НОВЫЙ ЧЛЕН
ЛИДЕР ЦИФРОВОЙ ТЕХНОЛОГИИ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА
Исполнительный руководитель фирмы Recrur Марит Алавяли нацелена на продажу программного обеспечения по подбору персонала Recrur также и за пределами Эстонии.
Фото: Recrur
В современном бизнесе выигрывает тот, кто действует быстро и готов идти в ногу с инновационными цифровыми решениями. Это позволяет найти наиболее подходящих кандидатов для работы на предприятии, а также привлечь в свои ряды самых талантливых людей.
С
КАУР ОРГУСААР руководитель Торговой палаты по коммуникации
овременный рынок предлагает достаточно ограниченное число кандидатов. В связи с этим изменились преимущества и приоритеты в сфере подбора персонала, и сегодня уже сами кандидаты выбирают, куда они желают пойти работать. Исходя из этого процесс подбора персонала должен измениться и стать скорее эффективным и прозрачным сотрудничеством между тремя участниками – кандидатом, кадровым агентством и руководителем предприятия. Интерес кандидата заключается в том, чтобы найти подходящую для него и соответствующую ожиданиям работу, получить отзывы и мнения о своей кандидатуре. Цель фирмы по подбору персонала – найти подходящего кандидата, обладающего необходимыми навыками и опытом, способного вписаться в команду и установить
18
ВЕСТНИК ТОРГОВО-ПРОМЫШЛЕННОЙ ПАЛАТЫ I 1 / 2020
хорошие отношения с руководством. В свою очередь, руководитель заинтересован в том, чтобы найти для своей команды мотивированного работника, обладающего необходимыми навыками и компетенцией, способного успешно выполнять поставленные перед ним задачи.
В несколько кликов
Для организации предпосылкой сохранения своих конкурентных преимуществ является основательно и добросовестно проведенный процесс подбора кадров, то есть подготовительная работа, а также цифровизация процесса в тех его разделах, где вмешательство человека нецелесообразно. Фирму Recrur можно назвать вдохновителем использования цифровизации в подборе кадров, целью которой является обеспечение h эффективности работы кадрового агентства, h широкого обзора ситуации для руководителя, h прозрачности сведений о кандидатах. Простая и гибкая цифровая программа подбора персонала фирмы Recrur способна
