3. TIPOS DE GRUPO

3. TIPOS DE GRUPO

Clasificar los grupos requiere fijar la atención en alguno de sus elementos, en alguna de sus características que nos permita filtrar toda la información en esa línea. Así, podemos hablar de distintos tipos de grupos en función de su naturaleza, de las relaciones que en él se establecen, en función del número de miembros y su edad, en función del papel que tiene en la sociedad, de su participación… Cada una de estas clasificaciones otorga un papel a la persona y tiene unas características concretas. Veamos alguna de ellas.

Clasificación en función de…

La participación de sus miembros

Su naturaleza

Las relaciones que se establecen

tipos

Masa, organización y comunidad

Formales e informales

Primarios, secundarios y de referencia

según la participación de las personas dentro del grupo, podemos hacer referencia a tres tipos: masa, organización y comunidad.

El grupo-masa es aquel formado por un gran número de personas en las que éstas no participan en su desarrollo. Se caracteriza por la pasividad de sus miembros guiados a formar parte de él por motivos sentimentales y emocionales. Ejemplo de este grupo puede ser una secta.

El grupo-organización es aquel formado por un gran número de personas con un papel activo dentro del grupo. Cada miembro tiene asignada una función en función de sus competencias y él resulta útil a los demás por contribuir a la consecución de los resultados. Es un grupo muy estructurado en el que cada uno tiene su papel y cuando lo pierde, pierde también su lugar dentro del grupo. Ejemplo puede ser una empresa, por ejemplo, una distribuidora de recambios. El grupo-comunidad es aquel en el que los factores socio-culturales determinan nuestro desarrollo. Es en este grupo donde la persona se autorrealiza, donde crece y se enriquece, donde elige, donde contribuye a la mejora social, es en definitiva, un grupo inclusivo en el que todos tienen su papel protagonista.

por su naturaleza, podemos distinguir los grupos formales e informa-

les. Los grupos formales suelen ser aquellos más rígidos en los que antes de ingresar se conocen las normas y los criterios que rigen el funcionamiento de dicho grupo. Además, en los grupos formales, suele existir la figura de una persona que ostenta la autoridad a fin de regular que las reglas se cumplan y alcanzar las metas propuestas. Este tipo de grupos se corresponde generalmente con las organizaciones, entendidas éstas como sociales, empresariales…

Por grupos informales entendemos aquellos en los que lo importante son las expectativas de cada miembro que dan lugar a la expectativa grupal a alcanzar. Estos grupos se caracterizan por ser grupos cambiantes (miembros, funcionamiento e incluso metas a conseguir) en función de las necesidades de sus miembros y por la integración de otros nuevos.

debemos hacer alusión también a otro tipo de grupo que es normalmente identificable por la función que desempeña: los grupos de refe-

rencia. Estos grupos permiten actúan de guía en el comportamiento de otros individuos y otros grupos influyendo en su desarrollo. Estos grupos no tienen necesariamente que guardar relación con las características del individuo o el grupo que los elige como referente, es un grupo espontáneo que puede suscitar interés por su funcionamiento, estructura o metas entre otros a conseguir.

Una de las clasificaciones más extendidas y utilizadas es aquella que establece grupos en función de las relaciones que se dan dentro de estos. Así, podemos hablar de grupos primarios y grupos secundarios, aunque los grupos de referencia también tienen cabida en esta clasificación.

Los grupos primarios son aquellos en los las personas se encuentran vinculadas por los afectos existentes o por las relaciones de parentesco entre unos y otros capaz de generar acciones espontáneas. Estos grupos proporcionan seguridad y confianza y son necesarios para el desarrollo emocional. Una característica fundamental de este grupo es la aparición del “nosotros” como resultado de relaciones estrechas. Ejemplos de este grupo son la familia y los amigos.