STRATEGIOMRÅDE 3
REKRUTTERING OG OPKVALIFICERING
Strategiområdet omfatter både en indsats for at sikre den fremtidige rekruttering af medarbejdere til de kristne friskoler og en indsats for at opkvalificere ledere og bestyrelser på skolerne. I det følgende sættes der særligt fokus på rekrutteringsindsatsen.
Rekruttering 2019. Han siger sådan om sin oplevelse af samtalerne med lejrdeltagerne: ”Lejrdeltagerne på Discipeltræf er ret unge, og det er måske først om et par år, at de tager endeligt stilling til valg af uddannelse. På dét punkt er det lidt anderledes med KFS’ påskelejr i foråret, hvor der er flere aldersgrupper repræsenteret. Men det gav alligevel rigtig god mening, også at møde dem på denne lejr, og faktisk var der ret mange, som var interesserede i, hvad lærerstudiet handler om.”
AF TORBEN MATHIESEN
BEHOV FOR NYE MEDARBEJDERE De kristne friskoler er, som alle andre skoler, dybt afhængige af de medarbejdere, der hver dag yder en kæmpe indsats blandt de børn og unge, som skolerne er sat i verden for. Som en del af processen omkring Strategi 2020 blev det tydeligt, at nogle skoler oplever rekrutteringsproblemer, ikke mindst når det gælder at sikre kvalificerede lærere til at erstatte de lærere fra de store årgange, som går på efterløn og pension i disse år. FORSKELLIGE INDSATSOMRÅDER FKF har derfor i de sidste år gennemført en målrettet indsats, for at motivere unge fra de forskellige kirkelige miljøer, til at søge optag på læreruddannelsen. Indsatsen har omfattet forskellige kampagner på de sociale medier, en kontinuerlig tilstedeværelse på udvalgte kristne events og tilbagevendende besøg på forskellige kirkers og organisationers bibelskoler.
BESØG PÅ BIBELSKOLER Konsulent i FKF, Torben Mathiesen, har, ligeledes som en del af rekrutteringsindsatsen, besøgt en række bibelskoler i de kirkelige miljøer, som udgør en del af baglandet for FKF’s medlemsskoler. Besøgene har indeholdt forskellige oplæg, som også har peget frem mod behovet for, at kristne unge vælger at læse til lærer. Blandt de besøgte bibelskoler er Mariager Højskole, Kolding Internationale Højskole, Børkop Højskole, Luthersk Missions Højskole og KFS’s Ledertræningscenter.
KAMPAGNE PÅ SOCIALE MEDIER Som basis for rekrutteringsindsatsen er hjemmesiden http://blivlaerer.kristne-friskoler.dk/ blevet lavet. Siden fungerer som henvisningssted for kampagner på såvel Facebook som Instagram. Hjemmesiden indeholder som noget helt centralt videoer med to yngre lærere på et par af de kristne friskoler, men samtidig henviser den også til forskellige muligheder for at læse til lærer, ligesom den indeholder en kort præsentation af de kristne skoler. Kampagnerne køres på de sociale medier med jævne mellemrum. BLIV LÆRER-STANDEN I forbindelse med kampagnerne på kristne events har FKF gjort brug af forskellige lærerstuderende, som har kunnet fortælle andre unge om deres oplevelse af lærerstudiet. En af de lærerstuderende, der har stået ved FKF’s ”Bliv lærer-stand”, er Stefan Schultz, der læser på første årgang på læreruddannelsen i Århus. Stefan stod sammen med sin medstuderende Emma Juel Jensen på standen ved Kristeligt Forbund for Studerendes (KFS) lejr ”Discipeltræf” i oktober
8
