]
تنسيق كإخراج :بياف العيدركس ,,جميلة ناجي
فريق العمل :ثالث أدبي ..دفعة 2544 – 2543هػ
بإشراؼ المعلمة :أفناف رزؽ
2
3
4
حمتىيات الدلًل
المحتول
رقم الصفحة
المحتول
رقم الصفحة
69
رؤية كزارة التربية كالتعليم
5
نظاـ المقررات
المقدمة
8
البرامج كالفعاليات
89
شكر ك مراكز
9
رعاية الموهوبات
93
كلمة المديرة أ .أمل ناظر
23
البيئة المدرسية
211
كلمة الخبيرة التربوية ككلمة ككيلة التسجيل كالقبوؿ قالوا عنا !!
24
المشاريع
217
26
المتميزات
229
الغرض من الدليل
2:
كمضات التميز
231
من نحن !!
31
نماذج مبدعة
235
إستراتيجية التعليم
37
كلمات زهراتنا
236
أهدافنا
39
كحدات قائد المدرسة
3:
أسماء الطالبات العشرة األكائل 2543/2542هػ خريجات الدفعة الخامسة من نظاـ المقررات 2544 -2543هػ
241 244
5
يمــذيخ
انسًذ هلل انز٘ خهك فؼهى ٔخؼم ثؼذ انؼغش ٚغشا ٔخؼم انصجش يفزبذ انفشج ٔانُدبذ ثًشح اندذ ٔ انؼًم َٓدُب ٔيفزبزُب انؼًم اندًبػ ٙانخالق انز٘ ال ًٓٚم لًٛخ انفشد ٔإعٓبيبرّ ثش٘ ف ٙيضبئ ُّٛف ٙثًبسِ فبنًجبدسح ثٓزا انًفٕٓو رفزر انغشٚك نإلثذاع يًٓب كبَذ يزٕاضؼخ ف ٙظبْشْب .. إنٗ كم يٍ دػًُب ثٕػٔ ّٛأخاللّ ٔثمبفزّ ٔردــبسثّ .. يبثٚ ٍٛذٚكى ْٕ ثذاٚخ ٔنٛظ َٓبٚخ انًغبف ْٕٔ ػجبسح ػٍ خغٕط ػشٚضخ نجُبء صشذ رشثٕ٘ سائذ .
فشٚك انؼًم
7
8
9
01
00
كلمة أ.أمل حسين ناظر (القائد المشرف)
لقد خلقنا من تراب هذا الوطن .فالتراب يصنع البشر .والمدارس تصنع العقول والعقول تحرك األيادي واألصابع لإلنتاج و في مدرستنا تكاتفت العقول وتعانقت القلوب فصارت األيادي كاليد الواحدة تساندها أختها وأصبحت األصابع في األيادي تعزف بطالقة سيمفونية اإلنتاج ببراعة وها أنا هنا أقدم دليل منتجات المدرسة برضا وحب لكل من ساهم في عمل وإنتاج ويقين" أن اهلل ال يضيع اجر من أحسن عمال". وسيستمر عملنا لبناء العقول واأليدي واألصابع المنتجة فما ينفع الناس يمكث في األرض
واهلل الموفق
01
بسم اهلل الرحمن الرحيم الحمد هلل واهب النعم باعث الهمم والصالة والسالم على سيد الخلق سيدنا محمد وعلى آله وصحبه وسلم أجمعين . قال اهلل تعالى ( يرفع اهلل الذين آمنوا منكم والذين أوتوا العلم درجات ) بوافر العرفان وبكل أحرف االمتنان اشكر لكم عملكم الطيب الذي برزت فيه جهودكم ومنجزاتكم ومهما بحثت في سجالت الثناء فلن أستطيع إال أن أقول بكل فخر بارك اهلل مساعيكم في الخير ونفع بكم دمتم فخراً سائلة اهلل أن يبارك لكم علمكم وأن يعانق التوفيق سائر لحظاتكم
الخبيرة التربوية لمشروع قائدة المدرسة المشرف المقيم عواطف حسن السيد عطا اهلل
02
التعليم الثانوي الجديد ( نظام المقررات) يحظى باهتمام كبير لتحقيق أهداف التعليم ,ومن خالل تجربتي فيه لمست فرق بين الماضي والحاضر في شخصية فأصبحت لديها القدرة على الحوار وإبداء الرأي والمناقشة ,واكتسب ,المتعلمة الكثير من المعارف والمهارات ,واالستثمار األمثل للتقنية وهذا ما تتطلع إليه الدولة في العملية التعليمية إليجاد مخرجات جيدة ومقبولة لدخول الجامعات وأسواق العمل واندماجهم مع المجتمع المحلي
وكيلة القبول والتسجيل /هدى المحمادي
03
04
05
07
08
الػسض مً الدلًل الحمد هلل كالصالة كالسالـ على رسوؿ اهلل علي آله كصحبه أجمعين كبعد ... تم إعداد الدليل بعد سلسلة مخططة من اإلجراءات الميدانية لوصف كتحليل منهجية العمل كاإلنجازات للثانوية الػ 29حيث استخدمت طريقة " سوات " لدراسة الوضع الراهن لإلدارة كالوحدات اإلدارية من الجوانب اآلتية: التطورات كالتحوالت في هيكل الوظائف في ظل مشركع قائد المدرسة كالخدمات التي نُقدمها كمدرسة مُعززة للصحة . األنظمة كالضوابط لنظاـ المقررات التي صدرت حديثنا كمتطلباتها . معايير تنظيم الوحدات كأهدافها كمخرجاتها . إدراج التنظيم الفعلي لإلدارة كفق منهج كمعايير إعادة التنظيم (هندسة التنظيم ) كالخركج بصيغة هيكلية ك كظيفية فاعلة كقابلة للتطبيق كترجمة تلك الصيغة في شكل دليل عمل كإنجاز . الوظائف كاألنشطة األساسية للمدرسة. المعايير التنظيمية المستخدمة ( الوصف الوظيفي ) كالقيم التنظيمية. التجهيزات كاإلمكانيات في البيئة المدرسية. األنظمة ك اللوائح كأساليب اإلدارة كاإلشراؼ كتنفيذ المشاريع . كإعداد الدليل هو أحد الخطى الواثقة لهذا الصرح التعليمي المُتميز لالرتقاء بجودة الخدمات كاألنشطة التي نُقدمها لجيل المستقبل كركاد النهضة ,كلنضع التجارب الناجحة كالرائدة لكل المستفيدين من خالؿ خطوات مُتتابعة لتحقيق بيئة تعليمية أكثر فاعلية كتأثير .. كبعد ظهور هذق الدراسة المتواضعة لكم ال يسعني إال أف أتضرع إلى اهلل تعالى أف يتقبل منّي كمن فريق العمل هذا الجهد ,كأف يجعل عملنا خالص لوجهه الكريم ,إذ ال خير في عمل ال إخالص فيه ,كال بركة في جهد ينقصه توفيق المولى عزّ ل .. كج ّ المشرفة على الدليل : أفناف عبد الكريم أحمد رزؽ 2544/3/3هػ
09
11
2942496
10
11
12
13
احتراـ العلم كالمعلم
حب الوطن
احتراـ الوقت كالنظاـ
تحمل المسؤكلية الحوار الهادؼ
المُبادرة
لـٛـًـُـب تنمية الشخصية
اإلتقاف الصدؽ كاألمانة
العمل ضمن فريق
النظافة كالمحافظة على البيئة
العمل التطوعي
14
15
زضـالـتـيـا سؤٚزُب : نحو تعليم عالي الجودة في إطار نظاـ قائم على المشاركة االجتماعية من أجل نقلة نوعية في التعليم من أجل الحياة .
تنمية الوعي االيجابي للطالبات لمواجهة األفكار الهدامة كاالتجاهات المضللة حث الطالبات على البحث العلمي كالتجريب استخداـ استراتجيات التعلم النشط. إف العمل ك التميز ال يكتمالف إال بتحقيق النتائج لذا فنحن نرل التميز في طريق التعلم ك التعليم كمن أجل النجاح في الحياة العملية ك العلمية . نهتم بتنمية ركح التفاعل كالنشاط للطالبات من خالؿ البرامج التي تقدمها المدرسة سواء كانت تعليمية أك عملية أك برامج للتوعية تنمية مهارات التفكير حيث يُمكن الطالبات من اإلدراؾ ك التحليل ك تقدير كجهات النظر ك التصميم ك الحوار . تشجيع الطالبات على اإلبداع ك ابتكار أفكار جديدة ك متنوعة لتطوير المدرسة ك فتح باب الحوار ك النقاش من خالؿ المجلس الطالبي فيما يخص المدرسة ك الطالبات ك تقديم كل ما يحتجنه في سبيل التعليم العالي ك تطور المدرسة ك ارتقاءها نحو األفضل
17
أهدافيا األهداؼ العامة تحسين كتطوير استراتيجيات ككسائل التدريس كمفاهيمه لدل المعلمات بما يضمن حدكث التعلم تمكين المتعلمات من مهارات التفكير كحل المشكالت دمج عمليات تقويم أداء المتعلمات في عمليات التدريس كاستخدامه من اجل التعلم إكساب المعلمات مهارة التعلم النشط تنمية المهارات القيادية كالحياتية لدل المتعلمات غرس كرعاية القيم الفاضلة كاالتجاهات كالممارسات اإليجابية للمتعلمات
توفير بيئة التعليم كالتعلم محفزة تساعد ؼ تكوين اتجاهات ايجابية نحو التعلم إشراؾ كلي األمر في أنشطة المدرسة الداخلية كالخارجية باعتبارق أحد مقومات عملية التعليم كالتعلم بناء الشراكة المجتمعية كدعم مفهوـ المدرسة المجتمعية إنشاء المجلس الطالبي القائم على مشاركة الطالبات في صنع القرارات .
األهداؼ التفصيلية - 2األخذ بيد المعلمة لنقلها من بيئة التعليم التقليدم إلى بيئة التعليم النشط . - 3تهيئة البيئة التعليمية المستجيبة للمتغيرات المطلوبة - 2مشاركتهن في صنع القرار كتقويم النتائج - 3تفويض أدكار مهنية لهن داخل البيئة المدرسية - 4مشاركتهن في عمليات التخطيط كالتنظيم من خالؿ توظيفهن كفرؽ مساندة - 2تعدد طرؽ كأدكات التقويم بما يناسب مع التعلم كالتعليم. - 3توظيف أدكات التقويم المتعددة لزيادة ثقافة المتعلمات كالرفع من قدراتهن. - 2تفعيل المشاريع التربوية لصقل شخصياتهن. - 3تنظيم برامج تدريبية هادفة بفرؽ عمل من المتعلمات ك إشراؼ كمتابعة المعلمات. - 4تحويل التعلم من النظرم إلى التطبيقي. - 2تنمية مهارات اتخاذ القرار كالمشاركة في صناعة القرار. - 3تعويد الطالبات على آداب الحوار كالتفاهم بوصفه منهجاَ للتعامل الراؽ. - 4إذكاء ركح التنافس بين الطالبات من خالؿ المشاركة في عضوية المجلس. - 2بناء كتعزيز القيم األخالقية في المجتمع التربوم كالتعليمي. - 3الوصوؿ إلى مستول القدكة في ممارسة القيم. - 4تمثيل القيم في البيئة المدرسية كالمجتمع الخارجي. - 5دعم قيم المواطنة السليمة كفق المستجدات على الساحة. - 2التنمية كالتطوير المهني لكافة العنصر البشرية في المدرسة. - 3اكتشاؼ الطالبات الموهوبات في جميع المجاالت. - 4رعاية مواهب الطالبات كتنمية مهارات التفكير لديهن. - 2زيادة التواصل بين المجتمع التعليمي كاألسرة. - 3زيادة مشاركة أكلياء األمور ذات التأثير في عمليات تطوير التعليم. - 2استقطاب القول المجتمعية المؤهلة كالمؤثرة للمشاركة في البرامج المدرسية. - 3األخذ بالنظم التقنية الحديثة لتفعيل عملية االتصاؿ بين المدرسة كبقية مؤسسات المجتمع. - 4تهيئة الطالبات كالمعلمات للمشاركة العالمية العلمية من خالؿ المؤتمرات الدكلية. - 2التواصل ك الحث على العمل الجماعي - 3التفاعل ك الحوار في سبيل تطوير المدرسة ك تلبية احتياجات الطالبات
18
الخبيرة التربوية أ .عواطف عطاهلل كحدة المجالس المدرسية ( أمل ناظر )
كحدة المعلومات كالبيانات المركزية كالقبوؿ كالتسجيل ( هدل المحمادم )
كحدة المالية ( علياء عاشور )
ماجدة السلمي
عايشة الغامدم
هدل المحمادم نائبة المجلس
لمياء الظاهرم
عيشة الضبياني رائدة نشاط
مها الغامدم
فاطمة باشيخ امل باكهاب رئيسة مجلس المعلمات الوائل
اريج زعفراني مريم الجهني
فوزية الزهراني
سامية الصبحي مها الغامدم عايشة الغامدم كالدة طالبة امل حجازم كالدة طالبة نورة مسفر كالدة طالبة
قائدة المدرسة ( أمل حسين ناظر )
كحدة االرشاد كحدة االستشارات الكاديمي كارشاد الطالبات ( هدل ( عيشة المحمادم )
الضبياني )
خديجة خوجة ( مستشارة زائرة ) نورة مسفر ( مستشارة زائرة ) خلود ياسر , خلود شبرقي ( مستشارة زميلة ) اركل الغامدم , رزاف البار ( مرشدة زميلة ) بياف منديلي , بسمة الزهراني ( مرشدة زميلة )
ارشاد الصف االكؿ ( عبير الحربي ) ارشاد الصف الثاني ( لبنى بتاكم ) ارشاد الصف الثالث ( أريج زعفراني )
كحدة الحلوؿ الطارئة كالمستقبلية ( ليلى مهدم )
كحدة التقيم الذاتي كالجودة (منيرة الزهراني ) منى الغامدم
فاطمة الحارثي
مريم السلمي
اريج زعفراني
فاطمة الحارثي
هاجر محمد
افناف رزؽ
كجدة التحفيز االيجابي كالسلبي (كالء الزهراني ) عبير الحربي ظالؿ السقاؼ
نواؿ ةزاف عيشة الضبياني
فوزية الزهراني
كحدة النشاط كحدة الغير صفي العالقات العامة داخل ( عايشة كخارج الغامدم ) المدرسة ( كداد مغربي )
منسقة اعالمية ( كداد مغربي)
النادم الرياضي ( لمياء الظاهرم ) النادم الصحي ( مها الغامدم ) النادم االدبي ( حليمة اليحياكم ) النادم االنجليزم ( نواؿ كزاف )
كحدة الخدمات المساندة (نور بابراهيم) فوزية الزهراني لمياء الظاهرم مها الغامدم
منى الثقفي ليلى مهدم كالء الزهراني
النادم الفني (منيرة الزهراني) النادم العلمي ( فاطمة الزهراني )
19
مصسوع قائد املدزضُ املصسف املكًه سؤٚخ انًششٔع : يسعى المشركع لتحقيق كرؤية (نحو قيادة مدرسة إشرافية فعالة ) من خالؿ تطوير القيادة المدرسية ك إيجاد مجتمع إشرافي ذم كفاءة عالية ك بناء مجتمع متعلم فاعل ك استمرارية عمليات التقويم الذاتي لتحسين األداء العاـ
مساحل تطبًل املصسوع
أٔال :يشزهخ انزٓٛئخ : - 1تشكيل فرؽ العمل : فريق المعلمين األكائل. فريق قيادة المدرسة - 2توزيع المهاـ ك المسؤكليات: إقامة كرش العمل :للتعريف بالمشركع ك أهدافه ك آلية ك تطبيقه إعداد معايير التحفيز ك آلياته.العمل ك اللقاءات التعريفية
فريق التقويم الذاتي. -إعداد ك تجهيز متطلبات كرش
ثبَٛب :يشزهخ انزخغٛظ : تتم هذق المرحلة بمشاركة فريق القيادة المدرسة ك الموظفات فيها حيث يستوجب عليهم القياـ بدراسة كاقع المدرسة ,من خالؿ نقاط الضعف ك القوة في مدرستنا ك كل ما يمكن أف يدعم تميز المدرسة من الخارج أك يؤثر عليها ,ك تشمل :
تحديد األكلويات :من خالؿ ترتيب األعماؿ كفق األهمية . كضع األهداؼ التي نسعى لتحقيقها مع مراعاة أف يكوف الهدؼ ذكي ,محدد ,قابل للقياس ,ك للتطبيق ,كاقعي ك يكوف في فترة زمنية محددة تحديد النتائج المتوقعة من التطبيق في نهاية العاـ الدراسي تحديد األنشطة ك اآلليات التي سيتم تطبيقها لتحقيق األهداؼ كضع برنامج الزمني لكل البرامج المحققة لألهداؼ. تحديد أماكن تنفيذ تلك البرامج تحديد الفئة المستهدفة تحديد األدكات :للوقاية من ظهور عوائق ك مشكالت لعدـ توفرها أثناء التنفيذ
21
مساحل تطبًل املصسوع ثبنثب :يشزهخ انزُفٛز : - 1عملية المتابعة ك المراقبة : ك هي المرحلة التي يتم فيها تنفيذ برامج ك أنشطة الخطة - 2عملية التنسيق ك التواصل : كيتم فيها التنسيق ك التواصل مع األشخاص أصحاب العالقة مثل :منسق التعليم الثانوم نظاـ المقررات,منسقي المشركعات التطويرية ك غيرهم. ساثؼب :يشزهخ انزمٛٛى: -
المقارنة بين األداء الفعلي ك األداء المتوقع تحليل المشكالت ك األخطاء التي ظهرت في إحدل المراحل استخداـ أدكات التقييم المعدة من قبل إدارة المشركع بالوزارة دراسة نتائج التقييم
خبيغب :يشزهخ اإلغالق : -1 -2
إعداد التقارير: تقرير تقدـ سير العمل ربع فصلي. تقرير نهاية العاـ الدراسي.كضع خطة التحسين ك التطوير ك الستفادة من نتائج التقييم
20
الكًادَ الرتبىيُ
تتمثل في مديرة المدرسة كالتي تمتلك من الصفات كالخبرات التي تؤهلها لقيادة المدرسة بفاعلية من خالؿ رؤية كاضحة لتحقيق أهداؼ المشركع بالتعاكف مع منسوبات المدرسة كالمجتمع المحلي .
يٓبيٓب :
التعاكف كالتواصل مع منسقي المشاريع بالوزارة بهدؼ تطبيق المشركع بنجاح . تطوير األداء المهني للمعلمات كالعامالت بالمدرسة كفق خطط الوزارة اإلستراتيجية كالتطويرية . بناء كتفعيل العالقة التشاركية كالتكاملية مع الخبيرة التربوية لالستفادة من استشاراتها المهنية . بناء خططها كبرامجها اإلشرافية في ضوء المشركع . إعداد خطط لنمو المعلمات المهني لتطوير أدائهن كتنفيذها كفق اإلمكانيات المُتاحة . قيادة العمليات اإلشرافية في المدرسة في جميع مجاالتها . توظيف جميع العناصر اإلشرافية لتطوير العمل المدرسي كتحقيق النمو المُتكامل للطالبات كتحسين التعلم. متابعة تطبيق الخطط اإلشرافية كتقويمها في المدرسة بالتعاكف مع المعلمات األكائل كالخبيرة التربوية لبناء مجتمع إشرافي ذم كفاءة عالية. تقويم األداء الوظيفي لجميع منسوبات المدرسة كاعتمادق من إدارة التربية كالتعليم. قيادة عمليات تقويم األداء العاـ للمدرسة بمشاركة فريق التقويم الذاتي بالمدرسة.
21
اخلبريَ الرتبىيُ تُمثل الخبرة التربوية التعليمية التي تُعزز األدكار التطويرية للقيادة المدرسية كالمعلمات األكائل كتفتح آفاؽ اإلبداع المهني التربوم كالتعليمي للجميع ,فهي ليست مقومه لألداء كال مشرفة مُتابعة ألعماؿ كمنسوبات المدرسة .
يٓبيٓب :
الشراكة المهنية مع قيادة المدرسة في مجاؿ االستشارات الفنية كالدعم المهني . دعم تحسين عمليات التعلم كالتعليم كالمشاركة في التأكد من ضماف حدكث التعلم من خالؿ مجلس المعلمات األكائل . مشاركة القائدة في بناء القيادة التربوية كالمهنية كفق خطط القيادة المدرسية . مشاركة فريق قيادة المدرسة لتطوير المجتمع المهني التعلمي . بناء عالقة مهنية مع المعلمات األكائل كإدارة المدرسة . االستجابة لطلبات المدرسة تجاق تقديم الخبرات المهنية بالتنسيق مع فريق الخبراء بإدارة اإلشراؼ التربوم. تزكيد فريق الخبراء بإدارة اإلشراؼ التربوم بالتقارير الالزمة . دعم تطبيق أنماط التقويم من أجل التعلم كالتقويم الذاتي . تعزيز بيئة االتصاؿ الفعّاؿ .
انخجٛشح انزشثٕٚخ نًششٔع لبئذح انًذسعخ انًششف انًمٛى ػٕاعف زغٍ انغٛذ ػغب اهلل
22
كحدة المعلومات كالبيانات المركزية هدل المحمادم
فوزية الزهراني
ماجدة السلمي
أريج زعفراني
مريم الجهني
23
وحدَ املعلىمات والبًاىات املسكصيُ هي جهة تجميع كتخزين جميع المعلومات كبيانات المدرسة كمنسوبيها كاللوائح المنظمة للعمل المدرسي كفق قاعدة بيانات مركزية محسوبة كيقدـ خدماته لكافة المستفيدين كل على حسب صالحيته .
أْذافٓب : - 1تنظيم كتوثيق جميع معلومات كبيانات المدرسة كمنسوبيها . - 2تقديم معلومات كبيانات سريعة للمستفيدين.
يخشخبد انٕزذح : -1 -2 -3 -4
توثيق نتائج الخريجات . تجهيز النتائج ك اإلشعارات الفصلية للطالبات . إعداد كتنظيم أعماؿ االختبارات . إعداد جداكؿ االختبارات للطالبات .
24
كحدة المالية علياء عاشور
عايشة الغامدم
لمياء الظاهرم
مها الغامدم
25
الىحدَ املالًُ هي الجهة التي تتولى إيرادات كمصركفات المدرسة كفق نظاـ مالي محدد كبرنامج محاسبي حاسوبي متخصص كما تتولى توفير موارد مالية أك مادية متنوعة لدعم مصارؼ المدرسة .
أْذاف انٕزذح: )2إدارة الموارد المالية كأكجه الصرؼ . )3تنمية الموارد المالية كالمادية للمدرسة.
يٓبيٓب : )2تنظيم عملية الصرؼ كمتابعتها كفق اآللية المنظمة له. )3التقليل من الهدر المالي )4إدارة الموارد المالية الرسمية للصندكؽ المدرسي )5إنشاء ك إدارة الصندكؽ المدرسي كفق التنظيم التالي:
رشكٛم ندُخ اإلششاف ػهٗ انصُذٔق انًذسع ٙيٍ: )2مديرة أك ككيلة المدرسة رئيسة
يصشٔفبد انصُذٔق انًذسع:ٙ )2تمويل برامج التعليم كالتعلم )3تمويل برامج النشاط )4أعماؿ الصيانة كاإلصالحات الطارئة )5تكريم المتميزين في األداء من العاملين بالمدرسة )6تحفيز الطالب كتكريم المتفوقات كالموهوبات )7تطوير كتحسين البيئة المدرسية )8تطوير أداء العاملين في المدرسة )9تأمين المستلزمات المدرسية ):يتولى متابعة سجل اإليرادات كالمصركفات في المدرسة )21تقوـ اللجنة بحساب الميزانية السنوية
)3رائدة النشاط
)22موارد الصندكؽ المدرسي يتم توفيرها بما يتوافق مع األنظمة
)4أحد معلمات المدرسة تتقن أعماؿ المالية
)23يتم عرض الميزانية مسبق َا على مجلس المدرسة ألخذ اعتماد الصرؼ بما يتوافق مع الخطة اإلستراتيجية للمدرسة
)5أحد أكلياء األمور ( يفضل من أعضاء مجلس المدرسة)
27
كحدة المجالس المدرسية امل حسين ناظر
هدل المحمادم
عيشة الضبياني
فاطمة باشيخ
امل باكهاب
سامية الصبحي
مهاالغامدم
عايشة الغامدم كالدة طالبة
امل حجازم كالدة طالبة
نورة مسفر كالدة طالبة
28
القيادة التربوية ( أمل حسين ناظر ) الخبيرة التربوية أ .عواطف عطاهلل
رئيسة مجلس المعلمات األكائل أمل باكهاب تربية دينية (أمل خيبرم )
االقتصاد المنزلي ( ظالؿ سقاؼ)
هدل الجابرم
أسماء القحطاني
عائشة الغامدم
غريبة زيداف
نورق المغربي نورق الزهراني
اللغة االنجليزية علوـ إدارية ( نائبة ( أفناف المجلس عبير رزؽ ) الحربي ) كداد المغربي
هناء الطيب
هياـ أبو داكد
فاطمة الحارثي
نواؿ كزاف
الرياضيات (ليلى مهدم ) أماؿ الجدعاني لمياء الظاهرم بدرية الحربي
العلوـ قسم الكيمياء ( فاطمة الزهراني )
العلوـ قسم الفيزياء ( مريم السلمي )
العلوـ قسم األحياء ( مها الغامدم )
رشا جاكم
فوزية الزهراني
مريم الجهني
منى الغامدم
تهاني الغامدم
نور بابراهيم
ماجدق خوجه
العلوـ المسلكية (سامية الصبحي ) حصة البقمي
اللغة العربية ( أمل باكهاب ) أريج زعفراني حليمة اليحياكم
الحاسب اآللي ( فوزية الزهراني ) عبير بايوسف
اجتماعيات ( شيخة الشهرم ) فاطمة صغير هند الذبياني مي إخواف
كالء غريب
لبنى بتاكم
منيرة الزهراني
عزق الغامدم
هاجر عيسى
29
هي كحدة تربوية تخصصية تضم المعلمات األكائل في المدرسة ,يمثلن نخبة من المعلمات المتميزات في تخصصات عديدة ,تسعى إلى تطوير أداء كتعزيز بيئة العمل التربوم التشاركي الداعم للنمو المهني ,كتوثق العالقة مع الوحدات التخصصية في المدارس األخرل .
انٓــذف انؼبو : مجاؿ التخصص
مجلس المعلمات األوائل
تطوير األداء المهني للمعلمات في يخشخبد يدهظ انًؼهًبد األٔائم : - 1بػػػػرامج المعايشة . - 2تػػدريب األقراف . - 3برنامج تػػػبػػادؿ الخػػػبرات . - 4الػػػدركس الػػػنموذجيػػػػػة - 5دكرات تدريبية . - 6نػػػػشرات تربوية . - 7الحلقات التنشيطية . - 8إعداد نماذج عمل . - 9المشاركة في المؤتمرات . - 14كرش العمل .
يٓبو انًدهظ : )2تحديد االحتياجات التدريبية للمعلمات في مجلس التخصص )3التخطيط لبرامج تطوير األداء ا لمهني للمعلمات كاإلشراؼ على التنفيذ كالمتابعة الكاملة لعمليات التطوير المهني مع قياس اثر العائد التدريبي )4تنفيذ البرامج كالفعاليات كاألساليب اإلشرافية المعتمدة في الخطة اإلستراتيجية لبناء القدرات المهنية كالتربوية للمعلمات في مجاؿ التخصص )5المشاركة في اإلشراؼ الفني التخصصي المباشر على عمليات التعليم كالتعلم كما يصاحبها من تفعيل لألنشطة كالمواد التعليمية كالوسائل كالمختبرات كالتقنيات التربوية في بيئات التعلم المختلفة كفق مجاؿ التخصص )6تهيئة المعلمات في مجاؿ التخصص كتمكينهن مهنيا كتربويا لالنتقاؿ من بيئات التعلم التقليدية إلى بيئات التعلم النشطة )7المشاركة في إجراء الدراسات كالبحوث اإلجرائية بمشاركة الزميالت المعلمات لتقويم مخرجات بيئات التعلم في نهاية كل عاـ دراسي . )8كضع خطة عمل كتطبيقها لمساعدة المعلمات الجدد في سنة التجريب )9إعداد التقارير الدكرية عن أعمالهن ك منجزاتهن في مجاؿ التخصص .
31
ـ
االسم
العمل
التخصص
2
أمل حسين ناظر
قائد المدرسة
لغة انجليزية
2
عواطف عطا اهلل
الخبيرة التربوية
اجتماعيات
3
أمل علي باكهاب
رئيسة مجلس المعلمات األكائل
لغة عربية
4
عبير حماد الحربي
نائبة مجلس المعلمات األكائل
لغة انجليزية
5
أمل الخيبرم
معلمة أكلى
تربية دينية
6
ليلى مهدم
معلمة أكلى
رياضيات
7
أفناف رزؽ
معلمة أكلى
علوـ إدارية
8
مريم السلمي
معلمة أكلى
فيزياء
9
فاطمة الزهراني
معلمة أكلى
كيمياء
10
مها الغامدم
معلمة أكلى
أحياء
11
سامية الصبحي
معلمة أكلى
علوـ مسلكية
12
ظالؿ السقاؼ
معلمة أكلى
تربية فنية
13
فوزية الزهراني
معلمة أكلى
حاسب
30
الالئحة التنظيمية للمجلس الطالبي في الثانوية الثامنة عشر تم اعتمادها في الواحد من شهر ديسمبر عاـ 3122ـ في يوـ الثالثاء 2443-23-2:هػ يدهظ انغبنجبد كياف منتخب من مجموعة يمثل جميع الطلبة ( لقد جاء زمن الطالب المسئوؿ)
أْذاف انًدهظ :
نحن ,أعضاء المجلس الطالبي في الثانوية الثامنة عشر ,نعتمد هذق الالئحة كأداة منظمة للمجلس الطالبي ,كذلك حتى نتمكن من تمثيل طالبات الثانوية الثامنة عشر ,كتحقيق حقوقهن كمصالحهن ,كتعزيز التواصل بينهن كبين إدارة المدرسة كأعضاء هيئة التدريس كالموظفين؛ كحتى نستطيع المساهمة في خلق بيئة داعمة للعمل كاإلنجاز.
2 - 3تمثيل الطالبات داخل المدرسة كخارجها من خالؿ تمثيل نزيه كعادؿ؛ 3 - 3إيصاؿ آراء الطالبات كاحتياجاتهم كمصالحهم إلى إدارة المدرسة, كالمشاركة الفعالة في عملية صنع القرار مع إدارة المدرسة؛ 4 - 3تعزيز الوحدة كالتضامن بين طالب المدرسة كالموظفين كاإلدارة كأعضاء هيئة التدريس؛ 5 - 3المساهمة في إيجاد بيئة داعمة للمسؤكلية كالنشاط كاإلبداع ,كالتي بدكرها ستساهم في تعزيز المواطنة لدل الطالب
رئيسة مستشار المجلس أ -عيشة الضبياني
31
األدٔاس 2 - 4إيجاد كسائل لحل المشكالت كتحقيق المطالب التي عبر عنها الطالب بالمدرسة كالقياـ عليها إلى أف تتحقق؛ 3 - 4توفير الخدمات كالدعم للطالب؛ 4 - 4عقد كتنسيق كدعم الفعاليات كاألنشطة الطالبية ,كالتي بدكرها ستساهم في تحسين الجو العاـ للمدرسة؛ 5 - 4بياف مواقف الطالب حوؿ القضايا المحلية كالدكلية.
يغؤٔنٛبد انًدهظ 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2
2يمثل المجلس الطالبي رسميان داخل كخارج المدرسة؛ 3يقدـ خطة المجلس الطالبي السنوية إلى مستشار المجلس للموافقة عليها؛ 4يدعو إلى ,يجهز أجندة ,كيرأس جميع اجتماعات المجلس الطالبي؛ 5يشرؼ على أداء جميع األعضاء كاللجاف؛ 6يراقب الخطة السنوية للمجلس ,كيتأكد من سير المجلس الطالبي على هذق الخطة؛ 7يشكل اللجاف عند الضركرة؛ 8يعيّن أم عضو من أعضاء المجلس الطالبي في لجنة معينة أك ألداء مهاـ محددة؛ 9يتواصل مع المستشار في جميع ما يخص المجلس الطالبي؛ :يكوف له القوؿ الفصل في حاؿ تعادؿ تصويت األعضاء في أمر ما؛– 21يقود المجلس كيفض أم نزاعات أك خالفات تنشأ بين الفريق؛ 22يطلب موافقة المدرسة على أفعاؿ المجلس الطالبي عند الضركرة؛ 23 -يعدّ ,يسلم ,كيعرض تقرير نهاية العاـ للمجلس أماـ المدرسة؛
32
hhg
رشكٛم يدهظ انغبنجبد نهثبَٕٚخ انثبيُخ ػشش (َبئجخ انشئٛغخ ) َٕف انمٕٚض ٙانصف انثبَ ٙثبَٕ٘ (ػهٕو عجٛؼٛخ )
( انشئٛغخ) عؼبد انًُصٕس٘ – انصف انثبَ ٙثبَٕ٘ (ػهٕو عجٛؼٛخ ) انًٓبو
يمثل المجلس الطالبي رسميان داخل كخارج المدرسة . يقدـ خطة المجلس الطالبي السنوية إلى مستشار المجلس للموافقة عليها . يدعو إلى (يجهز أجندة )كيرأس جميع اجتماعات المجلس الطالبي . يشرؼ على أداء جميع األعضاء كاللجاف . يراقب الخطة السنوية للمجلس كيتأكد من سير المجلس الطالبي على هذق الخطة . يشكل اللجاف عند الضركرة . يعين أم عضو من أعضاء المجلس الطالبي في لجنة معينة كألداء مهاـ محددة . يتواصل مع المستشار في جميع ما يخص المجلس الطالبي . يكوف له القوؿ الفصل في حاؿ تعادؿ تصويت األعضاء في أمر ما . يقود المجلس كيفض أم نزاعات أك خالفات تنشأ بين الفريق . يطلب موافقة المدرسة على أفعاؿ المجلس الطالبي عند الضركرة . يعد (يسلم) كيعرض تقرير نهاية العاـ للمجلس أماـ المدرسة
انًٓبو
يتولى مسؤكليات الرئيس في غيابه . يساعد الرئيس في تنفيذ مسؤكلياته . يساعد الرئيس في عرض الخطة السنوية على المجلس الطالبي. ثم على المستشار للموافقة عليها يساعد الرئيس في مراقبة سير المجلس الطالبي . على الخطة السنوية . يساعد الرئيس في اإلشراؼ على اللجاف كاألعضاء الذين تمّ إعطاؤهم مهاـ محددة يساعد الرئيس في صياغة كتقديم تقرير نهاية العاـ. يشرؼ على مهاـ الممثلين كيراقب خططهم السنوية. يطلب من المستشار المواد التي يحتاجها المجلس الطالبي في أم من أنشطته. يتولى رئاسة المجلس في حاؿ استقالة الرئيس أك عزله من منصبه حتى نهاية العضوية
33
(أيُٛخ انغش)
(أيُٛخ انصُذٔق )
زُبٌ عالل انصف انثبنث ثبَٕ٘ (ػهٕو عجٛؼٛخ)
داَٛب انؼغبط انصف انثبَ ٙثبَٕ٘ (ػهٕو عجٛؼٛخ)
انًٓبو
يرسل أجندة اجتماعات المجلس الطالبي حسب توجيهات الرئيس إلى جميع أعضاء المجلس الطالبي قبل االجتماع بمدة 35ساعة. يجهز مكاف اجتماع المجلس الطالبي كيرتب طريقة الجلسة . يدكف الحاضرين في جميع االجتماعات . يسجل محضر االجتماع . يرسل نسخة من محضر االجتماع إلى الرئيس , النائب المستشار ,في غضوف 35ساعة يتولى كافة المراسالت كاالتصاالت التي تخص المجلس الطالبي داخلي نا كخارجيان. يوثق كتابيان كصوريان كيؤرشف جميع أنشطة مشاريع كمناسبات المجلس الطالبي . يوثق التعديالت الدستورية المصدقة من المجلس في كرقة منفصلة كيرفقها مع الدستور . يساعد الرئيس كنائب الرئيس في صياغة تقرير نهاية العاـ .
انًٓبو
يُجرل تقرير مبدأم إلجمالي تكلفة أنشطة المجلس خالؿ السنة يعمل مع المستشار في الحفاظ على سجل المقبوضات كالمصركفات الذم يخص المجلس الطالبي . يعتمد نفقات أعضاء المجلس الطالبي . يتولى مهمة الرعايات . يحتفظ بمبلغ على جنب للطوارئ يقدـ تقرير مالي في آخر كل نشاط للمستشار. يعد كيقدـ تقرير نهاية السنة المالي .
34
كحدة االستشارات كارشاد الطالبات عيشة الضبياني
خديجة خوجة ( مستشارة زائرة )
نورة مسفر (مستشارة زائرة)
خلود ياسر ,خلود الشبرقي ( مستشارة زميلة )
اركل الغامدم ,رزاف البار ( مرشدة زميلة )
بياف منديلي ,بسمة الزهراني ( مرشدة زميلة )
35
ٔزذح االعزشبساد ( اإلسشبد انغالث)ٙ جهة االستشارية متخصصة التي يتم من خاللها مساعدة الطالبات على النمو السليم كاالستقالؿ االيجابي في حياتهم كتنمية قدراتهم كزيادة تحصيلهم ك إنجازهم ك إتاحة الفرصة لهم لكي يتحملوا جميع مسؤكلياتهم الشخصية كاالجتماعية.
ٔرشًم كال يٍ: -1المستشارة المتفرغة «المرشدة الطالبية ». -3المستشارة الزائرة :أحدل المتخصصات (من ذكم الخبرة ) من أكلياء األمور أك غيرهم ( يمكن االستفادة من خبراتها في تقديم الحلوؿ كالمقترحات النفسية كاألكاديمية كاالجتماعية كغيرها. -4المرشدة الزميلة :كيتم انتقاء مجموعة من الطالبات المتميزات سلوكيان كدراسيان كالمقبولين من الطالبات المستهدفين بهدؼ المشاركة في إرشاد الطالبات.
اإلزشاد الطالبٌ
أْذاف انٕزذح: تحقيق الحماية الفكرية كالعقدية كاالجتماعية للطالبة. اكتشاؼ المواهب كالفرك قات الفردية بين الطالبات. رصد كدراسة كتحليل الظواهر السلوكية الغير سوية كاقتراح الحلوؿ. المساهمة في رفع مستول التحصيل الدراسي ( االنجاز ) لدل الطالبات . إرشاد أكاديمي كالتوجيه السليم لالختيار األفضل للتخصص كالمواد الدراسية المناسبة
انًٓبو:
توجيه الطالبة في جميع النواحي المتعلقة بشخصيتها كجعلها عضوق صالحه في مجتمعها. بحث المشكالت النفسية كاالجتماعية كالدراسية التي تواجهه الطالبات كالعمل على حلها. توثيق العالقة بين البيت كالمدرسة. توجيه مواهب كقدرات الطالبات. دعم المتفوقات كرفع مستول الطالبات الضعيفات دراسيا متابعة الحاالت الصحية الدائمة.
37
كحدة االرشاد األكاديمي هدل المحمادم
ارشاد طالبات الصف األكؿ عبير الحربي
ارشاد طالبات الصف الثاني لبنى بتاكم
ارشاد طالبات الصف الثالت اريج زعفراني
: 2 \2شيخة الشهرم - عزة الغامدم
: 2 \ 2اسماء القحطاني -فاطمة الصغير
:2\4لمياء الظاهرم - رشا جاكم
: 3\2فوزية الزهراني - منيرة الزهراني
: 3 \3منى الغامدم - مريم السلمي
: 3\4نورة مغربي -امل باكهاب
: 4\2بدرية الحربي - فاطمة الزهراني
: 4\3سامية الصبحي - امل خيبرم
: 4\4هند الذبياني - هدل الجابرم
: 5\2ليلى مهدم -نور بابراهيم
:5\3افناف رزؽ -فاطمة الحارثي
: 5\4حصة البقمي - هناء الطيب
:: 6 |2ظالؿ سقاؼ - كداد مغربي
: 6\3كالء الزهراني - نواؿ كزاف
: 6\4تهاني الغامدم - حليمة اليحياكم
38
وحدَ اإلزشاد األكاديمي
تقوـ الثانوية الثامنة عشرة المطبقة لنظاـ المقررات بإنشاء مركز إرشاد أكاديمي متميز يقدـ خدمات إرشادية نوعية لطالبات نظاـ المقررات تفي باحتياجاتهم كمتاحة لهم لالستفادة منها في تطوير شخصياتهم كمهاراتهم في المجاالت المختلفة.
أْذاف انٕزذح -2تقديم المعلومات األكاديمية ك اإلرشادية للطلبة كزيادة كعيهم بأهداؼ المرحلة الثانوية كنظاـ المقررات. -3التعرؼ على المشكالت كالعقبات الشخصية التي تحوؿ دكف قدرة الطالب على التحصيل العلمي كبناء الخطة الدراسية. -4تزكيد الطلبة بالمهارات األكاديمية ك الشخصية التي تمكنهم من فهم ذاتهم كقدراتهم كميولهم كممارسة دكر إيجابي في العملية التعليمية. -5توجيه الطلبة كمتابعتهم خالؿ فترة الدراسة الثانوية.
39
-2استقباؿ الطالب المستجدين كالمنقولين إلى المدرسة الثانوية في اجتماع شامل بحضور المعلمات من المرشدات األكاديميات لتزكيد الطالبات بالمعلومات الضركرية عن المرحلة الثانوية كنظاـ المقررات كبناء الخطة الدراسية. -3توزيع الطالبات المستجدين كالمنقوالت بداية كل )عاـ دراسي كمن ثم كل فصل دارسي ( على عدد من المرشدات بحيث يكوف نصيب كل مرشدة عدد قليل من الطالبات ال يتجاكز 31 طالبة كتعريف هؤالء الطالبات بمرشداتهم ككاجباته نحوهم ككاجبهم نحوق كنحو أنفسهم. -4تعريف المعلمات الجدد بنظاـ العملية التعليمية المطبق في نظاـ المقررات. -5التأكيد على استمرارية مراجعة الطالبة لمرشدتها عند مواجهة أم مشكلة أك صعوبات أكاديمية حوؿ نظاـ المقررات. -6التأكيد على المعلمات بتفعيل الساعات المكتبية لكي تستفيد منها الطالبة. -7قسم القبوؿ كالتسجيل يزكيد مركز اإلرشاد بنسخ من نتائج الطالبات من أجل المتابعة من قبل المرشدة األكاديمية. -8توجيه المرشدات األكاديميات إلى االهتماـ ب سجل المعلومات الخاص بالطالبة ككيفية تعبئته مع مراعاة الدقة في تدكين المعلومات باعتبارق أحد المصادر التي تساعد في اكتشاؼ الحاالت المحتاجة إلى مساعدة.
مهاو الىحدَ - 9عمل اجتماعات دكرية مرتين كل شهر على األقل( للطالبات الذين تُرشدهم لتعرؼ من خالؿ االجتماعات على سير الطالبات كمدل تقدمهم كمحاكلة المساعدة في حل المشكالت التي قد تواجههم. -:توعية الطالبات ب أهمية المرشدة األكاديمية . -21عقد لقاءات دكريه مع المرشدات األكاديميات. -22تجهيز األكراؽ خاصة بعمل المرشدة األكاديمية . -23متابعة سجالت الطالبات لدل المرشدة األكاديمية للتأكد من تنفيذ الخطة كتعبئة البيانات. -24إعداد استبيانات كبحوث خاصة باإلرشاد األكاديمي.
41
كحدة الحلوؿ الطارئة كالمستقبلية ليلى مهدم
هاجر محمد حسن
اريج الزعفراني
فاطمة الحارثي
40
كحدة الخدمات المساندة نور بابراهيم
فوزية الزهراني
لمياء الظاهرم
منى الثقفي
ليلى مهدم
كالء الزهراني
مها الغامدم
41
احللىل الطازئُ واملطتكبلًُ واخلدمات املطاىدَ هي الجهة المسئولة عن النظر في الحوادث كالقضايا التي تقع داخل محيط المدرسة كتتولى دراسػػتها ككضع الخطوات اإلجرائية كالحلوؿ المناسبة كالوقائية كالعالجية المناسبة لمنع حوادثها أك التقليل من آثرها إذا كقعت كتضم فريق من منسوبي المدرسة ذكم الخػػػبرة كرجاحة الرأم.
يخشخبد انٕزذح : -2المشركع :شكرا مدرستي -2543-الفصل الثاني الهدؼ :االمتناف من طالبات 3/4ع إلى المدرسة بعد رحلة 4سنوات كتم فيه تكريم اإلدارة كالمرشدات كالمستخدمات -3مشركع (( السالمة مسئولية الجميع ))-2542-الفصل الثاني -4كيف تعد الطالبة خطة إخالء ألم منشاة كتم إعداد خطة كتنفيذها . -5تدريب الطالبات على استخداـ طفاية الحريق . - 6تنفيذ خطط افتراضية إلخالء المدرسة.
أْذافٓب : - 2تالفي كقوع أم حدث يعيق سير اليوـ المدرسي . - 3التقليل من الخسائر إلى أقصى قدر في حالة حدكث المشكلة. - 4اإلبداع كالتجديد في التعامل مع المواقف الصعبة. - 5تقديم الخدمات المكتبية المدرسية لجميع المستفيدين. - 6توفير الوقت كالجهد على الطالبة كالمعلمة بأسعار مدركسة. - 7إيجاد رافد جيد من الموارد المالية للمدرسة . - 8تعويد الطالبات على العمل الجماعي . - 9تدريب الطالبات على ممارسة العمل كضبط الحاسبات المالية.
42
كحدة التقيم الذاتي كالجودة منيرة الزهراني
منى الغامدم
مريم السلمي
فاطمة الحارثي
افناف رزؽ
43
وحدَ التكىيه الراتٌ واجلىدَ يخشخبد انٕزذح : - 1برامج لنشر ثقافة الجودة لجميع منسوبات المدرسة : *برنامج إدارة الجودة الشاملة في التعليم "معلمات كإداريات" *برنامج الجودة هدفنا "لجميع منسوبات المدرسة"
هي الجهة التي تتولى الحكم على جودة أداء الطالبات كالمعلمات ككافة منسوبي المدرسة باإلضافة إلى األداء المدرسي كمنظومة كصياغة أحكاـ تقويمية بنا نء على معايير معينة كاإلشراؼ على تطبيق تقويم األداء العػػػاـ للمدرسػػة . أْــذافٓب : -1
*رحلة التميز كجودة األداء . - 2مسابقات كبرامج إذاعية . - 3إنتاج كتوزيع منتجات من صُنع أيدم الطالبات تحمل شعار الجودة. - 4نشر ثقافة التميز بين منسوبات المدرسة . - 5تحديد معايير جودة أداء الطالبات كالمعلمات. - 6لوحات كمطبوعات داخل كخارج المدرسة. تفعيل األسبوع الوطني الرابع للجودة تحت شعار "السعي نحو التميز"
-2 -3 -4
-5
نشر ثقافة الجودة لدل كافة العاملين كترسيخها كالتدريب على أساليب تحسين كتطوير العملية التعليمية بمختلف جوانبها . توفير معلومات هامة للحكم على مستول جودة التعليم الذم تقدمه المدرسة . ترسيخ ثقافة العمل المؤسسي كالعمل بركح الفريق تحديد العوامل المؤثرة في أداء المدرسة كالتي يمكن التركيز عليها لتحسين أداء المدرسة كزيادة فاعليتها . إبراز معايير التميز لمنسوبات المدرسة كتذليل الصعوبات أمامهن .
44
كحدة التحفيز االيجابي كالسلبي كالء الزهراني
عبير الحربي
ظالؿ السقاؼ
نواؿ كزاف
فوزية الزهراني
عيشة الضبياني
45
وحدَ التخفًص االجيابٌ والطليب هي جهة مسئولة عن توفير الوسائل المساعدة لزيادة دافعية العامالت نحو العمل كالطالبات نحو االنجاز من خالؿ إشباع حاجاتهن كاستغالؿ مهاراتهن لتحقيق أهداؼ المدرسة كما تتولى محاسبة الطالبات على سلوكهم كفق الئحة السلوؾ كمسائلة العامالت عن أدائهن كفق النظاـ المتبع.
أْذافٓب: .2 .3 .4 .5
إثارة دافعية منسوبات المدرسة نحو األداء المتميز كاالنجاز المرتفع. رفع مستول الرضا الوظيفي. زيادة الشعور باالنتماء للمؤسسة التعليمية من قبل منسوبيها. تحفيز منسوبات المدرسة للمشاركة في المسابقات العلمية كاإلبداعية .
توفير بيئة التعليم كالتعلم محفزة ,تساعد في تكوين اتجاهات ايجابية نحو التعلم .
يخشخبرٓب: .2 .3 .4 .5 .6 .7 .8 .9 .: .21 .22
تحديد معايير كضوابط التحفيز بالمدرسة. توفير بيئة عمل ايجابية كمحفزة. تطبيق معايير كضوابط التحفيز على منسوبات المدرسة. تنويع كسائل كأدكات التحفيز بالمدرسة. تحديد ضوابط المحاسبة كالمسائلة. نشر ثقافة المحاسبة كالمسائلة في بيئة المدرسية. مسائلة العامالت حوؿ أدائهم كالطالبات عن سلوكهم. كضع الئحة داخلية مكتوبة للتحفيز. برنامج مع نا نحو القمة . نشر ثقافة التحفيز الذاتي . المشاركة في صنع القرارات الصائبة لسير العملية التعليمة التربوية.
47
ىعاو املكسزات تقػػوـ األنظمػػة التربويػػة بمحػػاكالت كاجتهادات عديدة لتعػديل كتحسػين العمليػة التربويػػة كالتعليميػة ,فجػػاءت بتعػػديل الخطػػط الدراسػػية المػػزكدة بالمعػػارؼ العلميػػة كالمهػػارات الفنيػػة كالتي تهػدؼ إلػى النمػاء كالتطػوير فجعلت من المرحلة الثانويػة نموذجػا مصغرنا للدراسة الجامعية .
األعظ انز ٙرمٕو ػهٓٛب َظبو انًمشساد : -1 -2 -3 -4 -5
التكامل بين المقررات المركنة ك االختيار اإلرشاد األكاديمي التقويم المعدؿ التراكمي
ْذف َظبو انًمشساد : ب لوطنه ل ناف ٍع ك إيجابي ,معتز بدينه ,نافع ألمته ,مح ٍ يهدؼ النظاـ إلى :تربية جي ٍ قاد ٍر على التعلم الذاتي محقق نا التعاكف ك التواصل ك العمل الجماعي ,كما يحقق تنمية التفكير المتزف الواعي ك التفكير الناقد كالقادر على حل المشكالت ك اتخاذ القرارات ك التعامل بكفاءة مع التقنية كمصادر المعلومات . يضاٚب َظبو انًمشساد : د أقصى سبع -1تقليل عدد المقررات التي تدرسها الطالبة في الفصل الواحد فأصبحت بح ٍ مقررات دراسية. -3تخفيف حاالت الرسوب كالفشل في الدراسة ,فالنظاـ الجديد يتيح الفرصة أمػاـ الطالبػة التػي تتعثر في مقرر أك أكثر أف تختار غيرها أك أف تعيد دراستها في فصل الحق أك سنة الحقػة ,دكف أف ترسب أك تعيد سنة دراسية كاملة ,كهذق عكس النظاـ المعموؿ به حاليان. -4يقدـ مقررات مهاريه التي يتطلب دراستها من قبل جميع الطالبات . -5إتاحة الفرصة أماـ الطالبات ليختاركا المواد التي يريدكف دراستها ,في ضػوء محػددات تراعػي رغباتهم كقدراتهم كاإلمكانيات المتاحة. -6يمكن الطالبات من التخرج في ( سنتين كنصف مع فصلين صيفيين ) أك مُعالجة حاالت التعثر في بعض المواد من خالؿ الفصل الصيفي.
48
ىعاو الكبىل - 2يقبل في المرحلة الثانوية جميع الطالب الحاصلين على شهادة إنهاء المرحلة المتوسطة أك ما يعادلها . - 3يخصص للطالب المسجل بالمرحلة الثانوية مرشد أكاديمي من بين مدرسي المدرسة (مرشد أكاديمي لكل 31طالب نا ككفق إمكانية المدرسة ). - 4يعتمد رقم السجل المدني للطلبة السعوديين ,كرقم جواز السفر لغير السعوديين لقيد الطالب كتسجيله كتخرجه. - 5يخصص لكل طالب رقم أكاديمي يتكوف من خانات تتضمن رقم تسجيل الطالب بالمدرسة ثم العاـ الدراسي ثم رقم المدرسة يليه رقم إدارة التربية كالتعليم كذلك على النحو التالي:
سلى انغبنت
انؼبو انذساعٙ
سلى انًذسعخ
سلى إداسح انزشثٛخ ٔانزؼهٛى
49
ىعاو التطجًل • تعد المدرسة خطة تشغيلية قبل بداية كل فصل دراسي كفي ضوئها يبنى الجدكؿ العاـ للمدرسة. •
فترة التسجيل ال تزيد عن ( 4أياـ) من األسبوع األكؿ للفصل األكؿ كمثلها للتسجيل للفصل الثاني ,كتحدد المدرسة مدة التسجيل المبكر للفصل الصيفي بنهاية الفصل الثاني. •
•
تركز جداكؿ الطالبات في الفصلين الدراسيين األكلين على البرنامج المشترؾ.
يمكن للمدرسة أف تعمل بنظاـ المجموعات المعدة جداكلها مسبق نا للطالب الجدد للفصل األكؿ كال يتجاكز العمل بذلك الفصلين األكلين لهم.
• تتيح المدرسة ثماف حصص دراسية في اليوـ للطالبات المتميزات الذين حصلوا على نسبة ;:6فأعلى (نظاـ التسريع),تُسجل الطالبة فيه ما يناسبها من مقررات ,كتشغل ما تبقى باألنشطة الصفية كغير الصفية كالبرامج المتنوعة التي تقدمها المدرسة ( ال يسمح النظاـ بخركج الطالبات من المدرسة في حصص الفراغ ). • •
الحمل الدراسي لطالبات الفصلين الدراسيين األكلين يكوف من ( ) 46 – 41ساعة .
الطالبة الذم انخفض معدلها التراكمي عن تقدير ( جيد ) يحق لها تسجيل ما بين 7-6مقررات ( 41 -36ساعة).
51
الطيُ الدزاضًُ الفصل الدراسي األكؿ مدة الفصل ( 27أسبوعا) 91يومان فعليان
الفصل الدراسي الثاني مدة الفصل ( 27أسبوعا) 91يومان فعلياَ
فترة التسجيل 4أياـ. األسابيع الدراسية 25أسبوعان. الحد األقصى للساعات 46ساعة. الحد األدنى للساعات 36ساعة .
فترة التسجيل 4أياـ. األسابيع الدراسية 25أسبوعان. الحد األقصى للساعات 46ساعة. الحد األدنى للساعات 36ساعة.
9أياـ لالختبارات التحريرية
9أياـ لالختبارات التحريرية
الفصل الدراسي الصيفي مدة الفصل ( 9أسابيع ) 51يوم نا فعليان التسجيل المبكر منتصف الفصل الدراسي الثاني ). الحد األقصى 26ساعة. الحد األدنى 6ساعات.
5أياـ االختبارات
50
ىعاو اختًاز املطاز أو تػًريه
ىعاو احلرف واإلضافُ
ىعاو تأجًل الدزاضُ
-2تختار الطالبة مسار التخصص -بمساعدة المرشدة األكاديمية -بعد إتماـ دراسة 71ساعة (23مقرران دراسيان ). -3يجوز للطالبة أف تُغير مسار التخصص إلى المسار اآلخر إذا تبين أف مسار التخصص الذم اختارته ال يتناسب كقدراتها كميولها ,من خالؿ المرشدة األكاديمية ,كبعد موافقة كلي األمر . -4يحتسب للطالبة المقررات التي درستها في حاؿ تغيير مسار التخصص كتحسب ضمن معدله التراكمي.
-2يجوز للطالبة أف تُضيف إلى المقررات التي سجلتها مقررنا أك أكثر في فترة اإلضافة التي تحددها المدرسة خالؿ األسبوع األكؿ من الفصل الدراسي ,كبعد موافقة المرشدة األكاديمية ,مع مراعاة القواعد السابقة الخاصة بالحمل الدراسي. -3يجوز للطالبة أف تحذؼ مقرران أك أكثر خالؿ فترة الحذؼ التي تحددها المدرسة بنهاية األسبوع الثاني من الفصل الدراسي ,مع مراعاة القواعد السابقة الخاصة بالحمل الدراسي ك موافقة المرشدة األكاديمية. -4ال يجوز للطالبة حذؼ الفصل الدراسي كامالن فيما عدا الفصل الصيفي إال بعذر يوافق عليه مجلس إدارة المدرسة.
-2في حالة التأجيل لمدة فصل دراسي :يجوز للطالبة تأجيل الدراسة لمدة فصل دراسي في حالة تقديمها عذران يقبله مجلس إدارة المدرسة. -3في حالة التأجيل لمدة عاـ دراسي أك أكثر :يجوز للطالبة تأجيل الدراسة لمدة عاـ دراسي في حالة تقديمها عذران يقبله مجلس إدارة المدرسة كيُعتمد من شؤكف الطالب بإدارة التربية كالتعليم بالمنطقة, كتحتسب من مدة بقائه في المرحلة الثانوية. -4يجوز التأجيل لمرتين على أال تزيد مدة التأجيل عن ( )4فصوؿ دراسية طيلة المرحلة الثانوية.
51
قىاعد عامُ
• تطبق هذق القواعد على مقررات الخطة الدراسية للمرحلة الثانوية جميعها باستثناء المقررات التي ترل كزارة التربية كالتعليم ضركرة إيجاد تنظيم خاص لتقويمها-: • تخصص مئة درجة لكل مقرر دراسي .كالدرجة المستحقة للطالبة في مقرر(ما) ,هي مجموع ما يحصل عليه من درجات في األعماؿ الفصلية كاختبار نهاية الفصل الدراسي .كتوزع على النحو التالي:
يدبل انزمٕٚى
انذسخخ انًخصصخ
أعماؿ الفصل :المشاركة /االختبارات لقصيرة /الواجبات المنزلية ,كملف األعماؿ,البحوث ك المشاريع الحضور كالغياب اختبار نهاية الفصل الدراسي المجموع
56درجات 6درجات • 61درجة • 211درجة
• يخصم ½ درجة مقابل كل حصة غياب. • يحدد توزيع الدرجات للمقررات العملية ك المهارية ك الشفوية ك فق تنظيم محدد لكل مقرر. •
يشمل اختبار نهاية الفصل الدراسي (االختبار النهائي) كامل المقرر الدراسي.
• توضع ترتيبات خاصة الختبارات نهاية الفصل تسمح بإعطاء كل مقرر دراسي ما يناسبه من كقت بحسب كزف الساعات المخصصة له.
52
اليجاح
• تعد الطالبة ناجحة في أم مقرر دراسي إذا حصل على 61درجة من 211درجة في ذلك المقرر الدراسي ,شريطة تأديته الختبار نهاية الفصل الدراسي. • ال يحوؿ رسوب الطالبة في أم مقرر دراسي دكف تسجيلها في المقررات الدراسية الالحقة ,كيستثنى من ذلك المقررات التي لها متطلب سابق . • الطالبة الذم ترسب في مقرر ( ما ) يحتسب في معدلها لذلك الفصل نتيجة ( راسبة ) ,كيجب عليها إعادة المقرر في فصل الحق إذا كاف من المقررات اإلجبارية في حقها ,كإذا اجتازت المقرر بنجاح في فصل الحق ألغيت نتيجته السابقة في ذلك المقرر. • إذا رسبت الطالبة في مقرر يعد متطلب نا لمقرر الحق فانه يسمح لها بتسجيل المقرر السابق مع المقرر الالحق في فصل دراسي كاحد. •
ال يسمح للطالبة إعادة المقرر إذا نجحت فيها بغرض تحسين المعدؿ أك ألم غرض آخر.
في حاؿ رسوب الطالبة في مقرر أك مقررين فقط في الفصل األخير من دراستها كقد استكملت كل متطلبات التخرج, يسمح لها بإعادة االختبار في هذين المقررين في مدة ال تتجاكز شهر من نهاية الفصل (يمكن لمجلس إدارة المدرسة في حدكد ذلك تقديم أك تأخير االختبار للطالبة المتخرجة بما ال يتعارض كمصلحة الطالبة).
53
احلضىز والػًاب • تُنذر الطالبة إذا كصل غيابها إلى ( ) 6حصص دراسية في المقرر الواحد كيشعر كلي أمرق بذلك. • تُنذر الطالبة إذا كصل غيابها إلى ( )21حصص دراسية في المقرر الواحد كتتعهد بالحضور كالمواظبة بحضور كلي أمرها. • الطالبة التي يصل غيابها إلى 26حصة ( دكف عذر مقبوؿ ) في أم مقرر من المقررات التي سجلت فيها ,تُحرـ من التقدـ المتحاف هذا المقرر كتُعطى صفرنا . • الطالبة المتغيبة عن االختبار النهائي ألم مقرر دراسي دكف عذر تقبله المدرسة ,تعد درجتها في ذلك االختبار ( صفران). • الطالبة التي ال تتمكن من أداء االختبار النهائي ألم مقرر دراسي معين لعذر تقبله المدرسة ,تسجل كلمة " نقص " في اإلشعار الخاص بنتيجتها الفصلية عن ذلك المقرر ,كتقوـ المدرسة بإعادة اختبار الطالبة في مدة ال تتجاكز أسبوعين من بداية الفصل التالي ؛ ك إال اعتبرت راسبة ( غير مجتازة) لذلك المقرر.
54
التكديسات واملعدل
• إف نظاـ التقويم يقوـ على أساس المعدؿ التراكمي كهو متوسط جميع الدرجات نجاح نا أك رسوب نا لجميع المقررات الدراسية التي درستها الطالبة • كما انه يحسب في ضوء المعدالت الفصلية التي حققت فيها الدرجة الصغرل للنجاح ( )%61من الدرجة النهائية للمقرر كالتقديرات للمقررات الدراسية تكوف كفق اآلتي:
انزمذٚش
سيض انزمذٚش
انذسخخ
ممتاز جيد جدان مرتفع جيد جدان جيد مرتفع مقبوؿ مرتفع مقبوؿ غير مجتازة محركمة
أ ب+ ب جػ + د+ د هػ ـ
:1ػػػ 211 96إلى أقل من :1 91إلى أقل من 96 81إلى أقل من 86 71إلى أقل من 81 61إلى أقل من 71 أقل من 61 محركمة من دخوؿ االختبار
• يحسب المعدؿ الفصلي للطالبة :مجموع الدرجات التي حصلت عليها الطالبة في كل مقرر دراسي أتمه بنجاح في عدد كحدات ذلك المقرر ,ثم يجمع الناتج من هذق العملية كيقسم على مجموع الساعات المعتمدة التي أتمها بنجاح.
55
نظاـ الدراسة يعتمد على نظاـ المواد الدراسية (المقررات) ك تكوف أكزانها 6ساعات لكل مقرر.
ىعاو الدزاضُ
تحتاج الطالبة في المتوسط إلى 7فصوؿ دراسية متتابعة إلنهاء دراسته الثانوية. السنة الدراسية تنقسم لفصلين دراسيين مستقلين مدة كل فصل كالدراسة كاالختبارات.
( 29أسبوعان) تتضمن فترة التسػجيل
مدة الدراسة الفعلية للفصل الدراسي ( :1يومان دراسيان) بحيث ال يزيد اليوـ الدراسي للطالب ك الطالبة عػن ( 9حصص).
تتكوف الخطة من ثالث برامج كهي :البرنامج المشترؾ كالبرنامج التخصصي كالبرنامج االختيارم ساعات التخرج = 311ساعة كفق التالي: المشترؾ 241ساعة +التخصص 71ساعة +اختيارم 21ساعات= 311ساعة
اخلطُ الدزاضًُ 57
انًدبل
ػذد انغبػبد ػذد انًمشساد
أعًبء انًمشساد
العلوـ الشرعية
36
6
اللغة العربية
31
5
قرأف , 2توحيد , 2تفسير, 2 حديث , 2فقة2 عربي 5-4-3-2
الرياضيات
21
3
رياضيات3-2
العلوـ
31
5
كمياء , 2فيزياء , 2احياء , 2علم بيئة2
اللغة اإلنجليزية
31
5
Level 1-2-3-4
االجتماعيات
6
2
اجتماعيات
التربية المهنية
6
2
تربية مهنية
المهارات الحياتية ك التربية األسرية
6
2
المهارات الحياتية ك التربية األسرية
حاسب كتقنية معلومات التربية الصحية كالنسوية
21 6
3 2
حاسب,2حاسب3 التربية الصحية كالنسوية
المجموع
236
36
58
انًدبل
الربىامج التدصصٌ ( مطاز
ػذد انغبػبد ػذد انًمشساد
رخصص إخجبس٘
العلوـ الشرعية
31
5
توحيد , 3تفسير , 3حديث , 3فقة3
اللغة العربية
21
3
عربي , 6احد المقررين:عربي ,7عربي 8
العلىو اإلىطاىًُ األدبًُ) اللغة اإلنجليزية
6
2
Level 5
االجتماعيات
26
4
تاريخ ,جغرافيا ,دراسات نفسية كاجتماعية
علوـ إدارية
26
4
علوـ إدارية ,2علوـ إدارية ,3مهارات إدارية
المجموع
76
24
59
الربىامج التدصصٌ ( مطاز
انًدبل
ػذد انغبػبد
ػذد انًمشساد
رخصص إخجبس٘
العلىو الطبًعًُ )
الرياضيات
31
5
رياضيات 4,5,6,7
العلوـ الطبيعية
51
9
اللغة اإلنجليزية
6
2
كيمياء3,4,5 : فيزياء,3,4,5: أحياء3,4: Level 5
المجموع
76
24
التدريب العلمي
English Level 6
القرآف الكريم 3
مهارات حياتية English 7 TOFEL 3البحث كمصادر المعلومات فقه 4
English 8 IELTS
التربية الفنية
حاسب 4
التربية البيئية
علم الفلك كاألرض
الربىامج االختًازٍ
المحاسبة
71
اإلرشاد األكاديمي
التوجيه ك اإلرشاد األكاديمي حق للطالبة للمساعدة على معرفة القدرات كالميوؿ ,كاختيار التخصص ,كمن ثم اختيار مهنة المستقبل .كلتحقيق هذق الغاية ,يخصص النظاـ لكل طالبة مرشدة أكاديمية تمتلك عددنا من المعارؼ كاالتجاهات كالمهارات اإلرشادية كالقيادية كالتواصلية التي تمكنها من القياـ بالدكر المطلوب.
ضوابط الغياب يذح انغٛبة
يمذاس دسخبد انسغى
يدًٕع انذسخبد انًسغٕيخ
اإلخشاءاد انًزخزح
6حصص دراسية في المقرر الواحد بدكف عذر
نصف درجة عن كل يوـ
درجتاف كنصف
تنذر الطالبة كيشعر كلي أمر الطالبة بذلك
21حصص في المقرر الواحد بدكف عذر
نصف درجة عن كل يوـ
خمس درجات
تنذر الطالبة كتتعهد بالحضور كالمواظبة بحضور كلي أمر الطالبة أك كالدة الطالبة
26حصة في المقرر الواحد كبدكف عذر مقبوؿ
تحرـ من االختبار في المقرر
صفر
تبلغ الطالبة بحرمانها من التقدـ المتحاف هذا المقرر كتعطى صفر
70
التكىيه
كيعتمد نظاـ التقويم على فك االرتباط األفقي بين المواد الدراسية من حيث نتائج الطالب أك الطالبة, فالرسوب في مادة معينة ال يتطلب إعادة السنة كإعادة دراسة جميع المواد التي درسها كالجلوس لالمتحاف فيها مرة أخرل ,فالنظاـ يسمح للطالبة بدراسة مواد أخرل من مستول آخر أعلى ,ك دراسة المادة التي رسبت فيها في فصل آخر .كيعتمد علي أساليب كأنواع متعددة لقياس تحصيل الطالبة كتحديد المستول العلمي كالكشف عن مواقف الضعف إليجاد الحلوؿ المناسبة لتحسين عملية التعليم.
يدبل انزمٕٚى أعماؿ الفصل :المشاركة /االختبارات القصيرة الكتابية كالعملية /الواجبات المنزلية/ملف األعماؿ/البحوث القصيرة كالمهارات األدائية/ المشركعات. الحضور كالغياب اختبار نهاية الفصل الدراسي
انذسخخ انًخصصخ 56درجات 6درجات * 61درجة
نظرم عملي
211درجة
المجموع انًؼذل انزشاكًــــــــــ:ٙ يقوم نظام التقويم على المعدل التراكمي الذي يحسب في ضوء المعدالت الفصلية ويمثل متوسط جميع الدرجات للمواد الدراسية التي درسها مجموع الدرجات ___________ عدد الساعات
*ٚخصى َصف دسخخ يمبثم كم زصخ غٛبة ثذٌٔ ػزس
71
كحدة النشاط الال صفي -كحدة العالقات العامة داخل ك خارج المدرسة عايشة الغامدم
منسقة اعالمية كداد مغربي
النادم الرياضي لمياء الظاهرم
النادم الصحي مها الغامدم
النادم االدبي حليمة اليحياكم
النادم االنجليزم كداد مغربي
النادم العلمي فاطمة الزهراني
النادم الفني منيرة الزهراني
72
وحدَ العالقُ العامُ جهة تعمل على تكوين عالقات بناءة كإيجابية بين منسوبات المدرسة كبين المدرسة كالمجتمع المحيط مستفيدة من التقنية الحديثة في االتصاؿ
يٓبيٓب: )1كضع خطة متكاملة لتعزيز التواصل مع الجهات الخارجية ذات عالقة
أْذاف انٕزذح: )2ربط المدرسة بالمجتمع الخارجي
)3التعريف بالمدرسة كإنجازاتها للزكار كالمجتمع المحيط )4تكوف في مثابة النطاؽ اإلعالمي للمدرسة في المحافل كاللقاءات العامة
)3إعداد قيادات طالبية قادرة على التواصل كتحمل المسؤكلية )5تنسيق الزيارات كالرحالت الطالبية التعليمية كالترفيهية كفق خطة النشاط الطالبي )4تكوين عالقات إنسانية جيدة داخل مجتمع المدرسة كخارجه )6المساهمة في تنظيم النشاطات العامة .
73
انًدبل انزمُ: ٙ تم تدريب الطالبات كمنسقة إعالمية تفعيله من خالؿ تغطية بعض البرامج كالفعاليات في الميداف التربوم إعالميا سوءا داخل المدرسة أك خارجها . داخل المدرسة بتغطية احتفاؿ المدرسة بعودة الملك عبد اهلل حفظه اهلل سالما معافى
تسعى إدارة التعليم الثانوم بنظاـ المقررات لتحقيق أهدافها الوظيفية كالعملية من التعليم الثانوم نظاـ المقررات ,كالذم تميز به هذا النوع من النظاـ اف تضمنت خطته الدراسية للبرنامج االختيارم مقرر ( التدريب العملي ) ؛ ليكوف أداة فعالة لتحقيق التوافق بين مخرجات التعليم الثانوم نظاـ المقررات كبين متطلبات الحياة العملية أك الوظائف المتاحة في سوؽ العمل .من خالؿ تدريب الطالبة في ثالث مجاالت :المجاؿ اإلدارم ,المجاؿ التعليمي ,المجاؿ التقني المجاؿ اإلدارم :تم تفعيلة بإقامة دكرة عن نظاـ المقررات لطالبات الصف الثالث المتوسط
إلبيخ دٔسح اإلسشبد األكبدًٙٚ
74
انًدبل انزؼهًٙٛ في يوـ األربعاء الموافق 43/5/29هػ أقيمت مسابقة الطبق الصحي في ساحة المدرسة الداخلية ككانت لجنة التحكيم مكونة من المعلمات ككانت اإلطباؽ كالتالي
خبسج انًذسعخ ثزغغٛخ سزهخ عبنجبد انصف انثبنث ثبَٕ٘ إنٗ يذاسط انشٔاد انًُٕرخٛخ
مواقع التواصل االجتماعي كاإللكتركني : )( Facebook رئيسة الوحدة أ.عائشة الغامدم المنسقة اإلعالمية أ .كداد المغربي
ثانويتي بك نرتقي
(Hotmail) s-g-18@jgedu.sa.com
75
وحدَ اليصاط غري الصفٌ: أْذافُب
خٓخ رُمذٚى األَشغخ غٛش انصفٛخ ثغشٚمخ لًٛخ ٔخبرثخ ٔشبيهخ ٔراد خٕدح ػبنٛخ.
.2التخطيط الفعاؿ لألنشطة المدرسية كفقان لألهداؼ العامة كخطة كزارة التربية كالتعليم. .3تنفيذ الخطط كتهيئة اإلمكانات الالزمة إلنجاحها. .4التنسيق مع الجهات ذات العالقة من خارج المدرسة. .5تحديد مخصص مالي لألنشطة بالتنسيق مع قائدة المدرسة ككحدة المالية حسب األكلويات كاألهمية. .6تشكيل األندية الطالبية المدرسية حسب إمكانات المدرسة كالتنسيق مع إدارة المدرسة كمعلماتها. .7رصد مشاركة الطالبات في األنشطة حسب الميوؿ كالرغبات. .8كضع حلوؿ للطالبات غير المتفاعالت مع النشاط داخل المدرسة. .9المشاركة في تشكيل المجالس الطالبية. .:تنفيذ حصة النشاط األسبوعية. .21حصر االحتياجات التدريبية لمشرفي األندية كعرفاء الفصوؿ كرؤساء األندية كتدريبهم على أساليب تنظيم األندية كالقيادة كالتخطيط للبرامج كالمتابعة كالتقويم. .22متابعة سير األندية كالمجاالت كفق الضوابط الخاصة بممارسة األنشطة التربوية .23استثمار ما يوفرق المجتمع من منشآت لألنشطة .24متابعة الطالبات ذكات اإلمكانات اإلبتكارية كاإلبداعية. .25رفع تقييم مشاركات المعلمات في النشاط إلى مجلس المعلمات األكائل. .26تذليل العقبات كالصعوبات التي تواجه النشاط كبذؿ الجهد لحلها. .27التنسيق مع الجهات ذات العالقة في المدرسة لالستفادة من المناشط "المرشدة الطالبية كالمعلمة المسئولة عن الموهوبات لتحسين مخرجات التعليم بشكل عاـ.
يخشخبرٓب: )2برنامج رعاية الموهوبات.. برنامج عملي يهتم بجذب كاكتشاؼ اكبر عدد ممكن من الطالبات في مختلف المواهب بهدؼ صقل الموهبة الموجودة لديهن كتحسين أداءها لتكوف الطالبة مبدعة في عملها كتفكيرها. أهداؼ البرنامج: .2تشجيع كتحفيز الطالبات على العمل اإلبداعي .3اكتشاؼ مواهب الطالبات .4تتبنى كل معلمة طالبة من الموهوبات تتعهدها بتنمية مواهبها من خالؿ خطة شاملة للرعاية كترشيح أسمائهن إلى قسم الموهوبات . .5المشاركة في البرامج كالمسابقات المحلية كالدكلية عرض أعماؿ الموهوبات في المعرض الختامي
توفير تعليم متميز يساهم في بناء شخصية المتعلمة المتوازنة في بيئة معرفية جاذبة كمحفزة 77 كفق جودة عالية.
78
بسىامج املدزضُ املعصشَ للصخُ يعتبر برنامج المدرسة المعززة للصحة احد البرامج الرائدة التي تهتم بتعزيز الصحة في المدارس ك الذم حظي باهتماـ كبير من المنظمات الدكلية ك على رأسها منظمة الصحة العالمية . كهو األمر الذم جعل كزارة التربية ك التعليم تتبني البرنامج ك تسعي لتطبيقه في مدارسها
ثشَبيح انًذسعخ انًؼضصح نهصسخ : برنامج يسػعى بشػكل دائػم إلػى تحسػين كتطػوير قػدرات المدرسة ( المادية كالبشرية ) كتوفير بيئة صحية مالئمة للػتعلم كالعمل مما يؤهلها للقياـ بدكر فعاؿ في تعزيز صحة المجتمع.
ْذف انجشَبيح : تعزيز صحة الطالبات كبقية فئات المجتمع المدرسي خاصة كالمجتمع ككل بصفة عامة.
أْذاف انجشَبيح : .2إكساب الطالبات المعارؼ كتنمية المهارات لالرتقاء بالعادات الصحية ألفراد المجتمع المدرسي. . 3تنشيط كتحفيز الطالبات للمشاركة الفعالة في أنشطة تعزيز الصحة بالمدرسة. . 4إيجاد بيئة مدرسية صحية كآمنة . . 5تقوية الركابط بين المدارس المختلفة . . 6التعزيز الفعاؿ لصحة منسوبات المدرسة. .7توثيق الركابط كالتعاكف بين البيئة المدرسية كالمجتمع.
79
حصوؿ المدرسة على المستول البركنزمعاـ 253:-2539 المستول الفضي عاـ 2542-2541 – المستول الذهبي عاـ 2541-253: . كحالي نا تتأهل لمرحلة الوساـ
رسذ إششاف األعزبرح \ يٓب خًؼبٌ انغبيذ٘
81
مجاعُ الصخُ العامُ إحدل الجماعات المسئولة عن تفعيل برنامج المدارس المعززة للصحة في الثانوية الثامنة عشر بجدة يقوـ أعضاء الجماعة بعمل توعية صحية الهدؼ منها رفع الوعي الصحي لألعضاء المدرسة من موظفات كعامالت كطالبات من خالؿ برامج إذاعية كمطويات كملصقات كدكرات تدريبية يقوـ بها أعضاء الجماعة كإصدار مجالت توعوية بعنواف (صحتك حياتك) في صورة إعداد متتابعة بإشراؼ المعلمة :منى الغامدم كالمرشدة الصحية :مها الغامدم .
80
81
دٔسح انًجذػخ خهٕد ٚبعش ((دٔسح افؼم شٛئبً يخزهفبً)) ..
82
أعًبء انغبنجبد انًشبسكبد ف ٙاألٔنًجٛبد انٕعُ ٙنإلثذاع انؼهً ٙػهٗ يغزٕٖ يُغمخ يكخ انًكشيخ
االعى
انصف
انفئخ
سارة مشرع
ثالث ثانوم \ 4مسار العلوـ الطبيعية
مرشحة للمرحلة الثانية
سمر فطاني إسراء البسيسي
ثالث ثانوم \ 4مسار العلوـ الطبيعية ثالث ثانوم مسار العلوـ الطبيعية
مرشحة للمرحلة الثانية مشاركة
أشواؽ السهلي
ثالث ثانوم مسار العلوـ الطبيعية
مشاركة
كجداف باحطاف
أكلى ثانوم\6
مشاركة
مركج الغامدم
أكلى ثانوم \6
مشاركة
83
بدايُ األوملبًاد العاملٌ للسياضًات كانت البداية ألكلمبياد الرياضيات في العاـ 2:6:ـ في ركمانيا بمشاركة سبع دكؿ فقط ال غير كشاركت للمملكة العربية السعودية في أكلمبياد الياباف 3114ـ بمراقبين فقط كهذا ما تقررق قوانين المسابقة ثم شاركت بفريقها في أكلمبياد اليوناف 3115ـ كأكلمبياد المكسيك 3116ـ كأكلمبياد سلوفينيا 3117ـ ,كأكلمبياد فيتناـ 3118ـ كأكلمبياد أسبانيا .3119في العاـ 311:شاركت المملكة بوفد فقط .كانت المسابقة في سنواتها األكلى تسمح بثمانية متسابقين ثم استقرت بعد ذلك على 7متسابقين من كل دكلة.
كٛف رزى انًغبثمخ
تجرم المسابقة على يومين ,في الحقوؿ األربعة نظرية األعداد ,الجبر الهندسة كالتركيبات .في اليوـ األكؿ تعرض 4مسائل مرقمة 3,4 ,2 بمدة زمنية قدرها أربع ساعات كنصف ,ككذلك الحاؿ في اليوـ الثاني تعرض المسائل الثالثة 5,6,7ليكوف مجموع المسائل 7كيخصص لكل سؤاؿ سبع درجات .تصحح األسئلة من قبل لجنة مختصة بدرجات صحيحة دكنما كسور .جرت العادة أف تكتب أسئلة كل يوـ األصعب فاألصعب فسؤاؿ 2في اليوـ األكؿ كسؤاؿ 5في اليوـ الثاني هي األقل صعوبة.
اندٕائض انًمذيخ نهًزغبثمٍٛ توزع على المتسابقين ميداليات ذهبية كفضية كبركنزية يحصل على شهادة تقديرية.
84
أعًبء انغبنجبد انًشبسكبد ف ٙاألٔنًجٛبد انذٔن ٙنهشٚبضٛبد ٔانفٛضٚبء ٔانكًٛٛبء
االعى
انصف
انًؤْالد
عهد محمد عليثة الظاهرم
أكلى ثانوم \2
مؤهلة
العنود دخيل طايل السلمي
أكلى ثانوم \2
مؤهلة
إيالؼ تركي عجالف الحارثي ريما عصاـ محمد حابس
أكلى ثانوم \2 أكلى ثانوم \4
مؤهلة مؤهلة
أشواؽ عبد اهلل محمد السهلي
أكلى ثانوم \4
مشاركة
بشرل راضي عطياف السلمي
أكلى ثانوم \3
مشاركة
كفاء عادؿ أسعد تونسي
أكلى ثانوم \6
مؤهلة
العنود خالد الشيخ
ثاني ثانوم \6
مشاركة
هند سالم سعيد الرباعي
ثاني ثانوم \6
مشاركة
منى صديق يوسف خوجة
ثاني ثانوم \6
مؤهلة
بشائر محمد أحمد باخضير
أكلى ثانوم \3
مشاركة
85
بسىامج غسس أْذاف انجشَبيح : برنامج تربوم تطبيقي يعتمد على تعليم القيم كالتدريب عليها كفق استراتيجيات متنوعة تتبعها المعلمة مع المتعلمات كصوال بهم إلى مستول القدكة العالمية في ممارسة القيم. بهدؼ تأصيل القيم اإلسالمية كفق ثقافة المجتمع السعودم في نفوس الطالبات ,حتى تصبح سلوك نا ينتهجنهُ في حياتهن , سواء في عالقتهن مع أنفسهن ,أك مع اآلخرين ,كمع المستمع ,كالعالم بأسرق ,ليبتغي به مرضات اهلل عز كجل .
-
يساعد الطالبات على الوعي التاـ بالقيم ك الشعور بأهميتها . أظهار هذق القيم السلوكية بتعبير ايجابي مستمر من خالؿ األنشطة المختلفة. تشجيع الطالبات في تمثيل القيم الحية كاستخدامها كنظاـ حياة لهن . تُساعد الطالبات على فهم العالم حولهن كتوسع اإلطار الفكرم لفهم حياتهن كعالقاتهن. يُحقق لدل الطالبات التكيف كالتوافق اإليجابي ,كإرضاء النفس برضاء اهلل تعالى عن طريق التجاكب مع الجماعة في مبادئها كعقائدها كأخالقها الصحيحة . توجيه الطالبات نحو الخير كاإلحساف كالحب كاالحتراـ ك اآليثار ك كافة مكارـ األخالؽ. يساعد الطالبات في استشعار عظمة دينهن كقيمة لحياتهن . يساعد الطالبات على مواجهة التغيرات التي تحدث في المجتمع بتحديدها االختيارات الصحيحة كالسليمة التي تسهل على الناس حياتهن ,كتحفظ على المجتمع استقرارق ككيانه في إطار موحد . يساعد الطالبات في تحديد أهداؼ حياتهن كمثلهن األعلى ,كمبادئهن الثابتة المستقرة .كالالزمة لممارسه حياق اجتماعيه سليمة . يساعد الطالبات على التحلي بالفضائل كالتخلي عن الرذائل . تشجيع المربيات على النهوض بقيم دينهم كمجتمعهم الغنية ,كاالستفادة منها كذلك عند دمج القيم ضمن األنشطة ,كضمن المنهج الدراسي العاـ
بناء كتعزيز القيم األخالقية في المجتمع التربوم كالتعليمي
87
االضتعداد الختباز الكدزات العامُ انتهجت معظم الجامعات تطبيق اختبار القبوؿ على الطالب كالطالبات الراغبين في مواصلة تعليمهم الجامعي ,كالذم قد يختلف من تخصص إلى آخر ,إال أف هناؾ جزءا مهما منه يكوف مشتركا بين معظم التخصصات تقريبا ,أال كهو " اختبار القدرات العامة " كهذا االختبار يقيس ماال تقيسه اختبارات المرحلة الثانوية ,ك ال شك أف درجة تحصيل الطالب في الثانوية العامة شرط ضركرم للقبوؿ في التعليم العالي ,إال أف المعايير المدرسية كحدها ال تفي بشركط االصطفاء العادؿ ,لوجود التفاكت الكبير في الدرجات كنوع األسئلة من مدرسة ألخرل ,ك لكوف الدرجات التي يحصل عليها الطالب ال تفصل في نتائجها بين ما يعود منها إلى المقدرة كما يعود إلى االجتهاد كالمثابرة ,ك هناؾ فئة من الطالب في الثانوية العامة من أصحاب االستعداد ال تعكس الدرجات المدرسية مستول قدراتهم ,كقد يستبعدكف من التعليم العالي من غير حق ,في حين قد يتمتعوف بقدرات متفوقة تؤهلهم لهذا المستول من التعليم ,لمصلحتهم الخاصة كلإلفادة من مواهبهم على مستول الوطن مستقبال ,كإنشاء مركز متخصص للقياس كالتقويم سيسهل تنفيذ هذا االختبار بأدكات كمعايير صادقة كعادلة بإذف اهلل .
أهداف الربىامج اختبار يقيس القدرة التحليلية كاالستداللية لدل الطالبة ,أم أنه يركز على معرفة قابلية الطالبة للتعلم بصرؼ النظر عن براعتها الخاصة في موضوع معين ,كذلك من خالؿ قياس : .2القدرة على فهم المقركء . .3القدرة على إدراؾ العالقات المنطقية . .4القدرة على حل مسائل مبنية على مفاهيم رياضية أساسية . .5القدرة على االستنتاج . .6القدرة على القياس .
املدسجات .2طالبات قادرات على اجتياز اختبار القدرات بمهارة . .3طالبات قادرات على التغلب على الخوؼ كالقلق إثناء االختبارات
88
املصلِ أْذاف انًصهٗ : تأسس المصلى مع تأسيس المدرسة تحت إشراؼ معلمة تُرشح من قِبل إدارة المدرسة تُسمى مسئولة التوعية . مهامها: تنفيذ البرامج كالموضوعات الموسمية مثل (:الحج – فضل شهر محرـ ) توعية المجتمع المدرسي بصفة عامه حسب الحاجة مثل :الصالة كالحجاب . توعية الطالبات في فترة االختبارات بما يتناسب مع طبيعة هذق الفترة . التنسيق مع الداعيات لتوعية كإرشاد جميع منسوبات المدرسة
-
حفظ كتاب اهلل كتفسيرق كفهمه كالعمل به معرفة سيرة النبي صلى اهلل عليه كسلم كتدارسها كتطبيقها عمليا نشر التوعية الدينية بين جميع منسوبات المدرسة إكساب الطالبات بعض المهارات البسيطة ( اإللقاء – اإلنشاد – القراءة الصامتة ) الترفيه عن الطالبات باستخداـ الكلمة الهادفة كاألسلوب الجذاب نصح الطالبات كالمعلمات بأسلوب حسن فيما يقعن فيه من أخطاء تنمية مهارة الكتابة كالتفكير لدل الطالبات كالمعلمات بمسابقات شيقة كجديدة .
89
انًششفخ ػهٗ انًصهٗ انًذسعٔ ٙانزٕػٛخ انذُٛٚخ :
يخشخبد انًصهٗ : -
-
أ ْ .بخش ػٛغٗ ثذيبعٙ
تنفيذ محاضرات للطالبات كالمعلمات كالعامالت داخل المصلى كخارجة من قِبل داعيات كػ :أفناف باصرق – سناء عابد – عائشة األسمرم. إعداد مسابقات دينية توعوية اجتماعية . تفعيل مشاريع التوعية اإلسالمية " عمل كإنجاز". إلقاء دركس علمية باالشتراؾ مع معلمات الدين . تحفيز الطالبات على األعماؿ التي تعود لهم بالفائدة دين كدنيا . تم تكريم الطالبات الحافظات أماـ األمهات كمديرة المدرسة كالمعلمات كالطالبات يوـ األربعاء 2/ 2:كتم عرض أعماؿ الطالبات ( مشركع العمل كاإلنجاز ) تم إنشاء محاضرات في اإلذاعة الصباحية -2 :محاضرة " ماذا بعد رمضاف " لألمهات أ .هاجر عيسى -3محاضرة " العمل كاإلنجاز " لمنسوبات المدرسة أ.هند خليفة -4محاضرة " الحماس في العمل " أ .أفناف باصرة -5محاضرة " عشرة ذك الحجة " لمنسوبات المدرسة أ .حنين السيديرم محاضرات كندكات في المصلى -2 :محاضرة عن " الوضوء كالطهارة " أ .هاجر عيسى " -3احتراـ الذات " أ .هاجر عيسى " -4توعية الطالبات على اإلخالص في العمل " أ .هاجر عيسى -5دركس علمية متنوعة . -6محاضرة " العفة " للطالبة ركاف الغامدم -7ندكة عن المحافظة على المصحف لطالبات المصلى
91
مجاعُ الكًنًاء احد األنشطة المدرسية الهدؼ منها ربط المقرر الدراسي بحياة الطالبة كجعلها أكثر تشويق كمتعة من خالؿ إبراز الجوانب المثيرة فيها ككانت مادة الكيمياء من أكثر المواد الدراسية احتواء لعنصر المفاجأة كالتشويق ك ال يدرؾ جماؿ كمتعة هذق المقرر إال من أبحر بين أمواجها ك كقف على شواطئها كهذا هدؼ جماعة الكيمياء ,الذم تم تنفذق في صورة مجموعة من اإلصدارات مثل مجلة عالم الكيمياء كمجلة الكيمياء المسلية كبرامج إذاعية كمسابقات ثقافية .
90
يىو املعله الثالثاء 35فبراير 3115ـ هو يوـ المعلم تحية خاصة كخالصة إليكِ أيتها المربية الفاضلة ليس في يومك فقط .إنما كل يوـ تطلع فيه الشمس كأنتِ تُكافح لتنير الطريق كتنشر العلم لتحارب الجهل .. ك يا معلمتي كأستاذتي يا من تعجز عن شكرؾ إلي ِ الكلمات ك صبرؾ رسالتكِ من أعظم الرساالت ..هنيئا ل ِ كتحملك في يومك كغدؾ .
يخشخبد انجشَبيح : .2 .3 .4 .5 .6 .7 .8 .9
مناظرة بين المعلم كالعقل . عرض بعنواف ( معلمتي اجعليني رؤيتك ) مقاؿ عن فضل المعلم . مشهد تمثيلي يوضح الفرؽ بين التعليم قديما كحديثا . عرض بعنواف ( شكرا معلمتي ) . نشيد جماعي بعنواف يا معلمي . رسالة شكر "معلمتي" هدايا رمزية
91
الًىو الىطين تحتفل المملكة العربية السعودية بيومها الوطني في اليوـ األكؿ من الميزاف الموافق 34سبتمبر (أيلوؿ) من كل عاـ كذلك تخليدان لذكرل توحيد المملكة كتأسيسها على يدم جاللة الملك عبد العزيز بن عبد الرحمن آؿ سعود رحمه اهلل الذم أعلن قياـ المملكة العربية السعودية عاـ 2462هػ 2:43ـ الملك المؤسس عبدالعزيز آؿ سعود "طيب اهلل ثراهػ" الذم دخل الرياض في اليوـ الخامس من شهر شواؿ الموافق 242:هػالموافق 28يناير 2:13ـ .كاستطاع أف يفتح الرياض ,صدر المرسوـ الملكي بتوحيد مقاطعات الدكلة التي تحولت بمقتضى هذا المرسوـ المملكة العربية السعودية في 32جمادم الثانية 2462هجرم 34 سبتمبر 2:43ميالدم كهو التاريخ الذم أصبح في ما بعد اليوـ الوطني للمملكة. قامت مجموعة من الطالبات بالمشاركة في فعاليات اليوـ الوطني للمملكة العربية السعودية في أنحاء الثانوية الثامنة عشر بجدة ,,ككانت مشاركتهم عبارة عن تصميم لوحة تحت عنواف ( شاركي معنا في التعبير عن مشاعرؾ تجاق الوطن ) ,,ككاف من مضموف هذق اللوحة :صور لخادـ الحرمين الشريفين الملك عبد اهلل آؿ سعود كنائبيه صاحبا السمو الملكي األمير سلطاف بن عبد العزيز كاألمير نايف بن عبد العزيز _ حفظهم اهلل_ ,, كأيضا أبيات شعر موجهه لهم ,,كتعريف بسيط بهم كبنشأة المملكة ,,كما أضيفت أعالـ المملكة إلى اللوحة من ضمنها مما صنع بأيدم الطالبات ,,كما فتح المجاؿ لباقي طالبات المدرسة بالتعبير عن مشاعرهن من خالؿ الكتابة على قصاصات صغيرة تعبر كل كاحدة بمشاعرها فيها ,,كأضيف إلى ذلك صنع أقماع كرقية حوت بعضنا من الحلول التي تحمل اللوف األخضر كاألبيض مشيرة إلى لوف علم المملكة ,, بإشراؼ األستاذة سامية الصبحي ,,الطالبات المشاركات :جمانة بخارم ,جماف بانوير ,رزاف بانوير ,دانية العطاس ك دانية منسي 3/3 ,,ع
92
األىديُ املدزضًُ يتم تشكيل األندية المدرسػية مػن مجموعػة مػن الطالبػات ذكات ميػوؿ مشػتركة يمارسن من خالله برامج كأنشطة مبتكرة كمتنوعة كفق برنامج زمني محدد كبإشراؼ معلمات متميزات في مجاالت األنشطة المتعددة . يتولى كل نادم تفعيل خطته لمػدة أسػبوع مػن خػالؿ
تتمثل األندية المدرسية في ( النادم األدبي – النادم العلمي – النادم الفني – النادم الصحي -النادم الرياضي – نادم غرس )
بالتناكب بين األندية كحسب استعداد كل نادم .
تكوف برامج األندية ذات أهداؼ تربوية كاضحة لها ارتباط بمنظومة خبرات النشاط .
اإلذاعة المدرسية كالفسحة كحصة النشاط كيكػوف ذلػك
يتم اإلعالف عن خطة النادم بجميع الوسائل المتاحة . يكوف الهيكل التنظيمي للنادم من مشرفة النادم ( معلمة أك أكثر حسب االحتيػاج – رئيسة نادم ( طالبة ) – مقررات اللجاف الفرعيػة ( طالبػات ) } لجنػة البػرامج – اللجنة اإلعالمية – لجنة التنسيق {
يضع كل نادم خطته كيرفعها لرائدة النشاط .
93
اليادٍ السياضٌ
أْذاف انُبد٘ : أنشئ النادم للتركيح عن الطالبات . -تفريغ طاقات الطالبات .
أنشئ عاـ 2543 – 2542برئاسػة األسػتاذة لبنى بتاكم كالعاـ الحالي 2544-2543هػػ برئاسة االستاذق لمياء الظاهرم كقػد تػم تشكيل فرؽ في رياضة كرة السلة ككرة
استغالؿ أكقات فراغ الطالبات بما فيه نفع لهم . الحفاظ على أبداف الطالبات بصورق صحية . غرس بعض القيم اإلسالمية من خالؿ اللعب . -تنمية ركح المنافسة بين الطالبات .
الريشػػة ككػػرة القػػدـ كسػػباؽ الجػػرم( المارثوف ) في هذا العاـ .
يخشخبد انُبد٘ : تصفية نهائية على مستول المدرسة في جميع أنواع الرياضات بالنادم كسوؼ يكوف هناؾ جوائز مرضية للفريق الفائز .
رسذ إششاف أعزبرِ \ نًٛبء انظبْش٘
94
اليادٍ الصخٌ بدأ تنفيذ البرنامج من عاـ 2538حتى عاـ 2544عند تبني مدرستنا " مدرسة مُعززة للصحة "
أْذاف انُبد٘ : االرتقاء بالحالة الصحية للمجتمع المدرسي ك البيئة المدرسية لتكوين جيل جديد خالي بإذف اهلل من األمراض المزمنة .
يخشخبد انُبد٘ : -
تم إنشاء محاضرات توعوية عن االمراض السارية في البيئة . تطبيق برامج مثل :الحليب كالتمر – صحة األسرة . المحافظة على المبنى المدرسي . عمل فحوصات طبية دكرية للطالبات كالمعلمات . عمل المشاركة في المسابقات الصحية بين المدارس . تم توزيع مطويات كمنشورات لبعض األمراض . عمل دكرات اسعافيه . المشاركة في تعزيز مدارس أخرل . تنسيق لوحة المدارس المعززة للصحة . عمل أركاف للصحة . عمل معرض عن ما تم تنفيذق فيها . تهيئة مكاف مناسب الستقباؿ الحاالت المرضية الطارئة . توفر األدكية المناسبة للفترة العمرية . االهتماـ بالبيئة الخارجية للمدرسة مثل :عمل مطبات .
95
اليادٍ األدبٌ الثذ نكم يدبل ْذف ٚغؼٗ إلثشاصِ ٔ,رسمٛمّ َٔ,سٍ
أثشص أْذافُب ْ: ٙ
ف ٙانًُزذٖ األدث ٙنُب ْذف ْٕٔ :انغًٕ ثدْٕش
/ 2السمو بجوهر الكلمة .
انكهًخ نُصم إنٗ األسلٗ.
/ 3األمل مع العمل يكوف لنا صرح شامخ للوصوؿ إلى ما نريد. / 4طموح بال إرادة لن يتحقق فال بد من اإلرادة القوية .
يؼشض انهغخ انؼشثٛخ ػبو ْ 1432ـ
/ 5زرع الثقة فيمن لديهن إبداع كدرر تتطلع للبركز. / 6الوصوؿ إلى القمم لن يكوف إال ببدؿ الهمم. / 7نخرج ثمار المعاني المحبوسة داخل النفس لغرسها على صفحات األدب لنجني أرقى كأسمى المعاني. / 8تبني المواهب الناشئة لتظهر لنا إبداعات رائعة . / 9كأكال كأخير نسعى لتحقيق مسمى شعارنا لنكوف اسم على مسمى .
شؼبسَب ْٕ ( َسٍ ػشبق انكهًخ َشٚذ انغًٕ ثٓب ) يغ رسٛبد انًششفخ ػهٗ انُبد٘ األدث ( ٙزهًٛخ انٛسٛبٔ٘ )
97
اليادٍ العلنٌ
األػًبل اندًبػٛخ: تم إجراء تجارب جماعية ك منها:
لعاـ 1431هػ الصف 4-2علمي بإشراؼ المعلمة /فاطمة الزهراني المشركع الحائز على المركز األكؿ
- 2تجربة العطاس ك الهدؼ منها /توضيح حكمة المولى عز كجل في كوننا نغمض أعيننا تلقائيا عند العطاس! - 3تجربة مجسم رحلة الماء في النبات ك الهدؼ منها /
أْذاف انُبد٘ انؼهً ٙانؼبيخ: - 2تعميق اإليماف باهلل سبحانه في نفوس الطالبات من خالؿ
توضيح القطاعات في النبات ك كذلك تطبيق الخاصية الشعرية في امتصاص النبتة للماء!
التأمل في آياته كنعمه ك الدالئل على قدرتها ك حكنه - 3تعميق االنتماء الوطني لدل الطالبات بالتعرؼ على المنجزات العلمية الوطنية أْذاف انُبد٘ انؼهً ٙانًذسع ٙانخبصخ: - 2إعداد برامج علمية لتنمية الخياؿ العلمي باستخداـ البرامج الحاسوبية - 3تفعيل برامج النشاط العلمي في المدرسة
األػًبل انفشدٚخ: - 2فلم كثائقي عن الخنفساء ك الهدؼ منها /توضيح االعجاز الرباني في هذق الحشرة - 3كبسولة عن االعجاز العلمي في حشرة الفراض ك الهدؼ منها /لكي ندرؾ عظمة اهلل في خلقه كنحيي السنن المهجورة
98
بسىامج االحتاد ضد املددزات ضالمُ للجنًع
توعية الطالبات كأمهاتهن بأضرار المخدرات كقت التنفيذ :يوـ الثالثاء
2544/2/36هػ
أْذاف انجشَبيح : -2غرس كرعاية القيم الفاضلة كاالتجاهات كالممارسات االيجابية للمتعلمين . -3بناء كتعزيز القيم األخالقية في المجتمع التربوم كالتعليمي . -4التعريف بالمخدرات كأنواعها -5التبصير باألسباب الدافعة لإلدماف
يخشخبد انجشَبيح : طالبات كأمهات مسؤكالت عن حماية أنفسهن من خطر المخدرات كيمارسن دكرهن في توعية المجتمع بذلك .
-6التأكيد على مسؤكلية الطالبات في حماية أنفسهن من المخدرات -7أف تعي األـ مسؤكليتها في حماية أبنائها من خطر المخدرات
99
011
انفصول انذراسية
010
انمكتبة ومصادر انمعهومات
011
معامم انحاسب
012
انمختبرات
013
معارض انمذرسة
014
015
مصسوع فًيا خري
برنامج توعوم عن أهمية المحافظة على البيئة الداخلية ك الخارجية
( حنى بًئُ أىعف ) يخشخبد انجشَبيح:
أْذاف انجشَبيح انخبصخ : -2االلتزاـ باآلداب اإلسالمية عند التعامل مع البيئة المدرسية ك مواردها -3مساندة الجهود المتقدمة في مجاؿ خدمة البيئة -4تنمية اتجاهات ايجابية نحو البيئة داخل المدرسة ك خارجها -5تزكيد الطالبات بالمهارات ك الخبرات الالزمة للقياـ بدكرهن في تنمية الوعي البيئي
برامج إذاعية – مطويات – نشرات لوحة حائطية – عرض أفالـ ك مشاهدة كاقعيه عن نظافة المدرسة– حمالت توعية " سكولي كلين"– مشاركة الطالبات في أعماؿ النظافة المدرسية – شكر للفصوؿ النظيفة .. يٍ أخم : تحسين البيئة المدرسية تنامي السلوكيات االيجابية نحو البيئة المدرسية لدلالطالبات -تقلص السلوكيات السلبية نحو البيئة المدرسية
017
المعلمة :عبير حماد الحربي ,,قسم اللغة اإلنجليزية
مصسوع االحتباس احلسازٍ " "Global Warming طالبات الصف الثالث ثانوم
دفعة 253:هػ
انًخشخبد:
اإلستراتيجية " " Web Quest
مجلة " " Earth's Friends موقع إليكتركني لوحة حائطية كتيب عن إعادة تدكير النفايات فيلم كثائقي قصير إذاعة مدرسية عرض بوربوينت
018
طالبات الصف الثالث ثانوم
دفعة 2541هػ
مصسوع العنل التطىعٌ "Change Starts from " Within اإلعزشارٛدٛخ " "Rotating Groups
انًخشخبد: اإلعداد كالتخطيط كتنفيذ فعاليات يوـ اليتيم
019
مصسوع املدوىُ اإللكرتوىًُ "
اإلعزشارٛدٛخ ""E-Learning
"Blogging انًخشخبد: مجموعة من الطالبات ( ) 9دفعة 2543هػ
إنشاء مدكنات تطوير مهارة الكتابة اكتساب الطالبة مهارات تقنية تساعدها في المستقبل
001
مصسوع اللػُ العسبًُ
كنز وعطاء ( النادي األدبي ) بإشراؼ المعلمتاف أمل باكهاب – حليمة اليحياكم 2543- 2542هػ الهدؼ العاـ :تنمية مشاعر االعتزاز باللغة العربية بما يحقق االنتماء لها كيعزز قيمتها في النفوس كهوا عبارة عن مجموعة األنشطة الخاصة التي تعمل على حقل مواهب الطالبات كالوصوؿ إلى تنمية الحسن اللغوم شفهيا ككتابيا كإثراء الحصيلة اللغوية كالتدريب على مهارة جمع المعلومات من مصادر المعرفة .
000
فصل 3\3ع 2542هػ
مصسوع fly with love
إعداد برنامج متميز تم فيه تحقيق األهداؼ كتفعيل دكر الحب في : بأشراؼ المعلمتاف :سمر صالح _ فاطمة حارثي
المجتمع – اإلسالـ – النفس – القدكة – الوطن
001
بأشراؼ المعلمتين :عبير عاشور – ليلى مهدم
مصسوع فًصياء 3 وزياضًات 4
مصسوع مىظفُ املطتكبل
الصف الثالث ثانوم \ 4لعاـ 2543هػ
ْذف انًششٔع إظهار عظمه كتاب اهلل من خالؿ تعريف القراف من الناحية العلمية –عرض إحداث الحقائق العلمية بأسلوب ميسر-ك المساهمة في نشر هذق الحقائق كعن اإلعجاز العلمي في السباحة في الفضاء ك تطبيقات الرياضيات في الحياة كالهدؼ من المشركع النظر للحياة من جهة أخرل كمنظور أخر كذلك بربط الرياضيات كالحياة سويا
ْذف انًششٔع هي طريقه لقياس تحصيل العملية التعليمة حيث تتمن المعلمة من كشف نقاط القوق كالضعف لدل الطالبات عن طريق التفرغ للمالحظة المنظمة كالتشخيص كالقياس كتحليل النتائج ككضع خطط عالجيه
002
مصسوع البًع يعد تطبيق مهارات البيع كتطلب مقرر المهارات االداريه بنظاـ المقررات حيث تعطي الطالبة بعض مهارات البيع التي تفيدهن في مجاؿ المبيعات كالتسويق إلكساب الطالبات بعض المهارات االداريه لالستفادة من الفرص المتاحة من سوؽ العمل
003
َجزح ػٍ انششكخ
Designs 4 Life
تصاميم للحياة )(Designs 4 Life رأس ماؿ الشركة 911دكالر (4111 رياؿ) مقسمة على 486سهم بواقع 9رياؿ للسهم الواحد تأسست بتاريخ 311:/12/36 تمت التصفية بتاريخ 311:/16/24كاف الربح مقدارق 4169رياؿ (أكثر من )%211
سؤٚزُب أف نكوف من أكبر شركات التصاميم المبتكرة في المملكة سعبنزُب إعداد تصاميم كألواف عصرية شبابية نابعة من أفكارنا
004
ي
اهلًكل التيعًنٌ المدير العاـ نور حامد
نائبة المدير العاـ ندل العثماني
مديرة العالقات العامة ناريماف طاشكندم
مديرة االنتاج هند الهذلي
مديرة شؤكف الموظفين كالء قليصي
مديرة المالية هديل الشنقيطي
مديرة التسويق كئاـ نجمي
005
اخلربات واالجناشات يٓبساد اكزغجُبْب ..
كيفية إدارة العمل بركح فريق إلنجاح الشركة اكتساب فن التفاكض للحصوؿ على أفضل األسعار كيفية إعداد تغطية إعالمية اكتساب مهارات في األبحاث التسويقية تحمل المسؤكلية القدرة على انجاز األعماؿ في كقت معين القدرة على إرضاء جميع األذكاؽ في سوؽ العمل التخطيط الجيد لميزانية متزنة االقتصاد في المتطلبات كاالستعانة بموارد بديلة
007
008
أعًبء انًؼهًبد انسبئضاد ػهٗ خبئضح انزًٛض ثبنثبَٕٚخ 11
االعى
انزخصص
اندبئضح
أريج منصور محمد زعفراني
اللغة العربية
الوساـ الذهبي
منيرة حسن علي الزهراني
اللغة العربية
الوساـ الذهبي
عبير حماد عوض الحربي
اللغة اإلنجليزية
الوساـ الذهبي
فاطمة محمود مسفر الزهراني
قسم العلوـ
الوساـ الفضي
عبير يوسف عاشور قشقرم
قسم العلوـ
الوساـ الذهبي
تغريد أحمد حسن عنبر
قسم المكتبة
الوساـ الذهبي
009
مدرستي محطتي ة عرفانٍ بفيْض من الحبّ والتّقدير وعب َر األثير ...رسال ُ ن .. مكلّلة بالضّياء لقلوبك ّ ن بذور اإلخْالصِ والتّفاني في المعاملة . حينَ زرعت ّ ذ غمرتنّنا بالحَفاءِ ن نقاء ...إ ْ فملكتنّ قلوبًا هامَت بك ّ ء .. والعَطا ِ كنتنّ وال زلتنّ الرّائعات في نظري ...الباسقات ... فكانت والزالت مدرستي الثانوية ٔ1هي نقطة تميزي منذ بداياتي في عام ٕٗٗٔهـ إلى عام ٖٓٗٔهـ
ومضات التنًص توفيق من اهلل ..ثم بيئة عمل مميزة ....ثم أيادي بناءة تشدك لألمام .....ثم عطاء بال حدود فيتوج ذلك كله بوسام التميز الذهبي للمعلمة المتميزة :منيرة حسن علي الزهراني بمكاتب التربية والتعليم بمحافظة جدة لعام ٖٔٗٓ /ٕٔٗ1هـ فشكري وتقديري لكل من ساهم في ذلك التكريم .
ويرجع الفضل هلل في تميزي ومن ثم مديرتي الفاضلة /أمل ناظر والمساعدات وزميالتي المعلمات فكان لهما الدور األعظم واألكبر نحو تميزي في المدرسة وتم حصولي على جائزة التميز على مستوى محافظة جده في عام ٖٔٗٔهـ أعترف أنني عجزت عن تسطير كلمات تليق بحقكما االسم /تغريد احمد حسن عنبر الوظيفة :مشرفة مكتبات مدرسية ومراكز مصادر التعلم
011
يوم األربعاء الموافق ٕٔ ٖٔٗٔ/ٔٔ/هـ ,سجل في تاريخ حياتي تميز ًا وإبداعاً وفخراً, لحصولي علي الوسام الذهبي للمعلمة المتميزة بمدارس التعليم الحكومي واألهلي علي مستوي محافظة جدة لعامٖٓٗٔ ٖٔٗٔ-هـ .إن للتميز وهجه المبدع ,فمشوار التميز تسبقه خطوات من الجد والمثابرة وتحدي الذات , وعوامل كثيرة أولها التوفيق من اهلل والتوكل عليه وإيماني بذاتي الطامحة للقمم ,وإدارة رشيدة تدعم المعلمة و طالبات يتمتعن بشغف اللغة اإلنجليزية ومناهج وأدوات تعليمية توفر أفضل مستوى لتحقيق بيئة تعليمية مبدعة. المعلمة األولى لقسم اللغة اإلنجليزية نائبة مجلس المعلمات األوائل عبير حماد عوض الحربي كلمة للمدرسة: I'm proud and honored to be a member of this educational castle the 18th secondary school. A place where both students and teachers are allowed to set sail and be creative. We are dedicated to promote academic excellence through friendly relations among the whole School family and the community which is the core reason for its success.
بسم اهلل الرحمن الرحيم الحمد هلل الذي توج جهدي وعطائي بهذا الفوز الرائع ,فأنا المعلمة /أريج منصور محمد زعفراني ,معلمة لغة عربية ,وعضو في المجلس االستشاري للمعلمين بجدة ,خبرتي ٘ٔ سنة ,نلت بفضل اهلل ومنته ثم بفضل وقوف إدارتي بجانبي وبفضل العزيمة القوية والجد والعمل (الوسام الذهبي ) للمعلمة المتميزة على مستوى محافظة جدة عام ٖٓٗٔ ٖٔٗٔ-هـ فأصبح النجاح حقيقة واقعية لمستها يداي عندما قدم لي درع التميز الذي أعتبره وسامًا على صدري أعتز به مدى الحياة .
010
بسم اهلل الرحمن الرحيم
(( ال يقاس النجاح بالموقع أو المنصب الذي يتبوأه المرء في حياته بقدر ما يقاس بالصعاب التي تغلبت عليها ,فالطموحات ال تتحقق دون معاناة))... إذا غمرت في شرف مروم فال تقنع بما دون النجوم ألهمنا اهلل الرشد في القول والعمل...
رئيسة مجلس المعلمات األوائل : أمل باوهاب
إنه المكان الوحيد الذي حين تضعين قدمك فيه تشعرين أنك تريدين أن تقدمي كل ما بوسعك من أجل خدمته ,إنه المصلى الذي يجمع القلوب قبل األبدان ويشهد على األعمال الطيبة.. تعلقت قلوب وردات الثانوية الثامنة عشر بهذا المكان فرأت مجلة المصلى النور ,تلك المجلة التي توجت أنشطة المصلى القلبية والثقافية. لقد كان هذا المصلى خط البداية الذي انطلقت منه طالباتنا نحو الرقي بالقرآن في مسابقة األمير سلطان ونتمنى لهم التوفيق والنجاح فيما يصبون إليه. أ .هاجر عيسى
011
(يغبثمخ انشٛخ زًذاٌ ثٍ ساشذ آل يكزٕو نألداء انزؼه ًٙٛانًزًٛض ف ٙيسبٔسْب انثالثخ -انغبنت انًزًٛض ٔانًؼهى انًزًٛض ٔانًذسعخ انًزًٛضح -فٙ دٔسرٓب انثبنثخ ػششح)
أصدر سمو الشيخ حمداف بن راشد آؿ مكتوـ نائب حاكم دبي كزير المالية كالصناعة بدكلة اإلمارات العربية المتحدة في مارس عاـ 2::9ـ قرارا بتخصيص جائزة تسمى (جائزة حمداف بن راشد آؿ مكتوـ لألداء التعليمي المتميز) تتولى مهمة االرتقاء باألداء التعليمي في كافة مراحله كقطاعاته التابعة إلشراؼ كزارة التربية كالتعليم. كفي بادرة كريمة توج سمو راعي الجائزة اهتمامه كرعايته لقطاع التربية كالتعليم بقرار سموق تعميم الجائزة على دكؿ مجلس التعاكف الخليجي في فئات الطالب المتميز كالمعلم المتميز كالمدرسة كاإلدارة المدرسية المتميزة, ككاف ذلك في ختاـ الدكرة الخامسة ,لتبدأ بذلك مرحلة تاريخية جديدة من األداء التعليمي في المنطقة تتمحور فلسفته في محاكاة اإلبداع كالتميز. بمتابعة مباشرة من قبل سعادة المدير العاـ للتربية كالتعليم بالمنطقة ك مساعدق لشؤكف تعليم البنات كضمن فعاليات كأنشطة قسم النشاط االجتماعي للمشاركة في المسابقة كاستعدادا للمشاركة .شُكلت لجنة لتقييم كإعداد المشاركات في محاكر المسابقة الثالثة خالؿ الفترة من 2542 /23 /3:-32هػ إلعداد المشاركات من مدارس المنطقة كالرفع بها إلى مقاـ الوزارة في موعد أقصاق 2542 /23 /3:هػ كاللجنة متواجدة خالؿ الفترة المذكورة الستقباؿ كل المشاركات كلمساعدة المشاركين في إعداد كتهيئة الملفات المشاركة.
012
نماذج مبدعُ أعًبء انغبنجبد انًشبسكبد ف ٙيغبثمخ زًذاٌ ثٍ ساشذ
االعى
انصف
منى صديق يوسف خوجة
ثاني ثانوم مسار العلوـ الطبيعية 6/
بشرل عبدالحكيم راشد الشبرمي
ثالث ثانوم مسار العلوـ اإلنسانية\2
اندبئضح
جائزة الشيخ حمداف بن راشد آؿ مكتوـ لألداء التعليمي المتميز
013
كلنات شهساتيا الحقيقة هي أنكم اآلن في احد أفضل المدارس الموجودة في مدينة جدة، و هذا شيء مميز حقاً. أن تحافظوا على مستوى المدرسة شيء مهم و لكن األهم من ذلك هو أن ترفعوا من مستوى المدرسة بأن ترفعوا من مستوى قابليتكم للتعلم و التفهم و قابليتكم للنصح و العمل المستمر حتى تصبحوا األفضل على اإلطالق. وان وجدت هذه النوعية من المدارس و الطلبة ،فهذا هو ما قد يغير المجتمع حقاً!
إن كنتَ صاحب هدف فتصل له يومًا ال محالة ،ولكن ال تفقد العزيمة ..هذا ما تعلمته من مشاركتي في أولمبياد الفيزياء ،،واجهتُ بعض الصعوبات وترددت كثيرًا ولكن بفضلٍ من اهلل وبدعم مدرستي ومعلماتي واصلتُ المسير وأُبهرت بالنتائج حقًا استفدت الكثير وتعلمت أن التجربة وإن لم تنجح إال أننا ال نخسر بخوضها ..مدرستي زادت من ثقتي بنفسي ،صقلت مواهبي ،أتاحت لي الفرصة ألقوم بالكثير ..فكم أنا ممتنة
سندس تركستاني
ميساء الصديقي
الدفعة الرابعة
الدفعة الرابعة ٢٣٤٢/٢٣٤١هـ
014
الثانوية الثامنة عشرة بكل من فيها وبكل ما فيها ,كانت دافعي ومحركي إلخراج كل طاقاتي وبذل كل جهودي التي بذلتها وأبذلها .أحب القيام بالبرامج اإلذاعية ,المحاضرات والدورات التدريبية ,أو حتى شرح بعض الدروس .أرى بأن منفعتي تزيد بزيادة نفعي لآلخرين .ومع كل عمل أقوم به أسأل اهلل األجر وأرى ثمرته في بناء شخصيتي على جميع األصعدة. قبل ثالث سنوات ,لم أرى نفسي أبدا أقوم بهذه اإلنجازات كلها وهلل الحمد فقد بنت في هذه المدرسة روح القيادة التي وجدت بذرتها بداخلي ,وفن التعامل مع اآلخرين وإقناعهم ,وأصبحت من األصوات المسموعة وهلل الحمد . واآلن بعد كل ما قدمته ومع كل شيء أقدمه أشعر بشعور ال يوصف وال يمكن لشيء غير ) العطاء والعمل (أن يعطيني ذلك الشعور.
لطالما قيل لنا هي بيتنا الثاني ولم أتفهم تلك العبارة،حتى انضممت إلى مدرسة الثامنة عشر،فكنت تلك البذرة الناضجة المليئة بالحماس واألفكار وكانت لي تلك التربة الصالحة التي غرستني فيها وأعطتني مطلق الحرية ألمد جذوري وإبداعاتي لكي أثمر..شكرا لك مدرستي
تاله عدنان الشريف
خلود ياسر لمفون
015
كلمات من داخلنا
في كل عام من األعوام الماضية كنا نرافق الكتب واألوراق ونرافق األقالم والجداول عشنـا أيام علمتنا من نحن ؟ ولمــا خلقنا وساندتنا لنبني سلم الوصول للمراد وساندتنا في إكمال رسم خريطة النجاح فأهدت لنا أشخاص اخذوا بأيدينا وساعدونا لنصل لما نريد . شكرا معلماتي أعطيتوا و وهبتوا فأبدعتوا علمتمونا كيف نرسم زوايا حياتنا ونقيس األمور لتتوازى وتكون متكاملة وقدرنا أمورنا بوضعها داخل مثلث متطابق األضالع والزوايا تحكمه القيمة المطلقة لتكون قدوتنا و تعلمنا أال نخرج من داخلنا أي سلبيات وتكون نظراتنا للحياة موجبة دائما ،شكرا فقد علمتمونا أن الحياة دورات وإن كل منا عضو مؤثر في داخل الجهاز ((األمة )) إذا صلحت خالياه صلح العضو وعاشت األمة الصالحة شكرا فقد تعلمنا كيف نشتري ونبيع وكيف نثبت وجودنا داخل سوق العمل وخارج نطاق الرسميات وكيف نكون زوجات صالحات وأمهات مخلصات وكيف لنا أن نداوي الجراح ونضمد ما مزقه الزمن من األرواح .شكرا
خريجات الدفعة الرابعة شهد زياد فطاني – فاطمة فايز حابس
017
ركي المعرفية وقد زادت قراءاتي معدل حصيلتي اللغوية وغذت قريحتي فساعدني ذلك في كتاباتي سواء أدبية أو غيرها،والتعبير في حدث معاصر أو موقف حاضر أو مشاركة رأي في مجال معين..إن ترشيحي من قبل المدرسة ومشاركتي في جائزة الشيخ حمدان بن راشد آل مكتوم لؤلداء التعليمي المتميز على مستوى دول الخليج لتعد فخرا كبيرا لي فأطمح دائما للعال والرقي األفضل بذاتي وغيري ووطني متمنية من اهلل التوفيق والسداد..أشكر مديرتي الفاضلة لثقتها بي وتيسيرها السبل،أشكر من معلماتي مساندتهم لي،أشكر صديقاتي ونصائحهم،شكرا بحجم السماء وأكبر.سأسير في تحقيق حلمي الذي يكبر بين عيناي يوما بعد يوم فثقتي باهلل كبيرة.
بشرى عبد الحكيم الشبرمي ٤أدبي ..الدفعة الخامسة
بسم اهلل الرحمن الرحيم مشاركتي في جائزة الشيخ حمدان آل مكتوم :هي شرف وفخر لي مدى الحياة فالحمد هلل أوال و آخرا تجربة فريدة من نوعها وهي األولى بالنسبة لي اكتسبت خاللها كثيرا من الخبرات ،المهارات،وكذلك كثير من األشخاص الرائعين ال يسعني سوى أن أشكر كال من والدي الحبيبين ،وكذلك ثانويتي الحبيبة ، ٢1وكل من دعمني للوصول إلى هذا النجاح واهلل ولي التوفيق
منى صديق يوسف خوجة الثاني الثانوي علمي 1332/1433هــ
018
االسم :أمنية عثماف هاركف موسى الصف 2-3 :علمي العمر 29 : الموهبة :تصوير فوتوغرافي
المسابقات التي تم االشتراؾ بها :ملتقى شباب مكة برعاية األمير خالد الفيصل \ مجلة جمالك \ نظرتي أركع ك قمت بعمل دكرة تصوير بداخل مدرستي \ 18مسابقات كثيرة لكن ذكرت المهم الشهادات :المركز األكؿ على جدق في التصوير ك المركز الثاني على إمارة مكة ك المركز األكؿ على جنوب غرب جدق \ فزت حوالي 10شهادات ك 5دركع رئيسة موهوبات التصوير الفوتوغرافي لدم استديو كامل ك عضوق من أعضاء لجنة التحكيم في المسابقة كل القرل ضد المخدرات احكم فقط على التصوير ,,المسابقة داخل مدرسة اؿ18 ك كل شهر اعمل دكرة عن التصوير في الرد سي موؿ
019
أعًبء انغبنجبد
ـ
الرقم األكاديمي
االسم
2
3:131
أفناف بنت علي بن أحمد الغناـ
المعدؿ التراكمي 211
ممتاز
3
3:146
أسماء بنت عبد اهلل العطاس
211
ممتاز
األكلى مكرر
4
3:159
خلود بنت خالد بن عبدالعزيز الشيخ
211
ممتاز
األكلى مكرر
التقدير
الترتيب األكلى
انؼششح األٔائم زغت انًؼذل انفصهٙ يغبس انؼهٕو انغجٛؼٛخ انفصم انذساعٙ انثبَ1432/1431 ٙ
5
3:212
شهد بنت خالد بن يحيى شامي
211
ممتاز
األكلى مكرر
6
3:232
لينا بنت هاشم بن عبداهلل باركـ
211
ممتاز
األكلى مكرر
7
3:236
مراـ بنت سلطاف بن غازم الثقفي
211
ممتاز
األكلى مكرر
8
3:159
نوراف بنت عبد اهلل بن عوض الجابرم
211
ممتاز
األكلى مكرر
9
3:185
ركاف بنت زاهر بن زاهر الشهرم
::,9
ممتاز
مكرر الثامنة
ْـ :
3:152
بشرل بنت صديق بن يوسف خوجة
::,86
ممتاز
التاسعة
21
3:236
سهاـ بنت حمد ابن حمود النفيعي
::,86
ممتاز
العاشرة
22
3:231
ليلى بنت محمد بن خميس خميس
::,86
ممتاز
العاشرة مكرر
23
3:238
مريم بنت محمد بن راشد الظاهرم
::,86
ممتاز
العاشرة مكرر
021
أعًبء انغبنجبد انؼششح األٔائم يغبس انؼهٕو اإلَغبَٛخ زغت انًؼذل انفصهٙ انفصم انذساعٙ انثبَْ 1432/1431 ٙـ .
ـ
الرقم األكاديمي
االسم
المعدؿ التراكمي
التقدير
الترتيب
2
3:217
صفية بنت حسن بن سليماف ناجي
::,3
ممتاز
األكلى
3
3:186
ركاف بنت سعيد بن أحمد الغامدم
:8
ممتاز
الثانية
4
38269
عقيلة بنت جعفر بن ياسين النخلي
:6,44
ممتاز
الثالثة
5
3:259
نوؼ بنت سليماف بن مطر الحربي
:5,9
ممتاز
الرابعة
6
3:244
مركج بنت عبد اهلل علي عمراف
:5,3
ممتاز
الخامسة
7
3:274
رزاف بنت علي بن حسن الزهراني
:3
ممتاز
السادسة
8
3:112
إباء بنت حسن بن محمد النعمي
:2,9
ممتاز
السابعة
9
3:227
فيحاء بنت شريف بن حسن الريمي
:1,9
ممتاز
الثامنة
:
3:15:
خلود بنت علي بخيت الزهراني
:1,7
ممتاز
التاسعة
21
3:178
دانية بنت صالح بن معتاد األحمدم
:1,5
ممتاز
العاشرة
020
أعًبء انغبنجبد انؼشش األٔائم زغت انًؼذل انزشاكًٙ
أعًبء انغبنجبد انؼشش األٔائم زغت انًؼذل انزشاكًٙ
يغبس انؼهٕو انغجٛؼٛخ نذفؼخ () 1429
يغبس انؼهٕو اإلَغبَٛخ نذفؼخ () 1429
نهفصم انذساع ٙانثبَ) 1432 – 1431 ( ٙ
نهفصم انذساع ٙانثبَ) 1432 – 1431 ( ٙ
االسم
المعدؿ التراكمي
االسم
المعدؿ التراكمي
211
-2صفيه بنت حسن بن سليماف ناجي
:9,43
-3خلود بنت خالد بن عبد العزيز الشيخ
::,98
-3ركاف بنت سعيد بن احمد الغامدم
:5,58
-4نوراف بنت عبد اهلل بن عوض الجابرم
::,98
-4إباء بنت حسن بن محمد النعمي
:5,45
-5أفناف بنت خالد بن علي العتيبي
::,85
-5خلود بنت على بخيت الزهراني
:4,45
-6أبرار بنت انس بن عبدالغني طيب
::,82
-6دانيه بنت صالح بن معتاد األحمدم
:1,98
-7سهاـ بنت حمد ابن حمود النفيعي
::,74
-7رزاف بنت علي بن حسن الزهراني
:1,14
-8نورق بنت سالم بن ناصر القحطاني
::,74
-8نوؼ بنت سليماف بن مطر الحربي
9:,45
-9ركاف بنت زاهر بن زاهر الشهرم
::,48
-9رنا بنت عبد الهادم بن عبداهلل عبدالدائم
99,74
-:عال بنت حسين بن علي البيتي
::,43
-:مركج بنت عبد اهلل علي عمراف
99,43
-21ميساء بنت غساف بن محمد الصديقي
::,3:
-21فيحاء بنت شريف بن حسن الريمي
96,:3
-2أفناف بنت علي بن أحمد الغناـ
021
االسم الطالبة
خسجيات الدفعُ اخلامطُ مً ىعاو املكسزات -1432 1433هـ
-2أبرار حساف محمد فلمباف -3أبرار عبد الرحيم الزهراني -4أبرار عمر عبد الرحمن الحربي -5أبرار مرزكؽ عطا اهلل العلياني -6أثير صالح عبد اهلل الغامدم -7أحالـ فالح رجاء اهلل السلمي
أعًبء خشٚدبد 1\3 (يغبس انؼهٕو انغجٛؼٛخ)
-8أحالـ محمد عبد اهلل بايونس -9أركل داكد أحمد محمد العلواني -:أركل صالح عبد الرحمن الزهراني -21أركل عبد العزيز أحمد العزب -23أسراء حسن منصور محسن الحربي -24إسراء صالح سليماف محمد البسيس -25أسالـ حامي حسين علي الحسني -26أسماء سعيد محمد نور أحمد سعيد
-27أفناف دخيل طايل بريك السلمي -28أفناف عبد الرحمن مهدم الغامدم -29آالء خالد عبد الحميد خياط -2:آالء محمد علي محمد الشهراني -31البتوؿ غازم عبد الرحمن مسكي -32العسوؿ عبد المجيد عبد الواسع سيف -33أماني عبد اهلل محمد الشهرم -34أمجاد حسين سالم علي القحطاني -35أمجاد سلماف راضي رجاء الصبحي -36أمل علي مبرؾ مبارؾ السحيمي -37إيثار أحمد خميس الزهراني -38إيثار سعد شايق محمد الدكسرم -39ركاف عبد اهلل محمد بن سلماف
022
-2أركل عبد اهلل عثماف الغامدم -3بسمة عادؿ محمد باكزير
أعًبء خشٚدبد 2\3 (يغبس انؼهٕو انغجٛؼٛخ)
-4بسمة محمد جمعاف الزهراني
-27خلود ياسر حامد حسن
-5بشائر شوعي محمد على اهلل
-28دعاء محمد جالؿ الرخيمي
-6بشرل حسين عبد الرحمن الزهراني
-29رجول علي سبيت بامطرؼ
-7بشرل عبد اهلل معركؼ باعباد
-2:رشا دحاـ بدر الفندم
-8بياف عبد العزيز عدناف منديلي
-31رغد يحي علي مباركي
-9تاله عدناف محمد الشريف
-32رنا عمر سعيد جحالف
-:تهاني ماجد صغير عثماف
-33رنيم حساـ حسين فيدق
-21جمانة أمين مصلح المحمدم
-34رنيم عادؿ بكر سنطلي
-22حناف طالؿ إبراهيم عبد اهلل
-35رهف أحمد سعيد الزهراني
-23حنين إبراهيم محمد الزهراني
-36رهف سعد محمد البلوم
-24خديجة علي عائش صرخي
-37رهف عادؿ ضيف اهلل القرشي
-25خلود عبد الغني محمود الحربي
-38رزاف حسين محمد البار
-26خلود عبد اهلل مرعي الشبرقي
-39ريناد عبد الفتاح سدايو
023
-2حناف سمير جميل أحمد راضي -3ركاف صالح عبيد اهلل العمرم -4ركاف عادؿ عامر السعدم -5ركاف عبد اهلل عبادم همالف -6ركاف علي أحمد الغامدم أعًبء خشٚدبد 3\3 (يغبس انؼهٕو انغجٛؼٛخ)
-7ركاف فهد حسني األحمدم -8ركاف محمد علي الشمراني -9ركاف مركاف عبد اهلل الجهني -:ركزاف محمد أحمد بامشامسي -21ريم أحمد عبد الرحمن الزهراني -22ريم دخيل اهلل أحمد الغامدم -23ريم زيد حامد الشريف -24ريهاـ يوسف علي علوم -25سارة خالد محضار الليثي -26سارة سعيد حسن الغامدم
-27سارة عبد اهلل علي المشرع -28سارة عبد اهلل يحيى جبارم -29سارة علوم سالم البيتي -2:سارة فهد محمد الحركاف -31سارة محمد سعيد بامقعين -32سارة محمد عبد اهلل القصيمي -33سارة محمد هاشم مهدم -34سمر كماؿ يوسف فطاني -35سنابل محمد إبراهيم متساق -36سهاد كليد حسن سراج جماؿ -37سهى عبد اهلل محمد القرني -38مالذ بنت النعيم سليماف محمد حسن -39مراـ محمد حسن القرني
024
-2ديمه على أحمد فيضي
-27عهد سالم سعيد بامنيف
-3ركابي سالم سعيد باحطاب
-28غادة عبد الحي عابد الهندم
-4ركاف جماؿ عبد اهلل عبد العاؿ
-29غدير أيمن محمد زكاكم
-5ركاف ضيف اهلل خلف العوفي
-2:غدير علي أحمد دكدق
-6شذل منصور نايف المطيرم
-31غفراف صالح محمد جاف
أعًبء خشٚدبد 4\3
-7شركؽ محمد عمر العمارم
-32غيداء محمد زهير قطب
(يغبس انؼهٕو انغجٛؼٛخ)
-8شموخ بندر متعب الحارثي
-33فاتن علي راشد غامدم
-9شهد أحمد مقدـ باخشوين
-34فاطمة أبو بكر يوسف العيدركس
-:شهد عبد الرحيم حامد إياز
-35فاطمة عادؿ عبد اهلل بامفلح
-21شهد عبد القادر أحمد حسين
-36في سعيد أحمد السرحاني
-22شهد عصاـ عبد الحليم الميمني
-37فيركز عبد اللطيف عبد القادر األنديجاني
-23شهد فرج عبد اهلل الغامدم
-38هيفاء سالم سعيد الرباعي
-24عائشة شداد سليماف الجهني
-39كعد صالح عيد العوفي
-25عفاؼ محمد هزاع الحربي
-3:مناؿ احمد الزهراني
-26عهد أحمد ناصر الكناني
-41أمنه احمد نزار قبيسي
025
-27نجود محمد صالح بن حلى -2عبير خالد أحمد صالح الغامدم -3لما عبد الدائم ناحي السلمي -4لمياء خالد عبد اهلل بالبيد -5ليلى محمد عبد اهلل اليماني أعًبء خشٚدبد 5\3 (يغبس انؼهٕو انغجٛؼٛخ)
-6ماريا أحمد حمود علي بكرم -7مراـ محمد عبد اهلل العتيق -8مريم محمد عبد اهلل القصيمي -9مالؾ علي موسى البركاتي -:مناؿ ناصر سالم اللحياني -21مناؿ كائل أحمد خياط -22مناؿ يحيى محمد القرني -23منى عبد اإلله علي اليافعي -24مها عبد الرحمن أحمد الغامدم -25مي ضيف اهلل عبد اهلل النفيعي -26نجالء مستور صالح الجعيد
-28نورا عبد اهلل حسين باركـ -29نورق كماؿ عامر الصيعرم -2:نوؼ عبد الحميد موسى المنصور -31هالة محمد حسن معركؼ -32هند محمد حسين السوادم -33كجداف سليماف عثماف علياف -34كفاء علي حسن الشيخي -35كالء يوسف صالح الحربي -36يارا عبد الرحمن محمد القرشي -37نجود عبد اهلل محمد باسالمة -38هند مساعد عمر المربعي -39رهاـ عبيد علي الغامدم -3:رزاف عبد الرحمن علي األحمدم -41ريناد عبد اهلل سليم الفارسي -42ريم البقمي
027
-2أسرار فوزم محمد مشيع -3آالء سامي حمداف الحربي -4إيماف فواز محمد الحربي -5بشرل عبد الحكيم الشبرمي
أعًبء خشٚدبد 1\3 (يغبس انؼهٕو اإلَغبَٛخ)
-6بياف أديب عطاس العيدركس
-27لجين عبد الفتاح العوفي
-7جميلة حسن سليماف ناجي
-28لما محمد حسين سعيد قطاف
-8خلود خالد محمد الشطيرم
-29مركج محمد أحمد شيباف
-9رغادة أيمن رشيد عالؼ
-2:امتناف طالؿ جميل عزكز
-:رغد عبد اهلل محمد السهلي -21ركاف عمر أحمد باعامر -22ركزاف عبد اإلله محمد البعداني -23ريم خلف مشعاف الرشيدم -24سارة ياسين عبد اهلل فيصل -25سمية إبراهيم سعيد باداككد -26غفراف عبد الصمد العمودم
028