2.
Tugas pokok dan fungsi penulis sebagai asisten apoteker terampil di
unit kerja
3.
Sasaran Kinerja Pegawai (SKP)
Didapatkanlah isu yang mejadi permasalahan aktual di unit kerja Depo Farmasi Rawat Pusat RSUP Dr. Hasan Sadikin Bandung. 3.2 No
Deskripsi isu SKP
KONDISI SAAT INI
.
PIHAK
DAMPAK
RUMUSAN ISU
YANG TERLIBAT
1
Pendistribusi
Pendistribusian
Depo
a. Penurunan
Masih
an
perbekalan farmasi
farmasi
kinerja
kurangnya
perbekalan
melebihi kapasitas SDM,
rawat
pegawai
jumlah SDM
farmasi
pengiriman dilakukan
inap dan
karena
untuk
oleh petugas dengan
instalasi
kelelahan
pendistribusi
jumlah ruang melebihi 1
farmasi
sehingga
an
ruangan (30 bed
tidak
perbekalan
pasien), hal ini akan
tercapainya
farmasi di
menyebabkan
indeks kerja
depo farmasi
berkurang nya kinerja
individu b.
rawat inap
dari pegawai sehingga
tidak
Rumah Sakit
tidak tercapainya indeks
tercapainya
Hasan
kerja individu yang akan
indeks kerja
Sadikin
berdampak pada ineks
unit
Bandung
kerja unit. Data yang didapat dari Januari 2021- Maret 2021 absensi unit hanya mencapai 95-96%.
14
