CASOS DE ESTUDIO
DICIEMBRE 2023
PARTIDO POLÍTICO NEOS - AUSTRIA La Nueva Austria y Foro Liberal (NEOS, por sus siglas en inglés) se lanzó en 2012 como un movimiento ciudadano para cuestionar el rol predominante de los dos principales partidos de Austria. Desde entonces, NEOS ha sido pionero en el uso de un enfoque de colaboración abierta y diseño colaborativo de políticas para involucrar a las personas más directamente en el proceso democrático.
Desafío NEOS surgió en un momento en el que la idea de la colaboración política estaba ganando impulso entre los partidos políticos de toda Europa. Otros partidos basados e n movimientos, como el Partido Pirata Sueco, habían optado por una estructura de desarrollo de políticas radicalmente abierta que contribuyó a una toma de decisiones ineficiente y a un desempeño electoral deficiente. El desafío para NEOS ha sido crear una estrategia de colaboración que equilibre los beneficios de la participación abierta y la cocreación con la necesidad de organización y coherencia.
Respuesta Para lograr un equilibrio, NEOS innovó con un enfoque de colaboración abierta. Para su ronda inicial de desarrollo de políticas en 2012, los fundadores de NEOS lanzaron cinco grupos de trabajo de políticas: Democracia, Educación, Economía, Europa y Política Social. Cada grupo de trabajo empleó un proceso de cinco etapas para desarrollar sus políticas: 1. Organizar reuniones con pequeños grupos de activistas, expertos/as y miembros del partido interesados p ara crear una propuesta de política inicial; 2. Hacer que un profesional experimentado edite la propuesta de política; 3. Crear una “comisión de temas” compuesta por entre 15 y 50 miembros del partido para realizar una revisión de la propuesta de política; 4. Hacer que un grupo de 7 a 25 liderazgos políticos electos revisen y aprueben la propuesta de política; y 5. Decidir sobre la propuesta de política en el pleno de una asamblea general del partido.
CASOS DE ESTUDIO
Cuando fuera necesario, el grupo de trabajo original revisaría los borradores de políticas al final del proceso y los volvería a presentar al proceso de revisión.
Resultados El proceso de codesarrollo atrajo una participación significativa: un total de aproximadamente 150 a 200 personas participaron directamente en las reuniones de políticas, y más de 1,000 personas participaron indirectamente como consultores o contribuyendo con ideas fuera de las reuniones. NEOS obtuvo sus primeros escaños en el Consejo Nacional de Austria en 2013 y se convirtió en un partido de oposición. Sin embargo, desde que se publicó una plataforma inicial y se ingresó al parlamento, el margen para el desarrollo de políticas se ha reducido. Sin embargo, para mantener un proceso de diseño colectivo de políticas públicas, NEOS ha redefinido la participación de los miembros. Entre sus innovaciones se encuentra la "Comisión de mociones", mediante la cual las mociones propuestas se publican en línea un mes antes de las convenciones y asambleas del partido. Los miembros del partido tienen entonces la oportunidad de sugerir modificaciones.
DICIEMBRE 2023 Si el autor original no acepta las sugerencias, automáticamente se ponen a consideración de la asamblea. Fuentes: Movement Based Parties (s.f.) Recuperado de: https://movementbasedparties.ndi.org /case-studies/austrian-neos-party