (56 unidades en total) en un tren completo de dos coches, con una capacidad por unidad de 400 pasajeros. La iniciativa busca que este tren sirva como experien-

cia piloto para avanzar luego en otros trenes similares en Chile y, de esta forma, estimular nuevos usos para el cobre. La elaboración de estas manillas y tubos –construidos con una aleación de cobre, níquel y manganeso-, demandó la utilización de más de 150 metros lineales de cobre. La fabricación de los pasamos se realizó íntegramente en Chile. “Me siento especialmente orgulloso de entregar esta innovación en mi ciudad natal y estoy seguro que se convertirá en una atracción más de Valparaíso, Capital Cultural de Chile y Patrimonio de la Humanidad”, expresó Thomas Keller, presidente ejecutivo de Codelco. Añadió que la Corporación es pionera a nivel mundial en el desarrollo de proyectos con cobre antimicrobiano para mejorar la calidad de vida de las personas, “especialmente las áreas de salud, salmonicultura, textiles y hoy en transporte público”. Alianza estratégica La iniciativa corresponde a una alianza entre Codelco y la empresa francesa Alstom, y tiene por objetivo beneficiar la salud de los pasajeros de esta red, al traspasar los beneficios antimicrobianos del cobre con superficies sanitizadas. Diversos estudios científicos han demostrado que el cobre crea una zona natural de protección que elimina el 99,9% de las bacterias, virus y hongos. José Luis Domínguez, Presidente del Directorio de Metro Valparaíso, señaló que “nuestro norte es aportar con una alternativa que impacte positivamente en la calidad de vida del gran público de la Quinta Región. Por ello, decidimos implementar este tren antimicrobiano, que permitirá hacer un aporte concreto en la salud de las miles de personas que diariamente ocupan el Metro Valparaíso”. INGENIEROS DEL COBRE |

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Futuras iniciativas La alianza entre Codelco y Alstom busca incorporar el cobre a los interiores de los carros que eventualmente esta empresa fabricante de trenes pudiera licitar en Chile, como por ejemplo, la licitación en curso de las Líneas 3 y 6 de Metro de Santiago. Julio Friedmann, vicepresidente de Alstom Cono Sur, señaló que esta tecnología podría ser extendida a otras redes de metro y trenes de Chile, como Metro Santiago y el Rancagua Express. “Mejorar las condiciones de viaje de los pasajeros está en nuestro ADN. Hoy damos el primer paso al poner en marcha el primer tren de cobre del mundo y esperamos que otras redes se interesen en este tren que beneficia directamente la salud de las personas”, dijo el ejecutivo. Nuevos usos del cobre Este proyecto que une a Codelco y Alstom se enmarca dentro del plan de desarrollo de mercados de la principal empresa cuprífera mundial, que busca, entre otras cosas, acercar la innovación y beneficios del cobre a los usuarios directos. El cobre es el único metal certificado como antimicrobiano y seguro para el medio ambiente por la Environmental Protection Agency (EPA) de los EEUU. Son propiedades que han sido demostradas, comprobadas y reconocidas ampliamente. 68

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La iniciativa del cobre antimicrobiana en los espacios públicos es de carácter mundial y en Chile, a través de Codelco, es pionero y máximo exponente con experiencias desarrolladas en el Hospital de Urgencia de Asistencia Pública (ex Posta Central), Roberto del Rio, Hospital del Cobre en Calama, en la estación Santiago Bueras del Metro Santiago (pasamanos) y ahora el tren de Metro Valparaíso. Se estima que el consumo de cobre de estas nuevas aplicaciones -que incluye salud pública y privada, transporte, manejo de alimentos, educación, jaulas para acuicultura y espacios públicos- podría añadir unas 500 mil toneladas a la demanda mundial de cobre refinado anuales. Metro Valparaíso Para su operación cuenta con 27 trenes con capacidad para 400 pasajeros. En la actualidad presta servicios de transporte ferroviario a cinco comunas: Limache, Villa Alemana, Quilpué, Viña del Mar y Valparaíso. A través del sistema intermodal que combina el sistema de buses con el Metro, sus beneficios se proyectan a las comunas de Quillota, La Calera, Limache Viejo, La Cruz y Olmué. Con la infraestructura actual, el sistema tiene capacidad para transportar diariamente 73 mil pasajeros. En 2012, Metro Valparaíso transportó a 18.904.736 pasajeros, lo que significó un crecimiento significativo respecto de 2011, cuando hubo 17.220.259 usuarios. IC

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CODELCO

Director de Ansco Regional El Teniente, recibe distincion del Colegio de Expertos A.G. Copresen

Raúl Tapia Rivera recibe la distinción de manos del Presidente de Colegio de Expertos VI Región.

omo profesional destacado en la Prevención de Riesgos año 2013 de la VI región, fue distinguido Raúl Tapia Rivera, quien cumple el cargo de Secretario de Ansco Regional El Teniente.

El reconocimiento se hizo en la ceremonia de inauguración del “20° Seminario de Seguridad y Salud Ocupacional en la minería; Control de variables claves, presente y futuro” que organizó COPRESEN actividad que se realiza anualmente y que este año se desarrolló en Rancagua entre 02 y 04 de octubre 2013. En la ocasión se distinguieron además a profesionales de la prevención de riesgos de Calama, Iquique y Copiapó, además tres ejecutivos de la pequeña minería.

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El Presidente de Ansco nacional Sr. Guido Acuña G. expresó su satisfacción por este reconocimiento al colega director de Ansco Raúl Tapia, por su destacado trabajo en el ámbito de la seguridad en El Teniente, en especial bajando y aplicando los lineamientos de Seguridad y Salud Ocupacional de Codelco, entre el personal de empresas contratistas que ejecutan labores en la División. Raúl Tapia R. expresó que este Reconocimiento que me hace el Colegio de Expertos es un gran aliciente para reimpulsar todos los esfuerzos que junto a otros colegas de la seguridad hacemos para prevenir la ocurrencia de accidentes a las personas, nuestro gran foco son las personas, tal que realicen un trabajo digno y sin pérdidas personales y familiares. IC

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mercado al día

POR TERCER AÑO CONSECUTIVO

Atlas Copco fue incluida en Dow Jones Sustainability Index 2013/2014 Atlas Copco, proveedor líder de soluciones de productividad sustentable, fue incluida en el Dow Jones Sustainability Index (DJSI) correspondiente al periodo 2013/2014.

l índice enumera las compañías líderes en el mundo con mejor desempeño en materia de sustentabilidad. Se analiza a las empresas en factores tales como el grado en que los aspectos económicos, medioambientales y sociales han influido, en el largo plazo, en la formación de la estrategia de la compañía; cumplimiento de las demandas de accionistas por retornos financieros y contabilidad financiera transparente; y establecimiento de los más altos estándares de gobierno corporativo. Es tercer año consecutivo que DJSI ha seleccionado a Atlas Copco para ser incluido en la lista.

“Estamos muy orgullosos de haber sido incluidos una vez más en el Dow Jones Sustainability Index. El índice destaca el duro trabajo que hacemos para ser altamente productivos de manera sustentable”, dijo Mala Chakraborti, vicepresidente de Responsabilidad Corporativa de Atlas Copco. Recientemente, la multinacional sueca fue incluida en la lista de la revista Forbes como una de las 100 empresas más innovadoras del mundo. El ranking de Forbes refleja el grado en que los inversionistas esperan que una empresa genere buenos rendimientos a través de productos innovadores, servicios y mercados. A principios de este año, Atlas Copco también fue recono-

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cida como una de las empresas más sustentables del mundo en la lista Global 100 presentada en el Foro Económico Mundial. Además fue catalogada como una de las empresas más éticas por el Instituto Ethisphere y denominada “Líder” en el índice FTSE4Good sobre las prácticas ambientales, sociales y de gobierno. IC

INDUSTRIA MINERA

VII Jornadas Técnicas Eliqsa – Collahuasi abordará mantenimiento de sistemas eléctricos en la gran minería El 21 de noviembre se realizarán las séptimas Jornadas Técnicas Eliqsa - Collahuasi. Un evento que se ha consolidado como una instancia de discusión e intercambio de experiencias y buenas prácticas en el ámbito minero, para contribuir al desarrollo de toda la industria.

n esta edición, la jornada centrará su foco en la Operación y Mantenimiento de Sistemas Eléctricos en la Gran Minería, un tema que se ha transformado en clave en esta industria para asegurar la eficiencia de los procesos y la continuidad de la producción. De ahí la importancia de generar una instancia que permita capturar eficiencias en los modelos de mantención. Este encuentro de intercambio de experiencias y buenas prácticas será encabezado por el Gerente General del grupo Emel – Conafe, Alfonso Toro, y el Gerente de Servicios Operacionales de Collahuasi, Iñigo Otondo. Además se espera la asistencia de ejecutivos, vendors, académicos y

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profesionales responsables de la administración, operación y mantenimiento de los sistemas eléctricos de potencia (SEP) en esta industria. Este evento está coordinado por la gerencia de servicios a la minería de Emel – Conafe, que se especializa en mantenimiento de sistemas eléctricos para la gran minería, y que ha logrado una posición de liderazgo en esta industria, manteniendo servicios de largo plazo a las más importantes faenas mineras del país, en una labor que tiene como objetivo asegurar la disponibilidad de las instalaciones eléctricas y evitar interrupciones de alto costo en los procesos productivos, lo que redunda en mayor eficiencia para las compañías mineras. IC

21 de Noviembre 2013

INDUSTRIA MINERA

ASEGURANDO LAS BASES DE LA MINERÍA DEL FUTURO

Acero y Hormigón: hacia una sustentabilidad medioambiental La construcción se encuentra en medio de un proceso de innovación tecnológica, la sustentabilidad y el diseño amigable con el medio ambiente. Bajo este enfoque, el acero y el hormigón han sido el puntapié inicial para una serie de cambios que podría transformar la forma en cómo se construye.

a industria chilena se encuentra en su mejor momento y crece a pasos agigantados. Sólo para los próximos cinco años, se estima que la inversión pública y privada alcanzará los US$ 107 mil millones en proyectos de los diferentes sectores manufactureros, según un estudio realizado por la Corporación Instituto Chileno del Acero.

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De las principales áreas de crecimiento destacan la minería, que se aventura llegará los US$ 42.797 millones de inversión, la energía, con US$ 27.247 millones, las obras públicas, con US$ 14.164 millones, y el sector inmobiliario y de construcción, con US$ 11.505 millones. Basándose en estas cifras y teniendo en cuenta la cantidad de material potencial que será necesario para el desarrollo de estas áreas, los cálculos son más que positivos para los

que esta industria es responsable del 5 al 7% de dióxido de carbono que se produce en el planeta y uno de los actores principales del calentamiento global; sin embargo, es una realidad que puede ser examinada desde otro punto de vista. Hoy en día, este material es el más usado a nivel mundial para la construcción con más de 25 billones de toneladas al año, siendo en Chile donde el 80% de las obras estás hechas en base a este elemento, aunque con una diferencia muy grande respecto de otros países: la composición del material. El cemento, la materia prima del hormigón, está compuesto por clínker, adiciones y yeso. Por lo general, la composición de este material incluye una gran cantidad del primero y una baja proporción del resto, pero en nuestro país la industria ha optado por usar adiciones naturales y en mayor cantidad que el clínker, principal responsable de generar la huella de carbono. Aunque existe una amplia gama de productos y desarrollos del hormigón, la necesidad productiva ha enfocado los esfuerzos a minimizar el impacto en el medio ambiente, enfocándose principalmente en tres puntos: minimizar la huella de carbono, hacer un uso eficiente de los recursos hídricos y generar un valor agregado en el mercado potenciando la sustentabilidad del medio ambiente como camino a seguir.

proveedores y el desafío aún mayor: mejorar y generar desarrollos tecnológicos. Es ahí donde el acero y el hormigón pueden tener un papel protagónico en este reto, debido a que son los materiales más utilizados para la construcción urbana y en áreas manufactureras, como la minera. La producción mundial de acero sigue creciendo a un ritmo constante, forjando, sólo entre enero y marzo de 2013, un alza que llegó al 3% en comparación con igual período del año anterior. Durante el primer cuatrimestre de este año, se generaron 388 millones de toneladas de acero entre las principales naciones.

Bajo esta “nueva” mirada medioambiental, el Centro de Investigación, Desarrollo e Innovación de Estructuras y Materiales (IDIEM) de la Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas (FCFM) de la Universidad de Chile decidió cambiar el enfoque de desarrollo e investigación hacia una producción a largo plazo en la vida útil del hormigón. Aquí es donde nace el concepto de hormigón sustentable, donde el centro de preocupación del desarrollo es el ciclo de vida completo de este material, desde su utilización hasta la mantención del mismo. La “autorreparación” Las Universidades de Cardiff, Cambridge y Bath, en Estados Unidos, están participando en un proyecto innovador

Pese a ello, el uso del acero en estructuras para edificios en Chile es asombrosamente bajo en comparación a países desarrollados como Estados Unidos o países asiáticos como China. En nuestro país, el consumo de este material cayó un 9% respecto a igual periodo de 2012, llegando a 663 mil toneladas de acero, atribuido principalmente a los altos niveles de inventarios que existen en la industria local, lo que ha llevado a una baja en la demanda, según los expertos. Cifras positivas o no, el camino está marcado para los próximos años. Hacia la sustentabilidad El hormigón puede ser altamente sustentable. Puede parecer una afirmación contradictoria, teniendo en cuenta INGENIEROS DEL COBRE |

INDUSTRIA MINERA te. Uno de esos focos es el que lidera la organización I+D de ArcelorMittal al buscar una nueva gama de productos fotovoltaicos con base de acero, que combinaría por primera vez la función de cerramiento de edificación con la de generación de electricidad. Esta innovación en la industria permitiría acompañar la evolución del mercado hacia un modelo que integre las energías renovables directamente en los edificios, permitiendo la generación de energía en el mismo punto de consumo.

que podría cambiar la forma en cómo se construye: un hormigón que se autorrepare, gracias a la ayuda de bacterias contenidas dentro de microcápsulas que al germinar producirían piedra caliza cuando el agua, por ejemplo, entre en una fisura. Teniendo en cuenta que, tarde o temprano, las construcciones se agrietan y los trabajadores deben reparar ese daño, los costos en mantención y mejoramiento de las estructuras se verían disminuidos en gran cantidad. Además, se eliminaría el severo daño al medio ambiente que producen las emisiones mundiales de dióxido de carbono que genera su construcción y reparación. En cambio, un hormigón que se autorrepare alargaría la vida útil de los pavimentos y construcciones en general en al menos un 50% y eliminaría absolutamente la necesidad de reparación manual. El gran desafío hoy, eso sí, es encontrar una bacteria adecuada que sea capaz de florecer una cantidad importante de esporas, ya que siendo el concreto altamente alcalino, es un lugar muy difícil para que allí prosperen. De ser posible esta innovación tecnológica, los beneficios que encontraría la industria serían altamente provechosos para el planeta. Además, mezclaría la biología, la química y la arquitectura en un mismo lugar, un desafío que pocos hubiesen imaginado posible. Acero y electricidad Pero no sólo el hormigón busca desarrollos inteligentes. Hoy, el acero se encuentra en nuevas etapas que permitan usos sustentables y más amigables con el medio ambien78

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De esta forma, estos productos permitirán aplicar directamente sobre un sustrato de acero los recubrimientos semiconductores que generan electricidad a partir de la radiación solar, siendo una tecnología fotovoltaica mucho más eficiente, basada en el uso de capas finas. El aporte del acero en esta área permitiría un proceso de producción de paneles solares mucho más respetuoso con el medio ambiente, que incluso la Comisión Europea en su programa LIFE+ incluyó como un desarrollo que permite la reducción del efecto invernadero asociado a la fabricación de paneles solares y la promoción del reciclaje. IC

INDUSTRIA MINERA

Ministro Solminihac entrega premio a la innovación a Pyme proveedora de la minería En la actividad se reconoció a otras dos Pymes de Antofagasta, las que destacaron en las categorías mujer y emprendimiento. En el marco de la Semana Pyme 2013, el titular de Minería además encabezó la inauguración del Centro Chile Emprende de Antofagasta.

sta mañana el ministro de Minería, Hernán de Solminihac, junto al intendente de Antofagasta, Waldo Mora, encabezaron la ceremonia de premiación Pyme 2013. En total fueron 118 las micro, pequeñas y medianas empresas las que postularon en el sitio web www.arriba-

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mipyme.cl con el objetivo de ganar en las categorías “Pyme Mujer”, “Pyme Innovadora” y “Pyme Emprendedora” 2013. “Con estos premios, el Gobierno del Presidente Sebastián Piñera busca destacar a los emprendedores de las micro, pequeñas y medianas empresas que han contribuido al crecimiento económico y al desarrollo del país, a la generación

de empleo y a la calidad de vida de sus habitantes. Estos Premios Pyme buscan reconocer a los que con su esfuerzo y visión son el corazón de nuestra economía”, destacó el titular de Minería. Los tres ganadores fueron elegidos por un jurado regional conformado por representantes de Sercotec, Corfo, Ministerio de Economía, Sernatur y Sernam. Transportes Irene Michea recibió el Premio a la Pyme Mujer 2013, mientras que Eugenio Madariaga con su proyecto “Regalos de Amor” se lo adjudicó en categoría Pyme Emprendedora. En tanto, el Premio Pyme Innovadora lo recibió Juan Carlos Mackay, dueño de Holon-Systems & Consulting, quien trabaja con equipos electrónicos para dar soluciones a los problemas de la industria minera. “Quise crear equipos electrónicos para dar soluciones a la industria minera, por ejemplo la creación de un sistema de pruebas computarizado para conectores de potencia de los camiones mineros. Ahora, estoy desarrollando un producto para monitorear a distancia fallas en equipos de alto costo como son los camiones mineros”, comentó Juan Carlos Mackay, ganador del Premio Pyme Innovación 2013. En la oportunidad también se inauguró el Centro Chile Emprende de Antofagasta. Esta iniciativa busca por primera vez reunir en un sólo lugar toda la oferta pública y privada que existe para apoyar a los emprendedores, además de darles asesorías, información, apoyo y capacitación. Los Centros de Emprendimiento, que sumarán un total de 24 en todo el país, comprometen un presupuesto de $2 mil

millones para este año. Nueve serán los centros que en una primera etapa comenzarán a operar en las ciudades de Antofagasta, Viña del Mar, Quillota, Curicó, Cañete, Los Ángeles, Valdivia, Osorno y Coyhaique. Otras actividades La visita a la Región de Antofagasta también incluyó la participación del Ministro Solminihac en el Seminario“¿Cómo vamos en la Región de Antofagasta? Cifras y percepciones”, organizado por la Universidad Católica del Norte. Durante la tarde, el titular de Minería se reunió en la Mesa de la Gran Minería con representantes de la región para tratar las propuestas arrojadas en la anterior versión, relativas al desarrollo del Turismo Minero y su implementación, como también, al apoyo y fortalecimiento de emprendedores mineros de alto potencial. IC INGENIEROS DEL COBRE |

mercado al día

Dimet. Insumos Industriales

ASESORÍA INTEGRAL … SOLUCIONES EFECTIVAS La atención personalizada y asesoramiento continuo son parte del sello de calidad que entrega la compañía a sus clientes. Desde su creación en 1991, la empresa ha estado a la vanguardia en productos de destacadas marcas internacionales, lo que le ha valido posicionarse dentro del mercado de proveedores para diferentes industrias de la economía nacional.

en el que se conversan las necesidades particulares de cada compañía, para posteriormente elegir un producto que se ajuste a esta descripción. Para ello cuentan con la representación y el apoyo técnico de marcas como Italvibras, reductores para altas prestaciones GSM, frenos de discos Stromag (Sime), motores Voges, Teco Westinghouse, BSG, y variadores de frecuencia Lenze y Santerno. Además de la representación y distribución, los ejecutivos de Dimet entregan retroalimentación del funcionamiento de los equipos a las propias compañías, lo que garantiza no sólo estar a la vanguardia, si no que ayudar en el proceso de constante innovación de los mismos productos, algo necesario para el mercado chileno. “En el caso de la industria minera, Chile está a la vanguardia en cuanto a tecnología, tanto en procesos productivos como en insumos para los mismos, transformándolo en un mercado muy exigente en todos los sentido, tales como: calidad de productos, plazos de entrega, etc. Esto nos permite, a posteriori, usar la experiencia adquirida en esta área, en mercados con niveles de exigencias no tan elevados”, asegura Jorge Oyarzo, product manager de la línea transmisión de potencia.

Más de dos décadas dedicadas a la entrega de soluciones innovadoras a sus clientes es la carta de presentación de Dimet Insumos Industriales. La compañía creada en 1991 se ha logrado posicionar como la cara visible de destacadas marcas internacionales en nuestro país para diversas industrias, con un sello de calidad basado en la atención personalizada. “Hoy en día hay mucha preocupación por el Ahorro Energético. En este sentido, nuestros productos están a la vanguardia como solución para los proyectos y procesos de nuestros 82

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clientes. Nuestros motores cumplen con las normativas de eficiencia y seguridad ante el SEC y certificados por el Cesmec. Con nuestras otras líneas de productos, como Variadores de Frecuencia Santerno (Italia), Lenze (Alemania/EEUU), podemos también cooperar eficientemente con nuestro soporte técnico y con el respaldo de 22 años de experiencia.”, asegura el product manager de la línea motores eléctricos, Claudio Castillo. El concepto que manejan en Dimet tiene como base realizar un asesoramiento continuo a las empresas, desde un enfoque técnico,

Así como sus productos están presentes en mineras a lo largo del país, principalmente en la zona norte, Dimet también se ha abierto camino en las industrias salmonera, forestal, vitivinícola y frutícola. En cada uno de estos sectores se trabaja con una gran flexibilidad, para poder cumplir los requerimientos específicos de cada área. De la mano de la certificación ISO 9001:2008, lejos de rigidizar la rapidez característica en encontrar soluciones a los problemas, la compañía ha logrado conjugar el sistema de atención continua, de calidad, con la flexibilidad de los clientes y cumplir con la cadena de procesos productivos que no se detienen. IC

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INDUSTRIA MINERA

APRIMIN y Codelco firman acuerdo de Homologación Este acuerdo, el primero de su tipo en la gran minería, permitirá ahorros superiores a US$9 millones anuales, permitiendo simplificar y eliminar trámites para el ingreso a faenas, ser más eficiente y disminuir costos en los contratos de servicios, sin afectar la seguridad de los trabajadores.

a Asociación de Grandes Proveedores Industriales de la Minería, APRIMIN y Codelco, firThomas Keller, presidente Ejecutivo de Codelco y Pascual Veiga, maron un acuerdo de presidente de Aprimin. Homologación que permitirá contar con metodología, procemente cursos de inducción o exámenes de salud, usando dimientos, criterios y estándares comunes para temas clacamionetas y accesorios estandarizados y validados en toves de Seguridad y Salud Ocupacional entre la empresa y das las divisiones. la asociación gremial. Este acuerdo será aplicable a todas las faenas de Codelco y a todos los trabajadores que cumplan funciones en ellas, sean propios o de empresas contratistas. Contempla los estándares de inducción básica en seguridad y salud ocupacional, estándar de vehículos livianos específico para camionetas y la homologación de evaluaciones de salud para realizar trabajos en la industria minera. APRIMIN y sus empresas asociadas, como Gestores Estratégicos en la Cadena de Valor de la Minería, alinearon todos sus esfuerzos gremiales con el fin de concretar un antiguo anhelo; el de formalizar un acuerdo de HOMOLOGACIÓN con CODELCO CHILE. Esta iniciativa permitirá que los trabajadores de las empresas proveedoras puedan rotar entre las distintas divisiones de CODELCO, sin realizar repetida-

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Sin lugar a dudas, este trabajo es de una tremenda trascendencia y para APRIMIN constituye un hito en sus 10 años de existencia, porque contribuye a uno de los principales desafíos de la minería en Chile que es mejorar la productividad. Tomando como base este acuerdo con CODELCO, APRIMIN continuará trabajando para hacer extensivo esta misma dinámica a otras corporaciones y lograr así homologar a nivel de la minería en Chile, estándares de homologación que permitan ser más eficientes y competitivos a nuestra industria y al país. La ceremonia contó con la presencia del Ministro de Minería, del Presidente de APRIMIN, del Presidente Ejecutivo de Codelco, además de Directores de APRIMIN y altos ejecutivos de Codelco. IC

INDUSTRIA MINERA

Anglo American es reconocida por segundo año consecutivo con el Sello Más por Chile El programa Emerge, de apoyo al emprendimiento, y el proyecto de Agua Potable Rural para la localidad de Los Caleos en la Región de Valparaíso, fueron distinguidas por el Ministerio de Desarrollo Social.

nglo American recibió el Sello Más por Chile de manos del ministro de Desarrollo Social, Bruno Baranda, por dos de sus iniciativas de inversión social: el Programa de Emprendimiento Emerge y el Proyecto de Agua Potable Rural Los Caleos.

El Sello Más por Chile es un reconocimiento del Ministerio de Desarrollo Social a iniciativas desarrolladas en distintas esferas de la sociedad que contribuyen a dar más y mejores oportunidades de superación e integración social a las personas más vulnerables de nuestro país. En ese contexto, las iniciativas de Anglo American fueron reconocidas como instancias efectivas y sostenibles en el tiempo, y que permiten un mejor desarrollo de las comunidades cercanas a las operaciones que la Compañía tiene en Chile. “Estamos muy contentos con este doble reconocimiento. En Anglo American buscamos cada día convertirnos en el socio preferido de nuestros vecinos a través de iniciativas que les entreguen herramientas para auto-gestionar un desarrollo integral y sostenible en el tiempo, y esta distinción es el reflejo de que vamos por el camino correcto”, declaró Felipe Purcell, vicepresidente de Asuntos Corporativos de Anglo American.

pues se crean nuevos puestos de trabajo fomentando así un desarrollo integrado de nuestras comunidades vecinas”, manifestó Úrsula Weber, gerente de Desarrollo Social Chile de Anglo American. En tanto, el Proyecto de Agua Potable Los Caleos es una iniciativa desarrollada por la operación El Soldado y la Municipalidad de Nogales en la localidad rural de Los Caleos, y consiste en la ampliación de una red de agua potable que va en directo beneficio de 49 familias, con la posibilidad de incluir a otras 200, en las localidades rurales de Los Caleos, Macal y Collahue.

Emerge es un programa desarrollado desde 2006 por todas las operaciones de la Compañía en Chile a través de la cual se apoya y fomenta el emprendimiento. Hasta la fecha, 36.000 emprendedores de las regiones de Antofagasta, Atacama, Valparaíso y Metropolitana han participado de esta iniciativa.

“El Proyecto de Agua Potable Los Caleos ha sido fundamental para el desarrollo de dicha localidad. Es una iniciativa de Anglo American que además de permitir que estas comunidades puedan tener agua potable en sus casas, les entrega a nuestros vecinos diversas herramientas de gestión para que sean ellos mismos, a través de un comité vecinal de agua potable, quienes administren el recurso hídrico de manera eficiente y con una visión de largo plazo”, afirmó Roberto Martínez, gerente general de El Soldado.

“El reconocimiento recibido por el Programa Emerge por segundo año consecutivo nos llena de orgullo. Estamos seguros de que el emprendimiento permite mejorar la calidad de vida de quienes se atreven a emprender, pero a la vez genera un efecto multiplicador en las comunidades,

En 2012, Anglo American también recibió el Sello Más por Chile también por su trabajo con el Programa Emerge, así como por su alianza con la fundación Enseña Chile, que busca profesionales de excelencia para que ejerzan como profesores en escuelas y liceos vulnerables. IC

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INDUSTRIA MINERA

Bolsa de Metales de Londres inicia gira en Chile para abordar futuro del precio del cobre Titular de Minería y representante de la Bolsa de Metales de Londres abrieron foro internacional sobre el mercado del cobre.

El ministro de Minería, Hernán de Solminihac, junto al máximo representante de la Bolsa de Metales de Londres, Martin Abbott, y al presidente del Centro de Estudios del Cobre y la Minería (Cesco), Patrick Cussen.

l ministro de Minería, Hernán de Solminihac, junto al máximo representante de la Bolsa de Metales de Londres, Martin Abbott, y al presidente del Centro de Estudios del Cobre y la Minería (Cesco), Patrick Cussen, estuvieron presentes en la conferencia internacional sobre el futuro del mercado del cobre. El evento apoyado por Cesco, forma parte de la gira latinoamericana de la Bolsa de Metales de Londres, que incluye además de Chile a Colombia, Perú, Brasil y México. “Contar con la presencia de los representantes de la Bolsa de Metales de Londres, es de suma importancia para la industria financiera y la industria minera nacional, porque

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permite a los principales actores del sector analizar los escenarios futuros del precio de los metales, especialmente del cobre”, informó Solminihac. Durante la jornada, el foro abordó asuntos claves para el sector de la minería y la industria del metal de América Latina, como el suministro, los intercambios de la Bolsa de Metales de Londres, el mercado financiero y la demanda de minerales. En el encuentro intervinieron además el presidente ejecutivo de Codelco, Thomas Keller; el presidente ejecutivo de Antofagasta Minerals, Diego Hernández; el consejero del Banco Central, Sebastián Claro; y el director ejecutivo de Cesco, Juan Carlos Guajardo. IC

INDUSTRIA MINERA

Innovaciones en materia de recuperaciรณn de recursos serรกn presentadas en el 20ยบ Simposio de Biohidrometalurgia

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Este encuentro internacional desarrollado en Antofagasta contó con un programa técnico donde se realizaron 184 presentaciones provenientes de 34 países, que abordaron áreas que resultan de interés para diversas industrias.

aterias tan innovadoras como la combinación de biología sintética con biohidrometalurgia para permitir la recuperación de recursos, y la experiencia de trabajos de fitorremediación para tratar zonas contaminadas de una antigua mina de uranio, formaron parte del programa técnico del 20º Simposio Internacional de Biohidrometalurgia, IBS 2013, encuentro que se llevará a cabo del 8 al 11 de octubre en Antofagasta, Chile. Dos autores Universidad de Edimburgo, del Reino Unido, presentaron su investigación vinculada a la descontaminación de tierra económicamente viable, mediante la combinación del uso de la ingeniería de procesos, la fitorremediación, la biología sintética y la biohidrometalurgia. Según indican, para ello es necesario emplear técnicas, herramientas y principios proporcionados por la biología sintética para investigar la aplicación de los microorganismos en la fabricación de nanopartículas metálicas, con el fin de aumentar el valor del metal recuperado.

El programa técnico de IBS fué conformado por 184 presentaciones provenientes de 34 países, dentro de la que destaca la charla magistral “Últimos avances en la proteómica aplicados a microorganismos para la biominería”, dictada por Dr. Carlos A. Jerez, Universidad de Chile. Además, este simposio contó con la posibilidad de participar en las visitas técnicas a Minera Escondida, Minera Spence y Minera Radomiro Tomic. IBS es presidido por Cecilia Demergasso, del Centro de Biotecnología de la Universidad Católica del Norte, y del Centro de Investigación Científica y Tecnológica para la Minería, ambas instituciones de la Región de Antofagasta, y su vicepresidente es Nicolas Guiliani, de la Universidad de Chile. IC

Por otra parte, un grupo de académicos alemanes de las Universidades de Friedrich Schiller de Jena y Técnica de Dresden, presentaron su experiencia relacionada con los trabajos de fitorremediación a escala de campo en una antigua explotación minera de uranio y del posterior tratamiento del material vegetal. Los autores presentan la fitorremediación como un método conveniente para la estabilización y la rehabilitación de los sitios contaminados.

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INDUSTRIA MINERA

DESTACAN PROCESO DE MONITOREO AMBIENTAL PARTICIPATIVO EN SEMINARIO NACIONAL.

Minera Los Pelambres y su relación con el entorno En el evento organizado por Acción RSE, diversas empresas y organizaciones exponen e intercambian experiencias de prácticas sustentables que puedan replicarse en el país.

cuta el INIA, junto al monitoreo participativo en Caimanes, fueron las iniciativas presentadas en el encuentro, ambas con resultados que permiten mostrar entregar un trabajo colaborativo y una información transparente y objetiva a la comunidad y, a partir de ello, generar mejoras en el uso del recurso hídrico en el Choapa. “Las mineras tenemos un desafío enorme que es el trabajo comunitario y tenemos que hacer partícipes de nuestras operaciones a las comunidades, por eso temas como el monitoreo del aire, del agua es fundamental para la sustentabilidad de las operaciones. En ese sentido, estas charlas son muy interesantes, porque nos entregan experiencias replicables”, comentó Claudia Pacheco, directora Corporativa de Desarrollo Comunitario de Codelco.

on el objetivo de dar a conocer el trabajo colaborativo que desarrolla Minera Los Pelambres con la comunidad, servicios públicos y organizaciones locales, la compañía presentó el programa de monitoreo ambiental participativo que realiza en el valle del Choapa (Región de Coquimbo), en el marco del Encuentro de Responsabilidad Social Empresarial y Desarrollo Sustentable que anualmente organiza Acción RSE. Martín Colil, superintendente de Gestión Ambiental de Los Pelambres, fue el responsable de exponer las principales características de este proceso que ha permitido incorporar a distintos actores de la zona en el monitoreo de la calidad de las aguas. “Esto nos ha permitido trabajar en un tema clave que es la confianza, llegar a creer en los datos que nos entregan los monitoreos. La gente nos ha dicho lo importante que son estas instancias para ellos y eso nos deja más que satisfechos”, señaló el profesional. El Proyecto de Seguimiento Ambiental Integral (SAI) que lleva adelante la Junta de Vigilancia del Río Choapa y eje-

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Para Héctor Lagunas, gerente de Medioambiente de Collahuasi, “además de ser una experiencia interesante, es exitosa, que se puede ver en los logros que han tenido. A mi faltaba ver cómo parte un programa de este tipo y eso es lo más destacable de la presentación”. Los monitoreos participativos nacen a partir de las Mesas de Trabajo, instancias en que la comunidad y otros actores sociales de la zona con la compañía, tratan temáticas de interés en común, como los ambientales sociales o productivo.

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INDUSTRIA MINERA

ENTRE EL 12 Y 15 DE NOVIEMBRE

ATEXPO 2013 se consolida como la Feria Industrial más importante de la Región de Atacama CORPROA y FISA realizan por segundo año consecutivo ATEXPO 2013, Feria Internacional que se consolida como una de las plataformas industriales más importantes de la zona norte de Chile donde participan cerca de 300 empresas expositoras y se proyectan cerca de 3.600 reuniones de negocios y USD 150 millones en oportunidades comerciales.

n más de 40 mil metros cuadrados dispuestos en el Aeropuerto de Chamonate, Copiapó, entre el 12 y 15 de noviembre, se realiza la Feria “ATEXPO 2013, Región de Atacama: Vive hoy el futuro de tus oportunidades”, importante hito en la agenda regional que tiene como principal objetivo aportar al crecimiento y desarrollo de la industria en la zona norte.

“Esta es la mayor feria industrial efectuada hasta ahora en la Región de Atacama y nuestra expectativa es que siga creciendo en el tiempo, que se transforme en una plataforma para el posicionamiento individual de negocios, especialmente locales, y también para que la región le muestre al país -y al mundo- por qué transformará a Chile en los próximos años”, expone Leonardo Troncoso, Presidente de CORPROA. INGENIEROS DEL COBRE |

INDUSTRIA MINERA Este año la feria espera crecer y las expectativas que mantienen los organizadores son altas respecto del año anterior, tal como indica Carlos Troncoso, Gerente General de la misma corporación: “la verdad es que el año pasado la calidad de esta muestra nos dejó la vara muy alta, por ello, en esta oportunidad esperamos tener un nivel de crecimiento de un 30%, lo que significa tener alrededor de 300 empresas expositoras, 200 empresas participando en más de 3.600 ruedas de negocios, 12 mil visitantes de la industria y que se generen oportunidades de negocio por sobre los $150 millones de dólares”. Empresas vinculadas a la industria de la minería, turismo, agricultura, comercio y pesca, se darán cita en este encuentro como una forma de potenciar las relaciones y mercados en la región. Además, y luego de adquirir la distinción como Feria Internacional que otorga el Ministerio de Hacienda, ATEXPO amplía la participación de empresas internacionales en esta muestra, tal como indica Marisel Rozas, Gerente de Proyectos de Fisa: “tras el éxito de la versión anterior, nos logramos posicionar en el calendario de ferias industriales a nivel nacional y Latinoamericano. Por eso que este año vamos a tener una delegación especial de empresas de Estados Unidos, también la opción de traer empresas de China, Brasil y Argentina”. Por su parte, Juan Carlos Olivares, Gerente General de APRIMIN, patrocinador de Atexpo y, por primera vez expositor, declara que ésta es una gran oportunidad para “transmitir la fuerza que tienen las empresas cuando se muestran como una asociación gremial de grandes participantes industriales de la minería”. Agrega que “las expectativas que nuestras 85 compañías asociadas tienen de ATEXPO 2013, redundan en seguir consolidando el mercado de la Tercera Región, manteniendo y estrechando lazos con las compañías mineras y mostrando sus capacidades en los aspectos de innovación donde nuestras compañías son líderes en los mercados nacionales e internacionales”. De esta manera, ATEXPO 2013 consolida su posición como una de las plataformas industriales más importantes de la zona norte de Chile. Demanda asiática augura éxito de ATEXPO 2013 La demanda asiática de minerales chilenos y la importación de maquinarias y tecnología desde China figuran entre los principales factores que sustentan las expectativas de negocios forjadas por los organizadores de ATEXPO 2013. Así lo dio a conocer Leonardo Troncoso, a su regreso de un viaje a China de 15 días, donde encabezó una delegación de 24 empresarios y profesionales de la zona norte, que tuvo la misión de difundir el evento, además de reforzar y establecer nuevos lazos de cooperación con el gigante asiático. De esta manera, en ATEXPO 2013 se espera superar el resultado de US $ 100 millones en contactos de negocios alcanzado en la versión 2012 de esta misma feria, una de las mayores que se realiza actualmente en regiones, organizada por FISA y CORPROA. 96

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El ejecutivo explicó que los US $ 150 millones en negocios proyectados para este año se concretarían no sólo en los días de la feria, sino que se derivarían además de las reuniones y contactos establecidos, durante los 6 a 8 meses siguientes al desarrollo del evento. Intercambio con China Troncoso hizo ver que las exportaciones materializadas en el trimestre enero-marzo de este año por la Región de Atacama a China, su principal comprador, totalizan envíos por cerca de US $ 1.495 millones, lo que equivale a un 1,7% más que lo exportado en similar periodo del año anterior. “De este total, un 83% corresponde a envíos relacionados con minería, principalmente cobre refinado y hierro, mientras que el resto de las exportaciones consisten en productos agrícolas y pesqueros, entre otros”, indicó. Respecto del último viaje a China, que abarcó Beijing, Shangai y Hong Kong, Troncoso detalló que “se visitaron industrias, se firmaron convenios, se establecieron contactos con asociaciones y se realizó una visita al embajador de Chile en China, para lograr futuros intercambios comerciales y abrir posibilidades de negocio para la región y Chile”. Destacó en este marco la firma de un convenio entre CORPROA y la Cámara China de Comercio para importar y exportar maquinaria y electrónica, que compromete a ambas partes a compartir información de comercio exterior y facilitar las opciones de importación y exportación comercial de sus socios y empresas. “Esperamos que a partir de este convenio, los negocios que quedaron en conversaciones se puedan concretar, además de mejorar las condiciones de precio y contractuales entre las partes”, puntualizó. IC

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Investigan comportamiento de partículas de cobre en equipos utilizados en minería Mediante simulación computacional, el investigador del Departamento de Ingeniería Mecánica del Plantel, Alejandro Gutiérrez, busca dilucidar el proceso de separación de las partículas de cobre en los denominados “hidrociclones”, con el fin de optimizar los procesos de producción en la industria minera. Un hidrociclón es un equipo utilizado en la minería para separar las partículas provenientes de un proceso de molienda, la cuales contienen porcentajes de minerales. Éste se compone por una cámara superior cilíndrica, por donde ingresa el flujo de material, y una cónica. Su fin es separar partículas grandes de las pequeñas gracias a la rotación del flujo que por el efecto centrífugo, envía las partículas de menor tamaño por la abertura superior, overflow; y las de mayor tamaño por la abertura inferior, underflow. La minería basa prácticamente el 80 por ciento de su actividad en movimiento de material granular. “Dentro de ese material granular aparece una tronadura y la dinamita rompe el material en diferentes tamaños, cualidad fundamental a la hora de separar el material que necesitamos de los otros. Después de una serie de procesos, las partículas son muy pequeñitas y por efecto de gravedad ya no permite la separación. Es, en ese momento, donde aparecen los denominados hidrociclones”, señala el Dr. Alejandro Gutiérrez, investigador del Departamento de Ingeniería Mecánica de la Universidad de Santiago de Chile. Sin embargo, existe algo llamado “cortocircuito”, donde las partículas de mayor tamaño suben, pasando a un proceso donde sólo pueden estar las pequeñas, arruinándolo. Es este fenómeno el que llamó la atención del académico del Departamento de Ingeniería Mecánica del plantel esta-

tal, llevándolo a desarrollar el proyecto “Modelación y simulación computacional de un separador de partículas sólidas”, apoyado por el Departamento de Investigaciones Científicas y Tecnológicas de la Universidad (Dicyt). “En ese proceso nosotros estamos haciendo simulaciones que van a permitir desplazar los enfoques que se hacen hoy día en forma experimental. Sin embargo, desplazar no significa que los vamos a eliminar completamente, pero a partir de simulaciones podemos determinar un prototipo. De esta manera, se puede probar de forma mucho más eficiente y certera”, señala el Dr. Gutiérrez. Las dudas que llevaron a este académico con tres estudiantes tesistas de la carrera de Ingeniería mecánica, se deben, como ellos declaran, al secretismo por parte de las empresas que desarrollan los hidrociclones. “Es algo que es de su know-how, de su valor. Nosotros como Universidad queremos en cierta medida liberar esa incertidumbre, caracterizando de mejor forma el comportamiento de estos elementos”, indica el profesor. La investigación comenzó este año y finalizará el 2014. Se ha logrado desarrollar las aproximaciones a la técnica y el desarrollo de simulaciones computacionales iniciales. Para esto, se usa una representación de las partí-

culas en forma de esferas, a las cuales se les dan las características del material y sus propiedades mecánicas; en este caso del cobre. La finalidad de este estudio es aportar al conocimiento de este tipo de procedimientos, los que podrán ser utilizados en la optimización de los procesos mineros. Sin embargo, el Dr. Gutiérrez cree que los datos recabados podrán ser usados por otras áreas del saber, ya que el comportamiento de las partículas es algo más general y no se reduce a la industria del cobre. No obstante, el investigador de la U. de Santiago de Chile indica “el conocimiento de cómo separar partículas puede tener muchas aplicaciones; por ejemplo, las médicas en la separación del flujo sanguíneo. Esto de la separación puede parecer trivial, pero podría tener aplicaciones realmente impactantes”. IC INGENIEROS DEL COBRE |

INDUSTRIA MINERA

Desafíos de la minería en Chile serán analizados en Congreso de Expomin 2014 Seminarios y paneles con expertos se realizarán en el marco del principal evento ferial de la minería chilena.

Nelson Pizarro, CEO y Gerente General de SCM Lumina Copper, presidente del XIII Congreso Internacional Expomin 2014.

a disponibilidad futura de agua y de energía eléctrica, la sustentabilidad de los yacimientos, el aumento en los costos de extracción, el descenso en las leyes de los minerales, la relación con las comunidades y los nuevos escenarios laborales que se impondrán a contar del próximo año son algunos de los temas más relevantes a ser abordados por los expertos que participarán en el XIII Congreso Internacional de Expomin 2014, que se realizará entre el 21 y el 25 de abril del próximo año en Espacio Riesco, Santiago.

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Los principales temas que ocupan a la actividad fueron expuestos en el curso de una reunión informativa convocada por FISA, el mayor organizador de eventos feriales en Chile, a la cual asistieron destacados representantes del mundo público y privado de la minería nacional. Carlos Parada, Gerente Comercial de FISA y Director Ejecutivo de Expomin 2014, señaló en la oportunidad que esta feria se ha consolidado en la actualidad como el principal evento de la minería chilena, recogiendo los desafíos más relevantes que enfrenta la actividad, en un congreso internacional que se realiza cada dos años,.

En esta ocasión, el XIII Congreso Internacional Expomin 2014 lleva por título “Tiempos de Competitividad e Innovación Tecnológica”, en cuyo marco se desarrollarán seminarios, workshops, mesas redondas y talleres, cuyo contenido fue esbozado por los chairmen que tendrán a su cargo cada actividad. Escenarios actuales y futuros Nelson Pizarro, CEO y Gerente General de SCM Lumina Copper, quien ejerce como Presidente del XIII Congreso Internacional Expomin 2014, detalló en la ocasión que la minería en Chile ha llegado a un punto en que se hace imprescindible implementar nuevas miradas para enfrentar sus desafíos. Entre éstos citó la escasez de agua y otros insumos críticos, las bajas leyes de los minerales y una mineralización que requiere el uso de nuevos procedimientos y tecnologías, todo lo cual conforma un cuadro que calificó como “complejo”. Hizo ver que “en el entorno de nuestra actividad existe una falsa percepción de abundancia, pero todos sabemos que las utilidades del sector son cíclicas, frágiles y transitorias, y resultan cada vez más esquivas. Por otra parte, nuestros mineros de hoy son distintos a los de antaño, tienen demandas sociales muy vigentes y nosotros tenemos la tarea pendiente de enfrentar este escenario con aportes de disciplinas como la antropología social y los historiadores, que nos permitan tener una mirada más integral”. Álvaro Merino, Gerente de Estudios de SONAMI, señaló por su parte que la competitividad es uno de los temas principales que preocupan al sector, el que se ha buscado abordar junto a las Cámaras Mineras a través del XIII Congreso Internacional Expomin 2014. “Los índices de costos por remuneraciones y energía son algunos de los factores que han afectado a la competitividad del sector. Mientras, la producción de cobre en Chile se ha estancado en alrededor de 5,4 millones de toneladas anuales y la ley del mineral ha caído en cerca de un 20%”, indicó.

en adelante va a seguir ligado eternamente a la minería”, afirmó. María Isabel González, Gerente General de Energética S.A. y chairwoman del Seminario “Desafíos Energéticos en Minería”, detalló los hitos más relevantes de este tema de candente actualidad, señalando que “actualmente hay cerca de 10.000 MW aprobados en proyectos de energías renovables no convencionales, que pueden hacer un aporte importante al sector, pero que tienen el problema de la intermitencia, por lo que necesariamente deben ser complementados con otros tipos de generación, como la hidroeléctrica”. “Este tema nos preocupa debido a los altos costos y a la mala recepción que han tenido algunos proyectos en la comunidad, entre otros factores, todo lo cual será abordado en el seminario, analizando tanto los orígenes como las consecuencias y posibles soluciones. No debemos olvidar que el próximo año habrá nuevas autoridades, las que esperamos que estén abiertas a las soluciones de cara a su importancia estratégica”, declaró María Isabel González. Luis Lizama, chairman de la Mesa Redonda sobre “Desafíos Laborales y Recursos Humanos en Minería”, hizo ver además que está pendiente saber cuál será la agenda laboral del nuevo gobierno, aspecto sobre el cual existe incertidumbre, de cara a una serie de temas que están por adquirir un mayor protagonismo a contar del próximo año. Entre éstos citó la afiliación automática a los sindicatos, la negociación por grupos de actividad, las huelgas sin posibilidad de reemplazos y la negociación colectiva de trabajadores subcontratados, “aspectos sobre los cuales invitaremos a discutir a las próximas autoridades”, declaró. Programa del Congreso Este evento se inaugurará el lunes 21 de abril con una Ceremonia de Apertura y Mesa Redonda sobre la “Competitividad de la Minería”, conducida por el CEO y Gerente General

El ejecutivo valoró la realización de este Congreso Internacional como instancia para debatir sobre estos temas, ya que, según declaró, “Expomin ha sido desde sus comienzos un fiel reflejo de la minería en Chile y su crecimiento, con una participación de 400 expositores en 1990 que ha subido a más de 1.400 en 2014, y una producción de 1,6 millones a 6 millones de toneladas en el mismo periodo”. Relación con el entorno Juan Carlos Palma, Vicepresidente de Sustentabilidad de Minera Collahuasi, expuso a su vez que “la minería en general no es una actividad querida en su relación con las comunidades, en lo cual influye en gran medida el manejo de los recursos hídricos. Esta es una situación que evoluciona con más rapidez que los cambios tecnológicos y de la cual debemos preocuparnos, ya que estamos inmersos en un mundo que va más allá de la operación en sí misma”. “El tema de las “Tendencias Sustentables” se pone por segunda vez sobre la mesa en este Congreso Internacional y INGENIEROS DEL COBRE | 101

INDUSTRIA MINERA ría”, con el chairman Juan Alberto Ruiz, Gerente Senior de Adquisiciones y Contratos de Anglo American. Durante la misma mañana tendrá lugar el 2º Seminario sobre “Tendencias Sustentables”, a cargo del chairman Jorge Gómez, Presidente de Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi. En la tarde de ese martes se desarrollará el Seminario “Agua de Mar para la Minería”, conducido por el chairman Gustavo Tapia, Gerente de Procesos e Innovación Tecnológica de Antofagasta Minerals. El miércoles 23 por la mañana será el turno del 3º Workshop “Desarrollo Tecnológico en Minería”, dirigido por el chairman Fidel Báez, Gerente Corporativo de Tecnología e Innovación de Minería de CODELCO Chile. La jornada seguirá en la tarde con el 1º Seminario Internacional “Innovación en Plantas Hidrometalúrgicas”, conducido por el chairman Rodrigo Subiabre, Vicepresidente de Optimización de Activos e Innovación de Anglo American.

de SCM Lumina Copper, Nelson Pizarro, en su condición de Presidente del XIII Congreso Internacional Expomin 2014. Continuará en la tarde de ese mismo día con el VI Seminario “Competitividad de la Minería en las Américas”, a cargo del chairman Alberto Salas, Presidente de SONAMI. El programa continuará el martes 22 en la mañana con el Seminario sobre “Futuro del Abastecimiento en Mine-

El Congreso continuará el jueves 24 en la mañana con el 3º Workshop Internacional sobre “Recuperación de Metales desde Residuos Mineros”, a cargo del chairman Mario Sánchez, Director de Ingeniería Civil en Metalurgia de la Universidad Andrés Bello (UNAB), y por la tarde con el Seminario “Desafíos Energéticos en Minería”, bajo conducción de la chairwoman María Isabel González, Gerente General de Energética S.A. La última actividad del Congreso, el viernes por la mañana, será la Mesa Redonda que dirigirá el chairman Luis Lizama, abogado y socio del Estudio Lizama y Cía., sobre los “Desafíos Laborales y Recursos Humanos en Minería”. IC

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TTM presentó nuevos productos y desarrollos tecnológicos para la optimización del flujo de mineral desalineamiento. Además presentó algunos interesantes desarrollos de su equipo de I+D, sobre los cuales dio cuenta de experiencias exitosas ya aplicadas. Cabe señalar que las soluciones de TTM están orientadas a apoyar de forma global la gestión relativa al flujo de mineral, permitiendo alcanzar a los clientes menores costos efectivos. Así, destacan entre ellas significativos Raúl Callachi, Ingeniero Aplicación y Ventas Zona Sur; Ralf Albujar, Product Manager avances en materia de Soluciones y Confiabilidad; Matías Henríquez, Jefe de Ingeniería y Mantenimiento TTM Chile; contención de derraPiero Zevallos, Product Manager Correas e Insumos TTM Perú; José Miguel Valdés, Área Manager Poleas y Polines TTM Chile; Francisco Corvalán, Gerente TTM Perú; Néstor Tarrillo, mes, correas transporJefe de Operaciones TTM Perú y Marcos Hernández, Ingeniero Aplicación y Ventas Zona Norte tadoras e insumos de y Centro-Perú. mantenimiento, mecanismos de automatización y nuevos equipos para el monitoreo y trazabilidad del proceso de empalme, a empresa con operaciones en Chile, Perú entre otros. y Bolivia, dedicada a proveer soluciones en Adicionalmente, la compañía exhibió una serie de innovael ámbito de los sistemas de transporte de ciones propias, pensadas en incrementar la confiabilidad y mineral, expuso en Extemin 2013 (la princieficiencia de los procesos productivos, entre las cuales se pal feria minera del Perú, organizada por el cuentan equipos de vulcanizado y maletas de inspección. Instituto de Ingenieros en Minas de ese país) su completa familia de soluciones para el sector y efectuó Por último, aprovechó el marco de la feria Extemin para el lanzamiento de variadas innovaciones. lanzar un nuevo producto denominado “Caucho Líquido TTM 385”, el que está libre de tolueno y es de fácil apliDe este modo, mostró productos relacionados con métocación para reparar en frío y de manera efectiva y segura dos de limpieza, raspadores, poleas, polines y tecnologías todo tipo de correas transportadoras. IC para la mitigación de daños, como detectores de corte y/o

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A la Vanguardia de los Nuevos Tiempos Esta empresa ha logrado mantenerse viva y en ascenso desde 1942, una tarea nada fácil con el alto nivel de competencia que existe en el mercado. Según Carlos Pozo Cancino, Product Manager Mill Linings la clave del éxito se encuentra en adaptarse y desarrollarse de acuerdo a las necesidades de la época.

Innovación y soluciones inteligentes son los principales sellos que han marcado el recorrido de Veyance Chile, una empresa que con más de 70 años de experiencia en el mercado nacional ha logrado posicionarse en el área de productos que se orientan a la protección anti desgaste de equipos de procesamiento y transportes de minerales, con énfasis en la minería metálica, no metálica y cementeras. Carlos Pozo Cancino, Product Manager Mill Linings, resalta que el principal aporte de la empresa es que “nuestros materiales son desarrollados y fabricados en base a compuestos de caucho, especialmente formulados para resistir los severos fenómenos combinados de desgaste, tales como abrasión, desgarro, corte, impacto, corrosión, presentes en la exigente industria minera de nuestro país, contando para el cumplimiento de nuestros objetivos de una fábrica de productos moldeados en la comuna de Padre Hurtado”.

Propósitos que han cumplido a cabalidad con Codelco, con quienes desde el año 1999 tienen un contrato para la fabricación y suministro de revestimientos de goma para molinos de bolas, en todas sus divisiones. Es así como Veyance Chile se ha consolidado como una de las empresas con mayor prestigio y seriedad en la calidad en la protección anti desgaste de equipos de procesamiento y transportes de minerales. Hoy con nuevas miras al futuro trabajan por alcanzar un crecimiento apalancado con la innovación y el desarrollo de nuevas líneas de negocio, con énfasis en soluciones anti abrasivas en Molienda SAG, molinos de gran tamaño, puntos de transferencia de mineral, entre otros indica Danilo Adriazola Products Manager Heavy Application Lining de Veyance Chile. IC

Y es que mantenerse vigente por tanto tiempo no ha sido una tarea fácil, Veyance Chile se ha preocupado de mantenerse a la vanguardia de los desarrollos tecnológicos y que estos sean transmitidos a sus clientes, para lo cual ofrece permanente asistencia técnica y entrenamiento. Así lo explica Pozo, quien asegura que la compañía tiene por objetivos principales “ser reconocidos como proveedores confiables, dinámicos, cercanos a los requerimientos de nuestros clientes, buscando y desarrollando soluciones apropiadas a las necesidades y objetivos de estos, en constante desarrollo, que incorpora tecnología de punta e innovación en sus productos y servicios”, aseguró. INGENIEROS DEL COBRE | 107

mercado al día

Polycom anuncia mejoras en la capacidad de gestión de redes de video para 50 mil dispositivos La actualización de software para el Polycom® RealPresence® Resource Manager ofrece una capacidad de video para hasta 50 mil dispositivos, un incremento de cinco veces la capacidad actual.

reo, aprovisionamiento y reportes; una suite de API para integraciones de aplicaciones de desarrollo de clientes; mayor flexibilidad para programación de llamadas y capacidades adicionales de administración de salas de reuniones virtuales.

olycom anunció la última actualización de su software v.8.0, que ofrece a grandes empresas y a proveedores de servicios una capacidad de soporte de hasta 50 mil registros de usuarios de video conectados desde dispositivos móviles, sistemas de escritorios o grupales. El nuevo lanzamiento de software RealPresence Resource Manager (v8.0) puede soportar hasta 50 mil dispositivos de video, que incluyen smartphones y tablets, clientes de escritorio, y hasta 10 mil sistemas grupales de colaboración de video, tales como los sistemas Polycom® HDX® y Polycom® RealPresence® Group Series. El nuevo lanzamiento también ofrece funcionalidades mejoradas de monito-

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La compañía también presentó la solución Polycom® RealPresence® Video DualManager™ 400, una nueva oferta de la plataforma RealPresence disponible en un servidor estándar de la industria que ofrece administración de recursos, amplio soporte de control de llamadas e interoperabilidad para redes de video empresariales medianas. Polycom también anunció actualizaciones para la solución Polycom® RealPresence® Distributed Media Application™ (DMA v6.0) que ofrece servicios mejorados de operador de video con funcionalidades para help-desk, tales como marcado con soporte on-demand, mensajería de respuestas de voz interactivas mejoradas, que ofrecen mayor información sobre el estado de la llamada, registros mejorados de detalles de llamada para registro y facturación, capacidades adicionales de interoperabilidad, compatibilidad con múltiples idiomas y opciones de personalización. IC

ENERGÍA

ENERGÍA COMPETITIVA

El gran reto de la minería de la próxima década Cerca de US$ 100.000 millones en proyectos de inversión mineros se proyectan en Chile para las próximas décadas. Sin embargo, deberán enfrentar un desafío complejo si quieren desarrollarse: la escasez y alto costo de la energía.

n los últimos tres años, los costos de la minería se han duplicado, bajando los márgenes de productividad de la industria. Entre esos costos asociados, se encuentra la energía, cuyos creciente costos incluso amenazan algunos proyectos estructurales programados para la próxima década. Hace algunos meses, el presidente de la República, Sebastián Piñera aseguró que “si no ganamos esta batalla para

tener energía barata, limpia y segura, no seremos un país desarrollado”, como una forma de describir la encrucijada que vive hoy el país en materia energética. El desafío no es menor. Si se toma en cuenta la tendencia de crecimiento económico en los próximos siete años, se proyecta un aumento en el consumo eléctrico en torno a los 100 mil GWh de demanda total de energía eléctrica a 2020. Ello representa el reto de incorporar 8 mil MW de capacidad instalada a los sistemas. INGENIEROS DEL COBRE | 109

energía “La tarea es gigantesca al considerar que Chile es un país importador de recursos energéticos, cuyos altos precios han incrementado los costos marginales de generación de energía y el precio de la electricidad. Es más, nuestro país tiene uno de los precios de electricidad más altos de América Latina, superiores al promedio del resto de países de la OCDE”, ha señalado el gobierno a través de su Estrategia Nacional de Energía

La encrucijada minera Si bien se trata de un reto para el país en general, esta realidad tiene una manifestación directa en la estructura de costos de la minería. Hoy la minería es el principal sector productivo consumidor de electricidad en el país, siendo el responsable de casi un tercio ese ese consumo. Para el período 2012-2020, Cochilco ha estimado un crecimiento promedio anual de 6,7% en energía eléctrica. Y de acuerdo con la Estrategia Nacional de Energía 2012-2030, el crecimiento de la demanda de energía eléctrica del país al año 2020 se estima entre 6% y 7% anual, en línea con lo proyectado en la industria minera, lo que implica que el sector no debiera variar sustancialmente su peso relativo dentro del consumo nacional. Actualmente, el sector minero maneja una cartera de inversiones estimada de US$ 100.000 millones en proyectos para las próximas décadas, y el gran desafío es llegar a capitalizar al menos una parte considerable de estas inversiones en operaciones productivas. Así, junto con los retos como la escasez de recursos humanos calificados, las presiones de las comunidades locales para el desarrollo de proyectos y la escasez de recursos hídricos, el desafío energético se encumbra como un factor crítico en los modelos de negocios de estos proyectos, tanto en términos de suministro, como de costos. “El desarrollo de la actividad minera en Chile, si bien ha estado acompañado de numerosas iniciativas tendientes

a una mayor eficiencia energética, está enfrentando una serie de cambios exógenos que afectan su rendimiento y, por lo mismo, incrementan la intensidad de uso de energía”, señala el Consejo Minero. De acuerdo a su análisis, la reducción en las leyes del mineral, el incremento en la relación de estéril/mineral, el aumento de la dureza de las rocas, las mayores distancias de traslado del mineral, entre otros factores, se traducen en aumentos del consumo de combustibles y electricidad. Si bien durante el primer semestre de 2013 se dio cuenta de un descenso en el precio promedio de la energía utilizada por las empresas del sector, el más bajo desde 2007, gracias a un incremento del uso del carbón y una caída del costo marginal, las mineras no sacan cuentas alegres. Esto sumado a las inminentes licitaciones de suministro eléctrico, tema que, según sostiene el presidente ejecutivo de Antofagasta Minerals, Diego Hernández, generará conciencia en la sociedad sobre la urgencia de avanzar en el desarrollo que proyectos que aumenten la oferta en el sector, como por ejemplo, trabajar en la eficiencia energética, en la energía renovable, y en general, fomentar los proyectos eléctricos. “Este no es un tema solamente de la minería, sino un tema país. Y ahora vienen un par de hitos que deberían, esperemos, cambiar un poco la tendencia”, recalcó. El Consejo Minero ya había aludido a estas tarifas del sector energético. “Los precios actuales en torno a US$ 110 por MWh, promediados con las alzas que se proyectan para los próximos años en caso que como país no reaccionemos a tiempo para destrabar inversiones en generación, no cambian nuestras estimaciones del costo energético al 2020. De este modo, tampoco varía el escenario de competitividad desafiada en que se encuentra la minería de nuestro

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país, uno de cuyos factores son los mayores costos relativos de suministro eléctrico”, afirmó recientemente José Tomás Morel, gerente de estudios de la instancia. El punto que menciona Morel es crítico, puesto que los últimos años en el país se han registrado costos marginales de energía por sobre los US$ 240 por MWh durante los últimos meses, frente a la situación de países vecinos, como Argentina y Perú, que ofrecen costos en torno a los US$ 30 por MWh y los US$ 20 por MWh.

El desafío de la generación eléctrica El problema radica en que desarrollar nuevos proyectos de generación eléctrica hoy no resulta tarea fácil. La oposición de comunidades locales junto a la activa presencia de movimiento ambientalistas, ha abierto un importante flanco de judicialización de proyectos. Así es como proyectos como Punta Alcalde, Castilla o, incluso, Barrancones, pensados

en entregar suministro al consumo minero, se han visto paralizados por acciones en tribunales o por saltos de la institucionalidad. El escenario es complejo puesto que en el corto plazo es difícil proyectar salidas de bajo costo para la crisis eléctrica, según distintos expertos. Y así lo han planteado también los asesores de los candidatos presidenciales en materia energética. En un debate televisado, tanto Sebastián Bernstein, asesor de la candidata de la Alianza, Evelyn Matthei, como Eduardo Bitrán, asesor de la candidata de la Nueva Mayoría, Michelle Bachelet, aseguraron que el principal problema no está sólo en la falta de competencia del sector generador, sino que en la falta de proyectos de energía de base para enfrentar el crecimiento de la demanda en los próximos años. En ese punto, Bitrán criticó el debilitamiento de la institucionalidad ambiental como una de las causas de la judicialización, por lo que anunció que un futuro Gobierno debe reforzar ese punto para dar tanto mayor participación a las comunidades, como certezas a los inversionistas. Así, la apuesta pasa más bien por viabilizar nuevos proyectos de generación que sean capaces de adecuarse a las nuevas exigencias de las comunidades, lo que se suma a la necesidad de que el sistema de transmisión se desarrolle de manera acorde y oportuna con los requerimientos de todos los clientes, incluidos los mineros, y la necesidad de diversificar las fuentes de generación, incorporando energías renovables. IC INGENIEROS DEL COBRE | 111

ENERGÍA

Con gran éxito de público finalizó la ExpoSolar 2013 La actividad convocó a más de dos mil personas, las que pudieron conocer la amplia gama de usos que tiene la energía solar en nuestro país.

hile es un país privilegiado y que recibe la mayor cantidad de radiación solar a nivel mundial, lo que lo hace candidato a generar energía limpia y renovable. Este tremendo potencial de generación eléctrica y térmica para calentamiento de agua sanitaria llevó a la Asociación Chilena de Energía Solar (Acesol) a realizar ExpoSolar Chile 2013, la que en reunió a más de dos mil personas. “La alta convocatoria durante estos dos días demuestra el interés que tiene tanto el público general como los profesionales del rubro, por incentivar y masificar el uso de la energía solar en Chile. Un claro ejemplo de que las autoridades y el gobierno están interesados en potenciar esta energía limpia es la Ley 20.365 y la de franquicia tributaria para sistemas solares térmicos en viviendas sociales, la que

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ha permitido instalar más de 24 mil m2 de colectores para calentar agua de manera gratuita. Si bien esta iniciativa es beneficiosa, es necesario continuar trabajando en conjunto con el Ministerio de Energía para que instancias como esta ley permanezcan para continuar incentivando el uso de la energía solar”, señaló Tomás Milnes, Vicepresidente de ACESOL. Quienes asistieron a ExpoSolar Chile pudieron conocer innovadores productos y soluciones como por ejemplo las señaléticas de tránsito, semáforos y luminarias para calles que funcionan con energía solar y que se caracterizan por proveer de seguridad las calles y carreteras sin importa la condición climática, ya que funcionan tanto con días soleados como nublados o lluviosos; un sistema solar para temperar una piscina, que permite mantener el agua entre los 21 y 24 grados durante los meses más fríos; un sistema

de riego solar usado en la agricultura que permite eliminar el uso de combustibles para generar electricidad, lo cual protege el medio ambiente, elimina el CO2 y disminuye el nivel de mantención. También pudieron conocer la tecnología de desalinizar agua mediante energía solar; un compactador de basura y un Auto que se mueve con esta energía renovable no convencional. SE trata de una iniciativa desarrollada por el Equipo Solar de la Universidad de Santiago (ESUS), quienes presentaron a Apolo I, el primer vehículo solar de “tela” en el mundo, el que compitió en el año 2012 en la Carrera Solar Atacama (CSA) recorriendo 1300 kilómetros sólo con esta energía y ganando el premio a la mayor innovación debido a su fuselaje de tela. Actualmente ESUS trabaja en Apolo II, vehículo 100% solar de cuatro ruedas que tiene estándares elevados de calidad y amplia tecnología de vanguardia. El objetivo del equipo es que este auto sea el más veloz de Latinoamérica. También destacó la muestra del sistema de termosifón, el que en su versión más simple de panel solar y estanque acumulador para una familia de 5 integrantes, permite alcanzar ahorros de hasta un 80% anuales por concepto de consumo de gas. Todos los beneficios que puede proveer esta solución dependerán de la instalación y de la zona geográfica en la que se encontrará instalada la solución solar. Sobresalió también la campaña Rebeldía Solar, promovida por el programa Ciudadanía Energética del Instituto de

Ecología Política que pretende mostrar y hacer accesibles las posibilidades de participación de la ciudadanía en la lucha contra el cambio climático, facilitando el acceso a las energías renovables a través de un Kit de Autoconsumo que puede instalarse en las viviendas. Otro claro ejemplo de diversidad en el uso que puede tener la energía solar es el nuevo proyecto de Desafío Levantemos Chile, el que busca proveer de energía a más de 30 escuelas del altiplano chileno. Con el nombre de Iluminemos el Altiplano, la campaña pretende entregar electricidad y agua caliente a través del uso de ERNC a una serie de escuelas ubicadas en el altiplano y alrededores, y que hoy tienen acceso a este recurso por tan solo tres horas al día. Hoy por hoy la energía solar, una tecnología que presenta numerosos beneficios ya que genera energía de forma limpia y adaptada a las necesidades actuales, podría incluso contribuir al autoabastecimiento energético nacional, por lo que contar con espacios que buscan dar a conocer esta innovadora alternativa son una oportunidad que busca contribuir al desarrollo. Actualmente el desarrollo de la energía solar se ha dado principalmente a través de grandes instalaciones en la zona norte, donde el auge durante el 2012 fue promisorio con 31 proyectos solares presentados, con una generación de 3,6 MW (mega watts) de energía fotovoltaica conectada a la red. Es por esto que la energía solar se potencia cada vez más para generar electricidad, agua caliente y calefacción para la población.

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ENERGÍA Llamado al Gobierno Durante la inauguración de la Expo, que contó con la participación de la Ministra del Medio Ambiente, María Ignacia Benítez y del Subsecretario de Energía, Sergio del Campo, las autoridades de Acesol hicieron fuertes llamados al Gobierno para que acelere proyectos que están detenidos y que están impidiendo el desarrollo solar. Por su parte, Pablo Pastene, Presidente Honorario de la Asociación Chilena de Energía Solar (ACESOL), manifestó que “el uso de este tipo de energía ha experimentado un aumento en los últimos cinco años, siendo el uso de la energía solar térmica la más utilizada. A esto se suma además el uso de la energía solar fotovoltaica, la que ha comenzado a posicionarse en el mercado de la construcción, el que está enfocado en las viviendas, pero que está a la espera de la publicación del Reglamento de la Ley 20571, que permitirá inyectar ERNC a la red eléctrica”. Si bien el uso de la energía solar en las residencias se ha incrementado, este podría ser aún mayor gracias a la Ley 20.365, un beneficio tributario que busca financiar el costo de los sistemas solares térmicos usados para calentar el agua sanitaria en viviendas sociales nuevas. “Los beneficios de esta ley podrían quedar en nada si no se prorroga la franquicia tributaria que entrega la misma. Antes del 31 de diciembre de este año, el gobierno debería enviar al Congreso un proyecto de ley para extender el subsidio que permite instalar sistemas solares térmicos en viviendas sociales nuevas. Si la ley no es prorrogada se verá interrumpido el gran desarrollo que ha alcanzado la energía solar térmica en nuestro país, que hasta 2010, cuando entró en vigencia esta ley, sólo se habían instalado en Chile unos 9600 metros cuadrados de sistemas solares térmicos. En dos años de vigencia se ha quintuplicado el parque y se ha llegado a beneficiar a más de 20 mil familias de escasos recursos”, manifestó Tomás Milnes, Vicepresidente de ACESOL. Sergio del Campo, Subsecretario de Energía, defendió la labor que ha realizado el Gobierno en este tema. ¨Para in-

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centivar el uso de la energía solar y disminuir la gran dependencia que existe hasta ahora con los combustibles fósiles, hemos aprobado la Ley 20/25, la que busca duplicar de aquí al 2025 el uso de este tipo de energía y donde al menos el 20% de la misma provenga de las ERNC. A esto se suma la Ley de Concesiones, la que permite bajar a 250 días el plazo de aprobación de los proyectos solares”. “Además, el gobierno ha adjudicado más de mil millones de dólares para aumentar la capacidad actual de transmisión; junto al Ministerio de Vivienda se han entregado 1.686 Sistemas Solares Térmicos para viviendas usadas; y con Corfo se han licitado 1.500 millones de dólares para proyectos de auto consumo”, afirmó el Subsecretario de Energía. Nutrido Programa de Charlas Durante los dos días de ExpoSolar Chile se realizaron numerosas charlas con distintas temáticas como las Experiencias Agropecuarias de Ahorro con Energía Solar, la que fue dirigida por Fernando Bas, Director Ejecutivo Fundación Innovación Agraria Ministerio Agricultura. “El mayor consumo de energía en la agricultura se genera en el riego de las plantaciones, lo que hace que este sector sea el que tiene el principal cuello de botella ya que los costos de generación, de esa energía que se utiliza, son muy altos. Además poder contar con instancias como ExpoSolar contribuirá a que la gente del agro conozca, en un solo lugar, a los proveedores de una solución limpia y muy necesaria y donde el Estado debiera invertir más a través de subsidios y programas especiales”, señala Bas. Cabe mencionar que también se realizó una reunión con Marcelo Serrano, experto de la División de Acceso y Equidad Energética del Ministerio de Energía, en la que mostró que está haciendo el ministerio dentro del programa de energización rural y social que maneja la división en los sistemas solares térmicos en los cuales entrega asesoría técnica y en qué deben fijarse y considerar a la hora de postular a una licitación pública. Entre las otras temáticas que se abordaron durante los dos días de actividad también destacan la charla sobre la Situación Actual del desarrollo solar en nuestro país de Carlos Barría, Jefe de la División de Energías Renovables del Ministerio de Energía; el Estado Actual de la tecnología Fotovoltaica en baja tensión en Chile, y perspectivas futuras de Cristián Yáñez, Subgerente Eficiencia Energética y Construcción Sustentable CDT; El futuro de la generación distribuida en Chile de Juan Pablo Urrutia, Jefe de la División de Seguridad y Mercado Eléctrico del Ministerio de Energía; Integración de Energía Fotovoltaica en redes de generadores diesel; Posibilidades de Financiamiento con que cuentan los proyectos de Energía Solar; Preheating para Soluciones Industriales y su importante aporte al ahorro energético; Avances logrados con la Ley 20365, por parte de Carlos Cerda, de la SEC; Energía Solar y Minería, desarrollado por Fernando Hentzschel, del CER; Casos reales de éxito en Energía Fotovoltaica, Energía Solar Térmica en la industria Chilena; Fichas para instalaciones solares térmicas para constructores y arquietectos, entre otras. IC

UPS

NEMA EPACT ALTA EFICIENCIA PARA MINERÍA

SOL UC IONES ELÉCTRICAS

INTERRUPTORES

ILUMINACIÓN MOTORES

IEC

PARA USO VDF PARA INDUSTRIA

INMOBILIARIA

INVERSIÓN INMOBILIARIA

Rancagua y Machalí, objeto de análisis en los últimos tiempos La sexta región de O’Higgins, en estos últimos 10 años ha experimentado un desarrollo constante y progresivo, particularmente Machalí y Rancagua.

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l desarrollo de una comuna a niveles de empleo, comercio, accesibilidad, entre otros, llevan consigo un paralelo desarrollo inmobiliario, que satisface la necesidad por vivienda que surgen de los otros desarrollos y la zona de Rancagua, por supuesto, no es

la excepción.

Respecto del negocio inmobiliario de vivienda nueva, el desarrollo en las comunas de Rancagua y Machalí, particularmente, se ha mostrado profundamente dinámico en los últimos años por dos grandes motivos. El primero fue cubrir la necesidad de vivienda que género el terremoto del 2010, que destruyo un importante número de viviendas, las que están siendo remplazadas. En un segundo lugar, y es quizás la responsable de la notoria densificación que se ha visto, la iniciativa minera del nuevo nivel mina de la división El Teniente de Codelco, lo que extenderá la vida útil del yacimiento, generando 7.000 nuevos empleos, según prensa local, aumentando enormemente la demanda por vivienda, demanda que hoy ya está siendo considerada y absorbida por las inmobiliarias.

No sólo la empleabilidad es un factor detonante. Cobran también importancia proyectos como el de Ferrocarriles del Estado (EFE), que pretende conectar Santiago con Rancagua en 40 minutos, el desarrollo de la construcción de un nuevo Mall y un teatro en la región, a cargo de la constructora Ingevec, la construcción del nuevo hospital de Rancagua, etc. Figuras que vienen a satisfacer la necesidad de conectividad y servicios, producto de la creciente población que está recibiendo la zona. Además de esto se ve una paulatina transformación en estas comunas, pasando de ciudad dormitorio a ciudad de servicios. Si nos preguntamos si estas ciudades estaban preparadas para recibir y afrontar tan fuerte impacto y crecimiento, es probable que la respuesta sea un no rotundo, pero las autoridades locales están conscientes de esto y plantean proyectos como mejoras viales entre otros, que buscan absorber de buena manera el importante crecimiento generado estos últimos años. Tal es el impacto, producto de los nuevos polos de desarrollo, que se habla de un incremento de 7.000 viviendas

Brisas de la Cruz, Rancagua. que había en la zona, aumentando aproximadamente a un total entre 14.000 a 15.000 en los últimos años y se espera que este índice siga aumentando. La minería como factor determinante en el incremento de la población del sector, no sólo exige viviendas para trabajadores sino que también a nivel ejecutivo por lo tanto el mix de productos inmobiliarios que se encuentran en oferta son igual de variados, encontrando precios que van de las UF2.000 a UF 5.000 o más, en casas, y del orden de las UF 1.000 a UF 2.500 en departamentos, siendo este último una tipología que va en franco ascenso conforme a la demanda existente en la zona. Si bien es cierto que Rancagua y Machalí, son las comunas que crecen con más fuerza dentro de la región de O’Higgins no es menos cierto que no lo hacen de la misma manera. Rancagua se está densificando con población y por ende con inmuebles para la clase media. Mientras que Machalí se orienta fuertemente a las clases media alta y alta. Estas diferencias se notan tanto en los precios de los productos como en sus tipologías, viéndose por ejemplo que en Machalí todavía no se desarrollan proyectos de departamentos, se valora y se paga el espacio, en condominios cerrados que el precio que van de las UF 2.000 a las UF 5.000 entre los 70m² y los 140m². Mientras que en Rancagua se ven cada vez más los proyectos del tipo departamento, de precios que van de las UF 1.000 hasta las UF 1.600, de 45m² a los 70m², y casas que van de las UF 1.000 a las UF 3.500, entre los 45m² a los 270m². IC

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MERCADO AL DÍA

AUGE INMOBILIARIO EN LA SEXTA REGIÓN

Proyectos de viviendas definitivas como proyectos turísticos y de segunda vivienda (parcelas) integran la gran oferta inmobiliaria de la zona Un verdadero boom habitacional es el que está viviendo la región de O´Higgins. La cercanía a Santiago y la ampliación de la mina El Teniente hace que las localidades de este sector presenten ofertas inmobiliarias cada vez mayores y más atractivas, tanto para sus habitantes como para los trabajadores esporádicos de la región, los cuales requieren invertir. para Codelco, tendrá 6.000 futuros empleados proyectados en los próximos 2 años, lo que requerirá de un aumento considerable de la oferta, a una velocidad determinada de construcción, esto conlleva a un impacto urbano y aumento futuro en el precio del suelo, aumentando su plusvalía”

La gran cantidad de servicios con los que cuenta la zona y los 12 nuevos trenes que Metrotren Express tendrá operativos desde el primer semestre del 2014, que reducirán los tiempos de traslado desde Santiago a Rancagua, de 80 a 40 minutos; influyen en el creciente interés habitacional, mejorando toda la conectividad del sector. Sectores como Machalí, Requinoa y Rapel se perfilan como buenas zonas alternativas de viviendas y podrían configurarse como nuevos barrios de la capital regional, dice El Mercurio en la publicación de este sábado 19 de Octubre. Considerando lo anterior es que, la empresa Office Hunter se ha hecho cargo de la comercialización del proyecto condominio “Manantiales de Coinco”. Con una oferta de 115 parcelas de 5.000mt2 en su primera etapa. El proyecto contempla la venta de parcelas y el desarrollo de viviendas. Para esto cuentan con convenios con constructoras, las que 118 | INGENIEROS DEL COBRE

ofrecen no solo alternativas de casas, sino también piscinas y quincho bajo el novedoso sistema “READY TO USE”. Con un plus adicional, este proyecto no solo beneficia el desarrollo habitacional, sino que además considera potenciar el proyecto mediante el cultivo de olivos en todas las áreas comunes del condominio y, en convenio con la Agrícola Ángel Gabriel, le ofrece a los propietarios cultivar olivos en sus parcelas. Esto ayuda a la preservación del paisaje del condominio y también para su propio beneficio en relación a los gastos comunes. “Hay ciertas localidades, comenta Carla Abatte, Gerente de Proyecto en Office Hunter, donde el mercado funciona de forma independiente al país, respondiendo a los requerimientos específicos de la Minería y su economía. En el caso de Rancagua, este tendrá un aumento del requerimiento del personal minero según futuras proyecciones

Por otro lado, cabe destacar que la región no es solo atractiva para vivir, sino también para el relajo y recreación. Es así que Office Hunter también a visualizado como un muy buen lugar para invertir en Rapel, dada su cercanía a la capital y alta conectividad, esta zona tiene una proyección de crecimiento como una de las más atractiva y con el mayor desarrollo de proyectos de segundas vivienda. Aquí el desarrollo principalmente se concentra en la riviera del lago, tanto en proyectos habitacionales como también en complejos inmobiliarios turísticos, los cuales crecen en el sector exponencialmente. Dado a lo anterior, y pensando en satisfacer las necesidades del sector y su demanda, es que Office Hunter desarrolla actualmente otro proyecto de parcelación y casas, llamado “Puerto Coipo”, en Rapel haciéndose cargo de la comercialización de la primera y segunda etapa del proyecto. En el proyecto “Puerto Coipo” se desarrollará una Marina en la zona de acceso al lago, que contempla incorporar: Club House, embarcadero, muelle, helipuerto, Todo esto, para responder a las necesidades de los exigentes propietarios. IC

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INMOBILIARIA

Rado presenta su nuevo embajador

a elegante y premiada marca de relojes Rado, se enorgullece en presentar como su nuevo embajador al destacado tenista Andy Murray, el cual dentro de su palmarés podemos destacar el oro olímpico en Londres 2012 y actual campeón de Wimbledon sobre césped británico. Es por esto que, para destacar al tenista escoces, Rado presenta su nueva línea de relojes “Hyperchrome”. Disponibles en las principales joyerías del país. IC

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CURRICULUM VITAE

REVISTA INGENIEROS DEL COBRE PRESENTA SU COMITÉ ASESOR EDITORIAL PARA EL PERIODO 2013 – 2014 Fueron siete altos ejecutivos del sector minero los seleccionados para asesorar la línea editorial del medio de comunicación para sus ediciones del próximo período.

CARLOS CARMONA ACOSTA Carlos Carmona es Ingeniero Civil en Minas, con especialidad en explotación de minas, egresado de la Universidad de Chile, con un diplomado en economía en la Universidad Católica, y varias certificaciones como experto en tecnología aplicada a la minería. Tiene una trayectoria de más de 25 años de profesión iniciando su carrera en 1987 en empresas mineras de reconocido prestigio: Codelco-Chile, Cochilco, Cía. Minera Disputada de Las Condes, El Soldado y Los Bronces (Anglo American Chile). El año 2001 sale al mundo tecnológico para formar parte del inicio de los procesos de globalización de compañías de servicios a la minería desde Chile al resto del mundo, desarrollando y liderando proyectos tecnológicos para la minería tanto en Latinoamérica como en Australia y Sudáfrica llegando a ser Gerente General de Modular Mining Systems para Latinoamérica, Gerente General de Trimble Mining Solutions Cono Sur y actualmente es Gerente General de MI Robotic Solutions (MIRS S.A. Chile). Participa además en el IIMCH y desarrolla otras actividades como charlista académico, asesor y director de empresas, dada su experiencia operativa y amplio conocimiento del negocio minero privado y estatal prácticamente de toda Latinoamérica.

MARCO ANTONIO ALFARO SIRONVALLE Marco Alfaro es Ingeniero Civil de Minas e Ingeniero Matemático, ambos de la Universidad de Chile. Además, posee el grado de Docteur en Sciences et Techniques Minières otorgado por la Ecole Nationale Supérieure des Mines de París, Francia. Con una trayectoria de más de 40 años, ha formado parte de importantes proyectos relacionados con la minería, de países como Francia, España y Chile. Entre algunos de los cargos que obtuvo, se destacan el de Director del Departamento de Ingeniería de Minas de la Universidad de Chile, Superintendente de Reservas, de Codelco Chile - División Chuquicamata, Ingeniero de Minas Senior en Modular Mining Systems, Gerente Corporativo de Reservas en Yamana Gold, Director de ENAMI y asesor permanente de empresas como SQM Nitratos, Compañía Minera Los Pelambres, Compañía Minera Cerro Negro, Codelco Chile - División Chuquicamata, El Teniente y Salvador, entre otras. Actualmente es profesor de importantes entidades académicas, Director de la Escuela de Ingeniería de Minas de la Universidad Católica de Valparaíso, Presidente de la Asociación Latinoamericana de Geoestadística, asesor de importantes compañías. Además, ha escrito 4 libros durante su carrera profesional. 130 | INGENIEROS DEL COBRE

OSCAR HERNAN JIMÉNEZ MEDINA Óscar Jiménez es Ingeniero Civil Metalúrgico Universidad de Concepción, con Magister en Ciencias de la Ingeniería de la misma universidad. Comenzó su vida profesional con distintas participaciones en proyectos de la Facultad de Ingeniería de la Universidad de Concepción. Luego, y desde hace aproximadamente 25 años, ha estado ligado a Codelco. En la corporación ha tenido cargos como el de Superintendente Molibdeno, Superintendente concentradoras, Superintendente concentradoras, todos de la Gerencia de Concentración, Gerente de Concentración, Subgerente gestión de comercialización Gerencia Recursos Mineros y Desarrollo, Subgerente gestión de producción Gerencia Recursos Mineros y Desarrollo y Gerente Extracción y Lixiviación. Con esta vasta experiencia en el área, actualmente es el Gerente General de la División Gabriela Mistral de Codelco.

JOSÉ ANTONIO ROBLES BECERRA José Robles es Ingeniero Civil Mecánico de la Universidad Técnica Federico Santa María de Valparaíso con Magíster en Gestión y Dirección de Empresas de la Universidad de Chile. Participó también en el Programa Desarrollo Cuerpo Ejecutivo y Programa Desarrollo Ejecutivo, ambos de Codelco Chile. Comenzó su carrera profesional hace aproximadamente 28 años. Entre sus cargos podemos encontrar el de socio de Sispromec Ltda., Jefe de Planificación y Programación de la entonces División Talleres de Codelco, Gerente de Negocios de Codelco, Gerente Comercial de CMS Tecnología S.A., Director de Nuevos Negocios de Codelco – División Chuquicamata, Director de Negocios de la Vicepresidencia Negocios y Filiales Codelco, Gerente General Micomo S.A., Representante Codelco en directorios de sociedades: Ecometales (Presidente), Mining Robotics S.A., Kairos S.A., CMS, ABB S.A., Gerente Corporativo de Presupuesto y Control de Gestión de Codelco, y recientemente Vicepresidente Administración y Finanzas Codelco Chile. Actualmente es Gerente General de New Tech Copper SpA.

ROBERTO FRÉRAUT CONTRERAS Roberto Fréraut es Geólogo, egresado de la Universidad de Chile, con Master of Science, Mineral Economics y Master in Mineral Economics de la Curtin University of Technology, Western Australian School of Mines, especializado en Minería y Exploraciones Geológicas. Además, posee un diplomado en Economía de Minerales en la Universidad de Chile En su trayectoria podemos encontrar cargos como el de Subgerente de Geología y Geotecnia de Codelco Norte, Director Corporativo de Geología de Codelco, Participó en los proyectos Choquelimpie desarrollado por Shell Chile y en Los Pelambres-Alta Ley Cobre de Anaconda Chile. Luego se incorpora a RTZ Mining and Exploration como Regional Manager, a la División Chuquicamata de Codelco como Superintendente de Geología y a la División Codelco Norte como Subgerente de Geología y Geotecnia. Es miembro del Colegio de Geólogos de Chile y del Instituto de Ingenieros de Minas de Chile. Actualmente es Gerente de Recursos Mineros y Desarrollo de la nueva División de Codelco, Ministro Hales.

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CURRICULUM VITAE

IVÁN VALENZUELA RABÍ Iván Valenzuela es Ingeniero Comercial de la Universidad de Chile con Magíster en Desarrollo Económico de la Universidad Católica del Perú. Entre algunos de sus destacables cargos, podemos encontrar el de Subsecretario de Minería, Vicepresidente de Explotaciones y Asociaciones Mineras de Codelco, Director de Geovitta S.A., Electroandina S.A. y EMSSA. Investigador y Director de CESCO y CEDAL, Presidente del Directorio de Alliance Copper Limited, Director de Metro S.A., entre otros. Actualmente es Director de Biosigma y Molyb, ambas filiales de Codelco, Presidente del Directorio (fundador) del Instituto de Sistemas Complejos de Valparaíso y Gerente General de Ecometales Limited.

ANDRÉS ANTONIO REGHEZZA INZUNZA Andrés Reghezza es Ingeniero Civil Metalúrgico de la Universidad de Concepción. En sus comienzos, hace aproximadamente 40 años, fue Jefe de turno y luego, Metalurgista Superintendencia Extracción, División Chuquicamata de Codelco. Luego Metalurgista Subjefe de la Superintendencia de Extracción. Fue docente, autor de numerosos textos y publicaciones relacionados con su especialidad, asesor técnico de importantes compañías y participa además como autor y co-autor de numerosas patentes de invención. FueJefe Proyectos Especiales de la Compañía Minera del Pacifico, Superintendente de Metalurgia de la Subgerencia Mina Sur – Oxidos, de Codelco Chile, División Chuquicamata de Codelco. Fue Director y fundador del equipo de fútbol Cobreloa. Recibió diplomas y distinciones tanto de la Universidad Católica del Norte como del Instituto de Ingenieros de Minas. Actualmente, es Gerente General de Arimet, empresa consultora y asesora en metalurgia de procesos, con proyectos tanto a nivel nacional como internacional.

INGENIEROS & PROFESIONALES

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DESIGNACIONES

Óscar Aedo asume como jefe de Inteligencia de Negocios de SIMMA El Ingeniero Comercial de la Universidad Adolfo Ibáñez, con especialidad de Postítulo en Marketing Estratégico y Mercados B2B en la Universidad de Chile, Óscar Aedo, asume como Jefe de Inteligencia de Negocios de la empresa de representaciones SIMMA. Tiene más de 14 años de experiencia en el desarrollo de marcas y gestión de marketing, ventas, planificación y consultorías en empresas multinacionales de telecomunicaciones y segmento automotriz, además de corporaciones privadas del tipo mutualidad.

Jorge Andrés Saavedra asume como nuevo gerente comercial de Dassault Systèmes GEOVIA Jorge Andrés Saavedra asumió como nuevo Gerente Comercial de Dassault Systèmes GEOVIA, Latin America Operations (ex Gemcom América Latina). Saavedra, ingeniero civil de minas, antes de su nombramiento se desempeñaba como Gerente Comercial de Captagua Mining Services, y previamente ejerció cargos de Gerente de Productos y Gerente de Línea de Negocios en empresas como Boart Longyear S.A, Minepro Chile S.A, y Atlas Copco Chilena S.A.C

Manuel José Fernández asume como Fiscal de Cochilco El abogado Manuel José Fernández Barros asumió como Fiscal de la Comisión Chilena del Cobre (Cochilco), por un período de tres años renovable, después de un concurso público convocado por la Dirección Nacional del Servicio Civil en el marco del Sistema de Alta Dirección Pública. Manuel José Fernández es abogado de la P. Universidad Católica de Chile. Posee una vasta experiencia laboral, especialmente en temas mineros y ambientales, habiéndose desempeñado, entre otros, en Kinross Gold Corporation como Vicepresidente y Director de Asuntos Legales para la Región Andina, y antes, en las firmas de abogados Fermandois, Evans y Cía. y Urquidi & Riesco, y también como abogado senior en Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi SCM.

Hennie Faul asume como presidente Ejecutivo Cobre de Anglo American Posee más de 26 años de experiencia técnica y operacional en la industria minera, la que cubre minería subterránea y de rajo abierto, procesamiento, logística y comercialización. Fue presidente ejecutivo del negocio de zinc de Anglo American, luego de haber sido durante 4 años Head of Mining en el equipo técnico de Anglo American. Comenzó su carrera trabajando para Gencor en Sudáfrica y para BCL y BHP en Botswana y Zimbabwe. Faul recibió su título de ingeniero en minas de la Universidad de Pretoria en Sudáfrica.

Patricio Cid asume nuevo jefe de sucursal de SimmaRent en Concepción El Ingeniero en Administración de Empresas de la Universidad de Los Lagos, Patricio Cid, asume como nuevo Jefe de Sucursal de SimmaRent en Concepción. Con más de siete años de experiencia en el rubro de camiones y maquinaria pesada, según señala, el principal desafío de su nuevo cargo será posicionar a SimmaRent en la región, aumentando la cobertura de la compañía de venta y arriendo.

Cecilia Riveros nueva Gerente de Minería de ARCADIS Chile En un reciente nombramiento, ARCADIS Chile designó a Cecilia Riveros como nueva Gerente de Minería. Ingeniero Civil, con mención Hidráulica de la Universidad de Chile, Cecilia Riveros comenzó su carrera en la compañía como Ingeniero de Proyectos. Desde su ingreso, su quehacer ha estado ligado al ámbito de los tranques de relaves, área en la que cuenta con una amplia experiencia en el diseño, análisis y estudio de proyectos hidrogeológicos, hidrológicos, hidráulicos y transporte de relaves. También ha ejecutado numerosos proyectos de diseño de captación de aguas, evacuación de aguas, tranques de relaves y obras de contención a nivel conceptual, básico y de detalle.

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GUSTOS Y VINOS

MEDICIÓN DE LA HUELLA HÍDRICA

Emiliana consolida sus viñedos orgánicos y sustentables

Después de 15 años de producción biodinámica en sus predios, los esfuerzos de la viña por reducir el impacto ambiental en toda la cadena productiva comienzan a ser reconocidos no sólo a nivel nacional. A esta iniciativa verde, se suma un estricto control del agua usada y contaminada durante la elaboración de sus vinos.

uando en 1998 la Viña Emiliana optó por una producción orgánica y biodinámica, la idea era convertirse en una viña amigable con el medio ambiente. Un largo camino se ha recorrido desde entonces, en el que cada vez se incorporan más elementos innovadores que ayuden a reducir su impacto. Conscientes de la gran importancia del agua como un recurso cada vez

más escaso, la compañía decidió realizar su primera medición de la Huella del Agua. Se trata de un un sistema de control basado en los principios y metodología del Water Foot Print, un indicador multidimensional, empírico, que permite saber dónde, cuándo y la cantidad de agua que se consume y se contamina en toda la cadena de producción de los vinos. INGENIEROS DEL COBRE | 139

GUSTOS Y VINOS fue también la ampliación de la medición de la Huella de Carbono de toda la empresa y además se mitigaron las emisiones de CO2 del Fundo Los Robles y de las líneas Ge y Coyam certificándolos como carbono neutral desde la producción de uva hasta el post consumo- por la empresa internacional TUV SUD de Alemania. Para ello se requirió de la colaboración de todos los departamentos utilizando como herramienta metodológica la PAS 2050 de los tres ámbitos de la huella de Carbono, la que corresponde a una recomendación que describe el método para la medida de la emisión de gases de efecto invernadero (GEI) producidos en toda la cadena de producción de productos y servicios.

“Fue un gran desafío para todos los trabajadores, ya que por primera vez en la historia de la compañía se comenzaba a trabajar la Huella del Agua para las bodegas Los Robles, Las Palmeras y el fundo Los Robles. De esta manera, logramos medir la huella hídrica del 65% de la producción enológica total y el 13% de la producción agrícola” dice Luz Tirado, gerente de sostenibilidad de Viña Emiliana. Para esto se consideraron tres aspectos importantes: el agua de lluvia incorporada o evaporada llamada Huella Verde, el consumo de agua superficial y subterránea en los riegos y bodega, conocida como Huella Azul y también el agua contaminada en el proceso productivo del vino llamada Huella Gris. Existen además responsabilidades directas en la Huella del Agua que son propias de la viña como la medición en el lavado de máquinas y también las indirectas como por ejemplo, las demandas hídricas por el uso de fertilizantes. “Los resultados nos permitieron conocer la cantidad de agua que se requiere para producir una botella de vino que se origina a partir de las uvas cosechadas, por ejemplo, en el fundo Los Robles. Esta medida corresponde al volumen total de agua que se necesita a través de las diferentes etapas en la cadena de producción” afirma el gerente general de la viña, José Guilisasti. A partir de estos resultados Emiliana se plantea un gran desafío respecto a qué medidas deberían adoptarse para ser cada día más eficientes respecto al consumo consciente de un recurso cada vez más escaso. Medición de la Huella de Carbono Otro de los grandes avances en materia de sustentabilidad 140 | INGENIEROS DEL COBRE

En la medición de la huella corporativa se consideraron todos los vinos producidos por Emiliana. La validación de la metodología y los datos fueron certificados por la empresa Conservación y Desarrollo. Sobre los resultados en el fundo Los Robles destacan las emisiones de N2O, las cuales representan un 40,46% de las emisiones totales y provienen del guano comprado para mejorar los suelos y provienen principalmente de los animales del predio y las ovejas que se mantienen durante el invierno. Respecto al porcentaje de emisiones asociadas a la producción de vinos destaca los siguiente: el nitrógeno aportado por el guano durante la fertilización orgánica de los viñedos y el ciclo de vida de las botellas, bordea el 26,5% de las emisiones de CO2 totales.

Los reconocimientos Estos 15 años de incansable trabajo por una producción orgánica y biodinámica en los distintos predios en Chile, que en la actualidad suman casi mil hectáreas, han tenido su recompensa. La viña recibió uno de los mayores reconocimientos que una compañía de su talla y confección puede recibir: fue distinguida como “Viña Verde del año” y también el “Premio Sustentable”, otorgados por la prestigiosa revista inglesa The Drinks Business. Un reconocimiento que llena de orgullo al gerente general de la compañía, José Guilisasti y a los más de 400 trabajadores que lo acompañan. “La verdad es que fue una tremenda alegría para todos los que conformamos Viña Emiliana, porque son un indicador de que vamos por buen camino y estamos haciendo las cosas bien, lo que nos alienta a seguir trabajando con más impulso por nuestra gente, las comunidades y el medio ambiente. Quiero destacar y agradecer el inmenso compromiso de nuestros trabajadores quienes han puesto su corazón en este proyecto”. Además, el ministerio de Medio Ambiente nominó a los viñedos con el premio “Forjador Ambiental”, por su compromiso con el desarrollo de procesos productivos sustentables, distinción que fue entregada por la ministra María Ignacia Benítez en una emotiva ceremonia en el Fundo Los Robles en la sexta región. Pero estos no son los únicos reconocimientos que ha recibido la viña. El año pasado Emiliana fue galardonada con la Mención Honrosa Contexto de Sustentabilidad entregado por Acción RSE, su reporte de sustentabilidad destacó entre otros por presentar bien su contexto.

Para Guilisasti “los premios y reconocimientos, sin lugar a dudas, nos dieron más energía para seguir abriendo caminos, demostrando que las cosas sí se pueden hacer cuando hay una profunda convicción en el proyecto. Bajo esta premisa es que nos atrevimos a dar un paso más adelante, conscientes de la gran importancia del agua como un bien cada vez más escaso, realizamos la medición de la Huella del Agua en nuestras bodegas de Los Robles, Las Palmeras y el fundo Los Robles. Algo inédito en el sector vitivinícola nacional”. IC

Los tres ámbitos de la Huella de Carbono Ámbito 1 Directo: Directo Fuentes directas de propiedad o controladas por la empresa, incluyendo fuentes de combustión fija y móviles, emisiones asociadas a suelo y biomasa, producción de estiércol por los animales del predio, producción y almacenamiento de vinos y gestión administrativa. Ámbito 2 Indirecto: Fuentes indirectas asociadas al consumo de electricidad. Ámbito 3 Indirecto: Corresponde a aquellas emisiones que se generan asociadas a la empresa y su proceso productivo, pero que no son responsabilidad de la misma: Transporte y producción de insumos, transporte y tratamiento de las aguas servidas a Palmeras, viajes de los ejecutivos y asesores de la empresa y gestión administrativa de soporte en casa matriz.

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TUERCAS Y MOTORES

Opel Cascada: el regreso a los convertibles Chile es el primer país de América Latina que podrá disfrutar de este nuevo modelo, que sólo llegará en su versión más lujosa en noviembre próximo.

on un diseño clásico y elegante, la marca alemana Opel presentó su nuevo modelo convertible Cascada. Se trata de un exclusivo vehículo de cuatro plazas, silueta alargada y capota de lona de gran calidad. Distingue su longitud de casi 4,70 metros, además de la tecnología y elementos premium que incorpora. “Estamos orgullos de presentar este modelo. Corresponde al sexto integrante de la familia Opel en el país, y forma parte de nuestra estrategia de posicionamiento para el 2013, basados en entregar una oferta más amplia de vehículos con equipamiento premium a nuestros clientes”, afirmó Andrés Barrios, Gerente General de Opel Chile. Con un motor de 1.6 litros Turbo de 170 hp, faros con luces

de conducción diurna LED y acentos cromados, que conjugan estilo y carácter deportivo, el descapotable llegará con 10 unidades a nuestro país en noviembre, las que se pueden reservar en el sitio web de la compañía. “Con Cascada, los fanáticos de los convertibles podrán disfrutar de toda la calidad y confort que caracteriza a este vehículo, el más amplio de su tipo en el mercado nacional”, señaló Barrios. El diseño Si bien tiene algunos toques que lo hacen similar al modelo Astra, Opel Cascada fue completamente diseñado para ser un convertible. Cuenta un una capota flexible que a nuestro país llegará en su versión con refuerzo de lana. Cuando ésta se abre, el perfil lateral es largo, fluido y continuo, la capota queda enrasada y los arcos antivuelINGENIEROS DEL COBRE | 143

TUERCAS Y MOTORES

co ocultos. Con techo, la perfecta integración y las proporciones de la carrocería sin pilares resultan impresionantes. Al presionar un botón, se despliega en sólo 17 segundos, sistema que puede activarse mientras se conduce a velocidades que no superen los 50km/h o vía control remoto cuando el vehículo está detenido. Una moldura cromada en la base de las ventanas rodea la trasera de la capota estableciendo una clara demarcación con la carrocería, al modo de los clásicos descapotables de un glamoroso pasado. Las puertas de gran longitud y los pilares delanteros curvados no sólo añaden estilo, también facilitan el acceso al interior. Para evitar que esto se traduzca en incomodidad al momento de ponerse el cinturón de seguridad, Opel incorporó un sistema de aproximación eléctrica: al cerrar la puerta y activar el contacto, un brazo acerca automáticamente el bucle superior del cinturón dejándolo al alcance de la mano. Una vez el cinturón está abrochado, el brazo eléctrico regresa a su lugar. Los focos traseros LED, con diseño 3D, están visualmente unidos por una moldura cromada, la luneta enrasada y la tercera luz de freno, creando un conjunto realmente armonioso. Atractivo desde cualquier ángulo, este clásico descapotable de futuro expresa libertad y gusto por la vida. Los detalles Opel Cascada brinda una precisa experiencia con una carrocería extra rígida, avanzada suspensión delantera con HiPerStrut. El maletero ofrece 380 litros de capacidad con

la capota abierta y 280 litros con la capota cerrada. Este nuevo modelo demuestra que la elegancia y la practicidad para el uso diario son perfectamente compatibles. Para incrementar el volumen de carga, el Opel Cascada se beneficia del sistema FlexFold, que eléctricamente libera y pliega los respaldos traseros en secciones 50:50, que permite disponer de hasta 750 litros de espacio. La tapicería de cuero ha sido pensada para un descapotable, por eso refleja la luz solar directa e indirecta, una solución que reduce la temperatura en su superficie en hasta 30 grados. Con ella se incluyen los asientos deportivos ergonómicos que ofrecen un relajante apoyo que cuida la espalda y están certificados por la organización médica alemana AGR. Disponen de regulación eléctrica, ajuste lumbar neumático con 4 posiciones y de refrigeración con 3 velocidades. Además, su exclusiva combinación de deportividad y confort personalizado responde a la naturaleza deportiva del vehículo. El Climatizador Digital (ECC) de Doble Zona permite al conductor y acompañante elegir de forma individual la temperatura deseada, sus sensores se ocupan de mantenerla con toda precisión. Otra destacable solución de confort climático es el volante calefactable. No sólo aporta un agradable calor en las frías mañanas de invierno, también puede disfrutarse al conducir por la tarde o por la noche con la capota bajada. También Incluye el sistema de Iluminación Adaptativa Inteligente AFL+ con hasta diez funciones automáticas, cámara de visión trasera, sistema avanzado de asistencia al estacionar (que facilita las maniobras mediante sensores) una Alerta de Punto Muerto basada en ultra sonidos, ajuste electrónico de cinturón de seguridad, volante calefaccionado, tapiz de cuero y asientos ergonómicos ventilados y calefaccionados. IC

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DEPORTES

CLUB DE AUTOMÓVILES ANTIGUOS DE CHILE

La fiesta de clásicos deportivos en La Serena Desde el sector oriente de Santiago hasta la capital de la región de Coquimbo, cerca de 70 automóviles fueron parte del rally 500 Kilómetros Sport Clásicos La Serena, actividad que fue considerada todo un éxito por sus organizadores.

os más emblemáticos autos deportivos clásicos recorriendo la carretera desde Santiago hasta La Serena, en una competencia que puso a prueba no sólo la velocidad y rendimiento de estos vehículos, sino que las habilidades de sus pilotos.

Así fue la 19º versión del Rally 500 Kilómetros Sport Clásicos La Serena, organizada por el Club de Automóviles Antiguos de Chile, prueba que fue considerada como todo

un éxito. La ya tradicional carrera reunió a los más de 70 modelos clásicos, entre los que se cuentan Ferrari, Alfa Romeo, Porsche, Jaguar, Triumph, Volvo, Mercedes Benz y Ford Mustang. El atractivo certamen convocó a gran cantidad de participantes, entre los cuales se encuentran importantes coleccionistas, empresarios, restauradores y pilotos extranjeros, debido a que es una prueba de destreza y regularidad única en su tipo. INGENIEROS DEL COBRE | 145

DEPORTES

Este año destacó la masiva participación de los deportivos clásicos del Grupo Fiat, quienes compitieron con automóviles de distintas épocas y tuvieron una categoría especial de premiación. “Nos sentimos muy orgullosos de haber participado en este magnífico evento deportivo y familiar. Para nosotros es realmente importante haber apoyado una actividad tan apasionada como ésta, que calza perfectamente con los valores de deportividad y elegancia que identifican a Ferrari, Maserati, Alfa Romeo y Fiat”, sostuvo Claudio Campos, gerente comercial del Grupo Fiat. Un viaje de clásicos Previo a la largada, se realizó el evento protocolar en el Parque Automotriz La Dehesa. En una actividad abierta al público, se reunieron todos los participantes de los automóviles inscritos, los que luego de recibir su kit de competición comenzaron la salida del recinto, realizando la tradicional bajada de bandera a cuadros. La prueba conocida como “regularidad clásica” comenzó a las 8 de la mañana en una estación de servicio de la autopista Los Libertadores. En ésta los competidores deben partir con un minuto de diferencia y realizar un recorrido de 500 kilómetros, desde Santiago hasta La Serena, en un tiempo previamente asignado por la organización del evento. 146 | INGENIEROS DEL COBRE

Posteriormente, en la Costanera de Coquimbo se desarrolló la competencia de Habilidad Conductiva, en la que se efectuaron pruebas de slalom y contrarreloj. Pero no sólo los amantes de este tipo de vehículos se vieron convocados a este evento, en paralelo se realizaron diversas actividades destinadas a que las familias de la zona conocieran estas obras de colección, que son parte importante de nuestra historia. Por ejemplo, en Coquimbo se organizó una exhibición al público en la plaza Vicuña Mackenna, en el Barrio Inglés, donde muchos coquimbanos pudieron interactuar con los pilotos y sus autos, escuchar sus historias y aprender un poco más de estos clásicos. En tanto, en el Hotel Enjoy se llevó a cabo el esperado Concurso de Elegancia, donde el jurado eligió al auto mejor restaurado del evento. Resultados En la prueba de regularidad clásica, el vencedor fue Alfonso Esteva en su Fiat 2300 S del año 1962. En el resto de las pruebas, los premios se dividieron en distintas categorías, de acuerdo a la época del automóvil clásico conducido. Esteva también obtuvo el primer lugar en habilidad conductiva en la categoría autos hasta el año 1966. En el segmento de autos que van del año 1967 a 1974, el ganador de la habilidad conductiva fue Alfredo Gerhard en su Jaguar XKE de 1967, mientras que en el periodo 1975 a 1985 el primer lugar fue para Rodrigo Naser en su BMW M6 de 1984. Entre los autos de 1986 y 2013, el ganador en la habilidad conductiva fue Roberto Tamm en su Jaguar del año 2008, y

en la categoría de Porsche y Ferrari desde 1999 el ganador fue Ricardo De la Maza en su Ferrari California. En tanto, el premio a la Elegancia fue otorgado por el jurado a Luis Ignacio Silva en su Alfa Romeo Giulietta. El piloto fue acompañado en esta prueba por su hijo de 8 años, quien también recibió el premio como el copiloto más joven. El favorito del público fue Mauricio Infante con su modelo Cobra. “Estamos muy contentos de esta nueva versión del rally, ya que muchas familias pudieron admirar y aprender sobre la historia y principales características de estas verdaderas obras de colección, que forman parte del patrimonio cultural del país”, señaló Javier Torres, presidente del Club de Automóviles Antiguos. IC

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SOCIALES

Piedra Roja Recibió al “Chicureo Bazar 2013” En los centenarios jardines de la Hacienda Guay Guay y a pasos de la laguna Piedra Roja se realizó la tercera versión del Chicureo Bazar Piedra Roja 2013, donde más de un centenar de expositores presentaron las últimas tendencias de la moda, jardín, gourmet, diseño, arte y decoración. Muchas Familias y amigos adelantaron la compra de regalos en esta feria al aire libre que es una de las más esperadas del momento, y disfrutaron de una gran variedad de actividades entre degustaciones, catas de vino, teatro infantil, música en vivo.

Giannette Canale y Rolf Goetz.

Mauricio Olivares (organizador) y Silvia Torres (Gte. Asuntos Corporativos Piedra Roja)

Macarena Jara e Isidora Fernández.

Kathy Ewert y María José Ríos.

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Evento a beneficio organizado por los instructores de vuelo del Aeródromo de Colina. El evento, realizado el 6 de octubre en el Aeródromo de Colina y organizado a total beneficio de niños de esta comuna, fue todo un éxito y contó con la participación de cientos de personas que apoyaron esta iniciativa. Con lo recaudado muchos niños pudieron volar, por primera vez, en un avión.

Avión Cessna en plena demostración.

Equipo de instructores de vuelo del Aeródromo de Colina.

Charlotte Gaudin y María Goncevatt.

El equipo de instructores en pleno trabajo.

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SOCIALES

Schwager Service Inaugura Instalación Industrial en Chuquicamata Con total éxito y en un ambiente de camaradería se llevó a cabo inauguración de edificio de la filial de Schwager Energy, lugar construido con altos estándares de calidad que contempla amplios espacios para sus trabajadores.

Ricardo Ulloa, José Herrera, Alex Acosta.

Andrės Rojas Scheggia, Alex Acosta, Patricio Viveros.

Alejandro Puerto, Andrés Rojas, Pedro Lasota.

Corte de la cinta de las instalciones de Schwager Service.

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Entretenido Abierto Nescafé Collection Marina Golf Rapel Alrededor de 50 golfistas se dieron cita en el complejo turístico Marina Golf Rapel, para disputar del 2° Abierto del Club de Golf Marina Rapel,“ Copa Nescafé Collection Marina Golf Rapel”.

Felipe Vial.

Eduardo Miquel y Rodrigo Mardones.

Joyce Senerman y Cristóbal Von Chrismar.

Florencia Vinagre y María José Lathrop.

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SOCIALES

ALMUERZO REUNIÓN COMITÉ ASESOR EDITORIAL

Diego Carracedo, Benicia Muñoz, Ivan Valenzuela, Charlotte Gaudin, Andrés Reghezza Inzunza, Carlos Carmona, Javiera Silva, Camila León.

Ivan Valenzuela, Gerente General Ecometales, Diego Carracedo, Director General Revista Ingenieros del Cobre, Andrés Reghezza Inzunza, Gerente General Armet, Carlos Carmona, Gerente General Mirs.

Diego Carracedo, Director General Revista Ingenieros del Cobre.

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Charlotte Gaudin, Gerente Divisiones Mineras Revista Ingenieros del Cobre.

ALMUERZO REUNIÓN COMITÉ ASESOR EDITORIAL

Jose Robles, Gerente General New Tech Copper.

Carlos Carmona y Andrés Reghezza Inzunza.

Andrés Reghezza Inzunza.

Brindis equipo comité asesor editorial.

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SOCIALES

Cena ANSCO EL TENIENTE

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Cena ANSCO EL TENIENTE

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PODER TECNOLÓGICO

LG G Pad 8.3, el primer tablet con pantalla Full HD LG Electronics anunció el lanzamiento del tablet LG G Pad 8.3, la última incorporación a su línea de serie G de dispositivos móviles premium. El nuevo LG G Pad 8.3 viene por primera vez con una pantalla Full HD de 8 pulgadas, que entrega una experiencia de usuario única y una amplia gama de herramientas de conectividad. Pese a su gran pantalla, el LG G Pad 8.3 cuenta con una forma delgada y elegante que permite sujetarlo con una mano, trae una batería de 4600mAh de gran alcance con un tiempo de uso de larga duración, pero muy ligera de solamente 338 grs de peso.

Samsung Galaxy Gear el nuevo reloj inteligente Samsung presentó el reloj inteligente Galaxy Gear, que permitirá hacer llamadas o ver emails con un simple comando de voz. Con un elegante y ligeramente discreto diseño de acero inoxidable, pantalla touch Super AMOLED de 1,63”, un CPU de 800 Mhz de un núcleo, giroscopio, acelerómetro, una batería de 25 horas de duración y una “correa” de “próxima generación”, el Gear saldrá a la venta en seis colores diferentes. Según anunció la surcoreana, el reloj inteligente será compatible con los smartphones Galaxy SIII y S4 y el Galaxy Note II y 3.

Tesacom provee solución de telefonía satelital fija que opera bajo tierra Tesacom presentó IsatPhone Link, un servicio que permite comunicarse con todo el mundo, incluso desde 600 metros de profundidad. El sistema funciona con la poderosa línea de terminales TERRA- en sus modelos 800 y 400- que se conectan mediante cableado a una antena de exterior. Además de acceso a comunicación por voz, este teléfono satelital permite el acceso a aplicaciones como e-mail, mensajes de texto y datos. Entre sus características destacan alta calidad, conexión segura de red, facilidad de instalación y uso, e integración con los sistemas telefónicos PABX. 156 | INGENIEROS DEL COBRE

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PODER TECNOLÓGICO

Lenovo anuncia nuevos productos a su línea Yoga Yoga 2 Pro, la sucesora de la original Yoga que permite girar 360 y plegarse de computador portátil a tableta, es el nuevo producto de Lenovo. Cuenta con una pantalla de 13,3” de súper alta resolución, equivalente a cuatro veces la del modelo Yoga original, la más alta en resolución en el mercado actual. Además, este equipo convertible tiene un diseño más delgado y liviano que los modelos anteriores, con 15,5 mm de grosor y 1,39 kg. En cuanto a sus características técnicas, este equipo cuenta también con procesadores Intel Core i7 ULT de 4a generación, el sistema Windows 8.1 y su batería dura hasta 9 horas.

Sony Xperia Z1 Viene a ocupar el rol de smartphone insignia de la marca japonesa. Es resistente al agua y al polvillo, con un diseño en una única pieza en aluminio y cristal templado. Con una cámara de 20,7 MP y con capacidad para tomar más de 60 imágenes en dos segundos, integra lentes y sensores de avanzada para dispositivos móviles, elementos físicos que interactúan con aplicaciones y ofrecen funciones desde el visor de la cámara, como transmitir videos en vivo en las redes sociales. Además el pack incluye un servicio en la nube que aloja el contenido capturado

Nikon Coolpix S02 La marca japonesa Nikon creó una nueva versión de Coolpix, una cámara fotográfica compacta con una serie de mejoras a la anterior S01. Ofrece un tamaño muy reducido, con dimensiones de 77 x 51 x 18 mm y llegará al mercado con variedad de colores. Nikon Coolpix S02 presenta un sensor CMOS de 13 MP, zoom de 3x, pantalla táctil de 2,7” con tratamiento antirreflejo y la posibilidad de grabar vídeo a 1080p a 30 cuadros por segundo. Tiene 7,3 GB de almacenamiento, sin posibilidad de incorporar una memoria externa, y su batería interna dura 210 fotografías.

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PT-RZ470 Full HD 3,500 lm

PT-RZ370 Full HD 3,500 lm

LIBRE DE MANTENCIÓN

20,000 HORAS

ÍNDICE DE AVISADORES

EMPRESAS AVISADORAS Una real oportunidad para las empresas proveedoras de la minería, para dar a conocer los avances tecnológicos de sus productos a los Ingenieros y Supervisores de CODELCO.

Aerorescate

Atexpo 2013

103

JRI Ingieneria S.A.

La Serena Golf

Atlas Copco Chilena S.A.C.

Longines

Auto Summit Chile S.A.

Moly-Cop Chile S.A.

Automotriz Miranda Caja Los Andes

Canon Chile Cementation Sudamérica S.A. Cena de ANSCO 2013 Cocha

8 - 133 134 17 106 135-136

2-3 105 T2

Netafim Office Hunter

117

Panasonic Chile

159

Parque Empresarial ZOFRI Alto Hospicio.

Pesco 98 Pilotes Terratest S.A

Collahuasi – Eliqsa

Polycom 108

Constructora Gardilcic Ltda.

Pontificia Universidad Católica de Chile

Dimet Ltda.

82-83

Position 39

Dionisio Restaurante

142

Rado

Eecol Electric Ltda.

145

Relsa 35

19 - 71

Salcobrand 94

Enaex S.A.

Sernatur 138

Epson Chile

157

Sika Chile

Eurocorp

127

SKM 73

Emaresa S.A.

FDA Ingenieros Ltda.

Soc. Construct. Francisco Lorca Ltda.

Finning Chile

Sonesta Hotel Calama

Grupo Coloso

124-125

GyG Thomas Ltda. Hidronor Chile S.A.

19 T4B

Sunwork Synapsis

126

15 128-129 138 89 22 - 71

TDM Chile

Inamar S.A.

Technosteel S.A.

Industria Solrec Ltda.

Transportes Vecchiola

Travel Security

Inmobiliaria Ecasa

120-121

Inmobiliaria Núcleos

126

TTM

Inmobiliaria SyS Torre Capital

119

Universidad de Santiago

Inmobiliaria Vitalia

123

Veyance Technologies Chile Ltda.

Inmobiliaria Viviendas 2000

122

Zoka

Intertrade Chile Joy Global Chile

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61 85-87

Zublin International Gmbh. Chile Ltd

104 57 107 T3 4