Tabla n.º 8. Agresiones según liderazgos 2019-2021

tabla n.º 8. Agresiones según liderazgos 2019-2021

Tipo de liderazgo 2019 2020 2021 total %

Indígena 271 238 197 706 25,5%

Defensor derechos humanos 128 152 246 526 19,0%

Comunitario

Comunal 97 156 193 446 16,1% 91 114 59 264 9,5%

Campesino

Víctimas

Afrodescendiente

Sindical

Ambiental

Juvenil Académico 87 84 63 234 8,4% 45 41 88 174 6,3% 66 35 30 131 4,7% 21 43 35 99 3,6% 13 31 19 63 2,3% 0 13 40 53 1,9% 7 16 14 37 1,3%

lGBti

Mujeres TOTAL 5 18 8 31 1,1% 4 1 4 9 0,3%

835 942 996 2.773 100%

Fuente: elaboración propia con datos del Programa Somos Defensores 2019- 2021.

El análisis de estas cifras revela que el total de agresiones tuvo un comportamiento similar al de los homicidios en los casos de los liderazgos indígenas, campesinos y comunitarios y afrodescendientes y sindicales. De otra parte, revela diferencias marcadas en relación con los liderazgos comunales y de defensores de derechos humanos.

En efecto, mientras los homicidios contra liderazgos comunales representan el 19,82%, las agresiones contra esos mismos liderazgos constituyen sólo el 9,5% del total de agresiones. En sentido contrario, las agresiones contra defensores de derechos humanos son el 19% del total de agresiones, en tanto que los homicidios contra esos liderazgos apenas son el 1,5% del total de asesinatos133 .

En muchos casos, las víctimas ejercían diversos liderazgos y realizaban actividades de distinta naturaleza, lo cual pudo determinar un mayor nivel de riesgo por afrontar hostilidades de diverso origen que afectaron a distintos actores, haciéndolas más vulnerables a sufrir amenazas y otras formas de agresión.

La propensión al riesgo de las personas defensoras, líderes y lideresas es mayor cuando desarrollan sus labores en medio de controversias y conflictos con diversos actores, en un escenario de conflicto armado en el cual impera el recurso a la violencia como forma de resolver las controversias y los conflictos sociales, y el diálogo social es prácticamente inexistente.

Según indicaron las participantes en los talleres de gestión de riesgo, las personas defensoras se sienten atemorizadas por las amenazas, estigmatizaciones y persecuciones en su contra, debido a sus labores de educación y promoción sobre los derechos de las comunidades; de generación de capacidades para ejercer mecanismos de exigibilidad; de denuncia de las acciones ilegales de los grupos armados al margen de la ley y de presuntas complicidades de agentes del Estado con actores particulares (narcotráfico, microtráfico, despojo de tierras y territorios, reclutamiento forzado, utilización de niños, niñas y jóvenes, violencia sexual, confinamiento o desplazamiento forzado)134; y recaudo de información y presentación de casos para que el reconocimiento de la verdad y el reclamo de justicia y reparación integral a las víctimas135 .

Diversos informes de órganos internacionales se han referido a las amenazas, persecuciones y estigmatización contra los liderazgos indígenas y afrodescendientes por la defensa de sus territorios y su autonomía así como la exigencia del desarrollo de consultas previas, libres e informadas136 .

También son fuente de riesgos la realización de actividades de denuncia por afectaciones al medio ambiente y la salud pública causadas por el aprovechamiento inadecuado de los recursos hídricos, la tala de bosques o la contaminación producida por las actividades industriales, minero energéticas y agropecuarias, o las reclamaciones ante las autoridades medioambientales para que cumplan sus funciones de vigilancia y preservación137 .

De igual forma, informes recientes de organismos internacionales se han referido a la persecución contra los liderazgos sociales que desarrollan actividades en defensa de la tierra y los territorios138.

Particular mención merece el incremento sostenido de las agresiones en contra de líderes y lideresas promotoras de la sustitución voluntaria de cultivos de uso ilícito, que en los últimos años reflejó un aumento mayor