MBO-OPLEIDING ONDERSTREEPT BELANG VAN AFVALSECTOR ‘Als je niets kan, word je maar vuilnisman’. Je hoort het regelmatig. Grote onzin, vond men bij de SPA Groep, die via ROC’s onder meer MBO-opleidingen voor de afvalbranche biedt. “Werknemers uit de afvalsector met weinig of geen vooropleiding merken dat ze veel meer in hun mars hebben,” vertelt SPA-opleidingscoördinator Jacqueline Bunnik. “Bovendien worden ze gestimuleerd om over hun toekomst na te denken.”
“O
TEKST: MARTIJN KREGTING
nze directeur heeft deze opleiding (zie kader) samen met de branche in het leven geroepen”, vertelt Bunnik. “Je krijgt vaak te horen ‘wordt maar vuilnisman’, alsof dat overblijft wanneer je niets anders kunt. Maar de afvalsector en het beroep van afvalinzamelaar worden steeds veeleisender. In deze coronatijd is nog meer gebleken wat voor vitaal beroep afvalinzamelaar is. Iedereen moest binnen blijven, maar medewerkers in de AMBOR-sector moesten gewoon doorgaan.”
we het liefst de mensen na deze opleidingen voor onze branche behouden. Maar een diploma kán een opstapje worden voor een functie in een andere sector. Ook daar zijn we blij mee.” ARIANNE KOOLEN
De opleidingscoördinator ziet twee belangrijke zaken die de MBO-opleidingen bieden: perspectief en zelfvertrouwen. “Deze studenten hebben al vakkennis. Zij kennen en kunnen veel meer dan ze denken. De opleidingen geven ze extra handvatten en een diploma, maar nog belangrijker: een beter zelfbeeld, meer zelfvertrouwen. Ze leren dat ze tot veel meer in staat zijn.” Bunnik noemt Ad Hadders (gemeente Amsterdam) als goed voorbeeld. Hij kwam zonder diploma binnen als chauffeur op een vuilniswagen en is nu coördinator bedrijfsafval. “Het eerste jaar moest hij zoals bijna iedereen weer enorm wennen aan de schoolbanken. In het tweede jaar zag je hem duidelijk groeien en zijn MBO-3 opleiding heeft hij met vlag en wimpel afgerond. Dat zien we bij bijna iedereen.” VERDER KOMEN Het ministerie van OCW heeft volgens Bunnik al eens vragen gesteld over de slagingspercentages – 98 tot 99 procent. “Dat heeft er vooral mee te maken dat de mensen die aan deze opleidingen beginnen, echt gemotiveerd zijn. Bovendien helpt het dat dit niet één lange opleiding is. Na afloop van elk onderdeel krijg je een diploma en vindt er een evaluatie plaats: wil je meer, kun je meer?” Bunnik ziet dat mensen die de opleidingen volgen, ook meer nadenken over wat ze verder willen met hun beroepsleven. “Sommige mensen willen niets liever dan op de vuilniswagen blijven staan, anderen willen leidinggeven. Het belangrijkste is dat ze er bij stil staan wat hun mogelijkheden zijn. En natuurlijk willen
12 | GRAM #05 juni 2020
Allround medewerker Arianne Koolen greep de mogelijkheid om via haar werkgever RMN de MBO-2 opleiding van SPA Groep te volgen, met beide handen aan. “Ik wil zeker niet weg, maar je weet nooit wat er in de toekomst ligt. Zo’n diploma kan dan altijd van pas komen.” MBO-2 rondde Arianne naar eigen zeggen ‘cum
