PODUZETNIČKI KUT GLEDANJA
Rješenje uvijek postoji Zagovornik sam ideje i prakse da svatko tko može ode na određeno vrijeme izvan zemlje u želji i nastojanju da stekne nova znanja, sa željom da se šire obrazuje, stječe nove vještine i, svakako dragocjeno novo iskustvo. Vrlo je korisno, čak i potrebno za neko vrijeme ići van; to je moja preporuka. Povratkom u zemlju takvi ljudi više obogaćuje naše tržište rada, unose više discipline u radne procese i – što je najvažnije – unose novi poduzetnički duh u okoštalo hrvatsko gospodarstvo. Piše: Nikola Serdar1 Kako zaustaviti nepovoljne trendove u natalitetnoj i iseljeničkoj politici? Može li uvoz nadoknaditi izgubljenu radnu snagu. Hoćemo li i kako prihvatiti inozemne radnike? Kao poduzetnik uglavnom polazim od stanovišta da uvijek postoji rješenje. Koliko god u tom stavu ima naivnosti, hrabrost i isto toliko ima i odgovornosti jer takav stav podrazumijeva i više od same trenutačne odluke DA ili NE. Pitanje demografije i iseljavanja u nas nije pitanje samo ovoga trenutka. Obje ove nemile pojave događaju se nama godinama i postaju naša svakodnevica. I nisam bas siguran da bi ove ili neke druge mjere mogle promijeniti tijek! Zagovornik sam ideje i prakse da svatko tko može ode na određeno vrijeme na rad izvan zemlje u želji i nastojanju da stekne nova znanja, sa željom da se šire obrazuje, stječe nove vještine i, svakako dragocjeno novo iskustvo. Vrlo je korisno, 1
Autor je poduzetnik, vlasnik tvornice žestokih pića NIMCRO i osnivač neprofitne marketing organizacije „Hrvatski gospodarski forum“.
broj 1-2 :: lipanj 2022.
111