Boek
Annemarie van der Meer, Marianne van der Pool, De 8 coachcompetenties 208 blz, 2de druk, 2021, Boom Uitgevers Amsterdam, ¤ 24,95 Goed coachen is net als zwemmen. Je kunt het alleen leren door het vaak te doen en het gedemonstreerd te krijgen. Wat maakt jou een goede coach en waar liggen de kansen om een nog betere coach te worden? In dit boek staan de acht kerncompetenties van de International Coaching Federation (ICF) centraal. Deze gouden standaard biedt een zeer geschikte structuur om jezelf als coach te blijven ontwikkelen. In elk hoofdstuk wordt een competentie uitgelicht, waarin state-of-the-art coachtheorie wordt verwerkt en kunde en zelfinzicht worden vergroot. Voor elke competentie zijn indicatoren geformuleerd die een uitstekende ingang bieden tot oefenen. Je krijgt praktische handvatten aangereikt en je krijgt dieper inzicht in de betekenis en achtergrond van de beschreven competenties. Beginnende én gevorderde coaches die hun vak als een ontwikkelingsweg zien, vinden in De 8 coachcompetenties een schat aan inspiratie waarmee ze professioneel kunnen blijven groeien.
Ursula Goedhart
Frank Hoes
Annemieke Smit
Trainer en coach bij Ursulagoedhart.nl Dit boek is voor mij een fijne samenvatting, kijkend vanuit mijn rol als trainer en coach. Het maakt mij weer scherp bij het reflecteren naar mijn eigen functioneren. Waar sta ik nu na zoveel jaar ervaring? Welke patronen heb ik te doorbreken en waar kan ik nog meer groeien? Het boek werkt overstijgend vanuit een helikopterview met helpende voorbeelden. Hierdoor zie ik waar ik sta ten opzichte van collega’s en klanten, om samen te kunnen bouwen. Het lezen van dit boek heeft ervoor gezorgd dat ik mijn schatkist met modellen en methodieken weer helder in mijn vizier heb. Ik vind het boek verdiepend door de verschillende onderzoeken waarnaar wordt verwezen. Een mooi naslagwerk om er regelmatig bij te pakken ter voorbereiding op gesprekken met klanten. Een aanrader voor mijn collega-coaches om onze competenties te blijven ontwikkelen, alert te blijven en ons handelen te optimaliseren.
Coach en adviseur voor bestuur en bestuurders Een rijk gevuld boek met veel materiaal om lekker tot je te nemen. Goede en mooie hoofdstukken over de essentie van coachen: aanwezig zijn, afgestemd zijn, de vertrouwensband, werkrelatie en vragen stellen. Het boek is echter niet geheel in balans omdat er ook een paar kwalitatief minder goed uitgewerkte hoofdstukken zijn, zoals Doelstellingen maken en Regisseur zijn. In alle hoofdstukken komen dialogen tussen een coach en gecoachte voor. Als ik die lees, voel ik geen enkele verbinding met mijn eigen praktijk of de behandelde theorie. Vreemd! Ik vermoed dat dat komt omdat de dialogen nogal rechttoe rechtaan zijn, terwijl coaching vaker gaat over dilemma’s, paradoxen en gordiaanse knopen. Er had meer diepgang, nuance en reflectie gepast bij hoe om te gaan met spanningsvelden en de overwegingen daarbij. In de hoofdstukken wordt de actuele theorie handzaam en helder verwoord. Kortom: een goed boek voor de startende en zich ontwikkelende coach.
Management- en organisatiecoach bij Inner Perspective De titel had me op een ander been gezet, zoveel state-of-the-art coachtheorie had ik niet in dit boek verwacht. Het is superinteressant, een verrijking van mijn kennis. Het leidde mij ook af van waar ik dacht dat het boek op zou focussen: de competentieontwikkeling van een coach. Ik was op zoek naar definitie, verdieping op indicatoren, praktische en concrete handvatten over hoe je je als coach verder kunt ontwikkelen. Ik heb wat anders gekregen dan ik aanvankelijk had verwacht. De uitleg is helder en voorzien van aansprekende voorbeelden. De samengebrachte kennis is to the point en zeer inspirerend. Het vraagt wel wat studie om alle aandachtspunten tot een compact geheel samen te brengen. Een samenvatting zou mij helpen bij het maken van een ‘ontwikkelplan’ om mijn ontwikkeling actief te monitoren, eenvoudig focus op vakmatige ontwikkeling te blijven houden en een kapstok te bieden voor intervisieonderwerpen. Aanknopingspunten hiervoor biedt het boek ruimschoots.
7,5
7+
8
64 • c o a c h l i n k
magazine
