TITRES PROFESSIONNELS
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TITRES PROFESSIONNELS PAR APPRENTISSAGE
Avec le CFA/CFPPA de Rethel, augmentez vos compétences
Dans des métiers porteurs d’emploi
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EPLEFPA DE RETHEL EPLEFPA
Nos titres professionnels des niveaux 3 à 5 dans les secteurs : • DU COMMERCE • DU SERVICE A LA PERSONNE • DE LA GESTION ET DE L’ADMINISTRATION
Contactez-nous dès aujourd’hui 03 24 39 60 10 cfppa-rethel@cense08.fr
CATALOGUE DE FORMATION EN APPRENTISSAGE COMMERCE
Titre professionnel
SERVICE A LA PERSONNE
février 2021 bénéficieront d’une prime exceptionnelle de 8 000 euros pour les majeurs et de 5 000 euros pour les mineurs. Rappellons également que les apprenants bénéficient d’aides et avantages liés à leur statut d’apprentis. Choisir une formation professionnelle par apprentissage va permettre aux apprentis d’acquérir les compétences et les connaissances nécessaires à leur intégration dans le marché du travail en alternant théorie et pratique sur des périodes définies directement avec les entreprises d’accueil. Proposant des Titres Professionnels allant du niveau 3 au niveau 5, le Centre de formation a accueilli ce 16 novembre, une session avec déjà 10 apprentis uniquement sur la formation Employé(e) Commerciale en Magasin, un résultat plus qu’encourageant au vu des conditions sanitaires actuelles. Ce vaste éventail de formations donne l’opportunité aux futurs apprenants d’être formés et de travailler dans plusieurs secteurs porteurs et créateurs d’emploi.
GESTION ET BUREAUTIQUE
Acteur m aje u r d e l a fo r ma t i o n professionnelle notamment dans le Sud Ardennais, l’EPLEFPA de Rethel mène actuellement une politique de développement de l’apprentissage sur son offre de formation du secteur tertiaire. Conscient de l’enjeu majeur que représente l’apprentissage pour le développement économique du territoire, il propose une palette de formations dans diverses spécialités, à savoir le commerce, le service à la personne, la bureautique et gestion, et l’agricole. L’un des axes fort du Centre de formation est de développer l’apprentissage en collaboration avec les entreprises du territoire, en proposant des rythmes de formation adaptés à leur besoin et ainsi faciliter le retour à l’emploi. Le développement de cette voie d’accès vers l’emploi est aussi l’occasion de rappeler aux entreprises que le plan gouvernemental « un jeune, une solution » est encore d’actualité. Rappelons que les entreprises qui recruteront un apprenti avant le 28
Compétences recherchés
Métiers visés
Employé(e) Commerciale en Magasin (niveau 3) 1 an
- Sens du contact - Polyvalent - Disponible - Dynamique
Employé(e) libre-service Employé(e) commercial Employé(e) de rayon Hôte(esse) de caisse
Vendeur(se) Conseil en Magasin (niveau 4) 1 an
- Maîtrise des outils d’informations et de communication - Sens du relationnel - Organisé
Vendeur(se) Vendeur(se) expert(e) Vendeur(se) conseil Conseiller(ère) de vente
Assistant(e) de Vie aux Familles (niveau 3) 1 an
-C apacité d’écoute et d’adaptation - Respect de l’intimité -C onnaissances élémentaires en matière de santé et d’hygiène
Auxiliaire de vie Assistant(e) de vie Assistant(e) ménager Garde d’enfants à domicile
Secrétaire Comptable (niveau 4) 1 an
-F acilités de communication écrite et orale - Bonne orthographe - Sens des chiffres - Rigoureux(se)
Secrétaire comptable/administratif Secrétaire Assistant administratif Secrétaire facturier
Ces formations diplômantes, qui permettent d’obtenir un titre RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) peuvent également être suivies partiellement, par
bloc de compétences afin de ne valider que certains acquis de compétences. Source Eplefpa de Rethel
