los resultados, se utilizan también discursos de concesión para reafirmar el apoyo al candidato seleccionado.
Alternativo produce el mismo resultado a través de cuentas múltiples pero sin requerir que los selectores depositen votos en varias rondas.
SISTEMAS DE VOTACIÓN Y RATIFICACIÓN
Sistemas de Votación Múltiple y Preferencial. Donde los partidos políticos sean
Boletas Postales, Voto Electrónico y Voto en Persona. Suponiendo que los servicios postales
son confiables y/o que la tecnología de votación es fácil de usar y accesible a la mayoría de los miembros, estas dos opciones pueden aumentar sustancialmente la capacidad de los militantes para participar en los procesos de toma de decisiones del partido. Por ejemplo, ingresar un voto en la página web del partido o poner la boleta en el correo requiere un esfuerzo mucho menor que asistir a una reunión en una ubicación central, que puede estar situada mucho más lejos que la oficina postal local o una computadora. Los costos de ambas opciones pueden ser también menores que los de ciertos tipos de reuniones. Sin embargo, las dos opciones conllevan varios riesgos en términos de la integridad/seguridad del voto y el potencial de manipulación del conteo.
Boleta Exhaustiva. Donde se requiera un grado significativo de unidad del partido, el mismo puede optar por la “boleta exhaustiva” como su método de selección. Bajo este sistema, cada selector deposita un solo voto por su candidato favorito. Si ningún candidato recibe una mayoría absoluta de votos, el candidato con menos votos es eliminado y se realiza una nueva ronda de votación. Se repite este proceso con tantas rondas como sean necesarias hasta que un candidato obtenga la mayoría o se produce una lista con menos opciones para voto posterior por parte de otro grupo o de un grupo más amplio. Ya que los votantes pueden tener que depositar votos varias veces, la boleta exhaustiva puede no ser apropiada para grupos grandes de selectores. Sin embargo, puede funcionar bien como parte de un sistema de pasos múltiples. A pesar del riesgo de un proceso largo y tedioso en el caso de la repetición de votos, una ventaja de la boleta exhaustiva es que obliga a una decisión por mayoría absoluta. El sistema de Voto Selección de Candidatos para Cargos Legislativos
responsables de identificar candidatos para distritos electorales de miembros múltiples y/o sistemas de representación proporcional, los sistemas de votación múltiple y/o preferencial permiten una participación más amplia al clasificar/ordenar la lista de candidatos. Estos sistemas, si se diseñan para reflejar los sistemas electorales nacionales, pueden brindar indicaciones sobre el posible resultado de una elección y/o servir como herramienta para la educación cívica de los militantes. Tal como se indicó anteriormente, durante la década de los 80, tres partidos irlandeses utilizaron en sus procedimientos de selección de candidatos el sistema de Voto Único Transferible, el cual fue utilizado también en las elecciones generales. Similarmente, los partidos israelíes han utilizado el voto múltiple para determinar la clasificación de candidatos para el sistema de lista de representación proporcional nacional. En el proceso hacia las elecciones de 1996, los comités centrales de los tres partidos constituyentes de la alianza Meretz en Israel prepararon una lista corta de candidatos aprobados. En un segundo paso, a todos los militantes de Meretz se les asignó varios votos – más que el número de escaños “asegurados” - y depositaron los mismos a favor de diferentes candidatos. En una variante, el Partido Laborista de Israel le dio a cada militante solamente de 11 a 15 votos; el partido esperaba un estimado de 20 escaños “asegurados”. En ambos casos los candidatos fueron clasificados de acuerdo al número de votos recibidos (Rahat y Hasan 2001). En algunos casos, los partidos reservan un número específico de plazas y/o posiciones que no están abiertas a votación. Estas posiciones aseguradas se reservan generalmente para individuos con gran valor de liderazgo.
Sistemas de Ratificación de Listas.
La “ratificación de listas” ofrece a la dirigencia del 31
