manufatto, maggio 2018 by lvh.apa

70° anno

www.lvh.it

05 2018

I. R.– Poste Italiane SpA | Spedizione in Abbonamento Postale D. L. 353/2003 (conv. in L. 27/02/2004 no 46) | art.1, comma 1 CNS Bolzano Tassa Pagata – Taxe Percue | mensile, edizione nr° 5

manufatto Il mensile dell’economia altoatesina

STRESS

L’esperto Louis Lewitan ci spiega come combattere lo stress sul posto di lavoro. Pagina 16

WORLDSKILLS

Centinaia di giovani talenti sono pronti per i campionati nazionali dei mestieri. Pagina 20

ELEZIONI

Alla Camera di Commercio è iniziata la corsa verso la presidenza. Pagina 40

A SERVIZIO DELL’ARTIGIANATO I NOSTRI FUNZIONARI

IL VOLONTARIATO È ALLA BASE DELLA NOSTRA SOCIETÀ. Gert Lanz Presidente lvh.apa

EDITORIALE

3 05|2018

L’assemblea provinciale dell’artigianato altoatesino 2018 ha avuto modo di caratterizzarsi per numerosi aspetti. Di fronte ad una cornice di pubblico d’eccezione, il fattore emerso con la maggiore forza è stato tuttavia quello del volontariato. A partire dall’intervento del presidente di lvh.apa Gert Lanz, sono stati numerosi gli attestati di stima e di rispetto per i numerosi volontari presenti. Stiamo parlando dei funzionari lvh.apa, artigiani che investono gratuitamente centinaia di ore di lavoro per rendere più forte l’artigianato locale. Non a caso abbiamo deciso di dedicare proprio a loro questa edizione di manufatto. Lo abbiamo fatto in quanto sono proprio queste persone a rappresentare la colonna portante della nostra associazione. Ed è indubbiamente positivo che nelle elezioni comunali, circondariali e professionali siano stati scelti numerosi volti nuovi, pronti ad affiancare con rinnovato entusiasmo i funzionari storici di lvh.apa. Importanti novità arrivano poi dai campionati nazionali dei mestieri Worldskills Italy, in programma a Bolzano dal 20 al 22 settembre. Alle pagine 20 e 21 troverete tutte le informazioni utili in riferimento alle iscrizioni, ai mestieri partecipanti ed allo svolgimento delle competizioni. Anche le imminenti elezioni della Camera di Commercio sono pronte per essere all’insegna della competizione, nello specifico tra il presidente uscente Michl Ebner ed il suo sfidante Walter Amort. Dal canto suo i vertici di lvh.apa hanno presentato tre punti programmatici ritenuti indispensabili per la prossima legislatura: la rappresentanza d’interessi, l’attività istituzionale ed i servizi per le aziende. Scopritene di più a pagina 40 e 41. Buona lettura! La redazione manufatto

10–15 LO FANNO PER L’ARTIGIANATO

Impressum manufatto – Il mensile dell’economia altoatesina Tiratura 10.000 copie per 40.000 Lettori/Lettrici Editore ed Amministrazione lvh.apa Formazione & Service Cop. a.r.l. Via di Mezzo ai Piani 7 39100 Bolzano Tel. 0471 323 200 Fax 0471 323 210 manufatto@lvh.it Abbonamento annuale 55 Euro (in Italia) 65 Euro (all’estero)

4 05|2018

Redazione: Dott. Davide Fodor (df) Sabina Drescher (sd) Responsabile commerciale e Redazione Tendenze e Mercati + In continuo movimento: Dott.ssa. Margareth M. Bernard (mb) Responsabile legale: Dott. Bernhard Christanell, MA Reg. Tribunale di Bolzano n° 24, 11 maggio 1948 Graﬁca e Layout: www.eﬀekt.it Stampa: Athesiadruck GmbH Bozen Foto: lvh.apa, Pixabay, iStock, shutterstock, Google Earth, Stefan Nimmesgern, Ivo Corrà, STA – Südtiroler Transportstrukturen AG, Alperia AG, Tophaus AG, Lifestyle, Guadagnini KG.

16 16 STRESS AL LAVORO 20 WORLDSKILLS ITALY

VIA ALLE ISCRIZIONI 40 ELEZIONI ALLA

CAMERA DI COMMERCIO

INDICE

Indice LE ULTIME NEWS

06 DAL MONDO ARTIGIANO

Uno sguardo sugli sviluppi nel mercato del lavoro e nei diversi settori.

CATEGORIE

24 AZIENDA DEL MESE

Thomas Gasser: le pietre altoatesine sono le migliori in assoluto. 26 APPALTI PUBBLICI

Workshop per un’iscrizione corretta. FOCUS 27 CONSORZIO ROSSLAUF 10 VOLONTARIATO

Il lavoro dei funzionari è indispensabile per tenere unita la comunità.

Ad Appiano un nuovo spazio in favore delle aziende. 34 HOLZTROPHY

I vincitori della competizione riservata alle scuole medie.

AZIENDE ECONOMIA E POLITICA 16 BASTA STRESS

Dall’esperto Louis Lewitan una serie di trucchi vincenti.

40 NUOVE ELEZIONI

Alla Camera di Commercio ci si gioca la presidenza.

18 ESPERTI LVH.APA

Focus sulla richiesta di credito. ARTIGIANATO E SOCIETÀ 19 IDENTITÀ DIGITALE

Attraverso lo SPID è possibile ottenere l’accesso a numerosi servizi provinciali.

44 ARTIGIANI ANZIANI ED

ASSEMBLEA PROVINCIALE Due grandi successi.

FORMAZIONE IN CONTINUO MOVIMENTO 20 WORLDSKILLS ITALY

Tutto sull’edizione 2018.

46 MOBILITÀ SOSTENIBILE

Alto Adige terra della bicicletta. 22 AGGIORNAMENTO

Tutti i corsi relativi al mese di maggio.

TENDENZE E MERCATI

22 EROI DELL’UFFICIO!

Attraverso un percorso di apprendistato si può ottenere un grande risultato. manufatto

52 SERVIZI CHE CONVINCONO

Alperia Spa, Tophaus Spa, Euroalpe Srl, Hobelwerk SAS.

5 05|2018

LE ULTIME NEWS ATTUALITÀ: Brevi dal mondo dell’artigianato e novità economiche locali, nazionali, internazionali.

FATTO del mese

Digitalizzazione IN ARRIVO I VOUCHER

6 05|2018

La Camera di Commercio di Bolzano ha deciso di mettere a disposizione delle aziende un voucher dal valore complessivo di 150.000 Euro con l’obiettivo di sostenere i servizi di consulenza volti all’introduzione di tecnologie innovative in azienda, quali processi moderni di lavorazione (advanced, additive manufacturing e altri), e per la valutazione di soluzioni Cloud, Big Data, Cyber-Security e E-commerce. A poter approfittare del sostegno sono le microimprese e le PMI, chiamate ad effettuare un investimento minimo di 3.000 Euro. La quota massima del contributo è pari al 50 % della spesa o comunque ad un massimo di 5.000 Euro. Le richieste possono venire presentate dalle ore 8 del 1° maggio 2018 fino alle ore 21 del 31 maggio 2018 alla Camera di Commercio.

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73 APPIANO PRODUKTIV Ben 73 espositori si sono iscritti all’edizione 2018 di Appiano Produktiv. Dall’11 al 13 maggio 2018, a partire dalle ore 10, presenteranno i loro prodotti, le loro soluzioni e le loro offerte nel palazzo del ghiaccio e nella palestra Raiffeisen di Appiano. Su un’area espositiva di 2.000 metri quadri, Appiano Produktiv invita ad osservare, ammirare e provare. Ad essere rappresentati saranno i comuni di Appiano e dintorni, così come i comparti di artigianato, commercio, agricoltura e gastronomia. Un aspetto clou di questa edizione sará rappresentato dall’angolo del gusto, nel quale macellai, panettieri, ditte gastronomiche e rappresentanti del commercio sapranno viziare i visitatori. Nella giornata di venerdì e sabato la musica sarà garantita da DJ BM, domenica dal gruppo “Die kustigen Sarner”. Sabato alle ore 19, nella sala della cultura della scuola media di Appiano, andrà invece in scena la sfilata di moda dei commercianti locali.

Brevi | LE ULTIME NEWS

CARICHI SICURI Fiera Futurum Numerosi i bambini presenti.

Il 20 maggio entrerà in vigore il Decreto Ministeriale n° 214 del 19 maggio 2017, relativo ai controlli tecnici su strada dei veicoli commerciali con massa massima oltre 3,5 t e autobus. L’autorità competente può sottoporre anche veicoli con massa massima inferiore a 3,5 t alla stessa modalità di controllo. Oltre alle condizioni generali del veicolo sarà controllato anche il fissaggio corretto del carico. L’organo di controllo effettuerà una valutazione delle carenze. Se l’organo di controllo attesterà delle carenze sulle condizioni del veicolo o sul fissaggio del carico, potrà applicare le sanzioni previste dall’art. 79 del Codice della Strada (sanzione amministrativa da € 85,00 a € 338,00). Se il carico è mal sistemato ed il veicolo si trova su una strada extraurbana secondaria, il conducente potrà essere sanzionato anche una multa tra € 85 e € 338 e -3 punti.

Il comparto Info lavoro NELLA FIERA FUTURUM UNA NOVITÀ DEDICATA ALLE AZIENDE ED A CHI VUOLE AVERE UN CONTATTO DIRETTO CON I GIOVANI. Dal 20 al 22 settembre andranno in scena i campionati nazionali dei mestieri e la fiera della formazione Futurum. Quest’anno, per la prima volta, la fiera potrà contare sul comparto “info lavoro”, che offrirà alle aziende una piattaforma per il dialogo diretto con i giovani. Questi ultimi otterranno in tal modo uno sguardo sui mestieri, sul campo di attività e sulle opportunità di carriera. Complessivamente sono attesi oltre 5.500 studenti di scuole medie, pronti a visitare la manifestazione con le proprie classi. Non mancheranno inoltre gli studenti delle scuole professionali, degli istituti tecnici e delle scuole superiori, così come visitatori privati nella giornata dedicata alle famiglie. La partecipazione è aperta ad aziende, liberi professionisti o enti pubblici desiderosi di candidarsi come datori di lavoro.

Informazioni Angelika Hofer Tel. 0471 323 342 transport@lvh.it

Informazioni lvh.apa Confartigianato Imprese Tel. 0471 323 200 worldskills@lvh.it

Aziende

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7 05|2018

LE ULTIME NEWS | Brevi

Nuovo servizio CONSULENZA PER L’ESTERO

Se è da tempo che volete offrire i vostri prodotti o servizi all´estero, ma vi mancano il tempo e le risorse, la soluzione si chiama consulenza temporanea per l’export: il consulente export che viene affiancato all’azienda temporaneamente, lavora per un determinato periodo nell’azienda medesima ed assume il ruolo di reparto estero mobile. Il servizio verrà adattato alle esigenze dell’impresa di riferimento, che riceverà il sostegno necessario Informazioni Innovazione e nuovi mercati Tel. 0471 323 253 export@lvh.it

Incontro Con l’assessore Achammer

Un titolo da valorizzare L’ASSOCIAZIONE DEI MAESTRI HA UN OBIETTIVO CHIARO: FARE IN MODO CHE IL TITOLO ASSUMA UNA VALENZA ANCORA MAGGIORE. Di recente i membri del consiglio dell’Associazione dei Maestri hanno incontrato l’assessore provinciale Philipp Achammer. I vertici dell’associazione hanno dimostrato soddisfazione per il riconoscimento reciproco del titolo di Maestro in Alto Adige ed Austria. “Il nostro obiettivo è quello di garantire ad ogni altoatesino l’opportunità di crescere – ha spiegato il presidente dei Maestri Martin Haller. Al momento si stanno svolgendo delle trattative a livello nazionale per parificare il titolo al Bachelor. Nell’incontro si è parlato anche della scuola per Maestri destinata a sorgere al Techpark NOI e dell’organizzazione di corsi per Maestri.

8 05|2018

Protezione dati L’Artigianato della Bassa Atesina si presenta!

Artigianato sotto i Portici Laboratori dal vivo, giochi e musica

26 –27/05 Egna dalle ore 10

IL REGOLAMENTO UE IN VIGORE

La Commissione UE ha elaborato un regolamento unico a livello europeo in tema di protezione dei dati, pronto ad entrare in vigore il prossimo 25 maggio. Per garantire un supporto concreto ai propri soci, lvh.apa ha preparato dei pacchetti ad hoc. In base alle dimensioni aziendali ed al tipo di elaborazione dati, ogni azienda può ricercare il pacchetto più idoneo alle proprie esigenze. I pacchetti contengono tra le altre cose la stesura su misura dei documenti previsti per legge (registro dei processi di elaborazione, informazioni per clienti e soci, nomina di un responsabile, ecc.). Al contempo viene messa a disposizione un manuale d’istruzioni relativo ai singoli documenti. Informazioni Ufficio legale Tel. 0471 323 253 export@lvh.it

Info: www.lvh.it AUTONOME PROVINZ BOZEN SÜDTIROL

PROVINCIA AUTONOMA DI BOLZANO ALTO ADIGE

Brevi | LE ULTIME NEWS

SI AVVICINA L’EDIZIONE 2018

I visitatori di “Artigianato sotto i portici” potranno vivere l’artigianato della Bassa Atesina dal vivo sabato 26 maggio e domenica 27 maggio. Oltre 30 aziende riempiranno i portici di Egna con la loro passione per l’artigianato e mostreranno tanto la varietà quanto le offerte dell’importante settore. Dai falegnami agli elettrotecnici, passando per i meccanici: i mestieri coinvolti saranno davvero numerosi e tutti pronti a lasciare i visitatori guardare, provare ed appassionarsi. “L’organizzazione dell’evento sta procedendo al meglio e le iscrizioni sono chiuse – ha spiegato il presidente del comitato organizzatore e del circondario Bassa Atesina Georg Rizzolli. Per la quinta edizione della kermesse gli intervenuti potranno anche ammirare interessanti presentazioni di prodotti, potranno effettuare visite guidate dal vivo e potranno partecipare direttamente al lavoro. “Il nostro obiettivo è quello di mostrare tanto alla popolazione locale quanto agli ospiti stranieri il nostro campo d’attività – ha aggiunto Rizzolli. In entrambi i giorni non mancheranno appuntamenti gastronomici e musicali, così come un programma per bambini.

9 05|2018

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Lo fanno per lâ&#x20AC;&#x2122;artigianato I FUNZIONARI VOLONTARI ATTIVI NEL SETTORE, OPERANO COSTANTEMENTE METTENDO A DISPOSIZIONE TEMPO, LAVORO E PASSIONE. GRAZIE AL LORO IMPEGNO CONTRIBUISCONO A TENERE UNITO IL COMPARTO.

10 05|2018

Lo fanno per l’artigianato | FOCUS

L’

artigiano Hannes Mussak ride pensando alle centinaia di ore investite nel volontariato, nessuno dubita sul fatto che la cosa lo diverta realmente. Il neo presidente circondariale lvh.apa di Bolzano Città è al contempo presidente della Croce Rossa. Solo per questo incarico lo scorso anno ha speso oltre 900 ore del suo tempo libero. “Naturalmente servono molti sacriﬁci – ha ammesso l’artigiano. Nonostante questo ha deciso di mettersi a disposizione come volontario ed è sempre pronto per mettere tempo, passione ed impegno per trasformare in realtà il proprio credo.

UN RUOLO SIGNIFICATIVO

Al pari di Mussak sono numerosi le persone che in Alto Adige credono nel volontariato. Tutte garantiscono un contributo prezioso per una società migliore e la chiave del loro successo è operare l’uno insieme all’altro. Del resto è diﬃcile trovare un momento più adeguato per riﬂettere sul proprio lavoro. Proprio di recente si sono infatti svolte le elezioni a livello comunale, circondariale e professionale e proprio quest’anno si sono registrate svariate chiusure obbligatorie di mandato dopo tre legislature consecutive. Numerosi funzionari che da anni ricoprivano il proprio ruolo hanno lasciato l’incarico e sono stati sostituiti da numerosi volti nuovi. Complessivamente solo a livello comunale sono stati scelti 38 nuovi presidenti, 160 componenti di consulta, 76 nuovi delegati comunali e numerosi rappresentanti delle Donne, degli Artigiani Anziani e dei Giovani Artigiani. Eppure impegnarsi per l’artigianato sotto forma di volontariato non è scontato. Si tratta di un incarico che richiede tempo, resistenza, impegno e spirito d’iniziativa. Chi sceglie questa strada, nella maggior parte dei casi ha delle motivazioni molto diverse tra loro.

I COMPROMESSI ESISTONO

Le ragioni che spingono qualcuno verso tali incarichi ed i volti di chi li svolge sono dunque variegati almeno quanto i compiti richiesti. “Con la Croce Rossa per me era importante garantire il mio contributo alla società – ha aggiunto Mussak -. Nell’artigianato il contatto diretto è il motivo primario. Io stesso sono un operatore economico ed anche i miei ﬁgli stanno

IL VOLONTARIATO FA PARTE DEL MIO DNA. MARLIES DABRINGER

imparando un mestiere pratico. La mia volontà è quella di attivarmi anche in loro favore per far sì che l’artigianato riceva la valenza che merita.” A suo avviso è cruciale avere un progetto: “L’importante è capire dove si vuole essere tra cinque anni e solo allora ci si può attivare con la propria squadra per raggiungere l’obiettivo preﬁssato.” Secondo l’artigiano, per assumere un ruolo in associazione bisognerebbe possedere una personalità aperta. Si dovrebbe essere in grado di ascoltare ed al contempo convincersi di non poter garantire una risposta a tutto. “La cosa più importante secondo me è non parlare male degli

Cosa rende il volontariato speciale > Aziende > L’agire insieme > I giovani > La responsabilità > Tempo speso bene > Soddisfazione > Riconoscimento

11 05|2018

FOCUS | Lo fanno per l’artigianato

I PRESIDENTI COMUNALI 2018–2023

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BOLZANO PERIFERIA

Nova Ponente │ Arthur Pichler (Test Engineer) Appiano │ Markus Pertoll (Imprese mov. terra) San Genesio │ Thomas Oberkoﬂer (Falegname) Caldaro │ Elmar Morandell (Trasportatore di merci) Cornedo │ Markus Lantschner (Falegname, Intagliatore in legno) Castelrotto │ Thomas Kritzinger (Pittore e Vernic.) Laives │ Elio Forti (Installatore di impianti termosanitari) Meltina │ Ulrich Perkmann (Costruttore e Muratore) Renon │ Matthias Prast (Falegname) Val Sarentino │ Thomas Trojer (Costruttore e Mur.) Terlano/Andriano │ Peter Pfanzelter (Vetraio) Tires │ Kurt Antholzer (Carpentiee) Fiè allo Sciliar│ Oskar Scherlin (Falegname)

05|2018

BRESSANONE

> Bressanone │ Barbara Plaickner Michaeler (operatrice economica) > Velturno │ Christof Weissteiner (Congegnatore Meccanico) > Luson │ Bernhard Kier (Costruttore e Muratore) > Rio Pusteria │ Egon Lanthaler (Trasportatore) > Naz Sciaves│ Franz Rigger (Falegname) > Rodengo │ Florian Nothdurfter (Elettrotecnico) > Varna │ Siegfried Unterweger (Installatore di impianti termosanitari) > Vandoies │ Julian Kreithner (Fabbro e Magnano)

1.138

funzionari lvh.apa

BOLZANO CITTÀ

> Bolzano Città│ Hannes Mussak (Amm. Delegato)

BURGRAVIATO

> Lagundo │ Non ancora eletto > Postal │ Hansjörg Brugger (Installatore di impianti termosanitari) > Gargazzone │ Manuel Wenin (Pittore e Vernic.) > Avelengo │ Alexander Reiterer (Costruttore & Muratore) > Lana │ Renate Husnelder (Operatrice economica) > Lauregno │ Othmar Weger (Imprese mov. terra) > Marlengo │ Bernhard Geier (Congegnatore meccanico ed attrezzista) > Merano │ Wolfgang Töchterle (Designer multim.) > Moso │ Christoph Gögele (Fabbro e Magnano) > Nalles │ Joachim Mair (Elettrotecnico) > Naturno │ Helmuth Pichler (Autonoleggiatore) > Parcines │ Susanne Pföstl (operatrice economica) > Proveis │ Albert Mairhofer (Falegname) > Riﬃano│ Christoph Prünster (imprese mov. terra) > Scena │ Stefan Pföstl (Costruttore e Muratore) > San Leonardo in Passiria | Harald Freitag (carrozziere e tecnico) > San Martino in Passiria │ Wilhelm Egger (Costruttore e Muratore) > San Pancrazio │ Georg Gruber (Falegname) > Tirolo │ Non ancora eletto > Tiso │ Thomas Piazzi (Falegname) > Cermes │ Reinhold Alber (Piastrellista) > San Felice│ Martin Weis (Falegname) > Ultimo │ Stefan Schwarz (Falegname) > Verano │ Josef Reiterer (Carpentiere)

Lo fanno per l’artigianato | FOCUS

VAL GARDENA

> Santa Cristina│ Thomas Comploi (Scultore in legno) > Ortisei│ Hannes Senoner (Fabbro e Magnano) > Selva │ Ivo Insam (Falegname)

CHIUSA

> Barbiano │ Hannes Prader (Falegname) > Chiusa │ Astrid Waldboth (Operatrice economica) > Laion │ Christian Fischnaller (Lattoniere edile ed artistico) > Villandro │ Lorenz Hofer (Installatore di impianti termosanitari) > Funes | Norbert Lang (Pittore e Verniciatore)

ALTA VAL PUSTERIA

> Valle di Casies │ Non ancora eletto > San Candido │ Dieter Happacher (Fabbro e Magnano) > Villabassa │ Erhard Stoll (Boscaiolo) > Valdaora │ Non ancora eletto > Braies │ Richard Nocker (Costruttore e Muratore) > Rasun │ Georg Schneider (Falegname) > Sesto │ Georg Villgrater (Costruttore e Muratore) > Dobbiaco │ Heidi Lanz (Operatrice economica) > Monguelfo │ Georg Agostini (Maestro del legno)

I comuni nei quali non si sono ancora svolte le elezioni vengono guidati da un presidente facente funzioni

manufatto

ALTA VAL VENOSTA

> Glorenza │ Fritz Oskar Wielander (Media, Design e IT) > Curon Venosta │ Daniela Folie (Op. Economica) > Malles | Roland Abart (Costruttore e Muratore) > Prato allo Stelvio │ Ulrich Ebensperger (Installatore di impianti termosanitari) > Sluderno │ Umberto Ceccarelli (Pavimentista) > Stelvio │ Daniel Volgger (Autonoleggiatore)

BASSA ATESINA

> Aldino │ Christoph Daldos (Lattoniere edile e artistico) > Anterivo │ Adam Givani (Meccatronico) > Ora │ Johanna Falser (Op. economica) > Bronzolo │ Robert Lentsch (Meccatronico) > Cortaccia │ Ernst Fischer (Costruttore e Muratore) > Cortina all’Adige │ Klaus Zemmer (Installatore per impianti termosanitari) > Magrè │ Werner Amegg (Falegname) > Montagna │ Josef Pichler (Falegname) > Egna │ Non ancora eletto > Salorno │ Non ancora eletto > Termeno │ Markus Conci (Falegname) > Trodena │ Alfred Ventir (Fabbro e Magnano)

13 05|2018

FOCUS | Lo fanno per l’artigianato

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14 05|2018

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BASSA VAL PUSTERIA

Badia │Non ancora eletto Valle Aurina │ Non ancora eletto Brunico │ Martin Pezzei (Fabbro e Magnano) Corvara │ Ariane Doris Alfreider (Acconciatrice & Estetista) Marebbe │ Non ancora eletto Gais │ Andreas Seeber (Pavimentista, Tappezziere & Arredatore d‘interni) Chienes │ Ulrich Weger (Installatore di impianti termosanitari) Selva dei molini │ Joachim Steiner (Falegname) Perca │ Non ancora eletto Pfalzes │ Hannes Volgger (Carrozziere) Campo Tures│ Jochen Erlacher (Congegnatore meccanico) San Lorenzo│ Christoph Castlunger (Falegname) San Martino in Badia│ Non ancora eletto Terento │ Josef Klapfer (Edilizia) La Valle │ Klaus Nagler (Falegname)

altri – ha spiegato Mussak-. Ognuno ha il suo carattere e questo deve essere accettato. Proprio per questo i compromessi fanno parte di questo ruolo.” Un’opinione condivisa anche da Marlies Dabringer, presidente provinciale delle Donne nell’Artigianato di lvh.apa.

AMARE IL PROSSIMO

“Chi vuole operare nel campo del volontariato, deve di partenza amare il prossimo ed essere felice nel riunire le persone – si è detta convinta la stessa Dabringer, aggiungendo che anche per lei l’impegno sociale coincide al fatto di avere una visione futura. La stessa artigiana rappresenta una persona sempre pronta a coinvolgere gli altri nel compiere un passo avanti per rimanere ag-

BASSA VAL VENOSTA

> Castelbello │ Alfred Defatsch (Carrozziere) > Lasa │ Bernhard Riedl (Installatore di Impianti termosanitari) > Laces │ Andreas Nagl (Installatore di impianti termosanitari) > Martello │ Hildegard Spechtenhauser (Autonoleggiatore) > Silandro │ Norbert Ratschiller (Costruttore & Muratore) > Sluderno │ Michael Götsch (Elettrotecnico)

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VAL D’ISARCO

Brennero │ Peter Mair (Fabbro e Magnano) Fortezza │ Thomas Kerschbaumer (Falegname) Campo Trens │ David Brunner (Falegname) Val di Vizze │ Hanspeter Mair (Carpentiere) Racines │ Annemarie Gschnitzer (Operatrice economica) > Vipiteno │ Thaddäus Mader (Installatore di impianti termosanitari)

giornati. Spesso la stessa artigiana ignora come riesce a coordinare volontariato, azienda e famiglia. “Forse è il mio concetto di poi… - ha scherzato. Quello che la spinge è in ogni caso l’idea di muovere qualcosa. Probabilmente è per questo che non opera solo nell’artigianato, dividendosi anche tra il consiglio direttivo della Volkhochschule Südtirol e dell’associazione culturale per la musica di Bressanone. Due realtà nelle quali è l’unica imprenditrice e per le quali cerca dunque di introdurre degli aspetti economici. La sua capacità nel settore e la sua abilità nelle trattative l’hanno indubbiamente aiutate a risolvere delle situazioni non sempre semplici. “La cosa funziona solo perché impiego tutta me stessa e dò il cuore per questi incarichi – ha ammesso

L’OPINIONE DEL PRESIDENTE

la presidente. Alla ﬁne comunque le soddisfazioni non mancano, perché più un compito è diﬃcile, più la considerazione per l’impegno aumenta.

QUESTIONE DI MENTALITÀ

A livello nazionale la diﬀerenza in tema di volontariato è decisamente marcata con l’Alto Adige. In fondo questa tipologia di attività è lo specchio di determinate condizioni esistenti a livello locale in ambito culturale, economico e politico. “Al sud questo concetto forse viene compreso un po’ meno – sorride Mussak. E in fondo in diverse parti d’Italia sono molte le persone che non amano continuare a lavorare senza compenso nei giorni di festa. In realtà la percentuale di attività volontaria varia da regione a regione e da Stato a Stato. In Alto Adige il discorso non funzionerebbe se si dovessero pagare tutte le ore svolte. “Da noi ognuno unisce il volontariato al pensiero di fare qualcosa per gli altri – si è detto convinto Mussak-. Il tutto senza vantaggio personale. Ciò riguarda la nostra terra ed è una situazione unica.” Dal canto suo, Marlies Dabringer ha evidenziato la componente culturale: “Viviamo in una realtà nella quale il volontariato contribuisce al funzionamento della società. Lo stare insieme che ne segue porta a risultati signiﬁcativi ed è parte integrante della nostra cultura.”

PENSIERI DIFFERENTI

Chi fa del bene, offre parte del suo tempo libero e si attiva per il bene della comunità, ottiene senza alcun dubbio riconoscenza. L’auspicio della Dabringer è quello di ricevere riconoscenza dai vertici, ma anche dai collaboratori: “È bello percepire della riconoscenza per il lavoro che si svolge e alla fine bastano un sorriso o un saluto cordiale.” Anche per Hannes Mussak un grazie è sufficiente: “Non un ringraziamento istituzionale, ma uno sentito – questo il suo credo. Perché in fondo soddisfare tutti è impossibile, ma “se si prova a riunire la squadra ed a trovare una squadra vincente, si ottiene sempre un risultato.”

IL RINGRAZIAMENTO DI LVH.APA

Oltre migliaia di volontari hanno reso lvh.apa Confartigianato Imprese una rappresentanza d’interessi forte e dotata di un ruolo politico signiﬁcativo. “Questa attività volontaria rappresenta la spina dorsale dell’associazione – ha aﬀermato il presidente di lvh.apa Gert Lanz. Proprio grazie ai funzionari l’artigianato ha la chance di ottenere dei risultati e di condividere conoscenza ed esperienza. manufatto

GERT LANZ Presidente lvh.apa

Cari Artigiani, Care Artigiane, Tempo. Quante sono oggi le persone che hanno ancora tempo? E soprattutto, chi è ancora pronto ad investire il proprio tempo per gli altri. VOI, gli oltre 1200 funzionari volontari della nostra associazione.

15 05|2018

Siete state proprio voi le persone che hanno deciso di investire una parte del proprio tempo per l’artigianato, portando energia in questo settore cruciale. Un’energia importantissima, che ci permette di aﬀrontare una lunga serie di tematiche di rilievo. Il tutto senza dimenticare un aspetto: un sistema può continuare a vivere ed a crescere solo ﬁno a quando saremo pronti a garantirgli energia. Nulla cresce infatti autonomamente! Per tutte queste ragioni desideriamo ringraziarvi con tutto il cuore e siamo orgogliosi dell’impegno di ognuno di voi! GRAZIE! Il vostro Gert Lanz

AZIENDE PER GUIDARE UNA DITTA IN MODO EFFICIENTE SERVONO UNA GESTIONE DEL PERSONALE, STRATEGIE DI MARKETING ED INVESTIMENTI ADEGUATI.

16 05|2018

Combattere lo stress AFFRONTARE LE DIFFICOLTÀ IN MODO APERTO E COSTRUTTIVO È SOLO UNO DEI METODI VINCENTI. Il mondo è sempre più connesso, i processi lavorativi diventano via via più complessi, le persone faticano a reggere i cambiamenti. E nel frattempo cresce la pressione per gli obiettivi ed i risultati. La conseguenza: molti di noi si sentono stressati. Lo stress è non a caso una tematica costante nella vita moderna. A piccole dosi può anche servire, ma in quantità eccessiva finisce per farci ammalare. Nell’artigianato esistono svariate situazioni che possono provocare stress. Esse possono sostanzialmente venire suddivise in tre categorie: fattori di stress psichico-mentale come nel caso di richieste eccessive, fattori di stress sociali come nel caso di un clima aziendale negativo e fattori di stress fisico come nel caso di rumore o caldo. Per gestire lo stress sul posto di lavoro bisognerebbe individuare le fonti negative di stress ed eliminarlo. Spesso bastano piccoli cambiamenti per migliorare la situazione. La propria salute e quella dei collaboratori dovrebbe essere un argomento chiave in ogni azienda. Chi pianifica ed organizza il lavoro in modo adeguato, evita lo stress.

Consigli utili per ridurre lo stress Ampliare le capacità di recuper Sceglietevi un’attività nel tempo libero che amate e che presenta un contrasto con la vita lavorativa quotidiana. Staccare la spina attivamente Quando uscite la sera non pensate al lavoro del giorno successivo. Evitare il multitasking Se svolgiamo più operazioni in contemporanea al lavoro, penalizziamo la qualità e non facciamo che implementare lo stress. Eliminare le distrazioni In base alle diverse distrazioni (ad es. guardare il cellulare) impieghiamo alcuni minuti per tornare ad essere concentrati e per svolgere al meglio i nostri incarichi. Bilanciarsi con i compromessi Comprendete con esattezza quali sono le priorità e se necessario difendetele. Conoscere e sfruttare le fonti energetiche Ottenete la forza adeguata dalle vostre competenze o dall’aiuto dei colleghi. Pause puntuali Rilassano ed evitano i carichi eccessivi. Fonte: Fondaz. Bertelsmann

Stress in azienda | AZIENDE

LOUIS LEWITAN Psicologo, coach ed autore

Dobbiamo imparare a comunicare quali sono i nostri desideri “Sono stressato” è una frase che si sente spesso nella vita lavorativa quotidiana. Lo stress sembra qualcosa di molto oggettivo. Come la vede in qualità di esperto? Lo stress ha tanto un piano oggettivo quanto uno soggettivo. Nel primo caso lo stress si percepisce concretamente. Criteri a tal proposito sono ad esempio il volume di lavoro, obiettivi irrealistici, interruzioni, conflitti tra superiori e sottoposti. Esiste tuttavia anche lo stress soggettivo, in quanto la percezione ed il livello di stress variano da persona a persona. Chi accetta più facilmente i cambiamenti, sarà sottoposto ad un livello di stress inferiore rispetto a chi li considera sfavorevoli ed ha un comportamento passivo o rassegnato. Lo stress non riguarda solo la testa. Può essere il risultato di carichi oggettivi, ma anche la conseguenza di una guida negativa.

Un libro da leggere ”Stressless: l’ABC per una maggiore serenità nel lavoro e nella vita quotidiana” Louis Lewitan/Markus Böhler ISBN: 9783424201710

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Nell’odierno mondo del lavoro siamo più o meno stressati rispetto a dieci anni or sono? Oggi in molti si sentono stressati in quanto la quantità, la complessità e la volatilità del lavoro sono cresciute, mentre le tempistiche per lo svolgimento dei compiti si sono ridotte. A seguito di una tecnologia differente in parallelo col passato, le condizioni cambiano più rapidamente rispetto a prima. D’altra parte, come non si dovrebbe sollevare il dipendente dalla sua responsabilità personale, allo stesso modo non dovrebbe essere permesso al titolare di venire meno al proprio dovere di diligenza. Purtroppo molto spesso tra i dirigenti vi sono persone analfabete da un punto di vista emozionale, le quali si applicano troppo poco in favore dei propri collaboratori e li utilizzano soltanto per migliorare la propria carriera. Chi non si impegna in favore dei propri dipendenti, non li forma e non li tratta in modo corretto, non può lamentarsi per uno scarso impegno o una motivazione latente. Quali esperienze ha avuto nell’artigianato? Nell’artigianato sono di più i fattori di stress positivi: i canali di comunicazione sono immediati,

le gerarchie più ridotte e le relazioni tra superiori e sottoposti più strette. Questa immediatezza rappresenta un vantaggio quando si tratta di compiere dei cambiamenti e di giustificare la loro necessità ed il loro significato. Nelle ditte più grandi la situazione è maggiormente burocratica, al punto che i processi decisionali sono spesso difficili da portare a termine. Quali sono i tipici fattori di stress nella vita lavorativa quotidiana? Il maggiore stress a livello organizzativo si registra quando gli obiettivi prefissati non sono realistici, quando la suddivisione dei compiti non è chiara, quando le aspettative dei vertici sono eccessivamente elevate e quando le risorse sono troppo ridotte. A livello individuale può emergere dello stress quando non si è flessibili e si è troppo perfezionisti, finendo per sbattere sempre contro le proprie aspettative troppo elevate. Come si può gestire lo stress sul posto di lavoro? Il primo passo è quello di accettare la propria imperfezione e di essere amici di sé stessi, invece che giudicare sempre noi e gli altri. Quando si è insoddisfatti, bisogna manifestare tale insoddisfazione e comunicare i propri desideri. Non è corretto limitarsi alla rabbia interiore e rassegnarsi alla paura di venire giudicati ed esclusi, bensì bisogna imparare ad articolare la propria volontà. Per i dirigenti è viceversa importante comprendere che la mera delega non è sufficiente, serve comunicare in modo chiaro e tempestivo. I collaboratori devono comprendere adeguatamente cosa ci si aspetta da loro, solo dopo delegare ha senso. In un settore come l’artigianato ogni singolo è importante, proprio per questo valorizzare i dipendenti e riconoscere le loro performance ha particolare valore. Chi sottovaluta questi aspetti, non può comprendere realmente cosa significa comandare.

17 05|2018

AZIENDE | Scadenze ﬁscali, Il parere degli esperti

PAROLA AGLI ESPERTI LVH.APA

Le principali scadenze ﬁscali HERMANN THALER Consulenza ﬁnanziaria e creditizia

16 MAGGIO

18 05|2018

> RITENUTE: Versamento delle ritenute del mese precedente > ADDIZIONALI IRPEF: versamento addizionali regionali/comunali da lavoro dipendente del mese precedente > IVA – LIQUIDAZIONE MENSILE: Versamento dell’imposta a debito del mese precedente > IVA – LIQUIDAZIONE TRIMESTRALE: versamento dell’imposta a debito del I trimestre > INPS – CONTRIBUTI MENSILI: Versamento contributi previdenziali dei dipendenti relativi alle retribuzioni del mese precedente > INPS - CONTRIBUTI ARTIGIANI e COMMERCIANTI: termine di pagamento della prima rata ﬁssa dell’assicurazione pensionistica – Mod. F24 > INPS – GESTIONE SEPARATA: Versamento contributi relativi al mese precedente

25 MAGGIO

> ELENCHI INTRASTAT: presentazione contribuenti mensili.

31. MAGGIO

> DENUNCIA UNI-EMENS: denuncia relativa il mese precedente > LIBRO UNICO: Scadenza delle registrazioni relative al mese precedente

Contributi per gli immobili produttivi Posso ricevere un contributo provinciale per l’acquisto o la costruzione di un immobile produttivo? Per l‘ acquisto o la costruzione di un immobile produttivo si può richiedere un mutuo (durata max. 15 anni) o un finanziamento dal fondo di rotazione tramite una società di leasing (durata max. 20 anni). La quota di partecipazione al finanziamento a carico della Provincia non può superare il 35 % per il mutuo ed il 30 % per il leasing. La quota massima di partecipazione della Provincia viene aumentata del 5 % nei seguenti casi: diploma di Maestro artigiano o iscrizione nella prima sezione di ruolo degli artigiani; diploma di tecnico del commercio; diploma di laurea (anche bachelor) o diploma di scuola professionale a tempo pieno con durata minima di sei mesi. Le domande redatte sulla modulistica predisposta ad hoc devono essere presentate prima dell‘inizio dell‘investimento e vengono trasmesse attraverso un‘unica comunicazione PEC alla casella di posta elettronica certificata dell‘ufficio provinciale competente. Le domande devono essere corredate dalla seguente documentazione. Per la costruzione di un immobile: progetto approvato, relazione tecnica e concessione edilizia. Per l’acquisto di un immobile: preventivo o offerta del venditore. Il limite annuo massimo ammesso per gli investimenti di una piccola impresa con meno di 50 addetti è di 1.200.000 Euro. Il limite annuo massimo per imprese medie e grandi è invece di 2.000.000 Euro. Informazioni

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19 05|2018

Il titolare come RSSP L’EVENTUALITÀ È POSSIBILE NELLE DITTE ARTIGIANE FINO A 30 DIPENDENTI. In tutte le attività che presentano almeno un dipendente, il datore di lavoro è sempre obbligato a nominare un RSPP. Il datore di lavoro può assumere in prima persona il ruolo di responsabile del servizio di prevenzione e protezione (RSPP) per la propria azienda solo in determinati casi, come ad esempio nelle aziende artigiane fino a 30 addetti; Il datore di lavoro che intende svolgere i compiti di RSPP ha l’obbligo di seguire un corso di formazione della durata minima di 16 ore e massima di 48 ore. La lunghezza ed il programma del corso devono essere adeguate alla natura dei rischi cui si deve far fronte. Informazioni Ufficio legale Tel. 0471 323 244 rechtsberatung@lvh.it

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20 05|2018

A caccia di talenti IN OCCASIONE DEI CAMPIONATI WORLDSKILLS ITALY IN PROGRAMMA IN AUTUNNO, SARANNO NUMEROSI I GIOVANI CHE SI SFIDERANNO NELLE DIVERSE DISCIPLINE. ECCO UNA PANORAMICA SULL’ATTESA RASSEGNA. Lacrime di gioia, abbracci, scene di giubilo. Alcuni mesi or sono le Wordlskills di Abu Dhabi si sono concluse proprio così ed anche nell’autunno 2019 non mancheranno ulteriori competizioni dello stesso tenore. Nell’ambito della Fiera per la formazione Futurum, in programma a Bolzano dal 20 al 22 settembre, si svolgerà infatti una nuova edizione di Worldskills Italy, i campionati nazionali dei mestieri. Una rassegna che anche questa volta è pronta ad appassionare con la sfide in diverse professioni dei migliori talenti esistenti sul panorama nazionale. Gli obiettivi per i competitor saranno chiari: ottenere un piazzamento al vertice e contestualmente la qualificazione ai Worldskills 2019 in programma a Kazan, in Russia. La manifestazione offrirà inoltre un’occasione unica per presentare sé stessi ed il proprio mestiere. La preparazione all’evento dovrà essere impeccabile, visto che oltre alle conoscenze tecniche nelle valutazioni si terrà conto anche di abilità e creatività. Chi riuscirà ad imporsi, avrà buone opportunità di prendere parte ai prossimi mondiali dei mestieri. Una rassegna nella quale il Team Italy cercherà ancora una volta di far vedere tutto il proprio valore e le abilità pratiche acquisite grazie alla

Precisione massima Un requisito che deve essere presente ad ogni costo.

Worldskills Italy | FORMAZIONE

WORLDSKILLS ITALY Il programma ISCRIZIONE E PARTECIPAZIONE Venerdì 17 agosto 2018 Termine iscrizione competitor

01 Fiera Bolzano Una location da sogno 02 Giovani interessati Una piacevole costante dell’evento.

formazione duale. I numerosi visitatori sfrutteranno invece Futurum e Worldskills Italy per informarsi sui mestieri pratici e per conoscere più da vicino i settori coinvolti. Un obiettivo possibile guardando all’opera i giovani altoatesini, delle altre regioni italiane e di altri Paesi impegnati nella rassegna. Ragazzi che sono pronti per diventare dei veri e propri ambasciatori del proprio lavoro e che avranno dunque il compito di motivare altri coetanei a seguire le loro orme. All’evento parteciperanno ancora una volta diversi competitor provenienti dal Piemonte e, per la prima volta, dalla Liguria.

MANIFESTAZIONE INFORMATIVA PER TUTTI I COMPETITOR Venerdì 31 agosto 2018 Informazioni generali | Conferma partecipazione | Abbigliamento da lavoro | Introduzione ai mondiali dei mestieri, ecc. SVOLGIMENTO > Predisposizione postazioni (non pubblica) Martedì 18 settembre e mercoledì, 19 settembre, dalle ore 8 alle ore 21 > Visita individuale delle postazioni con i competitor (non pubblico) Giovedì 20 settembre dalle 7 alle 9 > Preparazione delle postazioni Dalle 9 alle 17 > Competizione Venerdí 21 settembre, dalle ore 9 alle ore 17; sabato 22 settembre, dalle ore 9 ﬁno al massimo alle ore 15 > Premiazione Ore 18 ULTERIORI COMPETIZIONI > Euroskills Budapest 2018 25–29 settembre 2018 > Worldskills Kazan 2019 22–27 settembre 2019 > Euroskills Graz 2020 16–20 settembre 2020

I MESTIERI PRESENTI

Panettieri > Gara Lattonieri > Gara Pavimentisti > Gara Conciatetti > Esposizione Elettrotecnici > Gara Piastrellisti > Gara Fioristi > Gara Acconciatori > Gara Fumisti > Esposizione Installatori di impianti termosan. > Gara Spazzacamini > Esposizione Carrozzieri > Gara Frigoristi > Gara manufatto

Meccatronici > Gara Cuochi > Gara Pasticceri > Gara Artig. Artistico > Esposizione Giardinieri paesaggisti > Gara Pittori > Gara Sarti su misura > Gara Congegnatori meccanici > Esposizione Muratori > Gara Designer multimediali > Gara Macellai > Esposizione Fabbri e Magnani > Gara Estetisti > Gara

Camerieri > Gara Operatori socioass. > Gara Gelatieri > Gara Scalpellini > Gara Calzolai ortopedici > Esposizione Tappezzieri/Arredatori int. > Gara Falegnami > Gara Imprese mov. terra > Esposizione Pulitintori > Esposizione Trasportatori di merci > Esposizione Carpentieri > Gara

21 05|2018

FORMAZIONE | Formazione per eroi

Formazione per eroi! GRAZIE AL FINANZIAMENTO DI FONDARTIGIANATO HA PRESO IL VIA UN PERCORSO DI FORMAZIONE COMPLETA, UTILE PER MIGLIORARE LE COMPETENZE DEI COLLABORATORI IN UFFICIO.

22 05|2018

È iniziato di recente un interessante corso interamente finanziato da Fondartigianato. A frequentarlo, fino al prossimo 17 maggio, sono 13 partecipanti provenienti da più variegati settori dell’artigianato.In previsione ci sono complessivamente 33 ore di corso, per un totale di otto incontri, uno a settimana. Le tematiche trattate saranno davvero numerose: controlling, organizzazione aziendale, management del tempo, sistemi di offerte e promemoria, comunicazione digitale e comportamento da adottare con i clienti più complessi. Per il futuro sono in previsione ulteriori progetti di Fondart.

Soddisfatti I protagonisti dell’iniziativa.

Al fine di poter ottenere il finanziamento e dunque consentire ai lavoratori di frequentare il corso, è necessario che l’azienda artigiana si iscriva a Fondart. L’iscrizione è gratuita e viene svolta dal consulente per l’ufficio paghe o la consulenza sul lavoro. Anche i progetti Fondart possono essere svolti direttamente in azienda. Per eventuali dubbi o domande, il laboratorio di formazione lvh.apa è a vostra disposizione.

CALENDARIO CORSI 2018 Iscrizioni ed ulteriori informazioni su www.lvh.it o scrivendo una mail a weiterbildung@lvh.it

CORSO

ORE

DATA

LUOGO

Sicurezza sul lavoro per datori di lavoro

Sicurezza sul lavoro (codice ATECO basso)

16,5

28. | 29.05.2018

Bolzano

Sicurezza sul lavoro per dipendenti

Sicurezza sul lavoro (codice ATECO alto)

16,5

30. | 31.05.2018

Bolzano

Pronto soccorso

Corso base (12 UD)

9,5

28.05.2018

Bolzano

11.05.2018

Bolzano

8,5

24.05.2018

Bolzano

Corso di aggiornamento Le misure antincendio

Corso base

BORSA DEGLI APPRENDISTI Ricerca di apprendisti o posizioni

Università È tempo di formazione duale.

LUB: arriva il primo percorso duale L’INIZIATIVA PRENDERÀ IL VIA NEL CAMPO DELL’AUTOMAZIONE. PARTITE LE ISCRIZIONI. Nel prossimo anno accademico 2018-2019, la LUB di Bolzano oﬀrirà per la prima volta un percorso di studio duale nel campo dell’automazione. Il corso farà parte della facoltà di scienza e tecnologia ed in particolare del Bachelor in ingegneria industriale e meccanica. A disposizione ci sono complessivamente 25 posti ed agli studenti verrà garantita l’opportunità di lavorare in azienda ancora prima della conclusione dello studio. Le iscrizioni sono già aperte. Per la seconda sessione, la scadenza è ﬁssata al 18 luglio e l’iscrizione è possibile online su www.unibz.it.

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Estetista

Bolzano, Bassa Atesina

Pasticcere

Bolzano e dintorni

Bolzano, Val d’Isarco

Falegname

Bassa Atesina

Elettrotecnico

Bolzano, Sciliar

Burgraviato

Bolzano, Bassa Atesina

Panettiere

ETÀ

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CATEGORIE QUANTO É VARIO IL NOSTRO ARTIGIANATO? A seguire un dettaglio sulle ultime novità, i trend, i progetti delle sezioni di mestiere ed i temi economici più rilevanti.

Al lavoro con la pietra 24 05|2018

SCALPELLINI: THOMAS GASSER PORTA ALLE PERSONE UN PEZZETTO DI ALTO ADIGE IN GIARDINO. L’ARTIGIANO INFATTI PRODUCE E VENDE FONTANE FATTE DI PIETRE NATURALI. Se si parte da Bolzano in direzione della Val d‘Isarco e si percorre la strada statale, nei pressi di Barbiano ci si trova di fronte ad un tratto della carreggiata circondato da fontane fatte di pietre naturali. È proprio qui che i visitatori possono trovare l’azienda di Thomas Gasser, la Gasse Pietre naturali. Su una superficie di oltre 3.000 metri quadrati sono esposti svariati prodotti: fontane ornamentali, rubinetti, figure in bronzo e non solo. Mentre Thomas Gasser si occupa di gestire il negozio, uno scalpellino lavora nel laboratorio sugli incarichi da svolgere o rifinisce i prodotti disponibili. In qualità di uno dei materiali naturali più antichi del mondo, la pietra viene utilizzata da secoli dalle persone per diversi fini.

IL MESTIERE DEI SOGNI

Trovare il mestiere dei sogni non è stato immediato per Thomas Gasser. Fino a circa 25 anni l’artigiano era infatti specializzato nell’edilizia e nel mondo delle imprese movimento terra. “In una fiera ho avuto modo di conoscere il mestiere dello scalpellino e me ne sono immediatamente innamorato – ha raccontato il protagonista della nostra storia, il quale proprio dopo tale occasione decise di iniziare a lavorare con la pietra. “Oggi è importante non solo conoscere il materiale, bensì anche saper usare i macchinari più innovativi – ha aggiunto Gasser. Al 90% la sua azienda lavora pietre altoatesine. “È più bello rispetto a lavorare

Star bene Fontane, che passione!

Azienda del mese | CATEGORIE

quelle austriache – ha scherzato Thomas. Eppure i clienti sembrano pensarla nello stesso modo. Molti turisti rimangono colpiti quando vedono dalla strada i pezzi in esposizione. “Soprattutto i clienti stranieri chiedono esplicitamente la provenienza delle pietre”.

I COLORI FAVORITI

Il titolare dell’azienda di Barbiano utilizza inoltre un giorno a settimana per un compito particolare. Sale sulla propria auto e viaggia lungo tutto l’Alto Adige a caccia di esemplari particolari. In particolare cerca la sua fortuna dove ci sono già in atto dei lavori di scavo. Se la caccia porta a dei risultati, l’artigiano riserva l’oggetto ambito e torna successivamente a prenderlo. I suoi materiali preferiti sono lo gneis e la quarzo fillite. “Si tratta di pietre molto colorate con una struttura ricca di venature – ha spiegato Gasser. I clienti prediligono peraltro spesso pietre provenienti da vicino a dove abitano. “I pusteresi spesso scelgono il granito, i gardenesi il porfido.

LE PIETRE CONSERVANO LA MAGIA DI UNA FORZA MILLENARIA. THOMAS GASSER

01 Linea classica Delle vere e proprie opere d’arte 02 Caratteristiche Un pezzo di Alto Adige in giardino.

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Ricerca Gasser trova le pietre migliori dell’Alto Adige.

UN’ATTIVITÀ VARIA

Il lavoro di Gasser è tutto fuorché sedentario. L’artigiano è molto spesso in viaggio per presenziare alle fiere e qui raccoglie contanti con potenziali nuovi clienti. “In molti mi si sono avvicinati e mi hanno chiesto in merito ad uno shop online – ha spiegato Thomas, il quale non ha atteso molto ed ha deciso di soddisfare i clienti. Ha fotografato singolarmente tutte le fontane ed i rubinetti, predisponendo un negozio online. Da allora anche i clienti provenienti da Germania ed Austria possono osservare i propri prodotti comodamente da casa. Un servizio ulteriore viene al contempo offerto dall’altoatesino: “Consegniamo gratuitamente a casa ed abbiamo acquistato un camion con una cabina per dormire. In questo modo anche i nostri clienti all’estero possono avere un pezzetto di Alto Adige nel proprio giardino.”

25 05|2018

CATEGORIE | Appalti pubblici

Un workshop di valore APPALTI PUBBLICI: COME USCIRE VINCITORI DA UNA GARA D‘APPALTO! È QUESTA LA NUOVA OFFERTA PROMOSSA DAGLI ESPERTI DI LVH.APA CONFARTIGIANATO IMPRESE.

Un percorso semplice Registrazione corretta

Informazioni Desiree Schmidt Tel. 0471 323 233 desiree.schmidt@lvh.it

26 05|2018

Anche quest’anno lvh.apa Confartigianato Imprese ha deciso di organizzare un workshop dedicato alla registrazione sul portale degli appalti pubblici, nel quale verrà anche proposta la simulazione di una partecipazione ad un bando di gara. L’appuntamento è per il 24 maggio, dalle ore 16 alle ore 19, nella scuola professionale per l’artigianato e l’industria di Bolzano ed il workshop sarà bilingue. Per l’occasione verranno illustrate le novità normative e pratiche del sistema e verranno presentati i nuovi documenti

necessari per la partecipazione ad una gara d‘appalto (creazione allegato A, allegato C2, indicazione prezzi unitari). Ogni partecipante potrà accedere con i dati d’accesso per verificare e aggiornare la propria registrazione nel sistema, nonché inviare la registrazione medesima nel elenco telematico degli operatori economici. Inoltre ogni aderente al workshop avrà la possibilità di lavorare autonomamente davanti al computer, con l’obiettivo di imparare i passi necessari per inviare un’offerta di gara.

Versamento in favore dell’autorità ANAC APPALTI PUBBLICI: IL PAGAMENTO È NECESSARIO PER GLI APPALTI PUBBLICI CON IMPORTO A BASE D’ASTA UGUALE O SUPERIORE A 150.000 EURO. Per poter partecipare ad appalti pubblici con importo a base d’asta uguale o superiore a 150.000 € deve essere eseguito, a pena di esclusione, il pagamento in favore dell’Autorità ANAC. L’importo varia

in base all’importo dell’appalto pubblico e viene indicato nel bando di gara. Per effettuare il pagamento, sono diverse le modalità disponibili: pagamento in contanti (scontrino Lottomatica); versamento

online mediante carta di credito; bonifico bancario internazionale. La ricevuta di pagamento (scontrino Lottomatica o pagamento online) dovrà quindi essere caricata nel sistema in formato PDF. La causale del versamento deve riportare il codice fiscale del partecipante e il codice CIG. Il termine ultimo per eseguire il versamento coincide con la data di presentazione dell’offerta.

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Il consorzio Rosslauf EDILIZIA: L’AMPIO TERRENO È A DISPOSIZIONE NELLA ZONA DI APPIANO Tutti gli operatori economici alla ricerca di un’area produttiva adeguata per la propria azienda, hanno a disposizione una nuova opportunità. Da parte di lvh.apa Confartigianato Imprese esiste forse la soluzione ideale per numerosi progetti in cantiere. All’interno del comune di Appiano è stata infatti pianificata la realizzazione del consorzio Rosslauf. Nello specifico si tratta di un’area libera di 2700 m², nella quale sarà possibile la realizzazione di appartamenti, immobili produttivi e garage sotterranei.

Siccome si tratta di un’area produttiva con servizi, la superficie è disponibile non solo per immobili produttivi, ma ad esempio anche per uffici, per un centro fitness, per uno studio medico e non solo. Ogni unità abitativa avrà il proprio accesso diretto.

Panoramica Complessivamente è a disposizione un’area produttiva di ben 2700 m².

Informazioni Centro di competenza edilizia Tel. 0471 323 270 angela.kneidl@lvh.it

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CATEGORIE | Costruttori e Muratori

“Eroi del cantiere“ COSTRUTTORI E MURATORI: IN OCCASIONE DELL’ASSEMBLEA ANNUALE È STATA PRESENTATA LA NUOVA CAMPAGNA DELLA SEZIONE DI MESTIERE. MARTIN GEBHARD DI LAION È IL NUOVO PRESIDENTE.

Al Techpark NOIMartin Gebhard è stato eletto nuovo presidente.

28 05|2018

Oltre mille aziende, circa 4.000 occupati, ottimamente radicati sul territorio: ecco le peculiarità dei costruttori e muratori altoatesini. Con l’obiettivo di migliorare l’immagine della professione, la relativa sezione di mestiere ha deciso di dare vita alla campagna d’immagine “Eroi del cantiere”. Del resto gli addetti ai lavori del settore si occupano di costruire le mura che in futuro diventeranno la casa di qualcun altro. Si tratta di professionisti ambiziosi e dotati di fiducia in sé stessi, anche grazie alla funzione portante che condividono con le pareti ed i soffitti realizzati. Chiaro anche il compito della campagna: mostrare

alla comunità tutte le caratteristiche che rendono il mestiere tanto variegato e particolare. L’importante iniziativa è stata presentata ai membri della sezione di mestiere in occasione dell’assemblea annuale andata in scena al Techpark NOI. Dopo il significativo passaggio, il presidente di lvh.apa Gert Lanz ha introdotto le elezioni. Come nuovo presidente della sezione di mestiere è stato scelto Martin Gebhard di Laion. Nella nuova consulta di mestiere sono stati invece nominati Markus Bernard, Norbert Dallio, Heidi Felderer, Arnold Fischnaller, Klaus Gschwenter, Markus Lintner, Daniel Preindl, Othmar Schönthaler, Thomas Trojer, Elmar Egger, Martin Gasser, Jürgen Hofer, Ulrich Perkmann e Fritz Ploner. A seguire, il presidente del Gruppo Edilizia, Markus Bernard, ha consegnato al presidente uscente della sezione di mestiere Arnold Fischnaller un riconoscimento per i propri anni di attività volontaria in favore dell’artigianato: una statua di San Marco, patrono dei costruttori e dei muratori. Per la pluriennale attività all’interno della consulta di mestiere sono stai infine premiati anche Günther Holzner (dieci anni), Richard Nocker (dieci anni), Oskar Waldner (dieci anni), Christoph Burgmann (15 anni) und Karl Aichner (30 anni). Informazioni Manuela Messner Tel. 0471 323 281 manuela.messner@lvh.it

Listino prezzi indicativi | CATEGORIE

Il listino prezzi è online EDILIZIA: LA CAMERA DI COMMERCIO HA PUBBLICATO IL LISTINO ONLINE. Nel 2018 sono state inserite o modificate oltre 1400 posizioni. Il listino prezzi indicativi per edilizia ed imprese movimento terra è stato in tal modo attualizzato con successo. Anche alcuni rappresentanti di lvh.apa hanno preso parte ai lavori. Nel campo degli impianti è stato introdotto quasi un nuovo capitolo per il risanamento dei sistemi di tubazione. Anche a livello di imprese movimento terra e demolizioni si è avuta un’attualizzazione da parte del comitato prezzi. Un listino separato riguarda la comunicazione delle posizioni riconosciute in tema di costi per la sicurezza, ma quest’ultimo non presenta alcune pretesa di completezza. Alla fine è il coordinatore per la sicurezza a decidere in merito all’utilizzo o al completamento delle posizioni. Il listino prezzi indicativo è valido fino al 31 dicembre dell’anno in corso.

1400 posizioni Numerose le novità nell’edizione 2018 del listino prezzi.

Elenco prezzi informativi edili e non edili - Versione on-line o download: www.provincia.bz.it/lavoro-economia/appalti/default.asp NUOVO: Listini veicoli a noleggio, meccatronica e carrozzeria www.handelskammer.bz.it/it/servizi/regolazione-del-mercato/ altri-listini-prezzi

29 05|2018

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CATEGORIE | Imprese movimento terra

Un congedo da applausi IMPRESE MOVIMENTO TERRA: IL PRESIDENTE ANTON MAIR HA CONCLUSO DI RECENTE IL PROPRIO MANDATO ALLA GUIDA DELLA SEZIONE DI MESTIERE.

30 05|2018

L’artigiano di San Leonardo in Passiria era entrato nella consulta di mestiere nel lontano 1982. Nel 2003 ha invece preso in mano il ruolo di presidente: “Il volontariato e l’impegno per la nostra sezione di mestiere mi hanno sempre dato molta gioia – ha affermato Maier -. Ora però è tempo di lasciare questo incarico ad una squadra più giovane.” Applausi e ringraziamento per il grande impegno profuso sono arrivati anche dal presidente di lvh.apa Gert Lanz: “Ci hai dimostrato come si possono far valere gli interessi di una sezione di mestiere con cuore e ingegno.” Anche l’assessore provinciale Philipp Achammer si è congratulato con il presidente uscente ed al contempo ha sottolineato l’importanza di una realtà come quella delle imprese movimento terra. La sindaca di Meltina Angelika Wirdmer ha viceversa parlato della tematica della sburocratizzazione ed a seguire un sentito applauso ha certificato il congedo ufficiale di Anton Maier. In futuro la sezione di mestiere sarà guidata da un nuova consulta. Al suo vertice il 29enne di Prato allo Stelvio Michael Hofer (ditta Hofer Tiefbau), scelto per l’occasione come nuovo presidente. In futuro, della consulta faranno parte anche Erwin Windegger (ditta Rewi Bau), Roland Ploner (ditta Ploner), Claudia Maier (ditta Maier Anton), Armin Klapfer (ditta Klapfer Bau), Alexander Kaufmann (ditta Kaufmann Albert) e Markus Obexer (ditta OM). “Daremo un seguito all’eccellente lavoro dei nostri predecessori e cercheremo di rappresentare al meglio la nostra categoria – ha affermato Hofer subito dopo la sua elezione.

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01 Grandi applausi Anton Mair e consorte. 02 Nuova guida La consulta di mestiere.

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CATEGORIE | Elettrotecnici

Obiettivo formazione ELETTROTECNICI: INVESTIRE NELL’AGGIORNAMENTO CONTINUA AD ESSERE UNA PRIORITÀ DEL SETTORE.

01 Compatti Verso un traguardo comune 02 Formazione Una missione possibile.

L’artigianato locale è un datore di lavoro ed un formatore importante. Un ruolo che vuole conservare anche in futuro. Proprio per questo gli Elettrotecnici di lvh.apa hanno deciso di focalizzare il proprio impegno dei prossimi anni sulla formazione e sull’aggiornamento. A renderlo noto è stato il presidente uscente Daniel Weissensteiner in occasione della recente assemblea annuale. Già negli ultimi anni la sezione di mestiere ha collaborato con le scuole professionali di Bolzano, Merano e Brunico ed ha operato per l’ottenimento della maturità parallela al lavoro con l’apprendistato. Al contempo gli addetti ai lavori hanno organizzato svariate tipologie di aggiornamenti ed hanno curato la partecipazione a fiere di settore. Nel programma non è mancato lo spazio per l’elezione della nuova consulta, di cui fanno parte dodici associati: Daniel Weissensteiner (Elektron Eggental), Martin Haller (Elektro A. Haller), Andreas Gruber (Elektro Gruber), Hans Duffek (Electro Universal), Manfred Hofer (Hofer & Zelger), Herbert Kasal (Elektro Kasal), Ingo Wallnöfer (Wallnöfer Günther & Rudolf), Jürgen Zerz (Elektro Putzer), Alexander Steinhauser (Elpo), Jürgen Mair (EMP Elektro Mair Peter) e Franco Mich (Mich Franco).

05|2018

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Installatori di impianti termosanitari | CATEGORIE

Incontro dei quattro Stati INSTALLATORI DI IMPIANTI TERMOSANITARI: LA SITUAZIONE RELATIVA AGLI INCARICHI È BUONA, MA OVUNQUE SI FATICA A TROVARE FORZA LAVORO QUALIFICATA. Di recente gli installatori termosanitari di quattro diversi Paesi si sono ritrovati ad Appiano. I rappresentanti di Alto Adige, Austria, Germania e Svizzera hanno discusso sull’attuale situazione economica, sugli sviluppi del mercato e sulla mancanza di forza lavoro. Tutti hanno parlato di una buona situazione degli incarichi, ma anche di una mancanza di lavoratori qualificati. Il tentativo di sostituire i lavoratori locali con stranieri non ha portato agli effetti sperati. Il presidente della sezione di mestiere lvh.apa Harald Kraler ha come obiettivo l’ampliamento dell’offerta formativa di

Coesi Gli installatori di impianti termosanitari guardano al futuro.

base, al fine di renderla più interessante. Gli esperti svizzeri hanno relazionato in merito alla situazione dei giovani ed ai nuovi mezzi di apprendistato, mentre i rappresentanti austriaci si sono con-

centrati sulla formazione. Gli esponenti tedeschi hanno infine portato la tematica della digitalizzazione. La discussione verrà ulteriormente ampliata in occasione dei prossimi incontri.

33 05|2018

manufatto

CATEGORIE | Thema

Apprendisti in crescita

Conferma al vertice

CONGEGNATORI MECCANICI: SONO 79 I NUOVI GIOVANI CHE SI STANNO SPECIALIZZANDO NEL SETTORE.

FABBRI E MAGNANI: HORST PICHLER È STATO RIELETTO PRESIDENTE.

I congegnatori meccanici e gli attrezzisti di lvh.apa hanno registrato anche nel 2017 un leggero aumento nel numero totale relativo agli apprendisti. In totale sono 79 i giovani che si stanno attualmente formando nel settore, dieci in più rispetto al 2014. Nel frattempo si è riusciti a centrare anche in questo campo l’accesso alla maturità attraverso l’apprendistato. Nelle successive elezioni Johannes Engl (Hanns Engl Werkzeugbau) è stato eletto presidente. Della nuova consulta di mestiere faranno parte anche Andreas Falser (Falser), Alexander Weissteiner (WF Mechanik) e Christof Weissteiner (Weico).

Johannes Engl (sin.) Il nuovo presidente e la sua consulta.

05|2018

Il Techpark NOI ha ospitato di recente l’assemblea annuale dei Fabbri e Magnani lvh.apa. L’atteso incontro si è aperto con il saluto del presidente uscente Horst Pichler. Dopo una breve visita del Techpark NOI, la parte ufficiale ha preso il via ripercorrendo l’attività svolta nel corso 2017. Lo scorso anno è stato riposto grande impegno nella rielaborazione del listino prezzi indicativi. Al contempo la sezione di mestiere ha avuto modo di organizzare un viaggio d’apprendimento nella ditta Tenaris di Dalmine. Per il 2018 sono numerosi i progetti in cantiere. Il primo obiettivo è di proseguire il lavoro con il listino prezzi indicativi e di organizzare un corso sulle normative attuali. Al termine della relazione, il presidente del Gruppo Metallo Dietmar Mock ha introdotto le elezioni della sezione di mestiere. Horst Pichler è stato confermato nel ruolo di presidente, mentre nella consulta sono stati eletti Hannes Auer, Heinrich Hauser, Friedrich Fischnaller, Klaus Weiss e Paul Frener.

Un nuovo premio ricco di prestigio FALEGNAMI: IL 18 APRILE ALLE SCUOLE MEDIE ALTOATESINE È STATO ASSEGNATO IL PRORAMUS YOUNG HOLZTROPHY. Nel corso dell’anno alcune classi di scuola media hanno lavorato a delle opere fatte in legno. Il tema assegnato è stato quello del “rilassarsi dopo la scuola”. Nel corso della pianificazione e della realizzazione dei piccoli capolavori alcuni falegnami hanno supportato i gruppi e le classi, in particolare fungendo da consulenti e mettendo del materiale a disposizione. Tra tutte le proposte presentate, per la competizione sono stati scelti 17 oggetti in legno. La giuria ha avuto modo di valutare l’originalità dell’idea, l’impiego adeguato del materiale, il design e la funzionalità. Di recente si è infine svolta la premiazione del vincitore al Techpark NOI. Oltre 300 studenti hanno preso parte alla manifestazione. Ad essere premiati per le proprie opere sono state infine la classe 2B dell’istituto comprensivo di Laives con il progetto “Franzelinstyle” (azienda partner – Falegnameria Obwexer), la classe 3A della scuola media di Colle Isarco con il progetto “Dream Cube – stay cool after school” (azienda

In posa Un’istantanea dell’evento.

partner – Falegnameria Keim) e la classe 3B della scuola Alois Rainer di San Valentino con il progetto “Gaming Tower – Una torre da gioco differente” (mobili massicci). Il successo nella competizione online è andato alla classe 2B della scuola media di Lana con il progetto “Chill Out Zone”. La competizione è stata organizzata da ProRamus Young di concerto con gli insegnanti di tecnica altoatesini.

Falegnami | CATEGORIE

Passi avanti nel digitale FALEGNAMI: IN OCCASIONE DELL’ULTIMA ASSEMBLEA ANNUALE SONO STATE PRESE IN CONSIDERAZIONE LE OPPORTUNITÀ DELLA DIGITALIZZAZIONE. Il Techpark NOI ha ospitato di recente l’assemblea annuale dei Falegnami lvh.apa. Il luogo adatto per ospitare una manifestazione che ha avuto come argomento chiave il tema dell’artigianato 4.0. I falegnami si stanno infatti attualmente occupando della digitalizzazione nella produzione, possibile attraverso un flusso continuo di dati che va dal software di progettazione in 3D alla pianificazione della produzione ed al potenziale di automazione in momenti differenti del lavoro. “In questo modo sono nate nuove opportunità di crescita e sviluppo – ha ricordato il presidente Michael Gruber-. Numerosi passaggi sono già stati automatizzati, altri sono stati aggiornati. Come falegnami riusciamo in ogni caso a realizzare ancora prodotti individuali.” Lo stesso Gruber è stato confermatoi presidente della sezione di mestiere. Nella consulta sono stati eletti Helmuth

Michael Gruber Presidente per altri cinque anni.

Brunner, Harald Laimer, Karl Messner, Hugo Michaeler, Klaus Nagler, Elmar Obwexer, Josef Pichler, Matthias Prast, Johann Unterberger, Peter Zischg e Franz Torggler.

35 05|2018

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CATEGORIE | Fioristi

Rinforzare la professione FIORISTI: ROSMARIE KIRCHER È STATA RIELETTA PRESIDENTE DELLA SEZIONE DI MESTIERE. Conferma al vertice Per Rosmarie Kircher.

La sezione di mestiere dei Fioristi lvh.apa si è ritrovata nella Casa dell’Artigianato di Bolzano per la propria assemblea annuale. Guardando al 2017, si è evidenziato in particolar modo il coaching svolto con Anita Hussl-Arnold: per l’occasione i protagonisti del workshop operarono insieme all’esperta con l’obiettivo di reperire soluzioni utili alla valorizzazione dei fioristi. Oltre a quello appena citato, sono numerosi gli obiettivi che la sezione di mestiere intende raggiungere nel prossimo futuro: migliorare la collaborazione tra le diverse generazioni, sostenere lo scambio tra apprendisti, esporre le opere realizzate nel corso dell’esame di operaio artigiano qualificato e predisporre un calendario trimestrale. Tra gli aspetti ricordati

con maggiore entusiasmo, anche la partecipazione di Verena Vieider all’edizione 2017 di Worldskills ad Abu Dhabi: per l’occasione la giovane fiorista di Cornedo ha ripercorso la propria esperienza, di concerto con l’esperta Maria Steinmair e con la docente Andrea Unterweger. In occasione della successiva elezione, la presidente uscente Rosmarie Kircher è stata confermata nel ruolo di presidente. Insieme a lei, della consulta di mestiere faranno parte Thomas Mair, Helene Schenk, Martina Spechtenhauser e Andrea Unterweger. Kircher, Schenk e Stefan Hochkofler hanno invece ricevuto la spilla d’onore in bronzo.

36 05|2018

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Autonoleggiatori | CATEGORIE

La nuova consulta Traguardi significativi.

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Estintori AUTONOLEGGIATORI: È INIZIATA LA SOSTITUZIONE DEGLI ESTINTORI A POLVERE.

In occasione della recente assemblea annuale, la sezione di mestiere degli Autonoleggiatori e Taxi lvh.apa ha scelto una nuova guida. .Il presidente uscente Martin Plattner ha parlato in apertura delle numerose attività svolte. Anche in futuro la sezione di mestiere si adopererà per l’accordo bilaterale tra Italia e Germania e tra Italia ed Austria, così come per il riconoscimento delle licenze comunali per i pulmini a nove posti e per linee guida uniformi in merito alle licenze di autonoleggiatori e taxi nei comuni altoatesini. Nella seconda parte della serata si sono svolte le elezioni e Markus Weissensteiner di Egna è stato scelto come nuovo presidente. Nella nuova consulta di mestiere saranno presenti anche Josef Goller, Gerd Stecher, Verena Spechtenhauser, Heiko Paulmichl, Markus Klammer, Gabriel Pirhofer, Hansjörg Thaler, Stephan Leitner, Egon Schwienbacher e Rudi Domanegg.

Il Ministero dei Trasporti e quello dell’interno hanno ritenuto necessario prevedere la graduale sostituzione degli estintori a polvere con quelli a base d’acqua (compresi quelli a schiuma) o a neve carbonica sugli autobus e sugli scuolabus. Queste le indicazioni: i veicoli nuovi, immatricolati per la prima volta dal 16 aprile 2018, dovranno essere dotati di estintori a base d’acqua; i veicoli immatricolati in precedenza, invece, dovranno essere dotati dei predetti dispositivi antincendio, sostituendo quelli a polvere eventualmente presenti in occasione della prima scadenza della revisione del dispositivo che imponga la sostituzione dell’agente estinguente dell’estintore presente a bordo e, comunque, entro 3 anni dalla data della circolare del Ministero. Al fine di tutelare la salute dei passeggeri, il personale di bordo dei veicoli ancora dotati di estintori a polvere dovrà essere informato sul fatto che tali dispositivi potranno essere utilizzati solo dopo aver fatto scendere tutti i passeggeri.

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37 05|2018

CATEGORIE | Thema

Nuova presidente ACCONCIATORI: SIGRID TERLETH HA PRESO IL POSTO DELLA STORICA PRESIDENTE MARIA STELLA FALCOMATÀ.

01 Consulta Lardschneider, Villgrattner, Mahlknecht, Terleth, Mair, Pettinà, Reiterer (da sin.) 02 Presidente Sigrid Terleth

Nell’assemblea andata in scena nella Casa dell’Artigianato di Bolzano, la presidente uscente Maria Stella Falcomatà ha salutato la sezione di mestiere degli Acconciatori lvh.apa. Nel proprio sentito discorso, l’artigiana ha ricordato l’importanza della formazione e dell’aggiornamento per la sezione di mestiere. Una sezione di mestiere che nello scorso anno ha organizzato svariati corsi di aggiornamento, ma anche viaggi di apprendimento. Negli ultimi anni è inoltre proseguita con costanza la collaborazione attiva con le scuole professionali ed il confronto con l’ufficio per l’apprendistato. Nel corso dell’assemblea si sono svolte anche le

elezioni della sezione di mestiere. Come nuova presidente è stata scelta Sigrid Terleth (Salon Haardesign Explosiv) di Montagna. Come componenti della consulta di mestiere sono invece stati designati Stefano Pettinà (Stevo’s Salon Voitsberg, vice presidente), Verena Mahlknecht (Salon Fantasy Cut & Make-Up), Franziska Mair (Salon Himmelblau), Manuela Reiterer (Salon Deja-Vu), Petra Villgrattner (Petras Haarstudio) e Monika Larschneider (Salon Milly). Il presidente di lvh.apa Gert Lanz ha infine attribuito la spilla d’onore in bronzo a Dario Cecchetto e Rudi Huber per la loro attività decennale in favore della consulta di mestiere.

05|2018

Viaggio d’apprendimento in direzione Bologna ACCONCIATORI: 18 ARTIGIANI HANNO PRESO PARTE ALLA VISITA DELLA RINOMATA FIERA DI SETTORE COSMOPROF. La fiera internazionale Cosmoprof di Bologna si svolge ormai da ben 51 anni e rappresenta una delle manifestazioni più importanti a livello italiano ed europeo

per quanto concerne il settore estetico. Anche quest’anno la sezione di mestiere degli Acconciatori lvh.apa ha organizzato un interessante viaggio d’apprendimento

nel capoluogo emiliano con l’obiettivo di conoscere gli ultimi trend a livello di prodotti, strumenti ed apparecchiature, nonché per entrare in contatto con i numerosi espositori presenti. In totale sono stati 18 i componenti del Gruppo Cura del corpo e servizi di lvh.apa che hanno preso parte all’evento di Bologna.

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Tempo di scelte decisive L’ELEZIONE DEGLI ORGANI DELLA CAMERA DI COMMERCIO È ORMAI IMMINENTE. DAL PUNTO DI VISTA DEGLI ARTIGIANI, SONO TRE I PUNTI PROGRAMMATICI DI RILIEVO PER LA PROSSIMA LEGISLATURA. Questi gli obiettivi prefissati dai vertici di lvh.apa Confartigianato Imprese:

RAPPRESENTANZA D’INTERESSI

Il ruolo della Camera di Commercio deve essere quello di riunire le esigenze comuni degli operatori economici e dei settori, con l’obiettivo di rinforzare l’economia locale e di far emergere l‘unicità, la varietà e l’eccellenza delle nostre aziende. Le iniziative devono provenire dalle singole associazioni partner e nell’ambito della propria attività la Camera di Commercio deve mostrare quali sono le tendenze e gli sviluppi sul mercato locale, nazionale ed internazionale. Il contatto con le aziende viene curato dalle associazioni economiche, più vicine ai propri soci e dunque alle diverse tematiche. La rappresentanza d’interesse è compito delle associazioni economiche e di swr-ea. Viceversa la Camera di Commercio ha il compito di controllare la pianificazione e l’applicazione delle misure che seguono i precetti dello “Small Business Act” e dello “Statuto delle Imprese”.

Camera di Commercio Riferimento chiave per l’economia locale.

GLI ORGANI della camera di commercio

ATTIVITÀ ISTITUZIONALE

La Camera di Commercio ed i suoi organi hanno ottenuto la propria legittimazione da parte delle associazioni economiche. Il focus primario dell’associazione dovrebbe riguardare i compiti istituzionale ed in maniera inferiore i servizi di economia privata, che si trovano in concorrenza con quelli forniti dai protagonisti del mercato e dalle associazione. Per la prossima legislatura, la Camera di Commercio dovrebbe: >> Evidenziare la burocrazia insensata ed applicare misure utili per eliminarla. >> Introdurre il check dei talenti sulla base del modello austriaco, nonché concentrarsi sulla formazione professionale e sulle qualifiche professionali. >> Valorizzare la formazione di Maestro come più elevata formazione nel comparto duale e di conseguenza occuparsi maggiormente della formazione di Maestro, occupandosi anche del finanziamento del responsabile di quest’ultima. >> Rendere l’ammodernamento del listino prezzi una misura istituzionale. >> Mantenere il finanziamento del marchio “Entirely Hand Carved”, in quanto garantisce un significativo valore aggiunto per l’Alto Adige. >> Elaborare di concerto con l’IDM (Techpark NOI) e le associazioni relative alla tematica della digitalizzazione. La maggior parte del denaro generato attraverso le entrate supplementari andrà quindi assegnate alle aziende, con una suddivisione sulla base delle dimensioni aziendali. >> Impiegare anche in futuro in modo sensato le misure economiche per il progetto “scuola-lavoro”; >> Lavorare congiuntamente con le associazioni a concetti di traffico capaci di soddisfare tutti i settori. >> Stabilire i campi d’azione idonei a gestire nel migliore dei modi lo sviluppo demografico e la mancanza di forza lavoro, in modo tale da poter garantire anche in futuro un sistema economico sostenibile.

SERVIZI PER LE IMPRESE

La Camera di Commercio non deve diventare un avversario delle associazioni economiche. I servizi messi a disposizione devono rappresentare un completamento all’offerta delle associazioni. Complessivamente la Camera di Commercio dovrebbe focalizzarsi maggiormente sui settori e considerarli in modo più differenziato.

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PRESIDENTE >> rappresentante legale della Camera di Commercio >> viene scelto dal consiglio camerale CONSULTA CAMERALE >> dodici membri >> viene scelta dal consiglio camerale CONSIGLIO CAMERALE >> 48 membri >> 45 in rappresentanza dei settori economici – di questi in 10 rappresentano gli interessi dell’artigianato >> Otto in rappresentanza dell’artigianato: Giorgio Bergamo (ita) Tania Cavini (ted) Heidi Felderer (ted) Martin Haller (ted) Ivo Insam (lad) Horst Pichler (ted) Johanna Santa Falser (ted) Elio Pidutti (ita) >> Uno in rappresentanza dell’industria: Michael Gruber (ted) >> Uno in rappresentanza di trasporti e spedizioni: Elmar Morandell (ted) >> Uno in rappresentanza delle organizzazioni sindacali >> Uno in rappresentanza delle associazioni di tutela degli interessi dei consumatori >> Uno in rappresentanza delle libere professioni I componenti del Consiglio camerale sono designati dalle Associazioni di categoria. Alla convalida dei designati provvede il Consiglio camerale neo-costituito nella sua prima riunione. COLLEGIO DEI REVISORI DEI CONTI >> Nominato dal consiglio camerale Tutti gli organi restano in carica cinque anni.

Informazioni Camera di commercio di Bolzano Tel. 0471 945 511 info@camcom.bz.it

41 05|2018

ECONOMIA E POLITICA | Diesel, Urbanistica

Diesel: “Sbagliato caricare le ditte” SERVONO SIA MISURE A BREVE CHE MISURE A LUNGO TERMINE.

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Altri

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Nel mese di aprile l’assessore provinciale Richard Theiner ha annunciato che in futuro potrebbe venire imposto un divieto di circolazione per i diesel. Nel frattempo l’SVP ha fatto marcia indietro, chiarendo come si tratti dell’ultima opzione possibile. Concretamente la volontà di Theiner era quella di imporre il divieto per i diesel da Euro 3 ad Euro 5. A Bolzano sono già vietate le auto diesel delle classi 0,1 e 2. Il motivo è sempre il medesimo: l’aria pesante, soprattutto in città. L’inquinamento che si tiene maggiormente sotto controllo in Alto Adige è quello da polveri sottili. In numerose stazioni di misurazione oltre i confini, il carico maggiore riguarda il benzopyrene ed il biossido di azoto, per i quali è proprio il diesel il principale responsabile. A tale situazione hanno peraltro contribuito anche gli errori

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2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015

Fonte: ASTAT (2015)

della politica e dei produttori di automobili. “Non può essere che tutto ciò vada a carico delle aziende – ha affermato il presidente di lvh.apa Gert Lanz-. Un completo divieto di circolazione è impensabile, in quanto la fornitura di negozi e cantieri non sarebbe più possibile. L’unica soluzione sostenibile ed economica è rappresentata dall’unione di misure a medio e lungo termine.”

42 05|2018

Verso il lieto fine URBANISTICA: RIMANGONO LE ABITAZIONI DI SERVIZIO FINO AD UN MASSIMO DI 160 METRI.

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I rappresentanti di lvh.apa hanno presentato a più riprese le proprie richieste in tema di urbanistica, riferendosi alla commissione incaricata del Consiglio Provinciale attraverso prese di posizione, audizioni ed incontri individuali. L’impegno profuso sembra stia ora garantendo i primi frutti, in particolare per quanto concerne un obiettivo primario come quello delle abitazioni di servizio. Il presidente Kompatscher ha infatti dichiarato pubblicamente di voler ridiscutere la questione in Consiglio Provinciale, in modo tale da mantenere la dimensione massima dei 160 m² all’interno delle zone produttive. Nella prima proposta di legge, l’opportunità di realizzare un appartamento di servizio non era stata presa in considerazione, successivamente solo con evidenti limitazioni ed una riduzione dei metri quadri disponibili. L’obiettivo di lvh.apa sarà in futuro quello di mettere in evidenza ulteriori tematiche di rilievo, in modo tale che la legge possa venire analizzata in Giunta presumibilmente a fine maggio.

Incontro proficuo I RAPPRESENTANTI DI LVH.APA HANNO OSPITATO I PARLAMENTARI ALTOATESINI PER PARLARE DI TRE IMPORTANTI TEMATICHE. Revisioni auto: A metà maggio dovrebbe entrare in vigore un regolamento chiamato a riformare la revisione delle auto e relativo in particolare alle persone autorizzate ad effettuare la revisione. Esistono in generale alcune difficoltà in merito al nuovo dettato normativo. Proprio per questo la tematica è stata condivisa con i Parlamentari altoatesini, con l’obiettivo di informarli sulla posizione di lvh.apa Confartigianato Imprese e di rendere possibile un loro impegno volto a semplificare le disposizioni in oggetto. Autonoleggio transfrontaliero: Come già riportato nelle precedenti edizioni di manufatto, mancano al momento degli accordi interstatali volti a regolare l’autonoleggio transfrontaliero. Gli accordi riguardano la libertà di prestare servizi da parte degli autonoleggiatori altoatesini e sono di elevata importanza. La tematica verrà in futuro trattata dai Parlamentari, con l’obiettivo di mettere in pratica gli accordi

Soddisfatti Atmosfera positiva al termine del meeting.

quanto prima. Valutazione della capacità portante del terreno: Quest’ultima deve essere redatta quando viene installata una macchina da lavoro e serve per confermare che il terreno è idoneo a sopportare il peso e la struttura del mezzo. Fino ad ora la valutazione poteva venire realizzata solo da tecnici. L’obiettivo di lvh.apa è quello di consentire anche ai Maestri artigiani di determinati mestieri (edilizia e installazione) la redazione di tale documento. La tematica verrà seguita di concerto con i Parlamentari, in modo tale da trovare quanto prima una soluzione.

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Bloccata l’unione degli uffici provinciali A COMUNICARLO KOMPATSCHER

Alcuni mesi or sono la Giunta Provinciale ha sorprendentemente annunciato l’unione dell’ufficio provinciale dell’artigianato con quello dell’industria. La notizia ha scatenato critiche in tutto l’Alto Adige ed lvh.apa è stata la principale protagonista della protesta, in particolare attraverso svariate prese di posizione ed incontri personali. Una mobilitazione che ha portato i suoi frutti. In occasione dell’assemblea provinciale dell’artigianato altoatesino, il presidente Kompatscher ha spiegato che la scelta era stata fatta per mere ragioni organizzative interne, sottovalutando l’effetto della ristrutturazione sui settori colpiti. A seguito delle proteste la misura è stata sospesa e si è decisa una pausa di riflessione.

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ARTIGIANATO E SOCIETÁ IL LAVORO NON È TUTTO NELLA VITA. Anche trascorrere del tempo insieme è importante: gli associati di lvh.apa rispettano appieno questa ﬁlosoﬁa…

01 Circa 70 funzionari Sono arrivati da ogni parte della provincia 02 20 anni di artigianato Ploner, Molinari e Mussner.

Invecchiare restando sani ARTIGIANI ANZIANI: 70 FUNZIONARI HANNO PRESO PARTE ALL’ASSEMBLEA ANNUALE DEL GRUPPO. Grande entusiasmo a Bolzano in occasione della tradizionale assemblea annuale degli Artigiani Anziani lvh.apa. Oltre 70 funzionari hanno avuto modo di ritrovarsi con i colleghi di sempre. Di fronte ad una platea ricca di ospiti d’onore, l’incontro si è aperto con il riepilogo dell’attività 2017 ad opera del presidente Johann Zöggeler. La parola è passata poi al Dottor Christian Wenter, primario del reparto di geriatria all’ospedale di Merano. Quest’ultimo ha individuato svariate regole da rispettare per vivere a lungo rimanendo sani: tra esse in particolare il tanto movimento, una vita salutare, il mangiare sano, uno stress ridotto ed un pizzico di buon umore. La parte conclusiva della manifestazione è stata dedicata alla premiazione degli Artigiani Anziani capaci di distinguersi per il proprio impegno in favore dell’artigianato. Sebastian Pichler, Otto Kager ed Anton Rier sono stati premiati per la loro collaborazione decennale nella consulta provinciale, mentre Federico Ploner, Claudio Molinari e Josef Rudolf Mussner per il proprio impegno ventennale nel settore.

03 10 anni nella consulta Premio per Pichler, Kager e Rier. 04 Foto di gruppo I protagonisti della giornata.

01 15 anni di artigianato I premiati sul palco. 02 Contributi importanti Da parte degli artigiani presenti. 03 Jörg Mosler È stato in grado di “rapire” la platea. 04 Arno Kompatscher Comunicazioni decisamente significative.

Obiettivi comuni ASSEMBLEA DELL’ARTIGIANATO ALTOATESINO: TUTTO ESAURITO NELL’EVENTO DI BOLZANO Attirare forza lavoro, appassionare i giovani ed innalzare la valenza sociale dell’artigianato. Queste tre grandi sfide hanno rappresentato i temi salienti in occasione dell’assemblea provinciale dell’artigianato altoatesino 2018. L’esperto di settore Jörg Mosler ha spiegato come si devono comportare le aziende quando vogliono ottenere nuovi (e giovani) collaboratori. “Sono orgoglioso che l’artigianato altoatesino possa contare su numerose realtà così diverse tra loro – ha affermato il presidente Lanz.

15 ANNI DI VOLONTARIATO lvh.apa ha ringraziato

COMUNI

>> Hansjörg Kerschbaumer (Presidente comunale di Terlano) >> Horst Pichler (Nova Ponente) >> Gerhard Resch (Cornedo) >> Walter Vaja (Rio Pusteria) >> Karl Heel (San Martino in Passiria) >> Christian Reiner (Gargazzone) >> Werner Schwienbacher (Lana) >> Othmar Rienzner (Valle di Casies) >> Herbert Christoforetti (Cortaccia) >> Nikolaus Deporta (Fortezza) >> Georg Keim (Campo Trens)

MESTIERI

>> Arnold Fischnaller (Presidente Costruttori e Muratori) >> Paul Fischnaller (Pavimentisti) >> Reinhard Ambach (Installatori termosanitari) >> Franco Mich (Elettromeccanici) >> Ivan Bozzi (Restauratori) >> Norbert Insam (Gruppo Artigianato Artistico) >> Horst Fritz (Media, Design e IT) >> Dietmar Mock (Meccatronici) >> Bernold Weithofer (Congegnatori meccanici ed Attrezzisti) >> Kurt Leggeri (Gruppo Alimentari) >> Robert Egger (Tappezzieri/Arredatori d‘interni) >> Martin Hilpold (Calzolai) >> Martin Silbernagl (Pulitintori) Presenti Sala gremita a Bolzano. manufakt

IN CONTINUO MOVIMENTO FOCUS: dedichiamo questa nuova rubrica ai grandi temi del nostro tempo. In questo numero ci occupiamo del MONDO DELLA BICICLETTA oggi.

46 05|2018

Sì, arriviamo in bici! ARTIGIANI CHE VANNO DAI CLIENTI CON BICICLETTE CARGO. MANAGER CHE VANNO IN UFFICIO CON LA BICI ELETTRICA. INTERI PARCHEGGI RISERVATI SOLO AI CICLISTI. L’ALTO ADIGE DELLE DUE RUOTE DIVENTA REALTÀ. Un sabato soleggiato nella piazza delle terme di Merano. Ed è qui che fa tappa il “roadshow elettromobilità” e oﬀre l’opportunità di provare gratuitamente veicoli elettrici. I più richiesti sono i mezzi a quattro ruote. Infatti il mercato è ricco di nuovi modelli elettrici ed anche al roadshow la scelta è vasta. In questo momento si sta testando una BMW che sembra convincere sia per la sua potenza, che per la sua sostenibilità per l’ambiente. Pare tuttavia che il mondo dell’automobile, protagonista della mobilità del ventesimo secolo, stia per battere in ritirata. E’ innegata la sua responsabilità rispetto al cambio climatico, agli ossidi di azoto, alle polveri sottili che la sta rendendo sempre meno chic. La tendenza è quella di eliminare la sua presenza nei centri urbani. La mobilità elettrica si propone come una valida soluzione a questi problemi. Il messaggio è chiaro: con i motori alimentati dalla corrente basta divieti di transito e via libera ad un aria più salubre!

IL SECOLO DELLA BICICLETTA

Le biciclette elettriche sono ormai molto diﬀuse, inizialmente per il tempo libero ma sempre più spesso anche per la mobilità professionale e per i percorsi

In movimento Al lavoro in bici o a piedi invece che in macchina

quotidiani. Al roadshow di Merano hanno preso parte, tra gli altri, anche cinque rivenditori specializzati di biciclette. Nei loro stand si poteva provare tutta una serie di biciclette tanto potenti quanto non inquinanti. Veicoli che pesano solo 20 chilogrammi e non due tonnellate. Mezzi che occupano poco spazio nei parcheggi e che non creano intasamenti. Senza dimenticare che usare regolarmente la bicicletta fa bene al sistema cardiocircolatorio e libera la mente. Tra fatbike, bici pieghevoli o fixie, di modelli ce ne sono per tutti i gusti. Per risolvere i problemi del traffico e dell’inquinamento non dobbiamo reinventare le due ruote, dobbiamo solo usarle di più. Ed è proprio quello che stiamo facendo: la bicicletta non è mai stata così diffusa come ai giorni d’oggi. Il ventunesimo secolo sembra passare alla storia come il secolo della bicicletta. Molte amministrazioni comunali dell’Alto Adige la promuovono per migliorare la qualità di vita dei loro cittadini; le aziende ne incentivano l’uso per risparmiare risorse ed aumentare la loro competitività. Che si tratti di trasferte di servizio o di mobilità dei dipendenti – notoriamente le persone si ammalano di meno se ogni giorno vanno a lavorare muovendosi e non stando seduti in macchina. Le imprese artigiane ricavano addirittura benefici diretti dal boom delle biciclette. Stazioni di ricarica individuali prodotte dalla jm-energy di Rio Pusteria, docce e cabine guardaroba oppure componenti per produttori di biciclette della Leaos di Bolzano sono solo esempi di un mercato in ascesa.

CONVENIENTE E PRATICA LA CARGOBIKEE

Per le piccole forniture non servono più necessariamente i furgoni: bastano due ruote, due pedali e un piccolo motore elettrico ausiliario. Le cosiddette bici da carico, chiamate anche cargobike, si vedono ormai un po’ ovunque. Da molto tempo le usano per esempio i tecnici della Telekom tedesca, non solo perché inquinano di meno ma soprattutto perché in città manufatto

sono più veloci, eliminano le perdite di tempo che si registrano a stare in coda e a cercare parcheggio. E come si sa, il tempo è denaro. Le cargobike fanno quindi risparmiare sui costi d’acquisto e di esercizio che le aziende devono sostenere per l’acquisto e la manutenzione di invadenti furgoni diesel. Anche la Provincia Autonoma di Bolzano si muove in questa direzione e promuove l’adozione di bici aziendali da carico sovvenzionandone l’acquisto con

47 05|2018

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IN CONTINUO MOVIMENTO | Il mondo della bicicletta

CON LA GLS CONSEGNE ECOLOGICHE

Più cargobike e 48 meno furgoni 05|2018

Il corriere espresso GLS usa due cargobike a Bolzano per le consegne in centro storico. Maurizio Giampietro, dirigente della GLS, spiega: “Ingombrano meno, non intasano i vicoli del centro storico, non fanno rumore e non inquinano. Se tutta la logistica dentro gli spazi urbani si servisse di bici cargo, miglioreremmo la qualità della vita in ogni centro abitato dell’Alto Adige.” Più cargobike ci sono e meno servono i furgoni. Senza contare il fattore costo, visto che le cargobike costano alle aziende molto meno di qualsiasi altro mezzo di trasporto. Ricordiamo che la Provincia di Bolzano sovvenziona l’acquisto di bici cargo ad uso aziendale con un contributo pari al 30 percento, per un massimo di 1500 euro. Informazioni al riguardo su www.greenmobility.bz.it.

contributi pari al 30 percento, fino a un massimo di 1500 euro, a prescindere che si tratti di mezzi con motorino elettrico o puramente meccanici. Basta presentare la domanda di finanziamento all’Ufficio Economia dell’amministrazione provinciale. In verità le bici da carico tornano utili a molti tipi di attività artigiane. Si pensi ai fioristi, agli idraulici ed elettricisti o ai panettieri che con la cargobike possono entrare senza problemi in pieno centro a Bolzano e a Bressanone. Anche per gli stessi titolari di esercizi commerciali e di aziende artigiane è più vantaggioso se i clienti vanno a fare gli acquisti in bici invece che in macchina. Si elimina alla radice l’annoso problema delle aree parcheggio nei pressi delle sedi aziendali. Trovano invece facilmente posto proprio davanti alle porte d’ingresso, le bici e le cargobike.

PRECEDENZA ALLE BICICLETTE

La parola d’ordine è quindi parlare del tema parcheggio. Risparmiare sulle aree parcheggio rappresenta un immediato risparmio sui costi di un’azienda i cui dipendenti si recano al lavoro in bicicletta invece che in macchina. Infatti si moltiplicano le ditte che incoraggiano questa scelta con un management della mobilità, mettendo a disposizione rastrelliere coperte, guardaroba e docce. La bicicletta è perfetta per muoversi sul lavoro e, non per ultimo, contribuisce ad un’immagine simpatica e moderna. Lo testimoniano anche i vigili urbani di Bolzano che si vedono regolarmente transitare sulle ciclabili. Un’altra amministrazione esemplare è quella

DAL 2016 AL 2017 I VEICOLI ELETTRICI SONO QUASI RADDOPPIATI FLORIAN MUSSNER, ASSESSORE

di Appiano. Il Comune dell’Oltradige ha messo in campo un progetto di mobilità molto innovativo in partenza quest’anno e che durerà ﬁno 2021. Dietro un modesto contributo, sono messe a disposizione ai pendolari e-bike con relativi parcheggi e manutenzione compresa. Un’altra azienda innovativa è la Grass di Varna che rimborsa ai dipendenti i chilometri percorsi non solo in macchina ma anche in bicicletta o a piedi.

SEMPRE PIÙ VELOCI CON L’E-BIKE

La terminologia usata in questo settore, come per ogni nuovo fenomeno, è ancora poco precisa. E-bike e pedelec vengono erroneamente usati spesso come sinonimi. Le pedelec sono biciclette elettriche con

F. MUSSNER, ASSESSORE ALLA MOBILITÀ E-bike valida alternativa

Fabbisogno energetico ok L’e-bike è destinata a fare concorrenza all’automobile? Nei percorsi quotidiani ﬁno a 15 chilometri, l’e-bike è una vera alternativa, economica e veloce. Nei percorsi più lunghi si può combinarla al trasporto pubblico Che si parli di lavoro o di tempo libero, chi vuole rinunciare alla macchina ha davvero molte possibilità per farlo. Da dove arriva la corrente necessaria a ricaricare automobili e bici elettriche? L’Alto Adige produce circa il doppio dell’energia del fabbisogno locale. La nostra energia proviene quasi interamente da fonti energetiche rinnovabili. Dai nostri calcoli risulta che in Europa saremmo in grado di coprire il maggior consumo di corrente, proiettato tra il 15 e il 18 percento, qualora tutti adottassero veicoli elettrici. In aprile la STA ha portato a termine la sua campagna #greenmobilitybz. I cittadini sono pronti per cambiare rotta e puntare sull’auto elettrica o su altre forme di mobilità elettrica? Stiamo muovendoci nella giusta direzione. E’ una tendenza che si prospetta in tutta Europa. Dal 2016 al 2017 le immatricolazioni di veicoli elettrici in Alto Adige sono quasi raddoppiate! A questo risultato hanno contribuito sia le campagne di sensibilizzazione che gli incentivi economici. Ma c’è ancora molto da fare.

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50 05|2018

Sia in città che sulle ciclabili, chi pedala è esposto a smog, polveri sottili o anche pollini allergenici. E in tutto il mondo sono sempre di più le persone che soﬀrono di allergie. Come fare a proteggersi? Esperti confermano che l’aria inquinata, le polveri sottili o le polveri dell’industria mettono alla prova ogni giorno il nostro sistema immunitario. L’ideale sarebbe contenere il più possibile il contatto con l’aria inquinata. Ma non si può evitare del tutto di entrare in contatto con allergeni trasportati dal vento come i pollini oppure con le polveri sottili o la polvere di un cantiere. Tuttavia può aiutare proteggere la bocca e il naso. Dalla Val di Fassa arriva un innovativo ﬁltro nasale, pratico ed invisibile, che ha superato tutti i test del caso. Su www.sinuset.com ne sono riportate tutte le caratteristiche.

pedalata assistita, in grado di raggiungere i 25 chilometri orari di velocità, che non comportano l’obbligo del casco né di assicurazione e che possono transitare sulle ciclabili. Viceversa le e-bike e le s-pedelec accelerano anche senza pedalare, arrivano ﬁno a 45 chilometri orari di velocità e per questo sono equiparate a motociclette, vale a dire con l’obbligo di caso e assicurazione e non possono percorrere le ciclabili. In qualsiasi caso entrambe le tipologie si prestano molto bene a percorsi lunghi e con pendenze. Con le s-pedelec si percorre senza problemi ad esempio il tragitto di 30 chilomietri fra Bolzano e Merano. La mattina il pendolare si libera dello stress delle code in macchina, inforca la bici, arriva al lavoro fresco e rilassato e anche la sera rincasa a mente sgombra.

PEDALARE E’ SANO

Meno stress e più serenità. In sintesi andare in bicicletta tutti i giorni fa bene alla salute e comporta vantaggi sia per i dipendenti, che per i datori di lavoro. L’uso regolare della bici aiuta a tenersi in forma, riduce il rischio di patologie cardiocircolatorie e di tumori. Studi

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e ricerche confermano inoltre che chi va a lavorare in bici invece che in macchina riduce mediamente di un terzo i suoi giorni di malattia e giova a malumori e stati depressivi, perché pedalando si bruciano non solo calorie ma anche gli ormoni dello stress.

denti ciclisti l’opportunità di vincere bellissimi premi (www.facebook.com/greenmobilitysuedtirol). Tutto sulla mobilità sostenibile in Alto Adige su www. greenmobility.bz.it e www.facebook.com/greenmobilitysuedtirol.

CONCORSO “L’ALTO ADIGE PEDALA“

Chi sente il bisogno di un ulteriore incoraggiamento per cambiare il suo modo di muoversi, può partecipare al concorso provinciale presentato di recente. Tutte le informazioni sono riportate sul sito www.altoadigepedala.bz.it. Dal suo lancio, nel 2014, sempre più persone ma anche aziende, comuni, scuole e associazioni vi prendono parte con entusiasmo. Ogni anno i ciclisti si divertono ad accumulare chilometri. L’iscrizione avviene online in modo molto semplice. Per le aziende partecipare al concorso signiﬁca far parte di una comunità salubre e aperta al futuro, contribuisce a darne una visibilità importante ed oﬀre ai dipen-

Gli autori Dr. Irene Senfter Direttrice di Ökoinstitut Südtirol/Alto Adige Tel. 0471 057 313 irene.senfter@oekoinstitut.it www.oekoinstitut.it Markus Belz Collaboratore di green mobility nella STA – Strutture Trasporto Alto Adige Spa Tel. 0471 312 836 greenmobility@sta.bz.it www.greenmobility.bz.it

51 05|2018

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Anni di attività nel settore energetico valgono al provider di servizi energetici Alperia esperienza e innovazione. Con questi valori la società è intenzionata a plasmare il futuro del settore energetico dell’Alto Adige fornendo energia pulita e servizi basati sull’equilibrio fra tecnologia e ambiente. Il forte legame di Alperia con l’Alto Adige si basa sulla mutua collaborazione e la continua sinergia tra risorse del territorio e popolazione locale. Alperia produce energia da fonti rinnovabili e sviluppa soluzioni intelligenti, finalizzate, tra l’altro, al continuo miglioramento dell’efficienza energetica. La maggior parte delle centrali idroelettriche di Alperia sono certificate e producono esclusivamente energia elettrica green, vale a dire energia ecologica derivante da fonti rinnovabili e prodotta senza causare emissioni di CO2. Ogni giorno Alperia fornisce ai cittadini la sua energia pulita, donando un futuro pieno di energia e delle prospettive sostenibili. Ne abbiamo parlato con Philipp von Payr, da anni competente collaboratore di Alperia e consulente dei clienti business. Alperia è partner di lvh.apa. Quali sono i vantaggi di questa collaborazione per gli associati? La convenzione con lvh.apa – Confartigianato Imprese di Bolzano, prevede condizioni vantaggiose

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sull’erogazione di corrente, con sconti tariffari a seconda dei consumi. Inoltre gli associati hanno a disposizione un interlocutore del territorio che possono contattare direttamente per ogni chiarimento. Alperia si impegna di essere un partner affidabile e competente in tutte le questioni legate alla quotidianità della vita professionale di ogni operatore economico. La corrente erogata da Alperia è verde. Cosa significa questo impegno ecologico per le aziende? L’azienda che sceglie la green energy di Alperia dà un contributo alla tutela ambientale, ma non solo. Fornirsi di energia verde è una questione di immagine da non sottovalutare. L’imprenditore diventa modello da seguire rispetto al grande tema della sostenibilità energetica, mentre l’azienda consuma solo corrente pulita proveniente da centrali idroelettriche situate esclusivamente sul territorio. Riteniamo che il consumo di energia verde sia il primo presupposto per incrementare la propria competitività e differenziarsi sul mercato. Ai nostri clienti aziendali forniamo la targhetta green energy che attesta l’uso di energia verde locale: esponendola all’ingresso della propria azienda si comunica facilmente il proprio impegno a favore dell’ambiente. In concreto come si può utilizzare green energy nella propria comunicazione aziendale? Accompagnamo i clienti business che si rivolgo a noi e li aiutiamo ad implementare nella comunicazione il loro impegno per la sostenibilità. Abbiamo concepito un cosiddetto “pacchetto green energy” gratuito che consiste in testi, immagini e il logo “green energy”, compresi consigli di utilizzo. Con questo materiale il cliente può integrare facilmente il marchio green energy nella sua comunicazione aziendale. Chi è già cliente di Alperia può richiedere la targhetta e il pacchetto green energy semplicemente scrivendo a greenenergy@alperia.eu.

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Competenza in edilizia Gschnell (sin.) e Fischnaller

sione artigiana, divulga standard qualitativi e consolida l’immagine del mestiere. All’ultima assemblea, in cui è stato annunciato il ritiro del presidente di sezione Arnold Fischnaller, la Tophaus ha voluto sottolineare la preziosa alleanza oﬀrendo un importante premio. mb

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Duraturo e pregiato, insensibile all’umidità e all’acqua: è il pino termotrattato, un legno di alta gamma per terrazze e pavimentazioni esterne. Paul Guadagnini, titolare dell’omonima azienda che vanta 60 anni di esperienza, spiega che il processo consiste nel sottoporre il legno di pino o anche d’abete ad una temperatura di 160-200 °C, in assenza completa di sostanze chimiche. Questo trattamento migliora sensibilmente la stabilità del legno, ne aumenta la portata e l’elasticità, proteggendolo dalle muﬀe. Inoltre le assi di legno termotrattato sono completamente prive di sostanze chimiche o nocive, ricorda Guadagnini. Il materiale è ideale soprattutto per gli esterni, che si tratti di facciate, perlinati o pavimentazioni. Le sue qualità sono molto apprezzate dagli architetti.

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05|2018

Meraviglioso Salone del Mobile 2018 NORDWAL SPA, ORA: CHI VA A VISITARE IL SALONE DEL MOBILE NON SE NE PENTE MAI. BELLEZZA DA MUSEO. Il Salone del Mobile si posiziona come una delle ﬁere più importanti del settore in Italia e nel mondo. Quest’anno un ﬂusso di oltre 400.000 visitatori ha riconfermato l’importanza di questo evento, accompagnato da molte manifestazioni in tutta la città, il cosiddetto Fuori Salone. I grandi nomi italiani del luxury living e le aziende di lunga tradizione si sono intrecciati con la creativià del design e la tecnologica di progetti innovativi. Storie d’impresa che è utile ascoltare e vedere attraverso gli stand di una grande mostra per capire le tendenze del living ed abbracciare da protagonisti il sistema dell’abitare. Ecco perchè i falegnami dell’Alto Adige e del Trentino hanno accolto con piacere l’invito della Nordwal Spa, distributore di prodotti per falegnamerie, mobilieri e pittore, e si sono recati insieme a Milano. Un gruppo di 45 addetti ha passato un’intensa giornata al Salone del Mobile con la guida di Raimund Ausserhofer, amministratore delegato, che ha abilmente accom-

01 Falegnami entusiasti Invito di Nordwal al Salone del Mobile 02 Come in un museo Lo stand di Missoni

CONTATTO Nordwal Spa

pagnato i professionisti tra gli stand più interessanti. Sulla via del ritorno il gruppo ha cenato nei pressi del Lago di Garda, ottima occasione di riﬂessione su un settore dal fascino intramontabile. mb

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TROPPO ENERGICO PER LAVORARE DIETRO UNA SCRIVANIA? Diventa un muratore e/o un costruttore! Se ti piace lavorare allâ&#x20AC;&#x2122;aria aperta, utilizzare attrezzature pesanti, lavorare in un ambiente dinamico e tecnico, fare il muratore e/o il costruttore potrebbe essere il lavoro giusto per te! Le tue mansioni possono variare dal controllo gru di cantiere fino al management del progetto. INFORMATI PRESSO Lâ&#x20AC;&#x2122;IMPRESA DI COSTRUZIONI NELLA TUA ZONA e diventa un muratore e/o un costruttore.

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