DICEMBRE 2019

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__SOCIETÀ ATTUALITÀ__

Una recente ricerca Bva Doxa ha scattato un’interessante fotografia sul mondo degli over 60 italiani, sul loro modo di intendere il lavoro e il rapporto coi giovani

LA PENSIONE PUÒ ATTENDERE. LA VECCHIAIA PURE

«AVRAI ANCORA BISOGNO DI ME QUANDO AVRÒ 64 ANNI?», CANTAVA UN GIOVANISSIMO JOHN LENNON IN WHEN I’M SIXTY- FOUR, BRANO DELL’ALBUM SGT. PEPPER’S LONELY HEARTS CLUB BAND DEL 1967. Un interrogativo d’amore proiettato in un tempo lontano. Si chiedeva, insomma, se un amore potesse resistere all’età. Ma, a cinquant’anni di distanza, chi sono oggi gli ultrasessantenni? Un quadro d’insieme emerge da una recente ricerca Bva Doxa, presentata in occasione dell’evento Seniors Impact Initiative nell’ambito del “SingularityU Italy Summit 2019”, secondo la quale gli over 60 sono grandi lavoratori nonché gente che si sente tutto di Giada Valdannini fuorché anziana. «Dal nostro osservatorio - ci ha detto Vilma Scarpino, Ceo di Bva Doxa - emerge come gli over 60 italiani siano carichi di desideri, ancor più che di bisogni, con voglia di futuro e di progettualità. Pronti a vivere con positività la contaminazione con le generazioni più giovani». Vilma Scarpino, la popolazione mondiale invecchia e le aspettative di vita crescono. Dal vostro studio emerge che molti over 60 lasciano controvoglia il lavoro. In Italia sono oltre 2 milioni gli over 60 che lavorano e più della metà dei casi (il 55%) lo fa per scelta, anche se potrebbe smettere. Secondo la fotografia NON SOTTOVALUTATELI! scattata da Bva Doxa, solo il 15% dei seOver 60 dinamici e tecnologici nior indica i motivi economici come la Gli over 60 italiani si dimostrano sempre più dimotivazione principale a rimanere nel namici. Oltre 2 milioni di essi lavorano e più della mondo del lavoro. Uno su tre lavora anmetà lo fa per scelta. Per loro la tecnologia gioca cora perché non può smettere, ma, se un ruolo centrale nella quotidianità stando ai dati potesse, opterebbe per la pensione. prodotti da Bva Doxa e presentati in occasione Quali considerazioni dovrebbero del Seniors Impact Initiative di SingularityU Italy.

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