Razzismo invisibile
Il triangolo rosa In sintesi I partecipanti sono invitati a raggrupparsi secondo forme e colori. Alla fine, qualcuno sarà lasciato fuori.
Materiali Diversi post-it; pennarello rosa, blu, rosso e nero.
Procedura 1. Prima dell’attività, disegna una figura geometrica su ogni post-it: quadrato, cerchio, rettangolo, rombo, trapezio, ecc, a seconda del numero di partecipanti. Disegna un triangolo con bordi rosa solamente su un post-it. 2. Attacca un post-it sulla schiena dei partecipanti, in modo che non riescano a vedere il simbolo assegnato. Ogni partecipante può vedere solo i simboli degli altri. 3. Chiedi ai partecipanti di raggrupparsi sulla base di caratteristiche simili. Possono decidere di formare piccoli gruppi a seconda delle forme (ad esempio, tutti i quadrati o tutti i cerchi), o secondo il colore (ad esempio, tutti i rossi e tutti i blu). La persona con il triangolo rosa solitamente rimane da sola perché la figura sul post-it non appartiene a nessuna categoria di colore o forma. 4. Dai cinque minuti per raggrupparsi e invita i partecipanti a discutere cosa è successo e qual è il risultato finale.
Domande di debriefing • Come state e come vi sentite? • Siete soddisfatti del risultato e perché? • Qual è stato il criterio di raggruppamento che avete usato? Perché avete deciso di scegliere questo criterio? • Ci sarebbe stata un’altra modalità per raggrupparsi? • Puoi paragonare quello che è successo nell’attività con la vita reale? Fai esempi. • Chi è diverso? • Come si realizzano processi di inclusione/esclusione?
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Costellazioni . Un manuale per lavorare con i giovani sul tema del razzismo e del razzismo invisibile