manufakt, April 2020

75. Jahrgang

www.lvh.it

04 2020

I. R.– Poste Italiane SpA | Spedizione in Abbonamento Postale D. L. 353/2003 (conv. in L. 27/02/2004 no 46) | art.1, comma 1 CNS Bolzano Tassa Pagata – Taxe Percue | mensile, edizione nr° 04

manufakt Fachzeitschrift für die Südtiroler Wirtschaft

FÜHRUNGSSTILE

Eine gute Unternehmenskultur schaffen und als Betrieb erfolgreicher werden.

Seite 14

E-LEARNING

Haben Sie sich schon digital schlau gemacht?

Einige wichtige Tipps.

Seite 18

CORONA-KRISE

Im Gespräch mit Landeshauptmann Arno Kompatscher über die Zukunft der Wirtschaft.

Seite 34

STARKE NETZWERKE ZAHLREICHE VORTEILE FÜR DAS HANDWERK

GEMEINSAM STARK SEIN

EDITORIAL

3 04|2020

In den vergangenen Wochen eine „normale“ Ausgabe von manufakt zu erstellen war alles andere als leicht, wie Ihr euch vorstellen könnt. Die tragischen Neuigkeiten aus Südtirol, Italien und aus der ganzen Welt beeinflussten den Alltag von jedem. An der Seite der Südtiroler Handwerksbetriebe gab der lvh sein Bestes, um Antworten zu geben und zu helfen, wo es nur möglich war. Da es in dieser schwierigen Zeit vor allem darum geht, zusammenzuhalten und gemeinsam wieder einen Schritt nach den anderen zu machen, haben wir unserer Titelgeschichte den starken Netzwerken gewidmet. Gemeinsam kann man schließlich viel mehr erreichen als alleine. Verschiedene Beispiele zeigen, welche Vorteile eine solch große Gemeinschaft bietet.

Die Zeit nutzen und das Beste daraus machen: Unter diesem Motto haben wir in der Rubrik „Bildungswerkstatt“ die vielen Möglichkeiten der digitalen Weiterbildung angeschaut. Von lehrreichen Online-Kursen bis hin zu interessanten Podcasts steht jede Menge zur Auswahl.

Wir haben das Internet durchstöbert und einige Links zusammengefasst, die interessante Weiterbildungsmöglichkeiten für das Handwerk anbieten.

Landeshauptmann Arno Kompatscher haben wir hinsichtlich der Corona-Krise interviewt. Unter anderem haben wir bezüglich des Wiederaufbaus der Wirtschaft sowie der Unterstützungsmaßnahmen nachgehakt.

Die Redaktion

manufakt

10–13 STARKE NETZWERKE: ZAHLREICHE VORTEILE FÜR DAS HANDWERK

4 04|2020

Impressum manufakt – Fachzeitschrift für die Südtiroler Wirtschaft Auflage 19.000 Exemplare für 40.000 Leser/-innen hgb. und Verwaltung lvh.apa Bildung & Service Gen. mbH Mitterweg 7 39100 Bozen Tel. 0471 323 200 Fax 0471 323 210 manufakt@lvh.it Jährliche Abo-Gebühr 55 Euro (Inland) 65 Euro (Ausland) Koordination: Dr. Ramona Pranter Redaktion: B.A. Sabine Kerschbaumer (sk) Dr. Davide Fodor (df)

14

Verantwortliche Werbung/Sponsoring Themen in Bewegung, Im Blick Dr. Margareth M. Bernard (mb)

18

Presserechtlich Verantwortlicher: Dr. Bernhard Christanell, MA Reg. Tribunal Bozen Nr. 24 am 11. Mai 1948. ROC 9592 Grafik und Layout: www.effekt.it Druck: Athesiadruck GmbH Bozen Fotos: lvh.apa, Pixabay, unsplash, shutterstock, Podrecca&ABDR, Thomas Krebs, Fotografen MG, Daniel Mair, LPA/ Ivo Corrà, Getty Images, lvh.apa, TopHaus, Alperia, Raiffeisenverband, Gasser Transporte

FÜHRUNGSSTILE

DIGITALE WEITERBILDUNG

INHALT

Inhalt NEWS

06 AUS DER HANDWERKSWELT

Aktuelle Meldungen aus Wirtschaft und Handwerk

FOKUS

10 STARKE NETZWERKE

Zahlreiche Vorteile für das Südtiroler Handwerk

BETRIEB

14 FÜHRUNGSSTILE

Es gilt eine gute Unternehmenskultur zu schaffen

HANDWERK & GESELLSCHAFT

38 ABGELICHTET

28. Wintersportfest und die Ortsversammlungen 2020

THEMEN IN BEWEGUNG

42 DIE PERSÖNLICHE

SCHUTZAUSRÜSTUNG Unfälle vermeiden, kann man

IM BLICK

46 TRENDS & MÄRKTE

Alperia hilft, Raiffeisen schützt

BILDUNGSWERKSTATT

18 DIGITALE WEITERBILDUNG

Haben Sie sich schon digital schlau gemacht?

BRANCHEN

34

Leserservice

22 ÜBER 1000 IDEEN

Illustratorin und Grafikerin Renate Felderer von „Tintenherz“ 07

KLARTEXT Von Martin Haller

16

STEUERTERMINE Alle Termine und Fristen

20

KURSE Das Angebot des lvh

21

LEHRSTELLENBÖRSE Gesucht und gefunden

28 IM VORSTAND VON AIRC

Sara Perathoner ist dabei

POLITIK & WIRTSCHAFT

34 CORONA-KRISE

CORONA-KRISE manufakt

Im Gespräch mit Landeshauptmann Arno Kompatscher

5 04|2020

NEWS FAKT

AKTUELLES IM ÜBERBLICK: Was bewegt die Welt des Handwerks und der Dienstleister in Südtirol?

des Monats

500 MEISTERBUND

Der Südtiroler Meisterbund zählt mittlerweile über 500 Mitglieder.

Seit seiner Gründung vor rund sieben Jahren setzt er sich für die Interessen der Meisterinnen und Meister in Südtirol ein. Im September wird die Jahresversammlung stattfinden.

6 04|2020

01 Weißes Kreuz Direktor Ivo Bonamico 02 Rotes Kreuz Mitarbeiter freuen sich über die Hilfe 03 Halstücher lvh will unterstützen

GLEICH BESTELLEN T 0471 725 651

„Wir helfen helfen“ „MIT EINER KLEINEN GESTE WOLLEN WIR JENE UNTERSTÜTZEN, DIE FÜR UNS TÄGLICH IM EINSATZ STEHEN.“ In schwierigen Zeiten zusammenhalten: Wie wichtig das ist, wurde besonders durch die Corona-Krise deutlich. Um die Einsatzkräfte des Weißen Kreuzes und des Roten Kreuzes zu unterstützen, stellte der lvh Wirtschaftsverband Handwerk und Dienstleister für deren Mitarbeiter Halstücher, die als mechanischer Filter der Atemwege dienen, zur Verfügung. Diese können von den freiwilligen und angestellten Mitarbeitern in ihrer Freizeit verwendet werden und ergänzen damit den Schutz des gesamten Teams. lvh-Vizepräsident Hannes Mussak übergab im Namen des lvh die WorldSkills-Halstücher. „Wir möchten die Frauen und Männer unterstützen, die täglich für uns im Einsatz stehen. Ein großes Dankeschön an sie“, sagt lvh-Präsident Martin Haller.

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KLARTEXT

Bei Fragen anrufen Die lvh-Experten helfen gerne weiter

Neue Hotline & E-Mail COVID-19: AUSKUNFT GEBEN LVH-EXPERTEN MITTELS HOTLINE UND E-MAIL-ADRESSE. Der Verband hat für rechtliche, arbeitsrechtliche und berufsspezifische Fragen rund um das Thema Handwerk und COVID-19 die neue Hotline 0471 323 232 und E-Mail-Adresse covid19@lvh.it eingerichtet. „Unsere Rechtsabteilung sowie unsere Arbeitsrechtsund Lohnbüros versuchen auf alle Fragen und Zweifel der Mitglieder konkrete Antworten zu geben“, erklärt lvh-Präsident Martin Haller. „Wir sind uns der schwierigen Situation sehr bewusst. Auch das Handwerk verspürt bereits die negativen Auswirkungen des Virus, allen voran der Transportsektor, die Instandhaltungs- sowie Bauberufe und auch der Bereich Körperpflege. Nichtsdestotrotz und zum Wohle unserer Gesellschaft heißt es nun aber zusammenhalten.“

„Nicht den Mut verlieren…“ NEUE CROWDFUNDING-KAMPAGNE

„Nicht den Mut verlieren“ Dieses Lebensmotto gibt die fast 90-jährige Bäuerin Frieda Gamper mit auf dem Weg. Die Aussage passt in diese Zeit und sie soll Mut machen, stets nach vorne zu blicken. Hubert und Matthias Schönegger drehen einen Dokumentarfilm über Frieda: „Wir wollen die Lebensgeschichte von Frieda festhalten.“ Um einen Teil der Produktionskosten zu decken, haben die beiden Filmemacher vor kurzem eine Crowdfunding Kampagne auf der Plattform des lvh gestartet. Alle Interessierten können auf www.crowdfunding-suedtirol.it mitmachen und einen gewünschten Geldbetrag geben.

Mitmachen kann man schon mit 20 Euro.

MARTIN HALLER lvh-Präsident

Liebe Handwerker, liebe Handwerkerinnen, COVID-19 hat uns in die Knie gezwungen, aber wir werden gemeinsam wieder aufstehen!

Immer wieder erließ Ministerpräsident Giuseppe Conte in den vergangenen Wochen neue Maßnahmen, um die Verbreitung des Virus einzudämmen. Immer wieder mussten die Handwerksbetriebe in Südtirol hart schlucken und teilweise oder ganz ihre Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft einstellen.

Ein Großteil unseres Lebens und unserer Arbeit wurde durch COVID-19 lahmgelegt. Die ganzen Auswirkungen werden die kleinen und mittleren Betriebe erst noch zu verspüren bekommen. Wir werden sowohl auf staatlicher als auch lokaler Ebene sehr starke Unterstützung benötigen.

Wichtig ist aber vor allem jetzt, dass wir uns vom Virus nicht unterkriegen lassen! Wenn wir gemeinsam die Sicherheitsvorkehrungen einhalten und die Regeln ernst nehmen, wird das Virus unser Land auch wieder hinter sich lassen. Und dann kommt die Zeit, in der es gilt, noch mehr zusammenzuhalten und schließlich gemeinsam wieder aufzustehen!

Ich bin mir sicher, dass die Südtiroler Wirtschaft diese Krise mit großem Zusammenhalt überwinden kann!

Euer

Bis 8. Mai Südtiroler Film unterstützen

manufakt

7 04|2020

Willkommen NEUE MITGLIEDER Zuhause waschen? In manchen Situationen besser nicht

Hygienisch rein TEXTILREINIGER BETONEN, WIE WICHTIG ES VOR ALLEM IN DER JETZIGEN ZEIT IST, KLEIDUNG KEIMFREI ZU BEKOMMEN.

8 04|2020

„Hygienisch, virenfrei und keimreduziert kann nur die Textilreinigung die Garderobe pflegen“, sagt Martin Silbernagl, Obmann der lvh-Textilreiniger. „Gerade in dieser Zeit, in der wir versuchen COVID-19 so gut wie möglich einzudämmen, ist es wichtig, Textilien professionell reinigen zu lassen.“ In Deutschland durften die Reinigungen schon zu Beginn der Corona-Krise offenbleiben, in der Schweiz wurden sie vorübergehend geschlossen, aber dann wieder geöffnet. Mit einer professionellen Reinigung ist man sich nicht nur sicher, dass die Textilien tatsächlich keimfrei sind, sondern es wird zudem Umwelt - und Gewebeschonender gewaschen als zuhause.

Modell 730 für September DIE STEUERERKLÄRUNG MODELL 730 MUSS NICHT MEHR BIS JULI, SONDERN BIS 30.

SEPTEMBER ABGEGEBEN WERDEN Die Fälligkeit des Modells 730 wurde von 23. Juli auf den 30. September 2020 verschoben. Das Modell 730 gilt als Steuererklärung für Lohnabhängige und Rentner mit bestimmten zusätzlichen Einkommen. Es kann aber auch zur Rückvergütung abzugsfähiger und absetzbarer Spesen abgefasst werden. Zu den absetzbaren Spesen zählen zum Beispiel Arztspesen, Passivzinsen, Lebensund Unfallversicherungen.

Die Steuerbeistandstelle (CAAF) im lvh bietet auch heuer wieder einen bequemen, qualifizierten und vorteilhaften Dienst zur Abfassung des Modells 730.

>> Stocker Norbert | Nahrungsmittel | Graun i.V. >> Gostner Bau KG d. Gostner Roman & Co. | Baumeister und Maurer | Jenesien >> Market Stefan | Tischler | Nals >> Gabrielli Doris | Gold- u. Silberschmiedin | Bruneck >> Alex Refrigeration Service | Kälte- u. Klimatechniker | Eppan >> Bergmann Michael | Waldarbeiter | Terenten >> Passion Patisserie d. Martin Troi | Konditor | Olang >> Graus Bauunternehmung GmbH | Baumeister u.

Maurer | Pfitsch >> Haller Helmut | Bäcker | Algund >> Formatori Associati „FA“ d. Battistata Albruno | Transporte | Laives >> SFV Südtiroler Fahrschulvereinigung | Transporte | Bozen >> Stecher Daniel | Baumeister und Maurer | Graun i.V. >> Pap Miroslav | Maler und Lackierer | St. Lorenzen >> Ebensperger Bau GmbH | Baumeister und Maurer | Glurns >> Blaas GmbH | Tischler | Naturns >> Kaserer Johann | Tischler | Plaus >> Neda Php | Mediendesigner | Bozen >> Obi Bau GmbH | Baumeister und Maurer | Naturns >> Energyteam Götsch Michael GmbH | Elektrotechniker | Schnals >> Niederfriniger Martin | Maler und Lackierer | Schlanders >> PT Erdbewegungen Ohg d. Thaler Manuel & Co. | Tiefbauunternehmer | St. Pankraz >> Fritzmedia d. Gruber Domenikus | Fotograf | Feldthurns >> Augsten Leopold | Tischler | Meran >> Zahnlabor d. Walcher Roland | Zahntechniker | Brixen >> Haas Herbert | Warentransporteur | Truden >> Pichler Harald | Mietwagenunternehmer | Kaltern >> Antholzer Peter | Karosserietechniker | Schenna >> Bachmann Matthias | Holzbaumeister und Zimmerer | Niederdorf >> Aron Bau | Baumeister und Maurer | Meran >> Infrawellness d. Tschaffert Renato | Tischler | Wengen >> Elektro Solution GmbH | Elektrotechniker | Girlan >> Gufler Stephan | Baumeister u. Maurer | Partschins >> Aichner Augustin | Tischler | Sarntal >> Kerschbaumer Georg Johann | Baumeister und Maurer | Innichen >> Oberhofer Tristan | Maler und Lackierer | Latsch >> Rieper Paul | Elektrotechniker | Terenten >> Elektro Wirth d. Wirth Jürgen & Co. Kg | Elektrotechniker Kaltern

Kurzmeldungen | MANUFAKT NEWS

Der Austausch ist grundlegend DIE VERTRETER DES KONSORTIUMS CEIR KONNTEN ARO SOWIE DEM LVH BEIM KÜRZLICHEN TREFFEN WICHTIGE TIPPS MIT AUF DEN WEG GEBEN.

Kürzliches Treffen mit CEIR Alle Seiten profitieren

Ganz im Zeichen des Austausches sind vor kurzem Vertreter des ARO Konsortiums und des lvh Wirtschaftsverband Handwerk und Dienstleister nach Ravenna gefahren. Dort trafen sie sich mit dem Konsortium CEIR. CEIR wurde 1971 ursprünglich als Einkaufskonsortium für Elektrotechniker gegründet. Im Jahr 2000 wurde dann der Einkauf ausgegliedert und das Konsortium konzentrierte sich ab diesem Zeitpunkt nur mehr auf die Arbeiten. Mittlerweile wickeln sie größere Bauprojekte, Projekte im Energiesektor und Installationssektor sowie diverse Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten ab. Es gab zahlreiche

Themen, über die sich die Anwesenden austauschen konnten. Besonders interessant war der Einblick, den das ARO Konsortium bezüglich des Global Service erhielt. „Das Konsortium CEIR hat in diesem Sektor zahlreiche Erfahrungen gemacht und konnte uns einige wichtige Tipps geben“, sagt David Smaniotto, Direktor von ARO. „Es war aber nicht nur dieses Thema, das zur Sprache kam. Wir konnten gemeinsam viele Themen aufgreifen und uns darüber austauschen.

Derartige Treffen sind sehr wichtig, da wir durch den Austausch alle profitieren.“ Der Kontakt soll weiterhin gepflegt und ein positiver Austausch generiert werden.

9 04|2020

Vom Korn bis zum Bier: Zu Gast beim Braumeister IM FEBRAUR FAND BEREITS DIE ERSTE BETRIEBSBESICHTUNG STATT, DIE DER SÜDTIROLER MEISTERBUND REGELMÄSSIG ORGANISIERT. Der Meisterbund organisiert wie jedes Jahr auch heuer einige Betriebsbesichtigungen. Die erste fand bereits am 12. Februar statt. Dabei war das Batzenbräu, die Brauerei in Bozners Altstadt, das Ziel.

Etwas mehr als 30 Meisterinnen und Meister folgten der Einladung des Südtiroler Meisterbundes. Brau- und Malzmeister Christian Pichler führte die interessierten Bierliebhaber durch die Brauerei. Er erklärte schrittweise, wie ein Bier entsteht – vom Korn bis zum Bier.

Das Batzenbräu stellt einerseits klassische Biersorten her, andererseits versucht sich der Braumeister auch an besonderen Bier-Kreationen.

Die Gruppe hatte die Möglichkeit nicht nur die Theorie des Bierbrauens kennenzulernen, sondern auch die Chance, einige Ergebnisse zu verkosten. Den Abend ließ die Gruppe gemeinsam bei interessanten Gesprächen ausklingen. manufakt

Kostenlose Webinare Online Zahlreiche Möglichkeiten

SICH VON ZUHAUSE AUS WEITERBILDEN

Die aktuelle Situation stellt viele Betriebe und ihre Mitarbeiter vor große Herausforderungen. Um die Zeit sinnvoll zu nutzen und das Beste daraus zu machen, bietet die Abteilung Innovation und Neue Märkte in den nächsten Tagen und Wochen Webinare zu verschiedenen Themen an. Von Social-Media über Smart Working bis hin zu Förderungen oder Arbeiten im Ausland. Die Teilnahme an den Webinaren ist kostenlos.

Weitere Informationen gib es unter www.lvh.it/de/verband/news/10403-produktiv-trotz-corona-kostenlosewebinare oder innovation@lvh.it und 328 31 794 00.

Starke Netzwerke GEMEINSAM STARK SEIN, HERAUSFORDERUNGEN ÃœBERWINDEN UND ZUSAMMEN ETWAS BEWEGEN. EINE GROSSE GEMEINSCHAFT BIETET ZAHLREICHE CHANCEN, DIE JEDER NUTZEN UND DAVON PROFITIEREN KANN.

10 04|2020

Starke Netzwerke | FOKUS

T

radition schafft Zukunft: Unter diesem Motto hat der lvh Wirtschaftsverband Handwerk und Dienstleister das Jahr 2020 eingeläutet. „Es ist ein starkes Motto, hinter dem zahlreiche Menschen stehen“, erklärt lvh-Präsident Martin Haller. „Gemeinsam sind wir stark genug, um weiter zu wachsen, den Fachkräftemangel und alle anderen Herausforderungen zu überwinden. Besonders in dieser schwierigen Zeit, die Covid-19 über Südtirol gebracht hat, kann man den Zusammenhalt und die Stärke deutlich spüren. Die starke Gemeinschaft ist aber nicht nur in dieser Zeit, in der sich eine Herausforderung an die andere reiht, präsent: Es ist ein großes Netzwerk, das ebenso im Arbeitsalltag zu spüren ist.“

KLEINE BETRIEBE SIND GEMEINSAM UM SO STÄRKER

Südtirol zählt über 13.500 Handwerksbetriebe. Mit einer Wertschöpfung von rund 2,6 Milliarden Euro leistet das Handwerk einen wertvollen Beitrag zum Wohlstand in Südtirol. Trotz dieser Zahlen müssen sich Klein- und Mittelbetriebe immer wieder behaupten. Gerade wenn es um Steuern, Bürokratie, Investitionsförderung oder den Ausgleich von Wettbewerbsnachteilen geht, haben die Kleinbetriebe oft Schwierigkeiten und müssen sich von Mal zu Mal durchsetzen. Aus diesem Grund engagiert sich der lvh bereits seit 75 Jahren für dementsprechende Rahmenbedingungen. „Gerade bei politischen Entscheidungen müssen die Bedürfnisse der Klein- und Mittelbetriebe berücksichtigt werden“, betont Haller.

GEMEINSAM SIND WIR STARK GENUG, UM WEITER ZU WACHSEN.

Großes Netzwerk Gemeinsam stark

Der Handwerks-Sektor ist sehr vielfältig. Diese positive Eigenschaft entpuppt sich für die Betriebe auf politischer Ebene allerdings oft als Hürde: Handwerksbetriebe werden sehr oft als einzelne, kleine Bereiche gesehen. Dementsprechend müssen sie sich mit ihren Bedürfnissen oft hintenanstellen.

Umso wichtiger ist es, dass ihre Interessen gebündelt auf politischer Ebene vertreten werden. Die nächste große Chance für das Südtiroler Handwerk bieten die Gemeinderatswahlen in diesem Jahr. „Es ist besonders wichtig, dass Vertreter aus dem Handwerks-Sektor in den Gemeindestuben präsent sind und ihr Fachwissen bei Entscheidungen miteinbringen“, unterstreicht Haller.

EINE GEMEINSCHAFT ERMÖGLICHT VIELE CHANCEN

Das Handwerk setzt sich aus vielen Berufen zusammen. Von der Friseurin und dem Tischler bis hin zum Fotografen und dem Maurer sind im lvh alle Berufe angesiedelt. Dieses Netzwerk bietet jeden einzeln die Chance, ein Teil von einer großen Gemeinschaft zu sein. Es gibt nicht nur die Möglichkeit als ein Berufsfeld zusammen stark aufzutreten, sondern auch als eine Ortsgruppe beziehungsweise eine Bezirksgruppe die Interessen zu kommunizieren und zu vertreten. Zahlreiche Gelegenheiten wie Wirtschaftsschauen, Landesversammlungen, Weiterbildungsmöglichkeiten, Fachveranstaltungen und Nachwuchsinitiativen machen den lvh zu dem was er ist: Eine große Gemeinschaft, die das Südtiroler Handwerk bündelt und auf seinem Weg unterstützt!

MARTIN HALLER, LVH-PRÄSIDENT sk

11 04|2020

FOKUS | Starke Netzwerke

EIN NETZWERK, VIELE MÖGLICHKEITEN Einige Beispiele aus der Praxis

Mobilität

12 04|2020

Thomas Trojer, Ortsobmann Sarntal Das Dieselfahrverbot bereitet uns im Sarntal und in Jenesien große Sorgen. Wir benötigen unbedingt einen Korridor durch Bozen, damit wir in andere Teile des Landes fahren können. Es macht doch keinen Sinn, einen riesigen Umweg zu machen. Der lvh konnte im Jahr 2019 einen Aufschub der Sanktionen für sechs Monate erzielen und ist ständig mit den politischen Verantwortlichen in Kontakt. Es gilt nicht aufzugeben und weiterzukämpfen!

Wirtschaftsschau Siegfried Unterweger, Bezirksobmann Brixen Wirtschaftsschauen haben für uns Handwerker sehr viele Vorteile. Wir können unsere Betriebe, Produkte sowie Dienstleistungen präsentieren, neue Kunden gewinnen und uns gegenseitig austauschen. Für das Handwerk sind Wirtschaftsschauen ein entscheidendes Mittel, um jungen Leuten zu zeigen, dass das Handwerk Zukunft hat. Ebenso erkennen Jugendliche dabei oft die vielen Facetten, Entwicklungsmöglichkeiten sowie Karrierechancen, die das Handwerk zu bieten hat.

Siedlungsgrenze Renate Husnelder, lvh-Ortsobfrau Lana Lana wurde im Rahmen des Raumordnungsgesetzes zu einer Pilotgemeinde ernannt. Dabei war uns sehr wichtig, dass bei der Festlegung der Siedlungsgrenzen die Gewerbegebiete berücksichtigt werden.

Schließlich werden sich die Siedlungsgrenzen in Zukunft auf die Entwicklung der Handwerksbetriebe auswirken. Unsere Anliegen haben wir gemeinsam mit dem lvh regelmäßig bei verschiedenen Treffen auf Gemeindeebene vorgebracht und verteidigt. Wir werden auch in Zukunft am Ball bleiben.

Starke Netzwerke | FOKUS

Artikel 10 Hubert Gruber, Baugruppenobmann Der Artikel 10 des Wachstumsdekrets wurde ersatzlos gestrichen. Diese Nachricht war im Dezember eine große Erleichterung. Mit bestehen des Artikels hätten Betriebe, die eine energetische Sanierung durchführen, dem Bauherrn das Steuerguthaben vorstrecken müssen. Dies hätte für viele Betriebe zu Liquiditätsproblemen geführt. Gemeinsam mit anderen Verbänden und der SVP-Kammerabgeordneten Renate Gebhard haben wir uns für eine Abänderung stark gemacht.

Nachwuchs Josef Schwärzer, Bezirksobmann Unterpustertal Für die Zukunft des Handwerks sind die Nachwuchsinitiativen grundlegend. Wenn wir junge Leute nicht für unseren Sektor überzeugen und motivieren können, steht die Zukunft des Handwerks auf dem Spiel. Projekte wie die Erlebniswelt Baustelle, die zahlreichen Schulbesuche und Zeitschriften wie das „manufaktino“ organisiert der lvh, um die Zukunft des Handwerks zu sichern. Alle Initiativen kommen bei Kindern sowie Jugendlichen sehr gut an, vor allem auch die WorldSkills. manufakt

Kooperation Hannes Mussak, lvh-Vizepräsident Gemeinsam kann man viel schaffen! Ein großes, gut funktionierendes Netzwerk bietet zahlreiche Chancen. Es ermöglicht unter anderem den Austausch, das Erörtern verschiedener Themen sowie das gemeinsame Vertreten von Interessen und Bedürfnissen auf politischer Ebene. Natürlich kommt auch die Aus- und Weiterbildung nicht zu kurz. Mit zahlreichen Infoveranstaltungen und Kursen können sich Interessierte berufsspezifisch weiterbilden und sich bezüglich neuster Techniken beraten.

13 04|2020

BETRIEB ERFOLGREICHE UNTERNEHMENSFÜHRUNG: Mit dem richtigen Know-how in Management, Produktion, Verkauf, Marketing und Organisation zum Erfolg.

14 04|2020

Führungsstile und ihre Auswirkungen MANN UND FRAU BEGEGNEN SICH AUF DER FÜHRUNGSEBENE AUF AUGENHÖHE: DAS IST EINE DER VIELEN VORAUSSETZUNGEN, DIE STIMMEN MUSS, DAMIT EINE GUTE UNTERNEHMENSKULTUR BESTEHT.

ANNA MARIA PIRCHER FRIEDRICH Referentin und Autorin

Frau Anna Maria Pircher Friedrich, Sie sagen, dass es gut ist, wenn Frauen im Handwerksbetrieb die Führung mitübernehmen?

Ja, wir wissen es aus verschiedenen Studien, dass die Kombination aus männlichem und weiblichem Führungsstil sehr effektiv und effizient ist. Um dieser Kombination die volle Wirksamkeit abzugewinnen, sehe ich gerade in unseren klein- und mittelständischen Handwerksbetrieben folgende Voraussetzungen als entscheidend: Mann und Frau begegnen sich als Partner auf Augenhöhe Beide nutzen und wertschätzen gegenseitig ihre Andersartigkeit in Gestalt von „typisch weiblichem und typisch männlichem“ Führungsstil. Dies wiederum erfordert, dass die Frau den Mut hat zu ihren weiblichen Qualitäten, wie soziale, emotionale Kompetenz, Empathie,

Teamfähigkeit usw. zu stehen, sie zu leben und so einen guten Geist in das Unternehmen zu bringen.

Die Kompetenzen beider Partner und die Weisungen an die Mitarbeiter sind klar abgesprochen und transparent Ihr Kommunikationsstil untereinander und zu den Mitarbeitern ist respektvoll und wohlwollend Konflikte werden offen angesprochen und beide zeigen eine lösungsorientierte Haltung Wie wichtig ist eine gute Unternehmenskultur?

Die Unternehmenskultur umfasst die Art und Weise, wie Menschen miteinander umgehen. Ihre Bedeutung wurde lange Zeit unterschätzt. Gerade mit Blick auf die Veränderungen in der Wirtschaft und dem Wertewandel in der Arbeitswelt ist eine förderliche, aufbauende und gesund

Führungsstile | BETRIEB

erhaltende Unternehmenskultur die Grundlage für Bestleistungen der Mitarbeiter, Potenzialentfaltung und Loyalität. Eine wirkungsvolle Unternehmenskultur versucht die allen Menschen wichtigen Bedürfnisse zu befriedigen. Es sind dies: das Bedürfnis nach Sinnerfahrung in der Arbeit, das Bedürfnis nach Zugehörigkeit und Bindung, das Bedürfnis nach Wachstum und Potenzialentfaltung sowie das Bedürfnis nach Wertschätzung und kritischer Begleitung. Gerade hier können Frauen mit ihren weiblichen Fähigkeiten einen großen Beitrag leisten. Damit unsere Herren aber nicht zu kurz kommen, sei erwähnt, dass die Unternehmenskultur zwar zu den sogenannten weichen Faktoren zählt, für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens aber ein entscheidender und nachhaltiger Werttreiber ist. Zusammengefasst könnte man sagen, eine sinnorientierte Unternehmenskultur fördert sowohl menschliches als auch wirtschaftliches Wachstum.

Sie referieren zum Thema „Führungsstile und Umgang mit Mitarbeitern“. Was möchten Sie den Anwesenden vermitteln?

Ich sehe in den aktuellen Herausforderungen einen endgültigen Anstoß dazu, Führung auf eine neue Bewusstseinsebene zu heben. Zu begreifen, dass Führung zunächst Selbstwahrnehmung, Selbstreflexion, Klarheit über sich selbst und geistige Selbststeuerung voraussetzt. Dies erfordert ein endgültiges Abschiednehmen vom nur einseitig orientierten Fokus auf materielle Zahlenergebnisse und einer damit einhergehenden Instrumentalisierung, „Verzweckung“ und Entwürdigung des Menschen. Dabei wird die Tatsache übersehen, dass die Zahlen immer nur das Ergebnis menschlicher Haltungen und Handlungen sein können. Fakt ist: wir kommen nur von glücklichen Menschen (Führende, Mitarbeiter, Kunden und übrige Stakeholder) zu Zahlen und Bilanzen, die nachhaltig glücklich machen.

FRAUEN KÖNNEN EINEN GROSSEN BEITRAG LEISTEN. ANNA MARIA PIRCHER FRIEDRICH manufakt

Kommunikation Grundlegend für einen funktionierenden Betrieb

Was würden Sie männlichen und weiblichen Geschäftsführern empfehlen?

Wollen wir unser Leben, Führen und Leisten erfolgreich und gelingend erfahren, zu nachhaltigem Unternehmenserfolg beitragen, unsere Mitarbeiter inspirieren, sie an unserer Seite wachsen lassen und die wahren Bedürfnisse unserer Kunden wirklich verstehen, müssen wir zunächst klare Antworten auf die Grundfragen unseres Lebens finden um unser Führen und Leisten auf eine höhere Bewusstseinsstufe zu bringen. Dies erfordert von Führenden nicht nur höhere Fachkompetenz und ein besseres Zeitmanagement, sondern vor allem: Das Verinnerlichen und Pflegen eines würdigen und ressourcenorientierten Menschenbildes.

Sich selbst und andere Menschen als Person zu beachten, zu respektieren und wertzuschätzen anstatt zu funktionalisieren und instrumentalisieren.

Eine permanente Entwicklung und bewusst lebensfreundliche Formung der eigenen Persönlichkeit.

Das Erkennen und Eingehen auf die wahren Bedürfnisse von Menschen: seine eigenen, die der Mitarbeiter und der Kunden.

Eine sowohl wohlwollende als auch konsequente Haltung sich selbst und den Mitarbeitern gegenüber.

Eine permanente Selbstreflexion und daraus resultierendes Lernen.

Die Entwicklung eines hohen Maßes an Selbstverantwortung, Selbstmotivation, Frustrationstoleranz und Resilienz.

Einen Menschen aufbauenden, Selbstwert stärkenden Kommunikationsstil entwickeln.

Die Entwicklung von der fachkompetenten Führungskraft, die mit Kraft und Druck führt, hin zu einer dienenden Führungspersönlichkeit, die als Vorbild Menschen Orientierung gibt und Rahmenbedingungen für Sinn und Wachstum schafft.

Anna Maria Pircher Friedrich referiert im Rahmen des Mentorinnen Lehrganges der lvh-Frauen zum Thema „Führungsstile und Umgang mit Mitarbeitern“.

15 04|2020

BETRIEB | Steuern, Expertenmeinung

Steuertermine und Fälligkeiten ACHTUNG

16 04|2020

Aufgrund des COVID-19 gilt für besonders betroffene Wirtschaftssektoren, z.B. im Tourismusbereich, für Personen- und Warentransport usw. ein Zahlungsaufschub auf den 1. Juni 2020. Die begünstigen ATECO Kodexe sind in den Erlässen der Agentur der Einnahmen Nr. 12/E/2020 und 14/E/2020 aufgelistet.

16. APRIL

> STEUEREINBEHALTE: Einzahlung der im Vormonat getätigten Steuereinbehalte > IRPEF ZUSCHLÄGE: Zahlung der regionalen/kommunalen IRPEF-Zuschläge aus nichtselbständiger Arbeit des Vormonats > MONATLICHE MWST. – ABRECHNUNG: Zahlung der MwSt.-Schuld des Vormonats > INPS – MONATLICHE BEITRÄGE: Zahlung der Beiträge für die Arbeitnehmer betreffend den Vormonat > INPS – GETRENNTE SONDERVERWALTUNG: Zahlung der Beiträge des Vormonats

30. APRIL

> MITTEILUNG UNIEMENS: Abgabefrist für den Vormonat > EINHEITLICHES LOHNBUCH: Fälligkeit für die Eintragungen des Vormonats

LVH-EXPERTEN ANTWORTEN

NADINE NATZLER Rechtsabteilung

Stromrechnung im Detail Worauf muss man bei seiner Stromrechnung achten?

Vielen Handwerksbetrieben fällt es schwer, ihre Stromrechnung richtig lesen und verstehen zu können. Die zahlreichen Kostenstellen und Beträge führen zu Verwirrung und verhindern, dass der Einzelne die effektiven Kosten für Energie errechnen kann.

Ab Juli 2020 wird in Italien der „freie Energiemarkt“ eingeführt, wobei jeder Stromproduzent seine Preise selbst festlegen kann.

Um so wichtiger wird es jetzt, die Kosten genauer analysieren zu können. Grundsätzlich gilt zu wissen, dass der effektive Preis für den Rohstoff Energie nur ein Drittel der gesamten Stromrechnung ausmacht. Bei den restlichen zwei Dritteln handelt es sich um Kosten für den Stromtransport und die Steuern.

Somit setzt sich die Stromrechnung aus drei verschiedenen Kostenstellen zusammen: > Kosten für den Rohstoff Energie (= effektive Stromverbrauch) > Kosten für den Transport und die Verteilung der Energie, welche von der Stromaufsichtsbehörde festgelegt werden > Steuern, die vom Staat festgelegt werden Die Stromrechnung besteht aus einem variablen und zwei fixen Kostenstellen. Verglichen werden können lediglich die variablen Preise und somit ausschließlich die Spesen für den Rohstoff Energie. Dieser wird meist auf der Hinterseite in Preis je Kilowattstunde (kWh, abhängig von der Tageszeit) genauer erörtert.

Der lvh steht für kostenlosten Beratungen zur Stromrechnung und zu besonderen Mitgliederangeboten zur Verfügung.

Informationen

Informationen Wenden Sie sich bitte an Ihr Bezirksbüro.

Nadine Natzler Tel. 0471 323 277 nadine.natzler@lvh.it

Arbeitssicherheit, MUD | BETRIEB

Sicherheitskurse online absolvieren VERPFLICHTENDE ARBEITSSICHERHEITSKURSE KÖNNEN ÜBER DIE LVH-BILDUNGSWERKSTATT JETZT MITTELS EINER ONLINE-PLATTFORM ABSOLVIERT WERDEN. Aus der derzeitigen Situation das Beste machen und die Zeit nutzen: Unter diesem Motto hat die lvh-Bildungswerkstatt jetzt die Möglichkeit eingerichtet, dass gesetzlich verpflichtende Arbeitssicherheitskurse mittels einer Online-Plattform absolviert werden können. Über ein virtuelles Klassenzimmer kommuniziert der Referent direkt mit den Kursteilnehmern und vermittelt die Kursinhalte mittels Vortrag, Folien, Bildern und Kurzfilmen – beinahe gleich wie im realen Kursraum. Voraussetzung für die Teilnahme an diesen Onlinekursen, den sogenannten Webinaren, ist ein PC oder Laptop mit Kamera und Mikrophon, sowie eine Internetverbindung. „Damit möchten wir eine digitale Lösung schaffen und die Zeit wertvoll nutzen, damit die Pflichtkurse im Bereich der Arbeitssicherheit auch weiterhin abgehalten werden können“, sagt lvh-Präsident Martin Haller. Gestartet sind die

ersten Webinare für verschiedene Sicherheitskurse bereits Ende März. Weitere Informationen gibt es bei der lvh-Bildungswerkstatt unter 0471 323 370 oder weiterbildung@lvh.it.

Online Kurse Arbeitssicherheit jetzt von zuhause aus

17 04|2020

Jahresabfallerklärung - MUD DIE FRIST DER JAHRESABFALLERKLÄRUNG MUD WURDE AUFGRUND DER CORONA-KRISE VON 30. APRIL AUF 30. JUNI VERSCHOBEN. HIER DIE WICHTIGSTEN FAKTEN. Auch heuer müssen wieder viele Handwerksbetriebe innerhalb 30. Juni 2020 die Jahresabfallerklärung MUD für das vorhergehende Jahr 2019 abfassen.

FÜR WEN BESTEHT DIE PFLICHT DER ABFASSUNG?

Die Pflicht zur Abfassung der MUD-Erklärung besteht in der Provinz Bozen: >> für Unternehmen und Körperschaften, welche Ersterzeuger von gefährlichen Abfällen sind; >> für alle, welche Abfälle verwerten und beseitigen; >> Unternehmen, welche gewerbsmäßig Abfälle sammeln und befördern; >> Abfallhändler und -vermittler mit oder ohne Besitz der Abfälle; >> Hersteller von Elektro- und Elektronikgeräten (AEE), die im nationalen Register eingetragen sind und kollektive Finanzierungssysteme; manufakt

>> Gemeinden, ihre Verbunde und die Bezirksgemeinschaften oder Sonderbetriebe mit dem Zweck der Hausmüllbewirtschaftung; >> Landwirtschaftliche Unternehmen, welche mehr als 300 Kg gefährliche Sonderabfälle erzeugen;

VON DIESER PFLICHT AUSGENOMMEN SIND:

>> Unternehmen und Körperschaften, welche Ersterzeuger von nicht gefährlichen Abfällen sind; >> Landwirtschaftliche Unternehmen, welche weniger als 300 Kg gefährliche Sonderabfälle erzeugen; >> Unternehmen (Friseure, Schönheitspfleger, usw.), welche gefährliche Abfälle mit Infektionsrisiko (z.B. Rasierklingen, CER 18 01 03) produzieren und der „Programmvereinbarung zur Bewirtschaftung von gefährlichen Abfällen mit Infektionsrisiko, die außerhalb der Gesundheitsdienste anfallen“ beigetreten sind;

Achtung!

Frist auf 30. Juni 2020 verschoben!

BILDUNGSWERKSTATT ERFOLGSFAKTOR BILDUNG: Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung sowie die Stärkung des Meistertitels sind das Fundament für hochwertiges Südtiroler Handwerk.

18 04|2020

Sich digital schlau mach ONLINE�KURSE, PODCASTS UND E�LEARNING�PLATTFORMEN: DER TECHNISCHE FORTSCHRITT ERMÖGLICHT HEUTZUTAGE DIE WEITERBILDUNG ONLINE, UNABHÄNGIG VOM ORT UND DER ZEIT. Besonders in der Ausnahmesituation, die Covid-19 über Südtirol und die ganze Welt gebracht hat, wurde nochmals verdeutlicht, welche Rolle heutzutage das Internet spielt. Es bietet unzählige Möglichkeiten – unter anderem auch die Chance, sich weiterzubilden.

PODCAST, E-LEARNING UND CO.

Eine große Beliebtheit genießen Podcasts. Es handelt sich dabei um eine Serie von Mediendateien (Audiosowie Video-Dateien). Diese gibt es über die verschiedensten Themen im Internet zu abonnieren. Vor allem in den letzten Wochen wurden ebenso die Angebote von Online-Kursen sehr oft genutzt. Dabei werden mittels Videoübertragung und Unterlagen ganze Kurse abgehalten. Der lvh bietet beispielsweise seit der letzten Märzwoche Arbeitssicherheitskurse (mehr auf S. 17) sowie Webinare (S. 9) online an. Der Austausch von Person zu Person, oder auch zwischen mehreren Personen, wird technisch mittels Videoanrufen bzw. digitalen Videokonferenzen und Online-Besprechungen möglich.

Hier finden Sie Internetseiten, die für Handwerker interessante Online-Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten.

E-Learning Zahlreiche Möglichkeiten

Online-Weiterbildung | BILDUNGSWERKSTATT

E-Learning Plattformen FÜR JEDEN ETWAS DABEI

Podcast VIELFÄLTIGE MEDIENDATEIEN

> Rund um die Mitarbeiter geht es im Podcast „Mitarbeiter finden, binden, entwickeln“. www.handwerksmensch.de > Thorsten Moortz greift verschiedene Themen auf, die das Handwerk betreffen. Unter anderem „Unternehmer sein“ sowie „Handwerk hat Zukunft“. www.handwerk.live/podcast > „WORKERSCAST – Der Podcast für Handwerksunternehmer“ heißt die Podcast-Show von Jörg Mosler zu Themen wie Mitarbeitergewinnung, Digitalisierung und modernes Handwerk. www.joerg-mosler.de/podcast > Das Wissen rund um das Handwerk vermittelt auch Alfa Magazine. www.soundcloud.com/ alfa-magazin/sets/wissen-fuers-handwerk

> Die Online-Plattform „t3n - digital pioneers“ hat eine Auflistung von nützlichen Webseiten zusammengestellt. Dabei werden sehr viele Themen, die für den Handwerkssektor nützlich sind, abgedeckt. Sie reichen von der Gründung von neuen Betrieben beziehungsweise das Führen einer erfolgreichen Crowdfunding-Kampagne bis hin zu Zeitmanagement und Fachartikeln.

Die aufgelisteten E-Learning-Plattformen beinhalten Online-Kurse, verschiedene Programme und auch Austauschmöglichkeiten. www.t3n.de/news/e-learning-plattformen650727/3/

Videokonferenzen AUSTAUSCH IM VORDERGRUND

Onlinekurse WEITERBILDUNG VON ZUHAUSE AUS

> „quofox“ definiert sich als die globale Lernplattform für „Lebenslanges Lernen“ im digitalen Leben. Auf der Plattform werden Online-Kurse zu den unterschiedlichsten Themen angeboten. Es stehen auch zahlreiche zu Lösungen für Unternehmen und Microsoft Office und SEO zu Auswahl. www.quofox.com > „iversity Learning Solutions“ bietet Kurse zu Themen wie Business-Knigge und Geschäftsmodellentwicklung an. www.iversity.org > „lecturio“ ist für Handwerksbetriebe interessant, da es Inhalte zu Themen wie Zeit- und Stressmanagement zur Verfügung stellt. www.lecturio.de > Digitale Trends wie die künstliche Intelligenz gibt es auf der Internetseite der „Bitkom Akademie“. www.bitkom-akademie.de manufakt

Videokonferenzen haben sich in den heutigen Arbeitsalltag etabliert. Auch können die Möglichkeiten, die diese Tools bieten zur eigenen Weiterbildung verwendet werden. In kurzer Zeit kann man sich mit Kollegen austauschen, besprechen und gemeinsam Situationen erörtern, egal wo sich die Personen zu diesem Zeitpunkt befinden. > Die Internetseite „PC Welt“ stellt Tools für Videokonferenzen vor und erklärt die sinnvollen Zusatzfunktionen, die sie zu bieten haben.

Darunter sind Mikogo, Skype, Webex und Own Cloud, um nur einige zu nennen. www.pcwelt.de/ratgeber/10_VideokonferenzTools_fuer_kleine_Gruppen-VideoKonferenzen-8843848.html

19 04|2020

BILDUNGSWERKSTATT | Landesmeisterschaft

Landesmeisterschaft 2020 AB JETZT KÖNNEN SICH INTERESSIERTE FÜR DIE LANDESMEISTERSCHAFT DER BERUFE IM OKTOBER ANMELDEN!

20 04|2020

Bereits die 12. Ausgabe der Landesmeisterschaft der Berufe wird heuer im Oktober stattfinden. Von 1. bis zum 3. Oktober werden im Rahmen der Bildungsmesse „Futurum“ wieder junge Talente ihr Können in praktischen Berufen unter Beweis stellen. Heuer werden insgesamt 26 Wettbewerbsberufe und 9 Schauberufe präsentiert.

Die Anmeldungen zur Landesmeisterschaft sind seit kurzem offen.

Die detaillierte Berufsliste und das Anmeldeformular gibt es unter www.worldskills.it. Einschreibeschluss für die Landesmeisterschaft ist Freitag, 21. August 2020. Heuer findet erneut eine große Einführungsveranstaltung für alle Landesmeisterschaftsteilnehmer statt.

Der Termin dafür ist Montag, 31. August 2020 mit Beginn um 19 Uhr. Bei diesem Treffen erhalten alle Teilnehmer ihr Starterpaket, in dem auch alle wichtigen Allgemeininformationen enthalten sind.

Der lvh organisiert in Zusammenarbeit mit den Assessorraten für deutsche, ladinische und italienische Berufsbildung, den Landesberufsschulen sowie die Partnerverbände Südtiroler Bauernbund, Südtiroler Gärtnervereinigung, HGV/HGJ, Südtiroler Köcheverband und hds-unione diese wichtige Veranstaltung.

Strahlende Sieger Landesmeisterschaft der Berufe 2020

KURSKALENDER 2020 Anmeldung und weitere Informationen auf www.lvh.it, E-Mail an weiterbildung@lvh.it

KURS Arbeitssicherheit für Arbeitnehmer

Grundkurs Arbeitssicherheit (ATECO-Kodex hoch)

STUNDEN 16,5

DATUM

ORT

07. | 08.05.2020

St. Lorenzen

Grundkurs Arbeitssicherheit ( ATECO-Kodex nieder, Berufsgruppe KFZ)

8,5

05.05.2020

Bozen

Grundkurs Arbeitssicherheit (ATECO-Kodex nieder)

8,5

20.04.2020

Bozen

04. | 11.05.2020

Meran

Arbeitssicherheit für Arbeitgeber

Grundkurs (ATECO-Kodex nieder) Auffrischungskurs (ATECO-Kodex nieder)

6,5

27.04.2020

Vahrn

Erste-Hilfe

Grundkurs (12 UE) Bereiche Produktion, Bauwesen und Landwirtschaft

9,5

27.04.2020

Meran

4

20.04.2020

Vahrn

Auffrischungskurs 4 Stunden

16,5

Brandschutz

Grundkurs (mittleres Brandrisiko)

8,5

29.04.2020

Meran

Befähigungskurse

Befähigungskurs für Hebebühnen (Theorie & Praxis)

11

30.04. | 07.05.2020

Bozen

Auffrischungskurs für Hebebühnen

4

05.05.2020

Bozen

Auffrischungskurs für Baggerfahrer

4

14.05.2020

Bozen

Lehrstellenbörse | BILDUNGSWERKSTATT

LEHRSTELLENBÖRSE Lehrling gesucht

LEHRLING GESUCHT BERUF

UNTERNEHMEN

Zahntechniker

Zirkonzahn GmbH

Hafner

LEHRLING GESUCHT ORT

BERUF

UNTERNEHMEN

ORT

Gais

Elektrotechniker

Obrist GmbH

Brixen

Mair Ofenbau OHG

Niederrasen

Kaminkehrer

Huber Hannes Kaminkehrer

Eppan

Tiefbauunternehmer

Pichler Josef GmbH

Montan, Unterland

Bau- & Galanteriespengler

Spenglerei Messner Robert GmbH

Rasen Antholz

Installateur für Heizung und sanitäre Anlagen

Stimpfl KG d.

Stimpfl Manfred & Co.

Bruneck, Unterpustertal

Installateur für Heizung und sanitäre Anlagen

Oberhofer OHG

Eppan

Elektrotechniker

Kasal Herbert

Kaltern

WEITERE INFORMATIONEN findet ihr im Internet unter www.traumberuf.lvh.it

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BRANCHEN DIE VIELFALT DES HANDWERKS: Neuigkeiten, Trends, die Projekte der lvh-Berufsgemeinschaften und aktuelle Wirtschaftsthemen auf einen Blick.

22 04|2020

„Die Kreativität macht den Beruf aus“ MEDIENDESIGNER: RENATE FELDERER LÄSST IHRER KREATIVITÄT BEI CORPORATE DESIGNS, PACKAGING UND BESONDERS GERNE BEI KINDERBÜCHERN FREIEN LAUF.

Renate Felderer „Tintenherz“ in Villanders

„Meine Arbeit ist eine Symbiose zwischen Handwerk und Kunst“, sagt Renate Felderer, Geschäftsführerin von „Tintenherz“ in Villanders. „Von Corporate Designs und Packaging bis hin zu Natur- und Sachbüchern mache ich alles. Mein Herz schlägt für diese Arbeiten, besonders aber schlägt es für Kinderbücher.“ Erst kürzlich hat die Illustratorin, Grafikerin und Autorin ihr drittes Kinderbuch „Dreckula & Sauberinchen und der Undinen Schatz, ein Südtiroler Märchen zum Nachwandern“ herausgegeben.

KREATIVITÄT UND NOCH VIELES MEHR

„Man hat die Ideen, oder man hat sie nicht“, sagt Renate Felderer. „Kreativität macht meinen Beruf aus. Natürlich gehört zu meiner Arbeit auch noch viel mehr dazu, wie zum Beispiel der Austausch mit Druckereien und anderen Betrieben sowie bürokratische Arbeiten. An meiner Arbeit liebe ich besonders, dass wenn ich mit einem Kunden spreche, mir sofort über 1000 Ideen einfallen und ich es kaum erwarten

Betrieb des Monats | BRANCHEN

01 EtikettenGestaltung Alpe Pragas 02 Das neue Kinderbuch 72 Seiten Hand-Illustriert

kann, eine davon umzusetzen. Sei es bei grafischen Gestaltungen für Betriebe als auch bei Storytelling und bei Illustrationen, die Hotels oder Unternehmen in Auftrag geben.“

EINE BESONDERE IDEE

An ihrem neuen Kinderbuch hat Renate Felderer rund sieben Monate gearbeitet. Die Idee, der Text und die handgezeichneten Illustrationen, alles stammt von der jungen Autorin. „Ich möchte mit meinem Buch eine Geschichte erzählen und gleichzeitig Kinder zum Wandern motivieren“, erklärt Felderer. „Es geht um eine Schatzsuche. Die beiden Hauptfiguren reisen zu Südtiroler Burgen, Almen und Kulturstätten. Der Clou daran sind die familienfreundlichen Wanderungen, die hinter jedem Kapitel stecken und auf einer herausnehmbaren Wanderkarte detailliert erklärt sind.“ Bei diesem Projekt konnte Felderer ihrer Fantasie

freien Lauf lassen. „Zuerst hatte ich die Idee, dann musste ich mir überlegen wie die Hauptfiguren aussehen und welche Charakteristika sie haben. Schritt für Schritt sind dann der Text und schlussendlich die ganzen Illustrationen dazugekommen, die ich alle selbst gezeichnet und zusammengefügt habe.“ Die Illustratorin macht auch Kinderbücher beziehungsweise Kinderzeitschriften für Hotels und Museen, wie zum Beispiel den Archeopark. „Dabei muss ich mich natürlich an den Angaben des Kunden orientieren, was oft auch eine Herausforderung sein kann. Meine Aufgabe ist es, mit kreativen Ideen um die Anhaltspunkte des Kunden herum eine Geschichte aufzubauen.“

DIREKT UND UNKOMPLIZIERT

Portraits in Bleistift Ein Beruf mit vielen Facetten

manufakt

Renate Felderer gefällt an ihrer Selbstständigkeit, dass sie unabhängig und flexibel arbeiten kann. „Ich kann meine Arbeit sehr gut mit meinem Familienleben kombinieren. Auch ist meine Flexibilität für die Kunden ein großer Vorteil, schließlich kann ich so ab und zu an einem Samstag oder abends ein Kundengespräch wahrnehmen. Ich kann mir selbst einteilen, ob ich mich noch am Abend etwas zu meiner Arbeit setzte, oder auch Mal am Wochenende, wenn ich viel zu tun habe. Dafür nehme ich mir für meine Kinder dann an einem anderen Tag Zeit“, sagt die Geschäftsführerin von Tintenherz in Villanders. sk

23 04|2020

BRANCHEN | Bau

Dringlichkeitsverfahren BAU: IM RAHMEN VON ÖFFENTLICHEN ARBEITEN KÖNNEN AUFTRÄGE VON BESONDERER DRINGLICHKEIT IM VEREINFACHTEN VERFAHREN VERGEBEN WERDEN.

Aufträge von Dringlichkeit Einfache Abwicklung

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Im Falle von Aufträgen von besonderer Dringlichkeit kann eine Ausschreibung im vereinfachten Verfahren vergeben werden. Auch von der Stillhaltefrist, zwischen Zuschlag und Vertragsunterzeichnung, von 35 Tage kann abgesehen werden.

Die Abwicklungsprozedur ist bei Aufträgen mit Dringlichkeit vereinfacht und kann vom Verfahrensverantwortlichen oder den Techniker der Vergabestelle in Auftrag gegeben werden, anschließend bedarf es der Genehmigung der Arbeiten von Seiten der Vergabestelle innerhalb von 10 Tagen. Diese Dringlichkeitsarbeiten können in Form eines Direktauftrages an einen oder mehreren Wirtschaftsteil-

nehmern vergeben werden. Die Voraussetzungen werden mittels einer einfachen Eigenerklärung vorgewiesen und von der Vergabestelle kontrolliert. Der Preis wird mit den Zuschlagsempfänger vereinbart, sollte keine Vereinbarung getroffen werden, wird ein Abschlag von 20% auf den jeweiligen Positionen des geltenden Richtpreisverzeichnis verrechnet. Sollte kein Richtpreisverzeichnis im spezifischen Bereich vorliegen, wird ein provisorischer Preis vereinbart und mittels Gutachten der nationale Kontrollbehörde ANAC bestätigt. Alle Dringlichkeitsverfahren werden veröffentlicht und an die nationale Kontrollbehörde ANAC gemeldet.

04|2020

Territoriales Lohnelement verdoppelt BAU: NACH DREI JAHREN WURDE KÜRZLICH ZWISCHEN LVH, CNA-SHV UND DEN SÜDTIROLER GEWERKSCHAFTEN EIN NEUES TERRITORIALABKOMMEN UNTERZEICHNET. Auf das Jahr 2017 geht das letzte Abkommen zurück, in dem das variable Lohnelement für Südtirol mit 1,99 Prozent festgelegt wurde. Ab nun und rückwirkend ab Januar 2020 wurde dasselbe auf 4 Prozent angehoben und damit verdoppelt. Die positive Konjunktur in der Baubranche soll damit auch an die Mitarbeiter weitergegeben werden. Der Vorteil für Arbeitgeber und Arbeitnehmer: Zumal es sich um eine Anerkennung für die Produktivität der Betriebe handelt, wird der Betrag mit nur 10 Prozent besteuert.

Das territoriale Abkommen für alle Bau-Handwerksverträge wurde vor kurzem von den zwei Wirtschaftsverbänden CNA-SHV und lvh sowie den Gewerkschaften ASGB, UIL-SGK, AGB/CGIL und SGB/ CISL unterzeichnet. „Es freut uns sehr, dass dieser gemeinsame Schritt gelungen ist“, betont lvh-Präsident Martin Haller. Auch der lvh-Baugruppenobmann

Südtirols Baubranche Gute Bedingungen schaffen

Hubert Gruber freut sich: „Die Baubranche ist stets bemüht, gute Bedingungen und Maßnahmen sowohl für die Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer zu schaffen. Umso mehr freut es mich, dass es gelungen ist, dieses Territorialabkommen zu unterzeichnen.“

Bau, Installation und Facility | BRANCHEN

Prüfung zum Feuerungskontrolleur KAMINKEHRER: NEUN TEILNEHMER HABEN DIE PRÜFUNG IM HAUS DES HANDWERKS MIT BRAVOUR ABSOLVIERT. Auch dieses Jahr wurde die Prüfung der Feuerungskontrolleure durch die Berufsgemeinschaft der Kaminkehrer organisiert. Das umfassende Programm beinhaltet einen zwei-tägigen Vorbereitungskurs, welcher sich aus einem theoretischen Vorbereitungskurs sowie einem praktischen Teil zusammensetzt.

Der theoretische Teil fand im lvh statt und wurde von Moritz Kostner und Christian Resch, Obmann der Kaminkehrer, abgehalten. Die Räumlichkeiten für die Vorbereitung vom praktischen Teil wurden von der Firma Viessmann in Kurtatsch zur Verfügung gestellt. Dort konnten die angehenden Feuerungskontrolleure Abgasmessungen bei verschiedenen

Anlagen mit unterschiedlichen Brennstoffen wie Heizöl, Gas sowie Holz üben.

Am 5. März fand die Prüfung der Feuerungskontrolleure statt, die Prüfung wurde vom Amt für Luft und Lärm abgehalten. Alle 9 angehenden Feuerungskontrolleure bestanden die Prüfung. Durch das Amt für Luft und Lärm wird auch jährlich ein Pflichtkurs abgehalten, um so eine fortlaufende Weiterbildung aller Feuerungskontrolleure zu garantieren.

Frischgebackene Feuerungskontrolleure Prüfung bestanden

25 04|2020

Bonus für Instandhaltung MALER UND LACKIERER: 90 PROZENT DER AUSGABEN BETRÄGT DER STEUERBONUS BEI VERSCHIEDENEN ARBEITEN. Im Rahmen des Haushaltsgesetztes wurde ein neuer Steuerbonus für die ordentliche Instandhaltung und Restaurierung bestehender Gebäudefassaden in Ortszentren eingeführt. Dieser beträgt 90 Prozent der Ausgaben, ohne Obergrenze, und kann von Privatpersonen, Kondominien, Freiberufler und Unternehmen seit dem 1. Jänner 2020 in Anspruch genommen werden.

Die Aufteilung erfolgt auf zehn Jahre. Für Privatpersonen gilt das Kassaprinzip, während für Unternehmen das Kompetenzprinzip anzuwenden ist. Die Begünstigung betrifft die ordentlichen Instandhaltungen und Restaurierungen an bestehenden Gebäuden aller Katasterklassen, die sich laut urbanistischer Einordnung in den Zonen A (historischer Kern) und B (Auffüllzone) befinden. In erster Linie geht es um Reinigungs-, Verputz- und Malerarbeiten an den äußeren, sichtbaren Gebäudefassaden, Balkonen und Ornamenten. Wenn die Verputzarbeiten mehr als zehn Prozent der Fassade betreffen, ist eine energetische Sanierung der gesamten Gebäudehülle, unter Berücksichtigung der Wärmedurchgangskoeffizienten, notwendig. manufakt

Eine kleine Zeitreise MALER UND LACKIERER: DER BERUFSBEIRAT ENTDECKT DIE GESCHICHTE DER MALEREI. Interessierte Mitglieder des Berufsbeirates der Maler und Lackierer haben vor kurzem eine kleine Zeitreise gemacht: Beim Weiterbildungsnachmittag in Trient konnten die Teilnehmer beim „Laboratorio della scuola d´arte muraria Calchèra San Giorgio“ erfahren, aus welchen Materialien früher die Farben zusammengemischt wurden und wie man sie einsetzte. Es war eine außergewöhnliche Gelegenheit! Ein großer Dank gilt Calchera und Straudi für die Organisation.

Zahlreiche Materialien So entstanden Farben früher

Kohlenmonoxid und seine Gefahren BR

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FEUERUNGSTECHNIKER: BRANDINSPEKTOR ELSLER BEI DER JAHRESVERSAMMLUNG.

Neuste Technologie Im neuen RAS-Sitz

26 04|2020

Zu Besuch bei RAS KOMMUNIKATIONSTECHNIKER: DIE RUNDFUNKANSTALT SÜDTIROL STELLTE DIE NEUSTEN ZAHLEN VOR. Die Jahresversammlung nutzte die Berufsgemeinschaft der Kommunikationstechniker, um den neuen Sitz der RAS Rundfunkanstalt Südtirol zu besichtigen. Obmann Martin Mumelter begrüßte alle erschienen Mitglieder und ließ zugleich das Jahr 2019 Revue passieren. Besonders freute er sich, gemeinsam mit den Anwesenden den neue RAS-Sitz zu besichtigen und genaue Details zu erfahren. Als Ehrengast konnte Mumelter auch lvh-Vizepräsident Giorgio Bergamo begrüßen. Bergamo bedankte sich bei allen für ihr großes Engagement und freute sich auf eine weitere gute Zusammenarbeit in den nächsten Jahren.

120 STANDORTE IN SÜDTIROL

Johann Silbernagl, technischer Direktor der RAS, stellte die Rundfunkanstalt vor.

Besonders beeindruckend waren einige Zahlen, die Silbernagl nannte: Mit nur 26 Angestellten wartet die RAS 120 Standorte in Südtirol. Im Rahmen des Sonderausbauprogramms 2020 kam in Ratschings eine neue Position zur Abdeckung von Ausserratschings und Flading hinzu, auch in St. Walburg gibt es eine neue Position für eine bessere Abdeckung.

Das waren nur einige Details, die Johann Silbernagl im Rahmen seines Fachvortrages vorstellte.

Abschließend ließen die Anwesenden den Nachmittag noch gemeinsam ausklingen. Natürlich ergriffen sie dabei die Gelegenheit, um sich über die Neuigkeiten auszutauschen.

Wichtige Themen Jahresversammlung

„In Italien kommt es im Jahr zu etwa 500 bis 600 Todesfällen durch Kohlenstoffmonoxid-Vergiftung.

So hat der Stand im Jahr 2015 ausgesehen“, sagte Hansjörg Elsler, Brandinspektor Berufsfeuerwehr Bozen. Er hielt erst kürzlich bei der Jahresversammlung der Berufsgemeinschaft der Feuerungstechniker ein Fachreferat über das Thema Kohlenmonoxid und seine Gefahren. Dabei ging es sowohl um die gesundheitlichen Aspekte als auch um die Entstehung vom gefährlichen Kohlenmonoxid. Die Anwesenden hörten interessiert zu und nutzten die Chance, den Experten am Ende seines Vortrages Fragen zu stellen.

EIN WICHTIGES THEMA FÜR DIE FEUERUNGSTECHNIKER

Obmann Anton Amplatz freute sich sehr, dass Elsler die Zeit gefunden hat, bei der Jahresversammlung dieses wichtige Thema zu behandeln. Zudem fasste Amplatz die wichtigsten Ereignisse und Neuerungen von 2019 zusammen, wie zum Beispiel die Richtlinien zur Energieeffizienz von Heizung- und Kühlanlagen sowie die Zusammenarbeit mit der lvh-Berufsgemeinschaft der Kaminkehrer. Der Obmann freut sich auf ein weiteres spannendes Jahr und bedankte sich für die gute Zusammenarbeit. Auch nahm lvh-Vizepräsident Giorgio Bergamo an der Versammlung teil.

Installation und Facility | BRANCHEN

Frauen, ihr seid gefragt!

ELEKTROTECHNIKER: VOR ALLEM IN INSTALLATIONSBERUFEN SIND FRAUEN NUR IN EINER KLEINEN ZAHL VERTRETEN. ES GILT UNTER ANDEREM BESSERE RAHMENBEDINGUNGEN ZU SCHAFFEN. Trotz der heutigen Zeit der Emanzipation und der Gleichstellung sind Frauen in einigen Handwerksberufen immer noch Exotinnen. Vor allem in Bereich der Elektrotechnik fehlt es oft an Frauen.

Das Handwerk bietet eine große Vielfalt an praktischen Berufen. Oft ist es nur das alte Klischee, das sich in unseren Köpfen eingenistet hat, was besagt, dass bestimmte Berufe „Männerberufe“ sind. Doch die Realität sieht anders aus!

Für die Berufsbeiräte gibt es eine ganze Menge an Informationen zu vermitteln. Es muss uns gelingen, mehr Möglichkeiten zu generieren, wo sich Mädchen ausprobieren können. Sie müssen die Möglichkeit haben, die verschiedenen Tätigkeiten eines Elektrotechnikers kennenzulernen, um zu erfahren, ob sie daran Spaß haben.

Um mehr Frauen für Handwerksberufe zu motivieren gilt es alte Klischees zu beseitigen, die Gesellschaft zu sensibilisieren und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie besser zu verbessern.

Mädchen Für die Lehre begeistern

27 04|2020

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BRANCHEN | Metall

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Im Vorstand von AIRC IPA R A Z

KAROSSERIETECHNIKER: SARA PERATHONER WURDE VOR KURZEM IN DEN VORSTAND DES WELTVERBANDES DER KAROSSERIEBAUER (AIRC) GEWÄHLT.

Sara Perathoner, Obfrau der lvh-Karosserietechniker, ist in den Vorstand von AIRC, den Weltverband der Karosseriebauer, gewählt worden.

Bei der Generalversammlung in Reykjavik hat der Weltverband der Karosseriebauer, AIRC Association Internationale des Réparateurs en Carrosserie, eine neue Führung gewählt. In Zukunft wird den internationalen Verband Detlev Thedens (ZKF-Vizepräsident) aus Deutschland lenken. An seine Seite in die Funktion des Vizepräsidenten wurde der Schweizer Felix Wyss aus dem Verband Carrosserie Suisse gewählt.

Eine Neuigkeit, die besonders die Südtiroler Karosserietechniker freut: Sara Perathoner hat es in den AIRC-Vorstand geschafft: „Ich freue mich sehr über die neuen Aufgaben. Es ist sehr wichtig, dass die Bedürfnisse und Ziele der Karosserietechniker auf

europäischer Ebene vertreten werden. Ich werde meine Erfahrungen einbringen und mich natürlich bei meinen Kollegen hierzulande umhören und mit ihnen über Herausforderungen sprechen.“

Der neue Vorstand Sara Perathoner ist dabei

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Neue App für Südtirols Autofahrer IPA R A Z

KFZ-MECHATRONIKER UND KAROSSERIETECHNIKER: VERSICHERUNG, UNFALLHILFE, RADARMELDUNGEN: DIE NEUE BLAUSCHILD-APP HAT SO EINIGES ZU BIETEN. SIE KANN JETZT KOSTENLOS HERUNTERGELADEN WERDEN.

Kabel 1 Truckerbabe Lissy Sie kennt die Vorteile

Die Blauschildgruppe, eine Gemeinschaft von lvh-Mitgliedern im KFZ-Mechatronik- und Karosseriebereich, hat eine App entwickelt, die Südtirols Autofahrern eine große Hilfe in vieler Hinsicht bietet. „Wir haben die neue App entwickelt, um den Autofahrern in Südtirol mit nützlichen Tipps zu helfen, aktuelle Verkehrsmeldungen aufzuzeigen und bei Problemen bzw. Schäden beim Auto eine Hilfestellung zu geben“, sagt Mirko Quinz, Geschäftsführer von SAG- Südtiroler Auto-Gewerbe Konsortium. Die neue App namens „Blauschild“ ist auf den Südtiroler Autofahrer ausgerichtet und beinhaltet unter anderem Erinnerungen für die KFZ-Hauptuntersuchung und die Erneuerung der Versicherung. Hilfreich kann die App auch in Notfallsituationen sein, sei es beim Ausfüllen des Unfallberichtes als auch beim Rufen eines Abschleppdienstes mithilfe der GPS-Standorterfassung. Die App kann zudem als Radarmelder punkten. Die Autofahrer können selbst Radarkontrollen, Stau, Polizeikontrollen oder sonstiges eintragen. Alle User, die im Umkreis der eingetragenen Meldung fahren, bekommen eine Push-Mitteilung als Warnung. Die App kann kostenlos heruntergeladen werden!

„Zum Wohle aller“

MIT UNS FLIEGEN DIE SPÄNE.

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FÜR DIE HOLZVERARBEITUNG.

Elmar Morandell Berufsgruppenobmann Transport

Während COVID-19 die Welt in Atem hält und zahlreiche Betriebe schließen mussten, gab es trotzdem Menschen, die ihre Arbeit zum Wohle der Gesundheit und des Wohlbefindens der Bevölkerung fortsetzen. „Die Rede ist von den fleißigen Frauen und Männern, die auch in dieser schweren Zeit täglich hinter dem Lenkrad sitzen, um Lebensmittel, Arzneien, und viele andere lebensnotwendige Dinge transportieren und zu uns bringen“, erklärte Elmar Morandell, Obmann der Frächter im lvh. „All diese Menschen leisten in diesen Tagen Außergewöhnliches und ich möchte mich bei jedem Einzelnen von euch bedanken. Ihr seid zählt ebenso wie das Krankenhauspersonal und die Verkäufer zu den wahren Helden dieser Stunden.“ Zu den wichtigsten Lieferungen im März zählten Masken und Desinfektionsmittel, Arzneimittel, Nahrungsmittel, Treibstoff, aber auch Materialien und Werkzeuge für Handwerksbetriebe, welche die Grundversorgung und Notfalldienste sichern. „Ich wünsche mir, dass wir nach erfolgreichem Vorübergehen dieser Viruskrise, eine neue Wertschätzung für unseren Berufssektor entsteht. Dies ist einmal mehr der Beweis, dass wir wichtige Dienstleister des täglichen Lebens und vor allem in Ausnahmesituationen sind. Wir sorgen dafür, dass die Supermarkt- und Arzneiregale täglich wieder aufgefüllt werden und daher keiner in Panik geraten muss“, unterstreicht Morandell. manufakt

✔ Schleifautomaten ✔ Dübelbohrmaschinen ✔ Kantenschleifmaschinen und Furniersägen ✔ Längsschnittsägen 04|2020 ✔ Sägen, Hobelmaschinen und Fräsen ✔ Absaug- und Brikettieranlagen ✔ Kantenleimautomaten ✔ Plattensägen ✔ Bearbeitungszentren

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Maschinen für gutes Holz.

BRANCHEN | Textil, Nahrungsmittel

Auf Weissensteiner folgt Thaler MIETWAGENUNTERNEHMER: HANSJÖRG THALER FÜHRT JETZT DIE BERUFSGEMEINSCHAFT AN.

Auszeichnung Robert Egger

Tapezierertag 2020 TAPEZIERER-RAUMAUSSTATTER: ROBERT EGGER ERHÄLT GOLDENE TIROLER EHRENNADEL. Der Tapezierertag der Wirtschaftskammer Tirol hat am 28. Februar stattgefunden. Dabei wurden die Südtiroler Tapezierer und Raumausstatter von Hannes Premstaller, Obmann der Tapezierer und Raumausstatter, Robert Egger, Obmann der Berufsgruppe Textil, und Walter Höller, Berufsbeiratsmitglied des Berufs Tapezierer und Raumausstatter, vertreten.

Nach dem Rückblick der Jahrestätigkeit 2019 und der Vorschau wurde Robert Egger die goldene Tiroler Ehrennadel von Markus Kirchmayr im Namen der Bundesinnung der Maler und Tapezierer verliehen.

30 04|2020

Hansjörg Thaler Seit kurzem geschäftsführender Obmann

Die Auswirkungen des Coronavirus, die Durchführungsbestimmungen für das Landesgesetz der Mietwagen sowie die neue Führung des Berufsausschusses waren die zentralen Themen der diesjährigen Jahresversammlung der Mietwagenunternehmer im lvh.

Markus Weissensteiner, Obmann der Mietwagenunternehmer, begrüßte alle Teilnehmer zur Jahreshauptversammlung und bedankte sich für die konstruktive Zusammenarbeit des Berufsbeirates. „Allerdings werde ich aus persönlichen Gründen von meinem Amt als Obmann zurücktreten“, erklärte Weissensteiner. lvh-Präsident Martin Haller bedankte sich für seinen Einsatz in den letzten Jahren. Gleichzeitig stellte er den neuen geschäftsführenden Obmann Hansjörg Thaler vor. „Ich bedanke mich für das Vertrauen und werde nach bestem Wissen und Gewissen die Anliegen der Südtiroler Mietwagenunternehmer vertreten“, sagte Thaler.

In seiner neuen Funktion gab er bereits einen Überblick über die bisherigen Interventionen und Initiativen der Berufsgemeinschaft im Jahr 2019. „Es hat zahlreiche Treffen mit Landesrat Alfreider hinsichtlich den Durchführungsbestimmungen für das Landesgesetz der Mietwagenunternehmer gegeben. Mit dem Gemeindenverband waren wir in Kontakt hinsichtlich einer Erhebung aller Mietwagenlizenzen.“ 2020 sei in Kaltern das Dreiländertreffen mit einer Fahrzeugvorführung geplant.

Schüleraustausch METZGER: BERUFSSCHULE EMMA HELLENSTAINER EMPFÄNGT GÄSTE AUS REGENSBURG. Im Rahmen eines Schüleraustauschs mit der Brixner Partnerstadt Regensburg waren kürzlich Lehrlinge und Fachlehrer aus dem Bereich Metzgerei an der Hellenstainer zu Gast. Gemeinsam nahmen die Anwesenden am fachtheoretischen Unterricht teil, wo typische Südtiroler Produkte auf dem Lehrplan standen. Auch besuchten sie gemeinsam einige Südtiroler Betriebe. Dieser wertvolle Austausch soll in Zukunft weiterhin bestehen. Im Schuljahr 2021/22 werden die Südtiroler Schüler nach Regensburg fahren.

Fachtheorie Südtiroler Produkte unter der Lupe

Schönheitspfleger | BRANCHEN

Innovation, die unter die Haut geht SCHÖNHEITSPFLEGER: OB TRADITIONELL ODER MIT DER NEUSTEN TECHNIK, DIE QUALITÄT STEHT AN ERSTER STELLE.

NEUE TECHNIK ERWEITERT DAS ANGEBOT VON DIENSTLEISTUNGEN

Durch neuste Maschinen konnte das Angebot von Behandlungen für die Haut in den letzten Jahren immer wieder erweitert werden. „Beispielsweise können Schönheitspfleger mit vorhandenem Fachwissen Microneedling, Laserbehandlungen und vieles mehr anbieten“, erklärt Ploner.

Begeistert von der neuen Technik ist auch Samantha Manzardo, Beiratsmitglied der Schönheitspfleger: „Die neusten Techniken gehen sozusagen unter die Haut. Zum Beispiel können wir mit diversen Geräten in tiefere Hautschichten eindringen, was dementsprechend auch sehr effektiv ist und schneller zum gewünschten Ergebnis führt.“ Die Vorteile der neuen Technologie ist einerseits die große Effektivität, andererseits die programmierten Abläufe: „Wir können Anwendungen anbieten, die die Maschine von der ersten bis zur letzten Behandlungs-Minute gleich effizient erledigt, wie zum Beispiel die Pressotherapie“, erklärt Manzardo. „Eine Fachkosmetikerin nimmt eine neue Maschine nur in ihrem Sortiment auf, wenn vorher der dementsprechende Kurs absolviert wurde.“ Nur so können die besten Ergebnisse erzielt, effizient gemanufakt

arbeitet und Nebenwirkungen verhindert werden.

In Zukunft werden sicherlich weitere Techniken unseren Arbeitsalltag bereichern. „Das Spektrum der Schönheitspfleger wird dabei sicher auch größer“, erklärt Karin Ploner. „Salons – traditionelle sowie hochtechnologische – werden sich spezialisieren, mit Schönheitschirurgen, Ernährungsberatern und anderen Experten kooperieren und sich immer weiterentwickeln.

01 Samantha Manzardo Beiratsmitglied 02 Karin Ploner Obfrau

31 04|2020

Logistic Partner since 1968.

BERNI

„Wissen, Fachkenntnisse und Hygienestandards müssen in unserem Berufsalltag garantiert sein.

Nur so wird die Gesundheit der Kunden nicht auf das Spiel gesetzt“, betont Karin Ploner, Obfrau der Berufsgemeinschaft der lvh-Schönheitspfleger. „Insgesamt dauert die Ausbildung hierzulande sieben Jahre, einschließlich der Meisterausbildung. Die Ausbildung ist auf einem sehr hohen Standard, was wir sehr schätzen.“ Die Obfrau warnt allerdings vor zahlreichen Quereinsteigern, die sich selbst zu Schönheitspfleger erklären. „Es ist unverantwortlich gegenüber Kunden, ohne dem entsprechenden Fachwissen verschiedene Behandlungen anzubieten.“ Die professionelle Ausbildung der Schönheitspfleger sollte auch sichtbar gemacht werden, damit eine Differenzierung für Kunden möglich ist, betont Ploner.

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BRANCHEN | Frauen

LVH-FRAUEN Wir stellen uns vor

PETRA HOLZER Landesobfrau der Frauen

Gewalt geht uns alle etwas an

Annia Malloth 32 04|2020

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ELEKTROTECHNIKERIN KÄLTE- UND KLIMATECHNIKERIN

Taufers im Münstertal 1984 geboren Verheiratet, zwei Kinder Fachschule für Elektriker an der Landesberufsschule Meran > Ausbildung zur Kältetechnikerin bei der Firma Frigoplan in Andrian > 2014 Übernahme des elterlichen Betriebes mit drei Angestellten

Die häusliche Gewalt ist eine der verbreitetsten Menschenrechtsverletzungen weltweit und muss stärker bekämpft werden. Voraussetzung dafür ist mehr Zivilcourage, denn Gewalt in der Familie ist ein Problem, das alle angeht! Dieser Wandel passiert auf vielen Ebenen, angefangen bei der Gleichstellung der Frauen. Aus diesem Grund setzen wir Frauen im Handwerk uns dafür ein, die Rolle der Frau insgesamt zu stärken und sie in ihrer Berufswahl zu bestärken. Wir benötigen starke Frauen in der Wirtschaft und hoffen damit einen kleinen Beitrag zu leisten, um die Gewalt an Frauen zu minimieren.

Wir verstehen unser Handwerk!

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Unser Erfolgsrezept: Wir verkaufen nicht nur Produkte, sondern sind auch nach dem Verkauf für den Kunden da. Unser Erfolgsrezept ist somit der Kundendienst. Für uns ist es wichtig, auf die Wünsche der Kunden einzugehen, weshalb wir oft auch an den Wochenenden für unsere Kunden da sind. Ich bilde mich ständig weiter, um konkurrenzfähig zu bleiben.

Das Besondere an meinem Beruf: Mein Beruf ist sehr vielfältig und interessant.

Mittlerweile bin ich aufgrund der Zunahme von bürokratischen Aufgaben sehr oft im Büro. Wenn es die Zeit zulässt oder Not am Mann ist, bin ich natürlich auch gerne im Kundendienst oder übernehme die eine oder andere Montage. Diese Aufgaben gefallen mir nach wie vor sehr gut und sorgen für eine tolle Abwechslung!

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Junghandwerker | BRANCHEN

Eine „morts Gaudi“ JUNGHANDWERKER: DER SPASS WAR BEIM GAUDIRENNEN IM SARNTAL VORPROGRAMMIERT.

jungeshandwerksuedtirol Südtirol

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Giorgio Bergamo und Hannes Mussak Sie trauen sich

Das Gaudirennen der Junghandwerker findet jährlich im Rahmen des traditionellen lvh-Wintersportfestes statt. Heuer hat es Anfang Februar wieder zahlreiche sportliche Handwerker nach Sarntal, ins Skigebiet Reinswald, gelockt. „Unser Gaudirennen ist ein Teamkampf, nur durch gute Zusammenarbeit kann der Parkour gemeistert werden“, erklärt Jasmin Fischnaller, Landesobfrau der Junghandwerker. Ein Team besteht jeweils aus zwei Teammitgliedern: Einer wird in die Schubkarre gesetzt, der Zweite muss mit verbunden Augen den Anweisungen des anderen folgen und den Parkour mit den Hindernissen abfahren.

DAS TEAM „SILBERPFEIL SCHNALS“ HOLT DEN SIEG

Das Team „Silberpfeil Schnals“ hat das heurige Gaudirennen gewonnen. Tom, einer der beiden Sieger, war ganz erstaunt: „Wir hätten uns den Sieg niemals erwartet!“ Mit einer Zeit von 2:21:10 Minuten lagen sie sehr nahe an der Zeit der zwei Vizepräsidenten Hannes Mussak und Giorgio Bergamo, die die Richtzeit vorgaben. „Wir hatten zahlreiche Anmeldungen und die Teilnehmer hatten sehr viel Spaß. Wir sind schon auf das nächste Gaudirennen gespannt“, freut sich Jasmin Fischnaller. manufakt

04|2020

jungeshandwerksuedtirol Sie sind jung, haben Durchsetzungskraft und sind stolz auf ihre Arbeit! Egal ob sie Häuser bauen, Kuchen backen oder mit 230 Volt hantieren - starke Frauen können alles! #starkeFrauen #jungeshandwerksuedtirol #generationhandwerk

J

P

Jasmin Fischnaller Oft sind Handwerker positiv überrascht, wenn ich als Frau auf die Baustelle komme. Wenn sie dann sehen, dass ich mitanpacke, dann ist auch der letzte Zweifler überzeugt und jeder begegnet mir mit Respekt! #starkeFrauen #jungeshandwerksuedtirol Priska Reichhalter Handwerk hat Zukunft! Wenn eine Frau einen Berufswunsch im Handwerk hat, sollte sie unbedingt daran festhalten und es ausprobieren! #stolzeHandwerkerin #wirsindjung

FOLGE UNS Instagram: #jungeshandwerksuedtirol Facebook: Junghandwerker.Giovani Artigiani

POLITIK & WIRTSCHAFT HANDWERK BESTIMMT MIT: Auf lokaler, nationaler und auch internationaler politischer und wirtschaftlicher Ebene hat das Handwerk eine wichtige Stimme.

34 04|2020

Corona-Krise: Was jetzt?

DAS NEUE VIRUS IST FÜR DAS GESUNDHEITSSYSTEM SOWIE FÜR DIE WIRTSCHAFT EINE GROSSE HERAUSFORDERUNG. „ES IST WICHTIG, DASS WIR ALLE ZUSAMMENHALTEN“, SAGT LVH-PRÄSIDENT MARTIN HALLER. Das neue Virus COVID-19 hat Europa überrollt. Um die Ausdehnung des Virus zu verhindern hat Ministerpräsident Giuseppe Conte strenge Maßnahmen erlassen. Diese haben uns nicht nur in unserem Privatleben, sondern auch in unserem Arbeitsalltag stark eingeschränkt. Zahlreiche Südtiroler Betriebe befürchten großen wirtschaftlichen Schaden, da sie in diesem Zeitraum ihre Arbeit auf das Nötigste oder sogar ganz einstellen mussten. „Die Gesundheit hat Priorität, ja, aber wir werden es keinesfalls zu einer wirtschaftlichen Rezession kommen lassen. Darum versuchen wir derzeit unseren Mitgliedern eine große Stütze zu sein, wenn es um konkrete Informationen und Richtlinien geht“, sagt lvh-Präsident Martin Haller.

FORDERUNGEN AN DIE POLITIK

Der lvh setzt sich für das Südtiroler Handwerk ein und hat sich bereits mehrmals mit der Südtiroler Landesregierung und den Sozialpartnern in Verbindung gesetzt. Um die Lage wieder schnell zu stabilisieren, fordert der lvh von der Politik unter anderem die Einrichtung einer außerordentlichen Lohnausgleichskasse auf staatlicher Ebene, Aufschübe und Stundungen von Kredit- und Leasingraten sowie die Senkung der Lokalsteuern. Ebenso wurden berufsspezifische Maßnahmen im Bereich der öffentlichen Arbeiten gefordert.

Das neue Corona Virus Eine große Herausforderung für das Gesundheitswesen und die Wirtschaft

Corona-Krise | POLITIK & WIRTSCHAFT

AUSSERORDENTLICHE BEITRÄGE

Erste Erfolge wurden bereits erzielt: Unter anderem wurde am 26. Februar ein Abkommen für den bilateralen Solidaritätsfonds für das Handwerk (FSBA – Fondo di Solidarietà Bilaterale per l’Artigianato) unterzeichnet, welcher finanzielle Unterstützung für vom Coronavirus betroffene Mitarbeiter bietet. Die Voraussetzungen und die Rahmenbedingungen sind folgende: Sofern Betriebe Mitarbeiter aufgrund der Epidemie für gewisse Zeit suspendieren müssen, wird diesen ein außerordentlicher Beitrag durch FSBA gewährt.

Die finanzielle Unterstützung beträgt 80 Prozent des vorgesehenen Lohnes für alle nicht gearbeiteten Stunden mit einem maximalen Monatsbetrag von 1.193,75 Euro

brutto. Diese kann maximal 20 Wochen in einem mobilen Zweijahreszeitraum in Anspruch genommen werden. Der Beitrag kann derzeit für alle Mitarbeiter mit Einstellungsdatum vor dem 26.02.2020 gewährt werden. Aktuell kann eine Anfrage nur für einen Monat erstellt werden, d.h. vom 26.02.2020 bis zum 31.03.2020. „Die Anfrage erfolgt durch Ausfüllen und Unterzeichnen des entsprechenden Abkommens. Mittels Eigenerklärung gibt der Betrieb an, dass die Einstellung oder Reduzierung mit Covid-19 zusammenhängt und listet die betroffenen Mitarbeiter auf. Das Abkommen muss auch von mindestens einem Arbeitgeberverband und einer Gewerkschaft unterschrieben werden“, erklärt lvh-Präsident Martin Haller.

ARNO KOMPATSCHER Südtiroler Landeshauptmann

Gemeinsam den Wirtschaftsmotor wieder hochfahren

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„Außergewöhnlich schwierige Situationen brauchen außergewöhnliche Kraftanstrengungen“, sagt der Landeshauptmann. „Die Landesregierung ist gewillt, bis an die Grenzen des finanziell Machbaren zu gehen.“ Das neue Virus hat die Südtiroler Wirtschaft überrollt. Wie können sich Betriebe auf den Wiederaufbau vorbereiten?

Zurzeit müssen wir in der Politik, im Sanitätsbetrieb und auch in der Wirtschaft schauen, die Situation schnellstmöglich zu stabilisieren, das heißt die Infektionswelle zu brechen. Im Moment ist die beste Hilfe für die Zeit nach der Krise, die größtmögliche soziale Entfernung zwischen den Menschen zu etablieren, um die Ausbreitung des Coronavirus zu unterbinden. Je eher es uns gelingt, die Zahl der Neuinfektionen eindämmen und jene der Infizierten schrittweise zu mindern, desto schneller kann an eine Lockerung der zurzeit notwendigen Maßnahmen gedacht werden. Dementsprechend früher können Betriebe dann wieder ihre Arbeit aufnehmen.

Neben den staatlichen Unterstützungsmaßnahmen, werden auch auf Landesebene einige Hilfsmaßnahmen gesetzt. Was, wenn all dies nicht ausreicht, um die Wirtschaft wieder anzukurbeln?

In der Landesregierung beschäftigen wir uns neben der Überwindung des sanitären Notstands vor allem um die Unterstützungsmaßnahmen für die Wirtschaft, damit die negativen Auswirkungen bestmöglich abgefedert werden können. Zurzeit können wir noch nicht abschätzen, wie groß der Schaden sein wird, aber ich kann versichern, dass die manufakt

04|2020

Landesregierung gewillt ist, bis an die Grenzen des finanziell Machbaren zu gehen. Außergewöhnlich schwierige Situationen brauchen außergewöhnliche Kraftanstrengungen, um diese zu überwinden. Um die Wirtschaft zu stützen, schnürt die Landesregierung zwei Pakete. Ein erstes, das die staatlichen Maßnahmen ergänzt, soll vor allem dringendste Hilfe gewährleisten. Dabei geht es vor allem darum, die Liquidität der Betriebe, deren Fortbestehen und ihre Arbeitsplätze zu sichern und Härtefälle zu vermeiden. Mit dem zweiten Paket werden wir die verschiedenen Wirtschaftssektoren je nach Entwicklung konkret unterstützen.

Was kann jeder einzelne von uns beitragen, damit sich die Wirtschaft so schnell wie möglich wieder erholt?

Im Moment zählt: zuhause bleiben, so viele Mitarbeiter wie möglich von zuhause aus arbeiten lassen und jeglichen Kontakt zu Mitmenschen einschränken und so mithelfen, die Welle zu brechen. Anschließend werden wir, auf der Grundlage der Verordnungen gemeinsam mögliche Lockerungen der Einschränkungen gemeinsam mit den Verbänden und Sozialpartnern besprechen und den Wirtschaftsmotor abgestimmt wieder hochfahren. Ich bin zuversichtlich, dass alle auf dasselbe Ziel hinarbeiten und wir Südtirolerinnen und Südtiroler mit vereinten Kräften diese Herausforderung meistern werden. sk

POLITIK & WIRTSCHAFT | Gemeinderatswahlen, BAULoS

Gemeinderatswahlen

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DIE WAHLEN MUSSTEN AUFGRUND DER COVID-19PRÄVENTIONSMASSNAHMEN VERSCHOBEN WERDEN. DER LVH INFORMIERT, SOBALD ES NEUIGKEITEN GIBT.

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Gemeinderatswahlen 2020 Neues Datum steht noch nicht fest

36 04|2020

Seit Beginn der problematischen Entwicklungen rund um die Covid-19-Epidemie lag die Frage in der Luft: werden die Gemeinderatswahlen aufgeschoben? Noch ein paar Tage war die Antwort ungewiss. Dann schließlich unterzeichnete der Landeshauptmann das Dekret, mit welchem die Wahlen aufgeschoben wurden.

Ein neues Datum für die Wahlen wurde noch nicht festgelegt.

Wie im Dekret zu lesen ist, werden zu gegebener Zeit, auf der Grundlage des neu festzulegenden Wahltermins, dann die neuen Fristen für die Durchführung der vorgesehenen Amtshandlungen festgelegt. Angesichts dieser Entwicklungen ist natürlich auch die vom lvh festgelegte Frist für die Meldung der Handwerkskandidaten (20. März) hinfällig. Sobald das neue Datum für die Wahlen feststeht, werden wir uns wieder bei allen Ortsobfrauenund männern melden. Wir bedanken uns einstweilen bei allen Obleuten, die das Meldeformular bereits übermittelt haben.

Diese haben bisher schon großes Engagement gezeigt, für das wir uns an dieser Stelle herzlich bedanken möchten: Dutzende motivierte Handwerkskandidaten wurden uns bis zum jetzigen Standpunkt schon gemeldet. Aufgeschoben ist nicht aufgehoben!

lvh beteiligt sich beim Projekt BAULoS GEMEINSAM WERDEN VERSCHIEDENE PARTNER MIT DER STADT BOZEN EINZELNE VORSCHLÄGE ERÖRTERN, UM BESTMÖGLICHE LÖSUNGEN ZU FINDEN. Der lvh Wirtschaftsverband Handwerk und Dienstleister ist einer der Partner des Projektes BAULoS (Bolzano-Activity-Urban-Logistic-Sustainable).

Die Initiative bildet einen Teil des nachhhaltigen Mobilitätsplanes der Stadt und verfolgt das Ziel, ein erstes Maßnahmenpaket für die städtische Warenlogistik zu erarbeiten.

Die Stadtverwaltung beabsichtigt mit der Unterstützung einiger Partner, das Projekt aus sozialer, wirtschaftlicher und ökologischer Sicht nachhaltiger zu gestalten.

VIER BEREICHE

Der erste Schritt bestand darin einige Vorschläge vorzulegen, die in folgende

vier Bereiche aufgeteilt sind: a) Die Regelung der Be- und Entlademöglichkeiten mit besonderem Augenmerk auf die Neuorganisation der Zeitplanung, die Einführung von nächtlichen Auslieferungen, die Neuverteilung, die Erweiterung von Stellplätzen sowie Begünstigungen für jene, die emissionsarme Fahrzeuge verwenden. b) Versuche von kollaborativen Logistikmodellen c) Service von Lastenräder d) Förderungen zur Entkarbonisierung der Fahrzeugflotte In den nächsten Monaten werden sich die Partner mit der Stadtverwaltung treffen und verschiedene Vorschläge diskutieren und vertiefen.

Verkehr in Bozen Situation muss sich ändern

AUS DEM SÜDTIROLER LANDTAG

Bahnhofsareal Bozen DIE VORBEREITUNGEN ZUR UMGESTALTUNG DES RIESIGEN AREALS GEHEN VORAN.

Aufwertung Bahnhofsareal Rund 48 Hektar

Die Vorbereitungen bezüglich des Bahnhofsareals in Bozen sind wieder einen Schritt weiter. Ende Februar hat die öffentliche Präsentation stattgefunden, mit der der sogenannte Markttest abgeschlossen wird.

Es handelt sich um ein Riesenprojekt: Die städtebaulichen Aufwertung des Geländes beträgt 48 Hektar nordöstlich des historischen Zentrums von Bozen, zwischen dem Bahnhof und dem Bozner Bozen.

Der neue Bahnhof soll zu einem intermodalenneuen Knotenpunkt für alle sanfte Mobilitätsformen werden. 14 Wirtschaftsteilnehmende haben eine Interessenbekundung für Arbeiten vorgelegt, nun werden technische Aspekte und Fragen vertieft.

Der Energiebonus wird verlängert VORAUSSICHTLICH BIS ENDE 2021

Der Südtiroler Energiebonus mit 200 Kubikmeter Baurecht für energetische Sanierung wird bis Ende 2021 fortgeführt. Die Verlängerung war bis vor kurzem noch innerhalb der Landesregierung heftig umstritten, doch nach Anfechtung des neuen Raumordnungsgesetzes hat sich die Situation verändert.

Bis Ende 2021 soll dieser als Überbrückungsmaßnahme in bestehender Form weitergeführt werden. „Unserer Ansicht eine gute Nachricht“, erklärt lvh-Präsident Martin Haller. „Der Energiebonus hat eine Kurbelwirkung auf die Wirtschaft. Gerade nach dieser schwierigen Zeit rund um die Coronavirus-Krise werden Maßnahmen wie diese sehr willkommen sein und dem Handwerk zugutekommen.“ manufakt

GERT LANZ SVP-Fraktionsvorsitzender, Regionalund Landtagsabgeordneter

„Jeder einzelne ist gefordert“ An der Börse ist der Bulle das Symbol für steigende Kurse während der Bär das Symbol für fallende Kurse darstellt.

In beiden Situationen gibt es Risiken und Chancen, gibt es Gewinner und Verlierer.

Die aktuelle Situation stellt uns mit Sicherheit vor große Herausforderungen. Dies zu meistern ist nun unsere Aufgabe, die wir gemeinsam bewerkstelligen müssen.

Die EU, der Staat sowie das Land Südtirol arbeiten derzeit an Maßnahmen, die helfen sollen, die aktuelle Situation zu bewältigen. Jeder einzelne ist dann gefordert.

Und so soll uns das Beispiel aus der Börse eines sagen: Entscheidend ist die Sichtweise und WIR entscheiden in welche Richtung wir uns bewegen wollen!

Euer Gert Lanz

Auf Voranmeldung besteht die Möglichkeit einer persönlichen Sprechstunde.

Anfragen an gerhard.lanz@landtag-bz.org

37 04|2020

HANDWERK & GESELLSCHAFT ARBEIT ALLEIN BESTIMMT NICHT DAS LEBEN: Geselliges Beisammensein und gute Unterhaltung werden im Handwerk groß geschrieben.

38 04|2020

28. Wintersportfest WINTERSPORTFEST: ÜBER 300 HANDWERKER ZEIGTEN IHR KÖNNEN AUF DEN PISTEN VON REINSWALD. Der beliebte lvh-Wintersporttag, der in diesem Jahr zum 28. Mal stattfand, war zugleich die Austragung des 40. Wintersporttages der Sarner Handwerker. Die Ortsgruppe Sarntal mit Ortsobmann Thomas Trojer organisierte mit viel Routine und Engagement das Wintersportfest, zu dem über 300 Teilnehmer aus ganz Südtirol anreisten und ihr sportliches Können unter Beweis stellten. Neben dem Wettkampfeifer standen besonders das gesellige Beisammensein und die soziale Verknüpfung der Südtiroler Handwerker im Vordergrund. Das Aufstiegsrennen-Tourenski, Skifahren, Snowboarden und Rodeln waren die vier Disziplinen, in denen sich die Bewerber in verschiedenen Altersklassen gegenüberstanden. Als Trophäen winkten tolle handgefertigte Preise, die von den lokalen Unternehmen eigens hergestellt wurden.

Sämtliche Fotos und Ergebnisse gibt es auf der lvh-Internetseite unter www.lvh.it.

01 Erfolgreiches Wintersportfest Skigebiet Reinswald im Sarntal 02 Rodeln Eine der 4 Disziplinen 03 Gaudirennen lvh-Junghandwerker

Wintersportfest | HANDWERK & GESELLSCHAFT

04 Tourenski Ausdauer ist gefragt 05 lvh-Präsidium Sie ließen sich das Event nicht entgehen 06 Organisationskomitee Mit Ergebnis mehr als zufrieden

39 04|2020

07 Snowboarden Elegant um die Hindernisse 08 Skifahren Beliebteste Disziplin 09 Die Kleinen mit dabei Spaß für Klein und Groß

manufakt

HANDWERK & GESELLSCHAFT | Ortsversammlungen 2020

01 Bozen Stadt Großes Engagement 02 Toblach Viele Themen 03 Gais Sie sind sich einig

40 04|2020

Gemeinsam sind wir stark ORTSVERSAMMLUNGEN: EINE TOLLE GELEGENHEIT SICH AUSZUTAUSCHEN UND THEMEN ZU DISKUTIEREN. Unter dem Motto „Tradition schafft Zukunft“ sind zu Beginn des Jahres die Ortsversammlungen gestartet. Dabei wurden viele wichtige Themen wie der Fachkräftemangel, die Weiterbildungsmöglichkeiten und die Zukunft des Handwerks angesprochen, um nur einige zu nennen. Einen großen Platz nahmen die Gemeinderatswahlen ein. Für das Südtiroler Handwerk ist es sehr wichtig, dass Vertreter in den Gemeindestuben präsent sind und ihr Fachwissen und die vielen Erfahrungen miteinbringen. Natürlich wurde bei dieser Gelegenheit auch das 75. Jubiläum des lvh zum Thema.

07 Mühlbach und Vintl Viele Zuhörer 08 Lüsen Gemeinschaft ist wichtig 09 Gargazon Viele Sichtweisen

Ortsversammlungen 2020 | HANDWERK & GESELLSCHAFT

04 Sarntal Eine große Gruppe 05 Jenesien Gemeinsam stark sein 06 Stilfs Zahlreiche Neuigkeiten

41 04|2020

10 Kastelbell An einem Tisch 11 Lajen Jede Meinung zählt 12 Auer Ein großes Netzwerk

manufakt

THEMEN IN BEWEGUNG GROSSE THEMEN: In dieser Ausgabe geht es um das Thema der Arbeitssicherheit und insbesondere um die persönliche Schutzausrüstung bei Dacharbeiten.

42 04|2020

Abstürze kann man und soll man vermeiden DIE MEISTEN BAUSTELLEN STEHEN WEGEN DER CORONA�KRISE FÜR DIE NÄCHSTE ZEIT STILL. DAS BEWUSSTSEIN FÜR DIE BEDEUTUNG DER PERSÖNLICHEN SCHUTZAUSRÜSTUNG �PSA� STEIGT JETZT ENORM.

Einfache Botschaft Der Sicherungshaken rettet mein Leben.

Für den Wirtschaftsverband für Handwerk und Dienstleister (lvh.apa) ist die Unversehrtheit der Handwerker durch die Unterstützung von Maßnahmen zur Arbeitssicherheit seit je her wichtig.

Es geht um die Entwicklung des Bewusstseins, dass Schutzvorrichtungen an den jeweiligen Baustellen und für die eigene Person nicht nur das eigene Leben retten, sondern auch die Betriebe vor schlimmen Konsequenzen schützen und die Gesundheitsstrukturen durch aufwendige Kuren nicht überlasten.

ABSTURZSICHER AM DACH

Unfällen besonders ausgesetzt sind Handwerker am Dach. Zimmerer, Dachdecker, Bau- und Galanteriespengler, Kaminkehrer und Elektrotechniker haben im Laufe der letzten Jahrzehnte eine große Sicherheitskultur entwickelt und verfügen heute über Schutzvorrichtungen, die sie am Dach absichern.

Nachholbedarf bei der Anbringung notwendiger Absicherungen am Dach gibt es hingegen

Die persönliche Schutzausrüstung | THEMEN IN BEWEGUNG

bei den Hausbesitzern und den Verwaltern von Mehrfamilienhäusern. Denn in Südtirol weisen circa 80 Prozent des Baubestandes keine Absturzsicherheitssysteme auf. Zurückzuführen ist dies auf eine fehlende gesetzliche Regelung. Die Berufsgemeinschaften der Dachdecker, Zimmerer, Bau- und Galanteriespengler, Kaminkehrer und Elektrotechniker haben diese Gesetzeslücke zum Anlass genommen, eine Sensibilisierungsoffensive zu starten. Vor einigen Jahren haben sie sich mit dem Thema auseinandergesetzt und versucht, Lösungen zu finden.

Mit dem Land, dem Arbeitsinspektorat, dem Südtiroler Gemeindenverband, den Kondominiumsverwaltern und zahlreichen Sponsoren haben sie die Kampagne „Ohne den wäre ich nicht mehr hier“ ins Leben gerufen mit der zentralen Aussage: Der Sicherungshaken rettet mein Leben. Die Sponsoren der Kampagne sind die Firmen Riwega, TopHaus, Alois Schatzer, Alpewa und Rothoblaas. Mitfinanziert wird sie von der Autonomen Provinz Bozen.

Fachingenieure und Diplomingenieure, öffentliche Ämter, Kondominiumsverwalter, Gemeindenverband, Bürgermeister und Handwerksreferenten der Gemeinden.

SENSIBILISIEREN FÜR DAS THEMA

Das Fazit aller Experten ist klar: Es ist nach wie vor notwendig, für das Thema der Arbeitssicherheit und insbesondere für die Sicherheit am Dach zu sensibilisieren, damit Sicherheitsvorkehrungen zu einer Selbstverständlichkeit werden. „Arbeiten auf Dächern müssen nicht gefährlich sein, wenn intakte Sicherungsmöglichkeiten vorherrschen“, betont lvh-Vizepräsident Giorgio Bergamo. „Wir möchten vor allem an das Verantwortungsbewusstsein der Gebäudebesitzer appellieren und zeigen, mit welch geringem Aufwand Sicherungs-

43 04|2020

rheit S i c h eD a c h am

WWW.SICHERHEIT-AM-DACH.IT

Auf der Seite www.sicherheit-am-dach.it wird die Absturzsicherung im Detail durchleuchtet. Im Rahmen von Informationsveranstaltungen wurden verschiedene Sicherheitssysteme und ihre korrekte Instandhaltung vorgestellt. Bei einer Tagung im vergangenen Oktober referierte der Experte Ing. Alberto Pincigher über Verankerungsvorrichtungen für die Arbeiten am Dach, und Geometer Dr. Gert Fischnaller informierte zur Haftung bei der Absturzsicherung am Dach. Die Einladung richtete sich an alle Handwerker der betroffenen Berufe, Architekten, Geometer,

Im Fall des Falles!

Unser Beratungspaket: - Lokalaugenschein - Planung - Lieferung und Montage - Wartung

HANDWERKER SOLLEN SICHER OBEN BLEIBEN GIORGIO BERGAMO, LVH-VIZEPRÄSIDENT manufakt

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RASEN

LAVIS

THEMEN IN BEWEGUNG

01-02 Appell an die Hausbesitzer Wenig Aufwand, viel Sicherheit

systeme installiert werden können“, erklärt Bergamo. „Ziel der Initiative sei es, dass die Handwerker sicher oben bleiben und die Hausbesitzer ruhig schlafen können.“

44 04|2020

GEFAHREN WERDEN SEHR OFT UNTERSCHÄTZT

In dieselbe Kerbe schlägt der Amtsdirektor des Arbeitsinspektorats, Sieghard Flader: „Wir appellieren an die Vernunft der Menschen. Die Gefahrenquellen auf dem Dach werden unterschätzt. Absturzsicherheitssysteme reduzieren Unfälle, allerdings sind diese nur dann nützlich, wenn sie korrekt installiert und regelmäßig gewartet werden. Das ist keine Panikmache.“ „Die Sensibilisierung für mehr Sicherheit auf Südtirols Dächern ist sehr wichtig sowohl für die Hausbesitzer als auch für die Handwerker“, un-

terstreicht Stefan Walder, Abteilungsdirektor des Amtes für Wohnungsbau. Dass Sicherheitssysteme absolut erforderlich sind, glaubt auch Alexander Frei, Vizepräsident der Kondominiumsverwaltervereinigung ANACI: „Das Dach ist ein Arbeitsplatz wie jeder andere, der sicher sein muss.“

BITTERE ERFAHRUNG

Welche Folgen eine fehlende oder nicht intakte Absturzsicherung haben kann, erläutert Norbert Dorfmann. Vor einigen Jahren fiel er vom Dach, und er sitzt seitdem im Rollstuhl. Er appelliert vor allem an die Politik: „Es gibt viele andere italienische Provinzen, aber auch viele andere Länder, wo viel mehr Dachsicherungssysteme angebracht werden als hier in Südtirol. Um eine effektive Sicherheit am Dach zu ermöglichen, sind entsprechende gesetzliche Vorschriften erforderlich.“

DACHSICHERUNGSSYSTEME

Die Sponsoren

Welchen Nutzen bringt eine Dachsicherung? Da Hausbesitzer Verantwortung für all diejenigen tragen, die auf das Hausdach steigen, ist es ratsam, sich an Fachbetriebe zu wenden, die eine ordnungsgemäße und korrekte Dachsicherung installieren.

Dachsicherheitssysteme sind bei den regelmäßig stattfindenden Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an Dächern besonders wichtig. Der Aufwand für den Einbau eines Dachsicherheitssystems ist günstiger, als jedes Mal bei Reparaturen und Wartungen ein Gerüst aufzustellen.

ABSTURZSICHERUNGEN KÖNNEN LEBEN RETTEN

Bei kurzzeitigen Wartungsarbeiten ist eine Absturzsicherung oft lebensrettend, wenn die Gefahr oft übersehen wird. Dazu gehören zum Beispiel Kamin-

Die persönliche Schutzausrüstung | THEMEN IN BEWEGUNG

SICHERHEIT HAT IHREN PREIS

Dass Sicherheitsvorkehrungen ihren Preis haben, versteht sich. Doch der höchste Preis, den man zahlen würde, wenn man auf die eigene Sicherheit nicht achtet, ist das eigene Leben. Wählen Sie also nicht immer nur den billigsten Anbieter, sondern achten Sie auf die Qualität seiner Arbeit auch unter dem Gesichtspunkt der Sicherheitsvorkehrungen.

Wenden Sie sich an den qualifizierten Bau- und Galanteriespengler, Dachdecker, Elektrotechniker, Kaminkehrer oder Zimmerer in Ihrer unmittelbaren Umgebung. Auf der digitalen Handwerkersuche www.meinhandwerker.lvh.it finden Sie viele qualifizierte Handwerker. reinigung, Säuberung von Solarplatten, Reparatur kleinerer Dachflächen wegen kaputter Ziegel oder die Säuberung von Ablaufrinnen und kleinere Arbeiten des Bau- und Galanteriespenglers, Dachdeckers, Elektrotechnikers, Kaminkehrers oder Zimmerers und wenn kein Gerüst oder Dachzaun aufgestellt wurde.

IMMER GESICHERT AUF DEM DACH

Egal ob bei einem Neubau oder bei Instandhaltungsarbeiten: Handwerker sollten auf dem Dach stets gesichert sein. Voraussetzung hierfür ist, dass sorgfältige Sicherungssysteme vorhanden sind.

45 04|2020

ARBEITSSCHUTZ BEI DER TOPHAUS AG Besondere Expertise für die Bereiche Absturzsicherung und Persönliche Schutzausrüstung (PSA)

Fachkompetenz und Beratung Die TopHaus AG hat schon immer Wert auf die Unterstützung der Kunden gelegt und die technische Abteilung stetig erweitert und ausgebaut. Besonders der Bereich Arbeitsschutz hat in den letzten Jahren zurecht an Bedeutung gewonnen.

Arbeitschutz ist bei TopHaus in zwei Bereiche gegliedert: die Absturzsicherung und die neue Beratungsschiene mit dem Bereich Persönliche Schutzausrüstung.

unterstützt TopHaus die Installateure mit den zur Wartung notwendigen Geräten.

ABSTURZSICHERUNG

PSA müssen Mitarbeiter in vielen Bereichen tragen: im Handwerk, auf der Baustelle, in Produktionsbetrieben usw. Unter PSA versteht man Schutzkleidung (Warnkleidung, Arbeitssicherheitsschuhe u.v.a.), Atemschutz, Schutzbrillen, Gehörschutz, PSA zum Retten aus Höhen und Tiefen sowie Hautschutzmittel.

Die Spezialisten von TopHaus beraten zu den gesetzlichen Vorgaben, Anwendungen und Einsatzgebieten der PSA.

Vom Lokalaugenschein bzw. Projektunterlagen, über die Planung bis hin zu Montage und Wartung begleiten spezialisierte Techniker das gesamte Projekt und erarbeiten die optimale Lösung. Die einzelnen Elemente des Absturzsicherheitssystems und deren Position werden in einem Plan eingezeichnet. Die Montage wird mit Handbüchern, Montageanleitungen und spezifischen Schulungen begleitet, außerdem manufakt

PERSÖNLICHE SCHUTZAUSRÜSTUNG (PSA)

Optimale Lösungen Fachkompetenz der Spezialisten der TopHaus AG

IM BLICK TRENDS: Marktneuheiten, Produktvorstellungen, Betriebsporträts, Public Relation, Werbung

KARL FREUND Firmenkundenberater

Unvorhergesehene Ereignisse BETRIEBSRISIKEN ERKENNEN UND ABDECKEN

Coronakrise-Soforthilfe ALPERIA: ZAHLUNGSAUFSCHUB FÜR STROM UND GAS FÜR BETRIEBE

46 04|2020

Allen Mitgliedsbetrieben des Wirtschaftsverbandes für Handwerk und Dienstleister (lvh.apa) gewährt der Südtiroler Energiedienstleister Alperia einen Zahlungsaufschub für die kommenden drei Monate für Strom und Gas. Darüber hinaus gilt dieser Zahlungsaufschub auch für jene Betriebe, die über die Einkaufsgruppen HOGAST und Emporio Sozialgenossenschaft elektrische Energie bzw. Gas von Alperia beziehen.

KONVERTO: 200 MBIT/S SCHNELLE DATENÜBERTRAGUNG FÜR SMART WORKING

Der Internet-Provider aus Bozen hat die Bandbreite seiner Glasfaser-Internetanschlüsse kostenlos erhöht, damit das Arbeiten von zu Hause aus in Zeiten von Covid-19 und auch nach der Ausnahmesituation schneller ist.

KONTAKT ALPERIA www.alperia.eu KONVERTO Service-Nummer 800 031 031

Lokal kaufen trotz Virussperre SÜDTIROL LIEFERT

www. suedtirolliefert.com Über 350 Anbieter und 20.000 Zugriffe innerhalb zwei Tagen

Damit die Einkäufe auch in der Coronakrise lokal getätigt werden, hat die Werbeagentur Effekt! in Rekordzeit ein Portal erstellt, in dem sich alle Anbieter kostenlos eintragen können. Die neue Plattform www.suedtirolliefert.com ist sehr nutzerfreundlich und zeigt auf, welche Produkte nach wie vor lokal und per Hauszustellung erhältlich sind.

Als Unternehmer trägst du große Verantwortung und bist einer Vielzahl von Risiken ausgesetzt. Deshalb ist eine adäquate Absicherung wichtig. Beispielsweise falls ein Brand deine Werkshalle zerstört oder durch andere unvorhergesehene Ereignisse in deinem Betrieb große Schäden entstehen. Die Kosten können dann rasch deine wirtschaftliche Existenz gefährden.

Eine entsprechende Versicherung kommt nicht nur für die Schäden an Gebäuden und Maschinen auf, sondern deckt auch die Spesen von Lösch- und Aufräumarbeiten ab. Anfallende Kosten bis zur Wiederaufnahme des Betriebes können ebenfalls abgesichert werden. Den Anforderungen deines Unternehmens entsprechend, können auch Sach- oder Personenschäden, Vermögensschäden oder Risiken, die durch die Produktion oder den Vertrieb von fehlerhaften Waren entstehen, abgesichert werden. In einem Beratungsgespräch überprüfen wir gemeinsam deine Betriebsrisiken und erarbeiten ein individuelles Versicherungsangebot für dich. Bei Interesse oder für weitere Informationen melde dich unverbindlich bei deinem Berater in der Raiffeisenkasse.

Werbemitteilung. Vertragsbedingungen entnehmen Sie den Informationsblättern in Ihrer Raiffeisenkasse und im Internet im Abschnitt Transparenz.

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Produktplatzierung | IM BLICK

„Wir sichern die essenziellen Transportdienste im Land“ IN ZEITEN, IN DENEN MENSCHEN SICH IMMER WENIGER BEWEGEN DÜRFEN, WIRD DIE BEWEGLICHKEIT VON GÜTERN IMMER WICHTIGER: HIER BRINGT SICH IN SÜD� TIROL DIE FIRMA GASSER TRANSPORTE MIT IHRER 36�JÄHRIGEN ERFAHRUNG EIN. „Transporte sind in diesen Zeiten essenziell“, erklärt Familie Gasser. Karin und ihre Töchter Gabriela und Manuela sowie Sohn Lukas, die das Familienunternehmen gemeinsam mit Roland Vaia führen, wissen es: „Die Anforderungen an die Lieferkette und den Transportsektor sind in der Coronakrise enorm.“ Gasser Transporte ist in der Lage, die gesamte Logistik- und Lieferkette eines Betriebes zu übernehmen und damit zu gewährleisten, dass die Kunden auch weiterhin die bestellte Ware erhalten. „Dies sichert den Fortbestand eines Betriebes. Wir als Spezialisten in diesem Sektor können alle Vorschriften und Verordnungen einhalten: was Sicherheitsabstände und Schutz betrifft sowie die Hygienevorschriften.

Die Sicherheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir zu großem Dank verpflichtet sind, steht an erster Stelle“, erklärt Karin Goller Gasser.

ESSENZIELLE DIENSTE UND INDIVIDUELLE LOGISTIKLÖSUNGEN

Neue Anforderungen kommen in Zeiten der Coronakrise aus dem Sektor Gesundheitswesen und aus der Versorgung von Apotheken auf Gasser Transporte zu. „Hier können wir mit Zuverlässigkeit und sicherer Zustellung in kürzester Zeit punkten“, so Familie Gasser.

Jene Betriebe, die jetzt noch geöffnet sind und unter erschwerten Bedingungen arbeiten, brauchen eine zuverlässige Lieferkette. Es sind oft besondere manufakt

Anforderungen oder Anfragen von Kunden, die maßgeschneiderter und individueller Lösungen bedürfen. „Dies können wir erfüllen: von der einzelnen Lieferung oder dem Lkw, der zur Verfügung gestellt wird, bis zur Übernahme der gesamten Logistik.“

01 Moderner Fuhrpark 20 neue Lkw und ein Netzwerk von 15 Frächtern versorgen zweimal am Tag ganz Südtirol.

02 Karin Goller Gasser An der Spitze des Familienunternehmens mit den Töchtern Gabriela und Manuela sowie mit Sohn Lukas

AN DER SEITE DER SÜDTIROLER BETRIEBE

Seit 36 Jahren ist Gasser Transporte Spezialist für den lokalen Transportsektor. Mit zwei modernen Lkw-Flotten täglich – eine am Vormittag und eine am Nachmittag – wird ganz Südtirol flächendeckend versorgt: ob mit Ersatzteilen für Mechaniker oder mit Eisenwaren und Malerprodukten, ob mit speziellem Bedarf für Baustellen, mit der Verteilung von Waren für Handelsbetriebe und mit der Versorgung von Einzel- oder Großhandel. Neben der kompletten Logistikleistung gibt es Spezialdienstleistungen wie Express-Zustellungen und Sofortlieferungen.

Um nur einige Zahlen zu nennen: Jährlich werden rund 500.000 Pakete zugestellt, die durchschnittliche Zeit von Abholung bis Zustellung beträgt lediglich sechs Stunden. Gasser Transporte hat etwa 2500 aktive Kunden mit 15.000 Empfängern. „Unsere Kunden schätzen besonders die Zuverlässigkeit, Schnelligkeit und Sicherheit“, betonen Manuela und Gabriela Gasser.

Die Firma wurde 1984 von Hermann Gasser gegründet und nach dessen Tod im Jahre 1998 von seiner Frau Karin Goller übernommen und weitergeführt.

KONTAKT Gasser Transporte L.-Zuegg-Straße 2 39100 Bozen Tel. 0471 922 901 info@auto-gasser.it www.auto-gasser.it

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