Varvel International #2/16 July

Anno/

III° - N° 2/2016 - Trimestrale/

Buona la prima!

Una rivoluzione in corso Una case history da conoscere

Dal 1955 Varvel progetta e realizza riduttori e variatori per applicazioni fisse di piccola e media potenza. Partner affidabile nella produzione e vendita di organi di trasmissione grazie a un elevato livello di servizio, offre anche soluzioni personalizzate operando nel rispetto dei valori dell’impresa socialmente responsabile. Modularità e flessibilità guidano la progettazione dei prodotti Varvel nella realizzazione di kit comuni a tutte le famiglie di riduttori, agevolando così l’attività di distributori e rivenditori che possono configurare in pochi minuti il prodotto richiesto dal singolo cliente.

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Per rafforzare il proprio impegno nella società, dal 2004 Varvel ha iniziato un programma di sostegno continuativo di 3 associazioni onlus: UNICEF (Fondo delle Nazioni Unite per l’Infanzia), MSF (Medici Senza Frontiere) e ANT (Associazione Nazionale Tumori).

Anche il rispetto e la tutela dell’ambiente fanno parte dei valori Varvel ed è per questo che dal 2001 Varvel ha certificato il Sistema Ambientale secondo la norma UNI EN ISO 14001.

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UNI EN ISO 9001:2008 UNI EN ISO 14001:2004 BS OHSAS 18001:2007

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DIRECTIVE 94/9/EC (ATEX)

CERTIFIED MANAGEMENT SYSTEM

Since 1955 Varvel has been making speed reducers and variators for light industry applications. A reliable partner in power transmission equipment thanks to its excellent customer service record, the company also offers customized solutions that are consistently compatible with its values as a socially responsible company.

Modularity and flexibility guide the design of Varvel kit products that are compatible with all gearbox series. This feature makes it easy for the distributors to set up required products in just a few minutes.

In order to strengthen our commitment to society, Varvel has since 2004 been providing ongoing support to three non-profit organisations: UNICEF (United Nations Children’s Fund), MSF (Médicins sans Frontères) and ANT (National Cancer Association).

Environmental protection is also part of Varvel’s values and it is for this reason that Varvel certified in 2001 its Environmental System to standard UNI EN ISO 14001.

varvel.com

VARVEL SpA - Via 2 Agosto 1980, 9 - Loc. Crespellano - 40053 Valsamoggia (BO) - Italy - T. +39.051.6721811 - F. +39.051 6721825 - varvel@varvel.com

LETTERA DEL PRESIDENTE LETTER FROM THE PRESIDENT

Energia in movimento Energy on the move Francesco Berselli President Varvel SpA

Continuiamo a crescere, costruire, sviluppare, con grande energia ed entusiasmo. Guardiamo al futuro, consapevoli che quanto abbiamo realizzato sia una base solida, fatta di persone, collaborazioni, partnership. Una grande squadra che ha dimostrato di credere in Varvel, nei progetti e nei piani per il domani, senza far mai mancare l’appoggio, sia spirituale che concreto.

Nel ritrovarci abbiamo constatato come il mercato internazionale stia premiando chi non ha mai smesso di investire nella ricerca, innovando e rispondendo alle nuove esigenze di una clientela sempre più vasta e piena di aspettative.

Negli oltre 60 Paesi in cui siamo presenti, il nostro marchio è sinonimo di qualità, di affidabilità, di made in Italy, ma non solo.

Tutta la community di Varvel è costantemente impegnata nel garantire un alto livello di servizio, con una determinazione dettata non solo dalla crescita economica, quanto piuttosto dal desiderio di risolvere le problematiche o di fornire soluzioni efficaci alle diverse necessità.

Una missione che portiamo avanti da oltre 60 anni, nel segno di una imprenditoria che punta sul prodotto, ma anche e soprattutto sulle persone, in tutti gli ambiti della filiera. Perché essere uno stakeholder per noi significa essere membro di una realtà in cui ognuno, con il proprio lavoro, porta un contributo importante a tutti quanti.

Un messaggio, questo, che portiamo nei convegni, nelle fiere, nelle scuole, così come nell’associazionismo, convinti che un’impresa socialmente responsabile abbia il dovere di dimostrare con il proprio operato come i valori siano le fondamenta su cui edificare una storia.

Noi l’abbiamo fatto, in questi sei decenni e vogliamo continuare ancora, insieme a voi, convinti di poter arrivare lontano, tutti insieme.

Ci aspettano mesi ricchi di novità, il proseguo del Progetto Europeo Horizon 2020, i riscontri dei nuovi mercati in cui ci stiamo presentando, il consolidamento in quelli in cui siamo presenti già da diverso tempo.

Nuove sfide, ma anche soddisfazioni, per un gruppo che ha dimostrato di avere un’energia straordinaria. Di questo vi ringrazio, perché ad ogni incontro si rinnova quella fiducia e quella voglia di creare che sono l’energia con cui alimentiamo ogni giorno il nostro entusiasmo.

We are continuing to grow, to construct and to develop, with great energy and enthusiasm. We are setting our sights on the future, aware that what we have achieved so far constitutes a solid base, consisting of people, collaborations, partnerships. A great team which has shown that it believes in Varvel, in the projects and plans for the future, never ceasing to support us either in a spiritual or concrete way.

On the occasions when we meet, we have ascertained the International market is rewarding those who have never stopped investing in research, innovating and responding to the new requirements of a growing clientele with high expectations.

In the over 60 Countries where we are present, our brand is synonomous with quality, with reliability, and made in Italy, but it doesn’t stop there. The entire Varvel community is constantly committed to guarantee a high level of service, with a determination driven not only from the economic growth, but rather from the desire to resolve problems and to provide effective solutions to the various needs.

This is the mission that we have been carrying out for over 60 years, reflecting an entrepreneurship that focuses on the product, but also and above all on the people, in all ambits of the supply chain. Because for us being a stakeholder means being a member of a reality in which everyone makes an important contribution through their own area of work.

This is the message that we take to conventions, trade fairs, schools, as well as to associations, in the conviction that a socially-responsible company has the duty to demostrate through its work how values are the basis on which history is constructed.

This is what we have done, in these last six decades and we would like to continue in this way, together with you, convinced that, working together, we will be able to go far. We are looking forward to months packed with news, with the continuation of the European Project Horizon 2020, the responses of the new markets where we are presenting our products, alongside the consolidation of the markets we have been present in for a considerable time now.

New challenges, and also satisfaction, for a group that has demonstrated that it has extraordinary energy. We would like to thank you for this, because mutual trust and the desire to create something is renewed each time we meet and this energy fuels our enthusiasm on a daily basis.

SOMMARIO SUMMARY

VARVEL International 2 2016 Anno III° - N° 2 - Trimestrale 3rd Year - N. 2 - Quarterly

EDITORE PUBLISHER Varvel SpA Via 2 Agosto 1980, 9 Loc. Crespellano 40053 Valsamoggia (BO) - IT Tel. +39.051.6721811 Fax +39.051.6721825 varvel@varvel.com DIRETTORE EDITORIALE EDITOR Francesco Berselli DIRETTORE RESPONSABILE EDITOR-IN-CHIEF Matteo Barboni REDAZIONE NEWSROOM Borderline snc DIREZIONE CREATIVA CREATIVE DIRECTOR Alan Amicosante HANNO COLLABORATO AI TESTI CONTRIBUTORS Alan Amicosante Mauro Cominoli Massimo Dottori Elena Ferramola Stefania Pianu Giacomo Schirò Daniele Zanotto FOTOGRAFIE PICTURES Archivi Varvel SpA e Borderline snc REGISTRAZIONE REGISTRATION N. 8355 del 31/07/2014 del Tribunale di Bologna IDEAZIONE E IMPAGINAZIONE LAYOUT Borderline snc Via Parisio, 16 - 40137 Bologna Tel. +39.051.4450204 Fax +39.051.6237200 borderline@borderlineagency.com

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Lettera del Presidente Letter from the President Editoriale Editorial Buona la prima!

The first one was good!

Good notes Good notes Una rivoluzione in corso A revolution is underway Una case history da conoscere A noticeable case history SmartGearbox: innovazione per il futuro SmartGearbox: innovation for the future L’innovazione non conosce confini Innovation knows no boundaries Condivisione per lo sviluppo Sharing for development Un altro primato per Varvel Another first for Varvel

Francesco Berselli

Matteo Barboni

A. Amicosante

M. Dottori

M. Cominoli

M. Cominoli

E. Ferramola

G. Schirò

D. Zanotto

S. Pianu

STAMPA PRINTER Grafiche MDM srl - Forlì

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EDITORIALE EDITORIAL

Testimonianze di vita Testimonials of life Matteo Barboni Editor-in-Chief

Quando si pensa alla vita, ci si immagina una famiglia, dei figli, vacanze, emozioni. Anche un’azienda, in un certo senso, ha una vita propria, fatta di strette di mano, di sorrisi, di traguardi raggiunti e di sfide raccolte. Perché un’azienda ha un’anima, una quotidianità, un insieme di esperienze che segnano il passo nella via della crescita, dello sviluppo e della condivisione di impegni, ma anche di valori.

In questa ottica la prima Convention Internazionale di Varvel ha lasciato il segno, in una tre giorni in cui hanno trovato posto impressioni, sensazioni e testimonianze di un lavoro comune portato avanti a migliaia di chilometri di distanza.

Sono queste le testimonianze di una vita aziendale che nella sua diversità unisce individui così lontani tra loro, ma in realtà così vicini negli intenti, accomunati da valori che generano un comune sentire, un senso di gruppo, di squadra, di comunità, o come si usa oggi, di community.

Testimonianze che si vivono e che si condividono, anche all’esterno, durante convegni, fiere, lezioni, quando si ha la possibilità di trasferire ad altri quell’impianto valoriale che regge non soltanto la qualità dei prodotti, ma anche dei servizi e del rapporto cliente/fornitore, in cui fiducia e rispetto rivestono un valore paritetico all’affidabilità e alla validità della proposta.

Operare al meglio e avere il desiderio di comunicare ciò che si è, non per raccogliere il plauso del pubblico, ma per lasciare un segno tangibile di ciò che si ha avuto il coraggio di mettere in atto, insieme, ottimizzando processi, ideando, progettando e producendo elementi che sfuggono ai più, ma che mettono in movimento altri macchinari, altre vite.

Perché fin dalle origini dell’uomo, una testimonianza è la prova dell’esistenza, ma anche la dichiarazione della volontà di proseguire un viaggio, una vita che Varvel ha intrapreso oltre sessant’anni fa.

When one thinks about life, one imagines a family, children, holidays, excitement. In a certain sense, a company also has its own life, consisting of hand shakes, smiles, targets reached and challenges overcome. Because a company has a soul, an everyday life, a combination of experiences which mark the stages of growth, of development and the sharing of commitments, but also of values.

In this light, Varvel’s first International Convention has left a mark, in the course of three days during which there was space for impressions and sensations, bearing witness to a common task, carried out thousands of kilometers away.

There is evidence of a company life which brings together individuals who are such a long way from each and yet in reality so close in intent, having values in common which generate a common feeling, a sense of group, of team or as people say these days, of community.

These are testimonials which are also experienced and shared abroad, during conferences, trade fairs, lessons, where there is the possibility to impart to others that system of values that underpins not just the quality of the products, but also the services and the client/supplier relationship, in which trust and respect represent as important a value as reliability and validity of the proposal.

Operating in the best possible way and wishing to communicate what one does, not to win public applause, but rather to leave a tangible sign of what one has had the courage to bring about, working together, optimizing processes, devising, designing and producing elements that escape many but which put other machinery into motion, other lives.

Because right from the origins of mankind, a witness has been a proof of existence, but also the declaration of the wish to continue a journey, a way of life that Varvel embarked upon over sixty years ago.

CORPORATE BUONA LA PRIMA! Alan Amicosante

Il piacere di ritrovarsi e tracciare insieme la rotta verso il futuro: questo in estrema sintesi il bilancio della 1a Convention Internazionale Varvel, lo scorso 1, 2 e 3 maggio, a cui hanno preso parte oltre 30 distributori provenienti da tutto il mondo.

Un importante momento di confronto, in cui è stato possibile discutere dei risultati raggiunti e dei prossimi obiettivi.

La convention è infatti da considerarsi come un evento lavorativo

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L’incontro della community alla 1a Convention Internazionale Varvel: una tre giorni di confronto, approfondimenti e condivisione di strategie per guardare insieme al domani

utile per la trasmissione di informazioni, strategie, ma anche le modalità di approccio ai diversi mercati di riferimento. Oltre, naturalmente, ad una conoscenza più approfondita di prodotti, programmi ed elementi innovativi, sia in termini di gamma che di servizi per gli stakeholder.

Sono stati tre giorni intensi, scanditi da un programma che ha dato spazio sia a momenti di formazione che di discussione, favorendo il confronto non solo con il management

aziendale, ma anche tra i membri stessi della squadra Varvel.

La Convention ha avuto inizio domenica 1 maggio, con una cena di benvenuto presso l’Hotel Admiral Park di Zola Predosa, appositamente scelto per l’evento.

I lavori sono ufficialmente stati aperti lunedì 2 maggio, presso la sala meeting dell’hotel. È stata la Direzione aziendale ad avviare la Convention, esponendo i risultati 2015 ed illustrando i nuovi traguardi previsti per il 2016.

La giornata è poi proseguita concentrandosi sugli aspetti tecnici, mediante l’analisi dei prodotti della gamma Varvel e le relative applicazioni, ma anche dei servizi, con una preview delle iniziative e delle novità in fase di ottimizzazione.

Dopo la pausa per il pranzo, ci si è concentrati in un pomeriggio determinante per il confronto e il commento. Ad animare questa sessione è stata la volontà di far emergere pareri e opinioni sulle applicazioni, l’approccio ai mer-

CORPORATE

THE FIRST ONE WAS GOOD! The meeting of the community at the 1st Varvel International Convention: three days of exchange, in-depth discussion and sharing of strategies to look at the future together It was a real pleasure to meet up and to trace the route towards the future together: this sums up briefly the overall mood of the 1st Varvel International Convention, which took place on the 1st, 2nd and 3rd of May, and which was attended by over 30 distributors, from all over the world.

It was an important moment of exchange, during which it was possible to discuss the results achieved and the next objectives.

In fact the convention may be considered as a working event which is useful for the transmission of information, strategies, and also of ways of approaching the different key markets. As well, naturally, as a deeper knowledge of

products, programs and innovative elements, regarding both the range and services for stakeholders.

They were three intense days, following a program which included time for training as well as discussion, fostering exchange not just with the company management but also with other fellow members of the Varvel team.

The Convention began on Sunday 1st May, with a welcome dinner at the Admiral Park Hotel, Zola Predosa, specially chosen for the event.

Work started officially on Monday 2nd May, in the hotel meeting room. The Top Management opened the Convention, by presenting the results of 2015 and

Alcune fotografie scattate il 2 maggio durante la 1a Convention Internazionale di Varvel presso l’Hotel Admiral Park.

In alto da sinistra: il Direttore Generale Mauro Cominoli, il Direttore del Reparto Ricerca & Sviluppo Giampaolo Giacomozzi e il Direttore Commerciale e Marketing Francesco Pederzoli.

Hanno condiviso con tutti i partecipanti i risultati raggiunti e piani per il futuro.

Pictures taken on May 2 during Varvel 1st International Convention at the Hotel Admiral Park.

Top left corner: Managing Director Mauro Cominoli, R&D Manager Giampaolo Giacomozzi and Sales and Marketing Director Francesco Pederzoli shared with all participants results and plans for the future.

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cati, le modalità di gestione delle criticità, fino alle risposte offerte alla clientela, come esempi mutuabili dai vari dealer, utilizzabili come leve di vendita.

Per chiudere una giornata così intensa nel migliore dei modi, è stata organizzata una bella serata in compagnia, con una cena presso la Trattoria Gilberto, a San Lorenzo in Collina (Bo) che ha permesso agli ospiti di gustare alcune delle tipicità della cucina bolognese. È stata questa anche l’occasione

La Convention è stata l’occasione per un confronto diretto con tra i membri della community internazionale Varvel che di solito non si possono incontrare a causa della grande distanza geografica: una grande squadra che condivide visione aziendale e obiettivi.

The Convention was a great opportunity for a direct comparison between the members of the Varvel international community to share views and objectives.

per la consegna delle targhe con cui Varvel ha voluto omaggiare tutti coloro che hanno preso parte alla prima edizione della convention internazionale. Un riconoscimento che è stato anche un modo per testimoniare l’apprezzamento, da parte dell’azienda, per tutti coloro che hanno scelto di condividere questa occasione.

Il giorno successivo i convenuti sono stati accolti in azienda, per visionare in prima persona le tante innovazioni strutturali, logistiche e

gestionali di cui Varvel si è dotata per agevolare il lavoro di tutti, sia internamente che a decine di migliaia di chilometri dalla sede produttiva.

Attraverso la visita gli ospiti hanno fatto un’esperienza diretta del montaggio dei riduttori, con un focus introduttivo sulle metodologie ed i flussi. L’incontro si è concluso, nella sua ufficialità, con un pranzo presso il Ristorante Giocondo di Zola Predosa.

Durante la tre giorni sono stati organizzati anche incontri btb e

business meeting individuali, dove i diversi area manager di riferimento hanno avuto modo di confrontarsi direttamente con i singoli distributori, per un’analisi verticale delle loro specifiche situazioni.

La Direzione è rimasta molto soddisfatta dell’evento, non solo per il piacevole clima che si è subito instaurato tra i convenuti, ma anche per i tanti spunti di riflessione emersi dal confronto.

Una prima volta, quindi, perfettamente riuscita!

illustrating the new targets foreseen for 2016. The day proceeded with focus on technical aspects, by means of an analysis of the products in the Varvel range and the various applications, including the services too, with a preview of the initiatives and the novelties in the pipeline.

After the lunch break, attention was concentrated in a decisive afternoon of exchange and comment. This session was fired by the will to allow opinions and

advice to be expressed on applications, the approach to markets, the methods of managing criticalities, as well as responses offered to the client base.

To conclude such an intense day in the best way possible, a very pleasant evening together was organised, with a dinner at Trattoria Gilberto, in San Lorenzo in Collina (Bo) which enabled guests to taste some of the typical dishes of Bolognese cuisine. It also provided an occasion to hand over the pla-

que which Varvel wanted to give to all those who had taken part in this first edition of the international convention. It was also given to recognise the company’s appreciation of all the people who had chosen to share this occasion.

The following day delegates were welcomed inside the company, to view for themselves the many structural, logistic and managerial changes which Varvel has introduced in order to improve the work of everyone, whether they

are on the company premises or working thousands of miles away from the production facility.

During the visit guests saw the assembly of reducers for themselves, with an introductory focus on methodologies and flows.

The meeting came to an official end with a lunch at the Giocondo restaurant in Zola Predosa.

During the three days btb meetings and individual business meetings were also organised, with the various relevant area

managers who were able to meet directly with individual distributors, for a vertical analysis of their specific situations.

The Top Management was very satisfied with the event, not just because of the pleasant atmosphere which was immediately created among those attending, but also for the numerous points of reflection which emerged during the discussions.

So, a perfectly successful first time!

! d s o e o t G no

Massimo Dottori

SUL PODIO CON I GIOVANI Un grande successo per l’ASD Barca Reno, scuola calcio che da anni Varvel sostiene e unica squadra bolognese a partecipare all’edizione 2016 del Cesenatico Youth Festival, tra le 125 provenienti da tutta Italia in occasione del torneo nazionale di calcio giovanile. Grande è stata la soddisfazione per il terzo posto ottenuto dai Pulcini 2005: un riconoscimento del merito sportivo, ma anche dello spirito che da sempre guida l’associazione sportiva, ovvero il valore del gioco, dello stare in compagnia, del rispetto delle regole, dell’attività sportiva e del confronto con gli altri giocatori.

Un trofeo che premia l’amicizia, il fair play e lo spirito di squadra, valori educativi molto importanti per gli adulti di domani.

ON THE PODIUM WITH YOUNG PEOPLE A great success was achieved by the Barca Reno ASD, a football school that Varvel has been supporting for years. It is the only Bolognese team that participated in the 2016 edition of the Cesenatico Youth Festival, and was amongst the 125 teams from all over Italy on the occasion of the national youth football tournament. There was considerable satisfaction for the third place achieved by the Pulcini 2005: a recognition of merit in sport, but also reflecting the spirit which has always guided the sports association, in other words the value of the game, of playing with others, of respect for the rules, of sporting activity and exchange with other players. This is a tournament which rewards friendship, fair play and team spirit, which are educational values which are very important for tomorrow’s adults.

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DI NUOVO IN MARCIA Torna anche quest’anno l’ap puntamento con La “Camminata 2 Mulini”, tradizionale competizione ludico-motoria di Anzola dell’Emilia (BO). Varvel ha rinnovato il sostegno all’iniziativa anche per la 33a edizione, che si è tenuta il 12 giugno.

Una bella opportunità per trascorrere una mattinata all’aria aperta, all’insegna di valori positivi, e l’ennesima conferma di come un’azienda socialmente responsabile sia sempre pronta a porsi come modello, nella speranza che altre realtà del tessuto produttivo possano esprimere nella pratica il proprio supporto.

Si tratta di un evento molto atteso dalla comunità locale, a cui Varvel risponde ogni volta con entusiasmo. Non potrebbe essere altrimenti per l’impresa di Crespellano (BO) che da anni collabora con istituzioni, enti ed associazioni del territorio.

ON THE MOVE AGAIN Once again, this year, the time has come for “2 Mills Walk”, a traditional amateur sports competition which takes place in Anzola dell’Emilia (BO). As in previous years, Varvel SpA renewed its support for the 33rd edition of this initiative which took place on the 12th of June. It was a wonderful opportunity to spend a morning in the fresh air, reinforcing positive values, and yet another confirmation of how a socially responsible company is always ready to set an example, in the hope that other companies might also show their support in a concrete way.

Every year, the local community really looks forward to this event, and each time Varvel responds with enthusiasm. Besides, it couldn’t be any other way for the socially responsible company from Crespellano (BO) which has been collaborating with local institutions and associations for years.

VARVEL DI NUOVO IN SELLA

VARVEL YET AGAIN IN THE DRIVING SIT

Impegno, passione e sacrificio come fattori di crescita e di eccellenza. Questi sono alcuni dei valori che animano Varvel e che hanno convinto la Direzione a premiare con una borsa di studio lo studente migliore del Master in Ingegneria della Moto da Corsa, organizzato dall’ente di Alta formazione per il business Professional Datagest di Bologna.

Con questa donazione Varvel rinsalda il connubio iniziato quattro anni fa, quando l’azienda destinò due borse di studio ad altrettanti ragazzi emiliani provenienti dalle aree colpite dal terremoto del 2012.

Il Master si rivolge ad ingegneri laureati o laureandi, con l’obiettivo di fornire adeguate competenze tecniche per la progettazione e la realizzazione delle moto da corsa, valide ai fini di una collaborazione lavorativa connessa al settore motociclistico.

Commitment, passion and sacrifice as key elements for growth and excellence. These are just some of the values that drive Varvel. For this reason the company has decided to award a study grant to the top student of the Master in Racing Motorbike Engineering, organized by Professional Datagest, which provides high level training for business.

Varvel reinforces the partnership which began four years ago, when the company awarded a grant to two young racing motorbike enthusiasts from the part of Emilia struck by the earthquake in 2012.

The highly specialized Master is designed for undergraduate and postgraduate engineers, with the aim of providing them with adequate technical skills for the design and production of racing motorbikes.

UNA CONNESSIONE PER IL DOMANI

A CONNECTION FOR THE FUTURE

Aiutare i giovani ad entrare nel mondo del lavoro e favorire lo sviluppo attraverso il dialogo con il mondo della ricerca e quello produttivo. Con queste finalità Varvel ha scelto di supportare Il Giornale delle Università Italiane. La pubblicazione, nata nel 2014 in sinergia con il mondo Universitario, la Conferenza Italiana dei Magnifici Rettori e Confindustria, è un Web Journal finalizzato ad avvicinare il sistema universitario al mondo delle imprese. Il progetto ha lo scopo di veicolare notizie utili agli studenti e alle imprese, poco abituati in Italia ad interagire in modo fluido e fattivo.

L’obiettivo è quello di far emergere la conoscenza del mondo economico attraverso schede di presentazione delle aziende e dei casi di successo, possibilità di stage e ricerche di determinate figure professionali.

Helping young people enter the world of work and fostering development through dialogue with the world of research and production. With these aims in mind Varvel has chosen to support the Italian Universities Newspaper.

The publication, founded in 2014 in collaboration with the university world, the Italian Conference of University Rectors and Confindustria, is a Web Journal designed to bring the university system closer to the world of companies. The project has the purpose of providing a vehicle for useful news for students and enterprises, who are not so used to interacting in a fluid and effective way in Italy. The objective is to increase the knowledge of the economic sector by means of company presentation profile sheets and success case studies, opportunities for internships and the search for key professional roles.

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DEVELOPMENT UNA RIVOLUZIONE IN CORSO Mauro Cominoli Managing Director Varvel SpA

Varvel SpA ha ospitato un importante convegno sulla propria esperienza innovativa in ambito IT e supply chain

A REVOLUTION IS UNDERWAY Varvel SpA has hosted an important convention on its innovative experience in the realm of IT and supply chain

Lo scorso 13 maggio si è tenuta presso la sede produttiva di Crespellano la conferenza “Varvel la nuova rivoluzione industriale”, organizzata in collaborazione con Altea UP, Assi, Associazione Meccanica e l’Università degli Studi del Salento, per argomentare i vantaggi dell’integrazione dei processi interni, attraverso l’esperienza di Varvel, in relazione allo scenario industriale italiano e al modello Industry 4.0.

Le aziende manifatturiere moderne che vogliono accogliere il cambiamento devono puntare allo sviluppo, ridefinendo i loro modelli di business utilizzando la “matematica” come strumento di innovazione.

Modelli matematici “flessibili” offrono infatti nuove possibilità per gestire le complessità, reagire rapidamente ai cambiamenti del mercato ed esplorare nuovi scenari.

Industry 4.0 è la nuova Rivoluzione Industriale che ha come obiettivo una Fabbrica intelligente dove nuovi metodi e nuove tecnologie pos-

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sono avere un significativo impatto in diversi ambiti. L’utilizzo dei dati, la connettività, l’interazione tra uomo e macchina sono elementi che non possono essere trascurati.

Non ultimo, il settore che si occupa del passaggio dal digitale al “reale” e che comprende la robotica, la manifattura additiva, la stampa 3D, le interazioni machine-to-machine, le comunicazioni.

Varvel ha esposto gli obiettivi principali per raggiungere il concetto chiave di integrazione. In particolare, la Direzione ha illustrato la visione completa dei processi aziendali, dalla progettazione alla produzione, attraverso un sistema che integra tutte le realtà aziendali coinvolte.

L’azienda è partita dalla necessità di una soluzione che permettesse di gestire i propri processi a 360°, evitando che i diversi enti aziendali lavorassero “a compartimenti stagni” e favorendo il più possibile la condivisione delle informazioni, con uno sguar-

On the 13th of May a conference entitled “Varvel: the new industrial revolution”, organized in collaboration with Altea UP, Assi, the Mechanics Associazion and the University of Salento was held at the production facility in Crespellano. The aim of the meeting highlighted the advantages deriving from the integration of internal processes, by examining Varvel’s experience, in relation to the Italian industrial scenario and the Industry 4.0 model.

Modern manufacturing companies that intend to survive in this period of change need to give priority to development, redefining their business models and becoming Industry 4.0 using “mathematics” as an innovation tool. In fact “flexible” mathematical models offer new possibilities to manage complexity, to react rapidly to market changes and to explore new scenarios.

Industry 4.0 is the new Industrial revolution that aims to create an Intelligent Manufacturing Plant where new methods and new technologies can have a significant impact in various spheres. The use of

data, connectivity, interaction between man and machine are all elements which cannot be ignored. Last but not least, the sector which deals with the passage from digital to “real” which includes robotics, additive manufacturing, 3D printing, machine-to-machine interactions, communication.

Varvel described the main objectives to achieve the key concept of integration. In particular, the Top Management illustrated the complete overview of the company processes, from the design phase to production, by means of a system which integrates all the different company departments involved.

The company started from the need for a solution which enabled a 360° management of its processes, to avoid different company departments working as “stagnant compartments” and to encourage as far as possible the exchange of information, bearing in mind the interests of clients and suppliers.

The choice fell upon SAP, the international solution for the management and organiza-

DEVELOPMENT

Alcuni scatti dell’incontro del 13 maggio presso la sede di Varvel a Crespellano: lo staff dell’azienda e gli esperti di Altea hanno approfondito tutti i vantaggi resi possibili dall’integrazione dei processi attraverso l’adozione del gestionale SAP e delle sue estensioni.

Pictures of the meeting on the 13th of May at the Varvel headquarters in Crespellano: the company staff and the Altea experts examined all the benefits gained through the integration of processes with the adoption of SAP and its extensions.

do rivolto verso clienti e fornitori.

La scelta è caduta sulla soluzione internazionale SAP per la gestione e l’organizzazione dei processi aziendali. Insieme alla parte gestionale, SAP ECC, è stata implementata la soluzione di CRM per la gestione e il potenziamento dei meccanismi relazionali con clienti e distributori e per la gestione delle attività di marketing. Successivamente è stata implementata la soluzione SAP PLM per la gestione del ciclo di vita del prodotto integrando l’ufficio tecnico, i sistemi di

progettazione e disegno CAD con il resto dell’azienda. L’introduzione di SAP ha infatti consentito un approccio integrato (unico sistema) con tutte le aree aziendali e un’ottimizzazione dei processi. In particolare, l’ottimizzazione dei sistemi ha portato all’unicità del dato, alla riduzione dei costi e alla razionalizzazione degli sprechi, una maggiore efficienza e prestazioni più performanti, un innalzamento del livello di servizio, una notevole velocità di risposta al mercato, con conseguente soddisfazione finale.

tion of company processes.

Together with SAP ECC, the management part, the CRM solution was also implemented for the management and strengthening of mechanisms to interact with clients and distributors and for the management of marketing activities. After that SAP PLM was implemented, the solution for the management of the product life cycle which integrates the technical office, the design and CAD drawing sy-

stems with the rest of the company. This enabled an integrated approach (just one system) with all company departments and an optimization of processes. In particular, the optimization of systems has resulted in unified data, cost reduction, rationalization of waste, increased efficiency and better performance, enhanced level of service, considerable speed in responding to the market, with consequent final satisfaction.

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VARVELINTERNATIONAL 22016

UNA CASE HISTORY DA CONOSCERE Mauro Cominoli Managing Director Varvel SpA

Siamo partiti ufficialmente con il progetto biennale finanziato dall’Europa per la realizzazione di un nuovo riduttore a vite senza fine. Con il prezioso sostegno di Unindustria Bologna e della società di consulenza spagnola Inspiralia, abbiamo superato con

un eccellente risultato la seconda fase delle selezioni, accedendo così agli strumenti di finanziamento Horizon 2020 dedicati alle piccole e medie imprese, con un budget stanziato superiore al milione di euro. Una case history che abbiamo voluto condividere con i rappresentanti delle altre imprese interessate a partecipare al bando europeo, in occasione del workshop “Horizon 2020: il biennio 2016-2017”, nella speranza di poter fornire il nostro contributo a chi sta puntando all’ottenimento dei preziosi fondi destinati alla ricerca e all’innovazione tecnologica. È stato un piacere esporre come dall’idea iniziale, che è stata selezionata durante la Fase 1 del progetto europeo, la divisione Ricerca e Sviluppo abbia poi sottoposto al giudizio della Commissione Europea un mirato e approfondito studio di fattibilità e uno strutturato business plan. Solo con il superamento della Fase

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L’esperienza di Varvel SpA all’interno del Programma Europeo Horizon 2020 portata come esempio durante il Workshop di Unindustria Bologna “Horizon 2020: il biennio 2016-2017” 2 abbiamo potuto ottenere il finanziamento che ha permesso l’avvio dei lavori, con lo studio sui materiali e i calcoli per la realizzazione del prodotto. Nonostante si tratti della prima partecipazione a un bando europeo diretto, Varvel si è subito distinta nel pa-

norama delle aziende italiane. È stato un risultato che premia la ricerca nell’innovazione e il miglioramento che l’azienda porta avanti da sempre, a testimonianza che, nonostante la solida tradizione alle spalle, non abbiamo mai smesso di guardare al futuro, credendo da subito nella portata innovativa del progetto del nostro riduttore. Abbiamo lavorato al massimo per raggiungere questo traguardo dal respiro internazionale e partecipare a questo progetto europeo così importante; è sicuramente un’esperienza che ci stimola al miglioramento continuo in termini di ricerca e sviluppo, anche affidandoci alla collaborazione con partner d’eccellenza. Abbiamo deciso di portare la nostra testimonianza nella speranza che possa essere utile anche ad altre realtà che hanno idee innovative in grado di incidere positivamente nell’economia europea e di dare ulteriore pregio al made in Italy nel mondo.

A NOTICEABLE CASE HISTORY Varvel SpA’s experience within the European Programme Horizon 2020 has been presented during the Workshop organized by Unindustria Bologna “Horizon 2020: 2016-2017”

We have officially started the two years project funded by the European Union to develop a new worm reducer which could potentially revolutionize the world of mechanical transmission.

Thanks to an invaluable partnership with Unindustria Bologna and the Spanish consulting company Inspiralia, we achieved an excellent result which enabled us to get through to the second phase of the selection process and consequently we had access to the funding which Horizon 2020 dedicates to small and medium enterprises, with an allocated budget of over a million Euros.

On the occasion of the workshop “Horizon 2020: 20162017”, we presented an account of our participation in the European call in order to explain how we obtained these precious funds for research and technological innovation.

It’s been a pleasure sharing our experience: starting from the original idea, which was selected during Phase 1 of the European project, the Research and Development Division had to submit a specific, in-depth feasibility study and a structured business plan to be judged

by the European Commission.

It was only when we got through to Phase 2 that we obtained the funding and, in January we commenced the study of materials and the necessary calculations needed to develop the product. Although it was the first time that we had participated directly in a European Call, Varvel immediately stood out amongst other Italian companies. This result is the fruit of the research aimed at innovation and improvement that the company has always undertaken. We come from a long tradition, but we have never ceased looking towards the future and it’s for this reason that, right from the start, we believed in the innovative implications of the project for our reducer. We have worked immensely hard to reach this breakthrough of international breadth. Participating in such an important European project is an experience that stimulates us to strive to achieve continuous improvement in terms of research and development, trusting in the collaboration with excellent partners. We hope that our example may be useful for other companies who have innovative ideas which could make a positive contribution to the European economy and enhance the reputation of made in Italy throughout the world.

DEVELOPMENT

SMART GEARBOX: INNOVAZIONE PER IL FUTURO Elena Ferramola

Il tradizionale accoppiamento vite-senza-fine/corona sarà oggetto di un’innovativa riprogettazione volta alla riduzione dell’impiego di lubrificanti sintetici e minerali al suo interno, fornendo così un considerevole contributo anche al problema ambientale dello smaltimento degli olii esausti.

Nascerà quindi una nuova gamma di riduttori con prestazioni garantite da catalogo, impiegabili in sicurezza e senza manutenzione anche nelle applicazioni che richiedono un’elevata protezione dalla contaminazione da perdite di lubrificante, come nei settori alimentare, biomedicale e farmaceutico.

L’idea originaria di SmartGearbox risale al 2009, quando l’azienda comincia a studiare materiali innovativi per la costruzione di ingranaggi con proprietà autolubrificanti. I prototipi nati da questa prima esperienza, sono il punto di forza che ha permesso a Varvel di veder riconosciuta la solidità dell'idea SmartGearbox da parte dell’Unione Europea e di ottenere, nell’ambito del programma Horizon 2020, il finanziamento necessario

Varvel sta lavorando all’evoluzione del riduttore a vite senza fine che porterà grande innovazione nel settore meccanico a proseguire l’attività di ricerca e sviluppo fino al 2018.

Questi due anni saranno dedicati alla messa a punto di un progetto innovativo e dedicato all’utilizzo di materiali termoplastici per la coppia di ingranaggi vite-senzafine/corona, in collaborazione con la Società KISSSoft AG, produttrice dell’omonimo software di progettazione ingranaggi e indiscusso leader in Europa. Con il supporto del Dipartimento di Ingegneria dell’Università di Ferrara, Varvel approfondirà la fluidodinamica del riduttore al fine di realizzare un innovativo sistema di raffreddamento, che garantirà le prestazioni del riduttore in un ampio spettro di ambienti d’utilizzo. Lo Studio Tecnico Zocca, consolidato partner per la progettazione, effettuerà le analisi FEM necessarie allo sviluppo di un prodotto con elevato indice di innovazione e nella messa a punto del nuovo progetto SmartGearbox. Infine, TEC Eurolab, accreditato Centro Prove, sarà il partner ufficiale nelle caratterizzazioni delle proprietà meccaniche e termiche dei materiali impiegati.

Alcune immagini del sito smartgearbox.eu, dedicato interamente al progetto con cui Varvel ha partecipato al Programma Europeo Horizon 2020.

Screenshots of smartgearbox.eu, website entirely dedicated to the project with which Varvel participated in the European Programme Horizon 2020.

SMART GEARBOX: INNOVATION FOR THE FUTURE Varvel is designing the evolution of the worm gearbox, leading to great innovation in mechanical industry The traditional wormshaft/wormwheel meshing will be thoroughly redesigned with the aim of reducing the use of synthetic and mineral lubricants. A significant contribution turned to the environmental concerns on waste oil treatment. Therefore, a new range of gears will be developed safely operating without needing any maintenance even where a high level of protection from possible contamination of lubricant leakages is required, such as in the food, biomedical and pharmaceutical industries.

The original idea of a SmartGearbox dates back to 2009, when the company began studying innovative materials for the manufacturing of self-lubricating gears. The prototypes, coming from this first experience, have been the strength which enabled Varvel to achieve recognition and support for the SmartGearbox idea from the European Community and to get the necessary financing to continue the research and development activities until 2018 through

the Horizon 2020 programme.

The two coming years will be dedicated to developing an innovative project to the use of thermoplastic materials for the wormshaft/wormwheel stages, in collaboration with KISSSoft AG, a company involved in gear design software and recognized leader in Europe. With the Engineering Department support of Ferrara University, Varvel will conduct in-depth studies into the reducer's fluid-dynamics to devising an innovative cooling system guaranteeing the gear performance in a wide spectrum of working environments. Studio Tecnico Zocca is a well-established partner of Varvel in gearbox design; they will be carrying out the FEM analysis to develop a product with an advanced degree of innovation and fine-tuning characteristic such the new SmartGearbox project requires.

Finally, TEC Eurolab, an authorized Test Centre, will be the official partner as regards the features of materials' mechanical and thermic properties.

Partners

INTERNATIONAL L’INNOVAZIONE NON CONOSCE CONFINI Giacomo Schirò

La community Varvel presente in tutto il mondo è sempre in movimento

INNOVATION KNOWS NO BOUNDARIES The Varvel community is present throughout the world and is in constant movement Made in Italy è sinonimo di qualità riconosciuta e apprezzata in tutto il mondo: così Varvel rappresenta in tutti i continenti la qualità della meccanica di precisione italiana.

Nel corso dei decenni l’azienda ha costantemente ampliato la propria presenza globale attraverso la costruzione di relazioni molto importanti con distributori in tutto il pianeta, scelti proprio per portare anche

nei rispettivi mercati di competenza quella qualità e quell’esperienza che l’azienda ha saputo costruire nei primi 60 anni di attività e che sono la migliore delle basi per lo sviluppo futuro. La grande community globale di Varvel è sempre molto attiva e nel corso degli ultimi mesi non sono mancate numerose occasioni di incontro e confronto, come visite aziendali e manifestazioni fieristiche.

CZECH REPUBLIC

L’azienda EPO Gearmot s.r.o., distributore ufficiale di Varvel per la Repubblica Ceca e la Slovacchia, quest’anno ha partecipato ad AMPER - 24a Fiera Internazionale per l’elettrotecnica, l’elettronica, l’automatizzazione, la comunicazione, l’illuminazione e le tecnologie per la sicurezza. L’evento si è tenuto a Brno dal 21 al 24 marzo ed è stato uno dei più importanti appuntamenti internazionali per il settore elettrotecnico, con 605 espositori provenienti da 23 Paesi. Per l’occasione sono stati esposti numerosi prodotti a marchio Varvel, in particolare gli innovativi riduttori ortogonali a due coppie di riduzione, lanciati lo scorso anno in occasione di Hannover Messe.

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Made in Italy is synonymous with quality which is recognised and appreciated all over the world: likewise Varvel, founded in 1955 in Bologna is now present in over 60 Countries throughout the world, and it represents the quality of Italian precision mechanics in all continents. During the last decades the company has constantly ex-

EPO Gearmot s.r.o., Varvel’s official distributor for the Czech Republic and Slovacchia, participated in AMPER - 24th International Trade Fair for electrotechnics, electronics, automatization, communication, illumination and safety and security technologies. The event was held in Brno from 21 to 24 March and it was one of the most important international appointments for the electrotechnical sector, with 605 exhibitors from 23 Countries.

Numerous Varvel brand products were presented on this occasion, in particular the innovative twostage bevel/helical gearboxes, which were launched last year at the Hannover Messe Exhibition.

tended its global presence by building very important relationships with distributors from all over the planet. Varvel’s great global community is always extremely active and in the course of the last few months there have been numerous occasions such as company visits and trade fair exhibitions to meet and exchange experiences.

INTERNATIONAL

La joint-venture MGM-Varvel, con sede in India, ha preso parte a Elecrama-2016 – The World Electricity Forum, evento internazionale dedicato a tutti i prodotti e le applicazioni legati all’uso dell’elettricità che ha avuto luogo dal 13 al 17 febbraio a Bangalore in India. Nonostante il focus della manifestazione fosse il mercato dei prodotti elettrici, la presenza di MGM-Varvel ha comunque riscosso successo, con l’esposizione anche da parte di un cliente di riduttori e motoriduttori Varvel.

INDIA

Dal 17 al 19 marzo Varvel ha partecipato a MECSPE, la fiera italiana di riferimento per l'industria manifatturiera che si è tenuta a Parma. Sono stati quasi 1.600 gli espositori e quasi 40.000 i visitatori per questo importantissimo momento di incontro tra tutti i player dell’industria tecnologica con approfondimenti tematici su tutti gli aspetti e i flussi che caratterizzano il comparto manifatturiero. Varvel, eccellenza tra le industrie meccaniche italiane, ha esposto i propri prodotti.

La community Varvel arriva anche in Tailandia, e lo scorso 8 aprile si è tenuta presso la casa madre di Crespellano una visita da parte del distributore tailandese Euromach Corporation Co Ltd. Una preziosa occasione di incontro e di condivisione di obiettivi e strategie fra colleghi che vivono e lavorano a grande distanza, ma che puntano a raggiungere gli stessi importanti traguardi.

The MGM-Varvel joint-venture, with its headquarters in India, participated in Elecrama-2016 – The World Electricity Forum, an international event dedicated to all products and applications linked to the use of electricity which took place from 13 to 17 February in Bangalore, India. Although the focus of the exhibition was the market of electric products, nevertheless MGM-Varvel’s presence aroused success, with the presentation of Varvel’s reducers and motor reducers by a client.

ITALY

From 17 to 19 March Varvel participated in MECSPE, the main Italian exhibition for the manufacturing industry which was held in Parma. There were almost 1.600 exhibitors and almost 40.000 visitors for this extremely important meeting point for all the players in the technology industry including indepth looks at the issues regarding all the aspects and flows which characterise the manufacturing sector. Varvel, an example of excellence amongst Italian mechanical industries, presented its products.

The Varvel community reaches also Thailand, and on 8 April the Thai distributor Euromach Corporation Co Ltd visited the company in Crespellano. This was a special occasion to meet and share objectives and strategies amongst colleagues who live and work a great distance apart and yet who aim to achieve the same important targets.

MECSPE 2016

Euromach Corporation Co Ltd in Varvel

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VARVELINTERNATIONAL 22016

JV Photography

JV Photography

SOUTH AFRICA

BMG Bearing Man Group (Pty) Ltd, azienda specializzata in componenti meccaniche e distributore ufficiale per il Sud Africa, ha stretto un accordo molto importante per la realizzazione delle strumentazioni di confezionamento utilizzando da capitolato i riduttori Varvel con la cooperativa agricola SRCC, il maggiore esportatore di agrumi del Sud Africa. La sede principale si trova ad Addo, a circa 80 chilometri da Port Elizabeth. La frutta raccolta viene confezionata in tre stabilimenti dedicati, per un totale di circa 300.000 confezioni per stagione.

L’azienda ha anche un mercato dedicato alla coltivazione biologica di agrumi, la cui diffusione è affidata al controllato SOGA Group, fondato nel 2005 e comprensivo di 5 produttori attivi esclusivamente nel mercato degli agrumi biologici, adottando pratiche virtuose di coltivazione senza insetticidi e nel rispetto dell’ambiente.

TURKEY

BMG Bearing Man Group (Pty) Ltd, a company which specializes in mechanical components and official distributor for South Africa, has reached a very important agreement for the production of packaging tools using Varvel reducers with SRCC an agricultural cooperative, the largest exporter of citrus fruit in South Africa. The main office is located in Addo, about 80 kilometers from Port Elizabeth. The harvested fruit is packed in three purpose-built premises, reaching a total of about 300.000 packs per season. The company also has a market dedicated to organic citrus fruit, for which the distribution is entrusted to a controlled company, SOGA Group, founded in 2005 which includes 5 producers operating exclusively in the organic citrus fruit market, adopting virtuous practices in growing without insecticides and respecting the environment.

Il distributore NV Nova, partner strategico di Varvel in Turchia, ha partecipato alla fiera internazionale WIN Automation Eurasia, il più importante evento dedicato all’industria manifatturiera del medio Oriente, ad Istanbul dal 17 al 20 marzo. Alla manifestazione hanno partecipato aziende provenienti da 25 Paesi in tutto il mondo. I giorni presso lo stand hanno dimostrato che il mercato ha molto interesse per i prodotti Varvel in esposizione, in particolare per i riduttori a vite senza fine e quelli coassiali. Sono stati davvero tanti i visitatori che si sono registrati presso lo stand, tra aziende partner, potenziali collaboratori, costruttori e utenti finali.

The distributor NV Nova, Varvel’s strategic partner in Turkey, participated in the international trade fair WIN Automation Eurasia. It is the most important event dedicated to the manufacturing industry in the Middle East, and was held in Istanbul from 17 to 20 March.

Companies from over 25 Countries from all over the world took part in the exhibition. The days spent at the stand demonstrated that the market is very interested in Varvel’s products being shown, in particular the worm and helical gearboxes. There were a large number of visitors who registered at the stand, including partner companies, potential collaborators, constructors and users.

Il distributore di prodotti Varvel del Regno Unito TEC Electric Motors ha partecipato all’edizione 2016 della biennale fiera Drives & Control, che si è tenuta a Birmingham dal 12 al 14 aprile. È riconosciuta come la più importante esposizione del Regno Unito per i comparti dell’automazione, le trasmissioni di potenza e l’ingegneria meccanica. In occasione dell’edizione 2016, anche due rappresentanti di Varvel hanno partecipato all’attività di stand in fiera: l’Area Manager Cristian Fiorani e il Marketing & Sales Manager Francesco Pederzoli.

TEC Electric Motors, the distributor of Varvel’s products in the Unitied Kingdom, participated in the 2016 edition of the biannual trade fair Drives & Control, which took place in Birmingham from 12 to 14 April. It is recognised as being the most important exhibition in the United Kingdom for the automation, power transmission and mechanical engineering sector. On the occasion of the 2016 edition, two representatives of Varvel also participated in the activities at the stand in the exhibition: the Area Manager Cristian Fiorani and the Marketing & Sales Manager Francesco Pederzoli.

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UNITED KINGDOM

VARVEL SpA Via 2 Agosto 1980, 9 ■ Loc. Crespellano 40053 Valsamoggia (BO) ■ Italy Tel. +39 051 6721811 ■ Fax +39 051 6721825 varvel@varvel.com www.varvel.com

VARVELINTERNATIONAL 22016

CONDIVISIONE PER LO SVILUPPO Varvel è stata tra i protagonisti della prima Giornata Tecnica organizzata da Assiot La ricerca è la base di ogni sviluppo e di ogni miglioramento tecnologico, dal più piccolo particolare, in grado di attirare l’esperta attenzione degli addetti ai lavori, a grandi innovazioni, che possono avere un impatto così grande da modificare la vita di tutti. Tuttavia la ricerca non potrebbe offrire i propri frutti se non venisse condivisa fra tutti quelli che possono trarne le corrette conclusioni, da utilizzare come punto di partenza per ulteriori evoluzioni. È questo lo spirito che porta Varvel a partecipare ad importanti eventi dedicati alla divulgazione scientifica, come la prima Giornata Tecnica di Assiot e Assofluid, che si

è tenuta il 23 marzo presso il Polo Meccatronica di Rovereto (TN).

Questo primo grande appuntamento, che ha richiamato la partecipazione dei rappresentanti dell’industria meccanica italiana e internazionale, aveva il titolo “Think Green Act Tech Day”: il focus dell’evento è stata la presentazione di processi, prodotti, tecnologie e nuove metodologie rese disponibili nel settore delle trasmissioni e del controllo del movimento e della potenza che permettono un utilizzo sempre più efficiente delle risorse e dell’energia.

Per l’occasione, è stato esposto a tutti i convenuti l’articolo “Il taglio orbitale delle viti senza fine - Una

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tecnologia ecosostenibile”, realizzato da Giampaolo Giacomozzi, Responsabile del reparto Ricerca e Sviluppo di Varvel, in collaborazione con Massimiliano Turci (Studio Tecnico Turci) e Marco Benincasa (socio e amministratore della Benincasa Meccanica). Attraverso calcoli e studi di simulazione sulla ben consolidata tecnologia produttiva dei riduttori a vite senza fine, la ricerca mostra come, rispetto al processo di taglio tradizionale su tornio con fresatura, il procedimento del taglio orbitale permette una lavorazione a secco del metallo, senza quindi la

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produzione di olii esausti da dovere smaltire, con un vantaggio netto in termini di economicità ed ecosostenibilità.

Il processo del taglio orbitale permette maggiori velocità rispetto al taglio tradizionale, a parità di componente da realizzare, richiede un minore tempo di lavorazione, con un conseguente risparmio di energia elettrica e dei materiali necessari e ad un netto incremento di produttività, stimato a circa il 300%.

SHARING FOR DEVELOPMENT Varvel was one of the protagonists of the first Technical Day organized by Assiot

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Research is the basis for all development and for each technological improvement, from the smallest detail, able to attract the expert attention of the workforce, to major innovations, which can have such a great impact that they modify the lives of everyone. However research would not be able to offer its fruits were it not shared among all those who can draw the correct conclusions, to be used as a starting point for further evolutions.

It was this spirit that led Varvel to participare in im-

portant events dedicated to scientific dissemination, such as Assiot and Assofluid’s first Technical Day, which was held on 23 March at the Mechatronics Centre in Rovereto (TN).

This first great appointment, which attracted the participation of representatives of Italian and International mechanics industries, was entitled “Think Green Act Tech Day”: the focus of the event was the presentation of processes, products, technologies and new methodologies made available to the transmission of movement and power control sector which

enable an increasingly efficient use of resources and energy.

For this occasion, the article “Orbital cutting of worm shafts - An eco-sustainable technology” was exhibited to those present. This article was developed

by Giampaolo Giacomozzi, Varvel’s Research and Development Manager, in collaboration with Massimiliano Turci (Studio Tecnico Turci) and Marco Benincasa (member and administrator of Benincasa Meccanica). Through calculations and simulation studies on well consolidated production technologies for worm gearboxes, research shows

how, in comparison with the traditional cutting process, the orbital cutting procedure permits dry metal working, consequently without producing exhaust oils which need to be disposed of, with a clear advantage in terms of economics and ecosustainability. The process of orbital cutting permits increased speed compared to traditional cutting, for a similar number of components to be made, requires less working time, with a consequent saving of electrical energy and materials necessary and a net productivity increase, estimated to be 300%.

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LIVING VARVEL UN ALTRO PRIMATO PER VARVEL Stefania Pianu

Innovazione, non solo di prodotto, ma anche di servizio. Ed un servizio è anche sviluppare nuove opportunità per chi desidera entrare nel mondo del lavoro. Grazie alle competenze, all’e sperienza e all’eccellenza progettuale e produttiva dimostrata in questi anni, l’azienda bolognese sarà partner di Fondazione Aldini Valeriani per l’avvio del primo percorso formativo di quarto anno di Istruzione e Formazione Professionale. L’annualità aggiuntiva permetterà di conseguire un Diploma Professionale che si configura come prosecuzione e completamento dei percorsi triennali per i giovani che hanno acquisito una qualifica professionale regionale.

Il percorso formativo si rivolge agli allievi già qualificati come Operatori meccanici e Operatori meccanici di sistemi (montatore meccanico) e mira a far incontrare i bisogni di personale specializzato delle aziende del territorio e i fabbisogni formativi e professionali dei giovani al fine di facilitarne l’inserimento lavorativo riducendo costi e tempi connessi all’adeguamento delle competenze in azienda. Ciò per poter costruire, a partire dagli standard nazionali e regionali descrittivi della figura professionale, una figura che li superi e punti alla strutturazione di una formazione ri-

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L’azienda avvia con la Fondazione Aldini Valeriani il primo percorso di quarto anno di Istruzione e Formazione Professionale in Italia spondente alle attuali richieste del sistema produttivo locale.

L’annualità avrà una durata complessiva di 1.000 ore (ovvero un anno scolastico con avvio il 15 set-

tembre 2016) di cui il 60% dedicato all’apprendimento in azienda mediante 3 stage, intervallati da periodi di lezione in aula. Gli obiettivi fondamentali del percorso sono il consolidamento delle competenze tecniche di base e delle abilità pratico-manuali nell’uso degli attrezzi, delle macchine utensili e degli impianti di produzione.

Lo studente, alla fine del corso, sarà una figura che interviene con autonomia, nel quadro di azione stabilito e delle specifiche assegnate, contribuendo al presidio del processo di produzione automatizzata, attraverso la partecipazione all’individuazione delle risorse strumentali e tecnologiche, la predisposizione e l’organizzazione operativa delle lavorazioni, l’implementazione di procedure di miglioramento continuo, il monitoraggio e la valutazione del risultato, con assunzione di responsabilità relative alla sorveglianza di attività esecutive svolte da altri.

ANOTHER FIRST FOR VARVEL The company is starting the first edition of the fourth year Education and Professional training course in Italy Innovation, not just in terms of products, but also in service.

And a service is also developing new opportunities for those who wish to enter the world of work.

Thanks to the design and production competence, experience and excellence demonstrated in recent years, the Bolognese company will be partner of the Aldini Valeriani Foundation in the start of the first fourth year Education and Professional Training course. The addition of a further year will enable the awarding of a Professional Diploma which is configured as a continuation and completion of the three year course for young people who have acquired a regional professional qualification.

The training course is designed for students who are already qualified as Mechanical operators and Mechanical systems operators (mechanical assemblers) and aims to bring together the need for specialised personnel of local companies and young people’s training and professional needs so as to facilitate the entry into work reducing costs and time connected having to fill competence gaps when they arrive in companies.

This is to be able to construct, starting from national and regional

standards describing the professional role, a figure who exceeds those standards. The purpose is to work towards a structuring of training reflecting the current needs of the local manufacturing system.

This fourth year course will have an overal duration of 1.000 hours (in other words a school year starting on 15 September 2016) of which 60% will be dedicated to learning in company by means of 3 internships, with intervals of classroom lessons. The fundamental objectives of the training course are the consolidation of basic technical competence and practical-manual skills in using the equipment, the machine tools and production plant.

At the end of the course, the student will be a figure who acts in autonomy, in the frame work of an established action and the assigned tasks, contributing to presiding over the automized production process, through participating in determining the tools and tecnological resources, the setting up and operative organization of the work, the implementation of the continuous improvement procedures, the monitoring and evaluation of the result, assuming the responsibility regarding the overseeing of activities carried out by others.

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02-05 • 11 • 2016

07-11 • 11 • 2016

BULGARIA - Kolyu Ganchevo Airport, Stara Zagora

BULGARIA - Plovdiv Airport, Plovdiv

TURKEY - Tüyap, Fair Congress Center, Istanbul

SWEDEN - Jönköping Fairgrounds Jönköping

MGM-VARVEL Power Transmission Pvt Ltd

VARVEL SpA - Headquarters

Warehouse N. G3 and G4 I Ground Floor Indus Valley’s Logistic Park I Unit 3 Mel Ayanambakkam I Vellala Street Chennai - 600 095 I Tamil Nadu, INDIA info@mgmvarvelindia.com www.mgmvarvelindia.com

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Power Transmission Equipment made in Italy

Design and production Since 1955, Varvel has been developing fixed and variable gear boxes for light industry applications.

Reliable and respectful of the values of a socially responsible enterprise, Varvel guarantees a high technical level also in customized solutions.

Modularity and flexibility Varvel excels out in planning and manufacturing sub-assemblies in kit form that are common to the gearbox families, all made in Italy. This makes the distributor’s job easier as product configuration is arranged and made ready in a few minute work.

Innovation and globalization Varvel reckons that new synergies are possible to be handled outside the Italian marketplace as well; a trend to the future that allowed Varvel to become a dynamic company used to facing international challenges.

VARVEL S.p.A. Via 2 Agosto 1980, 9 • Loc. Crespellano • 40053 Valsamoggia (BO) Italy Tel. +39 051 6721811 • Fax +39 051 6721825 • e-mail: varvel@varvel.com

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