ESPECIAL MUJERES
Las mujeres que lideran el negocio El talento femenino es reconocido por esta multinacional y aquí le presentamos cuatro ejecutivas destacadas.
E
l enfoque de Cerrvecería Ambev es atraer, contratar, comprometer, desarrollar y promover el mejor talento, independientemente del género y cualquier característica que haga que sus cola-
boradores sean únicos. Reconocen que su mayor fortaleza es su equipo diverso. La diversidad y la inclusión les ayudan a alcanzar su propósito porque permiten variedad de pensamiento, característica
necesaria para ofrecer una toma de decisiones efectiva y generar ideas innovadoras. En este artículo se presentan cuatro ejecutivas que reflejan esa diversidad que engrandece a esta compañía.
MARÍA MORENO. Gerente Financiera María es ingeniera química y al graduarse de la universidad le surgió la oportunidad de trabajar para Cervecería Ambev en el área de Finanzas. Inició en Contabilidad y allí encontró su pasión por las finanzas. Posteriormente, fue trasladada al área de Planificación Financiera, en donde estuvo a cargo de la planificación y buena ejecución de los gastos de operación de la compañía. Dentro de su experiencia se puede mencionar su paso por el departamento de Procurement (Suministros), siendo la responsable de las negociaciones de compras de las materias primas, 52 | VIDA Y ÉXITO
empaques y servicios básicos necesarios para la producción de cerveza. “Para mí, trabajar en Cervecería Ambev, es sinónimo de realización; orgullo como profesional guatemalteca y como persona. Significa sentirme orgullosa del trabajo que hago todos los días, de la empresa de la que soy parte y de la evolución que alcanzamos como equipo”, explica. María está de regreso en Finanzas, siendo la gerente del área e inició con un equipo nuevo, con una curva de aprendizaje pronunciada en un corto plazo, lo que permitió afianzar la buena comunicación con el equipo.
