CÓDIGO DEL TRABAJO / LEYES
Ley N° 21.015 Diario Oficial 15.06.2017 Incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. Artículos 157 bis, 157 ter.
Ley Nº 21.033 Diario Oficial 05.09.2017 Crea La XVI Región De Ñuble Y Las Provincias De Diguillín, Punilla E Itata. Artículo 435.
Ley Nº 21.122 Diario Oficial 28.11.2018 Modifica el Código del Trabajo en materia de contrato de trabajo por obra o faena. Artículos 10 bis; 41; 67; 162; 163; 169; 172; 173; 23 transitorio.
Ley Nº 21.155 Diario Oficial 02.05.2019 Modifica el Código del Trabajo en materia de Establecer medidas de protección a la lactancia materna y su ejercicio. Artículo 2.
Ley Nº 21.142 Diario Oficial 01.03.2019 Incorpora en el Código del Trabajo el contrato de teleoperadores. Artículo 152 quáter al artículo 152 quáter F.
Ley Nº 21.165 Diario Oficial 26.07.2019 Modifica el Código del Trabajo estableciendo jornada parcial alternativa para estudiantes trabajadores. Artículo 40 bis E.
Ley Nº 21.210 Diario Oficial 24.02.2020 Moderniza la legislación tributaria. Elimina el artículo 145-L.
Ley Nº 21.258 Diario Oficial 02.09.2020 Crea la ley nacional del cáncer, que rinde homenaje póstumo al doctor Claudio Mora. Modifica Artículo 2, incorpora artículo 489 bis.
Ley Nº 21.260 Diario Oficial 04.09.2020 Modifica el Código del Trabajo en materia protección a la maternidad. Modifica Artículo 202, incorpora inciso final.
Ley Nº 21.269 Diario Oficial 21.09.2020 Incorpora a los trabajadores de casa particular al seguro de desempleo de la Ley N° 19.728 Modifica Artículo 163.
Ley Nº 21.280 Diario Oficial 09.11.2020 Sobre el ámbito de aplicación del procedimiento de tutela Laboral. Modifica Artículos 486; 489.
Ley Nº 21.271 Diario Oficial 06.10.2020 Adecua el código del trabajo en materia de protección de los niños, niñas y adolescentes en el mundo del trabajo. Sustituye artículos 13, 14, 15, 16, 18; Modifica Artículo 15 bis, 17, incorpora artículo 18 bis, 18 ter, 18 quáter y 18 quinquies
Ley Nº 21.347 Diario Oficial 03.06.2021 Crea un permiso laboral para que todo trabajador pueda ser Vacunado, en los casos que indica. Sustituye artículo 66 ter, y el anterior pasa a ser artículo 66 quáter:.
Ley Nº 21.371 Diario Oficial 29.09.2021 Establece medidas especiales en caso de muerte gestacional o Perinatal. Reemplaza los incisos primero y segundo del artículo 66.
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